班主任教育案例4篇
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班主任教育案例1
[关键词]:班主任 教育 案例
由于现代社会发展的多种因素的影响,作为教育者的我们,面临着严峻的挑战,老师是越来越不好当了。班主任是学校教育工作的领导者、组织者,实施者,是教学工作的协调者,班级管理要求班主任热衷于本职工作,尽职尽则,持之以恒,讲究方法,对学生的关爱贯穿于班级管理的每时每刻。作为班主任,每天面对的,是几十双渴求知识的眼睛,每天接触的,是几十颗等待滋润的心灵。如何让这一双双眼睛充满智慧之光?怎样使这一颗颗心灵健康成长?这不仅需要班主任具有强烈的事业心,责任感,更需要班主任具备一定的组织管理能力。
我在2008年11月接了0627班,这个班是一个五年大专班,但是他们在丁岗呆了一年,由于原来的班主任是一位退役军官。所以对他们来说服从纪律是第一位的,然而对于学习确是兴趣缺乏。学生学习自觉性比较差,有近三分之一的学生是后进生。他们日常行为规范差,没有养成良好的行为习惯。甚至个别家长也不对他们抱什么希望,听之任之。有几个学生的父母下岗,父母为了生活日夜奔忙,几乎没有时间和精力关心孩子的学习。我接班时,班级综合评比在系部倒数。面对这样的一个班级,如何才能在短时期内转化班风,让学生对学习产生兴趣是个令人头疼的问题,我主要从以下几个方面人手,并在工作中有了一些心得和体会。
一、真情投入,从我做起
班集体,是学生健康成长的一方沃土。我从来都把我教的班级,看作是一个大家庭。无论老师,还是学生,都是这个家庭中的一员,要想家庭兴旺,必须大家努力。为了优化班级管理,营造一个温馨、和谐的家庭,我费尽了心思。首先,创设优化的管理环境,把学生从受教育者转化成一个自我教育者,突出了学生的中心地位,让学生做班级的主人,大家创建一个文明守纪、团结互助、勤学上进,有强大凝聚力的班集体。学生对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。
班主任的自身素质,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在班级工作中我时刻注意自身形象,事事从我做起,以良好的形象率先垂范,潜移默化地影响着我的学生。平时,凡要求学生做到的,我首先做到。我班的卫生就是个大问题,并不是说他们不会打扫卫生,毕竟他们已经高三了,大致都知道打扫卫生应该干什么但总有遗漏,最关键的是他们不注重保洁。课间有同学买东西吃,吃完了就会随手往地上一扔,这样地上就会有各色包装带。非常难看。为此我问同学们你们在家是不是也是垃圾随地扔呢?三岁的小朋友都知道垃圾要放在垃圾筐里,何况是你们这些高三的“大人们”了。在我的提问中一些同学低下了头,有的脸红了。这以后他们会及时将垃圾送到教室后面的垃圾框中,偶尔看到地上有垃圾也会自觉的把它捡起扔到垃圾筐中。这样我们0627班在月度卫生工作这一单项评比中获得了流动红旗。
二、热情鼓励,增强自信
刚接班时,我就鼓励学生,我们现在都是站在同一起跑线上,只要有信心,就没有做不到的事。要求不同层次的学生制定出不同的、具体合理的目标,使学生有目的、有意识的学习,激发学生内在的动力。比如,我们班的学生,我要求他们在学期初,针对自己的实际情况去制定学期计划。班里的巫伟同学是最令我头痛的一个学生,不完成作业,各科成绩都不理想。该生对学习一点兴趣都没有,平时上课任课老师都说他,对他比较反感,他曾几次与老师发生口角。无论是苦口婆心的教育或是声色俱厉的批评均无济于事,他一副”软硬不吃”的样子。我又不忍放弃。于是,我先告诉他自己所处的状况,如果再有三门不及格他就会留级;然后在提高他的学习兴趣上下功夫,他比较爱劳动,我就利用大扫除的给他展示的机会,鼓励他表扬他劳动认真积极。千方百计地创设机会让他获得成功,细心注意他哪怕是微小的进步,及时给予恰到好处的表扬。终于他获得了成功的喜悦与自信。我高兴地看到他逐渐有好转的迹象了:学习兴趣浓了,上课能专心听讲了;纪律有进步了,下课再也不像一匹野马了;作业能完成了,任课老师也肯定了他的改变……总之,爱心+细心+耐心,这“孺子”居然可教了。在这学期期末考试中,他只有一科没有及格了。
三、平等对待,一视同仁
我们班有位同学,学习有困难,该生进校的时候成绩不算很好,有的时候表现也不太好。所以我就将他的座位调到成绩比较好点的同学身边。不久我发现他变了,任课老师也说他变了,不仅能够自觉不讲话,而且每天主动去老师办公室问题目,边问还边记录。每个课间的时候别人出去玩了,他却总是坐在座位上把老师的讲课内容全部抄下来,回家慢慢复习。期中考试居然达到了全班前一十五名,脱离了特差队伍,大家都对他刮目相看,我在心里也特别的开心。我就及时给家长发了喜报,家长也很开心。增强了自信心,在上学期被评为班级三好学生。
四、捕捉亮点,因势利导
班主任工作案例分析2
我的学生:展xx,21岁,2010年9月份检查出白血病。8月,学校联系了实习单位,08级的学生可以自愿参加,要求08级学生返校一次,展xx同学是其中一个,当时见到展xx时,和往常一样,高高的个子,梳着一个小辫,我问她,学校组织一次去实习的机会,期限为一个月,你愿意去吗?她说,我想去,但是去不了,因为我妈妈刚做了乳腺癌的手术,还要化疗,再加上我嫂子刚生完小孩,需要我照顾。真是一个懂事的孩子,放假了还得照顾生病的妈妈和刚生产的嫂子。一家人的日常家务落在了她一个人身上。9月下旬,她突然给我打电话说,自己生病了要住院可能后面的课就上不了了。后来她哥哥和舅舅带着她来学校了,也就是这天,在省人民医院检查出的结果,看到她时,她的右眼睛四周都是淤青,我问她,怎么回事,她说,就是血液病,身上胳膊上都有这样的淤青,可能是假期照顾家人累的,得住院治疗一段时间,话说得很轻松。她的哥哥问我关于保险的问题,我带他去学生处,在路上,他偷偷的把结果给我看,我吃了一惊,白血病!只感觉一下子就懵了。感觉这个世界突然很不真实,如果她知道了病情真相,又该如何面对这个事实? 十一放假期间,她住进了石家庄市平安医院接受化疗,母亲为了女儿的治疗费用决定放弃自己接下来的巩固治疗。
案例分析
1.展xx同学因为母亲身患乳腺已经花去了家庭大部分积蓄,所以当前展xx同学最需要的是捐助。所以我们得尽最大的努力去帮助她,募捐活动不能只限于学校内部。要发动学校的爱心部落和新闻报道组的力量,发动更多的单位和个人献出自己的一份爱心。
2.此时此刻,分析一下她的心理状态,展xx同学的精神更应该是支撑她配合治疗的重要力量。但是,她现在一定的绝望的,一定是痛苦万分的。想到这一点,我似乎都能看到她歇斯底里的哭喊,她一定不相信这是真的,会对生活充满了报怨,为什么病魔会降临到她身上。所以即使我们给不了她太多金钱的帮助,我们一定能够利用同学们老师们的爱心去温暖她。
3.除了利用社会力量之外,要利用好国家的各种资助政策。
4.要想充分利用社会力量,我们必须要充分做好展xx同学遭遇的宣传工作,让更多的单位或个人知道这件事,充分发挥本班学生的团结力量,通过网络、媒体、社会关系等一切可行手段对展同学实施资助。
办法和措施
1.首先班级内部组织一次募捐,这也是发挥班级团结力量的时候,我们能捐多少捐多少,但这只是一小步,重要是的我们要将之份爱心进行传递,全班81人,每人利用自己的社会力量通过网络、微薄、媒体等手段将展xx的遭遇让更多的人知道,相信会有社会好心人士伸出自己的援助这手,为展xx同学带来希望。
2.院领导发动各系主任和书记,组织募捐和宣传。通过我们的努力,石家庄井陉矿区的一位企业老总为这事专门在井陉矿区为展xx同学组织了一次募捐,石家庄各大院校的联合报纸上也大篇进行宣传。
3.学院的爱心部落和新闻报道组联系了河北青年报社、爱心联盟、红十字会等社会团体来进行资助和宣传,河北青年报社对展xx同学病情的跟踪报道,电视台的支持,为展xx同学募捐到了不小的数目,不断有社会好心人士到医院进行探望和募捐,在一定程度上减轻了负担,为这一家人带来了希望。
4.在大力做宣传的同时,班里的班委发挥主要作用,同学们轮流去医院照顾展xx,让她充分感受到友情,感受到生活的美好,我们说好了,去了之后鼓励的话不用说的太多,尽量说一些学校或是生活中的趣事,尽量开一些玩笑,让她快乐起来是主要的。同学们还每人写了一封信,把祝福的话,想说的话都写出来,放在她的床边,有空了她就看看,这样她能时刻感受到同学们的友情。
分析与思考
1.这不仅仅是一件普通的贫困生的资助问题,这是一名在死亡线上挣扎的贫困生。所以金钱的资助固然重要,精神上的支持也有同等重要的作用。不抛弃、不放弃,这需要顽强的意志力。所以我们需要为她编制阳光花环,让她看到希望、看到感到温暖。
2.这也不仅仅是一个班主任的力量,也是不仅仅是一个班级的力量,所以这同时也教育了全班同学,深深的开了一堂关于爱心,关于感恩的主题班会,让同学们在实际行动中学习奉献、学习感恩。也学会了传递爱心,当他们看到这么多陌生人拿着鲜花、拿着金钱、书籍等物品来到展xx同学身边时,他们一定会对社会的和谐有所感悟。
班主任工作案例分析范文3
关键词:舍小取小 逐步改变 家校合力
中图分类号:G622 文献标识码:C DOI:/
班级管理中,对于一些特殊学生,因为他们的学习成绩得不到同学的肯定,也得不到教师的赞赏,相反他们可能听到更多的是严厉的批评与指责,虽然也是出于教师对他们的关爱,但是,这种关爱却达不到预期的效果,因此,这样的学生就会缺乏自信,就会对学习丧失应有的兴趣,就会对老师产生逆反情绪,就会破罐破摔……本文结合我班一个典型案例谈谈个人的几点粗浅认识。
第一步:舍小取小慢慢改变。
我班一名男生王晨宇,是一位明显的行为习惯很差而且比较懒散的男孩,表现为思维能力、语言表达能力都很正常,但是动手能力、生活、学习自理能力很弱,上课时注意力不能集中,时而讲话时而在抽屉找东西,一节课40分钟他最多听15分钟,课堂上老师布置的各项作业,他总是说:“老师,我没有本子或者没有带笔”等等各种理由拒绝写作业,家庭作业更是无从谈起。一天到晚,数不完他的缺点。常规方面,每天到校最后一个,当然与家长也有一定的关系。到校后他不是没有穿校服,就是忘戴红领巾,忘了学生卡,上课时,他总是忙个不停,一会儿找这个一会儿找那个,不但自己不注意听老师讲课,连坐在他前后桌的同学也遭了殃,有时刨铅笔发出很夸张的声音,任课老师不得不停下来提醒他,有时偷偷吃东西,被周围学生检举揭发。平时作业要么不做,就算做了也是一塌糊涂,交的数学作业基本上都是用钢笔写的,写错了就乱画一通,笔者跟他提的要求简直就是耳旁风。卫生方面,课桌上堆满了有用或没用的一些本子,显得杂乱无章。正是因为这些坏习惯导致他成绩不够理想,对于这样的学生,笔者想先观察一段时间,看看是否能从他的身上找到一些闪光点,然后再对他进行一些有针对的引导,逐步让他慢慢改变。经过一段时间的接触,笔者发现:第一,王晨宇是一个很天真很单纯的孩子,他经常会说出一些很天真的话,比如――他说他也想当组长,想当三好学生,他想请老师吃饭,想把他爸爸的名片带给老师,老师有需要可以直接找他爸爸……第二,王晨宇是个比较聪明的孩子,虽然,上课他不够专心,做各种小动作,但老师课堂上提出的一些问题他经常能“插上嘴”,还能“插对”。于是,笔者就针对这两点,对他采取“舍小取小”的教育方法,具体说就是对于他常规方面习惯方面的各种毛病,能忍尽量忍,不再为这些小事指责批评,而是针对他课堂上的一些表现加以表扬。例如:数学课上笔者知道他听懂了,但是做练习时,他经常说没有本子(其实是他感觉自己已经会了,懒得动笔),笔者抓住他的这一心理没有批评指责,反而就请他上黑板板演,他觉得老师很重视他,倒是特别乐意,特别开心。笔者借此机会站在他旁边,要求他列竖式时用小尺子一步一步完成。集体评价时,他的板演能得到全班同学的认可,他特别高兴。因此,他和笔者亲近了许多,笔者的话他基本都能听,最明显的改变是他现在能积极主动完成课后作业了,虽然书写仍然不理想,但是正确率比较高,看到他的这点小进步笔者感到这孩子是有希望的,但并没有就此满足,而是对自己说:“不能急,慢慢改变他。”
第二步:逐步改变步步为营。
今年开学初,笔者帮他制定了本学期的目标:第一,上课不说废话,并能认真听讲,第二,按时完成作业,第三,争取评上卫生星。经过交流得知他也很愿意进步,就是管不住自己,自控能力差。于是帮他找几个小老师,让小老师们不能嫌他烦,时时提醒他,多多关心他。自理方面的由同桌老师负责,活动方面由班长负责,学习上有困难,让他随便请教哪个。笔者见他欣喜异常。当他桌子上有杂乱现象的时候,笔者就提醒小老师帮助他,经过大半个学期的努力,情况发生了翻天覆地的变化:上课时,再也没有发现他自言自语了,只是有时管不住自己弯下腰找东西,当小老师提醒他时,他就会转入到学习的轨道中来。平时,他还会经常举手回答问题呢!
第三步:家校合力共同改变。
家长是孩子的第一任老师,家长如果不称职不配合,会严重影响学生的学习和生活,于是笔者将他的家长(小孩的妈妈、奶奶)请到学校,和家长进行交流,提醒家长平时对他言行要正确地引导,对他的不良习惯加以纠正,并要求家长能持之以恒。如:每天,在他出门前要督促他戴好红领巾,出入证和垃圾袋。虽然这个小孩的妈妈不是亲妈,但这个后妈真的很尽责,经常到学校和各科老师交流,商量怎么对他进行转化,并且也比较配合老师,每天都打电话问作业,基本都能督促他完成各科作业,尽管作业书写不理想,但对于这样的孩子要求太高了可能会适得其反,只能降低要求,不断鼓励他,让它慢慢进步。
经过一学期的共同努力,他的一些改变与进步让笔者感到欣慰,行为变得慢慢规范了,学习成绩也进步了许多,在每周一次的文明礼仪星评比中,他也能被荣幸地被评上,居然还有点害羞地趴在桌子上暗自高兴,此后,他的学习积极性更高了。
班主任案例分析4
自从我从教25年来,几乎每年都做班主任,遇到的大大小小的形形的事情实在是太多了,每学期都有很多的感想,工作中也积累了一点经验。今天我把我工作中遇到的一些事情及其解决的方法写出来仅供大家参考。
案例一:
一位学生对做错的题目不愿意留下来订正,老师公开在教室里说“李逸斌,你的默写默的一塌糊涂,放学留下来重默,否则对打电话叫你父母来。”
教师这样说错误有三:第一,在全班学生面前公开这样批评一个学生挫伤了学生的自尊心。第二,放学强制学生留在学校违反教委规定。第三,轻率地通知学生父母来校,是一种变相威胁,是借他人之力树自己的威信。
解决方法:你可以换种说法,说“同学们,今天李逸斌同学的默写比昨天有进步,因此我决定放学后帮他补十分钟的课,我相信他明天会默的更好。”。这个学生肯定会高高兴兴地到老师那里去重默。
感受:同说样一句话,但是所起的效果截然不同。因此,我们教师必须说话注意方式方法,要掌握学生的心理特点。
案例二:
张平的宿舍里晚上说话违反纪律,班级被扣分,而且学生推卸责任,没有人承认熄灯后说话,老师在上课时让全体学生用站起来,说如果没有人承认,全班学生要站一节课。这种株连政策处理违纪学生,实际上是运用旧矛盾制造更大更新的矛盾,形成尖锐矛盾的一种很不理智的行为。
教师错误有二:第一,集体体罚;随意停课,违反教育规定。第二,故意让学生“丢脸”,以损伤人的尊严为代价来维系表面的纪律。
解决方案:纪律要适度,苛严地处理违纪导致有三个后果:学生百般推卸责任,逃避惩罚、集体团结对抗老师、故意破坏纪律,最大限度愚弄老师,“民不畏死奈何以死惧之?”、学生形成人格障碍;表扬该寝室学习、卫生或体育方面做的团结优秀的地方,要求寝室成员自己讨论找出问题所在,并写出保证改进与做好的措施;(班主任 )给违纪学生有改过与反省机会,让他在感到对不起班级过程中认识并立即改正错误,在“立功赎罪”的自我心理压力下获得“新生”,看到希望;建立学生“成长记录卡”,让学生时刻警惕不良倾向,防范自己的“不良记录”,从而实现由“他律”到“自律”。
感受:学生是权利主体,学校和教师要保护学生的合法权利;学生是责任主体,学校和教师要引导学生学会对学习、对生活,对自己、对他人负责,学会承担责任。视学生为责权主体的观念,是建立民主、道德、合法的教育关系的基本前提。强化这一观念,是时代的要求。
案例三:
一位看上去异常聪明的学生,很少和同学来往,开晚会时她都借口身体不舒服不参加,每天显得消沉万分。一次考不好就会用刀片割手腕,一滴一滴地流血。班主任根本不相信同学说她割手腕是因为考不好。班主任平时看她异常就关注的多些,给了她较多的学习帮助与信心鼓励,希望她能够平静地度过高中生活,考上理想的大学。慢慢地,她性格开朗了许多。有一天,她告诉了老师一件心底秘密:“老师,我很信任您,我也很喜爱你。有件事情我想告诉您:我小时候被邻居一位大哥哥欺负过,当时我不知道怎么会事,越大才发现自己永远走不出那片心理的黑洞。总是在梦中哭醒,我想哪一天会死在学校的,你教我们后我们都很高兴。----我是个高中生。我有自己的主见。我从内心佩服您的才华与人格-----”。班主任从此和她拉开了距离,有意疏远她。每年都被评选为“优秀”的班主任不愿意美好前程可能被她耽误,因为曾经有老师遇到类似的情况,何况还有《穆斯林葬礼》中老师悲惨际遇的叙述。在外界不知道底细的这种情况下,在喜欢幸灾乐祸的人性面前,对老师职业特点的要求也可以预见:“受伤,甚至受害的永远是老师”。该班主任在默默告戒自己:“管她死活,远离才会干净,做位别人都赞美的优秀老师才是第一位的!”从此,她更加消沉,班主任的“背叛”,更促使她认为“世界上的人都是邪恶而伪善的”,同学说她的性格更加孤僻怪异,后来她转学了。
分析:面对公众不知晓的心理问题严重的学生采取“明者保身”的做法会加剧一颗由满怀希望的心灵到完全灰心失望,自暴自弃,甚至凶恶报复社会的畸形心理的产生。
教师错误有三:第一,涉及到情感的复杂心理问题,的确处理起来非常棘手,但我们不能回避;第二,明知是非常信任自己的优秀学生,明知不理睬后对学生本人意味着什么,但还是“绕道而行”,是一种对人性的背叛;第三,当一位老师把表面的荣誉与利益看成“至高无上”,比挽救一个人的身心还重要时,这位老师实质上已经走到了“高尚的”的反面。
解决方案:尊重个人隐私,鼓励她用学习化解与升华内心的苦闷;专门安排两三个品德优秀,为人真诚的同学经常靠近她,与她探讨学习、班级建设、聊天,拉她走出心理的沼泽地;让她的亲人对她的点滴进步都知道,用家庭良好的气氛感染她;通过提供给她积极参与班级活动的机会,培养她坚强地面对上生活不顺心的事情的勇气与心理素养;可以和信任的校领导交流,为自己能够比较顺利地帮助她提供一个较为宽松的环境;帮助不是纵容,要保持适当的距离,不让她形成严重的依赖心理;
感受::同时涉及两种道德规范且两者不可兼顾的道德两难问题时,耐心的解决问题是考验一个人真实品德的关键;师生关系在社会道德上是相互促进的关系,师生关系从本质上是一种人与人的关系,教师对学生的影响不仅仅是知识的、智力上的影响,更是思想上的、人格上的影响;教的本质在于引导,引导可以表现为一种启迪:当学生迷路的时候,教师不是轻易告诉方向,而是引导他怎样去辨明方向;引导可以表现为一种激励:当学生登山畏惧了的时候,教师不是拖着他走,而是唤起他内在的精神动力,鼓励他不断向上攀登。
案例四:
一位学生上学期因为打架受到学校记过处分。他想通过积极表现能够在本学期撤消处分。有次上课迟到,班主任说:“忘记学校处分了?”。一次作业没交班主任说:“是不是记不住记过处分了?”。课外活动两个班篮球比赛,对方一位球员反复故意违规拦截他的投篮并撞击他,他忍无可忍推倒了该同学。该同学告到他的班主任,班主任当全班面对他训斥道:“打球是友谊赛,你老毛病又犯了?”。每过一个星期,好心的班主任就要在周末总结纪律时当全班面提醒他本人,警戒其他同学。这位同学终于由伤心到灰心,由失望到愤怒,最后和班主任对立起来,天天故意违纪,受到了留校查看处分。
分析:老师“善良的动机”在多次负强化的心理暗示下终于终止了一位力图改过自新的学生的良好愿望,不知道这位老师是否在“沾沾自喜”自己的“优秀经验”?
老师错误有三:第一,放大学生错误,为学生的过去纠缠不休,为学生的小小违纪纠缠不休;第二,用揭伤疤等侮辱人格的方式企图逼迫学生改造自己;第三,从成见出发,不是从实际出发搞清事情的真相
解决方案:热心找学生的闪光点而不是热心找不足之处;私下提醒其缺点,公开表扬优点,促进学生向优秀方面转化;调查清楚事实比仓促做出结论重要。
感受:现代的师生关系是以教师尊重学生的人格、平等地对待学生、热爱学生为基础,同时又看到学生是处于半成熟、发展中的个体,需要对他们正确指导;教师不仅要成为“经师”,而且要成为“人师”;在对待师生关系上,新课程强调尊重、赞赏--尊重被孤立和拒绝的学生、尊重有过错的学生、尊重有严重缺点和缺陷的学生、尊重和自己意见不一致的学生。
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