稽核部的岗位职责【优秀4篇】

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稽核岗位的职责【第一篇】

1、广告流程稽核：检测现有作业流程，并提出第三方检核问题题点

2、广告价格稽核：针对询比价进行不规律抽测核价格真实性

3、广告工作内容及人员稽核：不定期抽检各部门人员工作流程及文件，检核其完整性和缜密度

4、广告流程优化：针对稽核处问题点，配合进行客观详实的回复并监督完成内部改善

5、广告资料整理：每月及时清理和整理资料，每月归档一次，保证历史资料能准确的查询和翻阅

6、月报的完成

稽核岗位的职责【第二篇】

一、主持本部门全面工作，负责稽核部门（稽核队）日常管理工作，组织稽核人员完成计划工作任务。

二、拟订稽核工作计划、稽核工作方案，报批后组织实施。

三、拟订、调整、完善稽核人员岗位职责和考核办法，报批后组织实施。

四、负责组织完成对所辖农村信用社机构网点及县级联社本部的序时稽核、项目稽核。定期向主管部门、分管领导报告工作。

五、做好 稽核人员任务分工，检查、考核稽核员对序时稽核、项目稽核的完成情况。

六、负责组织实施本级所管领导干部的经济责任审计和离任审计。

七、负责审查稽核报告等资料，汇总稽核情况、问题，提出处理意见或建议，报批后执行。督促信用社和有关部门对稽核移送问题的整改、落实和反馈。

八、对稽核员反映、报告的可疑问题和重要线索，及时向上级部门、分管领导汇报并组织人员进一步核查。重大案件（事故）按规定程序和时间及时报告。

九、拟写、审查稽核工作简报、文件、总结等工作材料。

十、对稽核人员的工作奖惩。

十一、定期召开稽核工作例会，听取稽核人员工作汇报，研究解决稽核问题。

十二、定期或不定期参加、组织稽核人员学习法律、法规和各项规章制度、办法及业务知识，完成稽核人员培训教育任务。

十三、负责稽核管理信息系统的管理、相关操作和报表数据的录入、上报等工作。

十四、按时上报工作计划、工作总结、报表等相关工作资料，定期向领导报告工作。做好单位上下、内外的协调沟通。

十五、贯彻国家法律法规和单位各项规章制度、工作要求，做好工作调研，提出工作意见、建议，报批后执行。

十六、遵守法律规章和单位各项制度、工作职责、工作纪律，讲职业道德、职业操守。按照单位各项工作事务和业务操作规程做好各项工作。

十七、完成单位分配和领导安排的其他工作任务。

稽核岗位的职责【第三篇】

1、定期对账，如发现差异，查明差异原因并处理有关的财务调整事宜；审查财务收支，监督各项开支业务审批手续是否符合公司要求和财务管理规定，对计划外或不符合规定的收支，应提出意见；

2、审核相关原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核凭证是否合法，内容是否真实，手续是否完备等；复核各种记账凭证，记账分录是否准确，是否符合制度规定等；

3、对账簿记录进行逐笔检查，看其是否符合要求，并将财务系统中的数据与会计凭证进行核对；

4、复核各种会计报表是否符合制度规定的编报要求。复核中发现问题和差错，应通知有关人员查明、更正和处理。稽核人员要对审核签署的凭证、账簿和报表负责；

5、完成部门负责人交代的其他相关工作。

稽核岗位的职责【第四篇】

1、在稽核主管的领导下，做好原始凭证、记账凭证及报表的稽核工作

2、从合法性、真实性、手续是否完备等方面对原始凭证进行认真复核

3、复核记账凭证是否真实地反映了原始凭证的内容，会计科目及金额、记账是否正确

4、复核账簿登记是否符合规定，内容是否与原始凭证、记账凭证相符

5、对各项财务收支进行稽核，审核其是否符合财务收支计划，对严重超计划者要审核其合理性

6、从数字衔接性方面定期对财务报表进行稽核

7、对稽核中发现的问题，要及时汇报主管采取措施进行解决，妥善处理

8、在已稽核的会计资料上盖章，并随时做好稽核记录