实用实用天猫运营工作内容详细实用【精选8篇】

网友 分享 时间:

【参照】优秀的范文能大大的缩减您写作的时间,以下优秀范例“实用实用天猫运营工作内容详细实用【精选8篇】”由阿拉漂亮的网友为您精心收集分享,供您参考写作之用,希望下面内容对您有所帮助,喜欢就复制下载吧!

最新实用天猫运营工作内容详细【第一篇】

职责:。

1、负责公司天猫平台的营销推广工作,运营策略的制定及执行;。

3、建立有效运营手段提升产品销量和用户活跃度;。

4、策划并执行相关线上推广活动,通过有效运营手段提升关注度,达成营销目标;。

5、通过数据有效分析付费营销推广效果。

任职资格:。

1、本科以上学历,至少5年以上相关工作经验,3年以上团队管理经验;。

2、电子商务、市场营销等相关专业,能独立完成工作;。

3、有电商经验优先考虑;。

4、拥有媒体、互联网渠道进行资源和推广经验者优先;。

5、了解数据分析能力,具备一定的数据分析能力;。

6、会开车、沟通能力强及具备一定的应酬能力。

最新实用天猫运营工作内容详细【第二篇】

职责:

1、根据公司的战略目标,制定电子商务(天猫)整体策划推广方案;。

2、熟悉电子商务结构及运作模式,能够把握品牌建设及产品市场定位;。

3、能精准利用生意参谋数据分析用户,并对店铺做出实时调整;。

4、协助销售部门拓展电子商务客户,并保证电子商务项目的顺利运营和效果最大化;。

5、挖掘目标人群电子商务需求,扩大服务人群,实现电子商务业绩稳步提升;。

6、负责项目运营,根据公司具体情况策划营销活动方案,并负责推进执行;。

7、负责电子商务推广渠道的拓展,能主动应平台趋势变化快速,以完成业务目标;。

8、有较强的数据分析能力与内容创作能力;。

8、优化及梳理电子商务营销流程,完善部门业务的各项制度;。

9、对新鲜事物接收敏锐,能独立带领团队完成公司目标,并为公司决策提供电商领域的准确数据。

10.有新媒体例如抖音,小红书引流经验的优先。

岗位要求:

1、广告电子商务、市场营销类或相关专业本科以上学历,五年以上电子商务行业(领域)或天猫店铺运营经验;其中三年以上大中型活动策划经验。

4、有良好的沟通及组织协调能力,有责任心,能承受较大工作压力;。

5、熟悉互联网的营销资源、协作渠道和操作经验,具备优秀的运营分析、业务推广能力。

6、精通营销整体解决方案。有丰富的策划推广经验;。

篇2。

职责:。

1、负责公司天猫平台的营销推广工作,运营策略的制定及执行;。

3、建立有效运营手段提升产品销量和用户活跃度;。

4、策划并执行相关线上推广活动,通过有效运营手段提升关注度,达成营销目标;。

5、通过数据有效分析付费营销推广效果。

任职资格:。

1、本科以上学历,至少___年以上相关工作经验,___年以上团队管理经验;。

2、电子商务、市场营销等相关专业,能独立完成工作;。

3、有电商经验优先考虑;。

4、拥有媒体、互联网渠道进行资源和推广经验者优先;。

5、了解数据分析能力,具备一定的数据分析能力;。

6、会开车、沟通能力强及具备一定的应酬能力。

篇3。

职责:

1.根据用户特点、行为建设频道内容以及对频道内容结构进行优化;。

5.通过不断创新玩法,结合数据分析,不断改进频道的流量结构和访问深度。

岗位要求:

1.拥有___年以上知名电商/互联网运营经验;有内容频道运营经验者尤佳;。

3.对运营数据敏感,擅长通过数据分析,能够准确快速发现问题,并解决;。

4.对市场动态敏感,逻辑思维和创新能力优秀,思路清晰;。

5.较强的团队合作意识、跨部门沟通能力和项目推进力;。

6.能站在消费者端推动业务,制定运营策略,并推动产品进行产品迭代。

篇4。

职责:

1、负责公司天猫店铺的总体运营与规划,组织利用相关资源,实现公司的运营目标;。

2、根据公司发展战略及行业特点,制定各电商平台的运营战略,电商业务规划布局;。

7、负责定期对运营参数系统分析与总结,并提出改进方案;。

8、负责公司运营团队建设,发掘、培养内部人才,推动团队成员成长以及提升团队运营能力。

任职要求:

2、精通天猫平台运营规则、推广活动、优化、维护等技能知识;。

3、有强烈的事业心、具备创造性思维及逻辑思维能力;。

4、具备较强的市场数据分析、营销能力及捕捉市场最新行情动态敏锐的观察力;。

5、较强的人际沟通与协调能力,高度责任感,工作认真负责,踏实细心;。

6、具备良好的沟通合作技巧和丰富的团队建设经验。

篇5。

职责:

1、负责天猫店铺整体营运管理,包括行业数据分析、活动策划、广告推广、日常销售等;。

2、熟练使用天猫营销工具进行产品优化及店铺推广;。

4、领导运营团队(美工、客服等)有序的执行工作计划,并监督各项目标的达成;。

7、负责店铺的产品分析(商品定价、确定主推商品、分析销售情况)、产品销售(商品上架、商品销售、配合推广促销)、产品促销(策划活动方案、执行促销活动、协助促销宣传)、产品编辑、产品汇总建档。

任职要求:

1、___年以上天猫店长或运营经验;责任心强,能主动学习,善于沟通;。

2、有从事过化妆品运营管理的人员优先考虑;。

4、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,逻辑分析与解决问题的能力;。

5、具有良好的组织领导能力,能根据需求,对美工运营。

数据。

售前售后提出相关工作要求和建议;。

6、优秀的学习能力(很关键),我们是创业团队,需要员工本身具备强烈的自我驱动力和进取心。

最新实用天猫运营工作内容详细【第三篇】

1、负责天猫店铺运营,完成销售指标。

2、负责天猫店铺、产品页面优化,提升产品展示率。

3、负责天猫店铺促销活动、关联销售等的策划,提升店铺转化率。

4、对竞争对手的品牌、价位进行研究,提出应对措施,做出可行性分析报告。

5、制定销售推广计划,编制相关计划和预算,并对结果负责执行到位。

6、负责天猫店铺销售情况的统计跟踪,并定期进行总结,提出改进措施。

7、负责天猫直通车、内容等推广。

任职要求:

1、负责过3000万以上店铺的运营;。

2、责任心强,学习能力强,善于沟通,乐观积极;。

3、熟悉电商平台运营规则、活动报名及相关报名流程,能够负责直通车等的推广;。

4、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,逻辑分析与解决问题的能力;。

最新实用天猫运营工作内容详细【第四篇】

职责:

4、负责商城网站的功能策划,在线宣传推广,活动策划及日常运营;。

5、分析并把握各种类型的客户需求,针对客户需求开展网站优化调整。

任职要求:。

3、熟悉服装、服饰,具有优秀的审美眼光,了解消费者心理;。

4、扎实的文字功底,具有很强的口头和书面表达能力;。

5、具备美工经验者优先。

最新实用天猫运营工作内容详细【第五篇】

2.部门人员培训:经过大半年的打磨,并参加总部安排的有关市场业务规范及市场运作规范的培训已经有很多次,已基本上掌握了市场招生工作,但业务技能及专业精神方面仍需加强。由于部门人员少、任务重,故专业技能培训不够。

5.部门创新性:新业务的开拓不够,业务增长小,业务能力还有待提高;。

6.整顿单位内部市场品牌资料,迎接总部考核;。

7.以上工作得到了单位同事的大力支持与携手帮忙才能完成目标,为此我对他们表示由衷的感谢。

最新实用天猫运营工作内容详细【第六篇】

职责:

1.根据用户特点、行为建设频道内容以及对频道内容结构进行优化;。

5.通过不断创新玩法,结合数据分析,不断改进频道的流量结构和访问深度。

岗位要求:

1.拥有3年以上知名服装电商/互联网运营经验;有内容频道运营经验者尤佳;。

3.对运营数据敏感,擅长通过数据分析,能够准确快速发现问题,并解决;。

4.对市场动态敏感,逻辑思维和创新能力优秀,思路清晰;。

5.较强的团队合作意识、跨部门沟通能力和项目推进力;。

6.能站在消费者端推动业务,制定运营策略,并推动产品进行产品迭代。

最新实用天猫运营工作内容详细【第七篇】

职责:

2、负责制订公司整体电商营销战略,制订营销策略与营销计划,建立营销绩效管理体系;。

3、依据营销计划执行方案,制定营销渠道发展策略,发展渠道合作伙伴,制定合作方案;。

4、开拓、经营及管控品牌渠道,组织渠道营销活动并深化对外活动,争取资源最大化;。

5、负责组织和建立销售运营团队,并对团队进行业务管理、培训、考核、团队制度建设等各方面工作的安排。

任职要求:

1、具有5年以上天猫运营管理经验;。

2、有化妆品或者消费为主的行业经验;。

3、有淘宝或天猫或其他b2c平台运营3年以上经验;。

4、有管理十人以上团队的经验;。

5、有责任心、性格开朗、善于沟通。

最新实用天猫运营工作内容详细【第八篇】

美工编辑岗位说明书。

财务行政岗位说明书。

客服专员岗位说明书。

篇2:一个优秀淘宝天猫电商运营店长每天的工作安排-店长必看。

职责:淘宝店长。

负责管理运营公司销售平台,使网店变得更有效率、并持续不断地跟进平台运营规则和完成销售业绩,为公司制订战略规划和长远目标。

1、制定、分解各部门(负责人)季度、月销售计划,指导各部门完成销售任务。

2、对产品、设计、仓库、客服等各部门人员进行督导。

3、控制运营成本,提高公司综合经济效益。

4、对销售额,库存周转率,商品缺货,服务质量等kpi负责。

5、进行市调,并且制定相应的竞合策略和促销策略。

6、对于客户严重投诉危机处理。提高公司人员的士气。

工作范畴:

店铺日常管理。

一、每日查看并掌握以下的数据:

营销数据:浏览数(pv)、访客数(uv)。

交易数据:收订:(昨日收订、月收订)。

付款:(昨日付款、月付款)。

付款率:(昨日付款/昨日收订)。

转化率:(昨日付款/访客数)。

退换货数据。

商品信息:库存款式及库存量(主要关注十款左右热卖单品)热卖单品库存及日均销量。

到货信息跟踪。

关注前二十款及销量。

新品查看。

客户信息:客户地域来源(每月统计一次即可)客户退换货比例(每周统计一次即可)。

客户评价(除非差评,不然主要关注热卖单品的评价就可以了。如果时间、精力够的话,对客户表达了好感、对我们销售有帮助的评论可以给予感谢;对表示不满、对我们销售有影响的评论,要予以诚恳解释——均在该条评论下方用文字回复)。

客户重复购买率(每月一次即可)。

店铺vip会员(每周统计一次,看阶梯等级有多少)。

二、店铺查看:

交流区回复。

店铺图片查看。

栏目设置查看。

店铺邮件查看。

三、淘宝内同类产品的店铺情况查看:

通过数据魔方以及搜索去观看(页面风格、销售订单情况、评价等)。

四、网店运营:

1)、关于管理工作。

a、执行店铺完成既定业绩目标。

e、每日,每周,每月的总结和计划,实时检查每一个过程。

店长岗位职责。

1在总经理的领导下,严格遵守公司的各项规章制度,负责店面汽车美容、装饰、保养快修、客服、配件计划和采购等部门的管理工作,做好维修设备管理、车辆美容快修技术管理、行政管理,保证生产安全!

2、整理店内货品的进、销、存并按时盘点。

3、组织落实每个月的培训计划(管理制度培训、施工流程培训、服务流程培训、产品专业知识培训、公司发展前景规划培训、企业文化培训)。

4、建立客户关系并做好客户档案管理。

5、负责卖场布局并定期进行产品促销。

6、了解市场需求、动态并发现新项目及产品保证营业收入。

7、做好企业文化传承和管理制度的落实和监督。

10、按时向总经理助理汇报工作任务的进度及详细工作计划。

11、严格控制运营成本(易耗品、水费、电费、办公用品)、

12、教育员工树立“预防为主、安全第一”的思想,确保生产安全。

14、服从上级安排的临时性工作。

35 2119732
");