县开展“最美劳动者”推选评选活动的具体实施方案

通过评选活动，鼓励劳动者榜样，树立先进典型，提升社会对劳动的尊重与认可，促进经济社会发展。以下是网友为您整理分享的“县开展“最美劳动者”推选评选活动的具体实施方案”相关范文，供您参考！

县开展"最美劳动者"推荐评选活动的实施方案

根据中共X县委精神文明建设指导委员会《关于开展"最美"系列评选活动的通知》精神要求，现就做好全县"最美劳动者"推荐评选工作通知如下：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神，不断深化新时代公民思想道德建设，积极培育和践行社会主义核心价值观，通过开展"最美劳动者"评选活动，不断发掘宣传社会认同的先进典型，展示X县道德建设成果和先进典型风采，激励广大干群争当先进，在全社会营造见贤思齐的浓厚氛围，为争创全国文明城县，建设"X"凝聚精神力量。

二、推荐评选对象和名额

（一）评选对象：X县县域内党政机关、事业单位，社会团体、企业及其他组织中的优秀劳动者和突出贡献者。

（二）名额：评选X县"最美劳动者"10名。

三、推荐评选条件

（一）坚决拥护中国共产党的领导，认真执行党的路线方针政策。带头践行社会主义核心价值观，模范遵纪守法，自觉维护改革发展稳定大局，具有良好的政治素养。

（二）职业态度认真负责，有较高的职业操守和敬业精神，在平凡岗位上默默坚守，敬业奉献，业务精通，成绩突出，事迹感人。

（三）在经济活动和社会生活中，始终坚持诚信为本、操守为重，履约践诺、言行一致，具有较高的社会信誉和良好的守信形象。

（四）拥有创新意识和创新能力，在加快转变经济发展方式、提高产品或服务质量、创新生产技术方面成效显著，在本系统、本行业、本领域具有示范引领作用。

（五）在完成各项任务中努力工作、甘于奉献、勇于创新，取得优异成绩。能积极参与全国文明城县创建工作、参

加各类志愿服务活动。

四、组织机构

成立X县总工会"最美劳动者"评选工作领导小组

组成人员如下：

组长：X

副组长：X

领导小组办公室设在县总工会，办公室主任由X同志担任，具体做好组织实施协调工作，完成评选任务。

五、时间安排

（一）各单位推荐阶段（3月28日﹣4月14日）各乡（街道）将辖区内所有人员纳入推荐范围进行推荐，各单位要高度重视，精心组织，坚持在本系统内公平公正的原则，将表现突出的一线劳动者择优推荐，推荐表一式三份报县总工会评选工作领导小组办公室。

（二）评议、征求部门意见阶段（4月14日﹣4月21日）县总工会评选工作领导小组办公室对拟推选的人选提出初审意见，组织召开县总工会评选工作领导小组会议，审议拟推荐名单，审议完成后，到拟推荐名单的单位听取汇报、实地考察了解情况。

（三）社会公示阶段（4月21日﹣4月30日）县总工会评选工作领导小组审定后，在县内主要媒体公示，公示时间不少于5个工作日。

（四）表彰阶段（5月）县总工会将结合实际适时举办表彰大会，对评选出的"最美劳动者"典型进行表彰。

六、工作要求

（一）加强组织领导。各单位、各部门要充分认识推荐评选"最美劳动者"典型的重要意义，加强领导、周密部署、严格把关，确保评选活动扎实有序推进，评选过程公开、公平、公正，真正把"最美劳动者"典型作为各行业各系统最优秀、最杰出的代表选出来、宣传好。

（二）密切联系群众。推选活动要面向基层、面向群众，多关注凡人善举、多推荐一线职工、多倾听群众呼声，真正把社会基础好、公众认可度高的先进典型推出来、树起来，确保推出的先进人物可敬、可信、可学，经得起时间与实践的检验。

（三）强化宣传引导。各单位、各部门要把宣传贯穿活动始终，以推荐评选活动为契机，以"最美劳动者"典型的先进事迹为鲜活教材，深化社会主义核心价值观和中国梦宣传教育，引导广大干群深刻领会其精神实质和丰富内涵。