国企党委换届工作总结

国企党委换届工作顺利推进，强化了政治引领，提升了组织力，优化了领导班子结构，为企业发展注入新活力，确保了各项工作稳步开展。以下是网友为大家整理分享的国企党委换届工作总结相关范例，供您参考！

在XX党委的坚强领导以及XX党员干部密切配合与积极参与下，20**年6月19日至20日，我XX成功召开了第一届党员代表大会，经过周密部署、扎实安排、精心组织、严格程序、规范选举，成功地选出了新一届两委班子。这次换届分“动员宣传阶段，组织推选党代表阶段，筹备党代会阶段，召开选举大会，总结工作阶段”五个阶段进行，回顾此次换届选举工作的整个过程，我们的主要做法是：一、强化组织领导，确保换届工作强力推进

一是在组织上强化领导。成立由党委班子成员组成的党代会筹备工作领导小组，党委书记、董事长任组长，全面领导党代会换届选举各项工作，多次召开专题党委会，研究部署换届选举实施方案及各项细节；成立第一次党代会临时党委及代表团临时党支部，成立大会秘书处及工作机构，确保工作无疏漏。二是在实施上精密组织。抽调各部门骨干组成筹备工作机构，细化为组织、材料、会务、宣传小组，全面开展换届相关工作。在各会议召开前，按照会议程序预演，确保换届的每个环节、程序都有组工干部现场指导、具体把关。三是加强协作配合。XX上下树立“一盘棋”思想，加强协作、同轴联动，步调一致。各党支部在推进过程中遇到问题，及时与XX党委工作部联系，确保按时完成筹备任务。二、坚持资格审查到位，确保换届公开公正

下发《关于中国共产党**有限XX第一次代表大会代表选举工作的通知》，成立代表资格审查小组，*个选举支部坚持标准，召开党小组会、支部党员大会，采取自下而上、上下结合的方式，充分酝酿协商，由选举支部按多于代表候选人数20%以上的差额比例确定。各选举支部将候选人预备人选报XX党委同意后，于3月20日前召开党员大会，严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等规定，完成大会代表选举。**名正式代表均是党性强、威信高、有突出贡献的党员，为两委换届选举打下扎实基础。三、强化纪律要求，确保换届风清气正

为严肃换届纪律，抵制不正之风，营造风清气正的换届环境，一是加强教育引导，传达中央、省委及XX关于严肃换届纪律的要求，在党委会、支委会、支部党员大会上学习贯彻，利用XX媒体广泛宣传，教育在先、警示在先，引导党员干部增强党性，严格遵守纪律；二是开展党员干部谈心谈话活动，了解干部思想，确保换届期间“工作不断、秩序不乱”；三是畅通监督举报渠道，公布XX纪委举报电话及邮箱；四是向参会代表分发《严肃换届纪律 营造良好风气》公开信，提醒代表增强“四个意识”，正确行使权力，自觉遵守纪律；五是加强会务人员管理，集中学习换届纪律要求，引导会务人员严格按要求执行，保证公道正派。四、加强宣传报道，营造良好换届环境

在换届期间，一是强化宣传引导，使换届政策、纪律人人知晓。二是坚持教育培训为换届准备工作的重要抓手，开展换届政策、程序、方法的培训，保障换届工作的顺利进行。三是在舆论上注重引导，通过宣传板、电子屏、报纸、微信等方式加强换届宣传，营造浓厚舆论氛围，确保换届纪律知晓率达100%，加强正面引导，及时通报换届动态，促进XX内外部良性互动。五、坚持规范程序到位，确保选举大会圆满完成

两委换届选举工作坚持“党员推荐，组织考察，党委集体讨论”原则，做好两委委员候选人预备名单的酝酿推荐工作。XX党委在上级批准的“两委”委员组成形式、代表名额和选举规定基础上，经过慎重考虑和多方酝酿讨论，组织民主推荐。根据讨论、推荐、提名情况，XX党委集体讨论提出了“两委”委员候选人预备人选名单，报上级党组织审查同意。XX第一届党委会由*人组成，提名候选人预备人选*人；第一届纪律检查委员会由3人组成，提名候选人预备人选*名；“两委”候选人预备人选在主席团会议讨论通过、各代表团酝酿讨论后，提交大会选举。选举过程中，XX党委常委、副总经理赵**亲临现场指导，保证了党代会选举工作的顺利完成。六、建立健全按期换届督促提醒机制

一是严格按党章和党内规定，XX党委每届任期为5年，各党支部委员会任期为3年。党组织任期届满前，主动与XX党委沟通，一般提前4个月书面报送换届请示。二是做好按期换届提醒督促工作，XX党委每年年初对党支部换届情况梳理，对任期将满的，提前6个月书面提醒做好换届准备。三是加强换届的组织领导，每年结合党建述职评议考核，督促党委、党支部按期换届。XX党委工作部加强换届业务培训，帮助相关人员掌握换届流程与纪律，提高换届工作能力。换届工作是严肃的政治任务，也是加强领导班子建设、推动XX发展、促进员工和谐的重要工作。本次党代会换届工作的圆满完成，得益于流程规范、筹备到位、后勤保障充分，展现了良好的组织协调能力。今后，我们将总结经验，强化措施，加强与兄弟单位交流，学习先进做法，确保高质量完成XX后续各项工作。