领导班子2024年主题教育专题民主生活会对照检查材料1

领导班子通过主题教育专题民主生活会，深入查摆问题，强化自我批评，提升政治意识，推动工作落实。以下是网友为您整理分享的“领导班子主题教育专题民主生活会对照检查材料1”相关范文，供您参考！

班子2023年主题教育专题民主生活会对照检查材料

按照《关于召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会的通知》的要求，我们局党组充分领会用习近平新时代中国特色社会主义思想凝聚力量、铸造灵魂的深远意义。坚守"学深思想、增强党性、贯彻实践、建设新功"的核心要旨，专题民主生活会前，我们再次开展了集中学习，确保了在理论学习的基础上对多方内容进行深化、整合与贯穿的学习，不断以习近平新时代中国特色社会主义思想为核心，夯实思想基础，为召开专题民主生活会奠定坚实基石。局党组成员举行了专题会议，依据"学习理论、政治素养、能力素质、担当精神、工作风格、廉洁自律"六大方面，逐一对照严格自查，特别针对"用学习铸魂、以智慧增学、正风育学、促进干学"的详细要求，将个人、职责与工作一体考量，深入剖析问题根源并制订具体的整改方案，明确改进方向。现在，我代表局党组进行如下的对照检查如下。

一、对照6个方面存在的问题

（一）理论学习方面

始终将强化党的创新理论的学习定为优先任务，持之以恒地推进，聚焦"学习思想"这一核心线索，以"学以致用、知行合一"为衡量学习成果的关键尺度。我们坚持以高标准的理论学习和高层次的思想武装为引领，确保学习、思考、应用的连贯性与知晓、信服、实践的一致性，推进主题教育深入人心、落地生根，以此实现明显成效。对标此方面，目前存在的主要问题包括：

一是政治理论学习尚未深入，对强化党的创新理论武装的重要性和紧迫性的理解不够全面精准。在政治和宏观方面，站位尚未达到应有的高度，未能在我国发展所处的新战略机遇、任务、阶段、要求和环境中，充分洞察错综复杂的矛盾和问题。在自觉性和主动性上不够积极，运用新时代党的创新理论审视新形势、分析新情况、解决新问题，历史自觉和主动性不足。例如，在世界百年未有之大变局中，新思想愈发受到国际政党和组织的关注和学习。但部分班子成员在理论学习上走过场，主动性不足，未能充分领悟党的创新理论武装的极端重要性和紧迫性，未能始终如一地把此项学习视为必修、首修、终身之课。这导致在主动投身中国特色现代化建设中，统筹规划、改革创新和工作成效均显不足。

二是学习方式尚缺科学性，学风不够纯正，用党的创新理论指导实践、解决问题上存在不足。有时学习过于追求进度，忽视了质量和速度的平衡，导致对某些理论知识理解不深，未能准确领会其中的立场、观点和方法。如此看来，与"言之有物、知行致远"的理想标准仍有差距。比如，部分班子成员学习方式僵化，满足于形式上的学习，未能深入思考学习内容与工作实际的联系，缺乏对理论指导实践作用的思索，未能做到灵活学习、实践应用，以致理论武装的实际效果大为削弱。

（二）在政治素质方面

坚守政治机关本色，借助本次主题教育的东风，我们坚定不移地接受思想和精神的淬炼，明确提出要旗帜鲜明地把握政治方向。我们将不懈提升政治洞察力、理解力及执行力，不断增强"四个意识"，坚定"四个自信"，落实"两个维护"，确保在思想、政治和行动上与党中央保持严密一致。自我对照检查表明，我们在以下方面尚存不足：

一是加强大局意识，统筹兼顾。需进一步加强大局意识，提升政治站位，培养从政治角度观察、思考、处理问题的习惯，特别是在任何情况下均以政治要求为先。例如，部分班子成员在工作规划和问题处理中，对"国之大者"缺乏足够重视，未能始终从党的立场出发，未将捍卫党的理想信念、维护党的统一、密切党群关系、巩固党的执政基础上升到应有的政治高度，也未能在局部工作中充分考虑大局，推进工作的科学性与平衡性有待提高。

二是锻造政治担当，勇于斗争。在强化政治担当、敢于斗争方面，我们需持续加压加力。政治自觉和政治准则还需提升，主动接受政治考验，强化政治锻炼的意识尚显不足，打扫政治尘埃、纠正偏差的力度需进一步加大，提高政治辨别力和防御力。例如，有班子成员在工作的统筹中缺乏足够的力度，过于追求速度和效果，未从增进人民获得感和幸福感的维度进行深入思考和定位，对于重大且紧急的问题关注不足，面对复杂困难任务时显得畏缩，缺乏应有的政治勇气和责任感。

（三）能力本领方面

局党组始终致力于将学习成果转化为提升工作绩效及推动事业进步的实际行动，将党的创新理论贯彻于XX大提出的重大战略部署之中，着力增强以创新理论审视新局势、探究新问题、应对新挑战的能力，以确保科学理论有效转化为改变世界的实际力量。在这方面，我们认识到存在如下问题：

一是促进高质量发展的能力有待加强，思维模式与高质量发展的要求尚未完全同步。在推进中国特色现代化的过程中，面对新情况、新问题和新挑战的解决上，仍需突破固有思维障碍，摆脱旧有解决问题的框架和路径。举措和策略不够多样，其效果也尚未明显。例如，部分班子成员仍旧沉浸于传统思维，习惯于老旧方法解决新问题，缺少提升思维能力的自觉性和科学手段，不够善于用历史思维梳理经验、洞悉发展规律、明确前进方向，有时难以紧跟高质量发展的步伐，解决问题效率不高。

二是创新意识不足，领导现代化建设的专业能力需要提升。面对全面推进中华民族伟大复兴的中国式现代化要求，提高工作能力、创新精神作为政治职责、人生追求存在一定差距。主动性与积极性未完全激发，新领域开拓和新优势塑造尚显缓慢。例如，有的班子成员知识结构单一、过于狭隘，未全面优化知识体系、拓展研究范围，补齐能力短板显得迫切。在跨领域、跨学科学习中汲取知识和能量不足，特别是在解决地区、部门、单位面临的制约高质量发展的关键难题上，锻炼把握要点、找准突破口、集中发力的实践能力仍需加强。

（四）担当作为方面

利用主题教育的契机，我局党组着力提升履职能力，更新观念，补足知识、能力和经验上的不足，因地、因时调整策略，与实际相结合，积极主动、勇于担当，确保工作落到实处。我们将加强思想锻造，巩固斗争意识，提高关键能力，确保思考清晰、洞察敏锐，以坚定信念和充足技能应对前行中的挑战。

一是提升斗争本能，勇于担当使命。关键在于增强主动斗争的意志，在将斗争精神落细到工作各方面仍需努力。有时候，我们满足于取得容易的成果，而回避艰难的挑战，面对复杂局面时，缺乏必要的勇气和责任感，思考不够深入，斗争状态不够坚决。举个例子，班子中有成员在非关键原则和立场的决策上，以及非直接责任范围的工作中，不愿深入问题，斗争意识不足，责任感亟待加强。

二是激发创新动力，敢于革新自我。我们面对繁重而复杂的任务有时倾向于守旧，缺少创新的勇气和自我革新的动力。存在思维固化和依赖既定路径的问题，不愿意采取新角度审视形势、新方法推动工作、新策略解决难题。例如，一些班子成员面对不断变化的改革任务，宁愿保持现状，缺乏积极主动的创新精神，不敢深入实际解决问题，思想和方法的依赖导致工作执行不力，与上级预期存在显著差异。

（五）工作作风方面

我局党组始终秉承"严"字为先，深刻领悟习近平总书记关于全面从严治党的深刻论述，增强党性教育，强化纪律建设，树立正气。我们坚持边学习边自查边整改，主动进行政治体检，清除政治尘埃，纠偏行为，严格按照党章党规党纪规范言行，确保严肃的基调、措施和氛围成为长久追求。然而，我们也清醒地看到存在的问题：

一是巩固工作细节，充分满足需求。在精细化工作上还有差距，未能充分满足干部群众的多元要求。面对新情势、新任务和新标准，我们尚未完全适应，未能全面理解干部群众的新期许、新需要、新诉求。在制订政策和措施上，有时未能切实解决干部群众最关注的实际与利益问题，提高现代化建设成果普惠性的工作还需进一步落实与细化。例如，在开展调研时，部分班子成员的工作不够常态化、深入化，缺乏对群众状况的深刻理解和真实感知，简化执行党中央决策部署，工作方式生搬硬套，导致工作成效不佳。

二是深化调研细节，实现理论创新。在深度与细致性的调研上存在不足，运用创新理论进行调研的环节仍显脆弱，问题解决不尽根本。我们在推动理论创新与实践创新的结合、统一上未能充分发挥调研的作用，对照新思想和重大决策部署的反映不够及时、全面。一些调研方向不够精准，内容不够前沿，成果转化不够到位。例如，一些班子成员对待领域调研仅仅是为了完成任务，对于实际问题了解不够深刻，提出的解决措施不完全切合实际，导致整改进程中的问题未能得到明显解决。

（六）在廉洁自律方面

局党组借助主题教育深化自我革命精神，以问题为导向，深查短板、明确改进方向。我们坚持自我监督，清除政治杂质、矫正行为偏差，持之以恒保持廉洁自律，用忠诚、干净、有为的行动积极争先，为实现高质量发展目标而努力。然而，在自我对照中，我们明确识别到法治建设方面的不足，特别是在运用法治思维和手段推进工作方面能力有待提升。例如，部分班子成员在执行"一岗双责"时重视不够，主要关注业务工作，忽视党风廉政建设，对分管干部的思想动态掌握不够及时，致使工作纪律违规、工作落实不到位的情况时有出现。

二、产生问题根源分析

经过深入剖析，局党组认为，尽管存在客观因素，但主观努力尚未达到彻底自我革新的要求。总结发现，主要问题集中在以下几个方面：

一是对于理论学习的重视程度不够。未能将政治理论学习置于核心位置，忽略了理论学习的重要性和作为党的传统的传承，学习缺乏积极性和创新性，常形式化、被动化，未能真正将学习内化为自觉行动。

二是班子成员的创新思维能力不足。不够重视学习党的基本理论及业务知识，以致在工作中适应形势发展的思想观念滞后，创新意识薄弱，职能转变缓慢。有的成员过于满足现状，创新和超前工作意识不足，需在创新思路和追求卓越上进一步努力。

三是政治信仰不够坚定。对新时代党的建设总要求的深刻内涵理解不足，政治建设的重要性和作用掌握不够。在工作中与群众的联系不够紧密，未能深刻回答"我是谁、为了谁、依靠谁"的问题。班子成员间本位主义思想尚存，协调合作未做到位，影响了工作的积极性和主动性，对重点工作和难点工作的把握力度不均。

四是执行从严要求的动力不足。未能将学习习近平新时代中国特色社会主义思想的成果转化为促进工作的自觉行动，缺乏"永坐前排"的积极人生态度，存在功利心态，缺乏战胜困难的决心和勇气。班子成员在各自分管领域的投入和创新意识不足，缺少批评与自我批评的自觉性，有时忽视对同事问题的指出，以和为贵。

三、今后努力的方向和整改措施

针对存在的问题，局党组深刻反思自身存在的问题和不足，有针对性地提出整改措施，不断改进工作方法，提升工作效率。

局党组深刻反思并主动整改工作方法和效能。

（一）坚学笃行，深化理论认知。常学深悟，把握习近平新时代中国特色社会主义思想的理论深度与实践要求，确保理论学习与时俱进，深刻理解其世界观、方法论，并贯彻于实践。

（二）忠诚笃信，锤炼政治品格。深刻领会坚定理想信念的重要性，筑牢信仰之基，提升思想境界，加强党性锻炼，始终保持政治忠诚。

（三）善学善用，提升履职能力。系统领会和运用重要思想的基本观点，深化对人民至上等理念的理解，结合实际，提高履职尽责的能力与水平。

（四）笃学笃行，激发创新动力。将主题教育与中心工作紧密结合，以理论学习指导实践，深入调查研究，推动高质量发展，确保责任落实到位。

（五）转变作风，永葆廉洁本色。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，强化自我革命精神，维护纪律的严肃性，确保行为廉洁自律。