纠四风树新风的工作开展情况汇报（最新10篇）

纠四风树新风工作扎实推进，干部作风明显改善，群众满意度提升，反腐倡廉氛围日益浓厚，效果如何？以下是网友为大家整理分享的“纠四风树新风的工作开展情况汇报”相关范文，供您参考学习！

纠四风树新风工作情况 篇1

为贯彻落实党的十九届四中全会精神和纠治四风专项行动要求，我单位自去年以来，坚持问题导向、坚决纠正四风，不断树立新风正气，取得了显著成效。现将近期工作情况向上级部门汇报如下。

一、加强理论学习，提高干部素质

通过组织学习贯彻文件精神、强化廉政教育和业务培训，全体干部特别是领导干部的理论素养和业务水平得到了明显提高。我们成立了专门的学习小组，定期组织集中学习，重点学习落实党的十九届四中全会决策部署和纠治四风专项行动的相关文件，推动理论学习与实际工作相结合。此外，我们还开展了一系列廉政教育和业务培训活动，通过丰富多样的形式，提高了干部的纪律意识和专业素养。

二、深化作风整顿，强化工作纪律

我们认真贯彻党的各项要求，坚决整治形式主义、官僚主义等突出问题，出台了《作风建设责任制实施办法》，明确各级领导干部的工作职责和责任。同时，我们加强了工作监督和考核，建立了严格的考核评估制度，对工作不力、不担当、不作为的干部进行严肃问责，对表现突出的典型进行通报表扬。通过这些措施，我们有效地整顿了工作作风，提高了工作效率和质量。

三、加强党风廉政建设，切实防止腐败问题

我们认真贯彻党的党风廉政建设要求，强化党风廉政建设和反腐败工作，坚决守住廉洁底线。我们加强了对权力运行的监督，加强了对干部个人和家属的经济状况的审查，严厉打击各类腐败问题。同时，我们还加强了廉洁警示教育，通过组织学习党风廉政建设和反腐败的相关文件，并配套开展了丰富多样的廉政教育活动。这些举措有效地筑牢了党风廉政建设的防线，推动了单位的风清气正。

四、改进工作作风，提高服务效能

我们坚持问题导向，不断改进工作作风，提高服务效能。我们强化了工作流程和标准化管理，推行了简政放权和放管结合改革，减少了繁琐的手续和程序，简化了办事流程，提高了办事效率。同时，我们还加强了与群众的沟通交流，及时听取群众的意见和建议，切实解决他们的问题。通过这些举措，我们有效地提升了工作效能，增强了群众的获得感和满意度。

五、加强党风廉政建设和纪检监察工作

我们认真贯彻决策部署，坚持问题导向，强化党内监督，加强党风廉政建设。我们加强了对党员干部的监督管理，建立了严格的廉洁档案管理制度，加强了廉政谈话和廉洁约谈，及时发现和纠正问题。同时，我们加强了纪律审查和监察工作，加大了违纪违法行为的查处力度，确保了党风廉政建设的严肃性和纪律性。

六、加强宣传教育，倡导正能量

我们加大了宣传力度，加强了纠四风树新风的宣传教育。我们利用各种媒体，宣传报道了一批先进典型和模范事迹，树立了正面典型，引导广大干部群众向他们学习。同时，我们还加强了廉政文化建设，开展了丰富多彩的廉政文化活动，通过内部刊物、展板、VCR等形式，宣传了党风廉政建设的重要性和进展情况。

纠四风树新风工作情况 篇2

“两节”期间，XX县XX局党委深入贯彻八项规定及其实施细则精神，持之以恒纠“四风”树新风，确保节日期间风清气正。现将有关情况报告如下。

一、注重抓实责任强化政治担当。局党委深刻认识到中秋、国庆是“四风”问题易发多发的节点，必须把纠“四风”树新风工作摆在重要位置紧抓不放。节前，专题召开党委会议进行研究部署，召开全体干部大会提出廉洁要求，进一步明确领导干部、值班人员和每一名党员干部的职责要求，确实把严的态度亮出来、严的标准立起来、严的纪律执行起来。注重发挥党支部、党小组功能作用，专题召开会议进行讨论，强化思想认识，表明鲜明态度，制定落实措施。期间，采取电话跟踪了解、视频远程抽查、实地明察暗访等方式，围绕值班值守、廉洁自律等情况加强抽查检查，以“全周期管理”方式强化节日期间党风廉政建设。

二、注重抓活教育筑牢思想防线。局党委坚持把开展廉政教育作为加强节日期间党风廉政建设重要内容，节前分别召开中心组学习会、党员干部大会等会议，认真组织学习******关于“四风”问题重要论述，集中传达纪委公开通报的违反八项规定精神典型问题和省、市关于纠“四风”树新风的通知精神，组织观看《零容忍》警示教育片，引导党员干部切实强化规矩意识、守牢纪律底线。节日期间，通过推动廉洁视频、发送廉洁短信、进行廉洁提醒等方式，实时督促党员干部严守各项纪律要求，坚决杜绝歪风陋习，守牢守住廉洁阵地。节日期间，共推动廉洁视频XX条、发送廉洁短信XX条，进一步浓厚了廉洁过节氛围。

三、注重抓细监督防范问题发生。局党委坚持领导带头加强值班值守，带头开展监督检查，带头纠治不正之风，为普通党员干部作出表率，党委XX书记先后到值班室视频抽查基层工作落实情况，纪委XX书记带队深入一线进行明察暗访，形成领导主抓、机关分抓、上下共抓的监督合力。节日期间，紧盯违规吃请请吃、违规收送礼品礼金、公车私用、公款旅游等节日期间易发多发和隐形变异问题，紧盯形式主义官僚主义，紧盯基层不正之风，灵活运用明察暗访、专项督查、网上抽查等方式强化监督检查，密切协同职能部门强化监督监管，切实同向发力提升监督质效。节日期间，全系统累计派出XX个工作组，XX次组织视频抽查检查，未发现违反八项规定精神和“四风”问题。

四、注重抓严惩治形成警示震慑。局党委坚持严的主基调持续正风肃纪，对发现的违规违纪问题不搞网开一面，共查处违规安排宴请、违规饮酒、不正确履职、脱离岗位等*个“四风”问题，给予处分*人，政务处分*人，组织处理*人，其中处级干部*人，科级干部*人。加大问题通报曝度，对查处的“四风”问题及时在全系统通报，督导党员干部深刻吸取教训，防止重蹈覆辙、在同一问题上摔跟头犯错误。下一步，我们将针对暴露出的问题，督导各级抓好以案促治，把纠“四风”纳入“三不腐”一体推进，切实做到解决一个问题，治理一个领域。推动各级党组织把纠治“四风”融入日常工作，坚持严的主基调，久久为功，驰而不息，不断推动作风建设取得新成效。

纠四风树新风工作情况 篇3

 一、“四风”现状

自20xx年起，全国上下共同发起了改善行风、治理体制改造等一系列改革，以“四风”为首，即纪律风、作风风、组织风和风气风，由此引发了一场廉政风暴。此次改革攻坚到位，大力整治公款消费、奢靡之风、形式主义官僚作风、腐败官僚作风等不良地方旧习，因而取得明显成效。

    二、加强组织指导

改善行风治理体制的重点是加强对四风的组织指导。具体来说，要严格落实最高领导同志参观检查、党委书记问责要求，增强党组织带领人民、统一领导思想路线和政策、落实严肃纪律和规范管理等必要措施。要以党章为指引，带头崇尚担当、坚持马列、勇担当，以不断提高组织能力、实现管理细节化、以道德和规矩为指导等为核心思想，及时解决落实管理重难点问题，深入把握精准施策、确保落实等。

    三、成果展现

    山东安丘的“四风”形势发生可观改变，官员和群众都能感受到发展的新气象。简单来说，改善官员的作风是按照四风的指导原则，总体上来说，干部的整体政治觉悟和服务态度，以及相关政策的执行和落实情况，都得到了明显改善。有关部门建立了有力的政策手段来管理四风，加强了党政领导，结合地方实际制定了各种改善行风和治理体制的措施，并对相关部门实施严格的绩效考核。

    四、存在的不足

    尽管改善行风治理体制改造取得了阶段性进展，但仍有一定不足。一是实施过程中仍存在不少改善行风治理体制改造仍存在不少问题，有时缺乏统一纪律，处置腐败问题缓慢。二是地方政府官员立法方面需要加强，以便将四风形势向着理想态势发展。三是把引领发展融入实际工作中，使四风改革具有更大的深度和高度。

    五、加快改进步伐

    要加快改善行风治理体制改造的步伐，积极稳妥地实施改革，进一步激发良好的社会气氛和行业融合的共同动力。首先要重点加强坚持集中统一领导，以政策贯彻落实为着力点，注重统筹安排，使实施改革始终保持正确的方向和节奏。其次，要加大党的领导力量，科学明智推动改革，严格实施政治纪律，使四风形势发生良好改变。第三，要不断完善宏观调控，在政策制定、实施细节、考核问责等方面切实做好四风监督管理，完善责任追究框架，以期让国家安居乐业。

纠四风树新风工作情况 篇4

为深入落实八项规定精神，不断巩固拓展作风建设成效，坚决遏制节日期间“四风”问题，确保节日期间风清气正，务实节俭过好两节，化学工程学院党总支对全体党员干部及教职工节日期间严格遵守廉洁自律规定，坚决反对奢侈浪费之风进行了安排和部署，现将落实情况总结如下：  

一、统一思想、压实责任及时传达学习

按照工作提示要求，学院党总支高度重视，第一时间传达学习了有关文件精神，开展多种形式的宣传教育活动，引导全体党员筑牢思想防线，明确纪律底线，实现了压力层层传导，责任层层夯实，进一步加强了全体党员自觉落实节日期间纠“四风”树新风工作要求的自觉性和坚定性。

二、完善制度、强化管理监督

“两节”期间通过行之有效的监督制约机制，从源头上加强了预防和治理腐败的力度。认真落实党风廉政建设责任制，通过多种形式接受群众监督，进一步强化民主监督和管理，严格要求领导干部廉洁自律，使其做到自重、自省、自警，做好带头示范作用。

学院领导班子成员保持身先士卒、以上率下,从深入自我排查做起，从强化自我要求抓起，带头正风肃纪,带头纠“四风”树新风，坚实履行全面从严治党主体责任，带头主动加强政治意识、强化政治自觉、提升政治担当，保证纠“四风”树新风工作有效落实。

三、严明纪律、弘扬新风正气

学院党总支全体党员带头落实八项规定精神及各项要求，严格执行勤俭节约和清廉自律的各项规定，做到厉行勤俭节约、杜绝奢靡浪费，切实做到文明过节、廉洁过节。严禁安排与公务无关的宴请；严禁收受礼品、礼金、会员卡；严禁出入高档会所和高消费娱乐场所，保持节俭文明、清正清廉的本色。

节日期间，全体党员干部严格遵守党风党纪，进一步强化廉政勤政意识，没有发生一件违纪事件，我们将继续贯彻落实八项规定，营造祥和安宁、风清气正的节日氛围。

纠四风树新风工作情况 篇5

为深入贯彻落实省市区纠正“四风”和作风纪律专项整治工作，加大纠正“四风”力度，盯紧作风建设，根据区纪委《关于做好20xx年元旦春节期间纠“四风”树新风工作的通知》精神，区审计局严格贯彻落实八项规定精神，结合审计工作特点，加强党性教育，弘扬党的优良作风，制定有效措施，狠抓落实，确保“双节”期间持续推进正风肃纪，营造风清气正的节日氛围。现将情况汇报如下：

一、统一思想、高度重视，加强组织保障

高度重视，把该工作摆上了重要的议事日程，专门在领导班子会议上研究部署，统一思想，达成共识，确保纠正“四风”和作风纪律专项整治工作顺利开展，取得实效。同时，区审计局专门成立了纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组，落实责任到人，全面负责纠正“四风”和作风纪律专项整治工作的开展落实，从而确保该项工作有组织、有领导、健康有序的开展。将日常业务工作同纠正“四风”和作风纪律专项整治工作有机地结合起来，确保两不误、两促进。

二、认真学习、强化意识，营造良好氛围

区审计局召开了理论中心组会议和全体干部职工会议，要求干部职工认真学习、深刻领会八项规定的精神实质，持之以恒地落实八项规定坚决纠正“四风”切实把思想和行动统一到和省、市、区的部署要求上，进一步提高对作风建设全局性、战略性的认识切实增强强化监督检查，抓好正风肃纪的自觉性、主动性。通过集中学习与自主学习相结合大力开展廉政党课教育等多种活动，健全政治学习制度，促进学习常态化，明确落实“八项规定”整治“四风”行动的重要性和必要性，提升全体党员干部的思想认识水平，积极营造浓厚的学习氛围和求真务实、高效服务、执政为民的良好风气。

三、采取措施、提高认识，严肃工作纪律

严格按照、省、市、区关于加强党风廉政建设和反腐败的有关规定，聚焦“四个着力”，狠抓细节落实，要求党员严格遵守上级关于厉行节约和廉洁自律的各项规定。节日期间严禁利用公款私自宴请和大吃大喝行为。严禁乱发津补贴，为做好“双节”期间纠“四风”树新风工作，我局进行了节前廉洁教育学习，预防“节日病”。一是通过廉政提醒等形式早提醒、早打招呼，不断强化宗旨意识、责任意识、纪律意识、廉洁意识。二是巩固深化“廉政宣传周”活动，把“廉洁宣传周”作为了反腐倡廉宣传教育工作的重要载体和良好契机，不断加强干部职工的教育熏陶。三是观看警示教育片《贪欲之祸》，学习《嘉廉话》专刊和《忏悔实录Ш》。通过典型案件警示教育片，以案释德、以案释纪、以案释法，教育引导干部职工深刻认识贪欲之害，常存敬畏之心，绷紧廉洁自律之弦。

四、加强监督、健全制度，严查违规行为

“双节”期间，按照党风廉政建设和反腐败责任制的要求，强化监督检查，严格实施廉政责任追究。一是加强领导，严格执行《中国党员领导干部廉政从政若干准则》，按照“三个从严”的要求，对领导干部成员严格检查。二是加强值班，每天有一名班子成员和干部值班，其他干部职工保持电话畅通，以便及时了解节日期间工作生活情况，预防违反廉洁自律情况的发生。三是严格纪律，加强审核监督，杜绝利用过节巧立名目，滥发奖金、补贴、津贴的现象发生。

“双节”期间我局未发生党风廉政建设和反腐败相关问题。在以后的工作中，我们会进一步加强力度，努力创建公正透明、廉洁高效的形象。下一步，区审计局将进一步加大纠正“四风”和作风纪律专项整治活动的宣传教育力度，让全局上下都了解我们开展此次活动的决心和行动，努力把我局建设成为行为规范、公正透明、廉洁高效的规范化单位。

纠四风树新风工作情况 篇6

根据《通知》，为了深入贯彻落实八项规定精神，持之以恒纠“四风”树新风，教育、引导、监督广大党员干部文明廉洁过节，确保节假日期间风清气正，我公司党支部对“四风”问题进行了自查，现将工作简要情况报告如下：

一、落实主体责任，加强党的领导

为确保五一端午期间杜绝“四风”问题，务实节俭过节，党支部召开工作会议，成立以党支部书记为组长、班子成员及相关部门负责人为成员的检查组，明确工作职责。领导班子成员切实担负起党风廉政建设主体责任，牢固树立廉洁自律意识、以身作则，统一思想，自觉抑制和纠正“四风”，并督促全体党员干部带头落实《通知》要求，调动全体党员干部的积极性和主动性，严以律己、以身作则，带动全公司文明、节俭过节的风尚。

二、严明组织纪律，加强个人自律

党支部全体党员带头落实八项规定精神及各项要求，严格执行勤俭节约和廉洁自律的各项规定。严令禁止接受乙方单位和管理服务对象赠送的礼金、礼品、消费卡和购物凭证；杜绝以任何名义和借口公款吃喝、公款旅游及借婚丧喜庆、子女升学、生日寿诞等名义大操大办、收受礼金的情况；杜绝用公款举办豪华、奢侈的节庆活动，赠送土特产等各类节礼；严禁出入高档会所和高消费娱乐场所，保持节俭文明、清正廉洁的本色。严守党的政治纪律、政治规矩，严格落实上级党委的各项要求。

三、明确工作重点，加强检查排查

公司领导班子带头执行《通知》的各项规定和要求，检查组积极主动对公司各部门进行检查、排查，确保《通知》精神落到实处。对重点部门负责人进行约谈，紧盯违规接待、公款吃喝、铺张浪费、违规收受财物等问题。通过汇报、报备、电话、走访等形式，切实将检查、排查落到实处。

四、发动人民群众，加强舆论监督

加强民主监督、群众监督和媒体监督的作用，公司党支部主动公开举报电话及邮箱，并在节假日安排党员干部值班，密切关注舆情动态，发现问题第一时间逐级上报上级党委。

经公司党支部检查落实，在五一端午期间，不存在“四风”问题的情况。

纠四风树新风工作情况 篇7

一、制定自查方案，明确自查原则

明确责任分工、确保落实到位。自查自纠工作由纪检室牵头，形成《关于元旦、春节期间开展“四风”问题自查工作方案》。于20xx年1月4日召开关于元旦、春节期间开展“四风”问题自查自纠工作会议，财务事业管理部、人力资源部、党群工作部、综合管理部共同参与，统筹合作。同时做好思想发动、政策宣传、计划制定和组织部署工作，保证自查自纠工作不走过场、不留死角。二、开展自查自纠工作，汇总自查结果

20xx年1月5日至20xx年1月11日期间，纪检室对照《检查事项表》，着重对以下方面开展自查：

1、紧盯“四风”新表现、改头换面的新动向。是否存在“痕迹管理”普遍,重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”问题;是否存在考核名目繁多、频率过高、多头重复问题;是否存在文山会海、占用千部大量时间、耗费大量精力间题。

2、紧盯影响市场主体健康发展的作风问题。是否存在清而不亲、亲而不清、吃拿卡要、盘剥克扣、“产业第企业家老大”意识不强、“双万双服”活动重形式轻实效落实“津八条”不力、破坏营商环境等问题。

3、紧盯群众身边的腐败和作风问题。与群众密切相关的扶贫、民生、扫黑除恶领域,是否存在形式主义官僚主义问题;窗口单位是否存在态度冷漠、对群众要求“推绕拖等问题。

4、紧盯久治不愈、禁而不绝的顽固问题。是否存在滥发津补贴或巧立名目借机发放财物问题;是否存在违规收送礼品礼金、超标准接待问题;是否存在借机用公款旅游、收受名贵特产、红包、接受管理服务对象安排的宴请娱乐及境内外游玩等问题。

5、紧盯常见频发的“节日病”。是否存在节日期间工作打折扣、搞变通、擅离职守问题;是否存在以年会庆典、职工联欢等名义摆阔气、讲排场、挥霍浪费等问题;是否存在违规操办婚丧喜庆事宜或借机敛财;是否存在违反公务接待制度公款吃喝或违规组织、参与“一桌餐”隐蔽聚会等潜入地下的吃喝活动;是否存在违反公务用车制度公车私用、“私车公养”或利用职权向管理服务对象及其他单位借用车辆等问题。 

     三、汇总自查结果

根据《检查事项表》13项内容，纪检室对涉及的原始票证、制度、记录、审批等进行检查并拍照记录，检查材料中未发现存在问题。除涉密文件外，所有材料均以复印存档备查。四、持续监督，严守“红线”

xxx党总支将在今后的工作中把监督检查执行“八项规定”和“四风”问题作为改进作风的一项常态化工作来抓，抓早抓小抓细节，节点治理、逐层推进，保持高压传导，释放从严信号，坚决防止反弹。

纠四风树新风工作情况 篇8

按照市纪委《关于做好XX年元旦春节期间纠正“四风”工作的通知》xx纪发[XX]xx号要求，我局迅速行动，多举措开展元旦春节期间纠正“四风”工作。

一是强化意识，营造氛围，组织召开专题会议

研究元旦、春节期间作风建设工作，传达上级精神，明确纪律要求。制订《xx市粮食局关于加强XX年元旦、春节期间纠正四风工作的通知》，明确要求全系统干部职工要严格遵守“九个严禁”并对我系统XX年双节期间作风建设工作进行了安排部署，要求各单位组织召开相关会议，将精神传达至全体党员干部。

二是认真学习，组织宣传，营造“廉洁过节”良好氛围

要求局属各单位要继续落实八项规定精神，持之以恒反对“四风”，在践行“三严三实”的基础上，认真学习宣传《中国廉洁自律准则》和《中国纪律处分条例》，深入开展节日期间反腐倡廉教育。广大党员干部特别是领导干部要带头崇廉拒腐，树立良好家风；牢固树立法纪观念，增强廉洁从政意识；在廉洁自律上追求高标准，在严守党纪上远离违纪红线，努力营造廉洁节俭过节的浓厚氛围。

三是加强党性教育，杜绝“节日腐败”，严格践行廉洁自律规定

要求全系统广大党员干部要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，坚决抵制歪风邪气的侵蚀，严禁用公款购买赠送烟花爆竹、烟酒、花卉、食品等年货节礼；严禁用公款搞相互走访、宴请；严禁公车私用或私车公养；严禁用公款安排旅游；严禁出入私人会所；严禁以各种名义突击花钱和滥发津贴、补贴、奖金、实物；严禁违反规定收送礼品礼金和有价证券、支付凭证、商业预付卡、电子红包；严禁大操大办婚丧嫁娶等事宜，借机敛财。严禁组织或参与赌博活动。切实做到令行禁止，坚决杜绝“节日腐败”。

四是强化监督检查，建立长效机制，严肃执纪问责

要求各单位要高度重视节日期间的党风廉政建设工作，切实加强廉洁自律，坚决反对“四风”，严格按照党风廉政建设责任制的要求，加强组织领导，班子成员要带头履行职责，认真抓好节日期间的各项工作落实。根据上级精神，各单位对于违规违纪苗头性、倾向性问题要及时提醒、坚决纠正。

局纪检组认真落实党风廉政建设监督责任，把纪律和规矩挺在前面，立足抓早抓小，坚持严格执纪，切实加强监督检查和明察暗访，加大对典型问题点名道姓通报曝光的力度，着力发挥警示震慑作用，严防“节日腐败”对有令不行、有禁不止、不收敛不收手的顶风违纪行为从严查处。

五是切实服务民生，加大“放心粮油全覆盖工程”检查力度

结合粮食行业特点，抓住关键环节和重点部位的安全防范，严格排查各类安全隐患，进一步加强对“放心粮油示范店”、“放心粮油经销店”的日常监管，确保市民在双节期间购买的都是食用营养健康、质量可靠的粮油产品，达到政府满意、百姓认可的目标。为此，我们节前组织相关职能科室对全市内各示范店和经销点开展例行检查，发现问题立即责令整改。切实筑牢放心粮油质量的“防火墙”，确保群众对放心粮油质量、计量、价格、服务、供给“五放心”。

六是细化工作措施，全力维护系统和谐稳定

一如既往地抓好矛盾问题化解，加强信访工作领导，对发现的苗头性和倾向性问题，主动出击，理顺情绪，力争把矛盾化解在内部，消灭在萌芽状态。

加强信访工作领导，坚持信访接待日制度，对职工反映的问题归类、归口办理，不积压，不使矛盾问题激化。严格落实领导包片、科室包企业、企业成员包职工制度，进一步

夯实信访工作责任制，细致摸排企业人员情况，对人员底子做到心中有数，及时掌握信访苗头。坚持以人为本，情系职工，对家庭困难的家庭节前及时慰问资助，送去生活必须品，帮助解决生活生活中的难题。巩固和提高粮改成果,着力解决职工反映的热点问题。

双节期间，我系统未出现违规收受红包礼金，违规公款吃喝，公款旅游、度假，违规使用公车，滥发津补贴、奖金和实物，党员干部参赌涉赌等问题。通过这次双节期间纠正“四风”工作，我系统党员干部党性意识、宗旨意识、纪律意识和规矩意识明显增强，党风、作风明显改善，今后我们将把纠正“四风”作为一项长期工作，进一步找准切入点，把思想和工作高度统一到全局总体工作思路上来，使全系统上下“风更清、气更正”。

纠四风树新风工作情况 篇9

纠正“四风”和作风纪律专项整治开展以来，我局高度重视，围绕纠“四风”、转作风、树新风做了大量的工作，取得了阶段性成效，现将专项整治开展情况汇报如下：

一、提高认识，广泛动员。召开专题会议，进行动员部署，广泛发动全局干部职工，接受社会监督和群众举报，成立专项整治“回头看”领导小组，要求相关人员把政策界限吃透，把各级要求理清，坚持以严的标准、严的措施开展自查自纠工作。

二、采取措施，有效整治。

一是强化监管，确保各项政策落实到位。进一步深刻学习领会、省、市、县领导的重要讲话及相关文件精神，坚持目标不变、力度不降，不松手、不减压，坚决防止问题反弹，巩固取得的成果;二是严格自律，持续改进作风。不断增强角色意识和政治担当，严格遵守和坚决维护党的纪律，坚决做到敬法畏纪、遵规守矩。倡导“谋事要实、创业要实、做人要实”之风，狠抓干部队伍作风建设，严厉整治部门以各种借口不作为、不担当、不落实的现象，不断提升工作效能;三是务实苦干，推进工作落实。坚持问题导向，突出重点、精准发力，确保各项目标任务的顺利完成;四是严纪律，树责任之风。进一步修改完善《相关考核办法》《考勤制度》、《值满分班制度》、《请销假制度》等一系列规章制度。本着“用制度管人，用制度管事”的原则;五是优服务，树和谐之风。为服务全县经济社会发展大局，进一步优化工作流程，践行“热心、用心、耐心”的服务工作理念;六是进一步保持清正廉洁，增加拒腐防变能力。严格控制“三公”经费，执行好相关监督管理制度，进一步反对“车轮上的铺张”，杜绝公车私用，正确处理好职务消费和“人情消费”的关系;七是加强制度建设，从严管理。建立健全相关制度，从源头制止腐败，防止“四风”问题反弹。

三、取得成效。

经过严格自查自纠，进一步增强了全局干部职工纠“四风”、转作风、树新风意识，严格了相关纪律，全局干部职工达到了“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”得目的，目前我局未发现相关“四风”问题。

四、下步打算及意见。

一是加强学习，进一步提高认识，从思想上根本消除将“四风”问题。

二是治陋习、树新风，综合施策、标本兼治，巩固和深化干部作风建设成果。

三是开展专项整治、重点抽查、明查暗访专项活动，进一步整章建制，层层压实责任，层层传导压力，确保专项整治工作取得实效，使“人社人为人民”工作惠及民生、造福大众、更上新台阶。

纠四风树新风工作情况 篇10

按照XX市委办公室《印发**关于进一步纠正“四风”加强作风建设重要指示的通知》（泊办字[20xx]77号）要求，我局认真贯彻落实全市纠正“四风”和作风纪律专项整治警示大会精神，进一步加强了作风建设，提升了服务效能，不断推动全市商务工作增比进位，现将我局近阶段纠正“四风”和作风纪律专项整治工作开展情况汇报如下：

一、提高思想认识，强化组织领导。

1、加强学习、提高认识。局党组要求全体干部职工要站在践行“四个意识”的高度，切实把思想行动统一到党的十九大精神上来，统一到**重要指示精神上来，统一到省委和市委的决策部署上来，要深刻认识纠正“四风”、加强作风建设的重要性，不断提高政治站位和政治自觉，进一步增强抓好作风建设的责任感和使命感。于3月15日召开了全体干部职工纠正“四风”和作风纪律专项整治警示大会，迅速掀起纠“四风”、转作风、树新风的热潮。

2、成立组织，建章立制。局党组成立纠正“四风”和作风纪律专项整治领导小组，下设办公室，全面负责我局纠正“四风”和作风纪律专项整治工作，定期研究，持续督导，强力推进。各科室主要负责同志要强化第一责任意识，切实把纠正“四风”和作风纪律专项整治作为一项重大任务来抓，带头抓、带头管、带头督、带头查、带头改。

二、细化工作方案，开展自查自纠。

1、3月13日，召开局党组会议专门研究制定了《XX市商务局纠正“四风”加强作风建设专项整治工作推进方案》。

2、抓“两头”带中间。局领导和各科长带头，在招商引资、提升营商环境、服务商贸企业等方面主动作为，努力转变工作作风。坚持问题导向，紧抓“四风”突出问题，按照“马上就办、办就办好”、“首办责任制”和“日清日结”等项制度要求，确保各项整改措施落地见效。春节假期过后，局领导利用工作间隙深入基层调研指导、现场办公30次以上，积极为基层排忧解难。

2、深入开展自查自纠。各科室要对照“四风”问题十方面表现，结合本科室实际，深入查找本科室存在的问题和不足。同时，广泛征求各界群众的意见建议，逐一列出岗位职责可能出现的作风问题，坚决予以解决。

3、深入开展批评与自我批评。按照和省、市委要求，通过民主生活会、工作推进会、支部组织生活会和座谈会等多种形式，把查摆和整改“四风”特别是形式主义、官僚主义的十种表现作为重要内容，深入开展批评和自我批评。3月15日，XX市商务局领导班子利用半天时间召开了20xx年度乡科级党员领导干部民主生活会，5名班子成员全部参加。通过召开领导班子民主生活会，班子成员认真开展了批评和自我批评，进一步在完善制度建设，强化执行力上下功夫，切实转变领导班子和班子成员自身存在的突出问题，用实实在在的行动树立XX商务干部良好形象，为“建设三大基地，打造五个XX”作出新的、更大的贡献。