学校专项整治工作方案集聚3篇

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学校专项整治工作方案1

为贯彻落实日照市教育局《关于深入开展漠视侵害群众利益问题专项整治工作的通知》的工作要求，结合我校实际，制定我校开展漠视侵害群众利益问题专项整治工作实施方案。

一、目标要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育边学边查边改的部署要求，聚焦教育民生领域侵害群众利益问题，聚焦发生在群众身边的不正之风和“微腐败”问题，以彻底的自我革命精神强化专项整治，以牢固的初心使命真刀真枪解决问题，以扎实有效的整治成果，维护群众切身利益，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

二、整治重点及工作措施

重点围绕我校工作相关联的8项具体问题开展专项整治。

(一)查找招生入学过程中可能侵害群众利益以及违规推荐教辅资料问题。

1.加大公开力度。学校在官方网站公布招生入学政策、招生范围、招生程序、招生条件、咨询及监督举报电话，公布学校教辅材料选用推荐监督举报电话，及时受理群众举报，接受群众监督。对群众举报问题，职能科室要第一时间转送、指导相关处室查处，责任主体科室要及时进行调查处理，报告有关调查处理结果。

2.严格招生计划管理。学校要严格按照市教育局招生计划要求录取。

3.强化责任追究。对发现的违反中小学招生工作“十项严禁”纪律要求和教辅材料选用推荐的违规情况，要及时进行整改。

责任单位：教导处、各年级

完成时限：2019年11月15日前

(二)梳理整治学校承担的与教书育人无关的不合理工作负担问题。

1.开展自查整治。学校要于10月25日前全面摸清社会性事务进校园情况，梳理与教学业务无关的、增加教师负担的事项，建立工作台账，逐一进行清理。

2.健全监管机制。学校要对其他与教育教学活动无关的活动进行严格限制。除正常宣传教育类活动外，外部门、单位进入学校开展或组织学生、教师参加的非教育教学类活动须经教育行政部门审批同意。

3.广泛接受社会监督。11月上旬前，参照治理商业广告、商业活动进校园问题有关要求，通过学校网站、微信公众号向社会公开监督举报电话、邮箱，广泛接受社会监督。对未经审批，允许外部门、单位进入学校举办非教育教学活动的，予以严肃查处。

责任单位：办公室

完成时限：2019年11月15日前

(三)整治套取、贪污、挪用基层教育经费问题。

1.开展重大专项资金绩效评价。积极协同市财政局完成解决大班额两项专项资金的重大专项绩效评价工作。严格依照中央和市要求，强化对重点项目绩效评价结果的应用,建立健全绩效结果与预算安排和政策调整挂钩机制。对重点绩效评价结果在中等及中等以下的项目，在安排预算时进行适当调减。

2.依托“山东省教育资金管理平台”，实现专项资金从预算编报到资金下达、实际支出、绩效管理等全过程的即时、动态监控。

责任单位：财务处

完成时限：2019年11月15日前

(四)整治学生资助政策和专项资金落实不到位,暗箱操作、应补未补等问题。

健全完善学生资助制度，提高学生资助规范化、精准化水平。落实《山东省家庭经济困难学生认定办法》《山东省学生资助资金管理办法》《山东省学生资助标准化体系》，规范和加强资助资金管理。组织开展建档立卡等贫困家庭学生资助政策落实情况核查，对扶贫等部门提供的贫困家庭学生逐个进行核实，确保贫困家庭学生受到精准资助。全面开通学生资助热线电话，为学生答疑解惑、排忧解难，加强学生资助政策宣传。

责任单位：德育处

完成时限：2019年11月15日前

(五)整治索要或违规收受家长、学生财物，教师组织、参与校内外有偿补课，暗示、强迫学生参加校外有偿辅导班问题。

1.认真开展教育宣传。组织教职工认真学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法(2018年修订)》等文件精神，做到全员覆盖、人人知晓。开展“树师德、正师风”活动，引导广大教师自觉遵守职业道德规范，自觉拒绝收受家长、学生财物，自觉拒绝有偿补课，自觉维护教师群体的良好形象。大力宣传优秀教师的先进事迹，开展学习先进典型活动，引导广大教师做人民满意的“四有”好老师。

2.扎实做好专项整治。开展师德师风专项整治活动，自查自纠，建立问题整治工作台账。学校在媒体、网站、公示栏公布举报投诉电话、信箱，主动接受学生、家长和社会监督。对群众反映的问题，及时回应，及时处理。

3.严肃责任追究。对宣传教育不及时、自查自纠不认真、师德师风整治不力的，严格实行责任追究。对明知故犯、顶风违规的人员，按照有关规定严肃处理。

责任单位：纪检室、德育处、各年级

完成时限：2019年11月15日前

(六)整治在职称评审中弄虚作假、营私舞弊问题。

1.加强评审过程管理。加强相关工作人员业务培训，严格执行职称评审有关规定，规范申报、审核、评审、公示等流程，确保评审过程公开公正。在官方网站上，主动向社会公布职称评审文件、举报电话和举报邮箱，接受群众和社会的监督。严肃工作纪律，聘请高水平专家担任评委，并实行回避制度;评委会议召开期间，评审委员会成员和工作人员实行全封闭管理，通讯工具统一保管，营造客观公正的评审环境。

2.严格落实“双公示”制度。学校在组织申报推荐时，必须公开申报数量、任职条件、推荐办法、推荐结果等情况，通过张榜公布、发布公示通知等形式在本校全体教职工中进行公示，公示无异议后将有关评审材料逐级报送。评审结束后及时将评审结果向社会公示，接受社会监督，确保评审结果无异议。对群众反映经核查通过弄虚作假、暗箱操作等违纪违规行为取得的职称，一律予以撤销，并按照有关规定追究有关人员的责任。

责任单位：办公室

完成时限：2019年11月15日前

(七)整治在教学科研中弄虚作假、营私舞弊等问题。

在各类评先树优工作中，严禁弄虚作假、暗箱操作，杜绝营私舞弊，确保评选结果公开、公平、公正。经常性地开展学术规范、学术诚信教育和指导，通过宣传治学典范和明德楷模、案例警示教育等多种方式开展诚信科研教育活动，引导广大教育科研人员加强科研学术自律，提高科学道德素养，杜绝教育科研弄虚作假。

责任单位：教科处

完成时限：2019年11月15日前

(八)整治在招生考试中弄虚作假、营私舞弊等问题

加强考生诚信教育，通过多种方式和渠道开展法纪教育和考试作弊案例警示教育，让学生自觉拒绝和抵制考试违纪作弊。坚持人防与技防相结合，对试卷运送、保管、回收等环节进行全程监控，保密室实行严格的 24 小时值班制度，严防试题失密泄密，确保试卷绝对安全。狠抓考试过程管理。积极推进标准化考点升级改造。加强部门协同配合，实行考试联合值班制度，协同处置团伙作弊等突发性事件及网络有害信息。认真落实招生信息公开制度，自觉接受社会监督。公布监督电话，公开接待来访，帮助考生解决合理诉求，维护考生合法权益。依据有关规定，严肃处理考试违法违规行为，严肃追究当事人及相关人员责任，有违法行为的，移送有关部门处理。

责任单位：教导处

完成时限：2019年11月15日前

三、工作要求

(一)加强组织领导。

学校成立由党委书记、校长郑强同志任组长，分管负责同志辛本卫、姚久德、李茂坤、郑世军、尹衍利、王安伟、王立新任副组长，有关科室、年级负责人为成员的专项整治工作小组，具体负责我校教育教学中漠视侵害群众利益问题专项整治工作。各科室、年级要高度重视，强化责任担当，力戒形式主义、官僚主义，确保专项整治不折不扣落到实处。

(二)强化责任落实。

对教育教学中漠视侵害群众利益问题专项整治工作，学校主要负责同志亲自抓、负总责，分管负责同志靠上抓、具体抓，一抓到底、落地落实。学校专项整治工作任务牵头科室为专项整治的责任主体，强化具体措施，立即行动，快速推进，确保专项整治在11月底前完成。各牵头科室要将学校专项整治工作进展情况和有关问题线索进行梳理，逐一登记，建立台账，及时督办，并于每月10日、20日下午5时前将有关工作情况报市教育局。

(三)建立长效机制。

各级部、相关科室要及时查找制度漏洞，对专项整治中发现的普遍性问题要有针对性地建章立制，从源头上防范问题发生。专项整治结束后，对一时没有解决或者解决不彻底的，要建立整治长效机制，持续深化整改，推进标本兼治，巩固深化专项治理和主题教育成果。

学校专项整治工作方案2

按照县委主题教育专项整治具体安排，根据县纪委、监委《关于深化漠视侵害群众利益问题专项整治工作的通知》要求，结合教育实际，为扎实推进我县教育系统“对群众关心的利益问题漠然处之，空头承诺，推诿扯皮，以及办事不公、侵害群众利益”问题专项整治，制定本实施方案。

一、整治内容

(一)义务教育阶段孩子辍学问题

负责股室:基础教育股

配合单位:扶贫办、计财股、办公室 各乡镇(街道)中心校、 局直各学校

(二)坚决纠正截留克扣农村义务教育阶段学生营养膳食补助、义务教育阶段寄宿生生活补助问题;减轻中小学及教师承担的与教书育人无关的不合理工作负担。

负责股室:计财股 督导室

配合单位:扶贫办、计财股、办公室、督导室、各乡镇(街道)中心校、 局直各学校

二、方法步骤

(一)全面排查、周密部署

1.各单位要立足实际，深入调研、通过座谈走访，围绕上述“二个方面的突出问题”，重点推动解决中央、省、市、县已有政策规定，但落实不到位的问题;巡视巡察、督导检查考核中已发现，但整改不到位的问题;结合自身实际，需要补短板、强弱项、填空白的问题，进一步全面排查梳理、认真自查自纠、深入查摆问题。

2.要坚持项目化推进，找准切入点、着力点，列出问题清单、任务清单和责任清单，特别是实事求是地确定在主题教育期间能够实现的目标任务，制定切实可行的专项整治方案。

(二)集中整治、抓好整改

3.各单位要从最突出的问题着眼，从最具体的工作抓起，坚持台账式管理，明确整改措施、进展时限和责任人，对能够立行立改的事项，倒排工期，集中攻坚，10月中旬前全部整改到位;对一时解决不了的事项，挂牌督办，责任到人，力争11月底前整改到位;对需要长期整改的事项，制定阶段目标，盯住不放，持续整治，确保问题见底见效。

4.加强督促指导，坚持一竿子插到底。教体局将对自查不细不实、敷衍塞责、自查零报告，特别是对群众反映问题较多，而自查发现问题较少的单位进行重点督导检查，推动整改不留死角、问题清仓见底。

5.各单位负责人对本单位专项整治工作负总责，担负起专项整治第一责任人的政治责任，发挥关键作用，出重拳用实招、求实效。

(三)开门整治、群众评议

6.要充分发挥师生监督和参与作用，引导师生积极主动参与。要广泛向师生公示整治内容、通告工作进展、公布整治成果，整治内容直面群众关切，整治过程邀请群众参与，整治结果接受群众评判。

(四)以案促改、巩固成果

7.各单位要把以案促改贯穿专项整治始终，注重选择典型案例开展以案促改，坚持“三不”一体推进。特别是对问题突出的单位，加大工作指导力度，督促其出台、完善一批有效管用的制度规定，既落实“当下改”的治标举措，又形成“长久治”的治本机制。

8.各单位要适时对专项整治情况进行“回头看”，重点看措施是否落实到位、问题是否整改到位、群众诉求是否解决到位，不断巩固和深化整治成果。

三、工作要求

(一)加强组织领导。县教体局将成立“漠视侵害群众利益问题专项整治工作领导小组”，督促各单位细化整治项目、做实整治措施、明确预期成果、抓好工作落实，确保整治实效。

(ニ)严格责任落实。各单位负责同志对本单位专项整治负总责，切实扛起专项整治的政治责任，认真履行第一责任人责任，明确专人专班，抓实抓细专项整治工作。各单位要确定1名班子成员为日常工作联络员，具体负责专项整治工作。

(三)强化监督执纪问责。县纪委监委派驻第六纪检监察组履行监督责任，督促各单位抓好整治工作。要把主题教育专项整治与扶贫领城腐败和作风问题专项治理、民生领域专项整治、全县基层综合治理紧密结合起来，特别是对专项整治工作重视不够、推动不力，甚至搞形式主义、数字整改、虚假整改的，要严肃问责。要充分发挥来信来电来访以及网络、手机客户端、微信等监督举报平台的作用，受理群众的信访举报，听取群众的意见建议。要建立自查自纠问题报备、违纪违法问题线索移送机制，督促各单位对自查自纠的问题和专项整治中发现的违规违纪违法问题线索及时移送纪检监察机关。

学校专项整治工作方案3

按照中共新乡医学院委员会关于印发《关于在全校集中开展以案促改的工作方案》(校党发〔2020〕12号)的通知要求，为切实整治发生在师生群众身边的不正之风和“微腐败”问题，结合学校实际，制定本方案。

一、工作目标

深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”、牢牢把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，增强思想自觉、政治自觉和行动自觉，围绕师生群众的操心事、烦心事、揪心事，聚焦发生在师生群众身边的不正之风和“微腐败”问题，在落实政治责任、问题整改、创新思维和方法、标本兼治上持续发力，进一步完善体制机制，补齐制度短板，堵塞工作漏洞，着力解决师生群众最关心最直接最现实的利益问题，不断增强广大师生群众的获得感、幸福感和安全感。

二、工作重点

参照中共新乡医学院委员会《关于印发处级机构职责范围的通知》(校党发〔2019〕37号)文件内容，紧紧围绕学校各处级机构职责范围内涉及师生群众的操心事、烦心事、揪心事，着力解决在学生服务、教师服务、医疗服务、校园综合治理、机关和后勤服务、干部利用名贵特产或特殊资源谋利等领域存在的各类问题，建立整改台账，制定整改措施，逐项抓紧解决，开展“解民忧、舒民困、暖民心”行动。

整治重点还应包括以下十个方面：

(一)对待师生态度生硬、语气冷漠;推诿、搪塞、敷衍师生诉求;威胁、辱骂师生，发生肢体冲突等问题;

(二)子女入学、学生资助管理等师生关注的民生问题;

(三)师德师风、职称评审、学风建设、招生考试等方面问题;

(四)学生诈骗、扫黑除恶、乱搭乱建、建筑垃圾处理等校园安全治理及校园环境治理中存在的问题;

(五)“提前关门、延迟开门”“擅自离岗”“工作时间不在工作状态”等问题;

(六)未对教学生活服务设施开展常态巡视，发现问题未限时闭环整改等问题;

(七)对外公示信息不及时、不准确;

(八)违规接受吃请，收受红包、礼品、有价证券等;

(九)其他利用职务便利谋取私利的行为;

(十)师生群众反映强烈、社会舆论关注的其他问题。

三、工作步骤

第一阶段：认真梳理，积极筹备(2020年9月25日至9月29日)

各单位，尤其是各党政职能部门要根据工作重点要求，认真梳理职责范围内涉及学生服务、教师服务、医疗服务、校园综合治理、机关和后勤服务、干部利用名贵特产或特殊资源谋利等领域存在的各类问题，列清整治项目，确定监督举报邮箱、举报电话及联系人，于9月29日12点前将附件1报送校长办公室综合科。

第二阶段：受理举报和工作建议(2020年9月30日至10月9日)

各单位要坚持开门搞整治，通过门户网站、官方微信、媒体平台，广泛向师生群众公布受理举报方式(电话、邮箱等)，引导师生群众积极主动参与，认真做好师生群众举报和工作建议的收集整理工作。

第三阶段：开展集中整治(2020年10月10日至10月15日)

各单位要根据师生群众的反馈建议，及时开展集中整治工作，适时公示整治内容、工作进展和整治成果。属于职责范围内的事宜要立行立改，属于分管校领导职责范围内的事宜要汇报整改，属于学校层面解决的事宜由校长办公室收集整理后形成议题报学校校长办公会议、党委会议研究解决。

各单位请于10月15日12点前将附件2及本项整治工作总结(包括工作进展、解决的突出问题和发现的典型案例等内容)报送校长办公室综合科。

第四阶段：持续完善，巩固提高(2020年10月16日至年底)

通过专项整治，各单位要着力查找并整治一批与师生群众利益相关的突出问题，健全完善一批有助于师生健康发展成长、保障改善民生的政策和机制，不断增强师生群众的获得感、幸福感、安全感。

以上材料均需报送电子版和纸质版，电子版发送至邮箱：yzbgs@，纸质版经主要负责人签字加盖单位公章后报送至校长办公室综合科318房间，联系人：陆科，联系电话：3029008。

四、工作要求

(一)高度重视，压实责任。各单位要提升政治站位和政治觉悟，切实把抓紧抓好专项整治作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的直接检验，要认真落实主体责任，按照通知明确的整治内容、工作步骤，加强责任落实，强化压力传导，确保部署到位、责任到位、工作到位。

(二)加强统筹，强化落实。各单位要把专项整治与以案促改、规章制度“废改立”、“十四五”规划编制、“三大工程”“四位一体”建设等工作统筹结合、统筹推进，确保专项整治工作落实到位、取得成效。

(三)标本兼治，完善制度。各单位要统筹推进专项整治工作，既要通过自查自纠、督促检查、整改落实，把矛盾化解在萌芽状态，把问题解决在师生群众身边，让师生群众感受到专项整治的成效，又要深入查找不足，推动完善健全政策制度、规范标准，加大投入、强化监管。既要通过集中攻坚，在以案促改期间取得可检视、可评判、可感知的显著成效，又要建立健全长效机制，巩固深化整治成果。