保安整改报告通用11篇
针对保安工作中存在的问题,提出整改措施,强化管理与培训,确保安全隐患得到有效控制,提升整体服务水平,是否能达到预期效果?以下是阿拉网友分享的“保安整改报告”,供您学习参考,喜欢就分享给大家吧!
保安整改报告 篇1
在院领导的正确领导下,在公安、消防、街道等部门的.业务指导下,我院安全工作,取得了一些进展,现汇报如下:
一、成立治保组织完善组织结构
为进一步强化医院内部治安保卫工作,在医院人员场地紧急的状况下,抽调精干力气成立了医院保卫科,建立了医院警务室和医院医疗纠纷调解办公室,形成了医院法人总负责、分管院长详细抓、医院临床科室主任详细负责、专职保卫机构组织实施,党办、院办、宣扬、信息、医教、护理等职能部门亲密协作的良好工作格局。
二、健全规章制度保障制度落实
今年以来,制定和完善了《医院保卫科工作职责》、《医院保卫科工作制度》、《医院保卫科科长岗位职责》、《医院保卫科工作人员岗位职责》、《医院保卫科》、规定了《医院保卫科工作流程》。
医院警务室制作悬挂了《xx公安分局关于处置医疗纠纷群体的应急预案》、《xx市公安局预防及处置“医闹”大事工作指引》、《xx市公安局处置“医闹”等违法犯罪案件适用法律指引》、《xx市公安机关设立医院警务室设立规范(试行)》、《xx市公安局医院警务室工作制度》、《xx公安机关医院警务室工作职责》、《xx市公安局医院警务室工作考核标准》、《xx公安机关医院警务室民警服务承诺》、《xx公安机关机关涉医案大事处置流程图》等为防止重大建立事故发生,制定了《医院火灾应急预案》、《医院防暴应急预案》、《防盗窃大事应急预案》、《触电应急预案》、《防台风及暴雨大事应急预案》等。
三、开展学问培训加强技能演练
医院每年组织开展安全学问培训、消防演练和紧急疏散演练,使全体员工熟知消防学问、熟识消防设施、把握消防技能。将安全学问培训纳入新员工岗前培训,并将安全学问培训掩盖到:保安、护工、清洁等物业公司,实现消防学问培训全掩盖。真正做到:仗怎么打,兵就怎么练。
今年的消防学问培训和人员疏散演练工作,已多次和片区消防民警联系,将于12月18日进行。
四、加强安全宣扬强化安全意识
为贯彻落实市卫计委、消安委《全市今冬明春防火宣扬暨“消防安全宣扬月”工作实施方案》文件精神,做好我院消防宣扬工作,医院开展了丰富多样的宣扬活动。利用各楼电子显示屏,播发消防活动主题等,警示防火安全;利用医院局域网,开拓安全学问专栏,将消防安全活动内容、形式、方案准时全面地上传,并制定医院实施方案,对详细工作进行了分工,多形式对消防工作进行部署和支配,强化职工安全意识。
五、加强治安防范落实治安措施
今年以来,在门诊楼安装了烟感报警系统、改造了消防栓灭火系统、更新了灭火器、应急灯、消防水带、消防标识等一批消防设施。配备了对讲机、电警棍、防刺背心、防刺手套、钢叉等安防器材。在医生办公室、护士站加装安全报警系统,在各楼层、过道、集体宿舍加装网络视频监控系统,打造医院内部安全网络。在财务科、收费室、库房等重要部门安装报警系统并和报警中心联网。为防止坠楼、落物等事故发生,今年又对医院房间窗户进行加固,对存在安全隐患的医院后花园花架、楼房屋檐水泥天花进行拆除改造。加强治安防范,配备保安开展值班巡逻、尤其是夜间治安巡逻。总值班配备对讲机,负责下班时间、节假日安全大事处置和现场临时指挥工作。开展消防值班,做到防患于未然。
保安整改报告 篇2
一、生活小区目前的现状分析
(一)保安公司目前面临的问题:
时值秋收季节,由于公司保安多来自农村,人员请假较多,调动时捉襟见肘。
郑飞安保现场多种业态并存、情况复杂,对安保要求较高,需要熟悉现场,并有一定的培训时间。
(二)小区住宿人员多、来源杂,素质参差不齐。
据了解,郑飞小区由于处在城乡交界处,并且小区的容量大、条件好,周围拆迁村庄的村民来此租房的很多,这些村民大多处于无业状态,由于都是当地人,心理优势明显,所以不服从各项管理,并容易产生口角。
小区内商场、超市、银行、摊贩、邮政等多种业态并存,造成出入人员复杂,给安全造成隐患。
(三)两个大门口车道老化,规划不尽合理。
现有的南门口留有人员、非机动车出入匝道两条,机动车出入道两条,原有的人员、非机动车出入匝道进入小区后与机动车道并道,在并道的`匝道口与机动车交叉口有台阶,造成人员及机动车变道不方便,出大门以后与南三环辅道交接部分更加明显。
西门口车道老化,也存在人员、非机动车匝道路面不好,变道不方便的问题,同时人员、非机动车道还偏窄,不能满足大量人流的通过。
没有明显的人车分离标识,人们出入没有各行其道的意识
(四)车辆出入管理系统需要升级(或正常使用)
笔者在现场看到,每一车辆的出入全靠安保人员开门,造成有证车辆、无证车辆、领导车辆均需人工管理,这就为发生口角埋下了隐患,如能实现有证车辆和领导车辆利用远距离读卡器,升降杆自动抬升、降落,无证车辆自动拦下,就真正实现了机器管人,也会有效降低发生纠纷口角的概率!
目前人车没有分离,造成机动车进出时非机动车、行人乘机抢道,起落杆由人力操纵容易出问题,给安全造成隐患。
二、建议解决方案
(一)保安公司尽快调动队伍、完成培训:
1. 保安公司要及时调派得力人员到郑飞保点,做好安保人员的心理疏导、现场培训,完善安保人员的各项食宿、生活等后勤保障事项,免除现场安保人员的后顾之忧,增加人员的稳定性。
2. 现场管理部通过对现场的了解、剖析,在郑飞安保部王部长的指导下尽快完善人员出入管理方案、车辆出入管理方案、车辆疏导方案、特殊情况处理原则、突发事件的各种预案等,并形成文字。
3. 在现场进行人员出入管理方案、车辆出入管理方案、特殊情况处理原则、突发事件的各种预案等培训工作,使队员尽快熟悉现场情况,通过有效的培训及严格有效的管理,做到有理、有利、有节的控制现场情况,对车辆、行人进行分流管理。
4. 培训工作要本着持续性、长期性的原则,建立行之有效的机制,保证培训工作落到实处。
(二)对进出车道进行规划、调整:
对机动车道、非机动车道进行调整,改善路面状况,使车辆、行人进出更加合理,符合行走、通过习惯,从根本上解决混乱状况。
加长人车分离隔离栏,增加明显标识,增强人们的交通安全意识,使人员、非机动车尽早进入匝道,做到各行其道
(三)升级车辆管理系统,实现机器管人的管理方式,避免冲突、口角的发生。
现有车辆管理系统必须要安保人员手动操控,也就是每一辆车经过都要人工升降杆,导致车辆鱼龙混杂,有些无证车辆就有机可乘。如果升级系统,车辆没有卡就无法抬起升降杆,增强了安保人员对车辆管理的针对性,大大提高安保人员的效率,也免去了许多口舌之争。
三、总论
综上所述,郑飞社区的安保还有很大的提升空间,希望通过保安公司及业主的共同努力,从软件的管理到硬件的改善,都要共同改善,为郑飞社区的居民创造一个和谐安定、舒适宜居的模范社区。
保安整改报告 篇3
保安大队组织党员干部学习“两规”后,为更好的贯彻落实“两规”规定 ,在全队展开了全面的自纠自查工作,具体内容如下:
一、 素质建设方面
1、 保安队在工作之余,认真加强整个队伍的思想素质建设,学习科学文化知识,不断的提高队伍思想觉悟性和业务水平。
2、 加强自身的身体素质锻炼,做到"拿得出,打得赢"充分体现保安队伍的内在素质。
3、 大队保安队员能够严格要求自己,服从领导的安排和管理,不折不扣以完成上级所交待的任务为已任。
4、 工作责任心较强,能严格遵守《保安职责》,认真做到保安队伍的两个"十不准"坚决维护单位形象和利益。
二、 存在的不足
1、 精神面貌不够饱满,个别队员执勤时精神低迷。
2、 个别中队队员存在迟到、早退等违反劳动纪律的现象。
3、个别队员着装不合格,影响保安队员形象。
通过学习和领导的教育使我们充分认识到错误的严重性,我们本着"对公司和单位负责"的原则,现作出如下整改:
1、 进一步加强队员素质建设管理,增强工作责任心。
2、 认真学习和领会“两规”内容和精神,不断的提高队伍思想觉悟性。
3、 在工作中开展批评和自我批评,使每个队员能充分的认识到自身所存在的'不足,从而提高队员的业务水平和工作效率。
总之,在今后的工作中我们要继续发扬优点,改正队伍中的不足表现,端正工作态度,提高业务水平,做到"政治合格,纪律严明,作风过硬",树立保安队员的良好形象。
保安整改报告 篇4
xx年度,保卫科在院党委班子领导下,在总务部及各科室领导的指导关心下,以构建和谐平安医院狠抓治安消防安全为根本目标,进一步加大工作力度,为临床一线服务。先后开展治安防范,消防安全教育,纠纷处理等一系列工作,切实维护了医院的安全稳定,防止了各类重大案件事故的发生,医院在治安安全、防火安全、就医环境都取得了明显实效。回顾一年,主要做好以下几个方面工作:
一、治安工作
1、规范门岗车辆管理,确保车辆出入有序。始终以来医院门前周边交通堵塞、人行道及非机动车道上电动车辆违规停放及摊贩聚集堵得大门前水泄不通,给抢救车进出来不便,是医院大门前多年存在的顽疾。为了净化医院周边环境,保证医院的生命绿色通道畅通无阻,8月份保卫科制定医院周边环境整治的工作方案,支配专人看管,使医院门前道路通畅,周边安全状况明显好转。
医院的不断进展,就医人员越来越多,车流量也日益增加。加上院因车辆停放占地面积不大,给车辆管理工作带来肯定的难度。为工作人员和患者供应一个“安全、便捷、以人为本”的交通环境。目前正在完善合理规划院区道路及停车位、设置车辆标志牌﹑规范车辆出行等工作。
2、深化开展平安医院创建工作,准时妥当处理化解各类冲突。全年共处大的医闹纠纷41起(较大的6起),患者纠纷52宗。在处理过程中,安保人员做到了坚守岗位,打不还手,骂不还口。强忍着衣服被撕破、被踢伤、被砸伤的可能,通过组成人墙及协作相关部门做劝说教育工作,平静事态,准时阻挡了聚集大事恶化,避开冲突激化,同时报请公安机关帮助,重点是保证医院各项工作秩序的稳定,爱护医护人员和公物的安全并乐观疏导化解。
3、解决突出问题,搞好各项治安整治,狠狠打击院内违法犯罪活动。针对医务区常发生手机被盗的状况,保卫科带领内保队员对门诊人员密集场所进行便衣布控,重点开展了对手机被盗、入室盗窃案的防控打击工作,加强对院内的值班、巡逻,选择精干的.队员对医院常常失盗自行车的地方进行蹲点守侯伏击,成效明显。医托”骗子、发非法医疗广告人员在院内活动也大幅下降。
20xx年,共抓获盗窃嫌疑者11人,追回手机3部,缴获失窃现金1800元;驱逐在医院游荡行骗人员6次;抓获发布小广告者,散发虚假医疗信息报纸者83余人次;清除酗酒闹事人员38次,治安警告10人次;全员帮助处理其它突发大事108次。
二、消防安全管理
由于我院属省消防安全重点单位,为做好消防安全工作,保卫科把此项工作列为日常工作的重点,坚持消防工作“防消结合,预防为主”的工作方针。对全院的消防设施、消防通道等工作进行仔细排查,整改消防隐患。根据职能要求,着重做好医院消防安全管理、预防消防事故工作。
1、提高思想熟悉,增加防火意识。保卫科仔细吸取国内历次特大火灾事故的惨痛教训,通过组织全院职工进行消防学问培训,引导全院职工统一思想,逐步提高员工的防火意识和安全防火意识,6月份对全院职工进行消防学问及灭火器实操使用方法培训。7月、9月份组织新入职员工开展岗前消防安全培训等消防安全学问。10月份总务部联合院工会在2号楼四楼以分会为单位举办了“消防应急疏散演习竞赛”活动。使全院职工人人学消防法,人人都能娴熟把握扑灭初起火灾和把握火灾逃命的技能。
2、严格抓好消防监控中心值班制度。8月份开头消防掌握中心由四名专业人员持证上岗,24小时值班。每日对消防系统检查、维保,每月、季、年度检查管网有无渗漏、阻滞等工作。发觉报警、故障时,不管在什么时间,都能第一时间里到达报警区域进行扑救处理,真正做到有落实、有制度、有检查,使防火安全工作详细化、制度化、规范化、常常化。
3、加大全院消防隐患的排查整改力度,严防各类火灾事故的发生。保卫科在管领导的带领下,今年,分别于春节、五一、中秋、国庆等重大节日前、台风登陆前进行全院性安全大检查共7次,重点对全院各病区、锅炉、配(发)电房、高压氧、制供氧、图书馆、病案室、物资仓库、档案室等重点要害部门进行相关综合性安全生产检查,先后查出大小100处的消防安全隐患,对违章私拉私接电源进行警告和拆除。
4、消防维保工作得到加强。为了能使消防器材时刻处于完好备战状态,消防维护公司对院内全部室内外消防设施进行了检查,对室外消防竖管进行刷漆维护,消防栓内进行了清洁保养,并对室内外消防设备中老化部分进行了更换。全年我们充装更换消防灭火器913瓶,新增105瓶,更换防毒面具198个,消防指示灯、安全指示标志牌162余块,消防门11个;消防水带19条,灭火箱25个。修理2号楼竖管爆管二处,更换主水管总阀2个。消防设施隐患得以整改,保证了在万一状况下消防设施的正常使用,为医院的安全生产经营奠定了基础。
三、存在的问题
在维护医院的安全和稳定中,保卫科做了大量的工作,但离上级领导的要求、患者、职工的满足还有差距,存在的主要问题是:
1、院内群防群治体系还不够完善,单位内部安全防范力量参差不齐,治安状况时好时坏,病区手机等物品被偷时有发生。
号楼、2号楼消防系统进入老化自损瘫痪,存较大在消防隐患。导致消防设备运行、维护不能保证正常。
四、xx年工作方案
1、加强医院安全防范系统,将监控中心号楼原有的12台16路DVR模拟存储显示改为数字存储显示,通过人防、物防、技防三级防护体系构建“平安医院”。
2、连续加强医院周边环境管理,大力整治门前乱停乱放现象,保证抢救车辆进出安全有序。
3、做好医患纠纷的调处工作,准时妥当处理医患纠纷,争取和派出所建立警务工作联动,请公安机关提早介入,防止冲突激化,保证医院正常的医疗秩序。
4、加强消防安全管理工作,对1号楼、2号楼消防设备设施进行改造。结合医院实际状况,仔细组织消防学问培训,年内进行1—2次消防演练。加强消防重点部位的监管力度,确保年内无重大安全事故发生。 xx年保卫科在构建和谐平安医院的工作中,取得了肯定的成果,但也存在许多薄弱环节。我们有信念,在xx年,规范管理,进一步提高执行力,履行职责,以扎实的工作为医院的和谐平安医院建设添光荣,为医院建设进展保驾护航。
保安整改报告 篇5
我校成立了以校长为组长,分管领导为副组长,各年段长、班主任为成员的安全工作领导小组,随即召开关于开展安全隐患大排查活动工作会议。会上,徐校长组织全体教师学习会议精神,要求会后各班要全面落实会议精神,细化责任,对校内及周边环境各种设施进行地毯式的排查,并做好记录。对不符合安全标准的设施立即进行力所能及维修,对无法自行解决的安全隐患要及时汇报。
一、加大力度,提高效率
校长负责全面的检查督查工作,各班班主任落实对学生的安全教育,做到检查、防范一起抓。具体情况如下:
1、召开校会再次学习安全隐患大排查会议精神,利用教师会议组织学习和领会新密市教育局《关于开展学校安全隐患排查治理专项行动的通知》精神,使全体教师提高行动意识,积极参与到此次排查活动中来。
2、利用班队会、红领巾广播站、版报等多种活动形式,宣传安全法律法规,加强学生的安全防范意识。
3、召开家长会议,扩大影响,让全社会都来参与安全工作大排查工作。
4、分发安全教育告家长书200份。
5、书写宣传标语20张。
召开排查动员、宣传会后,各班积极落实责任,分工合作,全体师生都行动起来,以排查为己任,发现隐患及时汇报,力求在隐患源头上堵住和防范安全事故的发生。排查内容有校园基建、交通工具、食品卫生、校内外治安等几方面。排查以后,我校及时组织人员进行抢修;更换、维修教室电源开关;包装电线绝缘胶;补装、更换照明路灯;更换班级窗户玻璃等。
二、完善措施,提高认识
1、健全门卫值班制度,严格限制与学校无关的人员进入校园,防止学生受到校外不法分子的伤害,确保学校财产的`安全。
2、定期对学校建筑、场地、体育、文化和生活设施等进行检查、维修和更换,确全使用。
3、结合中小学生安全教育日开展相关活动,邀请学校法制副校长、校外辅导员为师生作报告,提高安全意识。
4、加强对学生应急事故的演练,提高处理应急事故的能力。防止学生出现踩踏事故;检查门窗、班级设施的安全隐患;教育学生安全用电,严防火灾;预防传染病的流行、传播。
三、存在的问题:
由于我校高度重视安全工作,目前学校尚未发生任何安全事故。也无明显的安全隐患存在。但通过检查,学校仍将对以下几方面问题引起高度重视。
1、教学楼道狭窄,学校将加大对课间楼道的巡查管理,严禁楼道间产生拥挤现象,要求学生做到有秩序、有纪律文明的上下楼梯。
2、学校出大门口外前30米为居民楼通道,车辆很多,没有明显安全标识,人车拥挤。
3、公路口乱停乱放车辆多,且有个别小商贩有时摆地摊占道经营。
4、下午放学时有部分摩托车到校外接学生,并存在超载现象。
5、消防设施还有待健全。
学校作为培养人才的基地,更是肩负着学生安全的责任重担。全体师生要树立安全第一的意识,学校更应把安全工作列为学校工作的重中之重,常抓不懈,才能确保其它工作的有序进行。我校将以此次安全隐患排查治理活动为参照,使安全检查活动制度化,建立长效机制,定期排查、维修,使我校真正成为和谐、平安的校园,为今后的教育教学健康发展奠定了基础。
保安整改报告 篇6
古泉镇卫生院根据“宣区安办(20xx)10号文件”和“皖安办明电(20xx)11号”文件精神,我院于20xx年4月6日在全院进行安全生产大检查,自查情况如下:
一、自查情况
1、消防设施检查:楼梯通道按标准设置,疏散安全,消防灭火器材设置不够。
2、高压压力容器检查:我院目前有三个氧气瓶,经检测均符合标准,但摆放位置及缺乏专人管理存在不足。
3、毒麻药品检查:严格按照麻醉药品管理办法进行管理,安排专人管理,麻醉药品存放于专用保险柜,使用专用处方,但保险柜专人管理没有完善。
4、对电源设施检查:我院电源线路为暗线,也存在乱拉乱接现象。
5、医疗安全管理:上下班存在迟到、早退、及脱岗现象,工作中要就诊病人找、等医务人员,中夜班值班电话时有无人接听。
一、整改措施
1、保障消防通道的畅通,添置消防灭火器材。
2、对高压压力容器设置安全场所,并配置专人管理。
3、重新组织对毒麻药品的管理,麻醉药品专用保险柜设置专人专管。
4、在全院方位内对电源乱接乱拉彻底清除,并多处增加安全保险装置,对住院病人耐心教育,杜绝使用电炉。
5、通过召开全院职工会议,加强院各项规章的'落实,特别是在岗情况由值班院领导随时督查,一经查实将给予严肃处理。
6、加强驾驶员教育,杜绝疲劳酒后驾驶。
7、我院不存在发包或租赁生产经营项目、场所、设备等情况。
保安整改报告 篇7
一、长长路整改情况:
(1)长长路申报里程及桩号与现场不符。
整改情况:促成施工单位到现场进行复核,将复核桩号及里程表附后。
(2)长长路波形护栏部分连接螺栓安装不完善。
整改情况:施工单位已将护栏连接螺栓安装完善,由于局部地方没有预留缺口,牛羊等无法通行,当地村民擅自将护栏拆开,导致部分螺栓丢失,安装过程中施工人员已发现此情况,并进行了阻止和解释。施工单位已组织人员全线检查,将部分螺栓不完善的地方进行了修复完善。
(3)长长路部分立柱埋置土基顶部出现空洞现象。
整改情况:施工单位已组织施工人员进行检查,将局部立柱埋置土基顶部出现空洞现象的'地方进行了回填并夯实。
(4)长长路部分路段立柱未进行培土,导致立柱埋置深度达不到设计要求。
整改情况:施工单位已组织施工人员全线检查,在临悬崖边、陡坡等部分路基宽度不够的地段,进行培土并夯实。
(5)实体检测项目合格率低。
整改情况:立柱埋置深度合格率较低,主要存在于临悬崖边、陡坡等原路基宽度不够的地段,施工单位已组织施工人员全线检查,进行培土夯实,以保证立柱埋置深度的合格率。
二、西巴路整改情况
(1)西巴路申报里程及桩号与现场不符。
整改情况:促成施工单位到现场进行复核,将复核桩号及里程表附后。
(2)西巴路波形护栏部分连接螺栓安装不完善。
整改情况:施工单位已将护栏连接螺栓安装完善,由于局部地方没有预留缺口,牛羊等无法通行,当地村民擅自将护栏拆开,导致部分螺栓丢失,安装过程中施工人员已发现此情况,并进行了阻止和解释。施工单位已组织人员全线检查,将部分螺栓不完善的地方进行了修复完善。
(3)西巴路k12+190—k12+200段左侧波形梁护栏安装不规范,影响交通运行安全。
整改情况:施工单位已组织组织施工人将西巴路k12+190—k12+200段左侧波形梁护栏拆除后重新安装,以保障交通运行安全。
(4)实体检测项目合格率低。
整改情况:立柱埋置深度合格率较低,主要存在于临悬崖边、陡坡等原路基宽度不够的地段,施工单位已组织施工人员全线检查,进行培土夯实,以保证立柱埋置深度的合格率。
保安整改报告 篇8
20xx年度,在医院领导班子领导下,以“二级甲等医院复评”为契机,以“进一步改善医疗服务行动方案”为主题,以构建和谐平安医院狠抓治安消防安全为根本目标,进一步加大工作力度,为临床一线服务。定期开展各类应急培训、建立警医联动机制、重点部门装置自动报警系统、签订消防维保合同等一系列工作,切实维护了医院的安全稳定,防止了各类重大案件事故的发生,医院在治安安全、防火安全、就医环境都取得了明显实效。回顾一年,我科主要做好以下几个方面工作:
一、加强科室建设,提高保卫队伍综合素养
我科仔细抓好法律法规、岗位职责、车辆管理、应急预案、防火急救学问等。保卫科工作人员各司其责又主动协作,形成团结和谐、朝气蓬勃、富有战斗力、竞争力和创新精神的团队,增加了分散力,提高了我科综合素养、工作效率和执法力量。
二、社会治安综合治理
1、建立建全了管理和责任自由度,落实领导责任制,医院强化了以xx副书记为组长,各职能科室负责人为组员的社会治安综合治理领导小组,各组员职责明确,责任到人;
2、进一步深化和完善治安防范措施,有效降低医院的刑事发案率,转变医院的政治面貌;医院是公共场所,且我院家属区及医疗区只有一个通道,进出人员杂,每天有20xx多人次进出医院,在如此多的人员中做好安全防范工作,确有肯定的难度,依据这一特别状况,我院充分利用现有的硬件设施进行24小时监控,并加强制度建设,要求每个值班保安做好巡逻登记工作,做到谁上班,谁负责。增加保安人员的工作责任心。
三、深化开展平安医院创建工作医院的治安
消防安全是平安医院创建的重要组成部分。我院贯彻以“安全第一,预防为主”的方针,结合医院平安创建实际工作,仔细学习上级有关部门的文件精神发动和依靠全院干部职工,为维护医院正常的医疗秩序和平安医院的创建工作发挥了重要作用。
1、思想重视,熟悉到位,打击犯罪。医院治安安全工作是一项重要工作,关系到患者、家属及广阔医护人员。医院始终将治安安全、防扒、防盗、防火工作列为医院工作重点来抓。针对医院开放式的特点,人员流淌量大、杂、在门诊、病区简单发生手机、钱包等财物被盗,停车场摩托车、电单车被盗等现象,我们实行了相应措施;
(1)特地请城关所的民警来我院门诊大厅、住院收费处、停车场抽点巡逻、埋伏。使我院失窃率大大降低;
(2)针对我院监控盲区,增装了高清摄像头;
(3)我国暴动特别猖狂,形势不容乐观,我院就人防、物防、技防相结合,购买了应急装备,制定了应急预案;
2、明确职责,责任到人“谁主管、谁负责”,医院的治安安全工作也是一样,依据医院工作需要,成立了“消防工作领导小组”和“社会治安综合治理领导小组”及“安全生产管理委员会”,定期对全院的安全生产工作及消防工作和治安安全工作进行全面检查,发觉问题,准时整改,不能整改的要追究相关责任人的责任;
3、以制度化管理,保障医院治平稳定“没有法规,不成方圆”建立必要的安全制度是提高医院治安安全的保证。确保医院财产和医护人员安全,维护医院正常的医疗秩序,建立和完善肯定的安全制度是特别必要的。我院先后制定和完善了《门卫制度》、《车辆管理制度》、《保卫科工作制度》、《保卫器械管理制度》、《消防监控室制度》、《防恐怖防破坏防灾难事故应急工作预案》《重大盗窃案件应急预案》等,由于有了以上一些制度,保卫白天把好人员、车辆进出关,晚间定时对各楼道巡逻。并对财务室、药库、总务、器材仓库、等夜间无值班人员的'部最全面的进行安全检查,有效增加了医院的安全系数;
4、规范院内车辆管理,确保车辆停放安全有序医院因占地面积不大,供车辆停放的面积不多,新综合大楼工程建设,车辆出入管理增加了很大的难度,整个医疗区没有了固定停车位,而家属区的车辆也日益增多,为保证医院能有一个良好的公共环境,保卫科将此作为头等大事来抓,克服种.种困难,并支配专人值班指挥,达到了较好的效果;
5、加强消防安全管理工作为了做好消防工作,完善了消防管理的各项工作规章制度,落实了消防部队要求每天消防安全网络直报。每天最少二次全院消防巡查,每月进行一次消防检查,准时发觉并排解安全隐患。针对检查出来的问题会在第一时间进行恢复整改。今年来,年检96具灭火器,新增120具灭火器,更换消防应急灯16盏、安全出口标志22块、更换喷淋头12个、烟感xx个,手报16个,确保消防安全。因办公区紧急,在我院门诊楼五层、六层临时搭建的活动板房,达不到消防要求,存在消防安全隐患,院领导特别重视,下大力将活动板房内的办公室迁出,消退这一隐患。
四、齐抓共管,成效显著
今年来,全体保卫人员紧紧围绕医院中心,坚持以病人为中心,兢兢业业,不怕苦,不怕累,以不计个人得失,勇于同违法犯罪行为做斗争,为患者营造了一个安静和谐的就医康复环境。帮助公安机关处理寻衅滋事者2起,其中拘留5人次;处理患者家属闹事10多起;处理医患纠纷9起;帮助无家属患者入院检查36次;为科室找回丢失病人9人次,护送无名氏回家及收容所7起,清除酗酒逗留人员20余次;曾经,病房小偷隔三差五就会来关顾,在我们及公安部门的共同努力下,今年病房内无一偷盗大事。为失主找回钱物7次,合计人民币壹万多元及一张20多万元的借条。
20xx年我科工作取得了肯定的成果,但也存在许多薄弱环节,我们有信念,在20xx年,进一步提高执行力,履行职责,以扎实的工作为医院的和谐平安医院建设添光荣,为医院建设进展保驾护航。
保安整改报告 篇9
为增强安全责任意识,提高业务工作能力,我参加了由学校组织的保安培训,认真学习了《重庆保安集团奉节有限公司保安队伍集中教育整顿宣传学习材料》,现将学习心得汇报如下:
一、加强安全教育,提高安全认识
随着教育事业日新月异的发展,校园安全工作更为重要,学校各级领导对安全工作也提出了更高的要求,因此作为保安人员,要坚持认真学习《保安服务管理条例》、《保安服务活动十严禁》和《保安员十不准》的相关规定,时时刻刻将规定的内容记在心中,随时随地把规定要求体现在行动中。
二、加强业务培训,提高工作能力
在工作中我要以《保安员十不准》为指导,加强学习,不断提高个人业务水平,努力做到政治上放心业务上过硬,工作中坚持以预防为主,防治结合,巡防巡查,重点保护。我们要以《保安服务活动十严禁》和《保安员十不准》为指导,努力作到:
1、熟悉门卫的规章制度,明确门卫的职责范围,敬业爱岗,树立全心全意为师生服务的意识,文明执勤,礼貌待人,对师生要有"打不还手,骂不还口'的职业道德。
2、外来人员进入校园,要严格查验身份证和其它有效证件,并做好登记。要熟悉学校对学生颁发的各种证件,对理由不充分和无证人员一律不准进入校园,发现有可疑情况及时报告。1
3、严格检查进出校园的各种机动车辆,并做好登记等相关工作。
4、严格盘查出入校门的各种财物,防止未经批准的易燃、易爆、剧毒物品进入校园,防止反动黄色的音像制品出版物流入校园。
5、维护好校园周边的治安秩序,认真接受师生员工的报警,做好记录,发现问题,积极处理,及时报告。
三、遵守规章制度,做一名合格保安
作为一名学校保安人员,首先是要学会做人,尊重别人等于尊重自己。要经常想一想,自己的`工作与领导要求差距有多大,自己的付出与回报有没有差别。错与对是怎样区别。工作的好坏会带来怎样的效果。这些都需要我们考虑和深思的。
我既然选择了保安这份工作,就一定要以保安的规章制度严格要求自己,多拿自己的实际行动与上级要求相对比,以榜样为标准,把自己的工作成为光荣的职责,争做一名合格的校园保安员。
保安整改报告 篇10
xx公司:
保安部在xx月xx日凌晨检查过程中发现XX园管理处保安队保安员Z1、Z2、Z3三人着装不整;西区周界报警系统出现故障,不能正常使用;西区监视系统有7个画面不显图像。
后XX园管理处对Z1、Z2、Z3三人因着装不整,对其进行考核扣分,并在保安队内进行着装检查;针对西区周界报警系统出现故障,不能正常使用,西区监视系统有7个画面不显图像等问题,由于雷击后部分设备损坏,上报公司后,于8月15日再次以工作联系单形式通知原施工单位及顺发恒业。
现保安队着装等问题,已整改;西区周界报警系统故障已有所改善;截止8月17日,西区监控系统仍有10个画面不显图象,由于技术及设备原因,在施工单位未来查看维修前,目前,管理处在夜班增加人员对监控盲点进行重点巡逻。
特此报告。
xx园物业管理处
20xx年xx月xx日
保安整改报告 篇11
为进取贯彻落实公司在20xx年10月8日下发的认真落实安全生产和安全隐患排查安全会议精神的通知,针对20xx年9月26日xx县居民小区、xx市xx小区及xx宜居居民小区发生天然气爆炸事故的具体案例分析,明确指出,在冬季安全事故高发期,我们必须要提前预防,提高安全意识,全面保障今冬安全用气。天然气爆炸事故属于高危险事故,危害性极大,辐射范围广,后果极其严重。针对近期宁夏地区安全事故频发,我站已全面进行了加油站安全隐患自检、自查工作,现将安全隐患排查资料和结果汇报如下:
一、全面开展加油站设备、设施安全隐患自查自检。
20xx年10月9日,xx站全体员工(加油员、加气员、压缩机工、维修组)在站长xx的安排下,针对各自岗位特点,全面开展安全隐患自查工作,重点对油库区、压缩机房,加气机、加油机、储气井、卸气柱等重点区域进行检查,发现问题如下:
(一)、油库区域存在的安全隐患
存在问题11#油罐内罐体生锈严重,杂质较多,导致售油机滤网经常堵住,出油速度慢,枪头经常堵住。原因分析:1#油罐原装90#汽油,由于90#汽油停售许久,导致1#油罐空置,后因93#汽油销量上升,经综合研究油气管理中心决定在1#油罐放入93#汽油,以满足实际销售需要。解决方法:油罐除锈,提议对1#油罐进行内壁清洗。以保证油品纯正,解决杂质堵加油机滤网、枪头现象。
存在问题23#油罐罐体下沉原因分析:3#油罐内装93#汽油,由于油罐使用年限已久,初建时地基未曾夯实导致罐体下陷,现地面上已有明显下陷痕迹,解决方法:提议对3#油罐及时做地基夯实,以保证后期安全使用。
存在问题33#油罐盖子渗水严重起不到防护作用。原因分析:油罐盖子年久未修,下雨。有裂缝导致雨水下渗。提议解决方法:提议公司重新量灌口尺寸,定做油罐盖子;每次下雨后及时找人清理积水防止积水渗漏到汽油里。
(二)压缩机房设备存在的安全隐患
存在问题1压缩机房电控柜发热,存在低配置高负荷的危险运行情景。原因分析:控制柜最初购置安装时,未能准确预计后期生产情景,使用了低型号的接触器导致设备负荷过高,设备发热。提议解决方法:提议公司根据我站实际生产情景重新定做满足生产需求的低压配电柜,永绝后患,全面保障设备的安全运行。
存在问题21#、2#压缩机设备维修、保养不及时。原因分析:主要是由于对机器常用的、易损耗零部件购进不及时,导致机器维修保养不及时。提议解决方法提议公司提高机器常用配件的采购审批手续,增加常用配件备用数量,将常用配件和预存以备急用。
(三)场站设备存在的安全隐患
存在问题1车辆出入站无秩序,不能遵循西进东出的`规则。原因分析场站无进出口标志,司机进出没有必须的规律可循。提议解决方法增设场站进出口标志;在出入口处增设减速带,防止车辆
进出站时车速太快造成不必要的损失;增设车辆导向员或指使性标牌,正确引导车辆进出站。
存在问题29#加油机计量不准每100升汽油超出标准量升;原因分析:加油机使用年限已久,流量计磨损较严重时客观存在的设备原因。提议解决方法重新找技术监督局相关人员来重新调整计量器;更换新的加油机。
存在问题3摩托车加油时距离加油机太近,达不到相关标准4—5米的要求解决方法:将摩托车加油区改至出口处距离11#加油机4—5米处。
二、提高安全意识,加强员工思想教育。
定期组织员工学习安全常识,进行安全知识学习并对学习情景进行检查和考试,请消防中队定期对加油员,压缩机操作工学习灭火器等消防器材的使用方法,针对不一样的险情进行应急预案演习。增强紧急突景下的应变能力,为公司的安全生产保驾护航。
xxx天然气开发有限公司
xx油(气)站
20xx年10月12日
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