村党支部争创市级基层党建示范点工作汇报材料

村党支部积极推进基层党建示范点创建，强化组织建设，提升服务水平，促进乡村振兴，营造良好氛围。以下是网友为您整理分享的“村党支部争创市级基层党建示范点工作汇报材料”相关范文，供您参考！

村党支部争创市级基层党建示范点工作

汇报材料

XX乡XX村位于XX县东北方，距县城18公里，有8个村民小组,206户,910人, ,耕地面积718亩（其中水田538亩，旱土180亩）,林地面积1741亩, 2009年实现人平纯收入6200元。村党支部现有支委成员5人，共产党员21人。近年来，我村党支部以创先争优活动为契机，以社会主义新农村建设"二十字"（生产发展，生活宽裕，乡风文明，村容整洁，管理民主）方针为目标，以强素质增活力，发展新产业，建设新村庄，塑造新风貌为重点，把我村建设成为领导班子坚强有力，党员队伍富有朝气活力，经济发展，农民富裕，设施完备，环境优美，生态文明，社会和谐的新农村。村支两委多次被县委、县政府评为"五好党支部"、"一类村党支部"、"安全文明村"、学用科技"示范村"等荣誉称号。

一、突出重点，创新机制，充分发挥党支部班子的战斗堡垒作用

1、以公推直选为切入点，大力实施"能人治村"战略。2007年以来，我们结合村两委换届和村级班子整顿，通过公推直选、组织委派、个人自荐等方式，选出了群众满意、党员放心的村党支部书记和主任，真正把一批思想政治素质高、群众威信高、工作能力强，尤其是发展能力强的优秀人才推上了村级领导岗位，村支书黄康国和主任黄春发由于工作出色，多次被上级评为先进工作者和个人，主任黄春发去年还被列为全县"十佳村支书主任"候选人，达到了"启用一个能人、致富一方百姓"的目的。

2、以规范村务重大事项工作程序为结合点，强力推进村级民主化、规范化建设。我们针对部分村干部决策不民主、办事没程序、村务不公开、群众不满意等问题，在深入调查研究的基础上，围绕农村普遍关注的群众吃水、用电管理、道路建设、重大开支（1000元以上）、宅基地划分、土地调整、招商引资项目建设、计划生育、社会治安信访稳定等9个方面的重大村务事项，实行了"五步决策"制度，即村党组织书记、村委会主任共同研究提出初步意见--报上级党委政府审核把关--村"两委"班子联席会议讨论形成初步方案--广泛征求党员意见或召开党员大会讨论修订、完善方案--提交村民会议或村民代表大会讨论决定后组织实施。实践证明，"五步决策"制度的实施，既符合党的方针政策和法律法规，又规范了村干部的行为，消除了群众对村干部的误解，密切了党群干群关系，收到了实际管用的效果。

3、以党务公开为出发点，切实增强基层党组织的凝聚力和号召力。夯实党在农村的基层组织建设，切实发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，必须为进一步推进党务公开和民主管理的规范化、制度化，保障党员、群众的知情权、决策权、参与权、监督权。必须坚持走群众路线，扩大民主，问计于基层，求教于群众。近年来，我们推行了党务公示制度，真正还"权"于群众，给"权"于党员，实现了党务的民主决策。今年我们对全村1名预备党员，3名入党积极分子和2名后备人才全部由支部全体党员和群众代表共同参与和监督产生，并予以公示，杜绝了党员纳新和干部任用的"暗箱操作"，增加了党内工作透明度，提高了党员干部的整体素质，增强了班子的凝聚力、战斗力和号召力。

4、完善制度，服务群众，党和群众"两满意"。近年来，共完善《党支部议事制度》、《党支部工作职责》等各项制度17个，落实党员外出汇报登记、村党组走访慰问、年终党员座谈等各项制度，加强党员管理；研究制定了村干部廉洁自律制度、财务公开制度等规章制度，做到有章可循，有法可依。同时，村党支部把便民服务作为服务群众的重要载体，采取"两委"班子成员轮流值班的方式，为群众代办生育证、外出务工、农村低保等事项，今年来共为群众代办各类事项200余件，解答群众咨询428人次。每年春耕前，村党支部都会挨家挨户的走访，了解村民的情况，对有困难的农户进行登记，研究解决方案，帮助其渡过困难时期，在群众中树立了良好的形象。村党支部21名党员共与23户鳏寡孤独、留守老人、留守儿童户结成帮扶对子，有效的解决了他们生产生活用水困难。

二、内强素质，外树形象，精心打造干事创业、先锋模范的党员队伍

（一）在发展党员中严把质量。 组织发展工作是党的队伍永葆青春活力的源泉，组织发展质量的高低是保持党员队伍纯洁性和先进性的关键，如何确保组织发展工作的质量是党支部工作的一项重要内容，也是新时期党员发展工作的一个重点。XX村党支部近年来通过为民办实事、办好事，支部的威望得到了很大的提高，凝聚力和战斗力也得到了大大的增强，村里要求向党组织靠拢、递交入党申请的人也逐年增加。为确保发展质量，防止个别申请人员入党动机不纯，提高党员发展工作的透明度，村党支部在严格执行党员发展程序的同时，还结合村里实际就党员发展工作上作出了若干规定，即：（1）村里的每名正式党员每年必须向村党支部推荐一名优秀同志，同时向组织作出负责推荐的承诺；（2）自愿向党组织递交入党申请书的同志，其申请书应有两名以上的正式党员联名推荐，并附出推荐理由；（3）村、组干部和经济能人优先列为发展对象进行考察培养。通过若干规定，村支部每年在发展党员的质量上得到了切实的保证，也大大激活了申请入党人员的争先意识，增强了素质，从而也确保了党员队伍的纯洁性。今年来共发展了3名入党积极分子，1名预备党员。

（二）在教育培训中拔高素质。党员队伍的整体素质高低直接影响到党支部战斗堡垒作用的发挥，也是决定党支部在群众中威望大小的关键所在。针对近年来村支部党员队伍管理松懈疲软、党员素质参差不齐、党员先锋模范作用得不到较好发挥等一系列问题，村党支部注重与农村工作实际相结合，在坚持对党员的常规性教育、严格"三会一课"等制度的同时，每年安排2-3天时间以不同的主题对党员队伍进行一次集中培训整顿活动。活动主要通过召开党员民主生活会的形式，要求每一位党员就自身一年来的思想、行为进行自我剖析，查摆问题，找出差距，然后邀请村民代表对党员进行评议，最后采取党员自评和互评方式，填写测评表，由支部归纳总结每位党员的评议结果并向全村张榜公布。测评结果分为合格、基本合格和不合格三个等次，对测评为基本合格的党员将由村支委进行个别谈话，找出原因和改进措施；对测评为不合格的党员，村支部将对其作出限期整改的决定，同时安排支委成员联系负责，确保按期达到改进要求。今年有1名党员因生意关系缺席了党员会议，受到了党支部的点名批评，并由支部书记找他交流谈心进行整改，事后，该党员心服口服，表示以后一定要积极参与支部活动，当好表率。与此同时，一方面以上党课的形式加强党员干部的政治素质教育；另一方面根据本村实际情况，邀请经验丰富的"土专家"、"农技师"为老师，通过在教室里培训、观看是电教片、示范基地现场观摩讲解和外出学习经验等多种方式对党员、群众进行实用技术培训。使大部分党员和村组干部能熟练掌握1到2门实用技术，大大提高了党员、村组干部及农民群众的生产能力和应对市场的能力。2009年村党支部举办各种培训班10多次，培训党员、群众800余人次，涌现出了一批以党员黄国斤、黄朱辉为代表的种植能手，以及支书黄康国为代表的学用科技能人。

（三）在开展活动中激发活力。我们XX村党支部坚持在"创造活动载体，打造活动平台，在活动中锻炼人，在活动中提高人"的指导思想，不断开展各种丰富多彩的活动，丰富了党建工作内容，营造干部干事创业的广阔平台，从而实现推进工作的最终目的。一是进门入户大调研活动。组织全村党员干部利用一周的时间进门入户搞调研，听民情、察民意，了解群众的呼声和要求。在深入细致的调研活动中，我们探索创新了"一线工作法"，即"情况在一线了解、问题在一线解决、责任在一线落实、经验在一线创造"，引导全村党员干部扑下身子、真抓实干，切实为群众排忧解难。二是为无职党员设岗定职活动。针对部分普通党员长期不参与村级活动，缺乏主动为群众服务意识的现状，我们结合工作实际，大胆创新，为无职党员进行了设岗定职，分别设立了参政议政岗、民主监督岗、科技示范岗、党建工作岗、经济发展岗、扶贫帮困岗、文明新风岗、村容管理岗、维护稳定岗等9个示范岗位。进一步增强了普通党员的责任感、使命感和荣誉感，增强了他们的工作积极性。党员示范岗成立以来，先后向村党支部提出合理化建议50余条，实际帮带群众达到200多人，解决民事纠纷11起，充分发挥了党员先锋模范作用。三是深入开展创先争优活动。5月20日，我村隆重召开了XX村党支部深入开展创先争优活动动员大会，支部全体党员参加了此次会议。通过此次会议，激发了党员干部们参与活动的热情，同时，为他们明确了任务，强化了责任。几个月以来，支部始终以"五个好"为争创目标，紧密围绕"抢抓机遇发展村级集体经济，鞠躬尽瘁争当优秀共产党员"这个活动主题，在做好党员公开承诺，领导点评等基础功课的同时，7月1日上午，我村隆重召开了纪念中国共产党诞辰89周年大会，乡长孙海斌同志、支部全体党员以及培养对象参加了会议。会上，孙海斌同志为党员们上了一堂内容生动，形式丰富的党课，他全面回顾了党的光辉历程和丰功伟绩，深入浅出的讲解了中国共产党的党史，全体党员中集中组织开展了重温入党誓词，通过此次学习，提高了支部党员同志的理论水平，增强了党员同志的责任心和凝聚力。支部书记代表村支两委向与会党员做了2010年半年工作报告，详细的将两委干部上半年开展的工作向大家进行了汇报，并将XX村面临的形式和任务进行了剖析，增强了党员们的发展意识。四是学先进，赶先进，促发展。今年来，我们组织党员干部走出去，到先进发达地区、工作出色单位参观学习，对照先进找差距，面对成绩找不足，另一方面，把优秀专家请进来。积极邀请有关专家、学者作专题报告，切实增强了学习的吸引力。5月份，我们在邀请县委组织部、政法委、经管局、计生委专家来村授课的基础上，专门抽出一天时间组织村党员干部20余人到本县土地乡龙坪村、南强乡莲塘村、武水镇邝家社区XX舜华鸭业公司进行参观学习，让他们亲身体验社会主义新农村建设的典型及招商引资的成果，做到了理论联系实际，受益非浅。今年9月中旬，村支书、主任在县委的统一组织下又到山东省去学习考察新农村建设情况，10月份还组织村党员干部赴安仁县坪上乡桥石村等兄弟村委对新农村建设、党的基层组织建设以及精神文明建设等情况进行了学习考察。通过强化培训和实地考察，使广大党员干部不仅解放了思想，开阔了视野，而且增强了工作的主动性和责任感，实现了信息和资源的共享。

（四）以创建工作为契机，狠抓阵地建设，营造全方位活动场所。今年5月份，在资金紧缺、工期紧的情况下，支村两委启动了村组织活动中心项目建设，并以扎实拼命的干事精神，用了5个月的时间，完成了项目各项施工。整个组织活动中心总投资24万元，总建筑面积230平方米，村组织活动中心的建成，改善了村级办公条件，为村党支部开展活动提供了良好条件。要致富，先修路。为了改变通村公路破烂不堪的状况，村支两委干部跑上跑下，争立项、筹资金。2006年，通村公路成功立项，全长公里的路面硬化，总投资需要50余万元。在项目资金未到位前，村党员干部自垫5万元资金以确保工程不受影响，在党员干部的感召下，全村群众一呼百应，捐资31万元。为了保证工程进展和质量，党员干部没日没夜地熬在工地上。这年10月，通村水泥路面正式通车，XX村结束了不通班车的历史。2008年，2010年，我们又争取驻村工作队的支持，分别投资58万元和30余万元，建成了环村水泥路面硬化公里、连接XX村至土地乡道水泥路面硬化1公里，昔日闭塞的山村不复存在。路修通了，群众富了，村支两委又把改善村民宜居环境提到了议事日程。近几年来，我们想方设法筹集资金60多万元，为村里建成了灯光球场，新开挖了一座集风景、灌溉于一体的池塘，池塘四周大理石围栏上，还刻有历代名家诗词作品近百幅，为XX村增添了较为浓郁的文化气息。

（五）抓住关键，全面构建和谐新农村。计划生育工作是创建和美村庄的重要内容，为了抓好计生工作，村党支部成员挨家挨户宣传计生政策法规，引导育龄妇女树立新的生育观念。如今，婚育新风在XX村计生服务对象中入心入脑，个个争做计划生育的带头人，计划生育率每年在98%以上。社会稳定才能促进经济等各项事业发展。一方面，我们始终坚持矛盾纠纷经常性摸排调处机制，实行村干部包组，组干部包户，治保主任专管，党员干部联动。近年来，全村基本上实现了小事不出组、大事不出村，基本上做到了不出事、不出大事。

三、强化支部领导，明确发展思路，促进村级经济发展水平的提高

村党支部是村里其他所有组织的领导核心，加强对村里各级组织的领导，积极主动引导和支持村级其他组织的工作开展是村党支部的职责所在。为此，村支部在干部配备及组织协调等工作上，注重把政治觉悟高、作风好、能力强、有奉献精神的优秀同志充实到各类组织及干部队伍中，依靠他们认真贯彻执行党在农村的各项方针政策及村两委的发展意图。同时，加强两委间的工作协调，使村两委心往一处想，劲往一处使。在村经济发展思路上，村支部和村委在充分调查、分析的基础上，结合XX村实际，制定了全村经济发展的短、中、长三期规划。在短期规划上，村两委抓住群众脱贫奔小康的急切心情，争取各方支持，上一些短、平、快的致富项目，如发展猪、鱼等养殖业，力保农民三年内脱贫。在中期规划上，选择一些生长期在3-5年的项目，如实施茶园改造，开展经果林种植等，退耕还林300亩、栽种风景观赏林500多亩，为村里建成了一座"绿色银行"。村党支部书记黄康国从2005年开始发展生猪养殖，到目前已投资300余万元，年出栏生猪2500头，年利润达50余万元，去年总投资270多万元的旺达养殖场粪污处理大型沼气发电项目启动。目前该项目已建成即将交付使用。发电厂每年可处理生猪粪污万吨左右，产沼气万m3，年发电万千瓦时，直接创利8万多元。在他的指导带动下，全村有20户村民饲养生猪，年人均增收3000余元。有43户村民建设好了沼气池，安装太阳能热水器5台。在村干部的带动下，养猪逐渐成为XX村的拳头产业。村民黄石保想办养猪场，但一无技术，二无资金。村委主任黄春发得知情况后，主动借给他5万元启动资金，并为他购买了《科学养猪技术读本》，有针对性地进行指导扶持。黄石保不失所望，办起了占地600平方米、年出栏500头的家庭型养猪农场，实现养猪发财的梦想。村里还引进资金200余万元，建成高标准的葡萄基地150亩。引进资金250万元，新建300亩大棚西瓜种植。利用村里种植水稻的传统优势，发展禾花鱼产业，仅2010年全村水稻间养禾花鱼的村民有19户，面积亩，共收入12055元，每亩平均纯收入426元。生态环保型的种养模式，又为XX村低碳经济发展注入了活力。