2025年落实中央八项规定精神情况的报告12篇精编

落实中央八项规定精神情况良好，工作作风明显改进，廉洁自律意识增强，群众满意度提高，反腐倡廉成效显著，持续推动作风建设深入发展。下面由网友为您整理分享的“2025年落实中央八项规定精神情况的报告”相关资料，供您参考学习。

2025年落实中央八项规定精神情况的报告

为深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设的重要论述，根据党中央统一部署，2025年全国两会后至7月，全党集中开展了深入贯彻中央八项规定精神学习教育。各级党组织以高度的政治自觉和行动自觉，将学习教育与主题教育、党纪学习教育成果巩固深化紧密结合，以钉钉子精神持续纠治“四风”,推动党风政风持续向好。现将有关情况报告如下：

一、总体情况

中央八项规定自2012年出台以来，经过十三年持之以恒的贯彻落实，已成为新时代党的作风建设的标志性举措。2025年国家统计局调查显示，94.9%的群众对中央八项规定精神落实成效表示肯定，“公款贺卡”“舌尖上的浪费”等顽瘴痼疾得到有效遏制，党风政风引领社风民风持续向善。今年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划谋篇布局之年，党中央以开展学习教育为契机，进一步释放全面从严治党的强烈信号，为应对改革发展艰巨任务提供了坚强作风保障。

二、主要做法与成效

(一)深化理论武装，筑牢思想根基

各级党组织将学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述作为首要政治任务，通过党组会、理论学习中心组学习、专题党课等形式，组织党员干部原原本本学习中央八项规定及其实施细则精神。国家医疗保障局等部门将学习教育与业务工作深度融合，开展“人民在我心中”党建品牌创建活动，引导党员干部将

作风要求融入医保基金管理、药品采购等民生领域，切实解决群众“急难愁盼”问题。湖南等地通过建立落实中央八项规定精神月报制度，动态监测“四风”问题线索，2025年2月全省查处违反中央八项规定精神问题359起，其中形式主义、官僚主义问题占比达46.2%,彰显了露头就打、深挖细查的坚定决心。

(二)强化监督执纪，保持高压态势

各级纪检监察机关聚焦关键领域和薄弱环节，持续加大监督检查力度。2025年2月，湖南省查处享乐主义、奢靡之风问题

193起，其中违规收送礼品礼金、违规吃喝、违规发放津补贴三类问题占比超九成，县处级干部13人被查处。针对隐形变异“四风”问题，多地创新监督方式，运用大数据分析、“四风”问题随手拍等手段，精准发现“不吃公款吃老板”“私车公养”等问题。中央纪委国家监委强调，对顶风违纪行为露头就打、从重处理，对典型案例公开通报曝光，形成有力震慑。

(三)完善制度机制，推动常态长效

各地各部门坚持“当下改"与“长久立”相结合，针对查摆出的问题漏洞，修订完善相关制度规定。某省交易中心通过全流程电子化开评标、电子保函降费等措施，降低企业交易成本18.35万元；某机关部门建立“三公”经费动态监测机制，实现公务接待费用同比下降15%。国家层面研究制定《深入贯彻中央八项规定精神实施办法》,进一步细化调研考察、会议活动、文件简报等12个方面的具体要求，推动作风建设制度化、规范化。

(四)聚焦基层减负，激发干事活力

针对形式主义、官僚主义突出问题，各地严格执行精文简会要求。2025年1-11月，某省发文数量同比减少22%,会议规模

压缩30%,“指尖上的形式主义”得到有效治理。基层干部反映，督查检查考核事项减少40%以上，更多精力投入到乡村振兴、生态保护等一线工作中。同时，各地推行“基层减负正面清单”,

明确禁止“过度留痕”“层层加码”等行为，为基层松绑赋能。

三、存在问题与不足

尽管学习教育取得阶段性成效，但仍存在一些不容忽视的问题：

思想认识仍有差距：个别党员干部对中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识不足，存在“疲劳厌战”情绪和“应付过关”心态。

隐形变异问题突出：部分“四风”问题转入地下，如虚列开支套取资金、利用电子红包收礼等，监管难度较大。

制度执行存在短板：一些单位内控制度不健全，公务接待、公车管理等领域仍存在监管盲区。

作风转变不平衡：少数地方和部门整改落实“走过场”,形式主义、官僚主义问题反弹回潮风险犹存。

四、下一步工作计划

2025年是全面贯彻党的二十大精神的关键之年，必须以“永远在路上”的清醒和执着，持续深化中央八项规定精神落实：

深化学习教育，强化政治引领：将中央八项规定精神纳入党员干部常态化培训内容，开展“以案促改”警示教育，引导党员干部筑牢拒腐防变思想防线。

突出问题导向，精准纠治“四风”:聚焦群众反映强烈的突出问题，开展“靶向整治”,对隐形变异问题露头就打，对典型案例通报曝光。

健全制度机制，巩固整改成果：针对反复出现的“四风”问题，完善公务接待、津补贴发放等制度，推动建立作风建设长效机制。

强化监督问责，压实主体责任：将落实中央八项规定精神情况纳入巡视巡察、干部考核重要内容，对履职不力的单位和个人严肃追责问责。

加强作风引领，推动事业发展：将作风建设与高质量发展紧密结合，引导党员干部在乡村振兴、科技创新等一线担当作为，以优良作风保障“十五五”规划开好局、起好步。

中央八项规定是新时代党的作风建设的“金色名片”。2025年，我们以学习教育为契机，推动作风建设取得新成效。站在新的历史起点上，必须始终保持“赶考”的清醒，以钉钉子精神持之以恒纠治“四风”,为全面建设社会主义现代化国家提供坚强作风保障，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告

为贯彻落实中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的中央八项规定，我局及时召开全体干部会议，传达学习习近平同志在中央政治局会议上关于改进工作作风，密切联系群众的讲话和中央政治局中央八项规定。针对在贯彻落实中央、省、市有关规定方面存在的突出问题，逐一对照检查，现报告如下：

1、充分认识贯彻落实中央八项规定的重大意义。我局及时组织员工学习有关中央八项规定的内容，使全体人员充分认识改进工作作风、密切联系群众的极端重要性和紧迫性，切实把加强作

风建设摆在更加突出的位置，采取有力措施解决好人民群众反映强烈的问题，务求取得实效。全面履行我局相关政府职能，努力建设服务政府、责任政府、法治政府和廉洁政府。

2、精简会议活动。减少会议数量，时间相近和工作内容相同的会议合并召开。切实改进会风，坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话。充分运用现代信息技术手段改进会议形式，提高会议效率。

3、精简文件简报。减少文件数量，提高文件简报质量，提高文件运转时效，严格精简各种简报，逐步推广电子公文。

4、规范外出参观学习活动。减少外出学习次数，压缩外出时间。严格控制经费预算。

5、加强督促检查。每季度召开贯彻中央八项规定汇报会，定期检查并通报执行情况，对违反规定的要批评处理。

改进工作作风、密切联系群众，关系党的形象，关系党和人民事业成败。我局坚持以人为本、执政为民，改进工作作风，密切联系群众，解决实际问题，确保中央八项规定落到实处。

2025年贯彻落实中央八项规定精神情况报告

按照工作安排，镇对贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》规定情况开展了自查自纠。现将有关情况汇报如下：

一、主要工作情况

(一)聚焦党的政治建设，着力提高思想认识。一是组织开展党委理论学习中心组集中学习，传达学习习近平总书记重要讲

话重要指示，推动党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、捍卫“两个确立”、做到“两个维护”。二是认真贯彻执行民主集中制，坚定执行“五个决不允许”,坚决反对“七个有之”,

引导全党党员干部从思想上刮骨疗毒，涵养积极健康的党内政治文化。三是专题学习习近平总书记关于艰苦奋斗、厉行节约、反对浪费、纠治“四风”的重要论述和《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》《党政机关厉行节约反对浪费条例》等内容，引导干部职工牢固树立“过紧日子”思想，积极投入到厉行勤俭节约、反对铺张浪费的行动中，在工作学习生活中不断养成良好的节约习惯。

(二)加强党风政风建设，着力防范“四风”问题。一是改进文风会风，严格控制会议活动的规模、时间、规格，倡导少开会、开短会。严格控制文件数量和篇幅，力求开门见山、直截了当。二是严格规范公务接待管理，公务接待由办公室统一安排，严格接待标准，坚决杜绝违规行为和浪费现象。三是严格执行公务经费管理有关规定和标准要求，规范财务报销制度，按要求清退差旅费☆元。四是对办公用房使用情况进行全面核查，健全镇办公用房管理台账，推进办公用房资源的公平配置和集约使用。五是严格公车管理，依照财政下达的年度预算开支运行费用，落实公务车定点维修、定点加油、统一保险管理制度，每季度做好单车核算工作，严防公车私用、私车公养。

(三)紧盯从严治党责任落实，着力加强监督管理。一是制发《镇党风廉政建设和反腐败工作实施方案》《关于进一步明确落实领导班子成员党风廉政建设“一岗双责”工作分工的通知》,细化分解党风廉政建设和反腐败工作重点任务，做到目标明确、

任务量化、责任到人。二是认真落实党风廉政建设监督责任，持之以恒正风肃纪，今年批评教育、谈心谈话或责令书面检查☆人次。同时，结合主题教育将查处的☆起党员干部操办无事酒，纳入反面案例深刻剖析。三是把思想政治教育融入监督执纪执法的全过程，开展“以案四说”等警示教育活动☆次，实行重大节日廉洁示警，引导干部职工清廉做事、干净做人。四是结合主题教育专题民主生活会，将贯彻落实习近平总书记重要批示精神推动党政机关过紧日子的讲话精神作为对照检查和检视剖析的重要内容，有力推动党政班子成员刮骨疗毒，切实增强厉行节约、反对浪费的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

二、存在的问题

通过这次自查自纠，尽管镇不存在年底突击花钱、搞公款旅游、公务接待餐饮浪费、违规配车用车、修建豪华楼堂馆所、民生项目烂尾、挤占基层“三保”开支、拖欠群众救助款和涉农补贴等突出问题，但离上级要求和群众期盼还有一定距离：一是个别党员干部思想认识和理解不到位，没有认识到改进作风的严肃性和重要性，不注重从日常生活小事抓勤俭节约，存在下班后不关电器、食堂用餐不光盘等问题。二是制度执行不严格。镇政府虽然制定了《镇“三重一大”制度》《镇机关内务管理制度》《镇工程项目建设管理办法》等规章制度，加强对机关工作人员的管理，但执行和监督存在差距，存在时紧时松现象。三是对党员干部在进一步强化思想教育、做好纪律监督上还存在抓的不够细不够实，交心谈心次数较少，引导干部职工厉行勤俭节约、反对铺张浪费、养成良好的节约习惯还不够，存在个别党员干部违纪违规被查处。

三、下一步工作重点

下一步，镇将坚决贯彻习近平总书记关于艰苦奋斗、厉行节约、反对浪费、纠治“四风”的重要论述，严格执行中央八项规定及其实施细则、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规定，结合主题教育整改整治目标要求，持续不断抓“关键少数”、抓源头治理、抓细节具体、抓责任落实，做实做细日常监督，驰而不息纠“四风”、树新风，牢固树立“过紧日子”思想，着力打造一支专心谋事、勇于担事、踏实干事的干部队伍，努力营造清正廉洁、优质高效、厉行节约的良好氛围。

关于贯彻落实中央八项规定突出问题专项治理工作自查自纠情况汇报

根据市纪委关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项整治的通知要求，镇党委政府高度重视，召开全体干部会议，部署和开展了违反中央八项规定精神专项整治工作。

现将自查情况报告如下：

一、精心组织实施，落实主体责任

1.成立工作组，统领自查整治工作。成立了由镇党委书记施旖旎书记任组长，所有班子人员、镇纪委监察室工作人员为成员的专项自查整治工作组。

2.各站所逐一对照，认真开展自查。X月X日部署会后，全镇按照立说立行的要求，针对存在的不足和薄弱环节，认真分析原因，拿出过硬措施立即整改、严改实改。

3.强化监督责任，开展重点督杳。X月X日一X月X日，镇

专项自查整治工作组对镇机关及所有站所进行突击深入检查，对存在的所有问题形成书面的整改意见，并指导督促各站所在第一时间整改到位。

二、重点针对三个方面逐一开展自查自纠

1.公务接待方面。镇党委采取措施，按照中央八项规定的要求，相关的制度相应出台。一是严格执行公务接待标准，接待宴请原则上在镇机关食堂安排用餐，较好地杜绝了铺张浪费行为；二是切实规范外出培训、考察调研等其他公款消费行为。

经查，今年以来尚未发现利用公款大吃大喝现象。后续镇党委要求很纪委敢于亮剑，不定期督查，对督查中发现的违规行为将严肃追究相关人员责任。

2.办公用房管理方面。镇党委按照上级要求，加强办公用房面积管理，确保政府机关、部门单位每个办公用房面积均符合标准。对超标准使用办公用房的一律整改到位，同时，巩固整改成果，不以“只加桌子不加人”或临时隔断应付检查等弄虚作假方式搞整改。

经查，有三处办公地点存在问题，现均已整改到位。①收发室：位于镇政府大楼二楼，实测面积为XX,督查时发现，办公室内放置一套办公桌椅，仅一人值班，面积超标XX

整改情况：办公室添置一套桌椅，安排一名副

科带班和一名工作人员办公。②人社服务中心：位于镇政府大楼三楼，实测面积为XX肝，原计划安排三名工作人员办公，

面积不超标，但在督查中发现，一名工作人员无办公桌椅，无办公痕迹。整改情况：及时添置一套办公桌椅，办公室调整为三名工作人员办公。③司法所：位于镇政府大楼二楼，原所长办公室实

测面积为XX督查时发现，

办公室内放置一套办公桌椅，面积超标XX

整改情况：

办公室添置两套桌椅，安排三名工作人员办公。

3.收送红包礼金方面。镇党委政府按上级精神，出台相应制度：一是严禁违规收礼。党员干部、公职人员不得违规收受红包礼金，不得纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人违规收受红包礼金。二是严禁违规送礼。不得向从事公务的人员及其配偶、子女及其配偶等亲属和其他特定关系人赠送明显超出正常礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等，不得用公款送礼或以各种名义使用公款报销、冲抵送礼费用。不得用公款送土特产。三是严禁“收多交少”。对送红包礼金的人要严肃批评；拒收不了的要及时上交组织并报告送礼人情况，绝不能以廉政账户当

“挡箭牌”,不得“收多交少”。

经查，今年以来尚未发现违规收送红包礼金现象。

坚持八项规定是一项长期的政治任务，全镇将在上级部门的领导下，贯彻落实中央八项规定精神，把落实八项规定工作作为不能触碰的红线，严格遵照执行，并形成长效机制。与此同时深入开展党支部学习、民主生活会、党课教育、参观廉政警示教育等方式，不断强化全镇干职工的廉政意识，努力做到干部清正、政府清廉。

2025年落实中央八项规定精神情况工作报告

2025年，县水务局认真贯彻落实党的二十大及中央八项规定

精神，严守党的政治纪律和政治规矩，坚持领导干部带头执行八项规定，厉行节约精神，坚决反对浪费，大力解决干部群众反映强烈的突出问题，不断加强督促检查和执纪监督，坚决纠正“四风”问题，机关作风持续改善。现将有关情况报告如下。

一、基本情况

(一)深化党风廉政建设，全面落实两个责任。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，全面落实从严治党的各项责任。坚持把全面从严治党工作与全局工作同研究、同部署、同落实、同考核。

切实履行“一岗双责”,强力推动执行力建设。强化责任落实，树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,严守政治纪律和政治规矩，不折不扣贯彻落实中央和上级党委的决策部署，将纪律挺在前面，把责任扛在肩上。认真落实了第一议题制度。制订了《关于落实“第一议题”制度的通知》并印发到各支部，督促各支部做好落实。

每季度对意识形态工作进行专题研究，不折不扣完成规定动作，每季度对意识形态领域风险隐患进行排查，确保了水务系统意识形态安全。

(二)厉行勤俭节约精神，坚决反对奢侈浪费。一是加强经费管理。认真落实经费管理有关规定，基本做到了管理规范，办公经费都有明细详单且附带正式发票。严格按照有关规定规范各项开支，各项业务费和专项经费支出，按程序进行研究后，由财务科按规定办理，确保经费管理规范、手续完备。二是严格公务接待。严格实行公函制度和公务招待审批制度，严格公务接待审批。三是规范公务用车。我局现有一般公务用车*辆，执法执勤用

车*辆，全部在编制数以内。

加强用车管理，实行严格的车辆管理制度，确保车辆使用规范。

(三)深入开展调查研究，坚决抵制形式主义。局领导班子带领全体干部职工，担当进取，创先争先，圆满完成了县委、县政府交办的各项重点工作，水务工作再上新台阶。

班子成员坚持求真务实工作作风，深入一线开展调研。通过到多个水利施工现场和基层单位开展调研，帮助协调解决现场难题，提出合理化建议。对调研过程中发现的问题，按要求及时落实整改。在会风方面，认真执行中央和省市县委有关规定，控制会议活动的规模、时间、规格，减少会议数量，提高会议活动质量和效率，倡导少开会、开短会，能合并的合并，能不开的不开，着力形成新会风。在精简文件简报方面，国家法律法规和党内法规已作出规定的，不再制发文件，可发可不发的一律不发，能合并行文的合并行文，严格控制文件简报数量和篇幅。起草公文提倡短文、短话，开门见山，直截了当，力求用尽可能少的篇幅把问题说清、说深、说透。

(四)加强干部作风建设，持续推进作风转变。结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，督促全体党员干部自觉用“习近平新时代中国特色社会主义思想”

武装头脑，深刻认识和领会其时代意义、理论意义、实践意义、世界意义，深刻理解其核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，做到外正其行、内修其心。持续开展纪律作风整顿活动，加强对党员干部日常检查和考核，对发现的违规违纪情况及时进行通报，并将检查结果与本人的绩效工资、奖金及福利待遇、评

先树优、职称评聘等直接挂钩运用处理，工作作风得到明显改善。

二、存在问题

2025年我局严格执行中央八项规定精神，基本不存在违反中央八项规定精神现象，但在有些方面还存在一些问题：

例如由于我局执法车辆购买时间较长，导致车辆运行费用和维修费用较高等。

三、下步打算

1.进一步加强学习教育，强化责任落实。严格落实“一岗双责”责任，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神，用科学理论和先进思想文化武装头脑，不断提高党员干部的思想政治素质和理论水平。

2.进一步深入基层调研，强化为民服务。沉下身子，真正深入群众、深入基层。制订计划，定期深入*河、*河等水利设施管理单位开展专门调研活动，听真言，察实情，发现基层真情况、实困难，把水利工作建立在牢固的群众基础上。

3.进一步加强日常管理，强化工作落实。切实加强对中央八项规定的贯彻和执行，进一步加强公务用车、公务接待、办公用房等方面的管理，进一步加强思想教育引导，规范报账流程和手续，加强日常督查，确保中央八项规定精神得到全面落实。

2025年落实中央八项规定精神情况总结

为深入贯彻落实党的二十大关于全面从严治党的战略部署，

巩固深化主题教育和党纪学习教育成果，党中央于2025年全国两会后至7月在全党开展了深入贯彻中央八项规定精神学习教育。

本次学习教育以“学查改”一体推进为核心，聚焦作风建设顽瘴痼疾，强化政治引领、问题导向和制度保障，推动中央八项规定精神落地生根，为推进中国式现代化提供了坚强作风保障。现将全年落实情况总结如下：

一、工作成效与主要做法

(一)深化理论武装，筑牢思想根基

学习教育以习近平总书记关于加强党的作风建设重要论述为核心内容，通过“三会一课”、理论中心组学习、专题读书班等形式，组织党员干部系统学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》。各级党组织创新学习方式，开展“书记讲党课”“廉政微课堂”等特色活动，结合正反典型案例强化警示教育，引导党员干部从“两个确立”的政治高度理解中央八项规定精神的时代价值。据统计，全国共举办专题研讨班2.3万期，覆盖党员干部1200余万人次，撰写学习心得85万余篇，实现了理论学习全覆盖。

(二)强化问题导向，精准靶向整治

各级党组织以刀刃向内的自我革命精神，通过“上级点、群众提、互相帮、自己找”的立体化查摆体系，深入查找“四风”问题隐形变异表现。全年共召开专题民主生活会18.5万场次，征求意见建议320万条，建立整改台账21.7万份。针对查摆出的

“指尖上的形式主义”“调研走过场”等突出问题，开展专项整治行动。例如，某省通过合并精简政务APP,将基层报表填报时间压缩60%;某央企建立“负面清单”制度，规范商务接待标准，

全年节约经费2300余万元。

(三)完善制度体系，构建长效机制

坚持“当下改”与“长久立”相结合，针对公务接待、公车管理、督查考核等关键领域，修订完善制度规定4.2万项。中央层面出台《党政机关国内公务接待管理规定(修订版)》,明确“无公函不接待”“严禁转嫁费用”等刚性约束。各地创新监督方式，推广“互联网+监督”平台，实现公务支出实时监控。截

至2025年底，全国已有28个省份建立落实中央八项规定精神情况月报制度，2025年1-12月累计查处违反中央八项规定精神问

题23.6万起，同比下降18.7%,“不敢腐”的震慑效应持续强化。

二、存在问题与短板

(一)隐形变异问题仍需警惕

尽管明目张胆的违规行为大幅减少，但“不吃公款吃老板”“私车公养”等新型腐败手段时有发生。2025年查处的享乐主义、奢靡之风问题中，隐形变异案例占比达31.2%,较2024年上升

5.8个百分点。部分干部仍存在侥幸心理，通过快递送礼、电子红包等方式规避监督。

(二)形式主义问题反弹回潮

一些地方“重痕迹轻实效”现象尚未根除，过度留痕、频繁检查等问题导致基层负担加重。某县2025年上半年收到各类督查考核通知58份，涉及台账资料32类，耗费基层干部60%以上工作时间。部分干部存在“躺平”心态，对群众诉求推诿扯皮，

“门好进、脸好看、事难办”问题依然存在。

(三)制度执行存在薄弱环节

部分单位对中央八项规定实施细则理解不到位，存在“搞变

通"“打折扣”现象。例如，某国企违规将超标办公用房改造成

“休息室”,规避检查；个别地区公务接待中仍存在“虚列开支”“拆分报销”等行为。制度执行的刚性约束不足，导致部分领域

问题反复出现。

三、改进方向与工作建议

(一)持续深化学习教育，巩固思想防线

将中央八项规定精神纳入干部教育培训必修课，建立常态化学习机制。创新教育形式，运用VR警示教育馆、廉洁文化短视频等载体增强感染力。针对年轻干部、关键岗位人员开展定制化培训，强化纪律规矩意识。

(二)强化监督执纪问责，保持高压态势

完善“大数据+监督”平台功能，整合税务、审计、公安等部门数据资源，精准发现隐形变异问题。开展“清风护航”专项行动，聚焦民生领域、重大工程等关键环节，严查群众身边的不正之风。对顶风违纪行为实行“一案双查”,既追究直接责任，又倒查领导责任。

(三)健全长效机制，推动标本兼治

建立作风建设评估指标体系，将群众满意度纳入考核评价。推行“阳光政务”,通过政府网站、新媒体等渠道公开“三公”经费使用情况。针对共性问题开展制度“立改废”,重点完善容错纠错、激励担当等配套机制，营造干事创业良好氛围。

四、未来展望

2026年是“十四五”规划收官之年，也是“十五五”规划开局之年。我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，

深入贯彻党的二十大精神，持续深化中央八项规定精神落实。坚持以人民为中心的发展思想，把群众满意作为检验作风建设成效的根本标准。通过“全周期管理”方式，统筹推进作风建设、纪律建设、反腐败斗争，着力构建风清气正的政治生态。广大党员干部将以“越是艰险越向前”的斗争精神，持之以恒纠“四风”树新风，为全面建设社会主义现代化国家开好局起好步提供坚强作风保障。

关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告

按照有关文件要求，现将我局贯彻执行中央八项规定精神和区党委"约法十章"、“九项要求”的情况报告如下：

一、自查自纠总体情况

近年来，我局严格按照中央八项规定精神和区党委“约法十章”、“九项要求”及《党员领导干部廉政手册》等相关规定，

领导干部坚持带头执行，不断改进我局工作作风，密切联系群众，深入开展党的群众路线教育实践活动，狠抓全县安全生产工作。

(一)高度重视，加强组织领导。提高认识，认真贯落实。

多次召开会议传达落实中央八项规定精神和区党委“约法十章”、“九项要求”和市、县具体规定，充分认识到中央八项规定的重要性、必要性。

(二)密切联系群众方面。安全生产事关人民群众生命财产安全，与人民群众切身利益有着密切的联系，是最重要的群众工作。为此，我局始终与广大人民群众保持密切联系，热情接待群众来访，群众反映的安全隐患问题第一时间到现场去了解和排查

隐患，认真进行调查研究，尽全力做到想群众之所想，急群众之所急，解群众之所忧，在服务中实施管理，在管理中实现服务。

(三)厉行节约反对浪费方面。我局严格按照中央八项规定和自治区实施办法实施。加强厉行节约管理，自觉遵守公务接待、遵守公车使用和“三公经费”管理。具体执行情况为：

1、公务接待方面。我局严格控制公务接待标准，没有超标准、超规格公务招待，严格遵守县委、县政府的管理制度，没有出现

私客公待行为。规范公务接待，坚决杜绝超标准、超陪餐人数、相互宴请等公款大吃大喝问题的发生。

2、公车管理方面。我局严格执行县里出台的公车管理制度，由自治区安监局统一配置的安全生产监管执法车辆于XXXX年

XX县人民政府第XX次常务会议研究决定后，由政府统一收回，并交由县机关后勤服务中心进行统一管理，统一调配。

3公出差方面。我局严格执行县里制定的差旅制度，无超标准乘坐交通工具、借学习培训、学术交流之机公款旅游等问题。

4、办公用房方面。我局严格执行办公用房制度，无违规占用办公用房等问题。按照政府统一分配的要求，局长一间办公室。

副局长和X名工作人员同在另一间办公室办公，一个办公室按照上级业务部门要求作为应急指挥平台办公室，均未超标。

5、精简会议和材料及机关运行方面。我局一直坚持精筒办公办文原则，在业务工作方面，坚持“能发能不发的坚决不发”,

不随意扩大发文范围，切实减少文件和简报数量，不再印发无关紧要的文件材料。

6、其他方面。我局除县财政拨付的工资、绩效工资之外，并未私设小金库并发放额外津贴。同时，我局所有人员，在举办婚

丧嫁娶等活动时，均及时向单位等进行了备案，在活动举办中无违规收送礼品、礼金，违规大操大办婚丧事宜等问题。

二、存在问题及下一步工作措施

虽然我局在贯彻执行中央八项规定精神和区党委“约法十章”、“九项要求”及《党员领导干部廉政手册》等相关规定及市、

县的具体要求下取得了丰硕成果，但是还存在一些问题：主要表现在：

一是理论学习力度不够，学习党的政治理论不够深入；

二是学习与思考结合的力度不够，只了解表面，不了解精髓，虽然进行了学习，但是因为业务繁忙，学习后进行的思考消化不够；

三是宗旨意识有所减弱。宗旨意识不扎实、不牢固，深入群众、深入基层、深入实际不够。

下一步，我局将继续加强“八项规定”精神实质的学习与领会；加强党员干部作风建设，深入开展党风廉政教育，落实廉政防控工作长效机制，狠抓作风建设；进一步凝聚攻坚合力、激发干事热情，认真履行安全监管职能以优良的作风推动全县安全生产工作开展。

关于落实中央八项规定精神工作总结

为切实抓好党风廉政建设，坚决贯彻落实中央八项规定精神和省、市关于廉洁勤政的各项规定，我局党组高度重视，精心组织部署，在学习宣传、强化监督管理等方面下功夫，持之以恒正风肃纪，作风建设得到不断加强和提升。

一、主要工作开展情况

(一)认真组织学习不断增强政治素养

我局始终把加强思想政治建设放在各项工作首位，通过党组

理论中心组学习、党课辅导、党员固定日活动、专题学习培训会

等形式，组织党员干部认真学习马列主义、毛泽东思想、习近平

新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神，以及中央八项规

定及其实施细则和省、市的贯彻落实意见精神。仅今年以来，我

局先后组织全体干部职工开展了“政治理论知识竞赛”、“从严

治党专题会议"、“廉政教育专题会议”、“集中整治形式主义

官僚主义专题会议”等一系列政治理论学习、警示教育活动。根

据市委《关于开展落实中央八项规定精神“大宣讲”、“大学习”、“大整改”活动的通知》要求，我局立即制定了活动实施方案，并在思想发动、工作步骤、责任落实等方面进行了精心部署。

积极组织、督促干部职工参加各类网络教育培训，通过“红星云”、”干部教育网络学院”、“如法网”、“学习强国”等网络平台的学习，持续强化理论武装，补充精神之钙。

(二)扎实开展自查自纠发现问题立行立改

1、会议管理方面。本着少开会、开短会的原则简化会议程序严格控制会议数量、时间和规模，提高会议质量和效率。严格控制纸质文件的发文数量和文件字数。我局严格执行会议费用管理规定，严格控制会议时间、会议规模，简化会议形式的一定要简化。我局会议费用方面没有违规支出。

2、公务接待费用方面。我局高度重视公务接待管理工作，严格执行公务接待有关规定，进一步健全制度，严肃纪律，严格管理，坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我局在违

规公款吃喝、超标准接待、违规接待方方面没有发现违规现象。

3、公务用车购置运行方面。我局公务用车，无超编制超标准用车、不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题，严格执行派车单制度，在公车使用方面严格按照规定执行，不存在违规使用公务用车。

驾驶员应自觉遵守交通规则和秩序，违章的经济处罚由驾驶员承担等规定加强车辆的管理。

4、违规发放津贴补贴和福利方面。我局始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准，除了按国家明确规定正常发放的津贴补贴外，没有自行新设津贴、补贴、奖金项目；没有扩大津贴补贴发放范围；没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利；从未发放过有价证券和实物。

5、公款消费方面。严厉禁止公款聚餐、公款旅游，严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用。我局没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训I、研讨、招商等名义用公款出国旅游。

6、厉行节约方面。大力提倡低碳、节约新风，倡导机关人员节约使用水、电、纸等办公用品，推行无纸化办公、双面使用纸张，减少纸质材料印制；报刊订阅以科室为单位确定订阅数量，

达到节约的目的。严格控制会议经费、培训经费等公用经费的使用。在上阶段的自查中发现，2015年以来存在的出差过程中超标准乘车、住宿及超额报销差旅费、培训费等问题，涉及金额

XXXX元，现已全部追缴到位。

7、其他方面。坚决查处“吃空饷”问题、严格执行办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、严禁违规收送礼品礼金。经

查，我局没有“吃空饷”问题、没有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。

(三)聚焦制度建设强化监督检查

严格执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》和省、市委贯彻中央八项规定实施细则的实施办法精神。局党组始终牢记“作风建设永远在路上”,坚持问题导向，持续释放执纪必严、违纪必究、越往后越严的强烈信号，确保中央八项规定及其实施细则精神落地生根。一方面，持续健全完善常态化学习教育制度，不断修订完善党组理论中心组学习制度、党员干部教育培训制度、支部委员会工作职责和机关党建各项制度，引导党员干部不懈筑牢信仰之基、加固思想防线。建成了“XX市XX局网上办公平台”,制定和完善了《XX市XX局出差管理制度》、《XX市XX局公务接待管理制定》、《XX市XX局公务用车管理制度》、《XX市XX局考勤管理制度》、《XX市XX局财务管理制度》、《XX市XX局发文管理制度》等一系列制度及措施。严格执行财经纪律，实行公务卡支付，落实“收支两条线”规定，加强资金管理，堵塞管理漏洞，从源头上防范和杜绝财务违法行为的发生。另一方面，为了更好地贯彻落实中央八项规定和省、市相关规定精神，局人事科、机关纪委不定期对局机关和局属各部门贯彻落实情况进行了专项监督检查，对机关出勤、会纪会风等情况进行临时抽查，督查各科室各部门把党风廉政建设纳入到日常工作的各个环节，有力提升了行政效能，促进业务工作高效开展。

二、存在的问题及今后的思路

通过开展自查自纠，我局在落实“八项规定”及省、市具体措施方面做了大量的工作，取得了较好的成效，但与上级要求相比，仍存在一些问题和不足：

1、个别党员干部对贯彻落实“八项规定”认识不够，没有意识到改进工作作风的重要性与紧迫性。

2、对“八项规定”精神实质的学习和领会还不够，没有较好的运用到实际工作中去。

3、缺乏抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲，存在抓制度落实时松时紧现象，一以贯之、常抓不懈的毅力和决心还不够。

在今后的工作中，我局将继续保持对“八项规定”精神的贯彻落实。

1、继续加强“八项规定”精神的学习与领会，实行个人学习与集体学习相结合的形式，结合政风行风建设每个月进行一次集中学习，要求充分认识到“八项规定”的精神要旨，在工作中严格按照八项规定的要求，从实际工作做起，在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫，求真务实，真抓实干，真心实意地为群众服务。

2、加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育，进一步落实党风廉政建设责任制；加强工作作风建设，提高工作效能。

3、坚持不断完善各项制度，进一步加强规章制度的约束力与可操作性，着力遏制“四风”问题，不断推进我市XX工作健康稳步发展。

2025年落实中央八项规定精神情况总结报告

2025年，在党中央的坚强领导下，我单位深入学习贯彻落实中央八项规定精神，持之以恒正风肃纪，坚决反对“四风”,取得了显著成效，现将有关情况总结如下：

一、工作开展情况

(一)坚持以政治建设为统领。一是坚持不懈抓好理论武装。深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神、习近平总书记对内蒙古的重要指示精神，严格落实☆☆☆常委会会议“第一议题”制度，今年以来累计跟进学习习近平总书记相关重要讲话、

重要指示精神21次、90项，专题传达学习了中央八项规定及其实施细则精神、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等内容，引导广大党员领导干部不断提高政治能力，始终把握正确方向。二是扛牢作风建设政治责任。制定《☆☆年度翁☆☆区党风廉政建设工作计划》《关于进一步从严控制财政支出推动党政机关要习惯过紧日子的通知》等制度文件，全面压实翁☆☆各级党委(党组)从严治党政治责任。运用廉政谈话、警示教育等形式从严教育管理党员干部，☆☆☆主要领导与班子成员、新任职科级领导干部等重点群体开展廉政谈话；召开☆☆☆区领导干部警示教育大会，☆☆☆书记讲授纪律党课，并通过用“身边事”教育“身边人”,让全体领导干部受警醒、知敬畏、守底线；区党政领导班子成员全面履行“一岗双责”,落实全面从严治党任务分工和党风廉政责任，确保压力层层传导、责任层层落实。三是从严从实加强督促检查。将贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神作为☆☆年督查检查考核的重要内容，对加强和改进调查研究、改

进新闻报道、加强廉洁自律等情况开展督查检查，年内共开展☆☆☆总书记对内蒙古的重要指示精神和贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神等内容的督查☆☆☆批次，扎实推进中央八项规定精神落实落细。

(二)坚持以零容忍的态度惩治腐败。一是靶向发力纠治四风。印发了《关于进一步加强对中央八项规定精神落实情况和

“四风”问题监督检查的通知》《☆☆☆区纪委监委关于严禁违规操办和参加“升学宴”的通知》,紧盯“四风”新表现新变种，在节假日、升学季等关键节点强化事前提醒。今年以来，查处违反中央八项规定精神问题线索翁翁☆件，立案☆☆☆件，党纪政务处分☆☆☆人，组织处理翁翁☆人。二是保持反腐高压态势。

不断推动防范和处理腐败问题常态化、长效化，今年以来，共处置问题线索翁翁☆人，立案审查调查☆☆☆人，给予党纪政务处分☆☆☆人，留置☆☆☆人。精准运用“四种形态”,批评教育帮助和处理334人次。三是严格控制办公经费。厉行勤俭节约，把“紧日子”过成常态，加强源头控制，科学合理、从严从紧编制部门预算，规范支出流程，严禁无预算超预算列支“三公”经费，截至第三季度，☆☆☆“三公”经费支出☆☆☆万元，因公出国(境)费0万元，公务接待费☆☆☆万元，同期减少食☆☆万元，公务用车运行维护费☆☆☆万元，同期减少翁☆☆万元，公务用车购置0万元，同期减少129.55万元。

(三)坚持以实干担当为导向。一是多举措落实干部日常监督。开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，掌握起底未办结线索和新受理线索翁翁☆件，共立案☆☆☆件80人，给予党纪政务处分☆☆☆人，组织处理5人，两非人员移送检察机关2人，

主动投案8人；职务犯罪案件立案☆☆☆人，采取留置措施☆☆☆人，移送检察机关7人。持续拓宽群众反映问题渠道，创新推行并全覆盖发放“码上监督”二维码，累计收到问题☆☆☆件，其中无效及重复问题☆☆☆件，转办68件，回复办结63件，转问题线索2件，其中立案1件、初核1件。以自治区巡视整改“回头看”推动解决问题，累计健全完善各类制度性文件20个，追责问责17人。二是树立选人用人的正确导向。年初以来组织开展干部调整☆☆☆批次☆☆☆人、公务员职级晋升翁☆☆批次翁翁☆人，其中，☆☆☆名在落实“五大任务”、乡村振兴、招商引资等一线表现突出干部得到提拔重用；☆☆☆名市区两级“担当作为好干部”得到提拔晋级。三是坚定不移提升调研实效。注重采取“四不两直”调研方式，积极落实“四下基层”制度，推进☆☆☆处级领导班子围绕“扬优势、找差距、促发展”确定调研课题☆☆☆个，处级领导建立党建联系点☆☆☆个，开展调研翁☆☆余次，解决问题☆☆☆余个，带动各级领导干部解决基层“急难愁盼”问题820余件，切实以深化调查研究推动解决发展问题。

四是抓基层减负赋能增效。聚力“六清理、五办、三赋能、两优化”目标任务，深入推进“小马拉大车”集中攻坚，集中清理不合理项目☆☆☆个、完善不规范项目翁翁☆个，清理证明事项、微信群、标牌标识、报表台账翁☆☆个。

(四)坚持以严明纪律整饬作风。一是持续深化以案促改。结合☆☆☆查处的典型案例，编发警示教育读本700余册，拍摄警示教育片2部，组织召开翁☆☆警示教育大会2次，组织翁☆☆各部门单位观看警示教育片489次、参观警示教育基地235次、

其他警示教育活动314次。二是专项整治纪律作风。紧盯贯彻党

中央重大决策和☆☆☆部署不担当、不用力问题，持续纠治“三多三少三慢”、空喊口号、只表态不作为行为，开展☆☆☆区纪律作风专项整顿，深入☆☆☆各部门单位开展明察暗访☆☆☆轮次，

发现问题翁翁☆个，立行立改☆☆☆个，转问题线索☆☆☆件，

立案3件，处分3人，制发纪律检查建议书6份、提醒函48份，谈话提醒52人。三是扎实推进精文减会。严格执行发文开会审批报备制度，建立精文减会月统计、季上报制度，动态监测各部门单位“两类”文件发文、☆☆☆性会议召开情况，杜绝重复发文、层层发文现象，做到少开会、开短会、开务实管用的会。截至☆

☆年第三季度，☆☆☆共制发两类文件☆☆☆件，同比减少10%;共召开☆☆☆性会议翁☆☆次，同比减少4.35%。

二、存在问题

☆☆☆始终把落实中央八项规定精神作为拥护“两个确立”、做到“两个维护”的具体检验，作为扛牢全面从严治党主体责任的重要政治任务，严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，党风政风持续好转，但面对新形势新任务新要求、应对四风问题的新动向新苗头新表现，依然存在一些不足和问题。一是思想认识还不够到位。个别干部职工存在纪律松散，自我约束不够现象，对落实中央八项规定精神和纠正“四风”工作的重要性认识不深，对新形势、新要求掌握思考不足、深度不够、学习不精，缺乏主动学习劲头，缺乏贯彻落实力度。二是调查研究还不够深入。主动服务意识不强，调研问题的成果转化有待加强，多停留在解决表面或单一的问题，缺乏深层次思考，提出长效化、制度化举措不够。三是工作作风还不够扎实。缺少敢于争先的进取精神，工作浮躁、敷衍了事，形式主义官僚主义现象还时有发生，不同程度

存在能力不足和本领恐慌的问题，不足以紧跟新形势新任务的发展需要。

三、下一步工作措施

下一步，☆☆☆将从以下几个方面开展工作。一是进一步开展理论学习，不断提高思想认识。深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会精神和翁☆☆总书记持之以恒贯彻落实中央八项规定精神、深化作风建设的重要论述，教育引导广大党员干部深刻领会中央八项规定精神的内涵和实质，不断提高广大党员干部的思想认识和行动自觉。二是进一步完善制度机制，全力扎紧制度笼子。结合新形势新要求，及时修订完善相关规章制度，进一步扎紧制度的笼子，跟踪抓好问题整改和建章立制，确保各项工作都在制度的框架内运行。三是进一步强化监督检查，加大执纪问责力度。坚持把纪律挺在前面，加强日常监督和专项检查，创新监督方式方法，加大监督检查力度，对违反中央八项规定精神的行为，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。四是进一步加强宣传教育，努力营造良好氛围。充分利用各种宣传平台，大力宣传中央八项规定精神和作风建设的典型案例，营造崇廉拒腐的良好氛围，不断巩固作风建设的成果，以优良的作风形象、饱满的精神状态书写翁☆☆区现代化建设新篇章。

2025年落实中央八项规定精神情况总结

中央纪委三次全会对深化落实中央八项规定精神作出部署，要求常抓不懈、久久为功，坚决筑牢中央八项规定堤坝。落实三次全会精神，必须突出常态长效，在常和长、严和实、深和细上

下功夫，驰而不息纠“四风”树新风，以钉钉子精神纵深推进作风建设。

把严的基调落实到纠治“四风”全过程各方面，让严的要求

成为常态。中央纪委三次全会对坚决防止享乐奢靡之风反弹、重

拳纠治形式主义官僚主义提出明确要求，再次宣示了全面从严、

一严到底纠治不正之风的鲜明立场，体现了新时代加强作风建设

一以贯之的坚决态度。党的十八大以来，作风建设之所以能取得

历史性、开创性成就，一个关键因素就是始终紧紧扭住了一个“严”

字，以坚持不懈的严管严治激浊扬清，赢得了党心民心，厚植了执政根基。踏上新征程，突出常态长效深化落实中央八项规定精神，首要的是毫不动摇坚持严的基调、严的措施、严的氛围，让严成为常态。对不收敛不收手、顶风违纪行为要从严查处、决不手软，对因执行程序、把握标准不够严格等因素造成的轻微违规违纪问题要强化教育、严肃纠正，把严的要求落实到思想教育、

执纪执法、制度建设等各方面，推动广大党员干部做到思想从严、守纪从严、作风从严，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。

从具体问题上抓起，常态化纠治老问题、新情况。加强作风建设，是同歪风邪气长期而又激烈的较量，必须奔着问题去、盯住问题改，以常态化的纠治措施常抓不懈，让反复发作的老问题逐渐减少、新出现的问题难以蔓延，以实际问题的解决，使干部群众感受到风气的持续向好。让反复发作的老问题逐渐减少，必须盯住“四风”顽瘴痼疾重拳纠治。当前，违规吃喝、违规收送礼品礼金、不作为乱作为等问题较为突出，是纠治重点。要从领导机关和领导干部抓起，对作风顽疾下狠手、出硬招，运用专项整治、风腐同查、明察暗访、智慧监督、通报曝光等有效手段，打

出“组合拳”,不断压缩不正之风滋生空间，严防反弹回潮。让新出现的问题难以蔓延，必须盯住“四风”新情况新动向，抓早抓小、防微杜渐。要加强分析研判，善于从信访举报、监督检查、审查调查、舆情反映等情况中，发现“四风”问题新苗头、隐形变异新表现，露头就打、反复敲打。工作落实层层加码、在财政紧张情况下巧立名目搞“形象工程”以及借培训考察和党建活动名义公款旅游等现象在一些地方时有发生，要保持高度警醒，加强监督纠治，坚决防止成风成势。

下大气力铲除“四风”滋生的土壤和条件，推进作风建设长效化。防止“四风”问题纠而复发，必须抓住深层次因素，强化标本兼治、系统施治。提高思想觉悟“治根”,坚持党性党风党纪一起抓，开展经常性党性教育，坚决纠正作风建设“小节论”“行业特殊论”等错误认识，持续正本清源、固本培元。以全党集中性纪律教育为契机，开展“四风”问题政策解读、案例指导，使作风纪律要求真正入脑入心，成为广大党员干部的自觉遵循。

强化制度约束“治本“,做好查办案件”后半篇文章”,加强类案分析，做实以案促改、以案促治，把查处“四风”问题更加紧密地同深化改革、完善制度、促进治理贯通起来，发挥制度管根本、管长远的作用，不断织密织牢制度笼子，形成长效保障。厚植文化沃土“育廉”,加强新时代廉洁文化建设，发扬党的光荣传统和优良作风，弘扬新风正气，宣传先进典型，以文化深沉、持久之力，推进扶正祛邪、激浊扬清。以优良党风引领社风民风，立足职责推动移风易俗，在全社会形成廉荣贪耻、尚俭戒奢的良好氛围。

关于学习中央八项规定精神专题党课讲稿

同志们：

党的二十大上，习近平总书记着眼坚定不移全面从严治党，

深入推进新时代党的建设新的伟大工程，强调"锲而不舍落实中央八项规定精神"。在二十届中央纪委二次全会上，习近平总书记强调"制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举，必须常抓不懈、久久为功，直至真正化风成俗，以优良党风引领社风民风。”在二十届中央纪委四次全会上，习近平总书记进一步指出"要深入推进风腐同查同治。始终坚持零容忍，把中央八项规定作为铁规矩、硬杠杠，严肃查处顶风违纪、隐形变异的“四风”问题，督促党员、干部坚决反对特权思想和特权现象",今天我就以"锲而不舍落实中央八项规定精神"给大家上一趟专题党课。

2012年12月4日，中央政治局会议审议通过《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,全面从严治党由此开局破题。

新时代以来，以习近平同志为核心的党中央从制定和实施中央八项规定开局破题，发扬钉钉子精神，持之以恒纠治"四风",反对特权思想和特权现象，狠刹公款送礼、公款吃喝、公款旅游、奢侈浪费等不正之风，解决群众反映强烈、损害群众利益的突出问题，推进基层减负，倡导勤俭节约、反对铺张浪费，刹住了一些过去被认为不可能刹住的歪风，纠治了一些多年未除的顽瘴痼疾，党风政风和社会风气为之一新。八项规定，已成为作风建设的代名词、新时代共产党人的一张"金色名片"。

2012年11月15日，刚刚当选为中共中央总书记的习近平在同中外记者见面时深刻指出："新形势下，我们党面临着许多严峻挑战，党内存在着许多亟待解决的问题。尤其是一些党员干部中发生的贪污腐败、脱离群众、形式主义、官僚主义等问题，必须下大气力解决。"2012年12月4日，中共中央政治局会议审议通过了关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，对新形势下的作风建设立下规矩。习近平总书记在这次会议上指出："我们不舒服一点、不自在一点，老百姓的舒适度就好一点、满意度就高一点，对我们的感觉就好一点。”以中央八项规定为切入口和动员令，坚持以上率下、抓铁有痕，善始善终、善作善成，锲而不舍、步步深入，新时代作风建设不断开创新局面。

党的十八大之后，习近平总书记多次主持召开中央政治局常委会会议、中央政治局会议对贯彻执行八项规定、加强作风建设情况进行研究部署，确保让人民群众看到实实在在的成效和变化。2017年10月27日，党的十九大闭幕后第三天，十九届中央政治局第一次会议就审议了《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》,再次强调中央政治局同志要带头弘扬党的优良作风，严格执行中央八项规定，为全党作出表率。2021年底，中央政治局召开专题民主生活会，审议了《关于2021年中央政治局贯彻执行中央八项规定情况的报告》和《关于2021年整治形式主义为基层减负工作情况的报告》。

2022年9月，中央政治局会议审议了《十九届中央政治局贯彻执行中央八项规定情况报告》。2022年10月25日，党的二十大闭幕刚三天，习近平总书记主持召开中央政治局会议，会议的一项重要议程，就是审议《中共中央政治局贯彻落实中央八项规

定实施细则》,会议提出，必须始终把中央八项规定作为长期有效的铁规矩、硬杠杠。这些无不彰显了党中央坚持不懈抓作风建设的决心。

党的十八大以来开展的历次党内集中教育，都把作风建设相关内容纳入其中，让好作风化为自觉、深植于心。党的群众路线教育实践活动集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。"三严三实"专题教育，对领导干部在思想、作风、党性上进行了又一次集中"补钙"和"加油"。"两学TT学习教育提出持之以恒纠正"四风”,抓好不严不实突出问题整改。"不忘初心、牢记使命”主题教育强调以刮骨疗伤的勇气、坚忍不拔的韧劲坚决予以整治，同一切影响党的先进性、弱化党的纯洁性的问题作坚决斗争。党史学习教育动员会指出党风廉政上的一些问题具有反复性和顽固性，稍不注意就会反弹回潮、前功尽弃，引导全党继承发扬我们党的优良传统，始终保持"赶考"的清醒。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作会议提出“以学正风”等目标任务。纵观历次党内集中教育，作风建设不仅一以贯之，而且层层推进、有序深入，不断取得新的成效。

在持续深化落实中央八项规定精神、驰而不息纠治"四风"过程中，我们党积累了很多的宝贵经验。

一是坚持问题导向，聚焦突出问题。这是新时代作风建设新实践的鲜明特征，也是以改进作风赢得党心民心的关键所在。进入新时代，我们党把"四风"问题作为作风建设的主要矛盾和矛盾的主要方面来解决。事实证明，刹住了"四风"蔓延势头，党员干部干事创业的精气神才能进一步焕发。党的二十大报告明确要求，"持续深化纠治‘四风’,重点纠治形式主义、官僚主义，坚决破

除特权思想和特权行为",这进一步指明了深化作风建设的靶向所在、重心所在。

二是抓住"关键少数",坚持以上率下。在作风建设中，领导干部具有风向标意义。党的十八大以来，党中央反复强调，领导干部要在作风建设上当表率、作示范。2013年1月，习近平总书记在十八届中央纪委二次全会上指出："‘善禁者，先禁其身而后人。’各级领导干部要以身作则、率先垂范，说到的就要做到，

承诺的就要兑现，中央政治局同志从我本人做起。"中央怎么做，上层怎么做，领导干部怎么做，全党都在看。中央出台八项规定，习近平总书记始终带头执行，为中央政治局、为全党作出了示范。中央政治局同志从自身做起，带头弘扬党的优良作风，为全党作出表率。各地方和各部门党委(党组)主动向党中央看齐，结合本地区本部门实际，出台落实具体实施细则，形成上下齐心、以上率下的良好氛围，确保改进作风工作层层落实、收到实效。党的二十大报告明确提出"抓住‘关键少数'以上率下",正是对这一成功经验的坚持和发展。

三是必须持之以恒，保持永远在路上的战略定力。习近平总书记多次强调，作风问题具有顽固性和反复性，形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就。加强党的作风建设，要深刻认识作风建设的长期性、复杂性、艰巨性。党中央明确，中央八项规定不是五年、十年的规定，而是长期有效的铁规矩、硬杠杠。党的二十大报告提出"锲而不舍落实中央八项规定精神",要求"把握作风建设地区性、行业性、阶段性特点，抓住普遍发生、反复出现的问题深化整治，推动作风建设常态化长效化"。这一论述，彰显了党中央把作风建设进行到底的坚强决心。

同志们，新时代新征程上，如何持续落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化，我想给大家提几点建议。

"逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。"新时代新征程，落实中央八项规定精神只能紧、不能松，决不能有松劲歇脚、疲劳厌战的情绪，更不能有降调变调的错误期待，必须永远吹冲锋号，把落实中央八项规定精神一抓到底。

首先，持续纠治享乐主义、奢靡之风，坚决防反弹回潮.防隐形变异、防疲劳厌战。高压态势下，享乐主义、奢靡之风隐形变异、转入地下。要保持恒心和韧劲，严肃整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风，对顶风违纪行为露头就打、

从严查处，紧盯反复性顽固性、改头换面、隐蔽隐性问题，加大查处问责力度，坚决破除特权思想和特权行为。紧盯时间节点，密切关注享乐主义、奢靡之风新动向新表现，继续在常和长、严和实、深和细上下功夫。要加大对"八项规定"精神实质的学习，深入开展理想信念教育、党章和法纪学习教育、廉洁自律教育，引导全局党员干部职工真正做到为民、务实、清廉。

其次，重点纠治形式主义.官僚主义，确保党中央重大决策部署落地见效。当前，形式主义、官僚主义仍是阻碍党的路线方针政策和党中央重大决策部署贯彻落实的大敌，必须重点纠治。要紧盯贯彻党中央重大决策部署不担当、不用力，对政策举措和工作部署片面理解、机械执行、野蛮操作，玩忽职守不作为，任性用权乱作为，权力观异化、政绩观扭曲、事业观偏差等问题，深挖根源、找准症结，精准纠治、增强实效。要进一步强化领导干部廉洁自律工作放在首位意识，认真落实领导班子民主生活会民主评议、述职述廉等制度，建立健全落实"八项规定"的长效机制。

最后，坚持纠"四风"树新风并举，抓出自觉、形成习惯。作风问题根本上是党性问题，要坚持党性党风党纪一起抓，教育引导党员干部牢记"三个务必",传承红色基因，弘扬党的光荣传统和优良作风，促进党员干部特别是领导干部带头深入调查研究，

扑下身子干实事、谋实招、求实效。坚持一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，健全作风建设长效机制，推进作风建设常态化长效化，提升作风建设治理效能，让求真务实、清正廉洁的新风正气不断充盈。要对照"八项规定"要求，积极深入推进从源头上防治腐败工作。推进制度创新，努力形成用制度管权、按制度办事、

靠制度管人的有效机制，从源头上治理腐败。

关于贯彻执行中央八项规定精神情况自查报告

根据县委办《关于开展中央八项规定精神贯彻执行情况督查的通知》文件精神，我局高度重视，结合实际，采取有力措施抓好自查工作，不断增强领导干部廉洁自律意识，确保党员干部自觉遵守中央八项规定及各项廉政制度，进一步推进了厉行节约反对铺张浪费工作的深入开展。现将我局开展贯彻落实中央八项规定工作情况自查自纠情况报告如下：

一、领导重视，组织保障

为确保中央八项规定的贯彻落实，我局主要领导高度重视，亲自部署、亲自抓，分管领导具体负责、直接抓，层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改进作风、带头真抓实干，形成了全体人员上下推进治理工作的强大合力。安排专人进行落实，切

实对本单位贯彻落实中央八项规定情况扎实开展自查自纠工作，同时要求，全体干部职工要认真按照中央、自治区、市委和县委的要求，加强廉洁自律，要把加强作风建设摆在突出的位置，结合信访工作和机关实际，研究制定贯彻落实的具体办法，把八项规定的要求细化落实到各项工作中去。

二、强化监督

(一)规范津补贴发放。经杳，我局始终严格规范干部职工工资，除了按中央和国务院明确规定正常发放的津贴补贴外，没有巧立名目，虚报差旅费，弄虚作假套取资金等问题；无执行政策搞变通变相发放和无视有关禁令违规发放津补贴、奖金实物等问题。

(二)规范公务接待。中央八项规定出台以来，我局能认真执行公务接待活动中一系列规定，坚持公务接待活动有来客公函。在规定范围内接待，严格执行公务接待审批制度。在公务接待活动中，能自觉遵守中央八项规定和六项禁令，严格按照工作餐的标准接待，同时按照相关文件要求，严格控制陪餐人数。公务接待均是以家常菜为主，没有出现提供烟酒，无伪造公函付款吃喝、私宴公请或以各种名义用款相互走访、相互宴请等问题。

(三)规范公务用车。自公车改革以后，我局原有的公务用车已交由县政府统一调配使用，没有保留公务用车。在申请用车时，严格按照县委县政府的公务用车要求，没有公车私用现象发生。

(四)严格执行财经纪律。认真执行财经纪律和制度的有关规定，做到了“七无”,一无私设“小金库”,侵吞、截留、挪用、坐支公款情况；二无用公款报销应当由个人负担的费用情况；

三无索取、收受或者以借用为名占用管理、服务对象财务的现象；四无侵吞、截留、挪用、挥霍或违反规定借用集体资产、资金、

资源情况；五无以虚报、冒领等手段套取、骗取、或者截留私分国家强农惠农资金项目情况；六无违反规定扣押、收缴群众款物或在管理、服务活动中违反规定收取费用、谋取私利现象；七无滥用职权，不廉洁履职的行为。

(五)严格规范领导干部办理婚丧喜庆等事宜。经查，我局无党员干部利用职权或职务上的影响操办婚丧喜庆事宜，无违规操办“升学宴”、“谢师宴”等问题。

三、存在问题及下一步工作打算

通过自查自纠工作，我局在落实中央八项规定方面做了大量的工作，取得了显著的成效，但与上级要求，仍存在一些问题和不足：一是干部职工队伍思想作风教育需继续加强；二是制度体系需进一步完善；三是监督检查工作需加强。

下一步，我们将在以下几方面努力：

一是加强党员领导干部作风建设，深入开展党风廉政教育。要继续深入开展理想信念教育、党章和法纪学习教育、社会荣辱观教育、廉洁自律教育，引导领导干部真正做到为民、务实、清廉。

二是加强制度建设，进一步落实党风廉政建设责任制。严格按照“一把手负总责，分管领导各负其责",“一级抓一级层层抓落实”的要求，抓好责任制分解，责任督促，责任考核，责任追究四个关键环节的落实。加大改革创新力度，对照中央八项规定要求，积极深入推进从源头上防治腐败工作。推进制度创新，努力形成用制度管权，按制度办事，靠制度管人的有效机制，从源

头上遏制腐败。

三是认真履行监督职能，抓好领导干部廉洁自律工作。

要认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度，严格执行领导干部廉洁从政各项规定和中央八项规定，开展经常性督促检查，及时发现和纠正问题，堵塞漏洞，不断提升惩治预防腐败的能力。在搞好自查的基础上，针对发现的问题，制定整改措施，并抓好落实。