2024年纪检工作思路建议举措【最新11篇】
加强制度建设,强化监督执纪,提升反腐力度,注重教育引导,推动责任落实,确保清廉政治环境,真是刻不容缓!以下是小编为大家整理分享的纪检工作思路建议举措相关内容,供您学习参考!
2024年纪检工作思路建议举措 篇1
20xx年,在组织的培养和领导同事们的热心帮助下,我能够严格要求自己,遵守各项规章制度;思想上能始终和党中央、20xx党委保持一致,做到政治坚定;工作上勤勤恳恳,取得了一定成绩;生活上平淡知足,家庭幸福美满。现就2019来思想和工作情况作如下汇报:
一、思想学习方面
一年来,我始终注重加强自己的思想作风素质,努力使自己成为一名合格的纪检监察干部。在大是大非问题前能始终保持头脑清醒,坚决做到认识不含混、态度不暧昧、行动不动摇。尤其是在发生“6————26”等一些列暴恐案件后,自己能第一时间学习领会中央和20xx党委关于维护社会稳定的各种文件、讲话,把思想统一到中央和决策部署上来,真正做到了政治上坚强。
在业务学习上,除了参加机关组织的各类学习外,自己能积极开展形式多样的自学。特别是自今年5月到党的群众路线教育实践活动领导小组办公室工作后,自己利用业余时间,学习了大量中央、关于开展党的群众路线教育实践活动的文件、讲话、材料,认真撰写学习笔记和学习心得。通过多种形式的学习,我感到自身的业务知识和思想理论水平有了很大的提高和促进,眼界得到了开阔,进一步坚定了自己在新形势下做好本职工作的决心和信心。
二、工作方面
1在纪委党风室期间,主要完成了以下工作:
1、参加20xx2019年度惩治和预防腐体系建设检查工作,起草了《对教育厅2019年度惩防体系建设情况检查的反馈意见》;
2、做好有关函件的回复工作,上半年共回复纪委干部室了解领导干部党风廉政方面情况的`函件件20xx人次;
3、参加纪委八届三次全会的筹备工作,参与起草了全会工作报告;
4、春节前期,根据领导安排,对乌鲁木齐市多家酒店、商场公务消费情况进行明察暗访。
2在党的群众路线教育实践活动领导小组办公室期间,主要完成了以下工作:
1、参与起草在第一批教育实践活动动员会上的讲话;
2、参与起草《20xx党委常委同志建立群众路线教育实践活动联系点方案》、《党的群众路线教育实践活动领导小组办公室开展明察暗访工作经验介绍》等文字材料工作;
3、陪同常委赴奇台县坎儿孜乡就开展党的群众路线教育实践活动进行调研,起草了调研报告;
4、会同教育实践活动办公室同事、有关新闻媒体记者组成明察暗访组,对8个20xx部门窗口服务单位的工作作风、服务质量进行明察暗访,形成暗访反馈意见向被暗访单位反馈并责令限期整改;
5、协调纪委审核第一批教育实践活动单位班子、班子成员谈话提醒材料;
6、对20xx党委常委联系点单位领导班子、班子成员民主评议和征求意见建议情况统计表进行了数据统计分析;
7、参与活动办群众接访工作;8、完成领导交办的其他工作。
3存在的不足:
1、教育学习缺乏系统性、主动性,没有从教育学习的广度和深度上下功夫,理论学习联系实际工作不够。
2、工作方法简单,安于表面,缺乏创新精神,对问题不作深层次的分析,有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。
2024年纪检工作思路建议举措 篇2
在忙碌的学习和工作中,一个学期就这样弹指一挥过去了,这一学期的纪检部工作也圆满结束。我们谨记为同学服务的宗旨,怀着全心全意为广大同学服务的信心,认真地完成了各项工作。在学院辅导员的帮助和各班、各部门同学的积极配合和支持,以及本部门全体成员的努力下,纪检工作取得了一定的成果,得到了广大同学的肯定,同时纪检部也在不断的改善和进步。
一、纪检部的主要工作:
1、801的查班,督促学生会的成员能尽职尽责。
2、查寝,使寝室无大功率电器,学生的生活能得到基本的安全保障。
3、维持会场秩序,使各项活动井然有序。
4、协助其它部门,使他们能顺利开展各项活动。
二、纪检部回望:
1、在学院的招新工作中,纪检部选出了10名优秀的干事。随着部门成员慢慢熟悉本部门的工作流程及工作经验的增多,各项工作步入正轨,顺利完成学院安排下来的工作。
2、与此同时,纪检部还分配干事多去听其它部门的例会,让他们在了解学生会各部门工作的同时更好的完善自己。
3、在这个学期里,纪检部主要负责学校和学院分配下来的活动人员安排、座位安排表及考勤、维持现场纪律。同时还负责每天801值班情况,每周寝室的安全检查,以及每月对班级的考勤。
4、在干事培养方面,我们主要注重工作能力和态度以及文明礼貌的培养。在例会上我们还采取“主题轮流”式的方法锻炼干事们的交流能力。在写作方面主要是培养他们怎么正确的书写策划书。
我们做任何一项工作,出色的完成任务是我们的最终目的,但是其真正的意义不仅于此。我们做学生工作的出发点是为同学们服务,落脚点是锻炼自己,互利共赢。要求我们从一项工作,活动中有所领悟,有所启发,不能单纯的只为了完成任务而工作。比如我们可以学习到工作的方式、途径、态度等。能够有所领悟,并结合自身实际情况应用于实践,如此,我们方能在工作中学习,在学习中成长,在成长中不断地提高和完善自己。
三、未来工作展望
1、提高纪检部内部人员素质,坚持务实、高效的工作作风。
2、进一步加强内部成员的工作方法、工作态度的学习。
3、工作中要开动脑筋,主动思考,探索工作的新方法和新思路。
4、定期的对部内工作作出总结,提高成员的办事能力和办事效率。
5、开展部内、部间成员的经验交流活动,通过交流工作经验,提高成员对工作的认识,增强团队荣誉感。
以上就是纪检部对本学期的工作总结,我们深知,在工作中我们还存在着或多或少的问题,值得我们去深思与解决。但是我相信,在各部门的支持配合和本部门努力下,纪检部肯定会发展得越来越好。
2024年纪检工作思路建议举措 篇3
20xx年以来,在省公司纪检组、公司党委的正确领导下,我公司以加快建设“一强三优”现代供电企业为目标,结合公司工作实际,采取各种有效措施,全面落实党风廉政建设和反腐败各项工作任务,增强了干部职工,特别是党员干部防变拒腐能力,树立了电力职工队伍良好形象,为完成公司的各项工作奠定了坚实的基础。现将有关情况汇报如下:
一、公司纪检监察工作特点
公司纪检监察工作呈现以下四个特点:
1、领导重视是做好党风廉政建设责任制工作的重要保障。
公司党委十分重视党风廉政建设责任制工作,始终把这项工作作为一项重点工作来抓。半年来公司党委多次召开专题会议,研究、部署党风廉政建设责任制工作。每年年初都要组织召开纪检监察工作会议,认真总结上年的工作经验,安排部署本年度的党风廉政建设责任制工作,公司党政一把手在会上做了重要讲话,做到了与党建、经营工作一起研究、部署。班子成员在党风廉政建设责任制方面尽职尽责,坚持按时听取自己分管科室的党风廉政建设工作汇报,针对党风廉政建设方面所显露的苗头性、倾向性问题,及时研究,提出预防措施。公司党政领导班子的高度重视,带动了党风廉政建设责任制工作的顺利开展。
2、加快建立“四不为”长效机制,健全惩防体系。
按照《关于建立健全惩治和预防腐败体系的实施办法》和上级有关要求,着力构建符合我公司实际的惩治和预防腐败工作体系,努力形成“不愿为的自律机制、不能为的制约机制、不敢为的惩处机制、不必为的激励机制”。
一是加大教育力度,建立“不愿为”的自律分机制。强化教育预防功能,通过加强廉洁自律教育,推动党员干部自觉用法律和纪律规范自己的行为,增强自控能力,筑牢“不愿腐败”的思想防线。全体党员干部通过学习,进一步提高了思想境界和道德修养。
二是加强制度建设,建立“不能为”的制约机制。今年上半年,针对决策管理、招投标管理等方面存在的一些问题,公司制定、修订和实施了《招投标管理办法》、《通信工具及其费用管理办法》等一系列管理办法和制度,通过建立健全制度来加强和促进反腐倡廉工作。同时,我们还大力加强执行力建设,及时跟踪、反馈,分析制度的执行情况,积极查找制度落实中存在的问题,认真加以解决。把执行力建设同教育、监督、惩处结合起来,逐渐形成按制度办事、以程序决策、靠制度管人的机制,促使正确行使权力。
三是强化监督,建立“不敢为”的惩处机制。认真落实《中国共产党党内监督条例(试行)》,融合各种监督力量,把党内监督和党外监督结合起来,利用“三项谈话制度”等方式,提高监督方式的有效性和针对性。不断加大查处违纪违法案件的工作力度,保持对腐败现象的高压态势。
四是深化改革,建立“不必为”的激励机制。不断完善干部业绩考核制度,建立岗位靠竞争、收入凭贡献的激励机制。严格干部选拔任用标准和程序,形成爱岗敬业、奋发进取的干事创业环境,激励党员干部公正、廉洁地行使权力。
3、党风廉政宣传教育形式多样,成效明显。
通过采取形式多样、内容丰富的教育活动,大力弘扬“以廉为荣、以贪为耻”的良好风尚,努力营造领导干部健康成长的廉洁文化氛围,引导党员干部树立正确的权力观、价值观。
一是制定了纪检监察宣传教育工作计划。结合公司实际第一范文网制定了20xx年纪检监察宣传教育工作计划,把深入学习贯彻上级纪委会议精神及开展“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动作为重要工作来抓。把党风、党纪、党性教育和廉政教育,纳入各级各类干部培训的教学计划,作为培训内容,加强教育辅导,教育和培养干部勤政廉政,拒腐防腐的抵御能力,努力在公司形成以廉为荣、以贪为耻的良好风气,为反腐倡廉提供思想保证和营造良好的舆论氛围。
二是利用综合例会、中心组学习等机会,及时传达学习了上级纪检监察会议及领导讲话精神,对廉洁自律规定多次进行强调,使党员干部了解上级反腐倡廉及有关廉洁自律的新规定,使思想上引起了注意,提前做好防范,同时也提高了对党风廉政建设工作的重视程度。
三是通过网络对广大党员干部进行教育。我们充分利用电子屏幕、黑板报、宣传厨窗或制作宣传版面及公司纪检监察网站发布各类廉政信息,并编发了电子版“党风廉政教育学习资料”,把上级纪委工作会议精神、领导讲话等各种内容根据需要汇编,以公告的形式下发,供广大干部职工学习参考。
四是开展纪律教育学习月活动。通过组织广大党员干部学习资料、组织开展演讲比赛、开展示范教育和警示教育、进行专题讨论、撰写心得体会、进行集中测试等不同形式,进一步提高公司全体党员干部廉洁自律意识。
五是按照上级要求开展了“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动。专门下发了文件,对教育活动作出具体安排,认真抓好落实。多次主动和市督导组协调、沟通,受到了督导组的好评。组织公司党员干部250余人次参加了市委市政府在组织的六场报告会,听取了**省先进典型报告及其他内容的汇报。将上级要求学习的各类资料汇编成电子学习资料,通过办公自动化发到公司全体党员干部的电脑上,组织广大党员干部连续用20天的时间,采取集中和自学的形式进行了专题学习。每个党员干部都撰写了不少于6000字的学习笔记,和不少于800字的心得体会。在基层党支部中选出12名选手举行了“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动演讲比赛,并从中选拔出1名优秀选手参加市委组织的相同主题演讲比赛,荣获二等奖。我们还把讲树活动融入到反腐倡廉教育、廉洁文化建设之中,确保教育活动收到一定的效果。
4、大力开展廉洁文化建设。
联系实际,突出重点,大力推进以廉洁从业价值观为核心的廉洁文化建设。
一是结合实际制定印发《关于开展廉洁文化进机关、进社区、进家庭、进班组、进站所活动的通知》,通过举办廉政专题报告会、组织观看廉政警示片、在社区设立廉政警示栏、召开廉政座谈会、“廉内助”、“文明家庭”评比活动等各种活动,开展廉政文化“五进”活动,进一步丰富廉洁文化阵地。
二是建立了廉政录像音像库。利用互联网及其他渠道,搜集勤政廉政典型及反面典型有关素材,刻录影碟26盘,有计划地组织各支部观看,并结合各自实际,采取召开座谈会、撰写观后感等形式,增强教育效果,有效整合了党风廉政宣传教育资源,在公司大力营造崇廉、尚廉、赞廉、倡廉的廉政文化氛围,努力形成廉洁从业、诚信经营的良好风气。
三是为了进一步加强廉政文化建设,公司纪委制作了一套“廉政文化屏幕保护程序”,内容包含企业文化、廉政建设及优质服务等内容,通过办公自动化发布,各部门组织工作人员安装使用,在公司营造“以廉为荣,以贪为耻”的浓厚氛围。
四是为了提高领导干部的政治素质,进一步明确从政“高压线”的界限,编发了领导干部廉政知识应知应会小册子。经过认真收集、整理、筛选,我们将党员干部应知应会的党纪条规知识进行了汇编,包含“三重一大”、领导干部个人应报告的重大事项、领导干部收入申报规定、国有企业领导干部廉洁自律有关规定等内容。通过办公自动化将汇编公告全公司,并以邮件的形式发至每个中层及以上领导干部的电脑上,在组织党员干部认真学习的基础上,开展了有全体党员干部参加的党纪条规知识测试活动,有效提高了党员干部的廉洁自律意识,对规范从政行为有着十分重要的意义。
五是在公司范围内大力开展廉政文化建设征文活动。我们将此次征文活动作为今年文化建设和廉政建设的重点工作来抓,征文体裁包括理论研讨、经验介绍、心得体会、案例警示、廉洁警句及廉洁文化等,应征作品将在公司纪检监察工作网页上理论园地专栏中陆续刊发,并选出优秀作品参加省公司的评比,进一步营造了心齐、气顺、劲足的干事创业环境。
二、党风廉政建设责任制进一步深化,反腐倡廉工作得到扎实推进
为全面落实党风廉政建设责任制,公司纪委年初结合公司党风廉政建设工作实际和党风廉政建设责任制有关规定,制定下发了《供电公司贯彻落实党风廉政建设和反腐败工作分工部署意见》,对公司反腐倡廉工作进行了具体分工,拓宽了从源头上预防和治理腐败的领域。根据公司人事变动情况,及时调整了公司党风廉政建设责任制领导小组和行风建设工作领导小组,增强了各级领导干部的工作责任感。及时修改完善了《供电公司党风廉政建设责任制考核办法》,组织人员对各单位落实党风廉政建设责任制情况进行检查,加强过程控制,促进了责任制的落实。组织召开公司20xx年纪检监察工作会议,并将纪检监察会议有关文件编发成专题学习材料下发,对各单位贯彻落实公司20xx年度纪检监察工作会议精神的督促检查。下发了《供电公司20xx年党风廉政建设责任目标》,层层签订责任书,进一步明确责任。
三、领导干部廉洁自律工作得到了进一步加强
认真贯彻执行中央关于国有企业领导人员廉洁自律各项规定,大力加强节日期间党风廉政建设工作,坚持在元旦、春节、五一劳动节等节日前提前下发通知,并在五一前专门编发了廉政短信,在中层以上领导干部范围内群发,对禁止的行为作出明确规定,防止了节日期间违规违纪行为的发生;认真开展廉政谈话和述廉评廉活动,公司纪委对职工有反映的党员干部及时进行了廉政谈话,及早进行提醒、教育,防止问题发生。公司中层干部向所在支部全体党员和职工代表进行了述廉和评议,自觉接受职工监督,增强了领导干部执行廉洁自律规定的自觉性。全过程参与公司工装制作的询价、厂家确定、谈判、合同签订工作,对容易产生腐败的环节进行监督,有效预防了腐败问题的发生。按照上级要求,完成了对中层以上领导干部廉政档案的收集整理,配合市纪委安装了领导干部档案信息系统,并完成了公司中层以上领导干部廉政档案信息录入工作。
四、信访和查办案件工作进一步规范
公司纪委认真处理来信来访和查办案件工作。一是认真受理每一件群众来信、来访,尽力做到群众满意。二是坚持实行逐级负责、分级办理的原则,确保群众信访渠道畅通,坚持多办少转,加大直查快办力度,提高信访案件质量。三是加大跟踪督办力度,并制定了相应配套措施,在平时的工作中,对一些复杂的群众上访我们积极办理,化解矛盾。四是通过每季度召开案件分析会,对投诉举报情况进行分析,加强了对查办案件工作的指导、协调、督促检查。20xx年以来,共受理投诉举报信访件3件,办结3件。做到了件件有落实,事事有回音。
五、行风建设和优质服务工作取得新的成效
为全面加强党风廉政建设,我们在开展廉政教育的同时,认真贯彻落实省公司20xx年优质服务和纠风工作方案,进一步加强和改进优质服务工作。年初,我们制定下发了《供电公司20xx年优质服务和纠风工作方案》,明确了5项主要工作任务,10项具体工作措施,为公司优质服务和纠风工作目标的实现提供了保证。组织召开了行风监督员座谈会,并针对行风监督员提出的意见,督促有关部门迅速进行了整改,有效提高了优质服务水平。
今年以来,多次组织召开优质服务专题会议,对公司的优质服务工作进行研究和部署。坚持行风稽查制度,通过暗访活动、电话征求意见、电话查岗、发放问卷调查表及走乡串户等各种形势进行了“明察暗访”,对发现的各类问题及时进行了通报,并督促整改,进一步增强了职工的服务意识。按照国家电网公司的统一部署和工作要求,我们结合当前正在开展的“讲正气、树新风”暨“一创双优”集中教育活动,在公司范围内大力开展了行风建设和优质服务自查自纠工作,进一步梳理和修订现行的规章制度,制定严格的配套措施,促进优质服务和行风建设的制度化、常态化,形成长效机制。加强对行风投诉信访件的管理,坚持每季度对投诉情况进行分析,总结经验,查找不足,增强了广大职工的优质服务意识。
采取各种措施迎接民主评议行风工作。根据实际制定下发了20xx年行风评议实施意见,通过电视台、**日报等各种新闻媒体宣传公司工作职能,展示近年来电力行风建设成就,开展各类便民及专题活动,加强和客户的沟通。对有关市领导及各乡镇政府和重要客户及其他重要客户进行了座谈、走访,认真听取他们对我公司的行风建设工作的评价。对基层服务人员落实国网公司“三个十条”、遵守服务承诺及有关规定的情况进行了检查。专门邀请市政协委员和人大代表视察电力建设情况。通过各项措施,使供电服务行为更细致,力争在年终全省组织的行风评议中取得好成绩。
六、效能监察工作取得新进展
按照省公司要求和公司实际,一是开展营业抄核收效能监察工作。省公司有关文件下发后,我们立即召开公司中心组会议,传达学习了省公司《开展营业抄核收管理效能监察实施方案》,对本单位效能监察工作进行讨论、部署。起草下发了《供电公司营业抄核收管理效能监察实施方案》,把有关文件、内容编写成一期党风廉政教育学习资料,并做为周五政治学习内容进行了安排部署,组织相关部门人员对营业用电抄核收情况进行了认真调查摸底,并确定工作重点和方案,保证该项效能监察工作的顺利开展。
二是开展招标采购管理效能监察工作。为确保招标采购管理效能监察工作有序开展,实现预期目标,结合公司招标采购管理现状,起草印发了《关于印发供电公司招标采购管理效能监察工作实施方案的通知》,并组织公司各有关部门利用周五政治学习时间对招标有关政策和规定进行认真学习和讨论,做好前期准备工作。
三是扎实开展对不正当交易行为自查自纠工作。去年以来,公司紧紧围绕组织动员、查找问题、分类处理、问题整改四个自查自纠的主要环节,大力开展自查自纠工作。今年上半年,根据上级要求,对照细则对公司开展自查自纠情况进行了自查评估。认真撰写上报了评估报告,对照各项内容和要求,认真查漏补缺,做好相关资料、表册的收集和归档工作,赢得了市有关领导的好评。
四是加强了对招投标工作的监督。参加各类招投标活动9次,强调了招投标纪律,并从程序上进行把关,不断规范了招投标活动。通过开展效能监察,找出了发生问题的薄弱环节,从调整内部结构、形成制约机制、规范购销程序等方面堵塞漏洞,进一步规范了经营活动。
半年来,公司党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定成绩,但与上级要求和职工群众的期望还有一定差距。我们清醒地看到,目前依然存在不少不容忽视的问题:一是源头治理工作开展不够,由于纪检监察工作任务太重,尤其是突发性、临时性、边缘性工作多,有时甚至冲淡、挤压了业务工作,眉毛胡子一把抓,没有时间和精力去研究新情况、探讨新问题。二是招投标管理中不规范的问题仍然存在,目前电力工程、基建工程、材料采购多,每次都要求纪检部门参与,而纪检人员力量薄弱,参与不够,对容易产生腐败的部位,从源头上预防和治理的力度不够。三是党风廉政教育的内容和形式还需进一步创新,尤其要加强对一些重要岗位工作人员的廉政教育。四是效能监察的选题立项、组织实施、成果核定和工作评价需进一步规范。对此,我们一定要认真研究,在今后的工作中采取有效措施切实加以解决。
2024年纪检工作思路建议举措 篇4
20xx年,按照xx市纪委的安排和部署,结合大榭实际,以贯彻党风廉政职责制为龙头,认真开展党风廉政和反腐败工作,现将全年工作总结如下:
一、以贯彻党风廉政职责制为龙头,推动党风廉政和反腐败工作
按照年初工作会议和《20xx年重点工作任务书》中对党风廉政建设提出的具体要求,把党风廉政建设职责制作为推进反腐倡廉工作的重点,认真贯彻落实。
(一)加强学习,认真贯彻落实党风廉政建设职责制。一是20xx年初认真组织学习了在中纪委第五次全会上的重要讲话、中纪委五次全会公报等一系列党风廉政建设和反腐败工作重要文件,结合大榭开发建设的实际,提出了20xx年我区党风廉政建设和反腐败工作总体指导思想,确定了工作要点,出台了《宁波大榭开发区20xx年党风廉政和反腐败工作组织领导与职责分工》,把全区的党风廉政建设和反腐败工作分解成为六大类20项任务,每项工作任务确定了负责领导、牵头和参与单位,明确了工作要求。二是加强领导,明确工作职责。制定了《宁波大榭开发区党工委领导班子成员党风廉政职责范围》,明确提出党政领导班子是职责主体,党政“一把手”是第一职责人。党工委书记、管委会主任宣二牛十分重视贯彻落实党风廉政职责制工作,要求领导班子成员对分管的部门领导开展廉政戒勉谈话,及时提醒教育,开展监督自查,对发现的苗头性问题和倾向性问题提出整改要求。三是安排部署,抓好廉政建设职责制的落实。20xx年初,我们召开了全区党建、纪检工作会议,对全年工作进行了安排部署。5月份召开了全区国有企业、金融机构预防职务犯罪工作会议,督促全区国有企业、金融机构规范制度、规范操作。6月份召开了全区中层以上
干部保廉工作会议,党工委主要领导对全区落实党风廉政建设职责制,深入推进反腐倡廉工作作出了再安排和再检查。此外,我们每季度开展一次党风廉政建设自查,在市政府涉外流通口党风廉政建设座谈会上作汇报。
(二)强化监督,确保各项权力的规范运行。我们把学习《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党党内处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等纳入中心组学习计划,透过收看廉政教育专题片、召开座谈会、上辅导课等多种形式,使领导干部在执行民主集中制、重要状况通报、述职述廉、民主生活会、谈话和诫勉等制度上起到了示范带头作用。领导班子认真贯彻落实《宁波大榭开发区重大事项议事规则》,对重大事项和决策群众讨论,避免“一把手”个人说了算。透过监督和制约权力的规范运行,加强了对全区重大事项的审核把关。
(三)严肃纪律,认真做好违纪违法案件的查处和整改。一是配合有关部门,开展建设工程招投标管理工作的整改,进一步完善了工程招投标管理体制和监督机制。二是严肃查处党员干部违纪违法案件。加大了对“五条禁令”的贯彻执行的督促检查,针对个别执法部门党员干部承揽区内工程问题开展调查,对三位当事党员干部进行了诫勉谈话和教育,使他们认识到错误,并要求他们及亲属立刻撤出投资股份。对个别部门内部财务管理不规范的问题进行了调查,纪工委和党工委分管领导召集该部门班子成员进行群众谈话,对不规范行为进行了纠正,对违规资金进行了清缴。对中小学电脑网络项目招标中个别投标单位弄虚作假问题,进行了调查和处理,撤销了该中标单位的中标资格。三是纪工委按照市教育乱收费检查工作统一部署,对全区教育收费状况进行了自查。四是开展了干部经济职责审计工作。五是参与工程项目、政府采购项目的招投标活动监督工作36项次,其中政府采购计划采购金额1737。6万元,实际采购金额1564。79万元,节约采购资金172。87万元。六是认真受理群众来信来访15件次,同时配合完成市纪委及检察机关相关调查工作。
二、提高认识、转变作风,切实加强领导干部廉洁自律的自觉性
(一)以先进性教育活动为契机,进一步加强领导干部廉洁自律教育。透过召开座谈会、发放征求意见表、设立意见箱、开通征求意见热线电话和电子邮箱等方式,累计征求到意见和推荐581条,有针对性地进行了自查。按照关于做好第一批先进性教育活动党性分析、民主评议阶段工作的要求,20xx年4月份,在领导班子专题民主生活会上,班子成员结合各自思想、学习、工作、作风、廉洁自律等状况,认真开展了批评与自我批评,实事求是地指出了存在的问题,从思想根源上进行了深刻的剖析,提出了整改措施和今后努力的方向,加强了廉洁自律意识。
(二)严格执行领导干部廉洁从政各项规定。在节假日进行提醒教育,重申各项纪律,要求党员干部带头遵守廉洁自律各项规定;财税、国税、公安、拆迁办等一些重点部门都层层签订了廉政职责制;严格执行领导干部不准收受与其行使职权有关单位、个人的现金、有价证券和支付凭证的规定。20xx年领导干部共上交各种礼金、礼券总计18400元,纪工委对收到的礼券进行了妥善处理。
三、用心构建贴合大榭实际的惩治和预防腐败体系
我们认真吸取原管委会两位领导干部受贿案的教训,认真整改,努力完善开发区党风廉政和反腐败工作的长效机制,构建贴合大榭实际的惩治和预防腐败体系。主要做了以下几方面工作:
(一)用心开展党风廉政建设集中教育活动,引导全区党员干部筑牢思想道德防线。把7-8月作为“党风廉政教育活动月”,开展集中教育活动。
一是以党工委理论中心组的学习为重点,强调领导干部带头学习。区党工委中心学习组先后召开了三次学习会,就“加强对权力运行的制约和监督,推进党风廉政建设”、“加强和改善党的建设,提高执政潜力”、“贯彻中央《实施纲要》,加强党风廉政建设和反腐败工作制度建设”等进行专题学习,研讨进一步加强我区党风廉政建设和反腐败工作,提高领导干部以身作则、率先垂范的示范作用和影响力。
二是以管委会机关全体党员干部和机关工作人员为重点,组织全区广大党员干部认真学习了反腐倡廉理论和相关制度教育,组织管委会新进人员进行廉政学习、到望春监狱理解警示教育,提高机关工作人员廉洁自律意识。
三是以企业、村(居)基层广大党员为重点,引导广大基层党员自觉加强世界观改造,提高思想修养和党性修养。在坚持正面教育的同时,结合个别领导干部涉嫌受贿案件,采取通报、以案说法、观看电视专题片等形式进行警示教育。抓住村级组织换届选举的有利时机,对村级党员干部进行专题廉政教育。
四是在全区普遍开展了“五个一”活动。即:党风廉政职责人与职责对象之间进行一次廉政谈话;党支部开展一次组织生活会活动;观看一部廉政警示教育片活动;开展一次《实施纲要》和《学习纲要》知识竞答活动;在大榭有线台集中统一播放《实施纲要》辅导报告,使广大党员干部理解了一次理想信念教育。
(二)针对土地、资金等审批环节中存在的漏洞,认真抓好制度建设。按照市政府《关于开展“三重一大”保廉工作的意见》,制定了我区具体落实的措施和办法,推进了重大项目、重大决策、重点部门和大额资金的保廉工作;加强了对干部推荐、考察和讨论任用的监督,建立健全了诫勉谈话等制度;开展了领导干部离任审计工作;建立了领导干部重大事项报告和个人收入申报制度,建立健全了领导干部廉政档案制度,切实加强了对领导干部的监督;建立健全了村级财务管理制度和财务监督制度,推进了村务公开。
2024年纪检工作思路建议举措 篇5
转眼间上半年已经过去,回顾这段时间,我在村领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大转变,工作心态也逐渐成熟起来。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。
现将上半年的工作情况总结如下:
一、日常的助理工作
作为一个书记助理我认真做好书记交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息、发放涉农资金。
二、分管工作
今年年初村两委班子分配工作任务的时候我被分配到分管:共青团、民兵工作、社区工会工作;同时协助本村计生委员处理本村计划生育工作。
随着社会的发展,本村青年人大量出外务工,农村中现存的年轻人不多,村级团组织建设基本停滞,自从我担任本村团支部书记以来,积极联系本村留守的年轻人,组建了新的团支部班子,积极联系本村团员,开展了一系列的团建活动。比较典型的有:在共青团市委、共青团区委的大力支持下,本村团员组建了“少先队员辅导队”对汪家冲中心小学的少先队员进行正确的引导,使部分所谓的“落后分子”在学习上有了很大的提高,生活上有了很大的转变。二零XX年,我被共青团黄冈市委、黄冈市教育局授予“优秀少先队志愿辅导员”的荣誉称号,被共青团黄州区委评为“优秀团干部”。
作为本村的民兵连长,在配合街道人武部积极做好征兵工作的同时,积极了解本村军属在实际生活中遇到的困难,今年年初我代表本村两委班子给他们送去了慰问。本村军属遇到的困难我积极向本村两委班子反映,在本村能力范围内为本村军属解决问题十余件。
作为本村的工会主席,在做好上级领导安排的工作的同时积极了解本辖区内企业员工的,工资问题、工资发放情况、工作时间问题;积极与辖区内的企业联系,了解生产情况、询问销售情况。从员工的角度、企业发展的角度了解员工和企业间的矛盾,积极的化解存在的矛盾。在今年上半年通过工会的联系,及时的向企业反映员工的想法,解决了辖区内劳资纠纷四件。
三、其他事务
在工作中完成了本职工作的前提下,积极协助其他两委成员做好工作。三月,协助计生委员处理计划外生育一件;四月,协助财经委员上报全村收入情况到街道财政所;六月,协助分管组织的副书记完成了预备党员材料的汇总、处理、上报。
上半年xx村村委主任助理转眼间20xx年的上半年已经过去,回顾这段时间,我在镇党委、政府的统一领导下,在村领导和各位同事的`支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。得到了领导和村民们的认可。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。现将上半年的工作情况总结如下:
一、加强学习提高自身素质。担任村官工作,只要一有闲暇我就主动学习,不断提高自身素质。我认识到投身到新农村建设中,构建和谐社会,需要高素质人才。如果不主动学习,将会被社会淘汰。平时除了看书读报,我还深入群众,向群众虚心学习,认真讨教。结合农村工作的实际,进行了一些实践。在实践中检验,在实践中提高。
二、积极组织参与村委工作。
作为村委主任助理我认真做好村里交给我的每一件事情,做好上传下达。向上,听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;向下,积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息。
今年我村的主要工作仍是加快推进新农村建设,我村的农家风情庄园修建工程紧张有序的进行着;4公里水泥路得修建工程也已竣工;沼气改造工程基本完成;完成了荒山造林600亩;安全稳定、村务财务公开等各项工作也得以落实。护林防火期间和我村两委班子人员一起蹲山头、设站点、贴标语、深入百姓家中发放护林防火明白纸,宣传护林访火的重要性,提高防火意识。
六月份我村根据《xx镇集体林权制度改革实施方案》的统一安排召开了村民代表大会,会上成立了领导组,并选举产生了林改工作小组。之后我积极协助村林改小组对村里的林地进行摸底排查,并且制定了xx村林改实施方案。
20xx年的下半年,在做好本职工作的同时,我将从以下几个方面来提升自己的个人能力:
1树立良好的工作心态,思想上严格要求自己,严格遵守本村的各项规章制度。工作不论大小,认真对待,尽自己的最大努力去完成每一项任务;
2工作中,向书本学习,向周围的领导学习,向同事学习,不断积累工作经验;
3注重与领导、同事之间的交流,同大家一起创造融洽、积极向上的工作氛围。
2024年纪检工作思路建议举措 篇6
同志们:
今天,我们召开全县教育暨党风廉政建设工作会议,主要任务是以____思想为指导,深入贯彻党的__大精神,认真落实省州教育工作会议精神,总结工作,统一思想,谋划新时代__教育事业发展“奋进之笔”,部署20__年全县教育改革发展各项任务。刚才,刘__局长的工作报告中,书面总结回顾了20__年及__大以来全县的教育工作,安排部署了20__年的重点任务。李__书记安排部署了教育系统20__年党建及党风廉政建设工作。我完全同意,请大家认真抓好贯彻落实。
过去的一年,县委县政府坚持强县必先强教、兴县优先兴教的理念,以办人民满意的教育为目标,加大投入力度,优化资源配置,强化队伍建设,推进管理创新,深化教育改革,全县教育事业取得了令人振奋的可喜成绩。在看到成绩的同时,我们更应该清醒的认识到,当前教育事业发展还存在着很多需要解决的问题,面临着很多的压力和挑战,主要体现在:一是我县教育发展的整体水平仍然不高,还不能完全满足广大人民群众对优质教育资源日益增长的需求;二是学前教育发展还不太规范,“小学化”倾向在农村幼儿园和民办园中普遍存在;三是教育教学质量还需提高,20__高考本科上线率过低,初中、小学毕业会考合格率徘徊不前;四是教育发展和优质教育资源配置不均衡不充分问题仍然突出;五是学校规范化管理还不够严格,个别学校责任落实不到位,精细化程度不高,常态化管理制度不健全;六是初高中特别是高中阶段教育与群众期盼有很大差距,城乡教育发展不均衡,职业教育服务经济发展能力不强,优质生源流失现象还没有根本扭转等等。这些问题的存在,已经影响和制约了我县教育事业的进一步发展。对此,全县教育系统一定要引起足够的重视,切实增强工作的责任感和紧迫感,脚踏实地,埋头苦干,以实实在在的行动和成效来推动全县教育质量的提升、教育事业快发展。下面就做好20__年全县教育工作讲三个方面的工作:
一、提高思想认识,深入学习贯彻党的__大精神
认真学习宣传贯彻党的__大精神,是当前和今后全县教育系统的首要政治任务。我们要从全县教育实际出发,强化组织领导,细化实化措施,努力走出一条有教育特色的学习宣传__大精神之路。一是在学懂弄通上下功夫。全县教育系统要把持续深入学习____思想和党的__大精神作为首要政治任务,将学习宣传贯彻工作与全面从严治党各项要求紧密结合起来、与教育教学各项工作紧密结合起来、与安全维稳各项任务紧密结合起来,切实发挥学校党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力,切实发挥党员干部和党员教师的先锋模范作用,认真学习,全面践行,将学习成效体现在思想认识上、体现在行动作风上、体现在工作成效上。二是在做实做深上下功夫。全县教育系统各级党组织要认真贯彻《__县教育系统深入学习宣传贯彻党的__大精神工作方案》,立足教育实际,面向广大师生开展多形式、分层次、全覆盖的学习宣讲活动。要充分发挥好课堂教学主渠道、主阵地作用,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学习领会贯彻__大精神与当前教育重点工作及未来五年教育工作结合起来,找准理论与实践的结合点,形成有教育系统鲜明特色的学习贯彻党的__大精神的生动实践模式。三是在履职尽责上下功夫。党的__大再一次强调了教育优先发展的战略地位。各学校一定要牢固树立抓教育就是抓发展、抓未来的理念,推动落实经济社会发展优先安排教育、财政资金优先保障教育、公共资源优先满足教育、推动工作优先支持教育,切实做到观念到位、措施到位、保障到位,真正把教育优先发展的理念变成实际行动。教育行政主管部门、各相关单位都要承担起自己应有的职责,关心教育、重视教育,强化工作措施,凝聚发展共识,形成推动合力,着力构建促进教育事业健康发展的良好工作格局。
二、靠实工作责任,全力开创学校党建工作新局面
全面加强党的领导是引领中国特色社会主义教育事业不断前进的最大政治优势和根本政治保证。全县教育系统必须把强化党的领导作为头等大事,坚决抓紧抓好。
一是要坚持狠抓思想政治建设不放手。政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。各级各类学校领导班子是贯彻落实各项决策部署的关键群体,因此抓好其思想政治建设更是重中之重。各级各类学校党政班子成员必须牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保党的基本理论、基本路线、基本方略在全县教育系统不折不扣地贯彻落实。必须牢牢坚持立德树人这个根本,持之以恒开展理想信念、爱国主义和民族团结教育等,突出抓好创新、协调、绿色、开放、共享发展理念的学习教育,进一步深化对“四个全面”的理解认识,着力推动五大发展理念在校园落地生根,积极创新人才培养模式,营造绿色人文环境,树立开放办学理念,教育引导广大师生树立积极向上的人生观、价值观和世界观,培养师生对党的政治认同、情感认同、价值认同,不断树立为共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想而奋斗的信念和信心。
二是要坚持全力推进学校党建工作不放松。20__年教育部出台了《关于加强中小学党的建设工作的意见》,教育部又将今年定为了教育系统党建质量年,省州教育工作会上又对教育系统党建工作进行了部署安排,党建工作的重要地位愈加凸显。今年,我们要以提升学校党建工作质量为抓手,以增强党组织整体功能为目标,着力解决学校党组织政治功能不强、政治本领不硬、政治作用不突出,教师党员政治意识不强、理论水平不高的问题,确保把学校党建工作牢牢抓在手上、抓出效果、抓出质量,全面提升学校党建工作水平。要严格落实《关于加强中小学党的建设工作的实施办法》,全面加强领导班子思想政治建设、作风建设和能力建设,强化党组织决策和监督作用,切实增强各级党组织的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,使党组织真正成为学校改革发展的领导核心。要进一步明确党建工作的目标任务、重点内容和责任要求,构建主体明晰、责任明确、有机衔接的责任体系,坚持完善民主生活会、“三会一课”等制度,用好批评与自我批评这个武器,使红脸、出汗成为常态,教育引导党员干部进一步把思想建设的原则立起来,把理论学习的要求立起来,把政治纪律和政治规矩立起来,真正做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格共产党员,全力推进中小学党组织和党的工作全覆盖。在此基础上,加大对《关于加强民办学校党的建设工作的意见》的贯彻落实,加强民办学校党建工作,建立健全民办学校党组织,确保教育系统党组织全覆盖、党建工作“无死角”。
三是要坚持切实加强党风廉政建设不松手。党规党纪是管党治党之重器,把党规党纪学习好、贯彻好、执行好、维护好,是教育系统各级党组织和党员教师的重要责任和使命。全县教育系统要紧紧围绕坚持和加强党的全面领导,持之以恒正风肃纪,深入推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作。各级各类学校要牢固树立作风建设永远在路上的思想,始终把作风建设紧紧抓在手上,驰而不息正风肃纪、久久为功推动风气根本好转,严明党的政治纪律,严格遵守“两准则”“一条例”,坚决维护中央权威,坚决做到____提出的“五个必须、五个决不允许”,密切关注“四风”新动向,着力发现隐形变异的作风问题,特别要注意整治教育系统的形式主义、官僚主义。要严肃查处问题线索反映集中、群众反映强烈的问题;严肃查处职称评定、考试招生、工程建设、招标采购、选人用人、插手教材教辅选用等方面的违规违纪行为;严肃查处领导干部及工作人员挪用、套取、贪污教育经费的案件;对违规办班、有偿补课、择校乱收费、教师收受礼品礼金、虚报冒领套取教育资助资金等侵害群众利益的不正之风和腐败问题,要紧盯不放,重拳惩处。要加强警示教育,以案明纪、以案说法,引导广大党员干部特别是领导干部汲取教训、引以为戒,推动源头防治。要秉持严管就是厚爱的理念,按照监督执纪“四种形态”的要求,把咬耳扯袖、红脸出汗的教育提醒做在平时,对违反纪律的行为抓早抓小,真正把惩前毖后、治病救人的方针落实到管党治党的实践中。
四要坚持严抓意识形态工作不动摇。党的__大强调,要“牢牢掌握意识形态工作领导权”。教育系统作为教育宣传主阵地,要充分认识意识形态工作的极端重要性,敢抓敢管、善抓善改,绝不能扭扭捏捏,绝不能有丝毫让步。各学校要始终将理论武装放在首要位置,扎实推进意识形态思想引领工作,要把意识形态工作专题列入学校理论学习计划,要利用班子会、教师大会、“三会一课”等,强调意识形态工作的重要性,旗帜鲜明地反对历史虚无主义、传播轻信政治谣言、诋毁贬低党和国家领导人等错误思想倾向。各学校在加强正面教育和引导的同时,还要继续加强对重点人物的排查,及时关注并发现教师学生思想问题,妥善处理倾向性和苗头性问题,开展针对性的思想政治工作,促使其转化。要继续深入开展师德师风建设和未成年人思想道德建设系列活动,以意识形态工作推广为抓手,在学生中广泛开展传统文化教育、理想教育、意志品质教育、感恩教育。同时,各学校还要落实定期研判制度,加强舆情引导,按时分析研判处置,引导党员教师准确认识当前舆论形势,把握舆论主动权;针对网络舆情传播速度较快、覆盖面广、影响力大的特点,实时监控,实时跟进,及时做好舆情监测与上报工作,对存在问题及时采取应对措施。建立完善学校意识形态分析评估机制,坚决防止社会面风险向教育领域传导。
三、做好统筹谋划,扎实推进全年各项重点工作
(一)加强内涵建设,提升教育教学质量。质量是生命线,内涵是发展动力,__的教育要把目标放在内涵建设和质量提升上,以前我们可能过多的关注客观原因,在内涵建设上关注得少了一些,以后教育系统要树立一个观点,我们本业要抓内涵建设,要研究在现有的条件下,如何克服困难,把我们的教育教学水平不断提高,要把内涵和质量作为教育的核心来抓。一要切实端正办学思想。全面贯彻党的教育方针,树立科学的质量观,教育人要有务实精神,平心静气的抓教育,不能务虚,不能搞过多的“假把式”。二要树立全面发展人才观。教育不能顾此失彼,既要抓高考成绩,也要注重学生素质全面发展,坚持“两手都要抓,两手都要硬”。三要聚焦中心抓教学。要树立“全县一盘棋”思想,要建机制,定标准,强考评。教育行政部门、教育督导部门、教研部门和学校要建立考核机制,全方位对学校教学管理工作进行检查和定量定性分析,通过切实有效的招法、强有力的督导,持续提高我县中小学教学质量和管理水平。
(二)强化教育扶贫,提升教育精准脱贫力度。九年义务教育巩固率是义务教育均衡发展的一项重要指标,更是全面贯彻教育精准扶贫的核心任务,各学校要狠抓义务教育控辍保学工作,认真履行控辍保学工作主体责任,全面负责县域统筹,组织实施控辍保学各项工作任务,建立控辍保学工作问责机制和责任追究制度,确保义务教育巩固率达到目标任务,确保教育精准脱贫全面达标。狠抓教育扶贫责任的落实,建立工作台账,稳步提高九年义务教育巩固率。要狠抓重点资助帮扶工作的落实。在对象精准的前提下,各项政策向建档立卡贫困家庭学生倾斜,切实做到贫困家庭学生资助全覆盖,切实做到贫困村所在地薄弱学校改造全覆盖。各学段的学生资助、学校改薄和信息化建设、教师培训等优惠政策必须落实到位,确保不落下一生一校。
(三)提高责任意识,扎实推进教育改革。教育改革已进入“内部装修”阶段,要在实处、细处、深处精准发力,抽丝剥茧、层层深入,找准病根、找准对象,对症下药、精准突破,深入贯彻落实《关于深化教育改革的意见》,加强对教育改革的统筹谋划和推进落实。要深化普通高中招考改革。20__年秋季入学高一年级新生全面实施新修订的新高考课程方案和课程标准,教育行政部门和相关学校要全力推进高中阶段学校招生考试制度改革、普通高中学业水平考试、普通高中学生综合素质综合评价等一揽子改革政策,为高考制度改革夯实基础。教育行政部门和各学校要敏锐发现教育难点、热点问题,满足人民群众关切和期盼,着力解决教育系统的突出问题。要完善教师管理制度改革。中共中央、国务院印发的《全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》,对新时代教师队伍建设做出了顶层设计,随着教育综合改革进入深水区和攻坚期,深化教师管理改革是理顺体制机制的前提,更是写好教育奋进之笔的落墨之处,教育行政部门和各学校要把全面从严治党落实到教师队伍上来,要深入推进“县管校聘”管理改革,使教师由“学校人”转为“系统人”,推进义务教育校长教师交流轮岗,让教师资源动起来、活起来。落实中小学教职工编制标准,深化教师职称制度、考核评价制度改革与监管,优化岗位设置,激发出教师在各自岗位上教书育人的积极性、主动性、创造性。
(四)完善管理措施,全力维护全县教育系统安全稳定。维护学校稳定,首先要从政治思想上解决根源问题,全县教育系统要组织开展好思想政治及德育教育活动,把安全稳定责任和任务落到实处。要充分认识新形势下的新要求新规定,始终坚持依法办事,牢固树立“安全第一,预防为主”的校园安全管理工作思想,切实做到思想认识到位,安全措施到位,责任落实到位,排查整治到位,坚持安全法制教育与教学活动相结合,利用宣传栏、板报、园地、墙报、警示牌、班团队活动、安全日活动、安全教育课及专题安全法制教育等形式,多渠道、多形式开展安全法规教育,进一步完善人防、物防和技防措施,建立健全突发事件防范和处置机制,定期认真组织开展安全隐患排查整治工作,及时整治各类安全隐患,坚决杜绝校园安全责任事故发生,切实加强对学生的关爱教育,及时全面地掌握师生思想动态变化,研究制定解决问题的办法措施,做到发现在早、防范在先、处置在小,确保广大师生思想统一,努力实现校园安全稳定。
同志们,新时代、新使命,新任务、新作为,让我们在县委县政府的坚强领导下,奋发有为、改革创新、攻坚克难、开拓创新,书写__教育的“奋进之笔”,为办好人民满意的教育作出新的更大贡献!
2024年纪检工作思路建议举措 篇7
20xx年,分公司纪委在集团公司和公司党委的坚强领导下,一刻不停推进全面从严治党,坚定不移正风肃纪,以一往无前的奋斗姿态、永不懈怠的精神状态履职尽责,紧紧围绕中心任务,深度聚焦责任落实、工作推动、服务保障、监督约束等环节精准靶向发力,提升监督质效,以实际行动护航中心工作高质量发展。
一、主要工作任务完成情况及措施成效
(一)提高政治站位,强化政治监督。分公司纪委始终坚持把政治监督摆在首位,以政治建设为统领推动全面从严治党向纵深发展。
(二)强化责任意识,履行监督责任。分公司纪委注重加强党员干部员工责任意识的培育,组织召开党建暨纪检工作会议,明确工作任务,夯实各级工作责任。制定《落实全面从严治党“两个责任”监督责任清单》,夯实全面从严治党监督责任。与分公司领导班子签订《党员领导干部廉洁从业承诺书》6份,与各部室、各支部签订、《党风廉政建设责任书》16份,与党员干部及重点岗位人员《党员干部廉洁从业承诺书》215份,进一步夯实组织领导责任和党员干部责任,持续推动分公司党风廉政建设走深走实。
(三)聚焦中心任务,突出重点监督。分公司纪委能够充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,紧紧围绕分公司中心工作,紧盯上级和分公司有关提质增效、堵漏增收、ETC发行、安全生产、员工食堂管理、巡察整改等重大决策部署和重点工作推进落实开展跟进监督检查,保障各项重大决策部署和重点工作落地落实,成效明显。重视加强“一把手”和领导班子等“关键少数”的监督,先后与分公司2名主要领导、3名所长等“一把手”开展廉政谈话,同时能够监督其他领导班子认真履行“一岗双责”,详实纪录《落实全面从严治党记实手册》。
(四)紧盯规范管理,强化日常监督。分公司纪委始终坚持严的主基调,严格按照《2024年监督检查及调研督导工作计划的通知》要求,坚持把经常性监督检查融入分公司日常管理中,做实做细日常监督检查。坚持每月对各管理所、各部门制定的工作计划任务进行跟进监督,并于下月例会进行通报落实情况。先后6次参与分公司招标事项监督,开展劳动纪律、请销假制度落实监督检查10次,并针对《小微权力责任清单及操作规范》贯彻执行情况、道路交通事故应急处置情况、公务用车管理情况、节日“纠四风”情况进行监督检查,有效督促各管理所、各部门抓落实、见成效。
(五)强化纪律教育,做实警示教育。分公司纪委十分重视党员干部纪律教育,要求各支部要坚持把纪律教育纳入党员干部经常性教育之中,结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,深入开展党性教育和纪律教育;认真组织开展纪律教育宣传月活动,围绕“学党章、悟思想、强党性、善作为”主题,扎实开展“四个一”活动,把践学、书记讲廉政党课、谈心谈话、廉政家访等活动做在实处。印发《党风廉政学习计划》10期,认真抓好党员干部纪律教育和党风廉政教育工作,推动理论学习入心入脑,努力营造崇廉尚洁良好氛围。先后2次组织开展廉政集体约谈及警示教育会,并组织纪检干部以及站长以上管理人员和党员领导干部赴扶眉战役纪念馆、张载祠开展践学活动,赴第四监狱和省女子监狱开展警示教育,积极引导党员干部守底线、知敬畏、存戒惧。
(六)强化作风建设,提升工作效能。分公司纪委注重加强作风效能建设,坚持按照集团公司《干部作风能力提升年实施方案》和分公司《关于开展“强学习、强班子、强管理、强作风、强监督”干部作风能力提升专项整治行动的通知》文件及有关会议精神要求,持之以恒正风肃纪,通过开展专项整治、会议强调、印发通知、监督检查等多途径、多渠道,教育引导全体党员干部牢记“三个务必”,担当尽责,树立靠实干立身、凭业绩说话、用实效检验、以廉洁打底的鲜明导向。重视做好元旦春节、端午、中秋国庆等重大节假日的“纠四风”工作,及时印发通知提出要求,并跟进监督检查,确保集团公司和公司有关工作要求落细落小,落到实处,以更高标准、更严要求、更实作风,全身心投入到工作中。
二、存在的主要问题
2024年,虽然我们在推进落实全面从严治党“两个责任”,尤其是在落实纪委监督责任方面、在开展纪检监察干部队伍教育整顿等方面做了一些工作,取得了一定成效。但面对新形势新任务,距离集团公司和公司纪委要求,我们的纪检监察工作还存在一些差距和不足。一是全面从严治党责任和压力传导不够扎实,围绕上级重大决策部署、重点工作任务开展监督检查的主动性不够,日常监督工作的深度和广度不够,办法和措施不多;二是提升作风建设治理效能、推进“大兴五种作风、建设清廉*”活动和公司“五强”作风建设还存在短板弱项;
三、20xx年主要工作思路
20xx年,分公司纪检监察工作要在服务保障业务提质增效高质量发展的使命任务中有所作为,立足中心大局,找准工作切入点着力点,以奋斗的姿态、永不懈怠的作风在新征程中展现新担当新作为。
(一)强化政治引领,切实履行管党治党责任。贯彻落实党的二十大精神,牢牢把握纪检监察工作政治属性,主动协助分公司党委深化全面从严治党,把讲政治、顾大局的要求贯穿到纪检监察工作全过程和各环节。贯彻执行集团公司《关于加强对“一把手”和领导班子监督的实施办法》,压实党组织管党治党主体责任、书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”,以有效监督管住关键少数、做实同级监督。
(二)强化政治监督,护航中心大局落地见效。贯彻落实《监督工作办法》,以更高政治站位、更高质量要求履行好监督责任。坚持把政治监督做实、把日常监督做深、把专项监督做准、把基层监督做强,认真贯彻执行《小微权力清单及操作规范》,发挥分公司纪委委员和各支部纪检委员监督作用,扎实推进监督重心下沉、打通堵点、提质增效。
(三)强化作风建设,驰而不息纠“四风”树新风。坚持标本兼治、风腐同治,紧盯“四风”新表现新变种,坚决查处顶风违纪问题。持续纠治形式主义、官僚主义,坚决整治推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题;着力纠治执行重大决策部署重表态轻落实、不担当不作为乱作为、机械执行、层层加码问题以及在其位不谋其政、贻误发展的不履职不尽责问题。
(四)强化纪律建设,牢固树立纪律规矩意识。坚持把纪律和规矩挺在前面,教育和引导党员干部员工严格遵守党的“六项”纪律,积极开展经常性纪律教育,引导党员干部员工增强纪法意识,知敬畏、存戒惧,习惯在受监督和约束的环境中工作生活;持续加大对贯彻执行规章制度、干部作风问题、工作纪律等的监督检查力度,做到一检查一通报、一案例一曝光,强化追责问责,使失责必问、问责必严成为常态,以严明的纪律确保分公司上下目标一致、团结一致、步调一致永续发展。
2024年纪检工作思路建议举措 篇8
20__年_月任__纪委书记,主管镇纪检监察工作。_年来,在县纪委和镇党委政府的正确领导和指导下,在全镇干部职工的积极配合支持下,以深入学习实践科学发展观为指针,以·深入领会学习精神为契机,与时俱进,开拓进取,求真务实,认真履行自己的岗位职责,严格按照党风廉政建设责任制工作要求做好工作,顺利完成了各年度各级各部门交办的工作任务。现将三年来个人工作总结如下:
一、学习态度端正,学习方法灵活,充分利用有效学习时间不断提高业务水平和自身素质
一是认真学习实践科学发展观,努力提高理论修养,改进世界观价值观,做到与时俱进,开拓创新,始终和党的各项方针政策保持高度一致。
二是深入学习廉政法律法规,积极钻研纪检监察工作业务,结合工作实际创造性的抓好落实。
三是积极学习现代管理知识,不断更新完善自我,力求使自己适应新形势下党员干部工作要求。
二、牢固树立个人清正廉洁,为民务实良好形象
以作风清廉、办事公道、品德高尚为准则,树立良好的个人形象。在作风廉洁上做到不断进行反腐倡廉学习,提高个人廉洁自律能力,工作中大事讲原则,小事讲方法,事关全局的大事及时向领导汇报,并遵照领导批示执行,注重加强队伍作风纪律建设;在办事公道上坚持做到客观公正看待每一个人,每一项工作,不带个人色彩,对问题,不夸大、不缩小、不回避、不迁就、不拉小圈子、不计个人恩怨。
在品行修养上做到严格要求自己,不断做到“工作上不偷懒、作风上不耍滑、生活上不谋私、言行上不违纪”,而且做到“处事讲原则、工作讲实干、廉洁将自觉、共事讲团结”;带头遵守制度、纪律;带头讲学习、讲政治、讲正气;认真开展批评与自我批评,不回避矛盾,不争功诿过,不只报喜不报忧,以自己的言行影响和促进镇党委政府班子队伍建设。
三、认真履行岗位职责,踏实做好各项工作
一是把落实党风廉政建设责任制作为工作重点,切实把党风廉政措施落到实处。根据各年度领导分工变化,及时调整当年度党风廉政建设领导小组成员,加强了对此项工作的领导,逐年度下发农村党风廉政建设任务分工通知,签定目标责任书,并把落实党风廉政建设责任制情况纳入年度目标责任考核范畴和干部政绩评定的重要内容,形成了党风廉政建设工作良好的责任机制,干部的工作责任心和政治责任感进一步增强。
二是重视信访矛盾纠纷排查化解,做好源头治理。进一步完善了纪检监察接待、管理、处置工作程序,把信访矛盾前期预防化解工作作为重点来抓,搞好源头治理。通过廉政风险防控管理工作进一步向村级延伸,重点排查村干部廉政风险点和开展《农村基层干部廉洁履行职责若干规定(实行)》学习相结合,在党员群众中树立良好影响。镇纪委做到有案必查,违纪必究,达到了办理一案,警示一片,稳定一方的效果,三年以来镇纪委接待来信来访_件次,初核_件,初核率100%,对违纪党员干部党内警告处分_人,警示提醒_人。信访了结_件。
三是加强农村“三资”管理,有效预防资产流失。全面推行新农村集体资金、资产、资源等“三资”管理工作,通过规范化管理、阳光下运行、多元化监督等,提高了干部群众对加强和规范镇、村集体资产管理的认识,规范了农村集体“三资”运营,保护了农村“三资”所有者和经营者的合法权益不受侵犯,预防了集体资产流失,使集体资金、资产、资源得到了有效利用。
四是完善机关“廉政灶”制度建设,监督实行来人接待一律在廉政灶用餐,营业性食堂做到零招待。及时向镇主要领导提出合理化建议,逐年加大对镇廉政灶的硬件性投入建设,不断改善用餐环境,把“廉政灶”建设作为党风廉政建设和反腐败的基础性工作来抓,建立健全各项管理制度,平时工作中任何部门和单位工作来人一律在廉政灶接待就餐,坚决杜绝进营业性食堂,餐饮票据坚决不许入账报销,三年来累计节约支出_万余元。
五是强化述职述廉制度,加大新任干部监督管理。镇党委、政府坚持把反腐倡廉制度建设摆在突出位置,积极推行,抓紧抓好,述廉制度全面推行,向站所长和村干部延伸。三年来共有__名镇属单位负责人和_名村干部向镇党委进行了述廉。村干部任前廉政法规考试_次_人,建立健全了对基层组织的监督制约机制,增强了干部廉洁自律和接受监督意识。
六是扎实做好村级党务政务公开工作。镇党委始终把完善村级党务政务公开机制作为加强基层民主监督,推进依法行政的有效载体,镇聘请村级党务公开监督员17人,及时有效监督村级各项工作。三年来共对17个村监督公开村级财务_次,组织开展对组集体账务清理_多次,公开_多次。通过多种措施,切实加强监督和管理,确保权力规范运行。
党务公开做到按时公开,内容不断更新,公开、公正,进一步疏通和拓宽了民主管理渠道,提高了党务工作的透明度,保护和落实了党员群众的知情权、决策权、参与权和监督权,全面加强了全镇的民主政治建设。
七是全面推进镇纪委委员工作室制度建设,全镇已建立镇纪委委员工作室_个,五名镇纪委委员从20__年_月份开始累积入户_次,走访困难户、低保户等_户,梳理收集反映村干部的各类信息_条,立案查处违纪干部_人,给予警告处分_人,诫勉谈话_人。
自己从事纪检监察工作三年来,工作虽然取得了一定的成绩,主要是在县纪委各位领导的正确指导和悉心帮助,镇党委政府的大力支持,镇全体干部共同努力协作的结果,自己所做的工作与上级的要求还有很大的差距,还有很多不足之处。
在今后工作中:在学习上要百尺竿头,更进一步;在生活作风上要洁身自爱,树立更加良好的形象;在工作上要突出重点,克服不足,干出特色,尽力履行好自己的职责,为镇党委政府的各项经济工作任务顺利完成做好保驾护航作用。
2024年纪检工作思路建议举措 篇9
同志们:
今天,我们在这里隆重集会,热烈庆祝党的__岁生日,回顾党的光辉历程,表彰公司过去一年中涌现出的先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者,激励各支部和广大党员干部,发扬党的优良传统,发挥战斗堡垒和先锋模范作用,以此凝聚起完成公司各项工作任务的强大动力,为集团公司“百亿”目标任务和__社会稳定和长治久安总目标增光添彩,以优异的成绩迎接党的__大胜利召开。
在此,我首先代表公司党委向受到表彰的先进集体和优秀个人表示诚挚的祝贺!向新党员表示热烈的欢迎!向奋战在公司各个岗位上的140余名共产党员致以节日的问候!
下面,我代表公司党委讲几点意见:
一、总结回顾历史,汇聚起战胜困难,砥砺前行的信心和决心。
从1921年嘉兴南湖上的一叶红舟起航,中国共产党已经走过了__年波澜壮阔的光辉历程。__年来,我们党从小到大,由弱变强,领导全国各族人民,经过艰苦卓越的斗争,推翻了三座大山,建立了社会主义新中国,结束了国家四分五裂、任人宰割的局面,从根本上改变了旧中国一穷二白的落后面貌。我们党坚持解放思想,深化改革开放,开辟了中国特色社会主义道路,取得了全球瞩目的伟大成就。尤其是党的__大以来,以____为核心的____,着眼于新的历史使命,提出“两个一百年”的宏伟目标,统筹推进“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局,为我们描绘出中华民族伟大复兴“中国梦”的清晰图景。
__载的发展历程证明,我们的党是伟大、光荣、正确的党,是经得起各种严峻考验,勇于在困难和挫折中奋进的党,是全心全意为人民谋利益,深受群众拥护的党。每一名党员,都应该为我们的党,为我们是党组织中的一员倍感骄傲和自豪,永远对党的事业充满必胜信念和决心。
回顾__金矿51年的发展史,__人以战天斗地的英雄气概和在困难挫折中永不服输的坚韧精神,缔造了__乃至中国矿业的“四个第一”。51年来,几代__人用智慧和双手,演绎了一个个在艰苦环境中奋发图强、创新发展的故事,创造了一个又一个伟大历史壮举和辉煌成就,为__有色和中国黄金工业发展做出了巨大贡献,谱写了重要篇章。
企业的发展不只有鲜花和坦途,还必然充满崎岖和艰险。近两年,__金矿面临着安全生产形势日益严峻,矿石品位持续下降,降本增效难度不断加大,特别是受到去年以来千米井地压加大,冒顶事故频发的影响,员工的信心正在经历冲击与考验等诸多困难。
今年以来,在广大员工的齐心协力下,公司1-6月份,黄金产量完成741。6公斤,完成年计划的49。4%;黄金单位制造成本155。64元/克,比年初预算增加11元/克;实现利润6356万元(其中黄金实现5050。81万元,铬矿石实现利润1305。19万元),完成年预算的70。79%,选冶回收率89。77%,比计划提高0。27%,“量本利率”四项指标均接近或超额完成了时间过半任务过半的考核指标。但我们应该清醒地认识到,20__年__金矿在设备、人身事故影响停产长达2个月的情况下,挤时间、拼矿量完成了黄金生产任务,创造了1。6亿元的利润,是集团创造效益最多的企业,但却因为遏制不住生产事故,工作成绩一笔勾销,相关责任人也受到了严肃的处理。今年发生的“4·30”事故,也导致了千米井矿区停产22天,大家可以反思一下,耽误了近一个月,我们可以出多少矿,产多少黄金,又能创造多少利润?所以说,“安全就是最大效益”,抓安全就是抓生产”“不安全不生产”这些耳熟能详的观念必须入脑入心,体现在行动中。同时,我也认识到,安全生产在__已经成为了影响企业发展的最大绊脚石和拦路虎,4月底之前,__在集团和股份的经营考核中,一直名列前茅,每次开会我都觉得很风光,倍有面子,但事故一旦来了,__就会被一票否决,扣上这样那样的帽子。可以这样说,如果没有事故的影响,__完成其他各项指标没有多大问题,安全事故现在就是__最突出的短板,是影响__走向更大胜利的“滑铁卢”,是关乎__金矿发展的生命线。困难挫折都不可怕,关键是我们有没有战胜困难的信心和决心,有没有补齐短板的勇气和措施。
人不自救,孰能救之?一支军队打了败仗,但如果军魂尚在,就有可能重整旗鼓,把阵地再夺回来;一个企业遇到点困难,只要员工特别是党员干部精神不滑坡,就能打一个漂亮的翻身仗。我们在座的很多老员工,都经历过__金矿破产重组前那段发不出工资的艰苦日子,也参与并共享了企业新一轮发展壮大的辉煌十年,深刻懂得企业兴盛与否与自身休戚与共的关系。如今企业发展中再次遇到了一些困难和瓶颈,此时也正是企业最需要理解与反哺的时候,正是广大党员干部需要从我做起,想法设法,竭尽全力影响并带动广大员工干好每一项工作的时候。如果我们仅仅因为眼前的一点困难,就放慢了前进的脚步;因为信念的动摇,就懈怠了攻克困难的斗志;因为收入的相对缩水,就得过且过,不愿履其职担其责,那么我们是不是正在褪化了党员的先锋模范作用,丢掉了__人传承下来的,不屈不挠的顽强意志和永不言败的高贵品质,其结果只能是自食“大河无水小河干”的苦果。
同志们,“明镜所以照形,古事所以知今。”今天,我们回顾党的光荣历史和__金矿不平凡的发展历程,不是为了从成功中寻求慰藉,更不是为了躺在功劳簿上、为回避今天面临的困难和个问题寻找借口,而是为了总结历史经验、把握历史规律,增强开拓前进的勇气和力量。让我们广大党员干部树立起坚如磐石的信念和坚决的行动,同心、同力、同向地向着安全短板发起最强的冲锋号,向着既定的目标任务奋勇冲刺。
二、深入开展“学转促”活动,营造出俯下身子、撸起袖子加油干的氛围,推动党员干部作风得到切实转变。
开展“学、转、促”活动,是贯彻以____为核心的____治__方略的重要举措,是落实自治区第__次党代会工作部署的内在要求,也是推动__金矿完成生产经营任务的有力抓手。
今年,公司党委查找汇总出了九类党员干部作风不实问题,主要表现在:
1、部分党员干部对学习____系列讲话和自治区总目标的重要性学习不深、理解不透、认识不足,反应速度迟缓的问题。主要表现在个别党员干部认为____系列讲话与自己离得太远,学习中抱着应付差事的态度,敷衍了事,不求甚解,甚至以工作忙为由,对学习常态化评头论足、牢骚满腹。部分员工甚至党员干部觉得公司执行严厉的安保维稳措施,学习__《致维吾尔族同胞觉醒书》、开展反恐维稳发声亮剑活动没有必要,但前段时间__金矿员工因涉及极端思想和行为,已被公安机关带走了5人进行审查,至今未归,这说明__绝非一片远离暴恐和极端思想的净土,社会稳定和长治久安在__同样任重而道远,决不能掉以轻心。
2、部分党员干部安全生产“红线”意识不强,落实安全生产规章制度不彻底的问题。主要表现在部分党员干部安全生产意识不强,对频发的安全生产事故抱着一种无能为力、麻痹侥幸或懈怠厌战的情绪,安全规程和整改措施贯彻落实不到位,就如“4·30”事故,经调查还是因为没有严格落实安全工作组“短掘短支、全断面支护”的整改措施。前车之覆,后车之鉴。频发的冒顶事故,我们本应该详细了解事故经过,分析事故原因,出台切实可行的防范措施,但可惜的是我们这些做的都还很不到位,甚至在借助外脑“把脉会诊”后,还没有严格“遵照医嘱”,陷入了“好了伤疤忘了疼”的怪圈,导致“一次次踏入同一条河流”,这不能不说是一种遗憾和和痛心。前段时间,公司安委会已对去年“11·22”安全事故,今年“4·30”安全事故,“2·6”锅炉设备事故的相关责任人,对照公司《安全环保事故责任追究办法》进行了进行了严肃处理,处理决定只针对事,不针对人,不留情面,没有回旋余地,就是要传达出在公司落实安全生产规章制度面前,要做到铁一般的规程,铁一般的执行,没有特例和放纵。
3、部分党员干部身份意识不强,精神萎靡不振、工作消极懈怠、业务技能不见提高的问题。比如,辅助车间“2·6”锅炉设备事故,就是某些党员干部不能发挥模范带头作用,员工工作责任心淡漠,不按操作规程进行作业,放任破坏生产的行为,这种行为产生的影响恶劣,党群部已经组织各单位员工对事故调查结果和处罚决定进行了学习,希望广大员工以此为戒,在其位就要谋其政,在其岗就要尽其责,做到“我的工作你放心,我的安全我负责。
4、部分党员干部看齐意识不强,对公司发展缺乏坚定信念,善做“两面人”、善讲“两面话”的问题。突出表现在有些党员干部对公司的安排部署,会上不提意见,会下却大发不满,这也看不惯,那也没做对,导致负面情绪扩散,员工的精气神上不来。比如在薪酬分配上,有些车间的党员干部,不深入细致地研究理解工资组成,在一线工资和二三线工资已经拉开不少差距的情况下,不做好员工的思想稳定工作,任由工人发泄不满情绪,甚至带头和前些年的高工资攀比,造成了员工士气低落,怨天尤人。
5、部分党员干部责任担当精神还不强,一谈任务就强调客观,一讲工作就开口推脱,一碰困难就束手无策的问题。
6、部分党员干部习惯于对好开展的工作抢着做,对取得的成绩争着说,遇到复杂突出的矛盾绕着走,对存在的问题装糊涂的问题。
7、有的党员干部执行力、主动性不足,安排布置的工作不推就不动,不盯住就没有下文的问题。
8、部分党员干部法制意识淡薄,廉洁从业的“红线”意识欠缺,在黄金封闭式管理中存在损害企业利益的廉洁问题。
9、部分党员干部不把职工群众放在心上,对职工群众的利益诉求不闻不问,在职工群众中威望不高、脱离职工群众的问题。
以上问题,在我们党员干部中或多或少都存在,开展“学转促”活动,就要不避短、不避嫌,突出问题导向有针对性地改。这些问题的存在,归根到底是党员干部作风的问题。____说过“政治路线确定之后,干部就是决定因素”。党员干部特别是领导干部,是我们干事创业的骨干,是攻坚克难的主力军。在严峻生产经营形势已成为常态的当下,党员干部只有在“想干事”、“会干事”和“干成事”上下功夫,以良好的作风和卓有成效的工作,带领各族员工不断开创工作新局面,才能回报组织和各族员工的信任和重托。
好学才能上进,好学才有本领。共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。在实际工作中,我们身边也有很多善于学习的先进典型,__就是其中的优秀代表之一。__虽是一位普通的女工,但她却以一句“人生四十刚开始”进入了全新的摇床工作岗位,凭着肯学肯钻、用心做事,独创了属于自己的操作法;以“责任心当以秒算”的精神,多年来在重选回收率方面成为了领军人物,成了把一件事情做到极致的__工匠。继去年获得“全国五一劳动奖章”后,今年她又被推荐为党的__大代表,这是工人阶级多么高的殊荣啊!
榜样的力量是无穷的。__金矿田__、包__是二十多年前推崇的劳模,至今依然老骥伏枥,志在千里。近年来表彰的马__、胡__、陈__、阿__、赵__等是集团公司级以上劳模,他们在平凡的岗位中,夜以继日的操劳、在纷繁复杂的事务中另辟蹊径、在技术指标的提升中殚精竭虑,在民族团结中彰显大爱无疆,着实令人感动,为公司广大党员干部树立了榜样,提供了生动教材。今天我们在此表彰先进,就是要为广大党员干部树立看齐的标杆,引导大家学习他们面对困难不退缩,关键时刻冲在前的作风和精神,营造崇尚担当、崇尚奉献的风气,打造拼搏上进、吃苦耐劳、敢拼能赢的干部职工队伍。各党支部要号召党员干部向先进典型学习,达到树立一个,带动一片的效果,同时希望受表彰的集体和个人珍惜荣誉,戒骄戒躁,发扬成绩,再接再厉,在今后的工作中做出新的更大的贡献。每一名党员干部都要向先进劳模看齐,带头对公司决策不折不扣地执行,每一项工作都要严细精准、以钉钉子精神切实把我们已经出台的各项措施落实好,要敢抓敢管,敢拼能赢,团结和凝聚广大职工同舟共济,坚决打赢完成经营任务和安全生产攻坚的主动仗。
三、从严治党,加强党风廉洁建设,营造正气清风。
党的__大以来,以____为核心的____,居安思危,顺应党心民意,坚持全面从严治党,以猛药去疴、重典治乱的决心,以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气,深入推进党风廉洁建设和反腐败斗争,使党风政风为之一新,党心民心为之一振,党的先进性和纯洁性进一步增强,领导核心作用更加彰显。
党纪党规是管党治党的尺子,是党员不可逾越的红线。由于__金矿生产的特殊性,很多岗位的干部员工都能接触到黄金封闭式管理,但如果不能经受住“糖衣炮弹”的诱惑,就会陷入身败名裂的境地。前两年__金矿成了廉洁从业的重灾区,这虽都是存量问题,但也说明我们一些党员干部对法律法规敬畏意识不强,也让我们清醒地认识到,公司的管理还存在漏洞、监督上还很不到位。面对错综复杂的考验和形形色色的诱惑,党员干部如果不能自律,就难免会走歪路。手握大大小小权利,如果不能时刻保持慎独慎微、如履薄冰的心态和定力,就可能导致权力失控、制度失效,给公司造成损失,使群众失去信任。
今年是自治区第__个党风廉洁教育月,我们要借此契机,积极落实“两个责任”,党委和党支部要负起主体责任,纪委要抓好监督责任,扎扎实实做好廉洁风险防控,切实遏制增量问题的发生。要按照“谁主管、谁负责”的原则,对照《党风廉政责任书》的要求,分清集体责任和个人责任,有错必究,有责必问,对领导不力、不抓不管而导致不正之风滋长蔓延的,或者出现廉洁问题而不制止、不查处、不报告的,要启动追责机制。
党员干部要认真学习落实《准则》和《条例》,严格执行“红线”管理规定,坚持把纪律和规矩挺在前面,要把家风建设摆在重要位置,在管好自己的同时,严格要求配偶、子女和身边的工作人员,以好的家风,支撑好的作风,实现廉政教育经常化,使廉洁自律成为每个党员干部的自觉行为。
纪委要进一步加强监督责任,要持之以恒地抓好中央八项规定精神的落实,不断完善现有规章制度,把在长期实践中形成的优良传统、反腐倡廉的好作法以制度的形式固定下来,使从严治党的制度更加细化、量化、可操作,从制度上堵塞管理漏洞,避免违规操作,不给腐败可趁之机。要突出抓早抓小,要使“咬咬耳朵、扯扯袖子”成为常态,防止小问题演变为大问题,避免我们的党员干部滑向不可挽救的深渊。
同志们!畏难不知难,临难而退,难者更难;知难不避难,迎难而上,难也不难。下半年的生产经营形势更加严峻,面临着更多的未知压力和困难,我们能否在在安全生产上守住“红线”坚决杜绝事故,在地压控制和采矿方法优化中展现身手大有作为,在管理上堵塞漏洞补齐短板有所提升,在黄金产量上稳产达产迎头赶上,在成本控制上稳中求进提质增效,在资源控制上主动出击有所斩获,是检验我们党员干部队伍能否在关键时刻拉得出、冲得上、打得赢的试金石。
任务既定、困难仍多、消除困惑、赢在行动,让我们党员干部带领广大员工,以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加严谨的态度、更加务实的作风,俯下身子、甩开膀子、撸起袖子加油干,为完成全年经营任务和安全生产形势的持续好转而竭尽全力地工作吧!
我的讲话完毕,谢谢大家!
2024年纪检工作思路建议举措 篇10
按照省、市扶贫办对开展社会扶贫工作的要求,我县扶贫办20xx年度的社会扶贫工作本着整合各部门资金,动员广大群众积极参与为宗旨,以经济结构调整为主线,以基础设施建设为重点,动员和组织机关、党员干部和非公有制经济积极参与,开展了卓有成效的工作,取得了一定的成效,较好地做好了社会扶贫工作。现就此项工作汇报如下:
一、省、市、县三级直属机关定点扶贫工作
xxxxxx
二、非公有制经济参与扶贫情况
我县8个扶贫开发工作重点村全部安排已入库扶贫贴息贷款企业对口帮扶。扶贫贴息企业尽最大努力安排贫困村劳力就业,严格兑现扶贫承诺。扶贫承诺实行公开、公示制,接受社会和群众监督。
20xx年获扶贫贷款贴息的企业有两家,分别为xxxx宝深达纺织有限公司,xxxx三益服装发展有限公司和跃鸣食品公司,贴息额度xxxxxx万元,其中的30%将分别用于孙坊月塘村,航埠镇航埠村的扶贫事业。
三、积极引导扶持村民发展生产,帮助村民脱贫致富
我县八个扶贫开发工作重点开发村,他们各具特色,陈坊村发展木竹加工业,争取林业部门中、幼林抚育及阔叶林封山项目,实现人平均增收xxxx元;航埠村引进上海客商投资种植树莓、引导村民种植黄杞子;南门村村民刘勇在扶贫部门的"帮助下,养猪xxxx多头,一年脱贫致富;七分村支部书记合股兴办粮食加工厂、机制砖厂,解决贫困劳力xxxx人就业。曹坊、张家两村还发展板栗、茶树等种植业,大力扶持村民养殖麻鸡,村民的脱贫致富步伐明显加快。
四、存在问题
1、部门资金难以整合,县直机关挂点帮扶资金大都用于贫困村建设点。
2、贫困村自然条件差,底子薄,有限的资金一时难以发生较大的变化。
五、20xx年工作思路
20xx年的`整村推进工作重点是抓新农村建设。我县扶贫办将借助全社会帮扶建设贫困村的东风,争取各级领导重视,整合各部门资金,广泛动员非公有制经济,受益村民积极参与,捐资出力,努力创造全社会参与扶贫开发的良好氛围。
2024年纪检工作思路建议举措 篇11
同志们:
今天,召开全镇党建工作会议,主要任务是认真贯彻落实全市党建会议工作精神,动员全镇各级党组织和广大党员干部,进一步认清形势,统一思想,增强创新意识、大局意识、责任意识和团队意识,切实提升党的建设科学化水平。刚才,王书记、苏委员、邹委员分别对纪检、组织、宣传工作进行了总结回顾和具体部署,全镇各党组织也递交了党风廉政责任书。下面,我再讲两个方面。
一、党建工作在取得的成效
过去的一年,面对复杂多变的国内外形势,全镇上下紧紧围绕转型升级和创新发展的工作主线,以创先争优推动各项工作转型发展,为“十二五”发展开好了局、起好了步。胜利召开了镇第十三次党代表大会,完成了党委换届工作,在新的起点上,党建各部门着眼大局、主动作为,全面加强党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设,各项工作都呈现出新亮点、取得了新成效。纪检部门以深化廉政风险防控机制为抓手,有效推进预防和惩治腐朽体系建设,在全市11个区镇首次村级“勤廉绩效”评估中,取得好成绩。推进效能建设,实现便民服务大厅再扩容、服务事项再增加、服务环节再缩减、服务审批再提速、服务对象广覆盖。组织部门进一步加强后备干部储备和年轻干部培养,构筑在校大学生实践锻炼、企业优秀人才交流沟通、优秀辅警选派进村等三大平台,此项工作被评为全市组织工作十大创新成果奖之一。积极加大创新创业人才的培育,好孩子竺云龙获评市高层次创新创业人才,在全镇实现零的突破。深入推进创先争优活动,结合庆祝建党90周年,大力引导广大党组织和党员立足岗位、争先进位,一批先进单位和个人受到市级以上表彰。宣传部门扎实推进学习型党组织、学习型个人建设,与上海交大联办,顺利举办历时三个月的经济管理、社会管理、执行能力三个专题培训班,党员干部的执行能力得到了加强;《全面推进学习型党组织建设·全力助推贸工重镇转型发展》、《全面启动学习品牌创建·助推学习型党组织建设》 篇11
光阴似箭,不知不觉20xx年又悄然逝去,值得欣慰的是,在单位领导和同事们的关心、支持、帮助下,自己无论在思想认识上,还是在业务实践中又迈上了一个新台阶,取得了一定的成绩,现具体总结如下:
一、强化政治学习,提高党性修养
俗话说,打铁首先要自身硬。今年本人积极投入学习实践科学发展观活动中,以科学的理念武装自己头脑,从事纪检监察工作更是需要科学的态度,自己深感与其他同事相比,在政治素养上尙存在一定的差距,为了弥补这一缺陷,在年初就及时制定了严格的政治理论学习计划,先后系统地学习了党的历史,进一步增进了对党的了解和对党的感情。认真研读了邓小平理论、“三个代表”及国家领导人关于科学发展观的重要论述,记学习笔记两万字以上,完成学习心得4篇。通过系统学习,提高了党性修养,进一步坚定了立党为公、执政为民的崇高理想信念,牢固地树立起对党负责和对人民负责的大局意识。
二、常抓业务学习,提工作能力
古人曰“业精于勤,荒于嬉。”尽管在信访举报工作岗位上,但我丝毫也没放松纪检监察业务理论的学习,并且深深感到,党的纪律法规、行政规章制度既系统又繁杂,过硬的业务理论功底是查办案件的前提。一年来,我先后自学了《案件检查教程》、《办案必读》、《查账方法与技巧》、《谈话的艺术》、《信访工作教程》、《举报工作细则》以及《中国监察》、《中国纪检监察报》等相关知识。通过学习自己明显感觉到遇到实际问题解决的办法多了,工作的思路宽广了,自己对所从事的岗位更充满信心。
三、爱岗敬业,无私奉献
今年1-12月份,信访室共受理群众来信来访电话举报285件(次),其中来信件、来访件、电话举报件;已办结件,办结率为%;初信初访件,已办结件,办结率为%;信访举报案件件,已结案件,结案率为%;按期结案率%;优质结案率为%。一年来,自己亲自接访群众xx人次,协调处理矛盾纠纷化解件;根据领导安排先后参与调查案件件,其中转立案件;参与全市“小金库”专项治理活动,调查案件件,追回资金xx元;结合工作实际撰写理论调研文章两篇。
四、廉洁奉公,两袖清风
作为纪检干部,自身的廉洁始终是第一位的,不论是查办案件,还是信访接待工作,都既是得罪人的差使,又常常处在他人拉拢、诱惑之中,如果把握不好分寸就会犯错误,影响单位的形象。一年来,我始终做到警钟常鸣,管住自己的腿,不该去地方决不去。管住自己的嘴,不该吃的饭决不吃。管住自己的手,不该拿的决不拿。尽管在工作中得罪了不少的人,但我内心塌实,虽然我的社交圈子比以前简单了,但我却更加充实,选择纪检工作我无怨无悔,我愿在以后的工作中一如既往地做好本职工作,珍惜和维护好纪检干部良好的社会形象。
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