关于巡察整改情况的通报40篇

巡察整改工作已全面落实，问题整改情况明显改善，相关责任已明确，后续监督持续加强。以下是网友为您整理分享的“巡察整改情况的通报”相关范文，供您参考！

目录
区公路事务中心关于落实巡察集中整改进展情况的通报    4
乡党委关于巡察整改情况的通报    23
乡党委关于巡察整改情况的通报    31
镇党委关于巡察集中整改进展情况的通报    39
5.关于六届市委第三轮巡察整改进展情况的通报    59
6.关于落实县委第三巡察组巡察整改进展情况的通报    65
7.关于十三届区委第二轮巡察整改进展情况的通报    71
8.关于十四届旗委第二轮巡察整改进展情况的通报    78
9.关于市委第三巡察组巡察反馈意见整改进展情况的通报    102
10.关于市委第四巡察组巡察反馈意见整改情况的通报    110
11.关于市委巡察三组巡察市教育局党组反馈意见整改进展情况的通报    123
12.关于县委第三轮巡察反馈意见整改进展情况的通报    146
13.中共XX经济开发区党工委关于巡察整改进展情况的通报    164
14.中共XX省机关事务管理局党组关于巡视整改进展情况的通报    171
15.中共XX市XX区XX镇委员会关于巡察整改情况的通报    188
16.中共XX市XX区水务局党组关于巡察整改进展情况的通报    227
17.中共XX市XX区委关于巡察集中整改进展情况的通报    241
18.中共XX市发展和改革局党组关于巡察整改集中整改进展情况的通报    256
19.中共XX市海洋发展局党组关于巡察整改进展情况的通报    282
20.中共XX市交通运输局党组关于巡察整改进展情况的通报    321
21.中共XX市交通运输局党组关于巡察整改情况的通报    349
22.中共XX市审计局党组关于巡察整改进展情况的通报    384
23.中共XX市生态环境局党组关于巡察整改进展情况通报    399
24.中共XX市水利局党组关于巡察集中整改进展情况的通报    452
25.中共XX市水利局党组关于巡察整改情况的通报    476
26.中共XX市司法局党组关于巡察整改进展情况的通报    496
27.中共XX市统计局党组关于巡察整改情况的通报    508
28.中共XX市委关于巡视整改进展情况的通报    532
29.中共XX市委关于巡视整改进展情况的通报    549
30.中共XX市委关于巡视整改进展情况的通报    568
31.中共XX市文化广电旅游局党组关于巡察整改进展情况的通报    591
32.中共XX县第三中学校党委关于县委巡察整改情况的通报    615
33.中共XX县人民政府办公室党组关于巡察整改情况的通报    623
34.中共XX县水务局党组关于巡察整改情况的通报    646
35.中共XX县委员会关于巡察整改阶段进展情况的通报    660
36.中共XX县委政策研究室关于巡察整改进展情况的通报    674
37.中共XX县委组织部关于市委第四巡察组反馈意见整改情况的通报    684
38.中共XX县信访局党组关于巡察集中整改进展情况的通报    702
39.中共XX县营商环境建设局党组关于县委巡察整改情况的通报    711
40.中共XX自治区水利厅党组关于巡视整改情况的通报    715
XX区公路事务中心关于落实巡察集中整改进展情况的通报
 根据区委巡察工作统一部署，2022年3月3日至6月17日，区委第一巡察组对区公路事务中心党组开展了九届区委第一轮巡察。2022年7月21日区委第一巡察组向区公路事务中心党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、强化政治担当，认真履行整改责任
区委第一巡察组在反馈意见中指出区公路事务中心党组在贯彻落实党的路线方针政策和上级决策部署、落实全面从严治党、贯彻落实新时代党的组织路线等三大方面51个具体问题，客观中肯、实事求是、切中要害，提出的要求很有针对性和指导性。我党组高度重视，召开三次党组会，专题研究制定整改方案，细化整改任务，落实整改责任。党组书记、主任刘建成亲自动员部署，亲自督促整改，以上率下，推动问题整改落实。
（一）加强领导，有序推进。为加强对巡察反馈问题整改工作的领导，确保巡察整改有序推进，我党组成立了党组书记刘建成同志为组长，其他党组成员为副组长，各部门负责人为成员的巡察整改领导小组。领导小组下设办公室，具体协调巡察整改工作的推进。
（二）强化担当，压实责任。结合区委巡察组反馈意见和整改工作要求，认真梳理整改事项，研究制定了64条具体措施，形成《整改方案》。每一个问题都有具体整改措施，有具体责任领导和责任部门对应负责，有具体整改时限，层层压实责任，推动整改落实。9月30日，召开党组巡察整改民主生活会，对存在问题分析原因，推进整改落实，并开展严肃的批评和自我批评。
（三）分类整改，统筹推进。把巡察整改贯穿"庸懒散拖"专项整治全过程，边学边改，立行立改，以巡察整改检验"庸懒散拖"专项整治成效。对能够立即整改的，立行立改；对需要一定时间整改的，明确具体目标和措施，限时整改；对需要长期整改的，建立长效整改机制，持之以恒抓整改。
（四）建章立制，确保长效。一是建立整改责任制。把每一个巡察整改问题责任具体到班子成员、具体部门，明确整改时限，压实整改责任。二是建立定期汇报制度。把巡察整改落实工作汇报作为党组会的一项议程，专门听取整改汇报，研究解决遇到困难和问题。对一些重大问题，召开党组会专题研究。先后召开4次党组会议，专题研究和协调解决巡察整改遇到的各种困难和问题。三是建立整改督办制度。坚持问题导向，建立健全齐抓共管和常抓不懈的整改机制。每周对整改工作进行一次检查，跟踪掌握整改进展情况，及时反馈整改落实存在问题。四是建立整改销号制度。对整改问题进行"挂号"，实时跟进，完成一件，"销号"一件。目前巡察反馈的51个具体问题，已完成整改50个。
二、整改落实情况
(一)关于"贯彻落实党的路线方针政策和上级决策部署不够到位，谱写公路养护管理高质量发展新篇章有差距"方面
1.学习不深、虚于应付，"学懂、弄通、做实"有差距。
存在问题：对"第一议题"制度落实不严。
整改情况：我党组把党的政治建设摆在首位，严格贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》；指定专人负责落实"第一议题"。
存在问题：部分中央方针政策学习部署不及时，党组（党总支）未专题组织学习《关于加强对"一把手"和领导班子监督的意见》，2020年1月至9月无针对疫情防控进行研究部署。
整改情况：提高政治站位，认真履行管党治党政治责任，定期召开党组会，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话、批示精神和中央、省市区各项决策部署，研究、部署疫情防控等重要工作，并做好跟踪落实。8月29日，组织领导班子学习《关于加强对"一把手"和领导班子监督的意见》。

存在问题：政治要件落实未闭环"。
整改情况：9月，组织开展进行了政治要件闭环"回头看"，重新查摆梳理政治要件贯彻落实情况，指定专人负责，做好跟踪落实，建立完善政治要件台账，达到闭环要求。
存在问题：组织指导意识形态工作抓手不够，没有做好相关指定工作，工作机构尚未完全理顺，队伍结构不合理、专业人才缺乏。
整改情况：8月3日，成立意识形态工作领导小组，加强对意识形态工作的领导；制定并落实《意识形态阵地管理办法》、《意识形态领域疫情分析研判制度》和《XX区公路事务中心落实意识形态工作责任制》，按照"谁主管、谁负责、谁发声"的原则，切实落实意识形态工作责任制；制定应急预案，坚持意识形态领域舆情分析研判和情况通报；建立舆情事项追踪清单，加强业务培训，指定机关纪委，负责意识形态建设具体工作；调整充实了人员结构，落实意识形态阵地管理办法，加强意识形态工作监管，牢牢掌握意识形态领导权。7月，党组书记开展了意识形态工作调研，并召开了意识形态领域舆情分析研判工作会。建立党组领导、机关党委推动、支部落实、党员干部自觉参与的领导机制，形成齐抓共管的强大合力。今年，中心组学习9次，意识形态风险排查、研判1次。加强对网络、宣传栏等新媒体的监管，及时发现问题及时处理，遏制不当言论的蔓延。充分利用学习强国、惠州党建、粤政易等多载体方式宣传正能量，严格审核信息发布等相关内容，扎实管好意识形态阵地，增强主流舆论的引导作用，大力弘扬中华优秀传统文化，弘扬社会主义核心价值观，营造积极向上的良好氛围。   
2.推动公路养护高质量发展，积极投身"双区"建设认识不足
存在问题:养护工程整体谋划不力，养护工作主要针对迫切需要解决的安全隐患问题开展，预防性养护工作未开展，国省道路面技术状况PQI指数比全市平均值低。
整改情况：年初，制定年度养护计划；按计划在G324线和G205线实施预防性养护公里；落实《养护质量检查评比制度》，坚持每月一检，加强养护计划执行情况的监督检查，整治养护工作中的短板弱项；完成三环路沥青路面挖补工程3450平方米。
存在问题：养护作业机械化水平不高。
整改情况：①按实际需要，制定计划逐年购置养护机械设备（综合养护车、熔化炉等），淘汰老旧养护设备，逐步提高机械化养护水平。②加强职工技能培训，重点培训机械设备操作人员,9月份组织养护所特种设备（扫路车、洒水车）驾驶人培训。③9月份已购置各类机械32台。
存在问题：养护管理制度未修订，精细化养护达不到公路养护技术规范规定的养护项目需要，2021年全市国省道养护管理评价比全市平均指数低。
整改情况：10月，修订《XX区公路事务中心养护工作制度》。落实预防性养护，加强技术培训，10月组织队伍参加省养护技能比赛，提升养护生产精细化水平，合理推进路面挖补工程，养护好路率稳步提升。
存在问题：养护队伍结构失衡，老龄化严重，学历较低，技术人员紧缺，近三年未新招养护工人，无特种设备持证人员，未组织路面养护实操培训。
整改情况：①加强与人社、财政等部门的协调与沟通，争取得到支持，今年已增加劳务派遣5人，其中：本科学历1人、大专1人，30岁以下3人。②加强管理，加强职工技能培训，充分提高养护工人养护技能。③5月份组织养护所及养护站统计人员进行统计业务培训。9月份组织特种设备（扫路车、洒水车）驾驶员培训。
存在问题：养护设备老旧，老旧养护车辆占比%。
整改情况：①理顺管理职责，制定计划逐年购置养护机械设备，淘汰老旧养护设备，逐步提高机械化养护水平。②加大车辆维修保养力度，及时更换坏损件，保持车辆良好状态，1-9月维修车辆262台次，维修费用元。
存在问题：装备保养不规范，未落实定点维修。
 整改情况：9月，制定《车辆使用管理规定》并落实了公务车辆定点维修。采取因地制宜政策，养护车辆计划定点三家维修车行，已完成车辆定点三家报价询价，落实车辆定点维修。
存在问题：工人对装备数量底数不清。
整改情况：9月，制定《XX区公路养护所养护机械管理使用规定》，规定了各养护站职责，加强养护车辆、机械设备的管理，明确了相关人员使用、保管、记录职责。
存在问题：重点项目建设推进缓慢，"十三五"路面改造及专项养护工作未进行交竣工验收和结算。
整改情况：在外业方面，6月至7月期间，我中心组织了人力、物力对该项目局部坏烂处进行了维修，采取重新铺筑34cm厚素砼并采用4cm细粒式+6cm中粒式厚改性沥青罩面，本次修复共涉及G205线XX区段8个红绿灯路口，约4000m2。并于9月22日由我中心会同施工、监理单位对该项目进行了交工验收。
同时为加快内业资料推进工作，我中心技术人员放弃周末休息时间，与施工单位负责人、资料员等进行了两次商讨，敲定后续工作推进方案，先由施工单位资料员对现有变更、结算资料以及竣工图进行复核，再提交给业主复查后无意见报区财政审核。
①加强重点项目的指挥调度和资源整合。严格按照基建程序推进公路建设项目，落实"三合同"制度；执行《公路工程质量评定标准》和相关技术规范，严把工程质量关。②周密制定在建项目各阶段工作方案、任务清单；建立重点项目跟踪检查机制，指定专人跟踪，每周收集重点项目推进信息周五报主要领导；坚持目标导向和问题导向，健全"已签约未开工、已开工未施工、已开工进展缓慢"项目跟踪协调推进机制，建立问题台账，帮助协调解决实际困难；严格实行倒逼时限，倒排工期，按照时间节点挂图作战。③加强监督检查。定期召开工作汇报会，听取部门负责人和相关人员的汇报，及时提出指导性的意见；主管和分管领导亲临工地一线，加强检查督促。从成效来看，年度各项工程项目建设，均能如期推进。
3.建设" 四好农村路"标准有差距
存在问题：硬底化未达标公路约公里，通行政村公路994公里需单改双，937公里道路安防工程未完成。
整改情况：①我区农村公路硬底化建设任务已在2020年全省"四好农村路"建设决胜攻坚行动中完成，按照上级通知精神，余下村内道路硬底化建设由农水部门牵头负责。我们将根据区政府的工作部署，积极配合农水部门做好余下村内道路硬底化建设工作。②通行政村公路单改双建设任务需结合"十四五"规划，按年度任务逐年实施。今年计划完成公里。③按照粤公函[2021]51号文件精神，乡村公路安防工 程分类分级分期制定"十四五"年度计划并组织实施。今年完成,2023年完成，2024年完成，2025年完成。
存在问题：农村公路养护公路长效机制未建立。
整改情况：①9月，制定《XX区农村"路长制"实施方案》。②正在推进农村公路养护体制改革，规范农村公路养护管理。建立健全农村公路数据库，解决基础信息管理问题；建立养护工程项目库，实现项目动态实时监控。③规范桥梁检查工作程序，建立工作清单，实现桥梁（涵洞）检查常态化。

存在问题：未配套完善农村公路资料，对农村公路涵洞数量、交通安全隐患点位、安防工程建设的具体路段底数不清。
整改情况：于2022年5至6月，专门安排人员进行了摸查，对农村公路涵洞数量、交通安全隐患点位、安防工程等设施进行统计，并做好台账，完善了农村公路资料，做好日常管理维护。
4.底线思维树不牢，安全生产工作标准不高，安全防范意识不强
存在问题：没有结合新修订《安全生产法》制定贯彻落实的具体措施，安全风险评估机制缺失，权责清单缺失。
整改情况：9月，成立"XX区公路事务中心安全风险评估机制领导小组"、制定印发《XX公路事务中心施工安全风险评估制度》《XX区公路事务中心安全生产责任清单》。
存在问题：日常安全检查流于形式，检查表检查项目"状况"栏为空白，部分检查表无检查人员、被检查单位负责人签名。
整改情况：①落实主体责任，落实安全生产责任制，树立底线思维，压实"一岗双责"。②制定《XX区公路事务中心安全生产管理制度》经常性开展风险防控工作排查、总结，及时处理苗头风险，将风险消灭在萌芽状态。③规范安全管理文书。
存在问题：安全生产监督力度不够，G205线长坑桥加固工程项目安全检查发现的问题反复出现，但一直没有解决
整改情况：加强在建工程安全检查。落实在建工地安全巡查和督查工作，组织相关人员定期或随时对G205线长坑桥改造在建工地等7个作业现场开展安全检查，发现有安全隐患或事故苗头现象，向施工单位开出整改通知书，限期整改落实，及时解决问题，清除事故隐患。
存在问题：道路安全管理措施不多，长坑桥龙门架监管措施和惩罚机制缺失，安全警示效果不明显。
整改情况：①拟定各类安全管理措施方案。在7月以来，相继出台了《XX区公路事务中心安全管理工作职责》《XX公路管理局系统安全生产事故应急预案》《XX区公路事务中心安全生产工作制度》《XX公路事务中心安全风险评估制度》《XX区公路事务中心安全生产责任清单》和重新修改《安全生产检查表》，严格按流水编码打印表格，由综合部印制发文下发各部、养护所。 ②加强安全生产检查力度。严格落实安全生产"十五条硬措施"，组织安全生产检查小组，定期每月1次以上和不定期每月2次以上对安全生产工作进行检查，发现问题，发出整改通知书，限期整改，不合格不通过，建立规范巡查制度和巡查台账。③突出安全隐患排查整治。深刻吸取中山市"9·24"事故教训，坚持问题导向，持续加大隐患排查力度，通过明查暗访和定期不定期的检查，紧盯重要时间节点，紧盯关键环节领域，重点在建安保工程等过程中的风险，督促施工单位建立全员参与、全方位覆盖、全过程衔接的隐患排查机制，切实做好在建安保工程的安全防范、安全服务指导等工作。④加强与公安、交警等部门的沟通与协调，改进安全管理方式，增设安全设施，提升安全警示效果，确保在建工程安全生产。
（二）关于在落实全面从严治党有偏差，公路养护领域廉政风险高方面
1.落实党风廉政建设主体责任不严不实
存在问题：未及时调整廉政风险防控机制、排查部门和重点岗位廉政风险。
整改情况：8月11日，组织开展廉政风险排查，对重点岗位、重点领域的风险点进行排查，领导及部门（所）负责人签订承诺书；调整廉政风险防控机制。
存在问题：班子成员"一岗双责"意识不强，抓业务工作多、抓党风廉政建设少，组织谈话少，涉及廉政提醒内容更少，谈话内容简单、流于形式，起不到廉政提醒效果
整改情况：①严格落实"主体责任清单"，按照《XX区公路事务中心党风廉政建设和反腐败工作方案》，全面落实主体责任和"一岗双责"，各职能部门要各负其责,权责明确,把党风廉政建设融入业务工作各环节，与业务工作同部署、同检查、同落实。②强化廉政教育，规范"三会一课"，把学习遵守党章和党规作为基础性经常性工作来抓，深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育，大力开展"庸懒散拖"问题专项整治和"纪教月"活动。③强化党组织书记（党务干部）和新发展党员培训。落实谈话制度，正常开展日常谈话、提醒谈话、警诫谈话。今年谈心谈话达到全覆盖完成65人次，并做好台账。④贯彻执行中央八项规定,坚决整治"四风"问题。⑤加强检查督促，定期对支部落实"三会一课"制度和党风廉政建设工作等情况进行检查，充分运用好监督执纪"四种形态"，加强监督检查推动基层党组织薄弱环节的整改和重点任务的落实。
2.工作作风不实不细
存在问题：工作作风不实不细，中信桥路面坑洼问题近三年屡被投诉，2020年"十三五"迎国检改造后，因建设质量不高导致损坏严重，该路段2021年投诉量飙升至17件，该局对此事不够重视，且日常养护巡查工作不严实。
整改情况：①9月，整治中信桥段坑洼路面及"十三五"迎国检段路面；②关于作风整改问题，我们先后于7月起集中开展"庸懒散拖"问题专项教育整治，从思想上解决不作为不担当的问题；8月组织开展"纪教月"活动，着力解决学习不深、作风不实的问题，着力解决领导干部责任心不强、"一岗双责"落实不到位的问题，着力解决干部职工精神不振、不愿担当、不求作为、脱离群众、服务意识淡薄等突出问题；8月，组织开展"公路铁军大讲堂"活动，分管领导、各部门负责人轮流上台，就如何带好队伍、做好工作开展宣讲，促使公路人真正做到"把路放在心上，把心放在路上"。③安排专人负责处理投诉案件，投诉案件及时回复，及时处理，及时落实，力使群众满意，并完善好台账。④关于日常养护巡查工作不严实问题，我们按照《广东省普通干线公路日常养护巡查制度及小修保养管理办法（试行）》的要求对养护路段落实一日一巡，确保巡查到位，记录数据真实可靠，并做好台账资料。通过一系列教育整改活动，进一步锻炼公路人员队伍，增强凝聚力、号召力，提高服务意识，提升工作效率，有力推动公路管理各项工作顺利开展。
3.养护工程廉政风险高
存在问题：养护工程的材料采购监督管理措施不力，工程质量监督检查以及工程实施中设计变更、资金拨付、合同签订等重点领域、关键环节的监督管理措施不力；内控不健全；合同签订不规范；许可与施工程序倒置。
整改情况：①8月11日，在廉政风险排查中，对岗位职责风险、业务流程风险进行了排查，对重点岗位、重点领域的风险点进行排查，调整了廉政风险防控机制，领导及部门
（所）负责人签订承诺书；②先后制定并完善《XX区公路事务中心工程项目经费管理暂行规定》《XX区公路养护所材料采购制度》《XX区公路事务中心商品和服务采购内控管理办法》《XX区公路事务中心中介服务资金使用民主决策制度》的制度。③成立工程建设预（结）算领导小组，加强对工程项目的监管。规范工程项目施工流程，严格按照基建程序实施公路工程；所有工程项目均签订"安全、廉政、施工"三合同，合同文本均经过法律顾问审核。

4.资金管理、采购存在短板(执行财经纪律、采购方面存在薄弱环节）
存在问题：未按规定发放伙食补助，部分差旅费伙食补助超标发放；报账程序不规范、手续不完善，个别报账凭证未附实报实销发票、未执行公务卡或银行转账结算，部分报账发票无经办人签名；采购不严格三方询价制度缺失，个别项目存在询价不正规。
整改情况：①4月1日党组扩大会议，通过了《关于工作误餐报销补充通知》，通知规定发放伙食补助，差旅费伙食补助标准，明确规范误餐费用报销执行公务卡或银行转账结算。②6月24日党组扩大会议，讨论并通过了《XX区公路事务中心费用报销审批有关规定》，进一步加强账务管理，完善中心收支管理制度，规范和明确经费报销程序，基本支出必须按照批准的预算执行，必须符合规定的开支范围及标准。③组织全体干部职工认真学习1月19日党组扩大会议审定通过的《XX区公路事务中心商品和服务采购内控管理办法》，进一步规范询价，按采购目录采购相应服务。
存在问题：有9项应收款长期挂账，国有资产存在流失风险。
整改情况：部分完成，已部分收回，剩余部分继续追收。另外，正在邀请第三方进行资产审计，根据《XX区公路事务中心商品和服务采购内控管理办法》，进行三方询价，然后选取第三方进行签订审计服务协议，待审计报告出来后，上报资产管理和财政部门，按批复后进行账务处理。
存在问题：公车管理制度执行不严，监管缺失，公务车管理制度执行不严、监管缺失，出车登记不完善，定点维修未落实，车辆先维修后请示问题等不同程度存在。
整改情况：①重新修订公务用车制度，8月19日，审定通过《XX区公路事务中心公务车辆管理办法》。②9月28日党组扩大会议，根据三方询价，综合评议，落实机关车辆定点维修，并于10月起签订协议。③车辆先维修后请示问题已得到整改。
存在问题：土地闲置未利用。小金口乌石村江北61号小区2017年入账，占地平方米，一直闲置未利用，且账实不符，部分土地已被当地村民占用。
整改情况：①制定《XX区公路事务中心固定资产管理制度》； ②该地位于小金口乌石村江北61号小区，已完成固定资产入帐工作；10月初，委托惠州市建昌测绘有限公司对该地块进行放线确认权属，经定位图标，地块西侧边界为市政公园，东侧边界为规划路段；该地南北两侧未被侵占，证帐相符、证实相符，经核实不存在被占用问题。
（三）关于在贯彻落实新时代党的组织路线不到位，基层党建工作存在薄弱环节方面
1.党组核心作用发挥不充分
存在问题：党组会事前酝酿不充分，存在议而不决的问题，2019年以来有8次会议出现会中意见不统一。
 整改情况：①严格落实《党组会议制度》和《党组议事规则》。②坚持"集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定"的原则，决定重大事项。③上会前分管领导要对会议议题严格把关，认真审核，多次论证，多方求证，提高议事效率。
存在问题：部分"三重一大"事项决策不严谨，存在"先斩后奏"现象，陈江养护站在三栋租用办公房事项，先签合同，后审议。
整改情况：①加强事前监督、事中监督和事后监督。②严格"三重一大"事项把控，对决定的事项，明确落实部门和责任人，使"三重一大"制度真正执行落实到位。③严格执行请示报告制度，严格执行办事程序及流程。
存在问题：党组统筹研判能力不足，金龙大道长坑桥限高限行后，未做好受限行影响的其他路线研判，被投诉。
整改情况：坚持以事实为依据，深入调查研究，改进党组政治判断力和工作驾驭能力。
2.党建引领作用不明显，党内政治生活不严肃
存在问题："三会一课"制度落实不到位，主题党日活动开展不经常、形式单一。
整改情况：①加强组织领导，强化责任落实。切实落实好"三会一课"制度，党支部书记作为落实"三会一课"制度的具体组织者、实施者，要认真履职，灵活安排，坚决防止"搞形式、走过场"的做法，保证"三会一课"制度落到实处。②完善相关会议记录、分类建立"三会一课"工作台账，对每名党员参加"三会一课"情况进行如实登记，同时每半年要将"三会一课"开展情况向机关党委报告一次。③按照计划开展了"政治生日""主题党日"等组织生活。
存在问题：党内政治生活不严肃，部分民主生活会、组织生活会以工作建议代替相互批评。
整改情况：①严肃党内组织生活，认真召开民主生活会和组织生活会，增强党内组织生活的战斗性，坚持严肃开展批评和自我批评，提高党内组织生活质量。②落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，坚持和完善重温入党誓词、党员过"政治生日"等政治仪式，确保党内生活庄重、严肃、规范。③强化日常监督。
存在问题：开展谈心谈话未形成常态化。
 整改情况：已落实谈心谈话制度，今年党内谈心谈话已达到全覆盖。
3.合编不合心不合力
存在问题：编外同工不同酬、伙食补助标准不一致。
整改情况：根据区有关会议精神（XX府纪[2022]17号），统筹考虑编制外人员薪酬待遇，坚持同岗同酬同待遇；加强与人社、财政的协调沟通，争取尽快完成同岗同酬同待遇的问题；有饭堂的班组、站编内编外已落实伙食补助一致。
4.对干部因私出国（境）审批管理不严
存在问题：本单位因私出国（境）证照管理相关制度，未安排专人管理工作人员因私出国（境）相关事宜，未形成因私出国（境）规范台账个别股级干部、计财部门工作人员超次数出国（境），个别双重管理人员疫情期间出境。
整改情况：严格执行《出入境管理办法》及相关管理规定，加强教育管理。9月，制定《XX区公路事务中心工作人员因私出国（境）管理实施细则》，指定专人负责管理，建立因私出国（境）台账。同时加强请示汇报制度的落实力度，加强对工作人员管理，特别是做好考勤工作，杜绝类似问题的发生。
（四）对审计等发现问题整改不力，敷衍塞责
存在问题：2021年审计指出"安全生产监督检查记录的文书印制或打印数量随意，领用随意，没有出入库登记在册记录。且部分文书没有印制编号，存在较大管理漏洞的问题，巡察发现文书印制无编号、未建立出入库登记、领用随意等问题仍然存在。
整改情况：对安全生产管理文书印制问题，已按要求印制带编号的检查表和出入库登记表，并严格执行。
存在问题：2021年5月单位内部通报"马安道班厨房围墙开裂、存在安全隐患"问题，至2022年3月仍未整改。
整改情况：制定整治方案，9月份已拆除马安道班厨房，消除安全隐患。针对类似问题，将提高政治站位，坚持以人民为中心的发展思想，落实安全责任，强化工作措施，做到第一时间发现，第一时间整改。
三、下一步计划

我们坚持把巡察整改贯穿"庸懒散拖"专项整治全过程，边整治边整改，立行立改，常抓不懈，推动了问题整改落实，取得了很大成效。但仍有1个具体问题因为涉及面广，情况较复杂，整改难度比较大，还在努力整改中，没有全面整改落实到位。下一步，党组将继续认真贯彻党要管党、从严治党要求，坚持高标准、严要求推动整改问题的落实，确保整改成果运用到位，推动各项工作取得新成效。
（一）建章立制，巩固整改成果。继续推进整改责任制落实，以制度巩固整改成果。对已完成整改的问题，进一步健全和完善各种规章制度，坚持以制度管人，以制度管事，推进制度化，规范化管理，不断巩固整改成果，推动我区实现高质量发展。
（二）持之以恒，继续抓好整改。对未完成整改的问题，继续加大整改力度，压实整改责任，落实整改措施，在规定时限内，坚决完成整改任务，以整改落实检验"庸懒散拖"专项整治成效，以整改成效取信于广大人民群众。
（三）凝心聚力，推动工作落实。以巡察问题整改为契机，组织广大党员干部继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的二十大精神，坚持把整改工作与公路工作结合起来，大力推进问题整改，以整改迸发出来的激情，主动担当，善作善为，促进我区公路事业高质量发展。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
 中共XX市XX区公路事务中心党组
  2023年1月17日
XX乡党委关于巡察整改情况的通报
根据县委统一部署，2022年3月21日至4月15日,县委第一巡察组对我乡开展了巡察。2022年9月5日，县委巡察组向我乡反馈了巡察意见。根据巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况
1.针对"政治理论学习不够深入"问题。
整改情况：一是9-11月份开展党委理论学习中心组学习3次，结合XX实际，分别围绕学习贯彻党的二十大精神等开展交流研讨3次5人次。二是结合周工作例会、党员大会等开展理论和业务学习，9-11月份通过党员大会开展集中学习1次，通过周例会开展集中学习5次，重点学习党的二十大报告和新修订的《中国共产党章程》。三是修订完善《XX乡党委理论学习中心组学习制度》，进一步明确党委中心组人员组成、党委中心组及成员职责、学习秘书及职责、学习内容、学习形式和学习管理等。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评。
2.针对"主题教育工作开展不够扎实"问题。
整改情况：一是明确主题教育查摆问题需立足岗位结合实际，在规定时间内完成整改任务并及时上报。二是落实逐级审核把关流程，通过召开党委会议和乡村两级干部会议，明确一般干部材料由分管同志审核再交政府主要负责同志，班子成员材料由党委主要负责同志审核，审核数据内容通过后才可上报并存档。三是落实周一乡干例会和周二民情走访制度，9-11月召开乡干例会7次，开展村组全覆盖走访2次，包村组干部收集整理乡情村情、农户信息和需求建议，经前期走访乡干部形成19份调研报告。四是联系村负责人到村参加两委例会，梳理工作要点，提高对主题教育的思想认识，明确学习重点和方向，通过召开座谈会、谈心谈话查摆问题，并形成整改销号台账资料。五是开展村干部作风整治，严格落实村干部管理，不定期到村开展坐班督查，9-11月开展督查22次，确保工作落实到位。
3.针对"部分项目推进不够有力"问题。
整改情况：一是组织学习《XX县2022年农村人居环境"千村整治"工程实施方案》（休农工办〔2022〕27号）文件精神。二是摸排建立问题厕所整改台账，制定整改方案并完成整改。三是已完成2021年度改厕项目的整改，安装水箱、排气管，粘贴卫生厕所管护牌。四是乡内4座公厕已悬挂公厕管理制度牌，明确4名公厕管护员，公开管护人员姓名、联系方式、监督电话。五是结合文明创建、自然村整治，9-10月已开展"五清一改"环境整治6次，清理乱堆乱放72处，完成河道清理3公里，拆除户外厕屋27间，拆除无功能用房4幢，拆除破旧棚屋3处。六是对全乡农户房屋开展安全排查，联系约谈存在安全隐患房屋户主，动员消除安全隐患，制定落实消险措施，拆除危房2栋，实施危房改造1户，保障群众住房安全。
二、聚焦群众身边腐败问题和不正之风
4.针对"落实全面从严治党主体责任不够扎实"问题。
整改情况：一是根据上级文件精神和XX乡实际印发党建工作计划、党风廉政建设工作要点。2022年开展全面从严治党学习4次，组织乡村干部开展红色教育。乡党委主要负责同志对乡村干部开展集体廉政谈话，对班子成员逐一进行廉政谈话。深入开展"1+7"作风整治，开展"担当作为争先锋"活动，定期召开重点工作推进会，推动工作落实。严格落实村"两委"积分制考评和农村党员"红黄榜"积分制管理。二是将班子成员"一岗双责"责任人花名册安排向村"两委"延伸，并聚焦拒腐防变内容，班子成员对村干部开展廉政谈话。三是2022年党委会研究工会工作3次，补充完善2022年工会工作台账资料，加强对工会工作领导。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评。
5.针对"履行监督执纪工作有短板"问题。
整改情况：一是乡党委会集中学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等文件精神，进一步明确党委主体责任和纪委监督责任，提高党委班子的齐抓共管意识。二是通过党委会开进村的方式，通报黄山市十起党员干部、公职人员酒驾或赌博问题。组织乡干部通过学习典型案例通报、观看廉政警示教育片、开展红色教育、进行廉政谈话等形式，加强廉政教育。三是对相关卷宗进行补充完善，通过自查，对照案卷评查指出问题进行梳理完善；乡纪委组织开展业务培训，进一步提高纪检监察干部的业务水平。围绕疫情防控、违建别墅等开展监督检查30余次，常态化开展村"两委"干部坐班监督检查。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评。
6.针对"部分干部工作作风不够务实"问题。
整改情况：一是乡党委会集中学习《XX乡"三重一大"事项集体决策制度》开展集中学习，9-11月份，召开党委会3次，研究"三重一大"事项47项，班子成员充分发表意见。二是分管同志对相关工作人员开展提醒谈话。三是2022年以来不断加强作风建设，通过党委会、党委理论学习中心组学习、乡干会等深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，集中开展学习20余次，开展爬XX岭、登红旗尖、认领花箱等活动，对乡村干部落实情况定期进行通报。实行班子成员联系村，一般干部包组的工作机制，创新开展民情交流日活动，乡村干部定期到所联系村组进行走访，在偏远村民组建立党建联系点6个。通过走访征求群众意见建议20余条，解决道路塌方、安全饮水、危房拆除等群众急难愁盼问题30余个。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评。

7.针对"违反中央八项规定精神问题依然存在"问题。
整改情况：一是对违规发放奖励、补贴问题进行调查核实，查找发放依据，违规支出资金已清退至县监委专户。二是对2018年以来津补贴发放进行自查自纠，未发现违规问题。三是党委会开进村，通报黄山市十起党员干部、公职人员酒驾或赌博问题。组织乡村干部学习《习近平关于全面从严治党论述摘篇》，通报违纪典型案例，加强日常教育监督管理。四是组织学习农村集体"三资"文件，明确乡监管主体责任，加强对村级业务指导、培训和工作监督。五是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，党委主要负责同志对相关责任人开展提醒谈话。
8.针对"'三公'经费监管有漏洞"问题。
整改情况：一是严格控制会议数量、规模，会议菜单据实及时填写，严格实行一会一结算制度。二是学习市、县关于公务接待相关管理规定，明确标准和流程审批，不得进行跨区域接待。三是组织学习市、县关于差旅费相关管理规定，违规报销资金已清退至县监委专户。四是对列支工作往返车费进行调查核实，并作出情况说明。五是完善公务用车及驾驶员管理制度，坚持厉行节约原则，由党政办统一调配，严禁一切非公务用车，确保运行有序和行车安全。六是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，分管同志对有关人员开展提醒谈话。
9.针对"财务制度执行不严格"问题。
整改情况：一是对相关支出科目进行调整，并填补行政经费列支差额。二是对未标明用途的资金，核实具体用途并作出说明。三是召开财政例会，分析资产、账务处理方面存在的问题，加强收支管理，明确工作要求。四是明确专人清理盘点固定资产，建立固定资产入账明细，及时登记入账。五是对挂账款项进行清理，明确专人完成往来款清理。六是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，分管同志对工作人员开展提醒谈话。
10.针对"村级'三资'监管不到位"问题。
整改情况：一是将村级相关资料复印存档或做出说明。二是乡党委会集中学习《XX县农村集体"三资"管理制度》，各村分别召开"三委"会学习《XX县农村集体"三资"管理制度》。三是严格按照《XX县农村集体"三资"管理制度》要求，规范村级各项支出。2022年，按照程序，研究审批支付项目资金。规范办公设备及固定资产采购程序，按照村申请、乡审批程序审批办公设备采购。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，分管同志与相关同志开展提醒谈话。
11.针对"项目建设监管存在廉政风险"问题。
整改情况：一是加强项目管理，委托有资质公司对清溪村安全饮水提升工程等在建项目进行监理、审计。二是组织项目办工作人员学习《民法典》，对在建项目加强管理，严格落实合同条款。三是乡党委会对《XX乡"三重一大"事项集体决策制度》开展集中学习。项目确需变更，变更前需履行相关程序。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，分管同志对项目办同志开展提醒谈话。
三、聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
12.针对"党建基础工作抓得不严实"问题。
整改情况：一是对上年度党建考核反馈的3个问题制定整改措施7条并完成整改，修订完善村干部积分制考核办法，通报季度工作落实情况。二是梳理完善党员发展材料，并在乡村两级会议上学习发展党员程序。三是通过乡村两级例会学习党费收缴等文件精神，要求党员做到按时交纳党费，支部明确专人负责收集党费并在村级公示栏进行季度公示。四是制定村级发展一村一策，XX村村企联建，积极与田园徽州合作，徐家村与淳安共建鱼塘养殖，清溪村文旅融合盘活闲置资产改造民宿，完成三个村集体经济收入150余万元。五是通过党建例会分类制定乡、村两级党建任务清单，以条目式明确工作任务和要求，发放党建提示单8次。六是严格落实党员红黄榜制度，针对在家党员和外出流动党员评分细则进行汇总排名，已有90名党员上红榜，30名党员上黄榜。七是扎实开展村两委月比活动，XX村争创红色堡垒五星村，并在季评中获得第一名。八是主动谋划项目库建设，加强审核把关和分类管理。九是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评。
13.针对"党内政治生活不够严肃"问题。
整改情况：一是通过乡干例会、各村例会学习"三会一课"相关制度，开展指导督查1次，梳理存在问题1个，各级书记上党课16次，农村及机关支部召开党员大会16次。二是加强党务干部培训，召开专题党务培训1次，研究制定党建工作谋划表，明确38条具体工作措施，分管同志及联系村负责人参加指导村级党员大会16次，开展主题党日活动48次。三是通过乡干例会、各村例会学习关于组织生活会的相关规定，明确工作要求。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评与自我批评，党委主要负责同志对相关责任人进行提醒谈话，分管同志对工作人员进行提醒谈话。
四、落实巡视巡察、审计监督整改情况
14.关于"关于'民主集中制和末位表态制执行有偏差，'三重一大'事项科学决策不够'问题整而未改"问题。
整改情况：一是乡党委会对《XX乡"三重一大"事项集体决策制度》开展集中学习。9-11月份，乡党委会研究"三重一大"事项47项。二是压实本轮巡察反馈意见整改工作责任，乡党委书记主持召开党委会研究巡察反馈意见整改工作，牵头制定整改方案。三是召开党员大会集中学习党的二十大精神和《中国共产党章程》。乡纪委认真履行监督责任，推动党委"三重一大"事项集体决策。四是召开巡察整改专题民主生活会开展批评和自我批评。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
中共XX县XX乡委员会
2023年2月25日
XX乡党委关于巡察整改情况的通报
根据县委统一部署，2022年3月21日至4月15日，县委第三巡察组对XX乡党委开展了巡察工作，2022年9月2日，县委第三巡察组向XX乡党委反馈了巡察意见。根据巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况
1.针对"理论学习不深入"问题。
整改情况：一是通过自查，2022年度学习计划已于3月制定并印发，理论学习中心组学习资料齐全，共集中学习12次，开展研讨9次,参与人次93人次。二是XX乡党委理论学习中心组成员已进行调整，班子成员和学习秘书对《休宁县党委（党组）理论学习中心组学习制度》和《党委（党组）理论学习中心组学习记录模板》进行学习。三是对学习强国"僵尸号"进行清理维护，目前用户共143人，每月将学习强国得分情况在微信群通报，截至目前共通报6次。组织开展"强国复兴有我"学习强国知识竞赛，28人参与。四是乡党委主要负责人对当事人进行提醒谈话，相关责任领导在巡察整改专题民主生活会上作自我批评。

3．提任处级领导干部，晋升职级干部，均严格按照"凡提四必"等程序和环节开展干部各项工作。对厅管干部填报个人有关事项报告按要求开展随机抽查工作，对厅属单位部分领导干部开展经济责任审计。开展清廉水利机关建设警示教育活动。厅领导班子成员对所管辖部门、单位"一把手"开展个别谈心谈话，层层传导压实全面从严治党责任。
4．严格落实《党政领导干部考核工作条例》规定及自治区关于年度考核有关工作要求，对自治区水利厅年度工作目标管理责任制实施办法进行修订，在年度考核结果反馈前，听取纪检监察部门等有关方面的意见。组织开展违反中央八项规定及其实施细则精神警示教育、党员领导干部家教家风教育。
5．驻厅纪检监察组召开组务会、组织支部学习习近平总书记关于全面从严治党重要论述，深化研究开展分析研判办法措施。组领导分组对水利厅机关和厅属单位班子成员和重要岗位党员干部70多人开展"一对一"谈心谈话。召开党风廉政建设专题会商会，提出工作要求。建立重大项目监督工作台账，定期专题研究监督跟进措施和重点，定期开展抽查检查，监督整改情况。印发政治监督重点工作清单，督促相关部门落实责任，推进工作。
6．按照干部管理权限，不定期开展提醒谈话，提拔干部严格落实"凡提四必"要求。召开青年干部座谈会，举办"我学我讲新思想"青年干部理论宣讲比赛、举办水利厅青年干部理论学习交流会。厅领导班子成员对所管辖部门、单位领导干部开展"三谈一访"工作。在全厅开展力戒形式主义，推动"疫情要防住、经济要稳住、发展要安全"重要要求落实工作。
（三）关于落实新时代党的组织路线不够扎实，干部人才队伍建设不适应水利事业高质量发展需求方面。
1．深入学习《中国共产党党组工作条例》，进一步细化制定水利厅"三重一大"事项清单。
2．深入学习《干部任用条例》，认真按照《干部选拔任用条例》开展干部选拔任用工作，修订《自治区水利厅党组干部选拔任用工作议事制度》。完成对全部厅管干部任前档案审核材料的梳理。
3．在广西水利行业开展第三届广西水利科技首席专家、工程勘察设计大师、水文首席预报监测员（一级）及水利科技创新团队的评选工作。起草相关制度文件，进一步提高水利专业技术中高级岗位结构比例。
4．2022年已完成163名广西基层水利人才定向培养生的招生工作，目前在读定向生超350名，为基层培养一批水利水电工程智能管理人才。有序开展厅属各单位2022年度水利人才引进工作。水电学院根据"双高"建设需要，引进具有博士学位、或具有硕士学位和高级职称的急需紧缺人才。
5．组织开展"奋进新征程·建功新时代"水利保稳定促发展主题实践活动，创新"党建＋业务"工作模式。驮英水库及灌区工程等35个项目开展了"党建进工地"工作，取得了积极成效。开展基层党组织书记培训班、"一支部一品牌"行动学习培训、党支部达标创优"回头看"等工作，有效提高党建工作整体水平。
（四）关于落实整改政治责任担当作为不足，反馈问题整改不彻底方面。
1．对未实现节点目标的项目发出提醒函，对多家参建单位进行警示约谈，对有关项目进行了挂牌督办。
2．驻厅纪检监察组开展自治区党委巡视组上轮巡视反馈意见整改完成情况"回头看"。针对此轮巡视反馈意见，按照时间节点进行督促检查。对反馈意见中涉及的见人见事问题加强分析研判，依纪依规依法进行处置。
三、下一步持续推进整改落实工作打算
（一）坚持政治引领，坚决做到"两个维护"。把深入学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期首要政治任务，深入学习习近平总书记在学习贯彻党的二十大精神研讨班开班式上的重要讲话精神，推动广大党员干部深刻领悟"两个确立"的决定性意义，坚决做到"两个维护"，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，切实把巡视整改作为深刻践行"两个维护"的重大政治检验，作为向以习近平同志为核心的党中央看齐的具体实践，作为加快推进水利高质量发展的重大契机，以更鲜明的态度、更严明的纪律、更严实的作风做好巡视"后半篇文章"。
（二）坚持从严从实，坚决扛起管党治党政治责任。始终压紧压实管党治党政治责任，始终把党的政治建设摆在首位，严明党的政治纪律和政治规矩。持之以恒正风肃纪反腐，坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，始终保持反腐败高压态势，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，推动全面从严治党不断向纵深发展，让巡视的作用和效果充分显现，为广西水利各项事业发展提供更加坚强的政治保证。
（三）坚持全面彻底整改，确保整改任务圆满完成。坚持分类施策，以"钉钉子"精神扎实做好巡视整改落实后续工作，对阶段性整改成效和基本整改到位的具体问题，适时开展回头看，防止类似问题反弹；对尚未完成整改和需要长期坚持的整改任务，紧盯不放，强化统筹协调，确保全部整改完成，收到良好成效。
（四）坚持抓常抓长，推动广西水利高质量发展。坚持举一反三，使巡视整改融入日常、抓在经常，切实做到"当下改"与"长久立"相结合，形成长久效应。梳理完善现有制度，把制度建设与广西水利高质量发展有机结合起来，一体安排、统筹推进，全力以赴抓好水旱灾害防御、扩大水利投资、加快水利建设、增强乡村振兴水利保障、加强水生态水环境保护、强化河长制湖长制、提升行业发展能力等水利重点工作，使整改过程成为推动工作、促进发展的过程，成为真抓实干、造福于民的过程，真正把巡视整改的成果转化为全面落实广西水利高质量发展的新成效。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
中共XX自治区水利厅党组
2023年3月1日
 

2.针对"党史学习教育不扎实"问题。
整改情况：一是完成党史学习教育开展情况的自查，已于2022年3月制定《XX乡关于开展党史学习教育的实施方案》。二是通过XX夜校开展党史学习交流4次，在乡村两级干部会议学习2次；在机关支部党员大会上由乡长上党课,参会人员撰写学习研讨材料和心得体会28份；组织乡村两级干部38人赴黟县柯村镇参观学习；组织开展党史学习教育知识竞赛1次。三是开展"喜迎二十大"演讲比赛，组织理论学习中心组学习2次，组织村"两委"成员研讨1次，撰写心得体会5篇，开展二十大宣讲2次。四是在巡察整改专题民主生活会上共收集批评意见66个，没有以意见代替批评的情况。五是在机关支部会议上通报了第三巡察组巡察反馈问题，并对组织生活会和民主生活会的开展工作进行明确要求。
3.针对"贯彻落实上级工作部署不到位"问题
整改情况：一是通过自查，2022年度脱贫户帮扶计划、帮扶手册已及时更新。截至目前，网格员共反馈信息220条，发现问题15个，解决问题15个；2022年谋划村级产业项目15个，入库6个，批复2个，完成建设2个；2022年已认领人居环境整治问题为自选攻坚行动，认领问题"四清单"均已结合自身工作制定。二是召开防止返贫监测帮扶第二轮排查开展业务学习，组织乡村干部、网格员等入户开展排查，二轮排查问题9个，解决问题9个。结合XX乡自来水提升项目，对全乡10个村民小组人饮设施进行再提升。三是制定《XX乡人居环境整治工作实施方案》，按照要求定期开展全域环境整治，并将店村自然村纳入整治标兵村建设。完成XX村A级景区村庄认证，并通过市级评定。全域环境整治全覆盖，非驻地村在擂台赛中均一次性通过验收，并获得县级奖补资金10万元。四是全面开展机关作风整治行动，在全乡干部范围内开展批评与自我批评，共查摆问题 207 个，制定整改措施 226 条，已完成整改 207 个；开展典型评比活动，表扬10人，问责3人。同时将作风整治行动延伸到村，参与村干部26人，共查摆问题99个，制定整改措施208条，完成整改99个。五是结合XX乡生态资源禀赋优势，2022年完成XX村峡谷栈道一期、XX乡"两山馆"、徽州天路旅游设施基础提升工程。XX红薯干国家地理标识正在申报中。乡旅游宣传片已完成初稿。"世外XX"微信小程序正在同步制作中。
4.针对"工作作风不扎实"问题。
整改情况：一是目前XX村公益林补偿款分配问题未解决，已成立XX村江湾组公益林补偿款分配工作组，先行在江湾组试点，制定江湾组初步分配方案，已召开江湾组村民代表会议讨论并通过分配方案。二是针对旱厕未拆除问题，已召开专题会议，宣传政策动员引导改厕进院入户。并举一反三，在三个村开展进院入户改厕工作，共计完成进院入户式改厕21户。三是在三个村开展饮水、用电等问题的专项排查遍访工作，共摸排出49个问题，现已全部解决。同时全面排查矛盾纠纷，共摸排调处31件，其中签订调解协议书2件，口头调解29件。四是制定《XX乡农村人居整治提升工作实施方案》，结合XX村景区村庄创建提升基础设施，XX村于11月30日认定为市A级景区村庄。将店村自然村纳入整治标兵村建设，同时延伸到非驻地村，在非驻地村擂台赛中，均一次性通过验收。五是对2022年度发文及会议记录情况开展自查，共发现8处问题，均已完成整改。分管领导对当事人进行批评教育并责令其做出书面检查。六是分管领导和联系村负责人在巡察整改专题民主生活会上作自我批评。
二、聚焦群众身边腐败问题和不正之风
5.针对"纪委履行监督责任有缺位"问题。
整改情况：一是采用现场督查、电话抽查等方式对干部作风、疫情防控、巩固脱贫攻坚和乡村振兴等工作常态化开展督查，今年以来共开展日常监督62次，其中疫情防控督查32次，提出意见24条，上报问题线索2条。二是对项目建设主动靠前监督，9月以来共参与项目工程验收13次，参加招投标会议3次，并对《XX乡项目管理制度》提出修改意见。三是强化村级监察压力传导，按月召开村务监察信息员工作例会及业务培训会，7月份以来共开展村监察信息员例会5次，会上听取各村监察信息员月度工作汇报5次，并部署当月重点任务内容；村监察信息员共提出意见17条。四是加大小微权力平台宣传力度，通过走村入户，走进民宿、农家乐、商店发放台卡等方式开展线下宣传，共宣传民宿和发放台卡13户，发放宣传手扇和宣传手提袋共计1300余份，目前我乡已完成1638条信息录入工作，暂未发现举报和相关投诉问题；加大督查力度，共开展专项监督3次，通报3次，上报问题线索1条。
6.针对"违反中央八项规定精神及实施细则"问题。
整改情况：一是根据反馈的问题查找原始凭证，整理出清退底册，目前已将2018年以来的违规发放工会福利资金全部清退到县监委专户。二是通过自查，2022年以来均未发现违规发放问题。三是对本单位《财务审批制度》、《工会财务管理制度》和《政府机关用车管理制度》进一步完善，并组织学习。四是分管领导对相关责任人进行提醒谈话，相关责任领导在巡察整改专题民主生活会上进行自我批评。
7.针对"财务管理不规范"问题。
整改情况：一是通过自查，2022年我乡固定资产均已办理政府采购相关手续和固定资产核算工作。二是完善《XX乡财务审批制度》《XX乡公务接待工作制度》《XX乡工会财务管理制度》《XX乡差旅费管理办法》《XX乡培训费管理办法》《XX乡会议费管理办法》，并组织全体干部职工学习2次。
8.针对"项目招投标及实施不规范"问题。
整改情况：一是完善了XX乡政府楼、宿舍楼、司法所改造等工程相关资料共5处。二是通过对2022年以来7个项目档案材料的自查，无项目实施监管不到位、项目未按合同约定支付工程款等问题。三是完善了《XX乡项目建设管理制度》，对项目建立、资金来源、项目发包、项目施工、项目验收、项目审计等程序内容进行明确，并组织相关人员6人进行业务学习。四是分管领导对项目档案管理员进行提醒谈话。
三、聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题
9.针对"党内政治生活落实不力"问题。
整改情况：一是对2022年度机关党支部"三会一课"会议记录内容开展自查，均按要求落实。二是专题民主生活会召开前，乡党委书记对班子成员对照检查材料进行审核把关、未发现与上一年度内容一致的问题。三是分管领导对全乡党务工作者开展"三会一课"、组织生活会等党内制度学习2次。四是9月以来到村督导"三会一课"落实情况9次，提出整改意见6条。
10.针对"基层党建工作不扎实"问题。
整改情况：一是因地制宜谋划旅游产业项目。峡谷百丈冲栈道修建工作已完工。谋划2022年-2025年项目库产业项目15个，已完成入库6个。利用徽州天路、温泉、古道等资源进行招商，做大做强旅游产业。二是结合峡谷栈道项目、XX亭旅游基础设施项目、项山村农村污水处理改造提升项目、结竹营村人居环境整治项目，各村股份经济合作社通过与施工方签订劳务派遣协议，提供劳务派遣服务，有效增加村集体收入。三是对2020年以来党员发展档案开展自查，对发现会议记录不规范、入党志愿书签字不全等问题均已整改完善。四是就发展党员工作开展业务学习2次。五是联系村负责人对某某村支部书记就档案管理问题进行提醒谈话。

11.针对"干部队伍建设管理有欠缺"问题。
整改情况：一是经党委会研究，调整了党政办主任，同时调整经济发展办主任和党建办副主任。二是在全乡青年中进行摸底，明确6名同志作为村级后备干部培养。三是某村支委委员于9月正常履职。四是利用XX干部夜校、法治课堂等形式对党员干部进行警示教育6次，观看警示教育片2次,利用身边警示教育案例3次。五是通过实行村"两委"干部积分制管理，依据考核细则，9月份扣发某村干部当月岗位工资128元。9、10月份扣发某村村委工资4330元。切实履行党员"红黄榜"管理制度，现已评出红榜党员70名，黄榜党员16名。
四、巡视巡察、审计监督整改情况
12.针对"上一轮县委巡察反馈指出问题整改不到位"问题。
整改情况：一是加强对习近平关于巡视整改工作的重要指示精神，理论学习中心组、党委会上共开展学习3次。二是召开党委会，成立以乡党委主要负责人为组长的巡察整改工作领导小组，制定巡察整改工作方案和整改台账，明确责任人，分析问题症结原因，明确整改完成期限。三是乡纪委对XX乡巡察整改工作督查4次，提出整改意见20条。四是严格落实党风廉政建设工作责任制，分管领导每季度向党委会汇报1次党风廉政建设情况，班子成员结合分管工作汇报履行"一岗双责"情况。9月以来，共向乡党委汇报履行"一岗双责"情况2次。开展"一岗双责"谈话42人次。五是完成违规发放资金的清退工作，并对2022年发放的工会福利、值班费、公务租车进行了自查，并无发生违规发放现象。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。
中共XX乡委员会
2023年2月27日
XX镇党委关于巡察集中整改进展情况的通报
根据市委统一部署，2022年3月8日至6月8日，市委第四巡察组对XX镇党委开展了十三届市委第一轮巡察。2022年7月25日，市委第四巡察组向XX镇党委反馈了巡察意见，指出存在3个方面共49个问题。现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、党委组织整改落实总体情况
市委第四巡察组反馈巡察意见以来，XX镇党委切实扛起巡察整改主体责任，把巡察整改作为贯彻党中央重大决策部署和市委工作要求、推动中心工作的有力抓手。及时成立巡察整改工作领导小组，召开2次党委会会议，专题研究《巡察整改工作落实方案》，逐一分析症结原因，逐项明确牵头领导、责任单位、整改时限，并每2周在党委会会议上通报整改进展情况，确保巡察整改落实落细。
截至2022年10月25日，巡察反馈的49个具体问题，已全部完成整改。其中，列入长期整改事项14个，新制定、修改完善制度23项。
二、巡察反馈问题整改情况
（一）落实党中央各项决策部署存在差距
1.党的领导核心作用发挥不足
（1）制度建设不完善
完成状态：已完成整改
整改情况：制定并完善《XX镇"三重一大"集体决策制度》等10项制度，规范党委集体决策，提高决策效率。
（2）决策推进落实效能不足
完成状态：已完成整改并长期坚持
整改情况：积极与市财政局以及专项资金相关主管部门沟通，争取上级部门及时安排专项资金支付计划，同时指派专人对镇党委会议定的重点工作进行督办。截至11月7日，已对61项重点工作跟踪督办20次，其中12项重点工作已督办完成，其他重点工作正按计划开展。
（3）历史遗留问题不力问题
完成状态：东坑村委会金星村征地纠纷问题已完成整改；昆仑中学援建工程款结算纠纷问题已完成阶段性整改并持续推进；精丰欠薪问题已完成阶段性整改并持续推进
整改情况：制定《XX镇"一网式"闭环管理流程》，形成发现上报、及时处理、跟踪反馈的闭环管理模式，做深做实人大代表"三联双到通网格"跟踪问效模式，以"网格化""禾堂文化"为抓手，践行新时代"枫桥经验"，推动"XX模式"迭代升级，基本实现"小事不出村，大事不出镇"。
2.贯彻落实上级决策部署力度不足
（1）落实市重点工作任务不力
完成状态：已完成阶段性整改并持续推进
整改情况：镇委主要负责同志常态化实地督导华鳌合金新材料项目工程进度，并约谈公司负责人，压实企业主体责任，推动项目落地落实。
（2）人才工作推动不到位
完成状态：已完成阶段性整改并持续推进
整改情况：全力配合推动腾泰皮革申报广东省博士工作站，并于2022年5月成功申报。镇分管班子约谈华鳌公司负责人，压实企业主体责任，并多次与华鳌公司研讨博士引进事宜，引导企业学好、用好《鹤山市"鹤才伯乐"社会化引才激励办法》等最新政策。目前，博士后创新实践基地已签约两名博士入驻，并加紧督促华鳌公司洽谈博士进驻博士站相关事宜。
（3）综治信访维稳工作不到位
完成状态：已完成整改
整改情况：重复投诉问题已完成整改并长期坚持，污水管网工程施工操作不当造成村民房屋损坏导致村民多次上访索偿问题已完成整改。制定《XX镇"一网式"闭环管理流程》，形成发现上报、及时处理、跟踪反馈的闭环管理模式，做深做实人大代表"三联双到通网格"跟踪问效模式，以"网格化""禾堂文化"为抓手，践行新时代"枫桥经验"，推动"XX模式"迭代升级，基本实现"小事不出村，大事不出镇"。2022年1-10月，来访信访投诉同比下降%，信访信息系统投诉同比下降%。
（4）道路交通安全维护不力
完成状态：已完成阶段性整改并持续推进
整改情况：已将省道270路灯纳入镇政府管养范围，申请专项债资金支持，预计投入98万元，完成路灯改造管养。11月3日，镇党委会会议研究同意把Y877XX二小至小官田樟树下的路灯纳入镇政府管养范围。
（5）道路交通安全形势严峻
完成状态：已完成整改并长期坚持
整改情况：一是已通过江门市道安办验收，交通安全问题挂牌整治已核销摘牌，上半年，全镇道路交通事故死亡人数与去年同期相比降幅达%，涉摩托车涉电动自行车的死亡事故人数与去年同期相比下降25%，一般交通事故下降30%；二是投入约160万元，开展麦坪线路灯安装工程、在交通安全隐患点增设警示牌、常态化开展劝导等工作；三是开展设摊宣传3场，共派发宣传单张1000余份；悬挂道路交通安全宣传横幅150多条，持续滚动播放道路安全警示教育片；以"小手拉大手"形式开展交通安全教育活动，为学生上交通安全第一课及暑假道路交通安全课；在全镇一、二季度安全生产工作会议上，对全镇企业主开展道交通安全培训，并要求企业落实对员工开展交通安全意识宣教和培训等；四是建立定期会商联动机制，每月召开一次道路安全联席会议，会商辖区道路交通安全开展整治情况，并通过直联制度，每月常态化开展上路劝导及隐患排查。