(整理)在春节收心会上的讲话整理4篇

春节收心会强调团结协作，明确目标，坚定信心，推动工作落实，确保各项任务顺利开展，迎接新挑战。以下是网友为您整理分享的“在春节收心会上的讲话整理”相关范文，供您参考！

在春节收心会上的讲话汇编（4篇）

目录

1.在春节收心会上的讲话 2

2.在春节收心会上的讲话 14

3.在春节收心会上的讲话 32

4.在春节收心会上的讲话 46

在春节收心会上的讲话

同志们：

今天是春节后上班的第一天，市委、市政府在这里隆重召开年度全市先进表彰大会。首先，我代表市委、市人大、市政府、市政协，向大家拜个年，恭祝大家新春快乐、工作顺利、身体健康、阖家幸福。今天会议的主要目的：一是通过表彰先进，充分体现市委、市政府激励先进、奖罚分明的鲜明工作导向；二是通过学习先进、树立标杆，进一步掀起比学赶超、奋勇争先的发展热潮；三是动员全市上下迅速收心归位、走出节日气氛，以饱满的精神、昂扬的斗志，全面推进新一年各项工作，确保首季"开门红"。所以说，今天的会议既是一次弘扬先进、激励斗志的表彰会，也是一次明确任务、鼓劲加压的推进会，更是一次凝心聚力、大干当前的动员会。刚才，xx市长宣读了表彰决定，部分先进集体和先进个人代表接受了颁奖。在此，我谨代表市委、市人大、市政府、市政协，向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！

刚刚过去的一年，是xxx经济社会难中攀高、持续跨越的一年，也是全市各项工作有序推进、成效明显的一年。一年来，全市上下紧紧围绕"四个提升"的总要求，既抓当前、又谋长远，既重显绩、更重潜绩，全市经济社会稳健发展、各项事业协调并进，在再创xxx新一轮改革发展新辉煌的新征程上，书写了激情奋斗、跨越赶超的崭新篇章。回顾一年来的奋斗历程，令我们自豪的是，xxx的领先地位在应对危机挑战中更加稳固。面对严峻复杂的宏观形势和相互叠加的矛盾困难，我们全力以赴稳增长、促转型、调结构，实现全口径财政收入xxx亿元、公共财政预算收入xxx亿元，分别增长x%和x%，超过苏南平均水平。完成进出口总额xxx亿美元，其中自营出口xxx亿美元，分别增长x%、x%，创历史最高水平，增速无锡、全省领先，金融机构存款贷款余额总量全省县级市第一，xxx实现了全国县域经济基本竞争力"十二连冠"。令我们振奋的是，xxx的发展后劲在强攻项目投入中不断增强。我们始终把招商引资、项目建设作为经济工作的第一抓手，xx项目加快建设，xx等一批超xx亿美元、超百亿项目成功签约，为xxx今后一个时期的产业结构调整优化和经济长远可持续发展奠定了较好的基础。令我们自信的是，xxx的城市建设在攻坚突破中强势推进。我们始终保持高强度、

快节奏的城市建设格局，xxx大道、海港大道竣工通车，新锡澄运河、新沟河工程进展顺利，虹桥南路成功打通，"一江一河"标志区加快建设，南门商业街区全面启动，重大基础设施项目的建设完成、重点片区建设的有序推进、重要功能载体的加快落地，必将对xxx城市的规划格局、功能完善、形象提升，产生重要而深刻的影响。令我们欣慰的是，xxx的局部性金融风险在政银企联手中成功化解。我们坚持政银企三方联动，健全预警机制，强化帮扶协调，加强应急处置，成功化解了xx等企业的局部性金融风险，有效避免了经济波动，维护了金融生态，确保了社会稳定。令我们高兴的是，xxx的民生民计在共建共享中持续改善。我们始终把生态建设作为最大的民生，加快淘汰落后产能，大力推进热源点整合，启动建设xx应急水源地、秦望山静脉产业园，加快农村供水管网改造，加强污水集中处理，生态基础设施不断完善；我们始终把让老百姓过上好日子作为最高追求，十件民生实事全面完成，各项社保标准稳步提升，城乡居民人均可支配收入分别达xxxxx元、xxxxx元，在全省县级市中，不仅全体居民人均可支配收入蝉联第一，农村居民人均可支配收入更是连续xx年保持第一。

所有这些成绩的取得，都充满艰辛、来之不易，都凝聚着全市广大群众奋勇争先、自强不息的信念和追求，渗透着各级各部门艰苦奋斗、顽强拼搏的心血和汗水，展现了全体党员干部自我加压、挑战极限的勇气和力量！在此，我代表市委、市人大、市政府、市政协，向一年来为全市改革发展付出辛勤劳动、作出突出贡献的广大干部群众和社会各界人士，表示衷心的感谢和崇高的敬意！

今年是应对新常态、建设新xxx的开局之年，是收官"十二五"、谋划"十三五"的关键之年，把今年的各项工作做好，使命光荣、责任重大。全市各级党政组织和广大干部群众，必须自觉向先进学习，以先进为方向、以先进为榜样、以先进为标杆，始终高扬科学发展的大旗，以更加高昂的斗志应对挑战、更加主动的姿态抢抓机遇、更加科学的举措推动发展，在凝心聚力、开拓奋进中建设新xxx、再创新辉煌。

一、建设新xxx、再创新辉煌，就是要学习先进、弘扬先进，展现昂扬向上、锐意进取的时代风采

这次受到表彰奖励的先进集体和先进个人，是全市各行各业的杰出代表。虽然行业不同、岗位不同，但他们都以自身的实际行动和显著业绩，体现了鲜明的时代特色，展示了当代xxx人的崭新风貌，诠释了新时期xxx精神的丰富内

涵，值得全市上下认真学习、大力弘扬。

一是要学习先进勇攀新高、永争一流的进取精神。心有多大，舞台就有多大，事业就能够发展多大。先进典型之所以成为先进，就在于他们永怀高远之志、永葆进取之心，不断把强者作为追赶的目标，把压力化作发展的动力，把成绩作为前进的起点，从不自满、从不懈怠、从不动摇。我们学习先进，就是要拿出"敢为天下先"的气魄，对照区域竞争的新态势、发展阶段的新要求、人民群众的新期盼，主动提升标杆，勇于攀高比强，在加快发展中争先进位，在跨越提升中争创一流，以各行各业、各个条线的争先率先，确保xxx各项事业的全面领先。

二是要学习先进锐意创新、激情创业的昂扬锐气。当今时代，唯改革者进，唯创新者强，唯改革创新者胜。这次受到表彰的各类先进典型，他们的可贵之处就在于从不因循守旧、从不固步自封、从不坐享其成，敢于在发展中打破定势、突破常规，始终在工作中敢闯敢试、敢作敢为。我们学习先进，就是要切实肩负起时代赋予的重任，把改革创新的勇气鼓起来，把"二次创业"的激情燃起来，以改革的举措突破瓶颈，以创新的方法化解制约，以创业的胆略勇闯新路，为xxx的跨越赶超赢得更多红利，打开更广空间。

三是要学习先进勇于担当、埋头实干的优良作风。事业都是干出来的。把美好的愿景变成现实，把远大的目标落到实处，关键靠舍我其谁的担当，根本在动真碰硬的实干。先进典型之所以成绩突出，就在于他们敢于负责、勇于担当，始终把责任扛在肩上，把困难踩在脚下，在实干苦干中敢打必胜，在攻坚克难中跨越前行。我们学习先进，就是要牢固树立"责任比能力更重要"的理念，切实增强一日无为、三日不安的紧迫感，只争朝夕、紧张快干的使命感，潜心谋事、精心做事、用心成事，努力在xxx改革发展的火热实践中建功立业。四是要学习先进忠于职守、敬业奉献的高尚情操。一切成功，都源于恪尽

职守；一切先进，都来自爱岗敬业。先进典型的事迹启示我们，每一个在xxx干事创业的人，都是建设xxx的主人翁，哪怕在一个最基层、最不起眼的岗位，只要把工作做得出色、做成一流，就是xxx发展的功臣，我们的事业就有了强大的依托、牢固的根基和不竭的动力。我们学习先进，就是要始终以强烈的事业心和高度的责任感，把事业当生命、视工作为使命，恪尽职守、淡泊名利，用我们的全情付出、无私奉献，为xxx的今天尽心，为xxx的明天尽力，在xxx的发展史上写下属于我们这一代人浓墨重彩、激荡人心的崭新篇章。

二、建设新xxx、再创新辉煌，就是要矢志发展、砥砺奋进，开创科学统筹、转型提升的崭新局面

先进是高扬的旗帜，榜样有无穷的力量。我们大张旗鼓地表彰先进，就是要把先进典型展示的时代精神，转化为推动xxx率先发展、科学发展、提升发展的强劲动力和自觉行动，鼓舞和激励全市上下在矢志发展中超越自我、在砥砺奋进中追求卓越，在新的一年里再立新功、再创佳绩。

一要在坚定信心、抢抓机遇中加快发展。通过历届领导班子、历代xxx人的艰苦奋斗，xxx已经走在了全省、全国县域发展的最前列，然而，发展不充分、不全面、不平衡仍然是xxx最突出的问题，加快发展仍然是当前最紧迫的任务，我们唯有拿出更高的发展定位、更快的发展速度、更好的发展业绩，才能振奋人心、凝聚力量，才能赢得区域竞争、巩固县域地位。全市上下务必把加快发展作为压倒一切的主题，以敢打必胜的坚定信心、抢占先机的超前意识，敏锐抢抓日渐兴起的企业兼并、重组、联合等机遇，抢抓新技术、新产品、新业态和新商业模式大量涌现的机遇，抢抓"一路一带"、长江经济带启动实施的机遇，抢抓xx自贸区扩容的机遇，抢抓苏南自主创新示范区建设的机遇，在做大企业、做强产业上先人一步，在深化改革、扩大开放上快人一拍，在做美城市、做优生态上胜人一筹，推动xxx在千帆竞发、百舸争流的激烈竞争中，跃上更高平台，攀上新的高峰。

二要在把握重点、狠抓关键中推动工作。任何一个时期的发展，越是情况复杂，越要抓住重点；越是任务艰巨，越要以重点工作的强力突破，带动全局工作的整体推进。我们要按照市委十二届六次全会的既定部署，在全年的各项工作中，始终突出重点、牢牢抓住重点、不断突破重点。要围绕建设经济强的新xxx，突出主导产业的壮大提升和传统产业、新兴产业的统筹发展，强攻招商引资，猛攻项目投入，加快企业创新步伐，做强园区平台载体，推动产业结构迈向高端；要围绕建设百姓富的新xxx，大力拓宽就业创业领域，优化居民增收机制，稳步提高社保标准，健全完善公共事业，加快提升居民幸福指数；要围绕建设环境美的新xxx，以重点片区提升、高端功能载体引进、快速交通体系打造为重点加快主城区建设，以城区"三改一拆"、农村"三清一绿"为重点开展城乡环境综合整治，以大力优化产业结构、能源结构、生态治理结构为重点提高生态文明水平，加快提升城乡宜居环境；要围绕建设社会文明程度高的新xxx，大力实施核心价值观培育、市民文明素养提升、社会诚信体系建设"三大工程"，全面建设法治xxx、平安xxx，为早日创成全国文明城市奠定坚实基础。

三要在迎难而上、顽强拼搏中克难奋进。困难面前，畏首畏尾、束手无策，只能山重水复疑无路；迎难而上、敢于亮剑，才能柳暗花明又一村。回顾xxx的发展历程，从改革开放初期乡镇企业在夹缝中求生存，到近年来xxx经济在金融危机中破浪前行，我们正是凭借一次一次的克难奋进，才破解了一道又一道难题，闯过了一个又一个险关。当前，我们要在新常态下实现新提升，在新起点上再创新辉煌，遇到的困难会更多，突破的难度会更大，无论是推进"五个统筹"，还是实现"四个提升"，都非一日之功，都面临着躲不开的矛盾、绕不过的困难。但我们每一个xxx人都要始终坚信，办法总比困难多。绝不能把新常态当作自我原谅、自我减压的借口，绝不能把宏观形势严峻当作速度下滑、工作不力的"挡箭牌"，要始终保持敢于胜利、攻坚克难的锐气，不因压力大而气馁，不因困难多而停步，不因竞争强而退却，知难而进、迎难而上，努力在应对挑战中赢得主动，在战胜困难中增创优势。

四要在群策群力、众志成城中携手同行。上下同心，其利断金。一个地方的发展，既要先进带头、榜样引路，更要万众一心、合力奋斗。近年来，在应对各种危机、战胜重重挑战中，xxx干群之间、政企之间、社会各界之间，建立了风雨同舟、和衷共济的牢固同盟，这是我们无往不胜、无坚不摧的力量所在。如今，xxx要想实现更大抱负、实现更大作为，仍然必须聚万众之心、举全市之力，朝着共同的目标团结奋斗。各级领导干部要站在统揽全局、协调各方的高度，做凝心聚力、共谋发展的倡导者、推进者；各级各部门要牢记服务天职，始终与企业发展同频共振、与基层群众唇齿相依，造浓政企一家亲、干群鱼水情的良好氛围；社会各界和广大群众要紧紧围绕全市发展大局，心往一处想、劲往一处使、力往一处聚，在全市上下形成一个声音喊到底、一个目标干到底的生动局面，共同推动xxx各项事业披荆斩棘、一路向前。

三、建设新xxx、再创新辉煌，就是要狠抓当前、扎实开局，全力冲刺首季"开门红"

一日之计在于晨，一年之际在于春。开年工作是全年工作的启动，启动快才能形成先发优势；开年工作是全年工作的基础，基础好才能锁定全年胜局。我们要把学先进、赶先进的实际行动和具体成效，体现在冲刺"开门红"的各项工作中，以一季度的首战告捷，为全年工作开好头、起好步。

一是目标责任要更细化。今年春节较晚，现在离一季度结束只有xx多天，

已经到了全力拼抢、确保目标的关键时刻。全市上下要迅速淡化节日气氛，紧扣中心，科学统筹，超前谋划、从紧部署。会后，各级各部门特别是各镇街、园区，要对照一季度的目标任务，对各项重点工作进行一次全面梳理，排出指标计划，量化工作序时，层层分解任务，层层传递压力，迅速把目标任务落实到每一个时段、每一个项目、每一个人头，形成人人担责、个个争先的工作格局。

二是组织领导要更到位。市四套班子领导特别是各分管市领导要率先垂范，走进一线指导、深入基层督查，确保分管口子的各项工作早启动、早见效。各镇街、园区"一把手"要亲自组织抓开局，对各项重点工作、重点指标，迅速抓上手，确保工作推进到位、任务落实到位，让群众看到新年的新气象、发展的新变化。机关各部门要紧紧围绕保障"开门红"，加强政策引导，加强沟通协调，加强要素保供，更加高效地服务企业、服务基层、服务发展。

三是过程控制要更严格。各级各部门要紧紧围绕"首季开门红、半年双过半、三季度超时序、全年达目标"的要求，咬住关键节点，倒轧序时进度，逐周逐月问效，逐事逐项问责，以周保旬、以旬保月、以月保季，确保各项工作高开高走、一路快走。今年，我们将继续进行经济运行逐月分析，对各镇街、园区的目标完成、重点工作，一月一公布、一月一点评、一月一推动；继续开展项目建设"三比三赛"活动，努力在全市掀起项目招引建设的新热潮；继续完善督查考核机制，进一步加大督查力度，完善考核内容，真正做到督出效率、督出作风，奖出士气、罚出压力，确保各项工作快速推进、各项任务按期完成。

四是发展成效要更明显。实现"开门红"，不能仅仅满足于定目标、下任务，而要以成效论英雄。要推动广大企业快复工、快复产，项目建设快启动、快推进，重点工程抢工期、抢进度、保质量，确保全市各项工作全面展开、齐头并进，确保一季度财政收入、招商引资、项目投入、应税销售等主要指标全面达到时序进度。宣传部门和新闻单位要开设专题专栏，深入基层挖掘亮点、宣传典型，把全市上下的发展热情、工作激情调动起来，营造出比学赶超、奋勇争先的火热氛围。

同志们，人勤春来早，奋进正当时，让我们迅速行动起来，以饱满的热情、顽强的斗志、扎实的作风，学习先进、赶超先进，大干新一年，再创新业绩，为全面建设经济强、百姓富、环境美、社会文明程度高的新xxx，再创新一轮改革发展新辉煌作出新的更大贡献！

在春节收心会上的讲话

同志们：

今天是正月初七，首先我代表市四套班子给大家拜个晚年，祝同志们新年身体健康、工作顺利、阖家幸福！春节假期后上班第一天，我们就组织召开作风建设大会，既有多年以来习惯和传统做法的考量，但更为重要的还是出于工作早计划、早布局、早行动、早落实的考虑。今天首先要对这次春节期间防火工作给予点赞，可以说为今天的作风建设大会开了一个好头。这次我们还把纪委全会和作风建设大会两个大会放在一起开，也是抓作风建设的具体体现，目的十分明确：一是收心。就是收过年的心、收放假的心，迅速收心归位、切换状态、拧紧发条、撸起袖子，以高昂的斗志投入新一年工作。二是聚气。就是把人气聚集到工作上来、到项目上来、到指标上来、到发展上来。三是提神。就是迅速掀起抢抓机遇、乘势而上的工作热潮，着力营造时不我待、大干快干的工作氛围，形成你追我赶、竞相争先的工作局面。所以今天的会议，既是一次展示成绩、弘扬先进的庆功会，也是一次明确任务、鼓劲加压的动员会，更是一次大干当前、再创新业的誓师会。以今天会议为标志，可以说，奋战新一年的集结号全面吹响，比拼新一年的大幕全面拉开。

刚才，我们观看了作风建设短片，xxx副书记通报了年度乡镇（街道）、市级机关单位目标管理综合考评结果和重点单项工作考评结果，表彰了年度的"担当有为好干部"，xx等五家单位作了交流发言，xxx同志代表市纪委常委会报告了工作。大家的发言都铿锵有力、掷地有声，表现出了良好的精神状态。在此，我谨代表市四套班子，向取得优异成绩受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺！向辛勤奋战在各行各业、各条战线上的广大干部群众，向所有关心支持xxx发展的社会各界人士，表示崇高的敬意和衷心的感谢！应该说，这次会议既体现了市委、市政府奖惩分明的工作导向，也体现了市委、市政府以更大力度、更大手笔推进xxx跨越赶超的坚定决心。

下面，围绕贯彻落实好上级重大决策部署和相关会议精神，就如何深化年的作风建设，我讲三个方面的意见，主题就是"强化执行，锤炼作风，打造铁军，为实现xxx新崛起提供坚强保障"。

一、成绩值得肯定，问题不容忽视，迫切需要把执行力建设作为作风效能建设的核心来抓

为政之要，贵在落实，落实之要，贵在执行。什么是执行力？简单地讲，执行力就是将思想转化为行动、把理想变成现实、把计划变成成果的能力。换句话说，就是把市委市政府的决策部署高标准地变为现实。执行力是党委政府的生命力，是推进各项工作的根本保障。

（一）回顾近年我市发展所取得的成绩，强大的执行力是关键

近年来，市委、市政府认真把脉xxx"市情"，以思想教育为基础，以制度建设为根本，以考核奖惩为手段，切实解决不执行、乱执行、慢执行、软执行问题，发挥了执行力在推进工作落实中的主抓手作用，为经济社会发展提供了坚强保障。

五年来，全市上下始终保持发展定力主动作为、持续发力，上下同欲、攻坚克难，经济社会发展交出了一份满意的"成绩单"。我们的发展质效越来越高。年实现生产总值xx亿元，年均增长x%，其中三产增加值xx亿元，占GDP比重提高到x%；地方财政收入xx亿元，年均增长x%；固定资产投资一举突破xxx亿元大关，年均增长x%。我们的创新能力越来越强。全市目前拥有省级以上高新技术企业xx家、省级新产品xxx项，战略性新兴产业、高新技术产业增加值占比分别达xx%和xx%，全社会研发投入占比达xx%。我们的城乡面貌越来越美。"两路两侧""三改一拆""五水共治""两美"整治等向纵深推进，农村生活治污实现全覆盖，全市xxx条乡镇级以上河道中Ⅲ类以上水质达xxx%，累计完成拆违xx万平方米。城市化率提升至xx%以上，xx等一批重大项目建成通车。我们的百姓生活越来越好。城镇和农村居民人均可支配收入分别达xxxxx元和xxxxx元，年均分别增长x%和x%。社会救助体系、养老服务体系、住房保障体系不断完善，各项社会事业快速发展。社会治理平安和谐，群众安全感和满意度位居全省前列。

这些成绩的取得倾注着各级干部的心血和汗水，这些年通过持续深入开展"作风效能年"活动，力度一年比一年大，成效一年比一年好，干部执行力在服务全市发展大局中，进一步得到了锤炼、经受了考验。具体来说，体现为"三个新"：

工作效能有了新提升。我们始终坚持执政为民，突出抓落实、强执行，工作效能得到很大提升。在工作推进上，市委、市政府有部署，各级各部门就有行动，在各自职责范围内自我加压、狠抓落实。比如，畜禽养殖业污染整治取得明显成效，原来脏、乱、臭的畜禽养殖业被花园式、智慧型、生态化的美丽牧场所取代。再比如，我们的跨境电商园，年xx月开园，仅仅一年多的时间，签约入驻企业就达xx家，跨境出口额接近全市的xx%，形成了独具xxx特色的电商创业模式。在难题破解上，各级各部门都能发挥主观能动性，敢于担当、勇于破难，啃下了一块又一块"硬骨头"。比如，我们抓重点项目征迁"清零"，新安江街道连续奋战xx天，完成了历时xx年的xx区块x个户头的遗留问题，为xx征迁画上了圆满句号。xx镇xx天就完成十里埠综合作业区x户房屋、xxx亩土地的征收工作，x个月完成xx铁路站前广场及连接线xx户房屋、xxx亩土地征收和xxx穴坟墓的搬迁工作。在协调沟通上，各级各部门互相配合、互相支持，创出了新业绩，干出了新成效。比如，水利局加强与发改、环保等部门的密切合作，创新"工程+生态"治河新模式，谋划包装的"新安江综合保护工程"成功列入省级规划，争取项目资金x亿元、土地指标xxxx余亩。

服务能力有了新增强。我们始终牢固树立"全市一盘棋"理念，着力营造人人优服务创特色、个个赶先进争一流的良好氛围。创新争优方面，各级各部门都能瞄准更高的目标，争先进位。比如，部门层面，民政局、审管办、市场监管局、经信局等部门前年考核排名相对靠后，通过一年的努力，名次有了很大提升；乡镇（街道）层面，xx等乡镇进步明显，很不容易。保障发展方面，围绕xx峰会等重要时段和敏感节点，公安等部门紧密配合、过细工作，为保障社会持续稳定作出了新贡献。比如，峰会期间，公安局圆满完成赴x增援、进x设卡、本地管控及应急处突四大任务，实现了"xxx本地不出事，xxx人不去xx惹事"目标。再比如，安监局创新推行安全生产"十五日工作法"，从去年x月份开始，牵头召开xx次隐患排查整改汇报会，整改到位隐患点位xxxx多处，有效保障了人民群众生命财产安全。履职尽责方面，各部门都能充分履行职责，展现出良好的精神风貌。比如，去年一年市级各部门共向上争取各类资金x亿元。国土局积极推进"坡地村镇"建设用地改革试点，项目数位列全省第一，引进投资x亿元，全省现场会在我市召开。国地税联合推进"营改增"改革试点，全年减免增值税共计xxxx万元，为企业减轻了不小的负担。

干部队伍有了新形象。我们始终把作风效能建设作为一项经常性工作来抓，各级干部在抓项目、促转型、惠民生等方面都是蛮拼的。市四套班子领导主动靠前，既当指挥员，又当战斗员，特别是"六个领衔"工作成效明显。比如，三年来市级领导领衔的xxx件信访包案有效化解，拆违治水成功打了翻身仗，xx区块征迁等一批历史遗留难题得到破解，xx化工搬迁等一批产业项目较快推进，xx等一批招商项目成功落地。乡镇（街道）部门全力推进项目建设、城市建设、民生建设。比如，审管办引进的运呗物流项目，也是偶然得知阿凡达物流在寻找合适的落户地，敏锐捕捉到这一信息后就紧盯不放，仅用一个半月时间就成功签约，签约后仅用三天就完成了新公司的注册。整个过程中，审管办主动牵头，敢于协调，善于协作。再比如，钦xx项目，在没有市里项目立项和资金支持的情况下，创新思路、积极有为，规划启动农耕文化园建设，成功举办首届稻香节，通过人民日报、新浪网等一些主流媒体的宣传报道，打响了知名度，扩大了影响力。广大机关干部发扬在岗、在位、在状态的工作作风，立足岗位比作为、创先争优当先锋，今天表彰的xx位担当有为好干部就是其中的典型代表。当然除了他们以外，我们还有很多干部心系发展、立足岗位、敬业奉献。比如，我们的一名党外人士，xxx二院的药剂科主任何建中同志，了解到营改增大背景下各药企有意向调整的动向，及时和统战部门汇报，积极和药企进行对接，半年多时间，扬子江、齐鲁等公司多家省代理在xxx注册企业。

（二）执行力建设中存在的短板严重影响我市的发展环境和发展进程

总的来看，这几年我市执行力建设抓得紧、抓得牢、抓得实，有经验、有成效、有亮点，也赢得了基层和群众的广泛认可，但用新的形势来衡量，用新的任务来评判，用先进标尺来对照，还存在一些群众不满意、企业有意见、基层有看法的突出问题。主要表现在六个方面的短板：

胸襟视野不宽。有的干部观念老一套，但又不善学习、不会学习，知识老化、思想僵化、能力退化，导致工作思路不清、方向不明、效率低下。近几年，给我一个印象很深的问题，我们外出学习不少，但我看到这些考察报告，很多是"知其然不知其所以然"，知道别人搞得好，但从总结中看不到"别人怎么搞得好"。反过来说明，我们干部没有带着问题出去考察，思考还是不够，一个地区取得这么大的成绩，当中企业做了什么，政府做了什么，这才是我们真正要去取经的。另外，包括很多时候市领导的批示批出去，有去无回，没有落实，没有反馈。

工作标准不高。工作标准问题不是一个小问题，特别在当前激烈的区域竞争环境下，不以一流的标准、一流的要求去推进和衡量工作，跨越赶超无从谈起。有的干部缺乏强烈的忧患意识、标准意识；有的同志甘于平庸，只求过得去，不求过得硬；有的干部习惯于自己与自己比，小成即满、小进即安，没有新追求、没有新动力。

干事方法不多。当前思想上懒惰，精神上懈怠，工作上凑合的现象，在一些干部身上不同程度存在。少数同志甘当"太平官"，安安稳稳占位子，忙忙碌碌做样子，疲疲沓沓混日子；有的干部在其位不谋其政，在其职不尽其责，很多时候拿不出解决问题的办法，很多工作推进不了；有些干部就是束手无策，甚至采取"鸵鸟政策"，等着时间过去。

宗旨意识不强。作风建设的核心是保持党同人民群众的密切联系。现在少数部门缺乏立说立行、急事急办的劲头，服务承诺、首问负责等制度流于形式；一些审批部门管得太多、卡得太死，即便是进驻服务大厅的项目，有些窗口还是只受理不办理，只解释不解决，只表态不落实。有的部门和干部把审批权作为树立部门"威信"的"尚方宝剑"，死抠条文，对协调办理、联合处理的事项相互扯皮，甚至互设障碍，没有真正达到一条龙、一站式服务的初衷。

工作落实不力。很多时候工作没有得到很好落实，不是因为能力问题，而是缺少责任担当。有的部门和干部工作不够自觉主动，对领导盯牢、督查跟牢的工作抓得很好，其他工作就虚以应付、敷衍了事。有的部门做事情虎头蛇尾，不能善始善终，没有一股持续用力的拼劲、一抓到底的狠劲、咬住不放的韧劲。

遵纪守规不严。年，市纪委就受理信访举报xxx件次，处置问题线索xxx件，立案xxx件，给予党纪政纪处分xxx人，其中涉及市管干部x人，在干部群众中造成了极其恶劣的影响。

"八项规定"实施以来，现在一些部门明目张胆地吃拿卡要的少了，但暗渡陈仓、变相收费的问题仍然存在；有些干部干工作、搞协调、忙服务无所用心，争名利、争位子、争待遇却是煞费苦心；甚至还有极个别干部是政治上软、经济上贪、生活上奢、纪律上散，不仅败坏了社会风气，影响了党群关系，还断送了自己的前程。

以上六个方面的现象和问题尽管发生在少数部门、少数干部身上，但影响很坏、危害极大。今天我们之所以要严肃指出来，目的就是为了起到警醒、警示、警诫的作用。大家一定要认真地正视它，深刻地认识它，主动地克服它，积极地纠正它，把执行力建设作为作风效能建设的核心来抓，坚决破除一切阻碍xxx发展的保守观念、僵化机制和不良作风。

二、围绕中心大局，注重能力提升，以强大执行力推动开局之年各项工作高歌猛进、一路向前

市党代会明确了今后五年"实现xxx新崛起"的发展总目标，要求我们必须更加扎实、更加深入地抓好执行力建设。为此，市委制定出台了《关于从严加强干部队伍建设打造能征善战、实干担当xxx铁军的意见》。强大的执行力，是锤炼过硬作风的必然要求，是打造xxx铁军的重要内容，也是实现xxx新崛起的有力保障。我想今天会议明确下来，今后五年我市作风效能建设就是一条主线：抓执行力。要时刻抓，反复抓，以强大的执行力作为推动xxx新发展的强大动力。

年是新一届党委政府开局之年，如何把党代会和"两会"的各项工作部署落到实处，是各级班子和干部的主要任务，我们必须撸起袖子、甩开膀子，大干快干、狠抓执行，不断提高执行力。如何提高执行力？我认为，就是要增强一个意识，提升五个力。

第一个方面，就是要增强全局意识，解决"为谁执行"问题。

执行力，首先就是要强化全局意识。一要围绕中心。始终树立大局观，必须在大局下思考，在大局下谋划，在大局下工作。任何单位工作的出发点和落脚点都要围绕市委市政府的中心工作，服从服务于市委市政府的中心工作。任何一个部门、乡镇都不是一个独立体，决不能想干什么干什么，必须以市委市政府的中心工作为圆心，按照各自工作职责，主动抓落实。二要增强系统思维。各个部门在工作的时候，不能仅仅从自身部门出发，更要有大局意识、系统思维，从全市发展角度去统筹、统揽、统抓、统配。如果把xxx比作一辆汽车，那每个部门、乡镇（街道）都是车上的一个零件，缺一不可。只有合在一起，才是一辆完整、可用的车。所以，这就是我讲的一个意识，即大局意识，围绕工作中心，增强系统思维。

第二个方面，提升五种能力，努力解决执行力问题。

一要提升学习力。当前，经济社会发展进入新常态，新的形势、新的任务对我市干部队伍的理论素质、领导能力、知识水平和业务本领提出了新的更高的要求。所以我们一定要深刻认识到学习能力在很大程度上决定着工作能力，如何提升学习能力，我认为三个关键词：学什么？我想主要是学政策、理论和业务，既要上接天线，也要下接地气。要坚持干什么学什么，缺什么补什么，针对xxx发展的新要求，加强对各种新知识的学习，比如说信息经济、互联网+、民宿发展等等，提升自己做好工作、履行职责的能力和水平。怎么学？首先要端正态度学，把学习作为一种工作责任、历史使命和精神追求，克服"只要工作过得去，学不学习无所谓"等错误思想观念，自觉养成读书学习的习惯，让学习成为我们工作的重要组成部分，同时我们也要到实践当中学，向先进学、向老同志学、向典型学、向群众学。怎么用？关键要学用结合，要把学习的成果转化为干部自身的素质能力，转化为破解难题、推动工作、促进发展的实绩。

二要提升谋划力。作为我们各级干部，主要是执行。当前发展中的难题层出不穷，社会中的矛盾纷繁复杂，基层和企业的困难多种多样，但我们每一个干部都要坚信办法总比困难多，要勤学思考，懂得谋划。首先，要认真谋划市委市政府下达的任务贯彻问题，即本部门、本乡镇（街道）要谋划如何贯彻落实，以优异的成绩完成上级布置任务。其次，要认真谋划项目如何生成、推进、落地等，包括困难、难题的破解，都要谋划，凡事预则立，不预则废。比如新安江破解征迁难题，不谋划不行，再比如我们乡镇（街道）的"三改一拆"工作，不谋更不会落地。

三要提升创新力。现在形势相对复杂，任务十分繁重，很多事情没有现成路可走的。怎么办？那只能摸着石头过河，就要创新。理念创新。理念决定思路，思路决定出路。对于xxx，我们要注意什么？国家没有明确禁止的，我们都要大胆地去试，大胆地去闯。现在各个县市比拼得很激烈，都在比拼什么？首先比的就是理念创新，敢不敢去做，敢不敢去闯。手段创新。自觉从墨守成规、因循守旧的思维定势中解放出来，坚决摒弃凭过去经验办事、按传统模式办事的陋习。现在是"互联网+"时代，很多老办法要创新，新办法要创造。所以，我们的工作要提倡"两个创"。

四要提升服务力。服务是我们的基本职责，我们都是公仆，为人民服务，是各级干部的第一义务和神圣职责。大家要牢固树立"干部就是服务，服务就是义务"的理念。服务发展。要把中央和省、x州市，包括我市各项政策利用好。企业最需要什么，我们就服务什么，给企业提供"店小二式""保姆式"的服务，打造"进帮助"活动升级版。服务基层。现在乡镇反映得比较多，我们的一些部门和干部只当"督查员""裁判员"，下村只是督查。所以，今年我们要创新，实施乡镇部门捆绑考核。服务群众。我们工作的出发点最后就是为了群众。服务群众，一方面要进一步完善各项制度，打通联系服务群众的"最后一公里"。另一方面，要集中办好群众反映强烈、又非常紧迫的民生实事。

五要提升落实力。抓好落实力就是四个字。"好"字优先。我们的工作一定要拉高标杆，发扬工匠精神、协作精神。"干"字当头。一定要行动至上，实干至上，特别要发扬"人一之我十之"精神。"快"字为要。关键要发扬"马上干、马上办"精神。对于审批的事项，老百姓、企业，基层要求的事项，要马上落实、马上办理。对于市委市政府研究决定的事，马上干，马上办，不能"今天决策，睡几天再干"。"成"字为本。最后看能不能干成。我们的干部要善破难题，勇于担当，敢于亮剑；要发扬钉钉子精神，干一件事情，一定要抓住不放，直到干成。

三、完善工作机制，开展赛场比拼，全面营造执行力建设的浓厚氛围、强大合力

执行力提升需要平台、需要载体、需要机制。所以我总结一下，全文第一个方面我们强调执行力很重要，第二个方面着重讲到执行力抓哪些，最后一方面，怎么样保障执行力提升。

树立正确导向抓执行，营造风清气正的政治生态。一要树立旗帜鲜明的用人导向。以后我们选拔干部要不看说功看做功，不看资历看实绩，不唯学历看能力，加快培养使用一批政治素质好、专业知识强、协调能力佳、服务水平高的年轻干部。要进一步鼓励想干事、干实事，埋头干、不张扬，真正让吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的人有位，努力使干事创业、实绩用人的导向更鲜明。二要树立真抓实干的舆论导向。实干既是一种能力和本领，也是一种精神和品格。我们要总结推广服务基层、服务企业、服务项目的典型和经验，大力宣传项目推进、平台建设、招商引资中破解矛盾抓执行、攻坚克难抓落实的先进典型，大力弘扬看到问题不回避、遇到矛盾不上交、碰到困难不退缩的拼搏精神，努力营造良好的舆论氛围。

倡导一线比拼抓执行，打造能征善战的xxx铁军。一句话，赛场赛马。说了这么多，执行力怎么比、怎么看？组织部怎么去发现？市纪委效能建设怎么去抓？我们要设置赛场，那如何设置？我认为，就是要围绕经济、平安、党建三张报表中的难事要事苦事设置赛场，比如征迁，天下第一难，我们要作为赛场。比如安全生产，涉及社会稳定的大事，决不能含糊；再比如项目推进也很难，但这关系到xxx的发展，关系到xxx的明天，关系到xxx的崛起，必须狠抓。另外，招商引资仍然是xxx发展的核心要事，必须持之以恒地抓。还有就是平台打造。所以，这些难事要事苦事就是我们以后执行力比拼、xxx铁军比赛的赛场。

执行力行不行、强不强，拉出来溜溜，是骡是马就看得出来。

强化督查考核抓执行，形成比学赶超的良好氛围。有了赛场，要有评判，怎么评判？督查考核。一要严抓督查。整合督查力量，以市委市政府督查考评办"一个口子"，统揽督查考核。对所有重要事项、重大项目、重点工程都倒排进度、倒排时限、倒排任务，做到工作不落实不放过，进度不加快不放过，问题不解决不放过，真正做到"凡是布置的工作必督查、凡是督查的工作必通报、凡是通报的工作必整改、凡是整改的工作必反馈"。二要强化考核。进一步优化科学的、量化的、操作性强的考核办法，今年要推行"两个捆绑"考核，就是要把x州市综合考评结果与本市部门综合考评进行捆绑、把乡镇主要指标考核结果与部门组团服务乡镇考核进行捆绑。要把干部绩效考核与工作目标考核、党风廉政责任制考核、公务员年度考核等结合起来，实施有效管理和科学考评，坚决让那些无所用心、不在状态的人"坐不稳""呆不住""混不长"。三要问责问效。在问责问题上，市委、市政府的态度是非常明确的。我们不愿意看到谁受处理，但违反了规定，影响了xxx的发展，不管是谁，必须问责，这一点毫不含糊。特别是对敷衍了事、执行不力，造成严重影响的党员干部，必须严格按照相关责任追究办法进行责任追究，严肃处理，惩一儆百，切实以"鞭打快牛、棒打慢牛、淘汰懒牛"严督实查，大力促进作风改进、工作推进和效能提升。

同志们，缺乏执行力，工作乏力，竞争无力，干事不力，没有执行力就没有战斗力、竞争力和发展力。我们要以习近平总书记系列重要讲话精神为指引，以更严的要求、更铁的纪律、更硬的举措，锲而不舍，久久为功，强化执行，锤炼作风，打造铁军，为实现xxx新崛起提供坚强保障！

在春节收心会上的讲话

同志们：

春节后上班第一天，市委、市政府就召开全市作风建设大会，有两个目的，一是表明市委、市政府持之以恒抓作风的鲜明态度和坚定决心，二是促进各级干部迅速收心归位，以饱满的热情、过硬的作风，凝神聚力谋发展、抓落实，确保市委十四届二次全会的各项任务落到实处、见到实效。刚才，我们观看了作风建设专题片，xxx同志通报了年度考核结果，区镇、部门代表作了交流发言和表态发言，希望大家既要正视专题片中的问题，有则改之，无则加勉；又要向先进典型学习，努力塑造"勇担当、敢作为、重清廉"的良好形象。在此，我再强调三点意见：

三是同心同德，加强作风能力建设。全体干部职工要坚决执行各项规章制度要求和工作纪律，切实转变工作作风，确保各项工作迅速步入正轨。乡纪委要加强执纪监督，发现问题及时报告，切实保证机关正常工作秩序，保证各项工作高效有序运转。作风是工作的关键，是"牛鼻子"，作风出凝聚力、战斗力、出形象、出实效。要克服节后倦怠思想，班子成员要带头转变作风，身体力行，以上率下，形成"头雁效应"，带领全体干部以唯实、求实、务实的工作作风，推动各项工作落实落地。要在全镇范围内形成讲大局、讲学习、讲实干、讲团结、讲纪律的良好氛围。要进一步强化纪律建设，提高工作运转效率，由乡纪委牵头对干部职工收假返岗情况进行督查，督促全体干部职工尽快转变作风，积极主动，继续保持工作的责任感和紧迫感，做到心中想全年，突出抓首季，致力保开局，实现各项工作首季开门红，确保各项工作全面推进、优质呈现！以优异成绩迎接党的二十大和自治区第十三次党代会胜利召开！

同志们！大道至简，实干为要；唯有拼搏奋斗，才能成就精彩！让我们更加紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，牢记嘱托、感恩奋进，以史为鉴、开创未来，携手书写全面建设社会主义现代化强市的精彩华章。

一、认清形势，正视问题，不断增强改进作风的紧迫感和自觉性

良好的作风，是凝聚党心民心的巨大力量。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央围绕加强党的先进性和纯洁性建设，把抓作风作为"先手棋"，采取了一系列重大举措，从出台中央八项规定，到开展群众路线教育实践活动、"三严三实"专题教育、"两学一做"学习教育，使管党治党真正从宽松软走向严紧硬。去年下半年以来，十四届市委将严纪律、强作风作为干部队伍建设的重要内容，整合资源，组建市委大督查办，先后开展明查暗访xxx多次，诫勉谈话xxx人，提醒谈话xxx人，责令作出书面检查xx人，通报批评xx人，函询x人；查处各类违纪案件xxx件，党纪轻处分和组织处理xxx人，党纪重处分和重大职务调整xx人，移送司法x人，党风政风持续好转。在取得成效的同时，我们也必须清醒地看到，对照"争做改革创新排头兵、争当科学发展领头雁"的目标定位，对照基层企业群众的更多诉求，对照先进地区不断优化的发展环境，我市干部队伍作风建设还存在不小的差距，尤其是刚才专题片中所暴露出的问题涉及面宽、形式多样，既有老问题也有新问题，既有共性问题也有个性问题，集中反映在三个方面：

一是纪律松弛。违反组织纪律方面：有的党员干部目无组织，不遵守请示报告制度，悄悄离开海门，甚至跑到千里之外；有的先斩后奏、边斩边奏，甚至斩而不奏，变着法子绕开组织；有的挑肥拣瘦、个人主义至上，跟组织讨价还价，对组织的安排找借口推诿；有的独断专行"家长制"，违反民主集中制，个人凌驾于组织之上；有的单位领导班子不团结，班子成员各敲各的锣、各唱各的调，把精力都放在争权夺利和拉帮结派上，导致单位一盘散沙，歪风盛行，内耗严重。违反工作纪律方面：一些单位工作纪律松弛，有的自由散漫，迟到早退；有的外出不按规定请假，擅自脱岗；有的上班时间打牌、下棋、上网聊天、玩游戏、炒股票、从事微商等；有的仪表欠佳、对待群众言语失当，等等。年，市纪委查处"慵懒散拖"机关作风效能问题xx个，问责xx人，并对xx个单位、xx名工作人员的作风问题进行了公开通报。违反廉洁纪律方面：部分单位还存在私设小金库给单位员工发放福利的问题；部分单位特别是自收自支类型的事业单位，违规购买商业预付卡，利用"高温补贴""节日慰问"等事由进行福利发放；部分党员干部特别是领导干部还存在"中秋""春节"等节日期间收受高档烟酒、购物卡及违规公款吃喝等行为；少数单位长期违规借用下属单位的车辆，个别执法单位还存在公车私用的问题。

二是监督软弱。一些单位廉政风险防控不到位，或排查出了风险点但未制定有效的防范措施，内部管理制度不完善；一些区镇和部门不同程度地存在"三公经费"报支不规范，有虚列接待人数、票据附件不全、无公函接待等现象。部分领导干部责任意识淡薄，认为党委（党组）只是领导主体而不是工作主体，对落实全面从严治党"两个责任""只挂帅、不出征"；一些班子成员把"一岗双责"的要求仅仅理解为自己带头执行廉洁自律规定就行了，对下属要求不严，管理约束不多。有的领导干部业务素质不过硬，履行组织领导责任缺位、错位，该抓的没有抓、该管的没有管、该协调的没有协调。个别单位主要领导作风不务实，在履行主体责任上搞形式主义，表率作用发挥不好，班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设"一岗双责"没有真抓，在落实主体责任上缺乏担当。一些纪检监察干部监督缺位，搞好人主义，一团和气，成了"不抓老鼠的猫"。

三是作风散漫。有的干部精神不振，不思进取，做一天和尚撞一天钟，个别甚至连钟也不撞。有的工作拈轻怕重，敷衍塞责，只求过得去，不求过得硬。有的不认真履行岗位职责，工作效率低下，工作质量不高。有的心浮气躁，重权轻责，只想做官不想做事。有的回避矛盾问题，不敢担当，争功诿过，做老好人，不敢开展批评和自我批评。有的对市委市政府布置的工作讲条件、讲困难，落实打折扣。有的不深入基层一线，不靠前指挥，遇到问题绕着走，碰到矛盾躲着走，看见难点低头走，对群众反映强烈的问题能够解决而不及时解决，对信访积案处置不力，导致出现群众进京非访、到省重访、非正常访等问题，造成工作被动。有的疏于学习和思考，政策理论水平不高，工作思路不清，习惯于老套路、老办法，凭经验办事，长期打不开工作局面。有的服务意识淡漠，对基层和群众态度生硬，故意刁难，甚至吃拿卡要，工作推诿扯皮、"为官不为"现象比较严重。

以上问题的发生，原因是多方面的，既有教育不力、制度不全、监督不严的因素，但更重要的是党员干部自身素质的缺陷，忽视党性锻炼，放松主观改造，对己要求不严。这些问题与全面从严治党要求背道而驰，与党员干部的先进性纯洁性背道而驰，与百万人民的殷切厚望背道而驰。这些问题尽管发生在少数部门和个别干部身上，但造成的影响却不可低估。全市上下必须始终保持清醒头脑，充分认识作风建设的长期性、艰巨性和复杂性，坚决克服麻痹松懈思想，做到标准不降、要求不松、力度不减，以踏石留印、抓铁有痕的劲头，把作风建设锲而不舍地抓下去、抓出成效。

二、从严从实，改进作风，努力让"勇担当、敢作为、重清廉"成为海门干部队伍鲜明标志

作风就是形象，作风就是导向，作风就是力量。全市干部队伍必须坚持人民满意最高标准，着力在"勇担当、敢作为、重清廉"上下功夫，树好形象、造福百姓，努力为"争做改革创新排头兵、争当科学发展领头雁"提供强劲支撑。

一要把"勇担当"扛在肩上。习近平总书记在多个场合都强调了担当精神，并把执政理念概括为"为人民服务，担当起该担当的责任"。全市党员干部要始终牢记习近平总书记的谆谆教诲，努力把自己锻炼成为一名担当型干部。要敢于担当。敢不敢担当是一种态度。敢于担当就是要勇于冲破思想观念的障碍和利益固化的藩篱，不为个人的地位、利益、名誉患得患失，在重点领域改革上大胆试、大胆闯，以改革创新指数换取社会发展指数，用干部努力工作的辛苦指数赢得群众的幸福指数。市委将旗帜鲜明地支持干事者、保护改革者、宽容失误者，进一步细化改革创新容错免责措施，切实为那些敢干事、能干事、有担当的干部撑腰鼓劲。要能够担当。有过硬本领才能真担当、真负责、有底气。面临经济社会发展中出现的一系列新情况、新问题、新挑战，全市广大党员干部必须直面"知识恐慌""本领危机"问题，把学习作为提高担当能力的第一需要，建立完善"终身学习"制度，既要向书本学，用党的最新理论武装头脑，着力提高科学思维的能力；更要向实践学、向群众学，自觉到复杂环境、基层一线锤炼作风、积累经验、增长才干。要通过学习，不断丰富做好本职工作的知识武装和知识储备，着力增强能抓善管的能力，提高干事创业的水平。要善于担当。担当不是乱担当、乱作为，而是在尊重客观规律、尊重人民群众意愿，求真务实基础上的敢作为、真作为。当前，改革进入"深水期"、各种矛盾交织，全市广大党员干部既要善于透过现象看本质，摸清实情，准确把握事物的发展变化规律，将问题和矛盾化解在萌芽状态，做到超前谋划、未雨绸缪；又要善于抓主要矛盾，在千头万绪的工作中紧盯目标、把牢主线，确保方向不偏、措施不空。

二要把"敢作为"落在行动上。习近平总书记指出，"干部干部，干是当头的，既要想干愿干积极干，又要能干会干善于干。"这句话深刻诠释了"干部干事""为官有为"的真谛。全市广大党员干部尤其是各级领导干部要大力弘扬"海纳百川、强毅力行"新时期海门精神，脚踏实地，务实苦干，当好创新创业创优的表率。要在服务发展上彰显作为。当前海门最大的问题就是发展的水平还不高、发展的速度还不快。现在已经进入x月，各项工作推进落实的效率和水平将直接决定着发展的进程和质量。各区镇、各部门要树立强烈的时间观念和效能意识，以完不成工作"食不甘味、夜不能寐"的态度，拼字当头、抢字当先，把各项工作倒逼前推，尤其是要紧扣"工业经济爬坡过坎、招商引资和项目建设着力突破、城市工作加快转型"这三项重点不动摇，十个指头弹钢琴，一个指头敲重音，始终聚焦工作重心不偏移，真正以高效率赢得高速度，以快节奏推动快发展。要按照"海门在全省审批项目最少、成本最低、效率最高、服务最优"要求，针对基层反映强烈的审批环节多、程序繁、效率低的问题，市行政审批局要牵头组织相关部门和单位，对所有审批项目逐一"过堂"，对全部流程重新梳理，该取消的取消，能下放的下放，可简化的简化，切实把审批项目减到位、环节压到底。要切实按照中央和省市"放管服"要求，加快推进中介组织与主管部门或挂靠单位彻底脱钩，任何部门不得指定中介机构，更不能以此作为前提条件。要继续强化"两集中、三到位"和"重大项目联审""容缺审批"等制度，全面完善审批事项、审批权限、办事程序、承诺时限、收费标准"五公开"，不断健全"一窗口"受理、"一站式"服务制度，真正让企业和群众感受到机关作风建设带来的显著变化。要在服务企业上尽心尽责。企业是经济发展的主体，是海门发展的中坚力量。要继续推进"领导干部挂钩联系重大项目重点企业"、"企业健康体检"等制度，围绕"企业需要我们解决什么、我们又能为他们解决什么"等问题，深入企业，帮助企业及时调整发展战略，及时解决企业在生产经营过程中遇到的困难，努力让企业放心投资、放手创业、放胆发展。要规范涉企检查行为，建立《检查准入卡》制度，减少对企业的各类检查、考评活动，做到有求必应、无事不扰，确保企业集中精力抓好生产经营。今后，除涉及安全生产、环保、刑事等应急处理检查外，对规模以上企业的执法检查，必须报经市政府办公室备案。凡未经备案登记擅自检查的，要进行问责。要在服务群众上见到实效。民生连着民心，民心凝聚民力。全市每一名党员干部都要心系群众冷暖，关心群众疾苦，经常扪心"三问"：问宗旨，想为群众做什么；问能力，能为群众做什么；问效果，为群众做了什么。要更加注重惠民，大力实施以"学有优教、劳有丰酬、病有良医、老有颐养、住有宜居"为主要内容的"新五有"民生工程，全面构筑"广覆盖、高水平、可持续"的民生保障网，让广大人民群众享受到改革发展带来的实惠。要更加注重利民，在制定政策、推进重点工作的时候充分考虑群众的利益，尤其是在环境保护、土地征用、房屋搬迁等难点热点工作中，坚持以人为本，坚持按政策办事，用耐心细致的思想工作和实实在在的利民措施，赢得群众的理解和支持。要更加注重亲民，通过"政风行风在线"、领导干部接访下访等载体，畅通群众投诉渠道，全面了解、及时办理群众反映强烈的突出问题，维护权益，化解矛盾，确保社会大局稳定。要牢固树立过紧日子的思想，认真落实厉行节约的各项规定，把更多的财力物力，用在社会事业发展上，用在保障和改善民生上，不断提升群众的获得感和满意度。

三要把"重清廉"印刻在心中。依法公正、恪守清廉是一个干部必须具备的品性修养。要坚持依法依规用权。不作为是最大的失职，中梗阻是最大的弊端，乱作为是最大的腐败。要突出审批、执法、处罚等关键环节，完善部门内控机制建设，扩大权力阳光运行的覆盖面，使权力始终聚焦在阳光下、监督中，始终处于可控状态。要扎紧制度"笼子"，对全市性制度进行全面梳理，完善顶层设计，进一步查漏补缺、创新完善，科学合理限定权力范围、厘定权力界限、减少自由裁量，努力形成系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，使权力行使全过程和各环节都有制度规范，形成用制度管权、按制度办事、用制度管人的有效机制。要持之以恒反"四风"。纠正"四风"是一项长期而艰巨的任务。要积极顺应群众的要求和期盼，持续加大反"四风"力度，大幅精简会议文件，开短会、发短文，形成清新文风会风；大力整治"庸、懒、散、拖、浮"等不良风气，在机关部门开展"比作风、强担当，赛效能、拼绩效"活动，进一步扩大"万人评议"参与面，对不作为、慢作为、乱作为、虚作为的党员干部，对群众反映强烈、评议测评落后的领导干部，开办作风能力提高班，以学习教育促进能力提升；继续深化"走帮服"活动，听实话、摸实情，办实事、解难题，努力让"优服务"成为机关部门和党员干部队伍的关键词；严格控制"三公消费"，大力解决"舌尖上的腐败""车轮上的浪费"等群众关注的热点问题，不断净化社会风气。要保持清正廉洁的形象。清正廉洁关系人心向背。要针对机关作风建设中出现的苗头性、倾向性问题，广泛开展形式多样的正面教育和警示教育，从源头上筑牢思想防线。要自启"除尘器"，抓好党的十八届六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话的学习贯彻，坚持用党的最新理论成果武装头脑，牢固树立正确的人生观、价值观，永葆共产党员的政治本色。要自念"紧箍咒"，强化公仆意识，把人民的利益放在第一位，把人民给予的权力全部用来为人民办实事、好事、大事，决不能错用权力办私事、歪事、坏事。要自设"高压线"，不该想的不想、不该说的不说、不该做的不做、不该去的不去，模范遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律和国家的各项法律法规，不断进行自我教育、自我完善和自我提高，增强拒腐防变的能力。

三、强化领导，紧抓不放，确保全市作风建设不走过场、取得实效

作风建设重在领导，贵在坚持，必须立足当前，着眼长远，持之以恒抓好落实，始终保持作风建设的持久动力。

好作风是带出来的，必须身先士卒、率先垂范。一个单位风气正不正，关键在于这个单位领导干部的群众观念强不强、作风好不好。正己才能正人，领导干部抓作风建设，不能只是往下抓，还要往内抓，往自己身上抓，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己坚决不做。如果领导干部把规定当成"手电筒"，只照别人；把要求变成"口头禅"，光说不练，那么改进作风就会变成"作风秀"，谈不上真转实改。全市各级领导干部特别是"一把手"必须以身作则、率先垂范，带好头、放好样，以此形成上行下效的正能量，以模范行为带出一支好队伍、一个好风气。在这里，我也向全市党员干部表个态，改进作风，首先从市委常委会做起，从我本人做起，坚决执行绝不走样，说到的就要做到，承诺的就要兑现，以此带动全市上下形成清正的党风、清廉的政风、清新的民风。

好作风是管出来的，必须从严管理、绝不姑息。现在，中央和省市委对这方面的规定已经十分明确了。既然设了"高压线"，就要通上"高压电"，动真碰硬抓执行、抓追究、抓惩处。各级党组织要切实履行抓作风建设的重大责任，以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓落实，善始善终、善做善成，绝不能搞"一阵风"。要自觉接受群众评议和社会监督，对违反规定的情况保持"零容忍"，以铁的纪律保证规定落到实处。市纪委、市委大督查办要把监督各项规定的贯彻落实，作为一项经常性工作来抓，严格执好纪、问好责、把好关。对发现的问题，不论涉及到谁，必须严肃查处，做到由重视过错问责转向重视无为问责、由事后追究问责转向事中从严问责；对该问责而不问责的，也要严肃问责，真正让铁规发力，让禁令生威。

好作风是抓出来的，必须完善机制、确保长效。抓作风建设，不能仅靠个人自觉，不能仅靠道德号召，必须建章立制，注重长效。要不断完善监督机制，继续坚持电子监察、行权网、媒体曝光等行之有效的做法，在群众导向、强化日常和动真碰硬上下功夫、求实效，促使机关干部在岗在位在状态。要深化机关部门作风效能考核制度，制定完善操作性强的作风效能建设考核体系，每季度公布各区镇、各部门考核结果，排名前三位的，要通报表扬；排名后三位的，要询问找谈，年度排名后三名的，要问责，并加大奖惩力度。要积极发挥绩效考核的导向、杠杆和激励作用，全面推进全员全程绩效考核，彻底打破吃大锅饭、平均主义。要继续开展部门中层干部轮岗交流制度，热点岗位中层干部在同一职位任职满x年的，原则上要交流；在万人评议热点岗位活动中，连续两年排列后五位的，必须交流。交流岗位先从本单位机关内部或本系统之间进行，然后逐步推开至不同的机关部门之间进行。

同志们，加强作风建设，是发展所需、群众所盼。各区镇、各部门和全市广大党员干部要以本次会议为新的起点，迅速行动起来，以对党、对人民、对事业高度负责的精神，切实改进工作作风，全力提升服务效能，为"争做改革创新排头兵、争当科学发展领头雁"营造良好环境！

在春节收心会上的讲话

同志们：

新春伊始，万象更新。度过了一个欢乐祥和的新春佳节，今天是新年收假的第一天，我们召开这次会议，既是收心会，也是年后工作的启动会。借此机会，我代表局党组给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、阖家团圆。xxxx年是党和国家历史上极为重要的一年。我局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党中央、国务院决策部署，主动服务全市经济社会发展大局，做了大量卓有成效的工作。全体干部职工面对繁重的日常监管任务、严峻的疫情防控形势，齐心协力、攻坚克难，全面落实市委市政府的工作要求，充分发挥职能作用，营商环境进一步优化、市场活力进一步激发，市场秩序进一步规范，基层和队伍形象进一步提升，在全市经济发展中发挥了市场监管部门的应有作用和使命担当。荣获了全市文明单位；全市服务非公有制经济发展先进单位；全市优质服务单位、平安建设工作先进单位等多项荣誉称号。

xxxx年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大精神，认真落实中央经济工作会议和党中央、国务院决策部署，主动对接市委、市政府中心工作，坚持党建引领，经济建设高质量发展，城市治理能力水平显著提升，疫情防控科学精准、城市配套持续完善、乡村振兴实施有力、民生工作不断完善，全镇经济社会各项工作发展稳中有进，社会大局和谐稳定。

一是收假收心，立即进入工作状态。全体机关干部心思要迅速集中、状态要迅速调整、秩序要迅速恢复，在精神上兴奋起来、思想上警醒起来、工作上紧张起来，以只争朝夕的紧迫感、无愧历史的使命感、不负人民的责任感，形成一种策马扬鞭、换挡提速的浓厚氛围。要积极调整好心态，迅速走出节日气氛，鼓好"拼、闯、狠、韧"四股劲，按照已经确定的思路、目标、方案、路径、方法、时限，立即启动各项工作；精致山水建设不等人，今年既定的目标任务时间紧、任务重，要本着早部署、早见效的原则，对于不等人的工作，要腾出更多时间和精力，早抓落实，快求突破，对既定的各项重点任务和重点工作，要细化分解，倒排计划。市委市政府要求不等人，"三个定位""四个标杆"的实现必须有良好的营商环境和优良的作风保证，全镇干部职工要认真贯彻落实市委市政府各项部署要求，紧跟步伐，全力打好两个专项行动这场硬仗。严格遵守工作纪律，按时上下班，坚决杜绝迟到早退、工作懈怠现象发生，以严明的纪律，优良的作风，过硬的素质，充分展现铁军形象。

二是群策群力，科学高效推进工作。要提前谋深谋细谋实全面工作思路、重大举措，统筹推进当前各项重点工作。在工作落实的各个环节上，要有拼劲、闯劲、狠劲、韧劲。要以"今天再晚也是早，明天再早也是晚"的效率意识，各司其职，通力合作，倒排工期，确保重点项目尽快复工复产，要抓好复工复产前的安全大检查，每月至少召开一次安全例会。要做好疫情防控、疫苗接种。要紧盯转移稳岗就业百日行动时间节点，做好返岗就业服务，实现零就业家庭清零。要抓好交通安全工作，充分发挥交通劝导员作用，继续维护好群众生命健康安全，保障全镇社会大局稳定。要充分发挥团队集体智慧的作用，按照"走稳步、迈大步、早一步、高半步"的总体要求，拿出与之对应的创新举措持续抓好疫情防控、安全生产、"两会"召开、矛盾纠纷的排查化解、人居环境整治等工作；必须树立开局就是决战，起步就是冲刺的昂扬姿态。