办公室工作职责（优推4篇）

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办公室岗位职责【第一篇】

1、负责公司网络与办公系统的正常运行，协助集团总部推广OA、ERP项目。

2、负责公司办公用品、工作服、设备、车辆的采购、维护及管理。

3、负责公司会议室和办公场地管理。

4、负责房产公司固定资产管理各项工作。

办公室行政岗位职责【第二篇】

1、根据总部行政管理制度，细化和完善项目公司行政管理相关制度、工作流程和执行方案

2、负责项目公司的办公环境、办公设备、车辆及其他固定资产进行管理，推动做好后勤保障工作；

3、熟悉行政后勤、宿舍、食堂、车辆、文秘、证照等管理，有档案工作经验优先；

4、组织和协调公司内部各项集体活动。按照公司管理制度处理其他相关事务，推动企业文化建设等

办公室岗位职责【第三篇】

一、接听、转接电话，传真件的收发，热情接待来访人员，并做好记录。

二、负责办公室办公自动化工作及办公自动化设备的使用权与管理。

三、负责办公室的文件、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。

四、负责办公用品、低值易耗品和其它物品的采购、保管及发放工作。做到账物清楚、管理有序。

五、负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

六、负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。

七、管理好员工人事档案材料，建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续。

八、做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

九、统计每月考勤并交财务做帐，留底。

十、布置公司会议的会场，负责通知参会人员会议时间、地点，并做好会议记录。

十一、负责总经理办公室的清洁卫生。

十二、管理办公各种财产，合理使用并提高财产的使用效率，提倡节俭。

十三、保证各部门联络畅通，并了解各部门工作内容。

十四、积极参与各项活动，协助总经理处理应急事。

十五、接受其他临时工作并认真执行。

办公室岗位职责【第四篇】

1、全面负责办公室工作。

2、贯彻执行党和国家的路线、方针、政策及中心的决议、决定、规定和制度。

3、组织安排中心党支部会、主任办公会、行政办公会和其他由中心党政出面组织召开的会议，督促检查会议决定及领导批示的落实情况。

4、围绕中心各个阶段的重点工作，协助领导组织开展调查、研究、总结工作，及时反映情况。

5、负责中心机要和人事劳资工作。

6、负责中心办公经费的管理工作。

7、做好思想政治工作，组织办公室工作人员完成各项工作任务。

8、负责中心车辆的管理和调度。

9、做好领导交办的工作。