学生会成员的个人月总结汇聚(精彩8篇)

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学生会成员的个人月总结【第一篇】

在我系学生会主席任期即将届满之际,我回首往昔,比照这天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到此刻的游刃有余,从过去的手足无措到此刻的成竹在胸,从过去的一片空白到此刻的丰富多彩,不论是我自身还是系学生会,都发生了惊人的、可喜的变化。对于一年以来学生会工作的总体历程、基本经验、深刻教训和缺漏遗憾,我现将一年来个人工作总结报告呈现如下:

即将举行本届系学生会最后一次活动——青年歌手大赛。期望本次活动能够取得成功,为本届系学生会工作画上了一个圆满的句号。

本届系学生会是规范化建设的先驱,我们所有的工作成果和经验教训,都必将成为日后各届的宝贵财富。大家也努力执行这一方针,一方面详细地记录自己的工作历程,另一方面注重培养新干部,为换届交接工作铺路。个性是透过我们后期举行的几项重大活动中,我们发掘了很多用心分子,锻炼了一批后备力量。

在本届系学生会工作即将结束之际,回顾学生会一年来的工作历程,我们深深地感到:每一项活动的顺利举行,均离不开系领导的指导,离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和帮忙。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。在那里,请允许我代表本届学生会全体成员向关心和帮忙学生会健康成长的各级领导,向长期关心并细心指导我们工作的老师致以崇高的敬意!向为系学生会工作付出辛勤汗水的全体学生干部及热情参与系学生会工作的全体同学致以衷心的感谢!

在本届系学生会的工作历程中,我们取得了值得肯定的成就,同时也留下了一些遗憾。

1、我们没有完全解决“年级学生会”的遗留问题。系学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约系学生会向前发展的一大“顽疾”。

2、从文学社的归属问题上,反映出系学生会的组织机构仍需进一步完善。

3、对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速。

本届系学生会即将完成其使命,新一届学生会已经产生,新成员的加入必将为这个组织注入新的活力。“长江后浪推前浪,江山代有才人出”。我们有理由相信:在系领导的悉心指导下,在全系广大师生的热情参与共同努力下,系学生会的明天必将更加灿烂辉煌!

最后我感谢系领导老师给了我一次机会,让我来组织本届学生会的工作,我的工作也许光辉的业绩不多,但我确实踏踏实实认真的对待我的工作,问心无愧的完成了我的任务,但由于本人潜力有限,精力有限。工作中有很多不足,还请领导老师能理解原谅。我的学生干部生涯也许已经结束了,但我的心永远是一个用心的学生干部的心。在系里需要我的时候我依然会一如既往的为同学服务。在过去系学生干部的生涯,我的心已经完全融到了我们系的学生工作中了。

在新的世纪里,机遇与挑战并存,成功与失败同在。让我们携起手来,像海燕一样搏击吧!相信自己,我就是的,经济系辉煌的明天也有我的一份!

这天我为经济系而骄傲,明天经济系因我而自豪。希望新一届学生会工作蒸蒸日上!期望本届学生会主席能够带领这届系学生会,用心进取,开拓创新,完成本届未竟之事业!

学生会成员的个人月总结【第二篇】

从激烈的学生会工作竞聘到任命后的忙碌工作,转眼间一个学期已悄然流逝。在这一个学期中我担任文理学院芙蓉学院的宿管部部长,在各位老师的关怀下各位干部和同学的支持下工作进展顺利,宿舍文明效果较为明显。

本学期工作紧凑而有序,在日常工作中我积极配合各个部门的工作,像配合学习部查早到和廉洁风尚进校园演讲比赛的次序维护等。同时我部门也开展了两个活动:

第一,我们部门配合学校学工部的消防周活动中的消防讲座和演习的工作。在消防讲座中,我与女生部合作提前通知与会的各个寝室长并在讲座开始前布置会场、查勤,同时在会场也得到了学习部和宣传部的鼎力协助。另一方面,在外场的消防灭火知识实践的火场。我带领着院宿管干部和抽调的工学宿管干部布置隔离带和火场,维持秩序。并在学工部唐主任的指导下顺利的完成这次活动任务。

第二,经学工部研究,在院领导的批准下开展的文明寝室和文明寝室长创建及优秀宿管干部评选也进展得有条不紊。我在工作中积极与各系宿管部长和负责的朱老师老师交流,并走进寝室中去鼓励大家搞好卫生和日常纪律争取向先进靠拢。

在这个学期中中我也出现的很多问题,但是其中的经验不得不说令我感到很充实,受益匪浅。

学生会成员的个人月总结【第三篇】

办公室在老师和主席团的指导和带领下,在包括办公室主任和两位委员的共同努力下,基本上出色的完成了自己的工作及任务,发挥了组织、协调以及后勤保障等作用,得到了主席团和各部的肯定,完成了学期之初制定的工作计划。

在办公室内部实行签到制度,由主任亲自负责,真正的做到量化工作业绩。

本界学生会属于第一界,故无经验可以借鉴,于是办公室成员自力更生,逐步健全了各项规章制度。

(1)《学生会章程》规定了学生会成员的权利与义务,明确了学生会的组织制度,规定了各部门的职权,为学生会工作的开展提供了切实可行的依据。

(2)《学生会办公室日常事务管理制度》明确了办公室的主要任务,为办公室成员提出了责任与义务,为办公室工作的展开提供了切实可行的思想指导。

(3)《学生会干部、委员考评制度》为学生会成员年终考评提供了明文规定,明确了学生会成员的为与不为,利于发挥各成员的积极性。

办公室作为学生会的桥梁部门在本学期的各部门之间的协调工作上发挥了良好的作用,得到了老师、主席团、各部部长及干事的肯定。使学生会本学期的工作得以在良好的氛围中进行和开展。

档案管理是办公室的一项日常工作,负责学生会日常文件的起草,印发和管理。对学生会的各项文件进行催收和存档,并起草和设计各种学生会文档。在档案管理方面办公室发挥了起积极的作用。

学生会备品负责人负责外借备品的登记、回收工作,每次活动前由负责人负责学生会备品的出入工作,学生会备品由负责人负责定期清点维修。在办公室成员的维护下备品得以更好的利用,为一系列活动的开展提供了良好的后勤准备工作。

事务通知是办公室开展工作的一个重要环节,能否通知到位关系到学生会工作能否高效的进行。于是负责人员及时掌握学生会人员联系方式的变动,掌握学生会成员的准确联系方式,在接到指示后,及时的把通知下发给相关人员。通知后做好通知记录,及时的把特殊情况反映给相关领导。

了解每个成员的实际困难,并想办法帮助解决,使委员们感受到学生会的温暖,把一种感激之情化成对工作的热情,积极的参加到学生会的工作中来,取得了良好的效果。

学生会举办各种活动时办公室成员都作好详细的记录,为学生会的奖惩提供依据。

学生会常委会议有办公室主任负责记录,学生会全体会议有委员负责记录工作,会后负责会议记录的整理、存档工作。

组织全系学生观看爱国教育影片,使同学们增强民族自豪感。

xx年已经过去,在xx年我们将会再接再厉争取取得更好的成绩。

学生会成员的个人月总结【第四篇】

xx中学学生会是一个大集体,为xx中学而服务,服务同学、服务老师,为了xx中学的明天,我们都在努力着。转眼间,我们已经度过了一学期,一学期让我们受益匪浅。但在学生会工作过程中,有让我们值得自豪的,但依然有着许多遗憾与不足。所以对自己进行总结,希望来年做得更好。工作总结如下:

在本期学生会工作中,我担任广播站成员一职,在工作中以为同学服务宗旨,为老师减轻负担为任务的工作态度,认真、努力的参加工作。每天播音不早退,并且早到早准备,以最好的效果完成播音。努力并积极的听取他人意见,希望自己能做得更好。在以后的工作中,定会努力的完善自己,做得更好!

在播音工作上,我还存在着许多问题。通过不断的听取意见和自我总结,归纳如下:

1、播音断句不正确,给人的感觉很迷茫。

2、播音容易读错字词。

3、播音吐字方面很拗口。

4、文章熟悉度不够。

5、自我感觉练习太少。

1、断句方面,多听一些比较科学的播音内容,学习别人好的方面;

2、在准备播音时,必须提前熟悉稿子,把不会的生字词查出来,保证播音效果;

3、每天坚持做口部操,与人交流时多用普通话交流;

4、学习之余多练习,多总结,多安排,多创新。

我向团委书记申请多次参加工作,并提出意见和建议,反复询问广播站成员的工作,本次表现积极,有利于集体的发展。但是,多次申请任然没有工作可做,以至于广播站所有成员在文艺晚会上并未发挥任何作用,虽然每人都想努力。由此,每个广播站成员都是尽到了自己责任的。

学生会各成员的精神风貌不佳,并且责任心不大高,并未发挥重要作用,并未体现出学生会在学校中的重要性,而且学生会各成员并未起到表率作用,不善于总结自身,做事总是很马虎。学术办公室卫生太差,身为劳生部经常开会的地方都如此的脏,还有那些走廊上到处都是灰尘所以,做出以下建议:在以后的工作中,学生会各主席、副主席及各部部长进行深化总结,并且落实到各部门、各成员。学校领导应加大对学生会的重视力度,规范各行为习惯,领导在安排工作时应该更加清晰,更加细则,说话算话,提高办事效率。

相信在xx中学所以老师、同学的共同努力下,不断改善下,不断深化下,一定会迎来更精彩的明天!

学生会成员的个人月总结【第五篇】

开学至今,办公室在学院的指导下,遵循团结一致共同奋斗的宗旨,统筹兼顾,团结发展,认真履行部门职责,完成上级组织交予的各项任务。现将本学期工作情况总结如下。

办公室在学生会团队中担任“指挥员”和“先锋员”的角色,主要负责学院学生会各个部门值班安排、部分活动道具筹备和场地规划、组建学院的礼仪队、积极配合学院其他部门开展相关工作等任务,是学生会团队建设不可或缺的一部分。

在疫情防控延期开学的情况下,我们实行“一带一”工作方式,开展相关工作培训,帮助部门新成员迅速熟悉工作流程,掌握相关工作要点;每次活动后开展交流学习会,总结工作得失,规划预期安排;完善责任机制,每一项活动的筹备、场地的规划、人员调度等都要经过大家集思广益,不容半点马虎。

由此本学期办公室充分发挥了工作积极性,较好的完成了学院交予的各项任务。具体任务如下:新生迎新工作的人员调配和组织、大一学生会成员的值班安排、各类讲座的人员组织、协助科创部开展“易创家”活动、协助体育部开展“篮球杯”、协助文艺部开展手语舞大赛、协助文艺部开展情景剧大赛、与纪检部一同开展廉政演讲比赛、协助体育部开展“长跑”、协助宣传部开展书画展、开展送春联等。

团结协作、互帮互助,是我们办公室人的宗旨。我们办公室是一个温馨的小家庭,我们会在任务完成之后一起聚餐总结得失、也会闲暇时在线上或线下聊天打闹,学长学姐还会给大一新成员准备节日礼物、分享学习经验和资料,如果时间允许的话,我们也会一起给部门成员过生日、送祝福。当然,我们也积极融入团委学生会这个其乐融融的大家庭,积极协助其他部门开展工作,有时也会进行联谊。哪里有工作需要,哪里就有办公室的身影。

作为学院生活中的一环,办公室将坚持服从学院安排,加强专业素质,营造优良风气,更好服务于学院群众。“客观、公平、认真、缜密”,也是我们永远的工作信条!

学生会成员的个人月总结【第六篇】

xx年九月我加入我人文科学系学生会,本来信心百倍,想好好锻炼一下自己,也想好好为同学们做好服务,可自从工作以后才发现这份工作不是那么好做的,时刻都会遇到困难,处处都有难题阻碍我们的工作。但这并没有阻止我前进的信心,于是带着一分迎难而上的信心跟着学姐学哥们努力锻炼、学习,如今已有一些基本的工作能力!但我还需要学习的地方还很多!

在我加入这个家庭以前我就以“实践自我,服务同学”为目标,努力成为一名合格的学生干部,要事事带头而做,事事为同学而想。当我加入以后老师和学哥学姐教我要“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”。积极开展工作,要我们继承本系优良传统,更要有自己的想法,我认为的确如此,只有我们有创新才有我人文系的开拓与发展!

在工作一段时间以后我发觉了一些问题:首先,办事效率低:对于一些工作不能很快的完成或者完成的不尽人意,这说明我这些学生干部还需要好好学习,还需要多加锻炼;其次,不够团结:各部干事办事比较孤立,没能很好的与其他部联系起来,这就为第一店做了“贡献”;再次,部内存在很大私心:许多干事为了自己班上的利益或是自己个人的利益而抛弃了公正的公平的工作原则,造成了一定的影响,使许多同学对一些干事表示不满意,着更为第一点做了:“贡献”!希望在以后的工作中每一个干事都能公正公平办事,并踏实切实为同学们做一点真正有意义的事。我们可以为自己的班级或自己谋取利益,但请不要为此而丢了“道德”二字!我们要为我们人文科学系而努力,我们更要努力提升自己的修养!

我外联部的主要工作就是为咋系拉赞助,并配合其他部门做好工作!平时的工作情况是:1、按时召开例会,我外联组(8人组,卫法班7人,卫管一人),每次全体大会按时到会,且在工作时明确分工,积极合作,提高效率。2、在每次大会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。3、开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是人文系的一份子,有义务为人文系服务,做出自己的贡献。4、平时就帮助其他部做一些工作,在班上起到模范带头作用!

本学期我人文系完成了配合学校举办的军训演讲大赛活动、我系举办的普法宣传活动、冬季越野赛活动、配合其他系院举办的一些活动及学校的一些活动等。我部在一些活动中出去拉赞助,由于新手,缺少经验,我觉得我们的工作完成的不够好!主要问题表现在:1、对市场了解不够,拉赞助时没有确切的目标,眉毛胡子一把抓!2、一些商家反复不定,犹豫不决!本已讲好的,可临到签约时又不想做了,这搞得我们我们好纠结!3、跑的.范围太小。我们就在校外一些商店商谈,这样收获不了多少!

1、找准商家,并建立长期友好合作关系,这利于我们以后的工作进展。2、和其他部搞好关系,在工作时为我们提供一定的线索。3外联部工作应是长期性、持续性的。在平时出去都留意一下,对那些商店做一定的研究,以便必要之需!要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。4、外要形成规范化、正规化、详细化且有本系特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为本系作出更大贡献!

人文科学系团总支。

人文科学系学生分会。

外联部。

学生会成员的个人月总结【第七篇】

这个月我们部门活动较多,主要有:

1、我们部门新成员的联谊唱k大会。

2、形象之星活动的策划和拉赞助。

3、学校团委成立大会联络部表演节目的排练。

4、为高仪做拉拉队点心卫视的录影。

我们这些活动我都尽情参与了,首先说说我们的唱k大会吧——女生很热情,男生有点腼腆(大概是要展现绅士风度吧),不过各位最后都玩得很开心,相处挺融洽的。接着是团委节目的排练,我们都尽量把时间挤出来练习了,虽然挺累的,有时来不及吃饭,排练完后要赶去上课,但那天晚上我们表现得挺好的,虽然我们最后一个上场,但我们都很棒!歌声中有一种无言的感动在蔓延;然后就是高仪的拉拉队录影,虽然用了一个中午的时间,但我觉得收获也挺大的,知道了节目原来是这样录影~,虽然若斯部长向我们抱歉说要我们扮神经病,但其实也满有趣的。最后就是最重要的形象之星活动,各位都分工合作,派传单,出去找赞助,写策划书等等;也有互相了解跟进得怎样。我出去了西门那边撒网式的找赞助,第一次工作感觉很兴奋,但同时也锻炼了我的胆量,和商家谈时我都有注意礼貌等细节问题,留了联系方式,感觉还好。我跟安踏和西餐厅谈过,不过店长都说需要请示公司上级,所以还有待跟进。

虽然刚刚加入了这个部门一个月左右,但我深深的感受到若斯的那句话——我们部门就像一个各位庭。各位都很好玩,很友好,虽然我们来自不同的院系,但我们有共同的身份,学校团委联络部成员。虽然这个月挺忙的,但生活很充实,我也学会了工作时就得认真,玩时就得疯狂的道理;以后我也会努力做好自己的工作的吖!还有我觉得我们部门现状就是内部相处得很好,各位也很尽责尽心,部长也挺疼我们这群孩子的,不过我觉得我们刚进入这个部门有很多事情都不太懂,还需要我们慢慢摸索和学习,比如说出外拉赞助的技巧;这些都需要部长们的耐心指导哦!

黄腾倩九月份工作总结在联络部工作已有一个月了,这个月参与了联络部几乎所有的活动,从开学初为新手手册拉赞助到辞旧迎新晚会,从新干事到现在的老干事,见证了联络部从最初到现在的壮大。

为新生手册拉赞助,来校第二天就接到了这项任务,对于拉赞助还是一窍不通的我居然也跟着人家去行动了。感觉收获还是挺大的,不仅对拉赞助有了了解,也熟悉了部门里的各项事情。虽然在赞助方面没有什么成果,但还是从中学到了不少。

辞旧迎新晚会的策划,这个第一次写策划,是在同伴的合作下完成的,感觉到了第一份策划的不足,与许多需要改进的地方。

团委的扫楼,跟着其他部门的人员,一起去为团委作宣传,虽然累,但也尝试了以前从未有过的举动,说了一个晚上团委的好话。

联络部的招新,参与了摆摊的活动与最后的面试。看着来面试的同学,感觉他们还是很不错的。联络部的未来无可限量。

形象之星的策划,由于功课的原因,理所当然的进入了策划组。短期内,经过和同事的讨论,竟也挤出了3份策划。虽然,最后策划都被取消了,但还是从中学了不少,第一次完全根据自己的想法,有自己写的策划。

辞旧迎新晚会的彩排与演出,1个星期的午睡时间,换来了一场精彩的演出。这段时间感受到了部门的和谐,虽然累还是挺愉快的。

联络部的事情虽然很多,但如果能在一个和谐的部门做事,即使再累也无所谓,所以感觉到了一个部门和谐的重要性。再以后的工作中,很想尽自己的一份力为建设一个和谐的部门努力。

黄效枝的总结这个月我们部门参加了团委晚会,在团委晚会上我们表演了唱歌;我们形象之星有关活动而拉赞助和策划;我们为百脑汇派传单;为高怡部长做啦啦队。

学生会成员的个人月总结【第八篇】

20xx年10月15日,我们五邑大学文学院学生会干事培训在新会圭峰山滑草场如期进行。

随着迎新、招新活动的结束,新一届文学院学生会基本构建完毕,团队的建设工作也迫在眉睫。安排这一个新委员的户外拓展培训活动,旨在促进团队、部门内部的磨合,让部长和新委员能更加互相了解,让新委员体验团队的伟大力量,增强团队成员的责任心与参与意识,树立互相配合,互相支持的团队精神和群体合作意识。增强新委员对文学院学生会这一个团队的归属感,将新一届文学院学生会打造成为一个人人有责任心、人人有一致团队精神的团队。活动的前期筹备工作是在10月7日开始。由秘书处和主席团商讨方案的各个事项,包括地点、时间、活动、经费等等。最后把地点确定在新会圭峰山滑草场,时间是20xx年10月15日上午,后来得知15日上午是新生考试,便把时间推延到中午开始。我们还初步确定了当天的培训活动项目、工作人员所到地点以及新委员跑动路线,将工作人员和新委员各分成6组。为了增加趣味性,我们还决定在培训活动之后到韩式烧烤场烧烤。

活动的中期筹备工作是在10月8日到14日这一个星期里,在这个星期里,秘书处与主席团确定了活动的内容,与生活部初步确定烧烤聚餐的具体情况,也计算好这次的活动预算并在文学院学生会见面会上宣布活动方案,让工作人员和新委员对这次干事培训有初步的了解。13日,工作人员顶着暴风雨到新会滑草场踩点,根据实际对原本的计划有所变更并确定了工作人员各个地点和新委员的跑动路线。

10月15日中午12点,所有工作人员和参加培训的新委员准时集中在主楼南门。由于人数众多,有50多人,所以分两批乘搭103路车前往新会滑草场。到滑草场后,先将新委员分成6组,让他们各自熟悉自己的伙伴,与此同时工作人员抓紧时间前往各指定地点静候各组员前来“闯关”。一点半左右,“闯关”活动正式开始。主席团、秘书处、生活部、外联部、文娱部、学习部、体育部的部长充当工作人员,“隐藏”在各点考验着各组新委员的智慧、勇气、体力和团结精神。最后一组到达终点是三点左右。其后我们玩了几个轻松的集体游戏。四点左右正式开始烧烤。烧烤前各部门还有一个部门风采展示。新人士新风尚,新委员们都展示了青春。最后全体成员还合影留念。至此,20xx年文学院学生会干事培训活动完满结束。

这次干事培训活动促进学生会同事间的交流与融合,增强学生会的内部凝聚力,提高成员的综合素质。其中也有几点经验值得总结。

第一,要尽早进行活动的前期筹备。由于今年的情况比较特殊,新生入学比较迟,所以导致十月份的学生活动比较多,也令这次干事培训活动的组织难度加大。活动的前期筹备好不好也决定了活动的开展好不好,为了争取时间和避免各种意外出现而没有后备方案,前期筹备一定要尽早落实。

第二,在新委员的思想动员方面要做好。所幸的是我们今年的新委员都相当给力。

第三,预算要做好。由于今年的活动比较多,经费方面比较紧张,所以在活动开支要抓紧一点。预算方面也要认真做好。

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