工作思路 工作思路与举措（5篇）

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明确工作思路【第一篇】

关键词煤炭企业；党建思政工作；党组织

随着我国环境友好型、资源节约型社会建设进程不断加快，国内各煤炭领域正处于大规模资源整合及并购重组阶段。现阶段新能源技术进步发展，国内传统煤炭企业存有众多历史遗留问题、技术发展瓶颈，尤其自2012年至今，煤炭经济萧条，使得煤炭行业生存处境更为艰难。因此，强化煤炭企业党建政治建设，对推动煤炭企业科学发展、维持社会稳定具有重要作用。

一、煤炭企业党建思政工作现存问题

（一）领导党建思政工作认知不足

为人民服务为党建思政工作宗旨，但事实上，大部分党建思政工作均以开展党内活动为主要工作内容，党外活动相对较少，同人民群众、职工间联系较少。与此同时，党建思政工作已随着社会经济不断发展而被逐渐弱化，部分煤炭企业党建思政部门已纳入企业其他部门进行管理，党建思政工作原有职能不断减弱。煤炭企业定位、党建思政工作定位模糊，将会对党具有的核心政治作用发挥产生重要影响。此外，若党建活动的开展并非以人民群众作为基础，则会导致党建工作难以长期、有效开展，同时也会对党于群众中所建立的信任度、形象造成严重影响。

（二）党建思政工作内容较为单一

现阶段党建思政工作内容一般仅为形式上发生变动，工作实质内容并未产生改变，大部分党建思政工作均以党员学习及思政教育，贯彻落实会议精神为主，而针对于将会议经济落于实处的实践工作、同人民群众联系紧密的工作开展较少。除此之外，随着科学技术的发展，部分煤炭企业开展党建思政工作时，盲目追求党建思政工作形式的创新，却并未对实际工作内容进行转变，同市场需求脱节严重，此也为煤炭企业党建思政工作职能逐步被弱化的重要原因之一。

（三）党建思政工作效率较为低下

目前大部分煤炭企业党建思政工作均产生轻效果、重动机等问题，且当前煤炭企业思政工作并未设立专门的工作效果评价体系，上述问题均为导致党建思政工作效率低下的重要原因。党建思政工作须从实际角度出发开展工作，确保党建思政工作方案具有较高的可执行力。除此之外，部分党员的教育、学习工作均同煤炭企业实际管理理念脱节，甚至存在矛盾。此种教育、学习模式下，不仅浪费精力、时间，使得教育、学习效率低下，同时也引起煤炭企业管理者、党员群众的厌烦。

二、加强煤炭企业党建思政工作建议

（一）转变党建思政工作观念

各煤炭企业开展党建思政工作时应结合现阶段市场经济结构转型实际需求，不断开拓创新、解放思想。为对新形势下党建思政工作的新内容、新任务进行研究，各煤炭企业应对党建思政工作中的成功经验、做法予以总结、分析，并积极探索党建思政工作开展的新方法，尤其是科学处理以下两方面关系。首先为“发展”“继承”二者间关系。各煤炭企业应对职工并轨及企业转制等一系列转变所产生的行为方式、思想观念与工作思路等方面的变化予以充分认知。各煤炭企业党员组织应对人员工作方式及工作思路等方面开展创新，借助开拓创新的姿态持续推动党建思政工作发展、进步。除此之外，应对工作中的成功经验予以积极总结、发扬，如将党员模范作用及党员组织堡垒作用予以充分发挥，并对工作认知中所存在的被动思想予以转变，将党建思政工作优势予以充分发挥，使党建工作得以突破。其次为“从属”“独立”间关系。企业党建思政工作主要任务为推动煤炭企业长期、科学发展，所以党建思政工作须同企业中心工作予以有效融入，将“围绕中心抓党建”作为始终坚持的工作思路，将党建思政工作融入企业日常生产、经营管理活动中，借此推动企业稳定发展，让“效益”“服务”“参与”等理念借助党建思政工作得以充分展现，借助企业中心工作的实际工作效率对党建思政工作的效果予以检验，借此也可强化党建工作的凝聚力、吸引力。除此之外，党建思政工作也应将自身独立性予以展现，当煤炭企业党建思政工作同企业经营管理产生自然矛盾时，党组织应坚持工作原则，不可一味附和企业中心工作。

（二）改进党建思政工作方式

首先，各煤炭企业应对新形势下自身实际工作需求予以明确，并强化党建思政工作于“构建和谐企业”中的重要作用、地位，对党建思政工作方式予以积极转变。如党建思政工作开展时，应将原有以集中活动为主工作模式逐步向以分散灵活为主工作模式进行转变；活动组织方面应以业余活动为主，减少脱产活动；活动内容方面，应将单一活动内容逐步向综合及现代化活动内容进行转变。其次，还应强调企业文化建设的重要作用，对上级会议精神予以贯彻、落实，各煤炭企业还应不断加大自身企业精神文明建设力度，将企业精神文明建设视作党建思政工作加入煤炭企业中心工作新载体。再次，煤炭企业日常管理过程中，应坚持以人为本的企业管理观念，强化职工对企业的忠诚度、责任感；开展企业宣传过程中，应对企业自身优势予以强调，尤其为近年来煤炭企业所获得的工作成果，培养职员企业自豪感，并加强职员主人翁意识；煤炭企业构建自身企业外在形象过程中，应积极参加社会公益事业，承担煤炭企业自身所具有的社会责任。煤炭企业借此也可提升自身知名度、品牌度，并扩大自身影响力。

（三）强化党组织自身建设

将充分发挥党员组织堡垒作用作为重要工作目标之一，遵循“完善组织、健全制度、规范运营、整顿提升”的党建思政工作思路，构建协调高效的党组织工作运作体系。首先，应加强领导团队建设，强化民主集中制度建设，通过理论中心小组学习转变工作观念、谋划企业发展策略、重大决策等，借助学习活动，不断提升领导团队引导能力，并提高科学决策水平。其次，加大干部队伍建设力度，对干部队伍于企业多项工作中所起到的重要作用予以高度重视，提升思想道德水平，尤其干部选择方面，应坚持党管干部的工作原则，创建严格选拔制度，规范干部选择，借助择优、竞争、公开及民主的方式，将形象好、能力强、水平高的职员进行岗位提升，借此可有效提高干部管理水平。再次，应严格遵循党员发展程序，管控党员质量，为党建思政工作开展创造良好条件。此外，还应加大党员教育管理力度，借助思政教育，提升普通党员的理论能力、综合能力，将党员模范作用予以充分发挥，并对党员主体地位予以肯定，借助创优后活动，不断健全各种考核体系，营造良好竞争氛围，同时可为企业长期、科学发展注入新活力。

（四）完善党建思政工作制度

为促进煤炭企业健康发展，各煤炭企业应对原有制度予以不断完善，同时也可实现党建思政工作的规范化、标准化建设。此外，还应构建完善的廉政监管制度，将建立惩治预防机制为目标，构建全民参与的廉政监管制度，将舆论监督、群众监督、民主监督及党内监督作用予以充分发挥，为煤炭企业科学发展提升保障。与此同时，还应完善党员监督管理体系，结合新形势下工作发展需求，对党员学习内容予以不断丰富，积极创新教育模式，强化教育效果，建立良好的教育体系。除此之外，还应加大民主集中制建设力度，贯彻落实十六字方针，创建集民主、集中、纪律、自由于一体的政治氛围。同时，构建完善的考核评估体制，将现代绩效管理观念作为理论指导，整合党建思政工作资源，明确党建思政工作机制，实现规范化、科学化管理。

三、结束语

综上所述，现阶段国内各煤炭企业党建思政工作建设任务尤为艰巨，形势也较为严峻。因此，应充分发挥煤炭企业党组织向心力、凝聚力，强化党组织对煤炭企业政治方向引导作用，实现党组织于经济建设过程中所具备的先锋模范作用。除此之外，还应对党建思政工作的建设目标予以明确，确立党建思政工作的建设原则、具体工作方式，强化党组织工作建设可行性。同时对目前煤炭企业党建思政工作中所出现的不足予以正视，不断开拓创新，为煤炭企业科学发展注入新活力。

参考文献：

[1]吴阳。浅析煤企党建思政工作中新媒体的应用[J].河北企业，2018(08):153-154.

[2]李建宁。新形势下加强高速公路企业党建思政工作的对策分析[J].企业改革与管理，2018(06):174-175.

[3]褚庆岱。提升煤炭企业党建工作的实效性研究[J].办公室业务，2017(15):8+16.

[4]黄蔚。新形势下加强煤炭企业党建思政工作的建议[J].办公室业务，2017(14):28-29.

[5]王海军。煤矿企业文化与党建思政工作探析[J].中外企业家，2014(16):220.

新岗位工作思路及工作计划【第二篇】

一、主要工作

（一）信息收集和编发工作

信息工作是我局办公室主要工作之一，及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息，始终是办公室的重要职责，全年完成信息283条，信息工作在全市商务系统排名前列。较xx年有所提高。为及时掌握我局的工作动态、全方位准确宣传我局的工作业绩和展现形象发挥了重要作用

（二）材料综合工作

文字工作是办公室的重点工作，我努力认真完成本局综合性文字材料的起草。截止目前，共起草文件、通知、总结、汇报材料等40余份。

（三）后勤保障和接待工作。

后勤保障和接待工作作为办公室工作的一个重要组成部分，本着节俭、实效的原则，服务好领导、群众、客商，让领导和客人乘兴而来，满意而去。特别永州市第二届商务杯篮球赛的。接待和后勤工作得到上级领导一致好评。通过健全和完善管理制度，为机关工作的高效运转提供有力的保证。

二、存在问题

半年来，我的工作取得了一些进步，但是仍然存在很多不足：一是个人综合素质需继续提高，学习力度需要进一步加大；二是工作的责任心和事业心有待进一步提高，服务的观念有待进一步深入。

三、xx年个人工作思路

为落实好全年工作计划的安排，服务全局，在做好相关基础工作同时，将着重做好以下工作：一是加强学习，不断提高自身综合整体素质，增强工作责任心和事业心，加强业务知识学习；二是增强工作计划性，将工作计划细化，努力做到当日工作当日完成；三是增强与各股室的沟通协调力度，通过与其他股室努力完成办公室经济指标；四是继续加大收集和编发信息工作力度，确保信息工作再上台阶；五是提高自身综合协调能力，着力做好后勤保障工作和接待工作，全力完成县委县政府下达的各项中心任务。

总之，xx年将在局主要领导的正确领导下，进一步提高自身素质，克服不足，努力做自己的本职工作。

四、近期个人工作计划

1、起草我局xx年工作计划

2、做好县委县政府下达的各项中心任务的启动准备工作

3、公布兑现2月份全局工作人员出勤奖罚情况

4、做好信息收集工作

5、准备xx年第一季度经济分析报告

基层工作计划和思路【第三篇】

一、指导思想

以《课程标准》为指导，以教材为主线，以学生为主体，以提高学生学习兴趣为前提，以落实“双基”为重点，认真落实学校常规管理教学制度，全面提高教学质量。

二、学情分析

本学期我教9（1）、9（2）、2个班的物理。这两个班的层次基本相同，但从学生的学习态度、组织纪律、学习能力和水平以及学习习惯还有些参差不齐，需要因班、因生而宜，采用不同的教学方式和方法加强教学和引导。

三、学科教学内容

本学期初三物理教学内容为九年级全一册，具体内容如下：

第12章《温度与物态变化》。第13章《内能与热机》。

第14章《了解电路》。第15章《探究电路》。

第16章《电流做功与电功率》。第17章《从指南针到磁浮列车》。

第18章《电能从哪里来》第20章《能源、材料与社会》。

四、目标与任务

1、通过教育和教学，培养学生学习物理的兴趣，启发学生的思维，培养学生学习物理的积极性和主动性，使学生能自觉地走进物理世界。

2、加强物理观察实验的教学，培养学生的观察能力和动手能力，在教学中老师要多做演示实验，落实学生实验，并鼓励学生在课外做一些观察小实验。

3、突出应用物理知识的教学，物理教学要“从生活走向物理”，树立知识与应用并重的观念，“从物理走向社会”，注意培养学生应用物理知识解决简单实际问题的能力。

4、教书育人，全面提高教学质量。

五、具体措施

1、认真学习物理《课程标准》，钻研教材和参考资料，准确把握每节的知识点。

2、严格按教学常规制度办事。认真备课，写好教案，提前准备好课堂教学实验，不打无准备之仗。

3、布置适量的作业，做到每课必练，杜绝学生不做作业，少做作业和抄袭作业的现象，教育学生养成独立思考和独立解决问题的良好习惯。

4、加强培优和学困生的辅导，认真上好自习课，促进各层次学生均衡发展。

5、积极参加学校校本教学研究活动，主动听课，本学期听课不少于15节，积极参加教学研究活动，虚心向青年教师和有经验的教师学习，不断地提高自己的'教学能力和水平。

6、强化单元测试和月考训练以及期中考试和期末考试的复习备考工作，做好试卷分析和讲评。

7、加强业务学习和学识修养，加强专业知识的自学，多读书读好书，了解一些前沿科技，为教学服务。

8、加强师生和学生家长的联系与沟通，及时了解学生和家长对自己所教学科的意见，不断改进教学工作。

基层工作计划和思路【第四篇】

20xx年，市卫健委机关党委坚持以习新时代中国特色思想为指导，全面提升党建工作水平，为“决战过万亿夺取双胜利”提供坚强组织队伍保障。

一、20xx年度党建工作完成情况

（一）以建设为统领，提升党建引领力。严格落实全面从严治党主体责任，严格执行新形势下党内生活若干准则，健全规范《党组会议事规则》《“三重一大”事项决策议事实施细则》。党员领导干部带头参加所在党支部的组织生活，带头上党课。落实好“三级联述联评联考”工作机制，形成目标确定、季度督查、考核评议、倒逼整改的“闭环管理”模式。

（二）以思想建设为基础，增强党建“软实力”。严格落实意识形态责任制，制定《市卫健委机关党组织意识形态工作“四协助、四主抓”闭环机制责任清单》。委党组班子成员带头签订《意识形态工作责任书》，带头做好中心组理论学习。结合苏州“三宝”，答好南通“发展四问”和抗疫精神学习，组织“青年、处长、院长、主任”大讨论；

（三）以严肃生活为导向，提升基层组织力。大力推进基层党组织规范化标准化建设，制定《关于加强机关党支部规范化建设的实施办法》。在疫情防控中发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，为打赢我市疫情防控阻击战提供了坚强组织保证。我市实现患者“零死亡”、医护“零感染”，迄今为止仍是全省唯一的主城区“零确诊”设区市。南通市卫健委获得省委、省表彰“全省抗击新冠肺炎疫情先进集体”。举办“第六期党的基本知识培训班”，共88名入党积极分子参加培训。制定《市卫健系统党员队伍工作“四目标、七提升”建设实施方案》，扎实推进党员管理标准化、现代化、科学化建设。为直属各单位中工作任务繁重、党建基础薄弱的基层党支部配备“第一书记”。

（四）以“党建+民生”为抓手，提升发展服务力。对“阳光扶贫”结对经济薄弱帮扶对象开展定期帮扶。结合“一日捐”、“1017”扶贫日等主题，开展慈善捐款、走访慰问等活动。组建全市卫生健康行业志愿者服务队伍，以市第一医院和如皋市为试点，探索开展志愿服务活动。以“健康护航n”模式，在各直属单位形成“一个品牌一个特色一面旗帜”，重点做好特色品牌的内涵质量双升级，助力党建品牌做强做优。

（五）以作风建设为保障，提升队伍担当力。开展廉政风险排查工作，完善廉政档案56份。以“算账教育月”和“510思廉日”等活动为契机，集中开展廉政基地实地参观、视频学习和承诺书签订等活动。下发《关于疫情防控期间全市卫生健康系统实施“九个严禁”的通知》，结合社会评价意见，认真做好问题整改，强化日常督查和“三位一体”督查。制定“机关作风整治月”实施方案，及时制定问题清单和整改方案。制定《进一步改进工作作风密切联系群众意见》，把作风建设推向全系统。突出典型示范引领，5月举办“健康护航战疫纪实”道德讲堂活动；

“医师节”前夕，授予市第二届“医师奖”100名，其中10人荣获“优秀医师标兵”称号。

二、离退休干部党建工作情况

（一）夯实思想基础。机关离退休支部组织党员学习章和支部工作条例，严格坚持“三会一课”的正常组织生活制度，组织老干部每月集中学习。

（二）加强支部建设。完成机关四支部换届改选工作，配强支委队伍。做好离退休党支部“六有一提升”达标创建，12家直属单位离退休党支部创建达标。

（三）加强品牌建设。建设“健康护航银发卫士”离退休干部党建品牌，将党建品牌建设成为离退休干部参与各项活动的核心。

三、20xx年度巡察、督查问题的整改落实情况

针对机关工委20xx年巡察指出的我委机关纪委专职副书记人员配备不到位的问题，现已配备到位。20xx年市委督查党建专项督查提出我委班子成员清单、“三会一课”等三个问题，已于20xx年底前全部整改到位并反馈市委督查组。

四、20xx年工作打算

20xx年，委机关党委将一是结合建党100周年系列活动，凝心聚力抓思想建设；

二是创新融合党建，抓牢“第一书记”制度优势发挥，推进党建服务品牌群质量提升，抓好卫生健康行业志愿者服务队建设；

三是以党的组织建设保障服务好事业的高质量发展；

四是加强党风廉政建设，提升正风肃纪反腐工作效能。

工作计划总体思路【第五篇】

企业的发展靠的是先进的生产力，企业的生存靠的是凝聚力，班组是企业的细胞，班组建设是企业各项工作的基础和落脚点，是企业改革创新、发展的重要保证，班组建设与企业的发展有着直接的、整体的全面的利益关系。班组建设直接关系到企业的经济效益。经济效益的产生来自于生产力的付出，一个企业生产力最直接的管理则来自于班组。效益是企业一切工作的落脚点，必然也是班组工作的着眼点。所以后纺丙班，结合的工作实际，在一零年的工作中为更好的开展班组工作，着手于以下几个方面：

1、提高员工的效益意识，在班组中建立起严格的考核和奖罚机制，充分发挥员工的能动性、创造性。提高员工的凝聚力、战斗力。让员工明白：员工的工资与企业效益息息相关。

2、加强员工的自身素质，围绕素质抓班组，人的素质决定资源的素质，在班组工作的开展中起着决定性作用，同时提高自身（班长）素质，整体技能，加强自我培训，用我的技能去管理、启发、带动员工。

3、提高班组员工的安全意识，在工作中要求员工认真贯彻执行“安全第一，预防为主”严格执行相关规章制度，细心操作，加强对员工的安全教育，避免和防止生产事故，保证班组效益的稳步提高。

4、提高员工的质量意识，值车过程中严把质量关，不放过一个疵点，不制造一寸不良纱线，坚决做到一零年全年无质量反馈。

班组的管理水平是企业管理的具体体现，所以在一零年工作中我丙班不拘于形式，不固定模式，不做表面文章，集中力量抓管理，抓素质，抓生产，抓安全，抓效益，将车间的政策方针贯彻到每一位员工，将车间的奋斗目标落实到每一个人，，同时采用现代化管理手段，大胆创新，与时俱进，为车间创造更好更高的效益。