岗位职责和工作内容精选4篇

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岗位的主要职责怎么写【第一篇】

岗位基本要求:

1.申请助教的学生,必须是国际软件学院全日制在读本科生或研究生。大三以的学生不能申请助教。同等条件下,家庭经济困难的学生优先录取。

2.要求学生工作认真,有责任心,具备良好的管理和沟通能力,自身成绩优秀,行为端正,发挥良好的榜样示范作用。

3.助教本人不得同时选修所承担助教工作的课程。原则上,同一助教不能承担两门或两门以上课程的助教。

4.每名助教每周工作时间不能低于6小时,但每月工作时间总计不能超过40小时。

5.每学期工作时间段为第1周到第18周。第18周助教需主动从国际软件学院主页相关通知公告中,填写工作评估表,并上交任课老师复核。任课老师如认为助教工作不达标,则该助教的薪酬不能全额发放。

6.原则上,设置助教岗位的`课程,必须是由国际软件学院老师开设的本科生课程。如有例外,课程教师必须书写书面报告,交由姚中喜院长签字批准。

工作细则:

1.协助老师做好开课准备:根据老师需求收集整理编辑教学资料、准备和复印教学大纲、阅读材料、课件等。开课前和任课老师确认上课时间、地点及学生类别等信息,并征求任课老师有关本课程的考勤方式和具体要求。多位教师合上的课程,必须提前联系各上课老师、确认老师们需求后及时准备。

2.明确课堂纪律,协助任课老师做好考勤:第一次课前提前到教室,向学生明确

课堂纪律、说明考勤办法(缺课必须请假、超过规定次数必须重修)。开学后,按照任课老师要求进行一定频次的考勤。经常检查上课教室的设备,如有故障及时联系教室管理人员进行维修;

3.参与课堂教学,课后对学生进行辅导:积极参与课堂教学,协助组织课堂讨论等。分阶段为学生进行公开答疑;

4.做好教师与学生之间沟通桥梁:主动了解学生的课程需求和意见,并及时转告任课教师或教学办参考。及时转发本课程教学通知(尤其是教学调整通知,需通知到每个选课学生)。提醒和督促学生参加网上课程教学评估。及时提醒缺勤将超过规定次数的同学,并强调后果。提醒学生作业和课程论文等提交方式和时间。

5.提前办理外请专家讲学和调课报批手续:若任课老师邀请外请专家讲学、提前填写相关表格领取抽筋并做好联系接待服务工作。若需调课、需提前填报调课申请报批。

6.协助催收、批改作业、提交成绩:按时催收学生作业,协助任课老师批改作业。助任课老师合成和网上提交成绩。

7.提前做好考试安排、维护考场纪律:考试前提前了解考试安排,如考试地点、考生数量等。考试当天提前到考场,协助老师发放试卷,维持考场纪律。考试结束后,主动帮忙老师清点试卷数量,做好相关记录。助教可协助任课老师做好登分、分数网上提交等工作,但严禁助教参与考试阅卷过程。

岗位的主要职责【第二篇】

1、搜集、挖掘并跟进全国优秀创业项目,参与制定招商计划,进行项目引进,完成项目招商任务;

2、积极开发客户资源,拓展市场渠道,独立处理客户接洽、谈判等事宜,引进相关行业企业入孵;

3、负责引入项目的评审工作,能够独立进行项目分析、判断;

4、对接入孵企业需求,为入孵企业提供后续管理及精准增值服务;

5、完成上级交办的其他工作。

1、全日制大学本科学历,苏州大学毕业生优先,具有孵化器、创新创业等相关工作经验;

2、熟悉产业园区、孵化器相关政策和流程;

3、与业界交往广泛,拥有丰富的招商渠道、资源优先考虑;

4、良好的沟通协调及抗压能力,喜欢具有挑战性的工作。

岗位的主要职责怎么写【第三篇】

职责:

1、负责带领运营团队从0起步拓展线上和线下市场,有能力打硬战,打大战,打胜战;

2、针对公司项目,制定可行性高的发展战略、品牌战略、运营战略、实施及监控策略(主要目标:平台交易额及真实用户量);

3、统筹媒体宣传、招商管理、市场推广和渠道建设方案的策划与实施;

4、负责平台产业链上下游资源的沟通、协调及整合,对本行业的发展趋势、运营策略深入研究,为公司的战略发展提供决策依据。

5、与产品团队、技术团队紧密合作,推动产品的设计和研发,做好平台产品的版本迭代,实现相关新增、留存和活跃增长目标;

6、负责狼性团队建设,包括招聘、培训、制定kpi考核。

任职要求:

1、8年以上电商平台运营管理经验,熟悉电商运营的各中商业模式(如b2b、b2c、直销等)的各个环节;

2、有主导大型电商项目运营经验的优先考虑,有独立操盘过上亿项目经验的优先考虑;

3、具有线上各平台(含自媒体平台、论坛、贴吧、微信群、qq群等)协同运营、推广、管理的经验,且有比较优秀的运营效果(能用数据体现);

4、对互联网事物、网络营销事件高度敏感,熟悉各类营销操作手法与互联网语言,较强的电商平台规划及营销能力,掌握电商平台用户体验提升手段;

5、对未来电商行业的发展趋势有深入的洞察、认知和一定的把控能力;

6、最重要的是执行力,执行力,执行力。

岗位的主要职责怎么写【第四篇】

职责:

1、领导、组织、管理和控制成本预算方面的工作;

2、负责预算及项目成本策划的编制工作,对预、结算成果的合理性与准确性负责;

3、负责管理工程预、决算相关的文件档案;

4、负责建立工厂及传统建筑成本数据库,根据市场及时更新;

5、负责工程后评估报告的编制及通报;

任职要求:

1、5年以上大型建筑公司任职经验,分公司工程成本统管经验;

2、工程管理一线经验丰富,负责过20万方以上楼盘成本管理实操管理经验

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