关于扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿4例范文

深入学习中央八项规定精神，强化党员干部的纪律意识，推进作风建设，确保反腐倡廉的持续深入，落实责任追究，营造风清气正的政治生态。下面由网友为您整理分享的“扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿4例”相关资料，供您参考学习。

 

 

关于扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿

 

党课：扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，推动作风建设走深走实

党的十八大以来，党中央以作风建设为突破口，推出一系列重大决策部署，推动全面从严治党取得历史性成就。中央八项规定作为全面从严治党的"第一刀",十年来引领党风政风焕然一新，社风民风持续向好，为党和国家事业发展提供了坚强政治保障。

党中央决定，2025年全国两会后至7月，全党将集中开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，这是巩固深化主题教育成果的重要举措，是推进新时代党的建设新的伟大工程的战略部署。

各级党组织和党员干部要以高度的政治自觉，推动学习教育走深走实。

一、深刻领会中央八项规定的政治内涵与历史意义

(一)作风建设取得历史性突破。一是强化了制度创新。从改进调查研究到精简会议活动等八个方面构建系统规范。2012年12月，中共中央政治局审议通过《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,从改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道、严格文稿发表、厉行勤俭节约这八个维度，构建起一套系统规范。这八项规定紧密围绕工作作风和联系群众的实际需求，为党员干部的行为提供了清晰指引。例如，在改进调查研究方面，明确要求到基层调研要深入了解真实情况，多同群众座谈、多解

剖典型，并且要轻车简从、减少陪同，杜绝形式主义。二是实践成果突出。全国查处违反中央八项规定精神问题数据曲线分析

(2013-2024)o自中央八项规定实施以来，全国纪检监察机关持续加大查处力度。从2013年到2024年的数据来看，查处违反中央八项规定精神问题的数量呈现出一定的变化趋势。在最初几年，

查处数量增长迅速，这反映出各地各部门积极响应党中央号召，

对违反规定的行为进行全面清查。随着时间推移，虽然查处数量在不同年份有波动，但整体保持在较高水平，这表明对违反中央八项规定精神问题的整治一直保持高压态势。例如，在一些地区，通过定期开展专项检查，对违规公款吃喝、违规发放津补贴等问题进行集中整治，查处了一大批典型案例。三是社会效应明显。群众满意度调查显示作风建设获得感提升23个百分点。2022年中央纪委和国家统计局合作开展的民意调查结果显示，97.4%的群众认为全面从严治党卓有成效，比2012年提高了22.4%。这一数据直观地反映出群众对作风建设的高度认可。中央八项规定的实施，让群众切实感受到了党风政风的变化。以往群众反映强烈的公款吃喝、铺张浪费等现象得到有效遏制，党员干部更加注重深入基层、倾听群众声音，解决群众实际问题。例如，在一些农村地区，干部积极帮助农民解决农业生产中的困难，推动农村基础设施建设，群众的获得感和幸福感明显增强。

(二)夯实了新时代全面从严治党制度基石。一是与党内法规体系的衔接配套。中央八项规定与党内法规体系紧密衔接，为全面从严治党提供了坚实的制度支撑。党内法规体系是一个有机整体，中央八项规定作为其中的重要组成部分，与其他党内法规相互配合、相互补充。例如，《中国共产党廉洁自律准则》《中国

共产党纪律处分条例》等法规，从不同角度对党员干部的廉洁自律和违纪行为的处理作出规定，与中央八项规定共同构成了全面从严治党的制度防线。中央八项规定所强调的改进工作作风、密切联系群众等要求，在其他党内法规中也有具体体现，形成了全方位、多层次的制度约束。二是在纪律处分条例中的具体体现。《中国共产党纪律处分条例》对违反中央八项规定精神的行为作出了明确的纪律处分规定。对于违规公款吃喝、公款旅游、违规收受礼品礼金等行为，根据情节轻重，给予相应的党纪处分。这使得对违反中央八项规定精神问题的处理有了明确的依据，增强了制度的权威性和严肃性。例如，某党员干部违规接受管理服务对象的宴请，按照《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，可能会受到警告、严重警告甚至撤销党内职务等处分。三是巡视巡察制度中的常态化监督。巡视巡察制度将中央八项规定精神的贯彻落实情况作为监督重点，实现了常态化监督。通过巡视巡察，对各级党组织和党员干部执行中央八项规定精神的情况进行全面检查。巡视巡察组深入基层、深入群众，广泛收集线索，对发现的问题及时反馈并督促整改。例如，在一些巡视巡察工作中，发现部分单位存在办公用房超标、公务接待不规范等问题，巡视巡察组要求相关单位立即整改，并对相关责任人进行严肃问责，有效推动了中央八项规定精神的落实。

(三)实现了马克思主义执政党建设规律的新发展。一是

“小切口”推动“大变局”的方法论启示。中央八项规定从看似细微的工作作风问题入手，却引发了全面从严治党的深刻变革，体现了“小切口”推动“大变局”的方法论。看似简单的八项规定，聚焦于改进调查研究、精简会议活动等具体工作环节，但却

包成为一种新的送礼方式，通过微信、支付宝等平台发送，具有隐蔽性。一些人利用网购平台购买礼品，直接邮寄给收受对象，

逃避监管。例如，在春节、中秋节等重要节日期间，部分党员干部通过电子红包收受管理服务对象的礼金，或者在网上购买高档烟酒、奢侈品等礼品送给他人。这些隐形变异问题给监督检查带来了新的挑战，需要不断创新监督方式。二是形式主义官僚主义新动向调研数据。形式主义官僚主义在新时代出现了一些新动向。根据相关调研数据显示，一些地方和部门在落实工作时，存在重形式轻内容、重过程轻结果的现象。例如，一些单位为了应付上级检查，过度留痕，制作大量的文件、表格，耗费了大量人力物力，却没有实际效果。在一些政策执行过程中，存在机械执行、

层层加码的问题，导致政策无法真正惠及群众。这些新动向严重影响了工作效率和政府公信力，必须加以整治。三是年轻干部教育监督的薄弱环节。年轻干部是党和国家事业的接班人，但在教育监督方面存在一些薄弱环节。部分年轻干部由于工作经验不足，对中央八项规定精神的认识不够深刻，容易受到不良风气的影响。在一些单位，对年轻干部的培训教育侧重于业务能力，忽视了作风建设方面的教育。同时，对年轻干部的监督机制不够完善，存在监督不到位的情况。例如，一些年轻干部在工作中出现了违规使用公款购买办公用品、参与高消费娱乐活动等问题，这反映出对年轻干部教育监督的紧迫性。

(二)深化落实的“五个必须”原则。一是必须坚持以上率下形成“头雁效应”。领导干部要以身作则，带头遵守中央八项规定精神，形成“头雁效应”。从党中央做起，各级领导干部都要发挥示范引领作用。例如，在调研工作中，领导干部带头轻车

简从，深入基层一线，认真倾听群众意见，为广大党员干部树立了榜样。通过领导干部的率先垂范，带动整个党员干部队伍积极践行中央八项规定精神，形成良好的工作作风。二是必须注重建章立制扎紧制度笼子。建立健全相关制度，是贯彻落实中央八项规定精神的重要保障。要针对当前作风建设中出现的新问题、新情况，不断完善制度规定。例如，制定更加详细的公务接待标准，明确接待范围、接待方式、费用标准等，防止公务接待中的违规行为。同时，加强对制度执行情况的监督检查，确保制度的权威性和严肃性，让制度真正成为约束党员干部行为的“紧箍咒”。

三是必须强化科技赋能提升监督质效。利用现代科技手段，提升监督的质量和效率。通过大数据、人工智能等技术，对党员干部的行为进行实时监测和分析。例如，建立公务用车管理系统，利用GPS定位技术，实时掌握公务用车的行驶轨迹、使用时间等信息，防止公车私用。利用税务发票大数据，对公款吃喝、公款旅游等问题进行筛查，及时发现违规线索，提高监督的精准性。四是必须深化标本兼治推进系统治理。贯彻落实中央八项规定精神要坚持标本兼治，推进系统治理。

既要对当前存在的违规问题进行严肃查处，形成震慑，又要深入分析问题产生的根源，从思想教育、制度建设、监督管理等方面入手，进行全面治理。例如，通过开展廉政教育活动，增强党员干部的纪律意识和规矩意识；完善监督管理机制，加强对权力运行的制约和监督，从源头上预防违规问题的发生。五是必须厚植文化根基培育新风正气。加强廉洁文化建设，培育新风正气。通过开展廉政文化活动、宣传先进典型等方式，营造风清气正的良好氛围。例如，建设廉洁文化主题公园、举办廉政文艺演出等，

让党员干部在潜移默化中接受廉洁文化的熏陶。同时，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约等优良传统，引导党员干部树立正确的价值观和政绩观，自觉抵制不良风气。

(三)重点领域专项整治策略。一是公务接待“五个标准化”管理规范。在公务接待领域，推行“五个标准化”管理规范，即

接待流程标准化、接待标准标准化、接待场所标准化、接待人员

标准化、接待经费管理标准化。明确接待流程，从接待申请、审

批到具体实施，都要有规范的程序。统一接待标准，包括住宿、

餐饮、陪同人员数量等方面的标准。规范接待场所，选择符合规

定的接待地点。对接待人员进行统一培训，提高服务水平。加强

接待经费管理，严格控制经费支出，确保公务接待规范有序。二

是基层减负“三张清单”工作法。为切实减轻基层负担，推行

“三张清单”工作法，即任务清单、责任清单、负面清单。任务清单明确基层需要完成的工作任务，避免任务过多过杂；责任清单

明确各项工作的责任主体，防止推诿扯皮；负面清单列出禁止向

基层摊派的事项，如禁止随意要求基层填报各种表格、开展不必

要的检查考核等。通过“三张清单”工作法，让基层干部能够集

中精力为群众办实事、解难题。三是领导干部家风建设“五个一”工程。在领导干部家风建设方面，实施“五个一”工程，即开展

一次家风教育活动、签订一份家风建设承诺书、制定一份家规家训、举办一场家风故事分享会、评选一批“廉洁家庭”。通过开展家风教育活动，增强领导干部的家风建设意识；签订承诺书，促使领导干部自觉遵守家风建设规定；制定家规家训，传承优良家风；举办家风故事分享会，传播正能量；评选“廉洁家庭”,发挥示范引领作用，推动领导干部重视家风建设，以良好家风涵

养清正党风政风。

三、构建常态长效的中央八项规定贯彻落实机制

(一)学习教育“三化”建设路径。一是日常教育制度化。将中央八项规定精神的学习纳入党委理论中心组学习、党校培训必修课。党委理论中心组定期组织学习，深入研讨中央八项规定精神的内涵和要求，提高领导干部的思想认识。在党校培训中，

设置专门课程，对党员干部进行系统培训，使他们深刻理解中央八项规定精神的重要性。例如，某党校在主体班培训中，安排了为期一周的中央八项规定精神专题培训，通过专家授课、案例分析、小组讨论等形式，让学员全面掌握相关知识。二是警示教育场景化。建设VR廉政教育体验馆，利用虚拟现实技术，打造沉浸式的警示教育场景。党员干部通过佩戴VR设备，可以身临其境地感受腐败行为带来的严重后果。例如，在VR场景中，模拟一些腐败官员接受审判的场景，让党员干部直观地看到腐败对个人、家庭和社会造成的巨大伤害，增强警示教育的震撼力和感染力。三是文化浸润立体化。打造廉洁文化主题公园、地铁专列等，实现文化浸润立体化。廉洁文化主题公园通过设置廉政雕塑、文化长廊等景观，传播廉洁文化。地铁专列利用车厢内的广告位、

电子显示屏等，展示廉政标语、廉洁故事等内容。例如，某城市的廉洁文化主题公园内，有一座以“清正廉洁”为主题的雕塑，

周围的文化长廊上展示了古代廉吏的事迹和现代廉洁楷模的故事，吸引了众多市民前来参观学习。地铁专列上的廉洁文化宣传，让乘客在日常出行中也能受到廉洁文化的熏陶。

(二)监督执纪“四维”创新模式。一是大数据监督平台建设。建立大数据监督平台，整合各部门的数据资源，对党员干部

的行为进行全方位监督。通过分析财政、税务、审计等部门的数

据，及时发现违规公款吃喝、违规发放津补贴等问题线索。例如，大数据监督平台可以对公务消费发票进行比对分析，发现发票开

具异常、消费金额过高或与实际业务不符等情况，自动预警，提

高监督的效率和精准度。二是交叉互查工作机制。开展交叉互查

工作机制，由不同地区或部门的纪检监察人员组成检查组，对其

他地区或部门进行检查。这种方式可以避免本地或本部门监督检

查中可能存在的人情干扰，提高检查的公正性和客观性。例如，

在某省开展的交叉互查工作中，各地市纪检监察人员相互交叉检

查，发现了一批以往难以发现的问题，有效推动了中央八项规定

精神的落实。三是群众“随手拍”监督系统。建立群众“随手拍”监督系统，鼓励群众对身边的违规行为进行拍照举报。群众可以

通过手机APP或微信公众号等平台，将拍摄的违规照片、视频上传，并详细说明情况。相关部门对群众举报的线索及时进行核实处理，并向举报人反馈结果。例如，某县通过“随手拍”监督系统，收到群众举报的一起违规公款吃喝问题线索，经核实后，对相关责任人进行了严肃处理，并将处理结果向社会公布，激发了群众参与监督的积极性。四是设置营商环境监测点。在企业、市场等场所设置营商环境监测点，收集企业和群众对党员干部作风的意见和建议。监测点工作人员定期与企业负责人、商户进行沟通交流，了解党员干部在服务企业过程中是否存在吃拿卡要、不作为、乱作为等问题。

同志们，中央八项规定改变中国，靠的是“抓铁有痕、踏石留印”的韧劲。让我们以此次学习教育为契机，持续锤炼“严真细实快”的工作作风，让新风正气在新征程上更加充盈!

谢谢大家!

 

学习贯彻落实中央八项规定精神学习教育党课讲稿

 

以八项规定为引领，锤炼党性与政治品格

同志们：

大家好!今天，我们共同探讨新时代深化中央八项规定精神这一重要课题。作风建设，关乎国家的兴衰、政党的存亡，从历史的长河中看，这一真理从未改变。商鞅变法，以“徙木立信”之举，树立起政府的公信力，为秦国的崛起奠定基础；贞观年间，统治者“减省舆服”,提倡节俭，营造出清明的吏治环境，成就了大唐盛世。这些历史案例深刻地告诉我们，作风正则事业兴，

作风歪则事业衰。在新时代，中央八项规定精神为我们党和国家的发展注入了强大动力，引领我们在实现中华民族伟大复兴的征程上阔步前行。下面，我从六个方面与大家交流。

回首历史，政治变革和作风建设始终紧密相连。商鞅为推行

变法，在都城南门立木，承诺将木头搬到北门者给予重赏，最终兑现诺言，赢得百姓信任，使得变法得以顺利实施。这“徙木立信”之举，不仅是法令推行的关键，更是政府诚信作风的彰显。而在

贞观年间，唐太宗李世民深知吏治清明的重要性，他以身作则，减少车马服饰等奢华之举，倡导节俭之风。在他的带动下，各级官员廉洁奉公，勤于政务，使得社会稳定，百姓安居乐业，开创了“贞观之治”的盛世局面。这些历史事件无不表明，良好的作风是政治变革成功的重要保障，是国家繁荣昌盛的基石。

对于一个政党来说，作风建设同样至关重要。中国共产党自

成立以来，始终把作风建设摆在突出位置。从新民主主义革命时期的“三大作风”,到社会主义建设时期的艰苦奋斗作风，再到改革开放以来的求真务实作风，正是这些优良作风，使我们党赢得了人民群众的衷心拥护和支持，带领中国人民取得了一个又一个伟大胜利。进入新时代，面对新的历史使命和挑战，中央八项规定精神应运而生，为我们党加强作风建设提供了新的行动指南。

一、八项规定的历史溯源与中华治道传承

中华传统政治智慧中蕴含着丰富的作风建设理念。“礼义廉耻，国之四维”,这一古老的治国箴言强调了道德和行为规范对于国家治理的重要性。在八项规定中，我们看到了这种理念的生动体现。“轻车简从、精简会议”,摒弃了形式主义和铺张浪费，体现了“廉”的要求；以务实的态度开展工作，注重实际效果，

正是“义”的践行。“修己以安百姓”的儒家理想，与八项规定中“改进调查研究、密切联系群众”的要求高度契合。党员干部只有不断提升自身修养，深入基层，了解群众的需求和疾苦，才能真正做到为人民服务，实现社会的和谐稳定。

古代廉政举措也为八项规定提供了宝贵的启示。明太祖朱元璋为了警醒官吏，颁行《醒贪简要录》,详细记载了各级官员的俸禄标准以及相应的劳动付出，让官吏们明白自己的所得来之不易，从而珍惜俸禄，廉洁奉公。康熙帝手书《廉静论》,强调

“吏治之清浊，关乎天下之治乱”,将吏治与国家的兴衰紧密联系在一起。在八项规定中，“规范公务接待、厉行勤俭节约”等制度规范，正是对这些古代廉政经验的创造性转化。通过明确公务接待的标准和流程，严格控制经费支出，杜绝了公款吃喝、铺

张浪费等现象，使廉政建设有了更加具体的制度保障。

二、八项规定的马克思主义哲学内涵

从历史唯物主义的角度来看，作风建设对生产关系和上层建筑的调适具有重要作用。马克思指出，“不是从观念出发来解释实践，而是从物质实践出发来解释观念的形成”。八项规定正是基于现实的物质实践，针对党内存在的作风问题而制定的。作风问题看似是表面的行为现象，实则反映了深层次的生产关系和上层建筑问题。形式主义之弊，使得工作脱离实际，阻碍了生产力的发展；官僚主义之害，破坏了干群关系，影响了社会的和谐稳定。通过加强作风建设，我们能够优化生产关系，调整上层建筑，使之更加适应生产力的发展要求，为经济社会的发展创造良好的环境。

从认识论和方法论的角度深入剖析，形式主义和官僚主义的危害不容忽视。形式主义片面追求形式而忽视内容，只注重表面的轰轰烈烈，而不关注实际效果，这是认识论层面的异化。它使得党员干部不能正确认识事物的本质和规律，导致决策失误，工作效率低下。官僚主义则是方法论层面的偏离，它高高在上，脱离群众，以自我为中心，不考虑群众的利益和需求。八项规定以“抓铁有痕、踏石留印”的实践品格，坚决破除形式主义和官僚主义。要求党员干部深入基层，开展实地调研，掌握真实情况，以科学的方法解决实际问题，将作风建设提升到认识世界与改造世界相统一的新高度。

三、八项规定推动制度创新与新型政治文明构建

回顾八项规定的制度发展历程，从最初的“破冰之举”到如今的系统集成制度体系，这十年间取得了令人瞩目的成就。曾经

盛行的“天价月饼”现象，在八项规定的严格约束下已消失不见；“文山会海”大幅缩减，让党员干部有更多的时间和精力投入到实际工作中；“舌尖上的浪费”得到有效遏制，勤俭节约成为社会风尚；“车轮上的腐败”也得到了有力整治，公车使用更加规范。据统计，累计查处违反八项规定精神问题超过80万件，这充分彰显了制度的刚性约束。

在制度创新方面，我们采取了“纪律建设与文化建设双轮驱动”的治理模式。运用大数据监督构建“制度铁笼”,通过信息化手段对公务活动进行实时监控，及时发现和纠正违规行为，使纪律约束更加精准有效。同时，通过红色家风传承培育“文化基因”,以家庭为单位，传承和弘扬党的优良传统和作风，营造廉洁自律的家庭氛围。这种思想建党与制度治党同向发力的新范式，为新型政治文明的构建提供了有力支撑。

四、深化八项规定精神的时代要求

在新时代，深化八项规定精神需要我们准确把握“常”“长”二字的内涵。“常思执政真谛”,就是要时刻牢记“得众则得国，失众则失国”的道理，把人民群众的利益放在首位。以“治国有

常而利民为本”的自觉，不断为人民群众谋福祉，守护好党的初心和使命。”长存清醒认识”,要明白作风建设永远在路上，不能有丝毫的懈怠和放松。“逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻”,如果我们对作风问题稍有忽视，就可能导致问题反弹，前功尽弃。

对于党员干部来说，要将八项规定内化为政治基因，外化为行动自觉。在日常工作和生活中，严格遵守八项规定的要求，做到廉洁自律、勤政为民。在实现第二个百年奋斗目标的征程中，

充分发挥先锋模范作用，以良好的作风带领广大人民群众共同奋斗，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。

同志们，今天我们共同回顾了八项规定的历史溯源、哲学内涵、制度创新以及新时代要求。中央八项规定精神不仅承载着中华治道的精髓，蕴含着马克思主义哲学的智慧，更推动了制度创新和新型政治文明的构建。它在涵养政治品格、淬炼党性本色方面具有不可替代的重要意义。

在今后的工作中，希望大家持续深化落实八项规定精神，时刻保持警醒，不断提升自身的党性修养和政治品格。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以更加坚定的信心、更加务实的作风，为实现中华民族伟大复兴而努力奋斗!

 

2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育党课讲稿讲话稿

 

同志们：

党中央决定，自2025年全国两会后至7月在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。这一重要决策，彰显了党中央持之以恒推进全面从严治党、驰而不息改进作风的坚定决心。习近平总书记高度重视，亲自谋划确定学习教育主题，发表重要讲话，作出重要指示，为开展学习教育指明了方向。近日，中共中央办公厅印发了《关于在全党开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的通知》。作风问题本质上是党性问题，不仅影响党的形象，

还损害党群关系，事关执政党的生死存亡。党的十八大以来，以小切口破题制定实施中央八项规定，不断加强党的作风建设，推动党风政风特续向上向好。党的二十大对锲而不舍落实中央八项

规定精神作出新部署，二十届中央政治局第一次会议审议通过

《落实中央八项规定实施细则》,释放了作风建设只有进行时、没有休止符的强烈信号，彰显了以自我革命精神推进作风建设的坚定决心。非常有必要做一个提醒，大家要提高认识，始终绷紧作风纪律这根弦，深入贯彻二十届三中全会精神，严格落实中央八项规定及其实施细则精神。刚才，我们集中观看了党风廉政警示教育片，通报了违纪违法典型案例，并对节假日期间加强纪律作风工作提出了要求。下面，我在强调几点要求，也算是与大家共勉。

一、树牢政治自觉的“精气神”,深刻认识贯彻落实中央八项规定精神的重要意义，增强贯彻落实的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

党和人民事业发展到什么阶段，党的作风建设就要推进到什么阶段。作为党员领导干部，要深刻把握新征程上作风建设新形势新任务新要求，增强抓作风建设的历史自觉和政治担当，保持坚强定力，坚决防止“四风”反弹回潮，切实落实中央八项规定及其实施细则精神，进一步提高政治站位、增强政治自觉，不松劲、不停步、再出发，处处要求自己，时时提醒自己，做到不以恶小而为之、不以善小而不为，把好第一道关口。

首先要提醒大家的是，党员干部在任何时候都要坚决把好自律的第一道关口，筑牢自我约束的防线：一是强化“思想防线”。思想是行动的先导，思想一旦松懈，行动就会松散，在面对诱惑和利益的时候就不会有强大的精神力量来抵御。要坚守共产党人的理想信念，深入学习领会新思想，以坚实的理论基础为理想信念“补钙”,筑牢加强作风建设的思想政治根基，将党风廉政的

新要求内化于心、外化于行，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在内心深处扎根铸魂，主动拧紧思想

的“总开关”,自觉抵制歪风邪气，让理想信念“正本清源”。

通过伦理、道德、因果等廉洁教育把欲望控制在合理的范围之内，时刻绷紧廉洁自律之弦，时刻以共产党员的初心使命来要求自己、激励自己，以坚定的信念，树立道德“高线”,远离违纪“红线”,守住纪律“底线”。二是加固“自律底线”。有些党员干部在

工作时虽然能够管住自己、坚持原则，但在八小时外却放松警惕、麻痹大意。面对各种形形色色的“糖衣炮弹”,要明白哪些地方

不该去、哪些事不能做、哪些饭不该吃、哪些酒不能喝，时刻保

持高度的自律状态，做到心中有数，自觉以党规党纪规范自己、

约束自己，在歪风邪气和是非考验面前，始终坚守底线和操守，

保持好共产党人的政治本色。要全面深入学习党内政治生活若干

准则等一系列党内法规，准确把握中央八项规定出台的现实考量、内在逻辑、整体体系，深刻领会蕴含其中的精神实质和核心要义，更加自觉地把中央八项规定精神内化于心、外化于行。三是严守

“纪律红线”。从抗日战争”不拿群众一针一线”,到辽沈战役”这样的苹果不能吃”,再到铁人王进喜”公家的东西一分也不能

沾”,先辈们用行动践行着“廉洁奉公”的优良传统。作为当代党员干部，更应该以“廉政”为“方向标”做精、做细、做实各项工作。要将纪律规矩作为不可逾越的红线，克服观望思想和侥幸心理，时刻管好自己的手、管住自己的嘴，不去触碰违规违纪高压线，坚决杜绝酒驾、醉驾、赌博及违规接受宴请、收送礼品礼金等节日腐败问题。严格落实中央八项规定精神，自觉回避礼尚往来中带有隐藏“四风”问题的活动，少一些不必要的应酬，

多一些与家人的欢聚。

二、念好防腐拒变的“紧箍咒”,主动扛起全面从严治党政治责任，积极营造风清气正的政治生态、工作环境。

总书记强调“没有敬畏之心，最后是要栽大跟头的。所有干部都要在党组织里忠实履行自己的职责，这是规矩。”腐败的产生归根结底就是两点，对规矩纪律没有敬畏之心，对钱财利益没有抵触之意。打铁还需自身硬，党员干部要加强自身的作风建设，对腐败现象有清晰的认知、端正的态度、明确的行动。做防腐的“排头兵”,将“伸手必被抓”牢牢记在心中。防腐拒变守党性，就要与时俱进抓落实，把落实中央八项规定精神与贯彻总书记关于力戒形式主义官僚主义、为基层减负等新论断新要求结合起来，推动作风建设不断向纵深推进，确保取得扎扎实实的新成效。

“防腐拒变”看似老生常谈，实则常谈常新，对于党员干部来说，廉洁自律是必备的政治品格，如何具备良好的政治品格，

筑起防腐防变防线，我认为应做好以下几点：一是增强责任意识，认真履行职责。认真履行党风廉政职责，是党政领导和党员同志的一项重要政治任务，在座的很多都是中层以上领导干部，是业务工作的组织者、领导者，也是抓党风廉政建设的主体，领导干部在履行职责时要做到“一岗双责”,既要抓好业务工作，也要担负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制。大家要坚持以身作则，带头营造落实中央八项规定精神的浓厚氛围。把固本培元的思想建设摆在首要位置，提高党员干部的思想政治素质，对党员干部思想及时“打扫”,经常拂拭，婵去“思想尘”,从理想信念上扶正祛邪、固本培元，补足精神之“钙”,铸牢思想之“魂”。二是强化纪律观念、带头廉洁自律。作为党

员领导干部要以身作则，严以律己，不断加强自我修养。坚持经常反省自己，反思纪律观念强不强，执行各项纪律严不严，对存在的不足和问题，不漠视、不回避、不推卸，剔除思想上的阴影，行为上的瑕疵，切实筑牢反腐防线，打牢廉洁自律的思想基础。

带头执行党风廉政建设责任制，遵守各项纪律规定，主动接受各方监督，时刻严格要求自己，做到言行一致，干净正派。三是自觉接受监督，树牢宗旨意识。监督是最好的“防腐剂”,没有监督的权力必然导致腐败，这是一条铁律。从警示教育片中揭露的反面典型人物来看，他们中的大多数原来对工作也认真负责，甚至对人民作出过贡献。但是，在他们职务升迁、权力增大以后，

贪图享受的私欲膨胀了。学习，不再认为是自己人生的需要；法纪，不再认为是自己必须遵守的准则。特别是在各种各样的诱惑下，怀着侥幸心理，凭借手中的权力，巧贪豪取，久而久之，”水热蛙死”的悲剧不可避免。因此，我们一定要接受来自上级的监督，自觉接受党员及群众对自己的监督。自觉参加党的组织生活，认真参加组织生活会，开展批评与自我批评，严格遵守党组织的各项规矩。

三、把准关键时期的“风向标”,树立红线意识，严守纪律底线，自觉把守纪律讲规矩内化于心、外化于行

大家要充分认识加强党风廉政建设的重要性，越是过节越要严格要求，加强对党员干部的教育管理监督，做好节假日期间的党风廉政建设和反腐败斗争。要充分认识新形势下抓好党风廉政建设的重要性、紧迫性和长期性，坚持严的主基调不动摇，把各项纪律规矩挺到前面。主要负责人要落实好第一责任人职责，班子成员履行好“一岗双责”,对节日期间的廉洁自律提出明确要

求，切实把党规党纪、全面从严治党各项要求贯彻好、落实好。各处室负责人要在从严要求自己、约束自己、规范自己的同时，管好本单位工作人员和亲属，做好节前教育和节日期间的监管，有针对性地抓好节日期间的廉政建设。普通党员干部要始终保持高压态势，不管在任何时候、做任何事情，都要管得住行为、守得住清白，坚守纪律底线、追求道德高线、远离违纪红线，筑牢拒腐防变防线。

党员领导干部作为“关键少数”,必须知责于心、担责于身、履责于行，以上率下落实中央八项规定精神，大力弘扬清正廉洁、担当作为、守正创新的时代新风，推动作风建设不断走深走实。

一是拧紧思想阀门，筑牢作风防线。过硬作风是党性坚强、党纪严明的生动体现。要弘扬革命家光荣传统和优良作风，传承谦虚谨慎、戒骄戒躁、艰苦奋斗的优良传统，永葆不惧风险、敢于斗争的勇气。作风建设永远在路上，要开展相关学习培训，引导党员干部以案示警、以案明纪，切实从思想上筑牢坚固防线。心有所畏，言有所戒，行有所止。时刻牢记党风党纪是党风廉政建设和反腐斗争的重要保证，严格遵守党规党纪，廉洁自律，守好底线，自觉接受各类监督，营造干部清正、政府清廉、政治清明、

社会清朗的良好政治生态。二是不断修炼自我，涵养道德操守。

警示教育中一些党员干部放松自我要求，一步步走向深渊，究其原因，主要是思想松懈，摒弃了自力更生、艰苦奋斗的优良传统。老一辈革命家在延安住窑洞、吃粗粮、穿布衣，用“延安作风”打败了“西安作风”。党中央在延安十三年，孕育形成伟大延安精神，培育铸就党的光荣传统和优良作风。自力更生、艰苦奋斗的精神永远不能丢。我们要保持严肃的生活作风、培养健康的生

活情趣，明礼诚信、怀德自重、抵住诱惑，特别是要增强自制力，做到慎独慎微，坚决抵制享乐主义、奢靡之风。三是紧扣时代脉搏，当好作风表率。党员干部理应带头严于律己、高标要求、立杆示范。我们党已经走过了百年光辉历程，开启了全面建设社会主义现代化国家新征程，正在为实现第二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。要紧扣时代要求，充分发挥先锋模范作用，传承弘扬优良传统，自觉加强作风建设，让清正廉洁成为党员干部的为政底色。面对形形色色的名利诱惑，把以权谋私、贪污腐败看成极大的耻辱，时刻保持警醒，强化规矩意识、边界意识和红线意识，以高标准、严要求守牢行为底线，弘扬正风正气，做到知足常乐、心怀感恩，坚决抵御各种腐朽思想观念和不良生活方式侵蚀，努力使自己成为富有修养、怀德厚重的人。

贪腐违法，贻害无穷。中央八项规定至今已有12年的时间，坚持不懈推进中央八项规定精神贯彻落实，以钉钉子精神坚决纠治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决破除特权思想、特权行为，推动百年大党在自我革命中不断焕发蓬勃生机。落实中央八项规定精神只能紧、不能松。新征程上，不断增强以自我革命精神推进作风建设的政治自觉，一以贯之、守正创新，驰而不息正风肃纪，将作风建设引向深入，定能为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供坚强保障。

 

深入贯彻学习2025年中央八项规定精神教育党课学习讲稿

 

同志们：

八项规定，是我们党锤炼作风、密切联系群众的“金色名片”,是新时代全面从严治党的生动实践。2025年，我们深入贯彻八项规定精神学习教育，就是要以更高标准、更严要求，推动作风

建设向深处走、往实里抓，切实让纪律规矩成为“硬杠杠”,让干部作风焕发“新气象”,为推进中国式现代化提供坚强作风保障。

(一)学深悟透，锤炼“忠诚之魂”

作风问题本质上是党性问题，思想不纯、信念不坚，才会在纪律面前心存侥幸，在权力面前忘记初心。因此，深入学习是作风建设的第一步，只有学深悟透，才能做到知行合一。

要把学习贯彻关于加强党的作风建设的重要论述作为首要任务，学懂弄通八项规定及其实施细则精神，深刻认识党的十八大以来作风建设取得的宝贵经验，理解作风建设“永远在路上”的现实要求。学习不能流于形式，要通过理论中心组学习、专题党课、研讨交流等方式，推动学思践悟入脑入心，真正让作风建设成为行动自觉。

同时，要加强分层分类学习，对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部，采取专题培训、案例剖析等方式，强化纪律规矩意识，让他们在思想上补足“钙质”,确保在风浪面前不偏航、不迷失、不松懈。要结合警示教育，组织观看违纪违法典型案例警示片、旁听违纪案件庭审，让干部切实感受到作风问题的危害，做到受警醒、明底线、知敬畏。

(二)对标查摆，找准“顽疾之源”

作风问题表现在外，根源在内。要以刀刃向内的勇气，全面查摆作风建设中的短板和不足，做到“见人见事见思想”。

要紧盯落实党的决策部署的“最后一公里”,查摆是否存在“上热中温下冷”的执行偏差，是否存在“文山会海”、表态多调门高、行动少落实差的问题；要直击形式主义、官僚主义的顽疾，看是否存在“为了开会而开会”“以文件落实文件”,基层减负是否落实到位；要重点检查享乐主义和奢靡之风，关注公款吃喝、超标接待、公车私用等问题，看是否仍有人心存侥幸、变换花样违规操作。

自查方式上，要坚持个人自查与集体评议相结合，既要自己剖析问题，又要听取同事、下属的意见，防止自我感觉良好。要通过问卷调查、群众意见征集、专项督查等方式，让干部群众参与进来，确保问题查摆不遮掩、不避讳、不遗漏

(三)集中整治，拧紧“执行之弦”

问题找得准，整改才有效。作风建设不能止步于查摆，更重要的是解决问题、改进工作，必须坚持边查边改、即知即改、真抓实改。

要建立问题清单、责任清单、整改清单，明确整改时限和责任人，

实行销号管理，确保整改不拖延、不落空。对作风顽疾，要以专项整治为抓手，比如对文山会海、过度留痕等问题，要进行会议文件“瘦身”,严格控制会议规模和数量；对公务接待、公务用车等容易滋生腐败的环节，要强化审批和监管，做到全程留痕、可追溯。

同时，要强化警示教育，通报典型案例，组织旁听违纪案件庭审，让干部深刻认识作风问题的危害，增强“不能腐、不敢腐、不想腐”的思想自觉。各单位还要结合行业特点，开展针对性警

示教育，比如教育系统可以围绕教师违规收受礼品礼金、变相补课等问题展开剖析，国有企业要重点防范工程招投标中的利益输送问题，确保警示教育有的放矢。

(四)健全机制，夯实“长效之基”

作风建设不能靠一阵风，而要靠制度固化、长效管理，让清风正气成为常态。要坚持用制度管权、管事、管人，把八项规定精神落实情况纳入年度考核、巡视巡察重点内容，防止“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”。

要健全公权力运行监督机制，围绕公务用车、公款消费等易发问题，推进“制度+科技”监管，比如引入公务支出数字化管理、公车智能监控系统，让作风问题无处遁形。要建立常态化群众监督渠道，设立监督举报平台，畅通问题反映途径，推动作风建设走向深处、落到实处。

同时，要推动责任落实，压实“一把手”主体责任，各级领导干部既要带头改进作风，又要严格管理分管领域，做到真抓真管、敢抓敢管、严抓严管。要对敷衍整改、整改不到位的单位和个人，严肃追责问责，确保作风建设取得实效。

(五)狠抓落实，强化“保障之力”

作风建设不是单一任务，而是全局性工作，必须与中心工作深度融合，做到“两手抓、两促进”。

各级党组织要切实履行主体责任，行业主管部门要加强系统内指导，确保作风建设和业务工作互促互进。要加强宣传引导，利用官方网站、微信公众号等平台，宣传作风建设典型案例，树立正面榜样，让干部学有标杆、行有示范。

此外，要力戒形式主义，防止以会议落实会议、以文件落实

文件，确保学习教育务实管用，不流于形式。要将学习教育成果纳入年度考核，确保作风建设成效可评估、可量化、可考核，让作风建设成为推动高质量发展的强劲动力。

作风建设关乎党的形象，关乎民心向背，更关乎党和国家的长远发展。我们必须以更高的政治站位、更严的纪律要求、更实

的整改措施，把作风建设抓深抓细抓出成效。要坚决防止“四风”问题反弹，持续推动党风政风向上向好，真正把“铁规矩”转化为“硬约束”,把“硬约束”融入日常工作，让良好作风成为推动事业发展的“强引擎”,以优良党风政风为中国式现代化保驾护航!