市政府办公室关于党风廉政暨清廉机关建设工作情况的报告

市政府办公室积极推进党风廉政建设，强化清廉机关理念，落实各项制度，提升干部队伍素质，营造风清气正的工作环境，确保政务公开透明，增强群众满意度。下面由网友为您整理分享的“市政府办公室党风廉政暨清廉机关建设工作情况的报告”相关资料，供您参考学习。

市政府办公室关于党风廉政暨清廉机关建设工作情况的报告

市政府办公室党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设的重要讲话和指示批示精神，全面贯彻落实新时代党的组织路线和党的建设总要求，以“三个突出”为抓手，不断加强政治建设、制度建设、作风建设，推动办公室不断实现政治清明、干事清廉、干部清正、风气清朗，确保清廉机关建设走深走实、见行见效。

一、主要工作情况

（一）突出政治建设，筑牢清廉思想根基。坚持总体谋划，将清廉机关建设纳入机关党建、全面从严治党和党风廉政建设工作整体布局。一是坚持把清廉机关建设与理论学习教育相结合。认真学习贯彻落实党的二十届三中全会精神，健全完善“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,深入学习习近平总书记关于推进全面从严治党和党的自我革命的重要论述，严守政治纪律和政治规矩。二是坚持把清廉机关建设与党纪学习教育相结合。扎实开展党纪学习教育，坚持线上线下、分类培训，开展学习研讨，市政府机关党组主要负责同志作专题纪律党课，邀请市纪委监委业务骨干作辅导报告，深化党员干部对《中国共产党纪律处分条例》的理解运用。三是坚持把清廉机关建设与深入贯彻中央八项规定精神学习教育相结合。组织学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。通过理论学习中心组示范带动学，党支部“三会一课”、主题党日全员覆盖学，确保入脑入心、学出成效。

（二）突出制度建设，营造清明政治生态。加快法治政府建设，推动各级各部门依法依规办事。修订市政府办公室《工作规程制度汇编》，强化内控管理，健全风险防控机制，提升规范管理水平。一是严格执行各项规章制度。压紧压实党组主体责任、党组书记第一责任人责任和领导干部“一岗双责”，定期召开会议研究全面从严治党和党风廉政建设工作，规范开展党内政治生活，常态化开展政治生态分析研判，持续精文简会，完善专项督查、联合督查等机制，严格执行“三重一大”决策制度和议事规则，锲而不舍落实中央八项规定精神，从严控制“三公”经费，坚决落实党政机关过紧日子的要求。二是优化护航营商环境。严格落实政务公开工作制度规范、政府部门权责清单动态调整机制，统筹推进政府信息公开平台建设，深化行政权力运行公开。结合《市优化营商环境条例》研究制定配套措施，围绕推进“高效办成一件事”，结合新一轮机构改革和“三定”方案，持续优化职能、规范流程，推进工作职责清单化、工作任务标准化、工作流程高效化，以流程管理切实防范廉政风险，营造高效廉洁的政务环境。三是深入排查廉政风险。加强源头管控，围绕政务服务工作中的关键环节和重点部位，全面排查机关廉政风险点，制定防范措施。对发现的苗头隐患，充分运用监督执纪“第一种形态”，及时教育提醒。做细做实关于建设政治监督活页工作部署，建立年度政治监督活页，进一步推进政治监督具体化、精准化、常态化。

（三）突出作风建设，锻造清正干部队伍。持续深化“作风建设提升年”，深入贯彻落实《关于实施清廉建设的若干措施》，提振机关干部干事创业的精气神，激发清廉机关建设内生动力。一是开展作风提升行动。围绕强化理论思维、提升履职能力、培养实干作风、提振精神状态，持续举办“周五讲堂”“文稿起草大比武”“比作风 提素质 强服务”演讲比赛等各类比武互鉴活动，全面提升“三服务”质效。深入践行群众路线，常态化、特色化开展“双报到”工作。在全省政府办公系统“作风能力提升专项行动”中被评为表现突出集体，促进办公室干部队伍政治素养、能力本领、精神风貌全面提升。二是持续加强警示教育。召开办公室警示教育会议，观看《反腐为了人民》《一体推进不敢腐不能腐不想腐》等警示教育片，从反面典型中汲取深刻教训。赴保密教育基地、市检察院党性教育基地开展现场参观学习，运用违纪违法干部警示录、忏悔录增强学习的针对性、感染力，让办公室全体党员干部受警醒、明底线、知敬畏。三是做好重要节点警示提醒。开展党纪提醒集体谈话，严格落实廉政谈话制度，督促知责、明责、履责。紧盯元旦、春节等重要时间节点，通过召开廉政教育会议、通报违纪案例等方式，及时进行工作提醒，使全体机关干部过好“廉节”关，进一步增强干部队伍廉洁意识，提高防腐拒变能力。

二、下一步工作打算

下一步，市委办公室将以更高标准、更实举措，推动清廉机关建设与业务工作深度融合，切实提升市委办公室“三服务”能力水平，为全市经济社会高质量发展作出更多党办贡献。

（一）聚力政治建设创优，实现凝心铸魂水平新跃升。坚持以党的政治建设为统领，牢固树立“抓党建就是抓全局”理念，以党建引领各项工作上台阶。细化明确清廉建设任务分工，切实形成统一协调、各负其责的良好格局。打造 协作共同体，加强合作交流、开展结对共建、推动共建共享，形成目标同向、步调一致的协作格局。打造 参与共同体，将清廉建设融入日常、抓在经常，提高党员干部、社会群众参与积极性、主动性。

（二）共建清廉一张网，提升四个主阵地。点上出彩，认真抓好示范点培育工作，开展“清廉微单元”建设活动。 线上成景，将涵盖多行业领域、可学可看可推广的清廉打卡点，串点成线形成清廉建设精品线。 面上拓展，梯次推进清廉单元建设。

（三）构建清廉工作闭环，完善三项硬机制。建立 分层分类统筹协调机制，努力形成面上一体统筹、条块聚合发力的协同联动格局。建立 务实管用科学评价机制，探索个性化、具象化、可操作性强的清廉建设考评指标体系。建立 过程管控闭环落实机制，以清单化、项目化方式挂图作战、压茬推进，打造目标引领、过程管控、责任传导、结果评估的工作闭环。