市农业农村局党组书记、局长关于2025年度民主生活会个人对照检视剖析材料

深入剖析自身工作不足，明确改进方向，强化责任担当，推动农业农村高质量发展，服务乡村振兴战略。以下是网友为您整理分享的“市农业农村局党组书记、局长2025民主生活会个人对照检视剖析材料”相关范文，供您参考！

市农业农村局党组书记、局长关于2025年度民主生活会个人对照检视剖析材料

根据市委《关于召开2025年度民主生活会的通知》有关要求，我紧紧围绕本次民主生活会主题，结合全市"三农"工作实际，认真对照"四个带头"，全面深入查摆了工作中存在的突出问题，认真分析了问题产生的原因，逐项明确了下一步整改措施。在此，我将围绕本次民主生活会的主题，进行深刻的对照检视，诚恳地接受批评和建议，以期更好地提升自己，推动工作再上新台阶。按照会议安排，现将对照检查情况汇报如下。

一、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会整改措施落实情况

（一）强化理论武装，提升政治素养

坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过党组理论中心组学习、个人自学等方式，不断提高政治理论水平。全年共组织党组理论中心组学习12次，专题研讨6次，撰写心得体会30余篇。同时，积极参加各类培训和讲座，不断拓宽知识面和视野。在推动农业农村政策制定过程中，能够更好地以新思想为指导，确保政策的科学性和前瞻性。例如，在制定...市农业产业发展规划时，充分运用新思想中的绿色发展理念，规划建设了5个生态循环农业示范园区，推动了农业可持续发展。

（二）坚持问题导向，改进工作作风

针对工作中存在的形式主义、官僚主义问题，深入开展自查自纠，建立问题台账，明确整改措施和整改时限。全年共查摆问题15个，已全部完成整改。在推进农村人居环境整治工作中，不再单纯以文件传达文件、以会议落实会议，而是多次深入基层一线，实地调研指导。累计走访了全市80％以上的乡镇和50％以上的村庄，现场解决问题200余个，推动农村人居环境得到明显改善。全市农村生活垃圾治理率达到95％以上，生活污水治理率提高了10个百分点。

（三）加强廉政建设，严守纪律底线

严格落实党风廉政建设主体责任，加强对全局干部职工的廉政教育和监督管理。组织开展廉政教育活动10次，观看警示教育片5部，签订廉政承诺书200余份。建立健全廉政风险防控机制，对重点领域和关键环节进行全面排查，制定防控措施30余条。在农业项目资金分配和使用过程中，严格执行相关规定，确保资金安全、规范、高效使用。全年共实施农业项目20个，涉及资金2亿元，未出现任何违规违纪问题。

二、存在的突出问题

（一）在带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一。一是政治敏锐性有待提高对一些潜在的政治风险和意识形态问题识别不够及时准确。在面对一些涉及农业农村领域的网络舆情时，未能第一时间意识到其背后可能存在的政治影响。如在某农产品质量安全事件引发网络热议时，没有迅速从政治高度去分析和处理，导致舆情在一定范围内扩散。还有在学习领会党中央关于农业农村工作的一些新政策新要求时，理解不够深入，未能及时将其与...市的实际情况相结合，提出针对性的贯彻落实措施。二是党内政治生活质量不高虽然能够按时参加党内政治生活，但在参与过程中，有时存在敷衍了事的现象。在民主生活会和组织生活会上，开展批评与自我批评不够深刻，存在"老好人"思想，对同志的批评意见不痛不痒，没有真正达到红脸出汗的效果。例如，在今年的一次组织生活会上，对一位同志在工作中存在的问题只是简单提及，没有深入分析原因和提出改进建议。在党内学习讨论时，有时参与积极性不高，没有充分发表自己的意见和建议。三是贯彻执行决策部署有差距在执行党中央和省、市委关于农业农村工作的决策部署时，有时存在打折扣、搞变通的情况。在推进农业供给侧结构性改革过程中，对于一些难度较大的任务，如调整农业种植结构，没有采取有力措施去推动，导致部分地区进展缓慢。在落实耕地保护制度方面，虽然出台了相关文件，但在实际执行中，对一些违法占用耕地的行为查处不够及时严厉，全市仍有一定数量的耕地被违规占用。四是抵制错误思潮不够坚决在面对社会上一些错误思潮和言论时，缺乏坚决的斗争精神和有力的抵制措施。在一些公开场合，听到有人发表对农业农村政策的错误看法和言论时，没有及时进行纠正和引导。如有人认为农业补贴政策会导致农民依赖政府、缺乏积极性，自己虽然知道这种观点是错误的，但没有当场进行反驳和解释。在网络上看到一些诋毁农业农村工作的信息时，也没有积极组织力量进行辟谣和澄清。

（二）在带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是党性修养不够纯粹在工作中有时会受到个人情绪和利益的影响，不能始终以党性原则为准则。在处理一些涉及部门利益和群众利益的问题时，存在犹豫不决的情况，没有完全把群众利益放在首位。比如在农业项目选址过程中，有时会因为考虑到部门工作的便利性，而忽视了对周边群众生产生活的影响。在面对一些复杂的工作任务时，缺乏攻坚克难的勇气和毅力，存在畏难情绪。二是纪律执行不够严格虽然能够自觉遵守党的纪律，但在一些细节方面还存在不足。有时会因为工作忙而忘记参加一些纪律教育活动，对纪律规定的学习不够深入细致。在执行工作纪律方面，有时会出现迟到早退的现象，虽然次数不多，但也反映出纪律意识不够强。在下乡调研时，有时会接受基层单位的超标准接待，虽然及时进行了纠正，但也说明在遵守廉洁纪律方面还需要进一步加强。三是工作作风不够扎实在工作中存在浮于表面、不够深入的问题。对一些农业农村工作的实际情况了解不够全面准确，往往是听汇报多、实地调研少。在推动农业产业化发展过程中，对一些龙头企业的扶持政策落实情况跟踪不到位，导致部分企业没有真正享受到政策优惠。在指导农村基层工作时，有时会脱离实际，提出一些不切实际的要求和指标，给基层干部带来了很大的压力。四是践行社会主义核心价值观有差距在日常生活和工作中，对社会主义核心价值观的践行还不够自觉和主动。在与同事和群众交往中，有时会因为一些小事而发脾气，没有做到友善待人。在对待工作利益分配时，有时会过于计较个人得失，没有体现出奉献精神。在弘扬优秀农耕文化方面，虽然做了一些工作，但力度还不够大，没有形成广泛的社会影响。

（三）在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是担当意识不够强在面对一些重大农业项目和改革任务时，存在怕担责任、怕出问题的思想。在推进农村土地制度改革过程中，对于一些可能出现的矛盾和风险，没有主动去研究和化解，而是等待上级的指示和要求。在农业产业结构调整中，对于一些新兴产业的发展，缺乏大胆尝试和创新的勇气，导致...市农业产业结构调整的步伐相对较慢，特色农业产业发展规模较小。二是创新能力不足习惯于用传统的思维和方法去解决问题，对新事物、新技术、新模式的学习和应用不够积极主动。在推动农业科技创新方面，投入的精力和资源不足，...市农业科技成果转化率较低，仅为...％，与先进地区相比还有较大差距。在农业农村信息化建设方面，虽然已经做了一些工作，但与发达地区相比，信息化水平仍然较低，农产品电商销售额占农业总产值的比重仅为...％。三是政绩观存在偏差在工作中有时过于注重短期效益和表面成绩，忽视了长远发展和实际效果。在农村基础设施建设中，一些项目存在重建设、轻管理的问题，导致部分设施建成后不能正常使用，造成了资源浪费。在农业品牌建设方面，过于追求品牌数量，而忽视了品牌质量和市场竞争力，一些农产品品牌知名度不高，市场占有率较低。四是群众路线走得不实在工作中与群众的沟通联系不够紧密，没有充分了解群众的需求和诉求。在制定农业农村政策时，虽然也会征求群众的意见，但征求的范围不够广泛，方式不够灵活，导致一些政策与群众的实际需求存在差距。在解决群众关心的热点难点问题时，有时效率不高，没有及时回应群众的关切。例如，在农村饮水安全问题上，部分地区的整改工作进展缓慢，群众反映强烈。

（四）在带头履行全面从严治党政治责任方面。一是主体责任落实不到位虽然明确了党风廉政建设主体责任，但在实际工作中，对全局党风廉政建设工作的统筹谋划和督促指导不够有力。没有定期召开专题会议研究党风廉政建设工作，对一些重点岗位和关键人员的廉政风险防控措施落实情况检查不够及时。在干部选拔任用过程中，虽然严格按照程序进行，但对干部的廉政情况考察还不够深入细致，存在一定的廉政隐患。二是监督执纪力度不够对干部职工的日常监督管理还存在宽松软的问题，对一些轻微的违纪行为没有及时进行提醒和纠正。在农业项目招投标、资金使用等关键环节，监督检查的频率和力度还不够，导致出现了一些违规操作的现象。在运用监督执纪"四种形态"方面，第一种形态运用得不够经常，对干部的日常教育和监督还需要进一步加强。三是选人用人导向不够鲜明在干部选拔任用过程中，虽然坚持了德才兼备、以德为先的标准，但在实际操作中，对干部的工作业绩和创新能力关注不够，导致一些有能力、有担当的干部没有得到及时提拔重用。在干部培养方面，缺乏系统性和针对性的培养计划，对年轻干部的培养力度不够，干部队伍的整体素质和能力有待进一步提高。四是网络空间管理有缺失对党员干部在网络空间的言行监管不够严格，没有建立健全相应的管理制度和监督机制。部分党员干部在网络上发表一些不当言论，对单位形象和农业农村工作造成了不良影响。在网络舆情应对方面，缺乏有效的应对策略和处置能力，不能及时有效地引导舆论，化解舆情危机。

（五）以案为鉴反思剖析方面

以本地区某农业农村局干部利用职务之便，在农业项目审批中收受红包、礼品的违纪行为为典型案例进行剖析。一是理想信念动摇该干部之所以会出现违纪行为，根本原因是理想信念动摇，忘记了为人民服务的宗旨。这也反映出自己在理想信念方面还不够坚定，在面对各种诱惑时，也可能会出现思想上的动摇。在日常工作中，有时会因为工作的繁琐和压力，而放松了对自己的要求，没有时刻以高标准来严格要求自己。二是纪律意识淡薄该干部纪律意识淡薄，对党纪国法缺乏敬畏之心，才会无视纪律规定，做出违纪行为。自己在纪律意识方面也存在不足，虽然没有出现类似的违纪行为，但在一些工作细节上还不够严谨，存在一定的侥幸心理。例如，在一些文件的签批和处理过程中，有时会因为疏忽而出现一些小的失误。三是权力观扭曲该干部把手中的权力当成了谋取私利的工具，而不是为人民服务的手段，这是权力观扭曲的表现。反思自己，在权力的使用上虽然能够坚持为民服务的宗旨，但在一些决策过程中，还存在不够民主、不够科学的问题，没有充分听取群众和基层干部的意见和建议，可能会导致权力的滥用和决策的失误。四是监督管理缺失该干部的违纪行为也暴露出单位在监督管理方面存在的漏洞。作为党组书记、局长，自己在监督管理方面还存在责任落实不到位的问题，对干部的日常教育和监督不够经常，对一些重点领域和关键环节的监督机制还不够完善，没有及时发现和制止一些潜在的违纪行为。

三、产生问题的原因分析

（一）理论学习深度不足。一是学习态度不够端正对理论学习的重要性认识不够深刻，没有把理论学习作为提高自身素质和能力的重要途径，而是为了学习而学习，存在应付了事的心态。二是学习方法不够科学在学习过程中，缺乏系统性和计划性，往往是碎片化学习，没有对理论知识进行深入的研究和思考，导致对理论的理解不够透彻。三是学以致用能力不强没有将理论学习与实际工作很好地结合起来，不能运用所学理论知识指导实践、推动工作，理论学习与工作实践存在"两张皮"的现象。

（二）党性锻炼有所放松。一是自我要求有所降低随着工作时间的增长和工作经验的积累，逐渐放松了对自己的要求，没有时刻以优秀党员的标准来严格要求自己，在党性修养方面出现了滑坡。二是党内生活不够严肃对党内政治生活的严肃性和规范性认识不足，没有充分发挥党内政治生活对党性锻炼的重要作用，在党内生活中没有真正做到红脸出汗、排毒治病。三是宗旨意识有所淡化在工作中没有始终把人民群众的利益放在首位，与群众的感情逐渐疏远，对群众的需求和诉求关注不够，在为群众办实事、解难题方面做得还不够到位。

（三）担当精神不够强烈。一是缺乏责任意识对工作的责任感和使命感不够强，没有真正把工作当成自己的事业来对待，在工作中存在敷衍塞责、推诿扯皮的现象。二是害怕困难挑战在面对工作中的困难和挑战时，缺乏攻坚克难的勇气和毅力，存在畏难情绪，习惯于回避矛盾和问题，没有主动去寻找解决问题的办法。三是创新动力不足对工作的创新意识和创新能力不够强，习惯于按部就班、墨守成规，缺乏对新事物、新技术、新模式的探索和尝试，导致工作缺乏亮点和特色。

（四）纪律约束不够严格。一是纪律观念不够牢固对党的纪律和规矩的学习不够深入，对纪律规定的理解不够准确，没有真正把纪律和规矩挺在前面，在工作和生活中有时会出现违反纪律规定的行为。二是自我约束不够自觉在没有外部监督的情况下，不能很好地自我约束，存在侥幸心理，认为一些小的违规行为不会造成严重后果，从而放松了对自己的要求。三是监督管理不够到位对全局干部职工的纪律教育和监督管理不够严格，没有建立健全有效的纪律监督机制，对一些违反纪律规定的行为查处不够及时、处理不够严格，导致纪律松弛的现象时有发生。

四、今后的努力方向和改进措施

（一）强化理论武装，坚定政治立场。一是提高学习自觉性把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为终身必修课，制定详细的学习计划，每天保证至少1小时的学习时间，深入学习领会其精神实质和丰富内涵，不断提高政治理论水平。二是丰富学习形式除了参加党组理论中心组学习和个人自学外，积极参加各类培训、讲座、研讨交流等活动，拓宽学习渠道，增强学习效果。同时，利用好"学习强国"等网络学习平台，及时了解党的最新理论成果和政策动态。三是坚持学以致用把学习成果转化为推动工作的实际行动，紧密结合...市农业农村工作实际，运用新思想指导实践、解决问题、推动发展，不断提高工作的科学性和前瞻性。

（二）加强党性修养，锤炼优良作风。一是严格党内生活认真落实"三会一课"、民主生活会、组织生活会等党内制度，积极参加党内政治生活，切实提高党内生活质量。在党内生活中，严肃认真开展批评与自我批评，敢于揭短亮丑，真正达到红脸出汗、排毒治病的效果。二是增强党性锻炼时刻以党性原则为准则，自觉遵守党的纪律和规矩，在大是大非面前保持清醒头脑，坚定政治立场。加强对党的历史和优良传统的学习，传承红色基因，弘扬革命精神，不断增强党性修养。三是改进工作作风树立正确的政绩观和价值观，坚持实事求是的工作作风，深入基层、深入群众，加强调查研究，了解实际情况，解决实际问题。坚决反对形式主义、官僚主义，切实为基层减负，提高工作效率和质量。

（三）勇于担当作为，积极开拓创新。一是增强担当意识牢记自己的职责使命，以高度的责任感和使命感，认真履行好农业农村局党组书记、局长的职责，勇于担当、敢于负责，积极主动地推动各项工作落实。在工作中遇到困难和挑战时，不退缩、不回避，勇于攻坚克难，努力开创工作新局面。二是提高创新能力加强对新知识、新技术、新模式的学习和研究，不断拓宽视野、更新观念。积极探索农业农村工作的新思路、新方法，在农业产业发展、农村改革、乡村治理等方面大胆创新，推动...市农业农村工作高质量发展。三是坚持群众路线密切与群众的联系，主动倾听群众的意见和建议，了解群众的需求和诉求，切实为群众办实事、解难题。在制定政策和推进工作过程中，充分考虑群众的利益和实际情况，做到问计于民、问需于民，让群众共享农业农村发展成果。

（四）严守纪律底线，落实治党责任。一是加强廉政教育定期组织全局干部职工开展廉政教育活动，通过学习党纪国法、观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式，增强干部职工的廉政意识和纪律观念，筑牢拒腐防变的思想防线。二是严格纪律执行自觉遵守党的纪律和规矩，严格执行中央八项规定及其实施细则精神，做到廉洁自律、清正廉洁。加强对全局干部职工的纪律监督，对违反纪律规定的行为，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。三是落实主体责任认真履行党风廉政建设主体责任，加强对全局党风廉政建设工作的统筹谋划和督促指导，定期召开专题会议研究党风廉政建设工作，建立健全廉政风险防控机制，加强对重点领域和关键环节的监督管理，确保党风廉政建设各项任务落到实处。