三八放假通知【优秀4篇】

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三八节放假通知【第一篇】

为庆祝三八国际妇女节，让女职工过一个充实又有意义的节日，公司决定组织女职工开展旅游活动，具体安排如下：

一、活动时间：3月6日(星期三)

二、参加对象：公司在职女职工

三、参观景点：雁荡山(灵岩、大龙湫、灵峰日夜景)

四、日程安排：上午6：30在东门大转盘准时发车→6：40大佛寺大门口→6：50西密克厂门口(五都公交车站)请各员工准时候车，过时不候。

五、活动要求：

1.请提前到指定地点等车和乘车，逾时恕不等待。

2.参加人员应听从安排，不单独行动。出行期间务必注意人身及财物安全。

3.参加人员要安排好相关工作，确保活动不影响到正常的工作秩序。

xxx

xxxx年xx月xx日

三八节放假通知【第二篇】

各部门：

根据国家相关规定，结合学校实际，20xx年3月8日下午，没有教学任务的女教工放假半天，请各部门妥善安排。

特此通知。

谨向辛勤工作在学校各部门各岗位的女教工致以衷心的节日问候！祝广大女教工节日快乐！

20xx年3月4日

三八节放假通知【第三篇】

恒飞盛全体员工：

根据《全国年节及纪念日放假办法》的`规定，20xx年国际劳动妇女节公司以下人员放假半天：

吴爱群、葛秋兰、罗家芬、罗燕兰、潘家妮、詹琼、郑新美放假时间：20xx—03—08下午，请各部门做好相应的工作安排。特此通知

签发

行政部

20xx—03—08

三八妇女节放假通知【第四篇】

妇女放假半天的规定，出自国务院出台的《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，因此妇女节放假属于“法定的半天节假日”。

首先三八节不是法定节假日，三八节属于部分公民放假的节日；根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，三八妇女节，妇女是放半天。

根据人力资源和社会保障局相关部门解释，全国年节及纪念日可分为三类：全体公民放假的节日、部分公民放假的节日及纪念日、少数民族习惯的节日。

第一类是全体公民放假的节日。自2008年开始共有七大全民法定公休节日，分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节，总共是11天。

全民公休节日职工待遇有三个原则。第一是放假应支付工资。第二是上班应支付加班工资。安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动者本人日或小时工资标准的300%支付工资。第三是如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。全民公休节日的假期通过调整双休日来集中休假，休假时段每年由国务院发布。

第二类是部分公民放假的。节日及纪念日，包括妇女节（3月8日，妇女放假半天）、青年节（5月4日，14周岁以上28周岁以下的青年放假半天）、儿童节（6月1日，14周岁以下的少年儿童放假1天）、中国人民解放军建军纪念日（8月1日，现役军人放假半天）。

至于半天放假时间，不硬性规定上午还是下午，各单位可以根据具体情况确定。另外，二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。

部分公民放假的假日有关职工待遇也有三个原则。第一是放假应支付工资。《劳动法》第五十一条明确规定，劳动者在法定休假日期间，用人单位应当依法支付工资。第二是上班不需支付加班工资。劳动和社会保障部办公厅《关于部分公民放假有关工资问题的函》规定：“在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。”第三是如果适逢星期六、星期日，则不补假。这也是以上文件明确规定的。

第三类是少数民族习惯的节日。少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各民族习惯，规定放假日期。

至此三八妇女节来临之际，公司祝各位女员工，节日快乐！为感谢各位女同事的辛苦付出，公司决定3月8日（星期四）全体女员工下午放假半天。

凡工作满6个月的女同事，均能得到200元过节费，人事部会在3月8日上午12点前将过节费打到各位女同事的卡里，请注意查收。

特此通知，望节日快乐。

xx公司

20xx年x月x日