媒介经理岗位职责(实用3篇)
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媒介经理岗位职责1
职责:
1、对接媒介资源,负责互联网媒体资源采购,并跟进投放执行、效果维护等工作,通过投放获取用户线索;
2、及时了解媒体信息和市场变化,整合媒体资源库,不断优化传播渠道、传播方式,挖掘媒介资源的合作模式;
3、对接国内外媒体资源,跟进国内外媒体报道;
4、负责媒介投放复盘工作,完成月度、季度投放报告的撰写;
5、维护媒体关系,预防和处理公关危机。
任职要求:
1、熟悉互联网、移动互联网等数字媒体的运营、整合推广,具有3-5年知名广告公司媒介工作者优先;
2、有财经、法律、知识产权、品牌相关的国内外媒体资源,且熟悉今日头条、腾讯、百度等信息流广告的。运营、政策、采购者优)山草香○(先考虑;
3、具有创新精神,具备良好的人际交往能力、跨部门组织协调能力及解决复杂问题的能力;
4、对媒体有较深的研究和洞察力,具备一定的公关能力和执行力;
5、人品正直。
媒介经理工作的基本职责文本2
1、拓展与维护媒体关系,和媒体建立友好的互动关系;
2、配合媒体选题提供新闻素材,与媒体建立良好的合作关系;
3、负责运作多种媒体渠道以及具备与媒体谈判技能,配合事件营销的策划与执行,提升公司品牌知名度;
4、按照公司的战略和业务发展制定并执行相应的公关策略,并负责活动媒介方面方案的整体筹划;
5、敏锐的舆情判断力以及成熟的危机公关能力;
6、扎实的文案书写能力。
媒介经理岗位职责3
主要职责:
1. 拓展媒体资源(微信、微博、app、wap等),建立合作关系;
2. 结合媒体属性,为媒体输出匹配的内容(文学、游戏、动漫等),增强媒体的。变现能力;
3. 利用数据分析表及业务知识,优化内容投放;
4. 收集、反馈行业信息及拓展问题;
5. 维护媒体关系,与媒体建立长期稳定的合作关系。
任职资格:
1.大专以上学历,欢迎应届生加盟;
2.善于学习,勇于承担,有较强的上进心;
3.有相关媒体资源者优先考虑;
4.此职位属于营销类职位,每月会有绩效考核,承担相应业绩指标。
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