师德师风征文题目优推4篇

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师德师风主题征文【第一篇】

我接任初二（1）班的班主任。班长是个文静、乖巧、能力又强的女生。她生活在一个重组的家庭里，母亲将所有的希望都寄托在她身上，因此对她十分严格，轻则骂，重则打。她对母亲原先的爱渐渐变成了现在的"惧怕",这种"惧怕"使她的性格有些许叛逆，这种"惧怕"压得她喘不过气来，因而成绩有所下滑。

矛盾终于在那个星期五的晚上爆发，母女二人为一件琐事大吵一番。积蓄多日的愤怒与委屈使她无法感受到家的温暖，于是她摔门而出，徘徊于街头。急促的电话铃声将我从睡梦中惊醒，着急而无助的妈妈向我求援。我一边安慰着她，一边翻出《班主任工作手册》，拨打着一个个同学家的电话。焦急的心跳声伴随着时钟的"滴答"声，清晰可闻，终于在她以前的同学家找到了她。她接到我的电话很吃惊，但我没说什么，只是让她安心地待在同学家。

第二天，我拖着疲惫的身体找到她。见到我，懂事的她哭得很伤心，说不该让老师操心，并将她跟妈妈的"故事"讲给我听——这是我第一次听到她讲自己家庭的事。信任使她敞开心扉，信任让我觉得帮她调解与母亲的矛盾责无旁贷。左边是心急的妈妈，右边是懂事的孩子，中间是她们共同信任的我。我像调解员一样，周旋于她们母女之间。每一次，她跟母亲闹矛盾，我都耐心地开导她，先是给予她充分的理解和尊重，然后再让她站在母亲的立场考虑一下母亲的感受。有时我会找她"闲聊",有意无意地引导她回忆跟母亲之间快乐的事，教她如何向母亲"撒娇",与母亲相处。渐渐地，她在我面前谈论母亲的次数多了，脸上的笑容多了，成绩也明显上升。她母亲也多次跟我说："我跟女儿的关系这么多年来从没像这样好过，女儿的成绩也从没像这样让我满意过，多亏了老师您啊！除了‘谢谢’，我不知还能说什么！"望着妈妈那激动的眼神，擦去孩子那感激的泪水，我突然间发现：信任，已让叛逆的船只归港！

有人说，我不适合做班主任，因为对自己接触的每个孩子都充满了不舍和留恋。我想，那是因为对他们给予了真正的关心和爱护，就像是对自己精心创作并且用心呵护的作品一样，投入了才会有不舍。没有爱不配做老师，苏霍姆林斯基说过："没有爱，就没有教育；只有爱，才能化尴尬为神奇，奏出和谐的育人旋律。"每个孩子都是鲜活、灵动的个体，有着各自独特的性格。只有理解了这一点，才能去尊重和热爱学生。作为一位老师，应该用自己的和颜悦色，用自己的亲切目光，用自己的慈爱双手，给每一个学生以尊重、信任、关爱和鼓励。

爱无价，情永恒，为了教育的最高境界，为了学生的发展、为了教师的发展、为了学校的发展，我会用自己的爱、自己的情，永远在教育之路上跋涉、耕耘、探索、追求，我会让爱在校园里高傲地飞翔！！

师德征文【第二篇】

(一)多表扬 赏识学生

赏识教育就是一种以尊重学生人格为前提，通过表扬，肯定学生的某些闪光点，实现对学生有效激励作用的“正强化”教育，用欣赏的眼光发现学生的可贵之处，使学生看到自己的闪光点，使学生每天都在进步和成长。每一个人在成长过程中，都希望获得尊重、肯定、信任和关怀。当我们希望学生具有哪些品质，我们不妨就告诉他：你已经具有了这些品质，只是需要再持之以恒。相信经过我们的不断赏识和肯定，我们的学生将会越来越优秀。例如：我当班主任的第四个年头，新学期已过半。像往常一样，我一走进办公室就一头扎进作业堆里。突然，传来了一阵急促的电话铃声。拿起来一听，原来是郑泽然家长的来电。她用一种很激动的话语告诉我，昨天她女儿乐开了花。原本内向的她又是唱又是跳。一询问，才知道她得到了我的表扬，被评为我们班的“进步之星”。昨晚还高兴得睡不着，半夜两点还笑醒了！太激动了！看着孩子一脸的幸福，妈妈自然是欣喜不已！所以打电话来感谢我。一次小小的表扬竟然使她这么兴奋，我觉得有些不可思议，心里暗暗窃喜。第二天，我把她找来，并且谈起昨天的事。只见她笑了笑，腼腆地说：“老师，我一直是个内向的孩子，而且又是转来的，所以一直不自信。这是第一次在新班表扬我。” 郑泽然同学是上学期校转来我们班借读的，性格内向，上课从不举手发言，给她机会也只是沉沉默不语，相对来说成绩较弱。但是我深知，象这样的孩子，如果老师越急，越嫌她慢，那她就真的自暴自弃，跟不上了。自从我表扬她一次后，我发现她真的无论课上课下都更积极了。所以从那天起，只要有一点进步，例如：早来干值日，帮我收发东西，我都添油加醋的表扬一番。班上的同学也很默契，送上真诚诚热烈的掌声。就这样，孩子进步得很快，整天也洋溢着笑容，心里甜滋滋的。

(二)欲扬先抑 塑造学生

2008级有一位学生，在我刚教他的时候，作业几乎没有完成过一次，上课经常做小动作，那时有了近十年教学经验的我，也产生了许多自负的思想，对这样的学生是深恶痛绝，因此经常批评他，尽管发了脾气，费了时间，但是批评几乎没有成效，没有多大作用，而且年轻气盛的我怎么看他怎么不顺眼，又不能打、又不能骂。一直为这个学生烦恼。结果又有一次没有完成作业，我当着全班同学的面狠狠的批评了他。可能他觉得伤了他的自尊，暗地里和我较上了劲，问他话他总是不回答，让他坐下他却站着不动，摆出了一幅我就是不理你看你能把我怎么样的架势，当时的场面使我很尴尬不知怎么办好。

此事过后我对自己的方法进行了反思，并认真分析了这位同学的特点。这位同学虽然不写作业、上课做小动作，但成绩却也不是特别差；聪明、伶俐，就是性格有点倔、爱面子。根据这些特点，我想不妨多鼓励他，也许能收到较好的效果。

做了一些准备工作之后我把他找来谈话。开始他还是不理我，我说我的，他低着头，好像跟没听见似的。在我肯定了他的一些优点后他的态度开始转变了——终于能回答我的问话了。见有了机会我想趁机打开了他的心。我问他：“为什么不写作业”，他说：“不愿写”。我又问：“这样能把所学的知识掌握好、能取的好成绩吗？”此时听到我的发问他又沉默了。我又问：“难道你不想取的好成绩，做个好学生吗？”他说：“谁不想啊！”见此我想他也想学好只是有点懒，只要能学好我何不“放纵”他一次呢？于是我对他讲：“只要你能保证每次考试都在70分以上我可以允许你不写作业，要是考不了我要狠狠的批评你，到时候你可不要有怨言。”没想到他却一口答应了，而且可以看出他很高兴且很自信。我心想正好这一章学完了准备测试，等成绩出来再找他，就此我们的“协议”生效了。

很快成绩出来了，74分。我把他叫到了办公室，我表扬了他。但告诉他：你不做作业都能考到这个成绩，如果你认真做作业，就可以达到班里前几名，这样你就可以升入一个更加理想的大学，让自己起飞的平台更高些，让自己以后飞的更远、更高。自此他的学习态度慢慢发生转变，上课听讲认真了、作业也能及时完成了，课堂上非常的活跃，我也经常的提问他、表扬他，成绩稳步的提升。我们也成了朋友。

(三)获得表扬 互相赏识

人都喜欢和喜欢自己的人交往，在我的教育经历中，也有无数次被学生表扬的经历，至今第一次被学生表扬的经历让我记忆尤甚。事情是这样的：那天，我要找我班的班长有个事情布置。随便在办公室走廊 “抓”了个男生跑腿去找他，并顺口对这个高个子男生说了一句：某某某，谢谢你。没想到这个男生脸一红，很高兴地说：“老师，你记得我的名字，您的记忆力真好，谢谢您。”学生当面夸奖我，让我也乐滋滋的。学生走后，我一直沉浸在被学生表扬的喜悦和幸福之中，以至几天都念念不忘，一有空就回味，百回味而不厌。这种来自学生的表扬所产生的喜悦和幸福，不同于同事、领导的表扬，它完全是发自内心的，难以自抑的，并且是持久的，是一种巨大的激动和幸福。特别是我只是做了一个老师该做的事情，而学生是那么满足。 想想看，自己都已经是成年人了，并且教学已多年了，却因为学生的一句夸奖而激动不已。由此我想到，作为未成年人的学生呢？他们不是更期盼更希望得到老师的表扬吗？他们受到老师表扬时的欣喜之情该有多么强烈啊！ 扪心自问，自己在平时的教育教学过程中，曾有多少该表扬学生的时候却大意了，吝啬了，不舍得了，以至白白错过了多少宝贵的教育契机。很多时候，也许就因为老师的一句表扬，甚至是不经意的夸奖，就会在一个学生的心里产生巨大的力量，让一个学生发生意想不到的转变。这样的例子还少吗？相反，一句讽刺挖苦则可能挫伤一个孩子的积极性和求知欲，可能扼杀一个孩子的创造力，可能毁掉一个孩子的一生，甚至于葬送一个孩子的生命。这绝不是危言耸听！

我认为在教学中赏识激励学生是一种重要的手段。表扬创造奇迹。成就学生，让我们从学会表扬做起。每个学生身上都有闪光的地方，每个学生，包括最后一名。恰当的表扬、赞许可以强化学生自信、自爱、自尊的信念，从而成为一股强大的学习动力。成就的也许不仅仅是学生，还有我们教师自己。让我们互相赏识，一起提高，一起成长！一起为缔造教育的辉煌未来贡献自己的微薄之力。

师德优秀征文【第三篇】

教师是塑造人类灵魂的工程师，而师德就是教师的灵魂。师德是人梯，给一个又一个的登攀者以无量的帮助；师德是彩虹，是理想之火、生命之光，是教师的人品魅力，是教育的所有生命。恪守师德，就是为人师表、以身作则，青年教师必先强己，必先律己，用渊博的知识和独到的人品魅力去教育学生、影响学生、感染学生。恪守师德，不单要做知识的流传者，更要做智慧的启示者，精神的熏陶者，人品的影响者，道德的示范者。

教师师德的风范更多地在讲堂教课中表现出来，过去的讲堂没有多少师生互动，没有同等的交流对话，怎能表现出教师的爱，人文的关心？新课程改革的时代浪潮呼喊自己赶快成为能师和人师。我认为：历史教师一定自主地进行校本课程的开发，要把教材钻得深、钻得透，深入浅出，一语破的、一语启智，于平庸中见奇特，发人之所未发，见人之所未见，其课仿佛一首诗、一幅画，学生在享受这片景色，神游于“创新的自由空间”；要踊跃研究灵巧、与时俱进的教课方法和教课技巧，创建“轻松开朗、风趣风趣、和蔼活跃、润物细无声”的人文的讲堂氛围，表现“人文关心”的理念，达到生活般自然浑成，收到“事半功倍”的成效。

第一，教师应摆正自己的身份，诚心真意地成为学生的朋友。讲堂应当是一首“流动”的诗，是一部“活”的人生学。学生在讲堂上真实要获取的东西是发现自己、健全个性、追求合适于自己通向未来的道路。

我们是做古板、训诫和咄咄逼人的教师？我们仍是做地位同等、态度平易、甚至能够机智地相互讥讽的朋友？答案是不问可知的。

这不就是学习做人的示范和演习吗？这类师生关系的同等与和睦，可能会对学生的一世的基本生活态度起着决定性的培育作用。

其次，教师应调整自己的心态，轻轻松松地享受讲堂。我们在上课以前，喃喃自语地问问自己：我是去“给”学生上课，仍是去和学生一同“享受”讲堂呢？假如是前者，我们每日可能要上三四节课，不免会拖着沉沉的身躯慢慢地走进教室，满脸疲倦，对学生的不良表现早已没有了耐心，这时的讲堂氛围会如何呢？这时的我们唯恐不是在“创建”讲堂氛围，而是在“凝结”讲堂氛围。

“我是去享受讲堂！”这是我在昨年参加“海淀区教师讲堂风范大赛”时意会到的'。初赛的那堂课结束时我心情欢乐，有一种“这节课怎么会这么快结束？”的吃惊。回忆那节课，因为课前的精心准备，设计了大批的师生互动环节，特别在议论“短暂的秦代给我们什么启示？”这一问题时，学生高兴地阐释自己的看法，相互争辩形成共鸣，不仅圆满达成了教课目的，更让我认识到学生眼中、心中的历史，使我内心深处起了波涛：“过去我能否给了学生足够的空间”？深思以后，我向自己喊出：“我是去享受讲堂的！”，这时会发现自己在备课时完整部是别样的心态和思路去设计，在上课时更是快乐地去倾听，和学生一同议论，一同争辩，一同分享着相互的智慧，自己完整部是学生中的一分子。

最后，教师应追求能师和人师的境地。努力使自己的教育智慧火花起码在吃透教课内容和灵巧运用教课方法两个方面闪现出来，讲起课来就会纵谈古今，顺手拾来，引经据典，妙不行言，使学生仿佛进入一个辽阔、纯净，芳香的知识王国，令学生恋恋不舍，浑身心沉醉，进而收到”听君一席话，胜读十年书”的奇效。

师德征文【第四篇】

著名的教育家苏霍姆林斯基曾经这样说过：“没有也不可能有抽象的学生，每个孩子都是一个世界――完全特殊的，独一无二的世界。”在工作中我逐渐领悟到这句话的深刻含义。孩子之间是有差异的，他们性格、气质不同，特长、爱好不同，在各方面的能力不同，因此，对孩子的教育方法也不同。

一年级的孩子自我意识不成熟的孩子，自我行为的调控能力还较弱，更需要别人的理解和尊重，需要不断地变换教育方式加以指导，使学生乐于接受，那么作为一名一年级的班主任必须具有一颗爱心。爱学生就要把学生当作自己的孩子要从点滴小事入手关心他们。一年级孩子年龄较小，有时课间贪玩忘记喝水、上厕所。下课时我总是提醒他们先上厕所，洗手后回来喝点水准备好下节课用具再出去玩。渐渐的学生们养成了习惯，不但自己注意，还经常提醒自己的小同伴。天气渐凉，室内外温差大，上操时我不忘提醒学生穿上外衣。有时同学之间还互相提醒：外边凉，穿上外衣，要不该感冒了。让每个孩子都感受到来自老师的爱，孩子们也就学会了去传递爱。刚开学，我班的的孟璐同学就因为车祸创伤了腿，当她来到班内，下课的时候，同学们主动到她的桌前交谈，在她上厕所时，孩子们也主动搀扶着她。孩子是一棵棵幼苗，有了爱的雨露的滋润他们会更加茁壮地成长。

以爱为开端，为建立良好的师生关系提供了基础。有了对学生的爱，才有了对学生的尊重与理解，教师和学生在人格上才是平等的。尊重学生，是打开学生心扉的钥匙，是治疗心灵创伤的良药。尊重学生，最重要的即是尊重他们的人格。

班里有个小姑娘，叫楚凡慧，一次在语文课上，我和孩子们聊到了自己的家，很多同学都说自己的家是个温暖的幸福的家。可是，楚凡慧却哭了，原来是父母长期不在家，所以她觉得她的家不幸福。听了她的话看到孩子的眼泪我心里酸溜溜的，不禁为她担忧起来，这么小的孩子心理怎么承受得了这样的压力呢？随后我又为前几天因为她上课没注意听讲草率地批评了她而感到惭愧和后悔。想到这里，我急忙对她说：“我愿意做你的知心朋友，如果你有了困难，我一定会尽力帮助你，你在心里可以把我当作你的妈妈”此后，我经常和她交流。终于在课堂上，她不再心不在焉，不再因为父母的事而影响学习。

缺乏理解的爱是一种盲目的爱，缺乏理解的教育是一种盲目的教育。苏霍姆林斯基说过，“不理解孩子的内心世界便没有教育文明。”在集体中，学生有了错误是难免的，就要看教师怎样对学生进行引导。

班里有一个男同学叫平文超，他年龄比别人都大，个子比别人都高，学习成绩也不错，但总是不把其他同学放在眼里，经常欺负人，很多同学对他意见很大，却又因为怕他而不敢说什么。针对他的问题，我多次找他谈心，但效果不佳。偶然中，我发现他很喜欢看课外书，我就在课下和他说书中有意思的事，并适时的因式利导。他一再向我表示一定为集体争光。积极的帮助小同学，我真为他的转变而高兴。也更强了。师生关系在更深刻的意义上是师生间思想交流、情感沟通、人格碰撞的社会互动关系。

小学阶段是学生世界观、人生观、价值观正在形成的尚未定型的时期，他们在这一时期有着丰富、复杂、易变的精神世界，因而渴望了解他人，也渴望他人能了解自己、帮助自己。因此，我在工作中亲近学生、倾听学生、细心观察，深入地了解学生的内心世界，用理解在师生之间架起一座心灵的桥梁，成为学生的知心朋友。

著名学者克里斯托弗？霍金森认为：“管理是行动的哲学。”这表示在班级管理工作上也要运用哲学的方法和思想。十项常规评比是我校的一项重点日常工作，包括文明礼貌、升旗等十项内容，虽然这些都是细微的小事，但每一项都是在培养学生的良好习惯。我结合低年级的年龄特点和本班的具体情况，给同学们提出了明确的要求，并制定了互相监督的措施，每周还要进行总结、表彰。在这些日常工作中，我以身作则，要求学生做到的，自己一定做到。升旗过程中我严肃认真，声音洪亮地唱好国歌、校歌，同学们自然也就不会放松对自己的要求。看到教室地上有纸了，我主动捡起来扔在纸篓里，久而久之，不等我弯腰，只要看到教室里有废弃物，同学们都会主动捡起来。

行动是无声的语言，无声的语言往往却达到了有声的要求无法比拟的效果。不知不觉中，我和同学们已经有了一种默契。

动情的教育才能打动人心，打开心灵沟通的渠道，爱学生是教育获得成功的基础要使学生懂得主动给予爱，教师就首先要善于发现、利用、创设良机，做学生的知心朋友。师德征文：用爱写好师德师德征文：在平凡中奉献师德征文：在路上