皮肤科岗位职责汇总4篇

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皮肤科岗位职责【第一篇】

1．在科主任领导和上级医师指导下进行工作。

2．积极开展门诊小手术与治疗，参加门诊和危重伤病员的。抢救工作，实行首诊医师负责制，对病员应进行认真检查、诊断、治疗、开具处方、医嘱，并检查其执行情况，同时根据病情需要，做一些必要的检查。

3．认真书写病历、填写门诊日志，发现疫情，及时报告并登记。

4．对危重、疑难病例，应主动向主治医师报告其诊断上、治疗上的困难以及病情变化，提出转诊或会诊的意见。

5、认真执行各项规章制度和技术操作规程，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。

6．学习运用国内外先进诊疗技术，开展新业务、新技术和科研工作，及时总结经验，撰写学术论文。

皮肤科岗位职责【第二篇】

（一）美容皮肤科主任岗位职责

1、在院长的领导下积极开展工作，制定科室工作计划，抓好质量管理、协调、督促、检查科室工作，组织科室人员实施医院各项目标管理。

2、认真领导质控小组开展工作，推广全程质控，提高医疗质量。

3、督促科室人员严格遵守各项技术操作规程，认真攻关、加强责任心管理。改进医疗作风、改善服务态度、提高医疗质量。发现问题及时纠正，防止差错事故发生。

4、积极开展科研教学，组织全科人员学习运用国内外先进经验，结合临床开展新项目、新技术、担任教学、指导业务学习搞好进修人员和实习人员的`培养。

5、组织领导对本院挂钩医疗单位的技术指导工作，帮助基层医务人员提高医疗技术水平。

6、领导本科室人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。

7、加强科室安全防护工作和仪器设备管理。

副主任参照主任岗位职责执行，协助科主任负责相应的工作。

（二）美容皮肤科主任（副主任）医师岗位职责

1、在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术与理论提高工作。

2、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

3、担任教学和进修实习人员的培训工作。

4、定期参加门诊日常工作。

5、运用国内外先进经验指导临床实践，大力开展新技术、新疗法、不断提高医疗质量。

6、督促全科结合临床开展科研工作，定期举办学术讲座。

（三）美容皮肤科主治医师岗位职责

l、在科主任的领导和主任（副主任）医师的指导下工作，参加医疗、科研和教学工作。

2、遵守医疗原则，严格执行各项规章制度和技术操作规程，防止差错事故，杜绝误诊、漏诊，确保医疗质量。

3、爱岗敬业，遵守各项规章制度，坚守工作岗位，遵守劳动纪律，衣着清洁，戴证服务。

4、主动热情接待来诊者，耐心询问病情，精心检查，精心治疗，出报告及时准确，对疾病做到及时发现，早诊断、早治疗。

5、参加本科一定范围内的医疗教学、科研、预防、出诊和指导进修，实习生工作。

6、努力学习和运用国内外先进医疗技术，开展新技术、新疗法，及时总结临床经验。

7、做好各项登记、资料归档案数据管理工作，以便开展教学和科研。

8、加强科室安全防护工作和仪器设备管理，节约水电，做好清洁卫生。

（四）美容皮肤科医师岗位职责

1、遵守医疗原则，坚守工和岗位，严格执行各项规章制度和操作常规，防止差错事故，杜绝误诊、漏诊和延误治疗的现象，保证医疗质量。

2、主动热情地接待来诊病人，耐心询问病情，精心检查，精心治疗，对病人疾病做到早发现、早治疗，使病人早日恢复健康。

3、如遇有疑难重症者，应及时会诊及抢救转送。

4、对病人进行治疗、预防、咨询和科普宣传工作。

5、参加门诊值班，并做好交班工作。

6、作好工作登记、统计工作，如发现性病病人应及时填报传染病卡并报告有关部门

皮肤科岗位职责【第三篇】

职位描述：

1、能熟练操作仪器，根据治疗方案完成高质量的各项皮肤治疗；

2、为顾客提供医疗美容皮肤治疗，如护肤类及美容激光仪器等；

3、认真执行医院各项规章制度及技术操作规范，严防差错事故。

任职要求：

1、形象气质佳，具有执业医师及以上职称，可变更注册执业地点；

2、临床医学皮肤病与性病专业本科及以上学历，具备扎实的'医学理论基础；

3、执行各项规章制度和技术操作规程，确保医疗安全，提高医疗质量；

4、具备相当的人体审美素养，具备高度的医务职业精神。

皮肤科岗位职责【第四篇】

岗位职责：

1、负责医院所有激光及仪器设备操作；

2、负责皮肤病例患者接诊及仪器操作；

3、负责推广医院出台的皮肤科项目；

任职资格：

1、本科及以上学历，皮肤科、外科相关专业；

2、3年以上相关工作岗位领域工作经验；

3、较强的'解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件；

4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。岗位职责：

1、负责医院所有激光及仪器设备操作；

2、负责皮肤病例患者接诊及仪器操作；

3、负责推广医院出台的皮肤科项目；