装备管理制度（28篇）

装备管理制度旨在规范装备的使用、维护与管理，提高资源利用效率，确保安全与性能，促进整体效益提升。如何更好地落实这些管理措施？以下由阿拉网友整理分享的装备管理制度相关文章，便您学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

装备管理制度 篇1

医院医学装备管理制度是对医疗设备从购置到报废全过程的管理规定，旨在确保设备的有效运行，保障医疗服务的质量与安全。该制度主要包括设备的'采购、验收、登记、维护保养、使用培训、故障处理、报废等环节。

内容概述：

1. 设备采购：明确设备的选购标准、审批流程和供应商评估机制。

2. 设备验收：规定设备到货后的检查、测试和验收标准。

3. 设备登记：建立设备资产数据库，记录设备信息，包括型号、产地、购置日期、使用部门等。

4. 维护保养：设定定期保养计划，确保设备正常运行，预防性维修。

5. 使用培训：为医务人员提供设备操作培训，确保正确使用。

6. 故障处理：建立快速响应机制，处理设备故障，减少停机时间。

7. 设备报废：设定设备退役标准，规范报废流程，防止资源浪费。

装备管理制度 篇2

（一）管理

1、保安队装备的保管，应当适应装备得性能，符合技术标准和安全要求。

2、装备通常存放在指定得保管室内，有专人看管。

室内应当设置一定的安全措施。

每周清点数量次数不得少于两次。

3、严禁任何部门或者个人擅自拆卸、转借、交换装备器材。

4、装备的交接和送修，应当严格手续，及时登记、统计。

装备的损失、消耗要如实上报。

5、存放的装备按照有关规定分类放置，必须帐物相符。

严禁留存帐外物品。

（二）领用

1、由申领人填写装备领用或使用单。

2、仔细检查装备完好情况，清楚使用规定和技术要求。

严格遵守操作规程和安全规定。

3、严禁擅自动用非职掌的装备。

（三）使用

1、认真阅读使用手册，熟悉装备性能、技术参数、适用范围等有关事项。

2、分发到个人使用的装备和物质要有领用时间、交换时间、装备情况等事项的记录。

3、对个人使用的装备，使用人要熟悉装备的性能、适用范围等相关情况。

4、严格遵守装备使用规定，不得擅自转作他用。

不得违反操作规程。

（1）对讲机使用规定对讲机是保安部必备的重要通讯工具，全体保安人员必须执行对讲机使用规定，熟悉对讲机的性能，爱护并熟练地使用对讲机。

1、持机人负责保管和使用对讲机，禁止转借他人或将天线拆下来使用。

2、发现对讲机有损坏或通讯失灵，持机人应立即向直属上司报告，由部门主管检查后交维修部维修，严禁自行拆修。

3、严格按规定频率使用，严禁乱按或乱调其他频率。

4、严格按对讲机充电程序充电，以保障电池的性能、寿命和使用效果。

5、交接班时，交机人要讲明对讲机当班使用状况；

接机者当场查验，发现损坏或通讯失灵，立即报告当值主管或领班。

6、对讲机只供保安员值勤时使用，严禁用做其他用途。

7、对讲机不用时，应由领班收回，统一交付保卫处保管充电。

8、保安员应严格遵守以上使用规定。

如有违者致使对讲机损坏或丢失，后果由当事人负责对话要求

1、呼叫对方时，先报自己岗位，再呼叫对方，并在最后讲'收到请回话'。

2、接受方回话后，呼叫方要简明扼要地将情况讲清楚，接受方收到情况或信号后，应回答'清楚'或'明白'。

3、用对讲机讲话时应使用规范礼貌用语，严禁用对讲机粗言秽语、开玩笑或谈与工作无关的事情。

4、对话时要控制好音量，特别是晚间不能影响业主的休息。

（2）电筒的使用a、按照要求使用，不得用电筒进行打、砸等容易损坏的事。

b、要及时对电筒进行补充电源，不得长时间停留在无电的状态。

c、不得将电筒存放在潮湿的.地方，要避免易引起联电，短路等现象。

（3）警棍的使用a、按规定悬挂、佩戴或放置在规定的地方。

b、不得乱用警棍，除非在不得已或是自卫的情况下可以使用。

c、不得用警棍到处进行敲打或是互相打闹。

（四）服装的管理

1、制服的领用

（1）新入职的队员在三天后填写装具领取表领用。

（2）按照着装规定穿着，并对制服进行保管。

2、制服的上交

（1）离职员工要上交所领服装和其他相关用品。

并填写物品交还表。

交所在班领班。

（2）根据时间的长短收取服装折旧费，最低人民币20元，最高人民币100元。

如有损坏或遗失按原价赔偿。

（五）衣柜的管理

1、新入职的队员可以领用一个衣柜，由领班上报登记。

2、衣柜钥匙由自己保管，遗失、损坏按价赔偿。

3、不得自行调换衣柜，更换锁和钥匙。

4、队员离职时要将衣柜钥匙上缴，并清理衣柜

装备管理制度 篇3

本规定适用于本公司各种个人安全防护用品及消防装置的使用和管理。

一、个人劳动防护用品

劳动防护用品是保护劳动者在生产过程中的安全和健康所必不可少的一种预防性装备，为防止在日常生产作业中发生伤亡事故及预防职业病的发生，必须保证防护用品的质量安全可靠，操作者还要学会正确使用防护用品，根据作业环境的危害程度，合理选用。

1、安全帽

安全帽主要用来保护劳动者的头部，减缓撞击伤害，以保证职工的`安全。安全帽的采购、使用必须符合以下要求：

（1）安全帽的购置，必须符合国家标准对安全帽的规定，必须有制造厂名、商标及型号、制造年月、许可证编号及产品合格证等，禁止使用不合格产品，还应具备重量轻、透气性好的优点。安全帽必须能够承受5000n的冲击力，在发生安全事故时能确保人的头部不受伤害。

（2）安全帽必须妥善保管，正确使用。员工在进入生产作业现场时，必须按尺寸选用并佩带合适的安全帽，扣好下腭带，调整好帽衬间距，不得轻易松脱和摇晃，作业中不得将安全帽脱下，搁置一旁或当坐垫使用。

（3）帽壳破损、缺少下颚带、缺少帽衬（帽箍、顶衬、后箍）等的安全帽不得使用。

（4）安全帽的领用必须以旧换新，以生产车间为单位，每两年更换一次。

2、安全带

安全带由带子、绳子和金属配件组成，是高处作业人员预防坠落伤亡的防护用品。安全带的购买和使用必须符合以下要求：

（1）安全带的购置必须符合国家标准对安全带规定的构造、型式、材料、技术性能和使用保管的要求，不得采购和使用不合格产品。

（2）安全带金属配件上应有永久性字样的商标、合格证和验证，并注明产品名称、生产年月、拉力试验、冲击重量、制造厂名称、检验员姓名及保管使用注意事项。

（3）凡坠落有效高度达2米及2米以上的高处作业人员必须正确使用安全带。

（4）安全带应高挂低用，防止摆动碰撞，使用3m以上长绳应加缓冲器。缓冲器、速差装置和自锁钩可以串联使用。严禁将绳打结使用和将钩直接挂在安全绳上使用。

（5）安全带使用两年应按批量抽验一次，试验合格方可继续使用，抽验的安全带必须更换安全绳。

（6）安全带的使用期为3～5年，当出现异常现象时应提前报废。

3、呼吸防护器

呼吸防护器分为防护口罩和防护面具两类，在有粉尘或有害气体的环境中工作时必须佩戴呼吸防护器。呼吸防护器的购买和使用必须符合以下要求：

（1）呼吸防护器特别是防护面具的购置，必须有制造厂名、商标及型号、制造年月、许可证编号及产品合格证等，禁止使用不合格产品。

（2）防护面具中的活性炭必须按要求定时更换。

（3）喷漆工在喷涂作业时必须佩戴防护口罩，电焊、气焊工在进行焊接作业时必须佩戴防护面具，操作者在使用砂轮打磨焊道时必须佩戴防护面罩。

二、消防装置

本规定适用于公司各类固定和可移动的消防设施，包括消防栓、干粉灭火器和二氧化碳灭火器等设备。

（1）公司各类消防设施应当由专人负责，统一管理。购置的各类消防设施必须有制造厂名、商标及型号、制造年月、许可证编号及产品合格证等，禁止使用不合格产品。

（2）安装在生产作业现场的固定消防装置要定期检查，做到不堵不漏，处于完好状态。对固定消防装置要加强保养维护，经常检查，定期做防腐处理。对消防设施上的阀门、喷嘴等要经常检查、清理，损坏的要及时更换，确保零部件齐全、灵活好用；

（3）小型可移动式消防器材按消防设计规范的要求进行配备，要有固定的摆放位置，不得随便挪动；

（4）干粉灭火器使用年限是10年，推车式干粉灭火器使用年限是10年，二氧化碳灭火器使用年限是12年，各类灭火器要严格遵守使用年限，到期及时更换。

装备管理制度 篇4

第一章 总则

第一条 装备、设施、货物安全管理工作必须坚持“安全第一,预防为主”的方针;必须坚持设备与生产全过程的系统管理方式;必须坚持不断更新改造;提新安全技术水平的原则;能及时有效地消除设备运行过程中的不安全因素，确保公司财产和人身安全。

第二章 装备、设施选购

第二条 必须坚持“安全高于一切”的设备设施选购原则,要求做到设备运行中,在保证自身安全的同时,确保职工的安全。

第三条 管理人员应根据公司生产特点，工艺要求广泛搜集信息(包括:国际、国内本行业的生产技术水平,设备安全可靠程度。价格、售后服务等)，经过论证提出初步意见报总经理批准实施。

第三章 装备、设施管理

第四条 设备设施使用前的管理工作

1、制定安全操作规程

2、制定设备维护保养责任制

3、安装安全防护装置

4、员工培训,内容包括设备原理、操作方法、安全注意事项、维护保养知识等，经考验合格后,方可持证上岗。

第五条 设备设施使用中的管理工作

1、严格执行此安全管理制度，由公司主管领导和管理人员共同落定。

2、操作工人须每天对自己所使用机器做好日常保养工作,生产过程中设备发生故障应及时给予排除。

3、为了便于操作工人日常维护保养,有管理人员、工程技术人员共同按照技术要求,由部门经理和管理人员负责检查实施。

4、预检预修,是确保设备正常运转,避免发生事故的有效措施,设备管理人员根据设备状况和使用寿命,预先制定出安全检修周期和检修内容,落实专人负责实施,将设备质量保持在最好状态,确保设备从本质上的安全性。

第六条 设备设施维护保养

1、设备运行与维护坚持“实行专人负责，共同管理”的原则，精心养护,保证设备安全,负责人调离,立即配备新人。

2、操作人员要做好以下工作:

1）、自觉爱护设备，严格遵守操作规程，不得违规操作

2）、管线，阀门做到不渗不漏

3）、做好设备班前、班中、班后按照要求经常性的加注润滑油。防止过度磨损

4）、设备要定期更换、强制保养、保持技术状况良好

5）、建立设备保养卡片,做好设备的运行、维护、养护记录

6）、保持设备设施清洁,场所窗明地净,环境卫生好。

第七条 设备设施检查制度

1、设备维修人员,每两周对生产设备进行检查一次 。

2、每半年由使用部门会同维修人员，根据生产需要和设备实际运转状况，制定设备大修计划，设备大修前必须制定修理工时，停歇时间，材料消耗，清洗用油及维修费用。

3、设备大修完工后，必须进行质量检查的验收。

4、每年年底由公司主管领导、管理人员、维修人员负责，按照事先规定的项目内容进行检查打分,评定出是否完好,能否继续使用,提出责任人的处理意见和改进措施等。

第四章 事故管理

第八条 设备由于不安全因素造成设备损坏和设备事故，根据设备损坏程度,设备事故分为:

1、一般设备安全事故:零部件损坏,经济损失在5000以下。

2、重大设备安全事故:设备受损严重,直接经济损失在5000元至10000元。

3、特大设备安全事故:导致设备保费或直接经济损失在10000元以上。

第九条 设备安全事故报告和处理

1、一般设备安全事故发生后,操作使用人员应立即向单位负责人报告,查清事故原因,查明事故责任。

2、重大、特大设备事故发生后，操作人员应立即采取保护现场并报告公司负责人及有关部门,公司立即组织有关人员对事故进行检查,分析事故原因,查清事故责任。

3、对各类设备安全事故,坚持“四不放过”的原则，认真调查及时报告，严肃处理。

4、对玩忽职守，违章指挥，违反设备安全管理规定造成设备安全事故的领导，管理人员和直接责任者，根据情节轻重，责任大小，分别给予处分、经济处罚。

第五章 改造、报废管理

第十条 设备报废的.基本原则；

1、国家或行业规定需要淘汰的设备。

2、设备已过正常使用年限或经正常磨损后达不到要求。

3、设备发生操作意外事故,造成无法修复或修复不合算。

4、设备使用时间不长,但因更合理更经济先进的设备或生产使用时需要更换的。

5、从安全、精度、效率等方面,已落后于本行业平均水平，

符合以上情况的设备均可申请报废。

第十一条 设备报废手续

1、由设备使用部门提出报废申请,经技术部门确认并签署意见。

2、由使用部门负责人填写报废申请单上交技术部门审核,经副总理批准,移交财务部门结算手续

第十二条 设备改造的要求

1、经过技术论证后,采取新技术。新材料。新的零部件就可以提高设备的综合安全技术水平,经济上也是合算得。

2、设备改造要持谨慎负责的态度,切勿轻易蛮干,必须按照申请,论证、批准的基本程序运程。

第十三条 严格执行设备管理过程中的记录制度，建立设备技术管理档案,即在设备-生产全过程的状态,按规定设备选择,设备维护保养、维修、更新改造、报废处理等程序运行。由负责人和主管领导签名确认保存。

装备管理制度 篇5

为完善我公司应急管理体系,加强应急救援工作,保证应急救援物资装备发挥其应有作用,有效应对各种突发事件的发生,特制定应急救援物资装备管理制度:

1、应急救援物资装备为应对突发事件而准备,在应急救援救护中具有举足轻重的作用,所以必须保证应急救援物资装备在日常的完备有效,不得随意使用或挪作他用。

2、各队组对现有的应急救援物资装备负有储存和妥善保管的责任,对救援物资装备应定人、定点、定期管理。

3、对于具备应急救援器材箱的队组应明确应急救援器材箱钥匙所在,不得随意挪动,保证在突发事件时应急救援器材箱可以顺利开启。

4、各个救援物资装备责任人应按规定定期对物资装备进行检查、维护、清洁,及时更新有效期以外或状态不良的物资装备、补充缺失的物资装备、定期进行清洁擦拭,如发现较为严重问题时,应及时上报。并将检查、维护、清洁情况记录在案。

5、加强对员工的培训教育,使员工掌握应急救援物资装备的正确使用和维护保养方法,确保应急救援物资装备在日常情况下的完备有效。

6、供应科经常对应急救援物资装备存储、检查、维护、擦拭、记录情况进行督导,促进对救援物资装备管理水平的持续提高。

7、对于工作不到位现象,供应科有权根据相关管理规定对责任人进行处罚,对于由于工作失误而造成的后果按公司相关管理规定执行。

8、不得随意对应急救援物资装备进行拆解维修。

经阁铝业科技股份有限公司

安全事故管理制度

1 事故分类与管理

事故可按以下几类分别进行管理:

生产(工艺)事故:指生产过程中,由于违反工艺规程、岗位操作规程或操作不当等造成原料、产品损失的'事故。

设备事故:指设备因非正常损坏,造成停机时间、产量损失或修复费用达到规定数额的事故。

火灾事故:指凡失去控制并对财产和人身造成损害的燃烧现象,都为火灾事故。

爆炸事故:指由于爆炸,造成公司财产损失或人员伤亡的事故。

伤亡事故:指公司职工在劳动生产过程中,发生的人身伤害或急性中毒。

2 职责

安全生产委员会和设备动力部负责管理生产(工艺)事故、设备事故;总经理负责处理火灾、爆炸、伤亡事故。各职能部门及按分类管理的要求调查、统计,存档。

3 事故等级和损失计算

设备事故按《化学工业企业设备动力管理制度》中的有关规定执行。

火灾事故按公安部、劳动部、国家统计局联合发布的《火灾统计管理规定》执行。

交通事故按公安部《关于做好交通管理统计工作的通知》的规定执行。

伤亡事故按《企业职工伤亡事故分类》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和有关规定执行。

4 抢险与救护

公司发生事故,必须积极抢救、妥善处理,以防止事故的蔓延扩大。

发生重大事故时,总经理要直接指挥,各部门、员工应协助做好现场抢救和警戒工作,在抢救时,应注意保护现场。因抢救伤员和防止事故扩大,需要移动现场物件时,必须做好标志。

对有害物料大量外泄的事故或火灾事故现场,必须设警戒线,抢救人员应佩戴好防护器具,对中毒、烧伤、烫伤等人员应及时进行抢救处理。

5 事故报告程序

事故最先发现者,除立即处理外,还应以最快捷的方法向主管领导和总经理上报。对各类重大事故,公司领导要立即将事故概况(事故发生时间、地点、原因、伤亡及经济损失情况等)用快速方法在1小时内向有关部门报告。若事态仍在继续,要随时报告。

发生事故的单位,在8小时内按规定填写书面事故报告上交总经理。

对重大事故,应由安全生产委员会写出事故调查报告书,于24小时内报送上级有关部门。

对于重大责任事故,除按有关规定上报外,还要向当地人民检察院报告。

凡外单位人员在企业劳动、实习、培训时发生伤亡事故,由安全生产委员会向总经理汇报。

6 责任划分

安全管理实行总经理负责、各部门主管分工负责相结合的责任制。

规章制度不健全不科学,由总经理和安全生产委员会负责,管理部门已制订规章制度,部门负责人不颁发或组织实施的,由部门负责人负责。

设计有缺陷或不符合设计规范的,由设计者和审批者负责。在施工和生产过程中发现设计有缺陷,可能采取措施弥补而不采取的,由施工或油库管理部负责人负主要责任,已制定措施,却不执行,而酿成事故的,由违反者负责。

凡转让、应用推广的科技成果,必须经过技术鉴定,其科技成果中未提出防尘、防毒、防火、防爆及 “三废”处理的措施以及安全操作规程的,要追究技术设计部门有关人员的责任。

因“三违”造成事故的,由“三违”人员负责。

学徒在学习期间,必须在师傅带领下进行工作,不听师傅指导擅自操作造成事故,由本人负责;在师傅指导下操作发生事故的由师傅负主要责任。

7 调查和处理

事故调查

发生事故都要按“四不放过”(事故原因没查清不放过、事故责任者未受教育不放过、没有防范措施不放过、事故责任人未受到处罚不放过)的原则办理。

对一般事故(经济损失1000元以下的事故)、重大未遂事故,应在事故发生后三日内由安全生产委员会和有关部门主管组织调查并召开事故分析会。

对重大事故(经济损失1000元及以上的事故),总经理应组织由有关人员参加的事故调查和处理工作。

事故调查组的组成应当遵循精简、效能的原则。根据事故的具体情况,事故调查组由有关主管责任人、安全生产委员会、综合部、油库管理部、事故发生单位、事故相关单位等人员组成。

事故调查小组履行下列职责:

(1)查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失;

(2)认定事故的性质和事故责任;

(3)提出对事故责任者的处理建议;

(4)总结事故教训,提出防范和整改措施;

(5)提交事故调查报告。

事故调查小组的职责和权限

事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况,并要求其提供相关文件、资料,有关单位和个人不得拒绝。

事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守,并应当随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况。

事故调查中发现涉嫌犯罪的,事故调查组应当及时将有关材料或者其复印件移交司法机关处理。

事故调查组成员在事故调查工作中应当诚信公正、恪尽职守,遵守事故调查组的纪律,保守事故调查的秘密。未经事故调查小组组长允许,事故调查组成员不得擅自发布有关事故的信息。

事故处理

伤亡事故的调查处理按《生产安全事故报告和调查处理条例》来执行。

由于不服从管理,违反规章制度或强令工人违章冒险作业而发生重大事故构成重大责任事故罪和玩忽职守罪人员,由司法部门依法惩处。

对事故责任者的处分,可根据事故大小、损失大小、轻重情节、以及影响程度等情况,令其赔偿经济损失或给予行政警告处分、记过、记大过、降职、降薪、撤职、留厂察看、开除出厂直至追究刑事责任。

对各类事故隐瞒不报、虚报或有意拖延报告者,要追究责任、从严处理。

对防止事故扩大或事故抢救中有功的人,公司应予以表彰、奖励。

应对安全生产搞得好、成绩突出的单位和个人给予适当奖励。

装备管理制度 篇6

1目的:为保障应急救援装备、物品、药品处于良好状态,为发生突发事故救援时提供物质保障,制定本制度。

2范围:应急救援装备为消防器材和设施、标识或图标、呼吸器、防毒面具等。物资包括抢险时所需的物品。药品包括因中毒或灼伤等治疗时所需的药品。

3职责:

安全环保部负责消防设施和器材、防毒面具、呼吸器、标识和图标等的日常管理。

行政部负责药品的日常监督管理。卫生室为具体负责单位。

4检查与维护管理

管理要求

非火灾或事故下,任何部门和个人都不准使用、试用和玩耍消防器材、消防设施和安全标示、物资。特殊情况(非事故)确需使用时,需经安全环保部门许可。药品类必须保证在有效期内,并定期更换。

严禁占用消防通道,堵塞安全出口;严禁圈占、堵塞消火栓、灭火器等消防器材和消防设施,保证通道出口畅通,消防器材处于随时可用状态。

严禁擅自挪用、拆除、停用消防设施和器材,对破坏消防设施、器材和标示的行为予以严肃处理,造成严重后果的送交公安部门处理,并号召全体员工检举破坏消防器材、设施和标示的行为。

按有关规范配备消防器材和消防设施。按照治疗要求合理配备应急药品。

由安全环保部对消防器材和设施、防毒面具等的使用情况进行定期巡检,按照消防器材和设施的性能要求,每月或每年进行一次检查,对达不到标准的消防器材和消防设施及时更换或维修。

维护管理:

日常检查

1)设备或设施、防护器材的每日应检查由所在岗位执行,工段长为直接责任人,所在车间主任为主要负责人。检查器材或设备特别是气体泄漏报警仪的功能是否正常。如发现不正常,应在日登记表中记录并及时处理。

2)电工定期对备用电源进行1—2次充放电试验,1—3次主电源和备用电源自动转换试验,检查其功能是否正常。看是否自动转换,再检查一下备用电源是否正常充电。

3)仪表组每周要对消防通信设备的.检查,应进行控制室与所设置的所有电话通话试验,电话插孔通话试验,通话应畅通,语音应清楚。

4)安全环保部每周检查备品备件、专用工具等是否齐备,并处于安全无损和适当保护状态。

报警仪年度检查试验

每年对报警系统的功能应作全面检查试验,并填写年检登记表。

消火栓系统定期检查

消火栓箱应经常保持清洁、干燥,防止锈蚀、碰伤和其它损坏。每半年至少进行一次全面检查维修。检查要求为

1)消火栓和消防卷盘供水闸阀不应有渗漏现象。

2)消防水枪、水带、消防卷盘及全部附件应齐全良好,卷盘转动灵活。

3)消火栓箱及箱内配装的消防部件的外观无破损、涂层无脱落,箱门玻璃完好无缺。

4)消火栓、供水阀门及消防卷盘等所有转动部位应定期加注润滑油。

灭火器材的定期检查

每周应对灭火器进行检查,确保其始终处于完好状态

外观检查

1)检查灭火器铅封是否完好。灭火器已经开启后即使喷出不多,也必须按规定要求在充装。充装后应作密封试验并牢固铅封

2)检查压力表指针是否在绿色区域,如指针在红色区域,应查明原因,检修后重新灌装

3)检查可见部位反腐层的完好程度,轻度脱落的应及时补好,明显腐蚀的应送消防专业维修部门进行耐压试验,合格者再进行反腐处理

4)检查灭火器可见零件是否完整;有无变形、松动、锈蚀(如压杆)和损坏,装配是否合理

5)检查喷嘴是否通畅,如有堵塞应及时疏通

定期检查

1)每半年应对灭火器的重量和压力进行一次彻底检查,并应及时充填

2)对干粉灭火器每年检查一次出粉管、进气管、喷管、喷嘴和喷枪等部分有无干粉堵塞,出粉管防潮堵、膜是否破裂。筒体内干粉是否结块。

3)灭火器应进行水压试验,一般5年一次。化学泡沫灭火器充装灭火剂两年后,每年一次。加压试验合格方可继续使用,并标注检查日期

4)检查灭火器放置环境及放置位置是否符合设计要求,灭火器的保护措施是否正常。

防护器材的定期检查

防毒面具及滤毒罐应经常保持清洁、干燥,防止锈蚀、剐伤和其它损坏。每半月至少进行一次全面检查维修。检查要求为

1)防毒面具有无破碎及剐伤,看是否老化。

2)检查滤毒罐体有无锈蚀,是否失效。

3)对空气呼吸器的检查,应检查压力表指示是否在规定范围内,。

4)任一项不合格,都应尽快更换。

装备管理制度 篇7

一、警用装备器材坚持“谁使用、谁管理、谁损坏、谁赔偿”的原则;非巡逻队员不得使用,不得私自将器材借予他人。

二、严格按照配备用途使用,熟记各种器材的使用说明;不得私自拆卸。

三、不使用时要妥善保管,做到“数、质量清楚。账、物相符”。

四、凡具有攻击性的器材(如***、伸缩警棍);必须在自身及受保护群众的生命财产受到严重威胁时方可使用。严禁使用此类器材进行打逗或威胁他人。

五、严格执行***的交接制度;做到交接有记录。发现人为损坏、丢失要及时上报分管领导并追究当事人的责任,如是因公或自然损坏的.药做好登记,及时申请更换,以保证工作中的使用。

六、经常检查、维护、保养警用装备器材,防止带故障工作。

七、所有充电式器材在充电时,要认真做好记录,以防因充电时间过长烧坏器材。

八、除执勤、训练和备勤外,不准将警用装备器材带离单位或用于其它途径。

装备管理制度 篇8

第一章总则

第一条根据《印发市经贸局关于加快发展装备制造业的意见的通知》（东府办〔20xx〕67号）要求，我市重点扶持20家装备制造业重点企业，特制定《东莞市装备制造业重点企业认定管理办法》。

第二条市装备制造业20家重点企业的认定管理工作在市政府的统一领导下，由市经贸局牵头，会同市发展改革局、财政局、科技局、外经贸局、统计局等部门共同组织实施。

第三条市装备制造业20家重点企业的认定管理工作按照“公开、公平、公正”的要求，坚持“自主创新与消化吸收相结合，整机与系统成套优先，兼顾行业现实与潜力、共性与个性、内源与外源统筹考虑”三个大原则，目标是加快我市装备制造业发展，夯实我市制造业基础，促进我市产业结构优化升级，建设现代化制造业名城。

第二章认定范围

第四条市装备制造业重点企业的全部产品或主导产品应属装备制造业产品，且符合国家有关产业政策和我市《工业产业结构调整实施方案》、《东莞市走新型工业化道路的实施意见》以及我市《关于加快发展装备制造业的意见》等相关文件精神。

第五条我市装备制造业的范围为：

（一）通信设备和计算机及其他电子设备制造业；

（二）电气机械及器材制造业；

（三）专用设备制造业（含医疗设备）；

（四）通用设备制造业；

（五）仪器、仪表及文化办公用机械制造业；

（六）交通运输设备制造业；

（七）金属制品业。

第六条申请认定的企业除应具备企业法人条件外，还应符合以下必要条件：

（一）根据国家有关法律法规登记设立3年以上，企业总部或研发机构设在东莞市行政区域内；

（二）有合法的企业营业执照，有规范的生产经营管理和技术管理制度，有健全的财务管理制度，银行信用等级A级以上；

（三）从事本认定办法第五条规定中列举的一种或多种装备制造业产品的研发和生产；

（四）拥有自主品牌或独有的专利技术，工艺技术成熟，产业化能力强；

（五）拥有企业研发技术机构和专业人才，具备一定的自主研发、消化吸收和创新能力，用于装备制造业技术研发方面的经费应占企业年销售收入的2%以上；

（六）申报前一年企业总资产规模1亿元及以上，主导产品年销售收入在1亿元及以上，年创税利200万元及以上。

第七条承担或配套我市重大装备和关键零部件制造技术重点项目的装备制造业本土企业，经市经贸局审核同意，申报条件可适当放宽。

第三章认定程序

第八条企业申请。企业按其隶属关系由所在镇区经贸办加具初审意见后提出书面申请，市属企业可通过主管部门向市经贸局提出书面申请，市经贸局重点联系企业或我市工业龙头企业可直接向市经贸局提出书面申请。

第九条企业提交申请材料应包括：

（一）申请报告（内容大纲详见附件1）；

（二）市装备制造业重点企业申报表（详见附件2）；

（三）企业近3年会计报表；

（四）企业营业执照复印件及有效纳税证明；

（五）开户银行提供的.资信证明；

（六）企业申请资料真实性的承诺书；

第十条组织专家评审。市经贸局会同有关部门审核，并组织专家评审组对申报企业进行认定评审，按照《东莞市装备制造业重点企业评估指标体系》（详见附件3-1、3-2）进行评审打分，并提出专家评审意见。

第十一条复审。由市经贸局根据我市装备制造业发展导向以及相关认定标准和专家评审意见，兼顾行业重点，综合平衡，择优确定20家重点装备制造企业候选企业名单在我市经贸网和《东莞日报》上公示五天。

第十二条报市政府认定。候选企业名单经公示无异义后上报市政府审批，经批准后由市经贸局向社会公布。

第四章监督管理

第十三条市装备制造业重点企业资格有效期三年，由市经贸局会同有关部门每三年认定审核一次，实行动态管理。

第十四条市装备制造业重点企业实行年审建档制度，市经贸局每年将对我市装备制造业重点企业进行动态跟踪，建立企业信息档案，并根据变化情况作相应的调整。

第十五条市装备制造业重点企业依法变更经营范围，合并、分立、迁移、转业、变更法人代表、办公地址等，要在30天内报市经贸局备案。

第十六条市装备制造业重点企业要于每年的3月底前，将企业上年度经营和发展情况及需要市经贸局协调的问题以书面报告形式上报市经贸局，并填报企业年审表（详见附件4）。

第十七条凡有下列情况之一者将取消市装备制造业重点企业资格，并由市经贸局收回企业相关证书和书面知会相关职能部门，企业被除名后不再享受市装备制造业重点企业的相关优惠政策。

（一）发生严重违法、违规行为的；

（二）申报认定时提供虚假材料或采取其他手段骗取市装备制造业重点企业资格，事后经查证核定的；

（三）不按规定填报有关报表和提交年度报告的；

（四）不再符合本办法第五、第六条或第七条规定条件的。

第五章附则

第十八条本办法由市经贸局制订并负责解释和修改完善，具体实施细则由市经贸局制订和组织实施。

第十九条本办法自颁布之日起施行。

附件：1.企业申请报告内容大纲

2.东莞市装备制造业重点企业申报表

3-1.东莞市装备制造业重点企业原则考评指标

3-2.东莞市装备制造业重点企业综合评价指标

4.东莞市装备制造业重点企业年度审查表

装备管理制度 篇9

救援装备管理制度是确保应急救援行动高效、安全进行的关键，它涵盖了设备采购、存储、维护、使用、报废等一系列环节，旨在提高救援效率，保障救援人员的生命安全。

内容概述：

1. 装备采购管理：规定设备类型、标准和采购流程，确保设备的质量和适用性。

2. 存储管理：设定设备存放条件，防止设备损坏，并确保设备在需要时能快速找到。

3. 维护保养：制定定期检查和保养计划，确保设备始终处于良好状态。

4. 使用培训：为救援人员提供设备操作培训，确保他们能正确、安全地使用设备。

5. 应急响应：建立设备调度和使用流程，以便在紧急情况下迅速响应。

6. 故障报告与维修：规定设备故障的'上报和维修流程，减少设备停机时间。

7. 报废处理：设立设备报废标准，防止过期或损坏设备影响救援效果。

装备管理制度 篇10

（一）为确保物资装备状态良好，为突发事故时开展救援提供保障，根据《煤矿安全规程》（20xx）第 672 条“煤矿企业应当落实应急管理主体责任，建立健全事故预警、应急值守、信息报告、现场处置、应急投入、救援装备和物资储备、安全避险设施管理和使用等规章制度”的规定，制定本制度。

（二）应急救援物资包括井下各种应急救援器材和应急药品。

（三）按规定配齐各种应急救援物资装备，加强日常管理和监督。

（四）非事故情况下，任何部门和个人不得擅自使用应急物资装备。特殊情况须经煤矿领导同意方可使用。

（五）定期对应急物资装备进行清点、检查，对达不到要求的应急救援物资及时进行更换、维修、保养。

（六）在定期检查中发现应急救援物资毁损、丢失的要严格追究相关人员的'责任，进行赔偿。

装备管理制度 篇11

一、图书资料室管理规定

1、进入资料室前请先登记，学生出示有效证件，书包不能带入。

2、保持室内安静和环境卫生，不得大声喧哗，禁止吸烟，禁止吃零食。

3、任何图书资料都有固定的摆放位置，不得随意挪动，阅后放回原处，未办理借阅登记手续不得将书刊携带出资料室，一经发现给予5倍罚款。

4、要爱护书刊，不得撕页、批点、勾画或污损，若发现，按其书单价赔偿，所损图书归本室所有。

5、工具书、孤本图书及最新一期期刊不得外借。

二、实验室管理规定

一实验室规则

1、实验室是教学的重要基地之一，学生必须听从教师指导，认真进行实验实习，按时完成实验任务，按时缴交实验报告。

2、不带实验指导书或相关的实验教材者不能参加实验。

3、实验室必须保持安静，不得高声谈笑或嬉戏打闹，进入机房必须更换工作鞋。

4、注意安全，凡带电实验，未经老师检查和示范允许，不准私自通电，必须遵守有关安全规定。

5、爱护公物、遵守纪律，未经教师许可，不得乱拆仪器设备，不得擅自拿其他同学的工具材料，不得私自带走实验室的物品，不得在实验室内安装或调测私人的东西。

6、若发现仪器设备损坏，丢失或其他事故，应及时据实向教师报告，根据情节轻重及认识错误程度，给当事者批评教育，责令赔偿，情节严重的给予纪律处分。

7、严格遵守操作规程，对运转中的设备不得乱摸乱动，若引起事故，须负事故责任。

8、实验室内不得接待客人，外单位前来参观，须经校长、实验指导老师批准。

9、学生做完实验，应关闭电源，整理工具，打扫卫生，关好门窗电灯，教师下班前要检查好门窗，切断电源。

二实验室仪器设备管理

一、仪器设备管理

1、实验员负责实行常规管理保养，技术业务指导及督促、检查工作，通电检查和维护每两周一次，使仪器设备处于正常状态。

2、仪器设备由实验员负责分类编号、定位，设立仪器设备档案卡，建立明细帐本，统一收存仪器说明书。

3、实验课需使用仪器设备时，必须由实验指导老师与实验员履行借还登记手续，在借还前后检查仪器是否正常，发现问题，及时登记和检查并报告主管人及时处置。

4、坚持仪器使用登记制度，每台仪器设立使用登记本，实验指导老师负责督促学员进行登记，以便及时发现问题延长仪器使用寿命。

5、仪器在运行时，必须有人看管，不得擅自离开岗位。

6、各类仪器设备订出操作规程和注意事项，并标在仪器设备上。

7、制定仪器损坏赔偿制度，尤其是严重违反操作规程，责任事故所造成的仪器设备严重损坏，经调查后确认仪器设备被盗、丢失、霉烂等事故，应负责赔偿办法另订并写出事故报告。

8、需添置仪器设备者，必须填写申请单，一般半年填写一次在学期结束前，经主管人会同有关老师合议后，汇总提出购订计划，由教务科统一审议后执行。

9、外单位需借用本校仪器设备，需持该单位证明，填写借用单，经主管人同意批准后，方可借出，并按学校规定收取折旧费。如有损坏，必须由借用单位负责修复或赔偿。

10、凡新添置仪器设备，未经验收，写出报告和主管人同意，一律不得投入使用。

三、玻璃仪器管理

1、由实验员统一分类定位管理所辖实验室的玻璃仪器，他人不得随意挪用。

2、建立明细帐本，每月清理损耗情况，填表报损。

3、学生、教师在使用过程中损坏玻璃仪器必须登记，若需要换者，以破换新，并酌情按规定赔偿。

4、玻璃仪器使用完后，必须及时清洗干净。

5、在一个实验过程中，损耗大于该类玻璃仪器的20%者，即认为是责任事故，应由实验指导老师写出事故报告。

6、需要添购玻璃仪器者，必须填写申请单，半年填写一次于学期结束前经实验员核对后报给仓库保管员再核对，最后由主管人汇总交总务科采购员购买或订购。

7、外单位需借本校玻璃仪器，请该单位出示证明，填写借单，经主管人同意批准后方可借出，收取折旧费10%;若损坏则由借用单位负责赔偿。

8、外单位要求转让购买，出示证明，填单，经主管人审批，加收15%的管理费，到财务交款后，方可提取。

三安全卫生管理

一、各实验室设立砂箱、灭火器材。

二、剧毒试剂由专人管理，用者必须签名登记用量，易燃试剂要另辟贮存处并远离明火;易燃、易爆试剂，如金属钠、钾，专门保管。试剂一律不得携外保存。

三、做好防盗工作，节假日尤其防患。

四、实验完毕后，关好门、窗、水、电、加锁。

五、非实验室管理人员，不得掌握锁匙，借用时，应在当天交还实验员。

六、保持实验室内台面、地面、水盆清洁整齐，门窗玻璃完整洁净。

七、禁止在实验室内进食、吸烟。

四实验室安全操作制度

一、实验室内须安装各种必备的安全设施，如通风橱、消防灭火器材等，并应定期检查，保证随时可供使用。

二、实验室内各种仪器及器皿应有规定的放置处所，不得任意堆放，以免错拿错用，造成安全事故。

三、使用各种仪器设备时，必须严格遵守安全使用规则和操作规程，认真填写使用登记表。

四、使用易燃易爆和剧毒试剂时，必须遵照有关规定进行操作。易燃易爆试剂要随用随领，不得在实验室内大量积存。剧毒试剂应有专人负责保管，经批准方可使用，且应两人共同称量，登记使用。

五、清洗玻璃仪器时，应注意不使含多量剧毒试液直接倾入下水道，必须经适当处理后再行排放。

六、使用电、气、水、火时，应按规定进行操作;带电实验必须在教师指导下进行，学生不得擅自摆弄。

七、实验室发生意外事故时，应迅速切断电源、火源，立即采取措施处理并报告教师及领导。

八、实验结束要有专人负责检查门窗、水电，不得疏忽大意。

九、实验室的消防器材应妥善保管，不得随意挪用。

四、心理咨询室管理规定

1、心理咨询室指派专人具体负责管理。

2、心理咨询室负责学生日常咨询、心理测试新生全部进行测试，老生进行抽查、学生心理档案建立、学生心理健康研究课题等工作。

3、心理咨询室开放时间：每周星期一、星期二、星期四14：20——17:30。学生有特殊需要时，增加开放日，延长开放时间。

4、心理咨询教师应严格按照规定时间和《值班安排表》的安排顺序值班，不得迟到、早退、旷工。

5、心理咨询主要通过当面咨询、电话咨询、电子邮箱咨询等方式开展咨询活动。

6、心理咨询教师应严格按照相关法律规定等开展工作。

7、在咨询期间，应保持心理咨询室安静，无关人员不得进入。

8、心理咨询室应随时保持整洁、优雅、温馨的环境，做好学生咨询登记、咨询情况记录的管理和保密工作。

五、学科探究室管理制度

1、探究室由上课教师负责管理。

2、学生上课要排队进入室内就座，保持室内肃静、整洁，不准打闹、喧哗，不准在台、墙上乱刻乱画。

3、上课前，教师必须预习研究内容，明确目的要求，熟悉方法步骤，掌握基本原理。

4、学生认真听教师讲解研究步骤、性能、方法和注意事项。

5、学生要自己动手、亲自操作、仔细观察认真记录，实事求是填写研究报告，不允许抄袭别人的研究结果。

6、研究时要严格遵守操作规程，注意安全。

7、室内物品一律不得私自带出室外，违者教育批评。不听劝告者，公开点名批评。

8、研究完毕，必须清点仪器，在原处摆放整齐，做好清洁工作，有秩序离室。教室要关好窗，锁好门。失职造成损失按损失程序，追究事故责任。

六、计算机室管理规定

计算机室是实验、教学的重要场所。为规范计算机机房的统一管理，使机房成为提高学生专业和技能素质的'重要场地，特制定如下管理规定：

1、计算机仅作为学生进行课程相关实验之用，严禁在计算机上进行任何与上机实验无关的操作。

2、进入机房，不得带任何食物和饮料入内，不得大声喧哗、打闹，不得在机房乱扔纸屑等杂物。机房内禁止吸烟，保持机房整洁环境。

3、爱护机房内的公用设备，不得将书包等物品放在主机及显示器上，不得用手及其它物品触摸屏幕。

4、爱护计算机及网络设备，遇到设备、软件故障及时向机房责任人报告，教师和学生不得擅自拆卸、更换计算机或网络零件设备。严禁私自打开计算机主机箱。对于违反操作规程而造成设备损坏者，按相关规定赔偿。

5、不得私自带出机房物品，不得擅自更改和删除计算机中的内容，严禁设置各种密码及口令。

6、本机房只能使用教学所需软件，不得安装、使用游戏软件，学生不得使用与实验科目无关的软件。

7、因教学需要安装软件，请教师提前一周准备好软件，再与实验室管理人员联系安排安装软件的地点和时间，由教师先安装一台机器，并经调试程序、杀毒，合格后再由教师和实验人员统一安装。

8、计算机使用结束，请将主机关闭，并将键盘和凳子放回原处方可离开。

9、以上规定请上机指导教师协助机房管理人员监督实施，违反人员报学院进行相应处罚。

七、学生电子阅览室管理制度

“电子阅览室”是全校师生通过现代媒体进行探究式学习、主动构建知识的重要场所，为确保软硬件系统的可靠运行，有效地为广大学生服务，创建良好的阅览环境，特制定“电子阅览室”规章制度，希望广大学生共同遵守：

1、请自觉遵守计算机法规和计算机使用道德规范，不发布有损国家、学校或他人形象的言论信息;不得访问不健康的网站。

2、爱护室内的所有设备，发现计算机有异常时，要及时向教师报告，软、硬件系统均由管理员进行维护和管理，严禁无关人员拆卸机器、修改系统设置。

3、严格遵守计算机操作规程，爱护多媒体设备，人为损坏，要照价赔偿并追究责任。

4、在校学生凭学生证、阅览证进入“电子阅览室”或由任课教师组织集体阅读。

5、保持室内卫生整洁，入室阅览请务必穿上鞋套，不准吃东西，不准乱扔果皮、纸屑等。无关物品不准带入电子阅览室，一旦发现，将予以没收，情况严重者，将取消阅览资格。

6、为防止计算机病毒的传播，严禁使用外来存储介质如磁盘光盘等;如要使用，必须经管理员进行病毒检查，在无病毒的情况下，方可使用。

7、任何人不得将专用设备移作它用，不得在电子阅览室内从事一切与学习无关的活动。要在电子阅览室的`计算机存放资料时，使用者在计算机的硬盘上建立自己的文件夹存放资料，及时清理个人无用的资料，保证硬盘有足够的空间为其他使用者服务。未经同意，不得覆盖、删除或损坏他人的文件。

8、上机结束，请键盘、鼠标等相关设备放在制定的地方，椅子复位，并及时、如实地做好阅览记录后方可离开“电子阅览室”。

八、多媒体课室管理规定

1、多媒体教室是为了改善我校教学手段，提高办学水平而建，主要为教学服务，由教导主任负责统一管理。

2、教务科每学期根据教学需要统一安排多媒体教室的使用。

3、需要使用多媒体教室上课的教师需提前提出申请，由教导主任根据实际情况作出安排。

4、多媒体教室配备专职管理人员一名，负责日常管理、设备定期维护及维修。学生应爱护多媒体教室的设备，不得随意摆弄多媒体设备，严禁在桌椅、板凳上乱画，一经发现除照价赔偿外，按照破坏公物严肃处理。

5、学生进入教室不得高声喧哗，保持教室安静。

6、学生进入教室不得带饮料、食品，应自觉保持教室的卫生。

7、学生不服从管理者，任课教师和管理人员有权取消其在多媒体教室上课的资格，情节严重者受相应纪律处分。

装备管理制度 篇12

(一)、消防设施、器材，由安全办统一建档管理。

(二)、应定期组织人员对消防设施、器材进行检测、维护保养，确保完整好用。

(三)、消防设施、器材的周围，不得堆放物品，要便于提取使用。

(四)、未经管理部门许可，任何部门和个人不得擅自挪动或动用消防设施、器材。

(五)、消防设施、器材使用后，要立即进行维护保养、更新。

装备管理制度 篇13

安全事故管理制度

1 事故分类与管理

事故可按以下几类分别进行管理:

生产(工艺)事故:指生产过程中,由于违反工艺规程、岗位操作规程或操作不当等造成原料、产品损失的事故。

设备事故:指设备因非正常损坏,造成停机时间、产量损失或修复费用达到规定数额的事故。

火灾事故:指凡失去控制并对财产和人身造成损害的燃烧现象,都为火灾事故。

爆炸事故:指由于爆炸,造成公司财产损失或人员伤亡的事故。

伤亡事故:指公司职工在劳动生产过程中,发生的人身伤害或急性中毒。

2 职责

安全生产委员会和设备动力部负责管理生产(工艺)事故、设备事故;总经理负责处理火灾、爆炸、伤亡事故。各职能部门及按分类管理的要求调查、统计,存档。

3 事故等级和损失计算

设备事故按《化学工业企业设备动力管理制度》中的有关规定执行。

火灾事故按公安部、劳动部、国家统计局联合发布的《火灾统计管理规定》执行。

交通事故按公安部《关于做好交通管理统计工作的通知》的规定执行。

伤亡事故按《企业职工伤亡事故分类》、《生产安全事故报告和调查处理条例》和有关规定执行。

4 抢险与救护

公司发生事故,必须积极抢救、妥善处理,以防止事故的蔓延扩大。

发生重大事故时,总经理要直接指挥,各部门、员工应协助做好现场抢救和警戒工作,在抢救时,应注意保护现场。因抢救伤员和防止事故扩大,需要移动现场物件时,必须做好标志。

对有害物料大量外泄的事故或火灾事故现场,必须设警戒线,抢救人员应佩戴好防护器具,对中毒、烧伤、烫伤等人员应及时进行抢救处理。

5 事故报告程序

事故最先发现者,除立即处理外,还应以最快捷的方法向主管领导和总经理上报。对各类重大事故,公司领导要立即将事故概况(事故发生时间、地点、原因、伤亡及经济损失情况等)用快速方法在1小时内向有关部门报告。若事态仍在继续,要随时报告。

发生事故的单位,在8小时内按规定填写书面事故报告上交总经理。

对重大事故,应由安全生产委员会写出事故调查报告书,于24小时内报送上级有关部门。

对于重大责任事故,除按有关规定上报外,还要向当地人民检察院报告。

凡外单位人员在企业劳动、实习、培训时发生伤亡事故,由安全生产委员会向总经理汇报。

6 责任划分

安全管理实行总经理负责、各部门主管分工负责相结合的责任制。

规章制度不健全不科学,由总经理和安全生产委员会负责,管理部门已制订规章制度,部门负责人不颁发或组织实施的,由部门负责人负责。

设计有缺陷或不符合设计规范的,由设计者和审批者负责。在施工和生产过程中发现设计有缺陷,可能采取措施弥补而不采取的,由施工或油库管理部负责人负主要责任,已制定措施,却不执行,而酿成事故的,由违反者负责。

凡转让、应用推广的科技成果,必须经过技术鉴定,其科技成果中未提出防尘、防毒、防火、防爆及 “三废”处理的措施以及安全操作规程的,要追究技术设计部门有关人员的责任。

因“三违”造成事故的,由“三违”人员负责。

学徒在学习期间,必须在师傅带领下进行工作,不听师傅指导擅自操作造成事故,由本人负责;在师傅指导下操作发生事故的由师傅负主要责任。

7 调查和处理

事故调查

发生事故都要按“四不放过”(事故原因没查清不放过、事故责任者未受教育不放过、没有防范措施不放过、事故责任人未受到处罚不放过)的原则办理。

对一般事故(经济损失1000元以下的事故)、重大未遂事故,应在事故发生后三日内由安全生产委员会和有关部门主管组织调查并召开事故分析会。

对重大事故(经济损失1000元及以上的事故),总经理应组织由有关人员参加的事故调查和处理工作。

事故调查组的组成应当遵循精简、效能的原则。根据事故的具体情况,事故调查组由有关主管责任人、安全生产委员会、综合部、油库管理部、事故发生单位、事故相关单位等人员组成。

事故调查小组履行下列职责:

(1)查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失;

(2)认定事故的`性质和事故责任;

(3)提出对事故责任者的处理建议;

(4)总结事故教训,提出防范和整改措施;

(5)提交事故调查报告。

事故调查小组的职责和权限

事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况,并要求其提供相关文件、资料,有关单位和个人不得拒绝。

事故发生单位的负责人和有关人员在事故调查期间不得擅离职守,并应当随时接受事故调查组的询问,如实提供有关情况。

事故调查中发现涉嫌犯罪的,事故调查组应当及时将有关材料或者其复印件移交司法机关处理。

事故调查组成员在事故调查工作中应当诚信公正、恪尽职守,遵守事故调查组的纪律,保守事故调查的秘密。未经事故调查小组组长允许,事故调查组成员不得擅自发布有关事故的信息。

事故处理

伤亡事故的调查处理按《生产安全事故报告和调查处理条例》来执行。

由于不服从管理,违反规章制度或强令工人违章冒险作业而发生重大事故构成重大责任事故罪和玩忽职守罪人员,由司法部门依法惩处。

对事故责任者的处分,可根据事故大小、损失大小、轻重情节、以及影响程度等情况,令其赔偿经济损失或给予行政警告处分、记过、记大过、降职、降薪、撤职、留厂察看、开除出厂直至追究刑事责任。

对各类事故隐瞒不报、虚报或有意拖延报告者,要追究责任、从严处理。

对防止事故扩大或事故抢救中有功的人,公司应予以表彰、奖励。

应对安全生产搞得好、成绩突出的单位和个人给予适当奖励。

装备管理制度 篇14

按照《医疗卫生机构医学装备管理办法》要求，根据“统一领导、归口管理、分级负责、责权一致”原则制定院领导、医学装备管理部门和使用部门三级管理制度。

一、院领导

1.确定一位主管副院长全面领导医学装备管理职能部门的工作，贯彻、执行国家与地方的有关方针、政策、法规和制度，遵照仪器设备管理制度，结合实际情况，协调各有关部门间的关系；

2.加强仪器设备的宏观管理与调控，把握投资方向，审定装备规划与年度购置计划，审批仪器设备的调剂、报废工作；

3.了解本单位仪器设备的分布和使用情况，加强对技术管理和经济管理工作的领导与考核

4.创造必要的工作条件，根据医院规模发展需要及现有医学装备情况配备数量适宜的专业技术人员，加强仪器设备管理队伍和维修队伍的建设，抓好人员培养、考评等工作。

二、医学装备管理部门

1.医学装备管理部门是全院的医学装备管理的职能部门，依据上级的.有关制度，制定本单位的仪器设备管理工作实施细则，并组织实施；

2.积极收集国内外有关医学装备的情报信息和动态，做好咨询服务；

3.进行医学装备管理理论和管理方法研究及经验总结，努力运用各种现代管理手段，不断提高管理水平，为领导决策提供依据；

4.会同有关部门共同拟定仪器设备的装备规划和年度计划，经院领导批准后组织实施。

5.负责医学装备的购置、验收、保管、供应、维修、调剂、报废、计量管理以及统计报表、经济效益评估、事故处理、安全监督和资料档案等工作。

6.对仪器设备的使用和管理情况进行考核、检验、评比和奖惩工作，组织协作共用和对外开放。

三、使用部门

1.确定一位领导主管医学装备管理工作，并建立健全专人负责制；

2.制定本科室的医学装备和零配件的申购计划提出可行性报告或专题论证报告，按时报送医学装备管理部门；

3.配合医学装备管理部门做好仪器设备的安装、调试、验收及建档等项工作；

4.负责本科室仪器设备的使用、维护、保管等项管理工作，保障仪器设备性能良好，安全地正常运行；

5.做好仪器设备的零配件及消耗品的使用登记工作。

6.仪器设备（包括主机、附件、使用说明书）须保持完整，破损的零部件不得随意丢弃。

装备管理制度 篇15

装备管理制度是企业运营中的核心组成部分，它旨在确保公司设备的有效管理和维护，从而提高生产效率，降低运营成本，保障员工安全，并实现资产的最大化利用。通过规范化的'管理流程，装备管理制度能够预防设备故障，减少意外停机时间，促进资源的合理分配，为企业的持续发展提供坚实基础。

内容概述：

装备管理制度主要包括以下几个关键领域：

1. 设备采购：明确设备采购标准，包括技术性能、耐用性、成本效益分析等，以及审批流程和供应商管理。

2. 设备登记与分类：建立详细的设备档案，对设备进行分类和编码，便于跟踪和管理。

3. 使用与保养：规定设备的操作规程，定期进行保养检查，防止设备过早磨损。

4. 维修与故障处理：设定故障报告机制，规范维修流程，确保设备及时修复。

5. 安全管理：制定设备安全操作规程，进行定期安全检查，预防安全事故。

6. 报废与更新：设定设备报废标准，评估设备更新换代的必要性，确保设备始终符合业务需求。

7. 培训与考核：对员工进行设备操作培训，设立考核机制，确保员工熟悉并遵守设备管理规定。

装备管理制度 篇16

应急物资装备管理制度是企业安全管理的重要组成部分，其主要目的是确保在突发事故或灾难发生时，能够迅速、有效地调动和使用物资装备，保障员工的生命安全，降低财产损失，维持企业的'正常运营。它通过规范物资储备、管理、分配和使用流程，增强企业的应急响应能力，提升危机处理效率。

内容概述：

应急物资装备管理制度主要包括以下几个关键方面：

1. 物资装备清单：明确列出各类应急物资装备，如防护用品、救援设备、通信工具、医疗急救包等，确保全面覆盖可能遇到的紧急情况。

2. 储备标准：设定各类物资的储备数量和更新周期，以保证物资的新鲜度和有效性。

3. 存储管理：规定物资的存储条件、位置和责任人，防止物资损坏或丢失。

4. 检查维护：定期对物资进行检查和维护，确保其功能完好。

5. 分配流程：制定应急情况下物资的快速分配机制，明确决策权限和执行流程。

6. 培训演练：组织员工进行应急知识培训和实战演练，熟悉物资使用方法。

7. 更新调整：根据实际情况和反馈，定期评估并调整物资装备清单和管理制度。

装备管理制度 篇17

一、各部位的轻便手提式3公斤bc干粉灭火器，每年由消防中心监督各部更换药剂一次，其它器材损坏的要及时更换。

二、自动灭火喷淋管道污水，每年由消防中心和工程部组织排放检查一次。

三、店内的地上消火栓，每季度由消防中心或工程部放水检查一次。

四、消防水泵每半年由消防中心和工程部手动或自动启动检查一次。

五、酒店的消防加压、送风、排烟风机，每月由工程部启动运行测试检查一次。

六、酒店的各种电器设备，每年联合检查一次。

七、消防总监制联动系统每年由消防中心和工程部及有关部门联合启动运行测试一次。

装备管理制度 篇18

应急物资装备管理制度是企业安全管理的重要组成部分，旨在确保在突发事件发生时，能够迅速、有效地调动和使用相关资源，保障人员安全和业务连续性。其内容主要包括以下几个方面：

1. 物资装备清单与分类

2. 物资装备的采购与存储

3. 物资装备的维护与检查

4. 应急预案与使用指南

5. 应急响应流程与责任分配

6. 物资装备的更新与报废管理

7. 培训与演练计划

8. 审核与评估机制

内容概述：

1. 清单与分类：详细列出所有应急物资装备，如防护设备、通讯工具、医疗急救用品、消防器材等，并进行科学分类，以便管理和检索。

2. 采购与存储：制定采购标准，确保物资的质量和适用性；明确存储地点、条件，确保物资的`安全和有效性。

3. 维护与检查：规定定期检查和维护的时间表，以保证物资的完好状态。

4. 应急预案：编写详细的应急预案，明确各类事件下的物资使用策略。

5. 应急响应：定义应急响应流程，明确各部门和人员的职责。

6. 更新与报废：设定物资的使用年限，及时更新老化设备，报废无法修复或过时的物资。

7. 培训与演练：组织定期培训，提升员工对应急物资的熟悉度和使用技能，通过演练检验物资的有效性。

8. 审核与评估：定期对制度执行情况进行审核，评估物资管理的效果，持续改进。

装备管理制度 篇19

医学装备使用管理制度是一项旨在确保医疗设备有效、安全运行的规范性文件，它涵盖了设备的购置、验收、登记、使用、维护、报废等多个环节，以期最大化地发挥设备效能，保障医疗服务质量。

内容概述：

1. 设备采购管理：明确设备的选型标准、采购流程及审批机制，确保设备的质量与医院需求相匹配。

2. 设备验收与登记：规定设备到货后的.验收程序，包括性能测试、资料核对等，完成设备资产登记，确保信息准确无误。

3. 设备使用培训：制定设备使用手册，对医务人员进行操作培训，确保正确、安全使用。

4. 设备运行监控：建立设备运行记录，定期进行性能评估，及时发现并解决问题。

5. 设备维护保养：规定保养周期，执行预防性维护计划，延长设备使用寿命。

6. 故障处理与维修：设立故障报告制度，快速响应并处理设备故障，减少对医疗服务的影响。

7. 设备报废管理：设定设备报废标准，规范报废流程，防止资源浪费。

装备管理制度 篇20

管理制度:

1、应急救援物资装备为应对突发事件而准备,在应急救援救护中具有举足轻重的作用,所以必须保证应急救援物资装备在日常的完备有效,不得随意使用或挪作他用。

2、各队组对现有的应急救援物资装备负有储存和妥善保管的责任,对救援物资装备应定人、定点、定期管理。

3、对于具备应急救援器材箱的队组应明确应急救援器材箱钥匙所在,不得随意挪动,保证在突发事件时应急救援器材箱可以顺利开启。

4、各个救援物资装备责任人应按规定定期对物资装备进行检查、维护、清洁,及时更新有效期以外或状态不良的'物资装备、补充缺失的物资装备、定期进行清洁擦拭,如发现较为严重问题时,应及时上报。并将检查、维护、清洁情况记录在案。

5、加强对员工的培训教育,使员工掌握应急救援物资装备的正确使用和维护保养方法,确保应急救援物资装备在日常情况下的完备有效。

6、供应科经常对应急救援物资装备存储、检查、维护、擦拭、记录情况进行督导,促进对救援物资装备管理水平的持续提高。

7、对于工作不到位现象,供应科有权根据相关管理规定对责任人进行处罚,对于由于工作失误而造成的后果按公司相关管理规定执行。

8、不得随意对应急救援物资装备进行拆解维修。

装备管理制度 篇21

1、校内的一切设备与设施要定期检查，及时维修维护，做到固定牢固，运行安全可靠，学校装备管理制度。

2、教学设备的维护和安全管理：电脑、投影仪、录音机、实物投影仪、电视机、照相机等贵重办公器材，维护管理要落实到人，明确责任，实行目标管理，在做好防火、防盗的同时，要做好使用维护记录，消除用电等方面的安全隐患。加强体育设施的检查与维修。

3、消防设施的安全管理

(1)加强对全校师生的《消防法》、《安全生产法》等法律法规教育，加强实验室、计算机房、多媒体教室等公共聚集场所的消防设施和用电安全管理，由总务处、保卫科确定专人负责，定期检修，保证正常运转。

(2)学校保卫科应按规定在教室、实验室、图书室、计算机房、多媒体教室等人员密集的放火重点场所，配齐配足消防器材，保持安全疏散通道畅通，保证灭火器械规格正确、功能有效，有关管理人员必须熟悉使用灭火器等消防设施。

(3)在师生密集场所设置人员疏散指示标志，由学校保卫科、总务处组织开展照明设施和停电应急措施检验，组织开展紧急情况下师生安全撤离和疏散的演习活动，确保师生安全。

(4)总务处加强对电源、电器、电网的检查，防止因漏电或线路老化等隐患引发事故。

(5)加强对学生的消防安全教育，严禁师生在班级私自接线使用各类电器，严禁使用电炉子、热得快等大功率电器。

(6)学校各部门、教师一旦发现消防不安全隐患，因立即向主管部门反馈，主管部门应在尽可能短的时间内进行整治，不得以各种理由拖延，管理制度《学校装备管理制度》。

装备管理制度 篇22

一、切实抓好教育技术装备建设。

1、按照仪器器材设备配备标准，尽力配齐，继续落实兼职管理人员的管理责任。

2、切实加强各室的安全保管措施，危险药品单独存放，并落实督导评估。

二、切实抓好对教育技术装备工作的管理。

1、学校继续落实一名领导分管，并加大管理力度。

2、建立并完善各室制度、职责、规则。各种制度、职责、规则用玻璃上相关室内。

3、每期对教育技术装备工作进行一次全面检查，并对各室管理人员进行评价。

4、凡学校购进、调入的仪器和器材应按规定程序办理。

5、教育技术装备的建帐按照有关文件精神执行，要求有明细帐、总帐和各类建帐要按照规定执行。

6、仪器的陈列存放严格按照配备分类分层存放在仪器柜内。

7、仪器定位、图书定位等一律按要求执行。

8、加强对仪器的维护、保养，学校领导要不定时的检查。

（1）各室的实验管理人员要按说明书的要求经常对仪器进行保养和维护查仪器室的仪器，发现故障要及时修理，以保证实验教学的开展。

（2）要保持实验室和仪器的清洁卫生。

（3）图书保管要防潮、防腐、防虫、防暴晒。若发现问题要及时采取有效补救，以减少损失。

（4）加强对计算机的维护，以保证计算机使用的安全，严格强化对操作用系统的维护。

三、加强对教育技术装备使用的管理，充分发挥功能。

（1）实验教师和事业人员要站在提高全民族素质的高度，从教育改革的局面，来认识加强实践教学的'重要性、必要性、紧迫性，采取有力措施，积极创造提高学生的实践动手能力。要求学生实验达85%以上，并完善各种记录。

（2）计算机的使用，要提高认识，加强对计算机的管理，不断提高计算机合格率。

（3）要切实使用好有的图书资源，培养学生、引导学生、熏陶学生。图书率不低于90%，保持阅览室每周向师生开放15小时以上，要求开展灵活多样的形式，开展丰富多采的读书活动。

（4）加强有关使用记录的管理。各种记录要齐全，登记实事求是，规范合理。

（5）抓好教育装备技术档案资料的管理。

1、按照要求各种资料装档，规范有序。

2、科学装档、存档。

四、结合学校实际，努力节约资金用于不断充实教育技术装备的配备，计划用2万余元补充教育技术装备。

教育技术装备工作是学校工作中的一项重要工作，力争通过一年的努力，让我校的教育技术装备工作上新台阶。

装备管理制度 篇23

医学装备管理制度是指在医疗机构中，对医疗设备从购置、使用、维护到报废的全过程进行规范化管理的.一系列规定和流程。它旨在确保医疗设备的安全有效运行，提高医疗服务质量和效率，降低运营成本。

内容概述：

1. 设备购置：明确设备采购标准，制定采购流程，包括需求分析、预算编制、供应商评估、合同签订等环节。

2. 设备验收与安装：设备到货后进行严格的验收，确保设备性能符合标准，并由专业人员进行安全安装。

3. 设备使用与维护：制定操作规程，培训医务人员正确使用设备；定期进行设备保养和维修，确保设备正常运行。

4. 设备质控：实施设备质量控制体系，定期进行性能测试和校准，保证医疗结果的准确性。

5. 设备报废与更新：设定设备报废标准，评估设备更新需求，确保设备始终保持先进性。

装备管理制度 篇24

根据《煤矿安全规程》第10、158、165和矿井通风质量标准化标准规定，结合我矿百善字（94）104号文件规定及我矿实际情况，现制定对我矿安全装备及各种通风仪器仪表管理制度。

一、安全装备的管理规定

1.监测队负责安全装备的安装、使用、调试、拆除的日常工作；

2.安全装备的安全质量应符合井下电气设备的完好标准；

3.建立安全装备台帐、集中管理；

4.建立安全装备检修记录，及时填写，积累检修经验；

5.井下使用的设备每周至少检查一次，发现问题及时解决处理；

6.井下装备由该地点的.施工单位负责看管，凡发生装备被损坏的追究当班班（队）长责任，对需要经常移挪的装备，只许采、掘班（队）长在瓦检员和放炮员的监护下，按规定移挪，严禁擅自移挪或停用，装备停用后，由监测队回收待用；

7.维修工要认真负责装备的维修质量，精心钻研业务，提高维修质量，为矿井安全监测提供安全保障。

二、通风安全仪器仪表的管理规定

1.监测队负责通风安全仪器仪表计量校正工作，做到帐、物、卡记录齐全；

2.通风安全仪器仪表做到集中保管、维修、发放及环境卫生整洁；

3.编制通风安全仪器仪表年度送检计划；

4.在架使用的各种安全仪器仪表，必须保持完好，具备计量合格证，严禁无证使用；

5.监测队负责各种安全仪器仪表的检定证书的存档工作。

三、安全仪器仪表的发放范围

1.便携仪的配备范围是矿长、矿技术负责人、放炮员、通风和采掘区队长、工程技术人员、班长、流动电钳工；

2.其它仪器仪表的发放使用人员是通风区职工。

四、发放地点

发放地点设在通风区安全监测队仪表发放室，便携仪及各种仪器仪表凭牌个人领取。

五、维修管理

1.通风区设专职人员对便携仪及各种安全仪器仪表的日常维修管理发放工作；

2.各单位要对使用安全仪器仪表的职工加强教育，要爱护安全仪表，不得无故损坏丢失；

3.维修发放人员要熟悉各种安全仪器仪表的工作原理和完好标准，每天负责对在架仪表进行检查，发现问题及时解决并及时填写记录，保持环境卫生整洁。

六、其它要求

1.各单位对需要使用仪器仪表人员进行登记，统计后报通风区，由通风区根据仪器仪表数量和和单位需求量进行计划分配；

2.丢失牌子应立即申请办理，凡因牌子丢失，仪表被他人领走，由本人负责赔偿；

3.损坏丢失安全装备、仪器仪表及配件，发放人员有权扣下牌子及时办理赔款手续。如不及时办理赔款手续，而影响工作或打骂维修发放人员，移交矿保卫部门处理。

装备管理制度 篇25

应急物资装备管理制度，是企业在面对突发状况时，确保快速、有效应对的关键。其主要作用在于保障企业的正常运营，减少灾害事故带来的损失，保护员工的生命安全，以及维护企业财产不受重大损害。通过规范化的管理，能够提高应急响应速度，降低风险，提升企业的危机处理能力。

内容概述：

应急物资装备管理制度主要包括以下几个方面：

1. 应急物资清单：详细列出各类应急设备和物资，如消防器材、急救包、防护装备等，并定期更新。

2. 存储与维护：规定物资的存放位置、条件及定期检查维护的标准，确保其随时可用。

3. 分配与调用程序：明确在紧急情况下的物资分配流程，以及如何快速调动和使用。

4. 培训与演练：定期组织员工进行应急演练，熟悉物资使用方法，提高应急反应能力。

5. 更新与补充机制：根据实际情况和演练反馈，及时补充消耗的.物资，更新过期或损坏的设备。

6. 责任与监督：明确各部门和个人在应急物资管理中的职责，设立监督机制，确保制度执行到位。

装备管理制度 篇26

医学装备管理制度定义

一、设备采购与管理二、设备使用与维护三、设备质量控制四、设备安全监管五、设备报废与更新六、人员培训与考核七、设备信息记录与报告

内容概述：

1. 设备采购：明确设备需求，进行市场调研，选择合格供应商，执行采购流程。

2. 设备管理：登记设备信息，分配设备使用，定期进行设备盘点。

3. 设备使用：制定操作规程，确保正确使用，预防不当操作导致的损害。

4. 设备维护：执行预防性维护，及时处理设备故障，保证设备正常运行。

5. 质量控制：进行设备性能测试，监控设备运行状态，确保医疗服务质量。

6. 安全监管：执行安全规定，定期检查设备安全性能，预防安全隐患。

7. 设备报废与更新：评估设备寿命，决定报废或升级，优化资源配置。

8. 人员培训：提供专业培训，提升操作技能，确保人员安全操作。

9. 考核：建立考核机制，评价设备使用效率，激励人员遵守制度。

10. 记录与报告：保持设备档案，定期提交设备管理报告，便于决策分析。

装备管理制度 篇27

本防护装备管理制度旨在确保所有员工在工作环境中得到充分的安全保障，通过明确的规定和流程，合理分配和使用各类防护装备，降低作业风险。

内容概述：

1. 防护装备种类与适用范围：详细列出各类防护装备，如头盔、护目镜、呼吸器、防护服、手套等，并规定其适用的工作环境和任务。

2. 配发与领取程序：设定标准的装备发放和领取流程，确保每位员工能正确获得所需的'装备。

3. 使用与维护：规定防护装备的正确使用方法，强调定期检查和保养的重要性，以保持其功能完好。

4. 培训与教育：设立定期的安全培训课程，使员工了解防护装备的重要性和正确使用方式。

5. 应急处理：制定紧急情况下防护装备的应急使用方案，以应对可能的事故。

6. 装备更换与报废：设定装备的使用寿命，明确何时应更换新装备，以及废弃旧装备的处理方式。

装备管理制度 篇28

实验室的仪器、设备和药品要建立帐目，分类编号，立卡上架，摆放整齐、合理。

始终保持实验室卫生清洁。

实验室设备、器材非经教务科批准，不得外借；校内实验室之间调换设备报教务科审批。

实验室内严禁存放与实验无关的任何物品。任何人不得把实验室物品挪为私用，违者先行归还，再给予批评教育，重者给予处分。

实验开始前，实验员做好实验准备；实验结束后，必须填写实验日志，检查门窗、水、电以及防火、防盗情况，确保安全。

每学期期末要对所有实验室的实验物品进行清理检查，核查帐、物。

寒暑假期间封闭实验室，无特殊情况，不得启封。

校外人员参加实验室，须报教务科同意，并有校方人员陪同，实验办公室主任或实验员负责介绍情况。

外单位借用实验室时，按《外单位使用实验室规定》执行。

实验物品管理规定

实验室所需物品，由各实验室根据需要填写购置申请，报教务科。

低值易耗品经教务科科长审批购买。贵重仪器设备，报主管校长审批。

凡购入物品，必须经过验收、登记方能入库或调配到各实验室。

验收工作由实验办公室、中心实验室管理员负责，若发现数量、质量问题，及时进行索赔处理，对超过供货期限而未到货的物品，要及时联系催货。

库存物品要分类编号，建帐立卡，摆放整齐，防火、防潮、防蚀、防尘、防盗。

对实验设备要认真保养，及时维修。如有遗失或损坏，追查管理人员责任，并视情节予以赔偿。

对低值易耗品应随时登记使用情况，减少浪费。

实验室提出的报损、报废物品，经教务科批准后，方可办理报损、报废手续。

实验规则

（一）实验前要对所做实验进行预习，了解实验内容、方法和步骤。

（二）进入实验室须穿白大衣，只准带必要的教材和文具，且应放在指定位置。

（三）认真观察示教，掌握实验要领，在实验过程中要坚持“三严”即严肃、严格、严密。

（四）实验进行过程中，如遇到差错或意外事故，应立即报告任课老师处理。

爱护公物，节约实验用品。损坏物品要及时报告，如故意损坏物品或违

反操作规程造成物品损坏者，必须照价赔偿，并给予批评教育，严重的给予处分。

实验室内禁止随地吐痰、乱扔纸屑杂物等。

室内物品未经许可，不得私自带出。

实验室内保持安静，不得说笑、打逗。

实验完毕，将所有物品放回原处，整理好实验台，搞好室内卫生，用肥皂水或消毒液洗手，经老师批准后方可离去。

关于剧毒腐蚀药品储存与使用的规定

剧毒、腐蚀性药应置阴凉、干燥、通风处或适宜存放处储存。

剧毒、腐蚀性药品及其它化学、生物制剂，只限于在实验室内使用。未经教研室和教务科批准，不得带出实验室及储藏室。

对***、硝酸银等剧毒、贵重药和菌种及生物制品，要严格管理，严防丢失，严格采购、使用等审批手续，并实行用量登记制度。

违犯上述规定，追究有关人员责任。

计算机室管理制度

一、非微机室人员进入微机室，必须经微机室负责人批准，否则不得擅自入内。

二、进入微机室人员必须保持室内清洁卫生，不吸烟，不随地吐痰，不乱扔废纸杂物，不大声喧哗。

三、微机室卫生责任到人，每天一小扫，每周一大扫，保证各处无灰尘、污垢。

四、进入微机室人员不得擅自移动、触摸机器、电源和其它物品，不得将室内物品随意带出室外。

五、经管理人员批准，方可上机操作。操作时要严格遵守上机规则，遇到软硬件故障时，不许擅自处理，应立即关机，并报告微机室管理人员。

六、不许使用自带磁盘，不许在上机时玩游戏。否则，一经发现，严肃处理。

七、因违反操作规则引起软硬件损坏，应按规定赔偿。

八、微机室内一切物品，一律不外借。

九、严禁在微机室内使用电炉子及与微机室无关的大功率电器。严禁将各种火源带入微机室内。离开微机室时必须关好决电源，严防火灾发生。

十、离开微机室时，要随手关机，盖好机罩，关好门窗，认真检查后方可离开。切实做好离盗工作。

计算机室规则

一、凭证上机，按时下机，服从统一指挥。

二、上机时不准吸烟，不准随地吐痰，不乱扔杂物，不大声喧哗。

三、上机时保持鞋袜干净，服装整洁，注意防尘、离潮、防火、防触电。

四、上机时只准使用统一配行的磁盘。

五、严禁玩游戏机。

六、严格按操作程序操作，不得随意删除、改动机内系统文件和原有程序。

七、遇到故障时，不许擅自处理，应立即报告管理人员或任课教师。

阅览室、资料室管理制度

阅览室规则

进入阅览室必须带本人阅览证。

进入阅览室只准带笔和本，不准携带其它物品。

室内陈列书刊，只供室内阅览，一律不外借。

室内报刊，可自由选阅，阅后放回原处，不得乱放。

期刊杂志、工具书等凭阅览证借阅，阅毕立即交回阅览台。

读者爱护书刊、报纸，不得污损、勾画、裁剪、撕页等，违者按有关规定处理。

保持室内安静，禁止大声说话，注意清洁卫生，不乱丢杂物，不随地吐痰。严禁吸烟和吃零食，创造良好学习环境。

爱护室内公物，不准随意挪动室内物品。

开馆时间：上午8:30—11:30；下午，冬季2:30—5:00，夏季3:00—5:30。

资料室规则

教师资料室专供本校教职工使用，家属及学生禁止入内。

进入资料室只准带纸、笔、本等，其它物品一律不准带入室外。

室内所列图书、期刊、报纸等，仅限在本室内查阅，不得带出室外。

读者可自行查阅各种书刊，阅毕按顺序排列，放回原处，不得随意乱扔、乱放。

自觉爱护图书，不得在书刊上勾画、涂抹、剪裁、撕页等，违者按有关规定处理。

保持室内清洁卫生，不准吸烟，禁吃食物，不乱丢杂物，不随地吐痰。

保持室内安静，维护良好的阅读环境。

多媒体教室管理制度

多媒体教室配有计算机、音响、投影机、电动屏等贵重仪器设备，为加强多媒体教室的管理，提高我校多媒体设备的使用效率和寿命，保障多媒体教学合理有序的进行，更好地为教学服务，特制订本规定。

一、多媒体教室是通过多媒体手段进行教学的场所、未经学校批准，任何人不得以任何理由挪作他用。

二、多媒体设备的使用由教务科安排。需要使用多媒体设备班级或教师，必须先提出申请，经教务科同意后，由主管人员统一安排使用。明确使用的日期、节次、班级。

三、多媒体教室设备由所在班级班主任管理，负责多媒体设备的保护和看管。班主任必须认真负责，不断提高管理水平，确保设备完好，运转正常；维护教室整洁、卫生，严禁其他人员进入教室，为学生创造良好的学习环境和正常的教学秩序。

四、对于多媒体教室内的电动屏幕、电源等设备，不得随意开关、摆弄；严禁在教室内乱拉电源和加接其他设备，如遇设备出现异常，应立即关闭电源，并及时与教务科联系。

五、教师使用多媒体教室前应先学习和熟悉各种电教设备的正确使用方法及操作规程。在长时间不使用时，应关闭投影机，以减少投影机灯泡损耗，再次打开时，应间隔至少5分钟以上；在使用过程中若发现设备异常应及时与管理人员联系处理，不能私自或强行处理；使用时时刻注意仪器设备运转情况，一旦有故障，应立即报告教务科处理，并详细说明出现故障的原因；若当时不报告，事后发现时一切责任由当事人负责。

六、使用多媒体教室设备的教师不得随意增删、改动计算机系统软件和应用软件。随意修改多媒体教学系统的设置。不得设置密码，不得装载其他应用软件。

七、在多媒体设备使用过程中，教师不能离开多媒体教室。不能利用电教设备开展娱乐活动。下课后应及时关闭多媒体设备，严禁学生使用或接触。

八、学生到多媒体教室上课要服从任课教师管理，要按班级座位依次坐好，不得随意乱坐。出现问题便于查找学生。

九、上课的教师应严格管理好学生，除正常教学需要外，学生不准随便上台乱动设备，爱护教室内的各种设施，教育学生加强安全意识，防止出现各种意外伤害。

十、上课的教师及班主任应教育学生应保持多媒体教室内卫生整洁、不得带零食进入多媒体教室。尤其要注意防尘，严禁在室内吸烟、吃东西、随地吐痰、乱扔垃圾；大声喧哗、打闹。严禁在多媒体设备、课桌椅及墙壁上随意刻画、污损。

十一、在使用多媒体教学设备的过程中，若未经任课教师允许，私自使用多媒体教学设备的学生，任课教师应及时批评处理，造成设备损坏者，应进行赔偿。

十二、不得使用粉笔，教杆等物体直接接触，以防污损、破坏投影幕。

十三、教师使用完毕后，应正确关闭投影机、计算机、投影幕等设备的电源，并切断总电源，确保用电安全。必须关好门窗、电源，并检查设备完好情况。