XX县教育局廉政风险点及防范措施目录表
XX县教育局廉政风险点及防范措施目录表 | |||||
序号 | 所处环节 | 风险点 | 防范措施 | 责任主体 | |
1 | 局机关公文处理 | 公文处理不主动,工作懈怠,失职渎职 | 严格执行局机关公文管理制度 | 办公室 | |
办公用品采购 | 1、办公用品的采购管理存在价高质次,虚开发票,收受回扣2、私自将不符合规定的票据报销 | 严格执行政府各项采购规定 | |||
公务接待 | 不按规定超标准接待,贪污接待费用 | 严格执行规定的接待标准,坚持原则,公正办事 | |||
单位公章的使用和保管 | 利用职权,违反规定乱盖章,为他人谋取私利 | 严格审批制度,明确使用程序,做好使用记录,严格工作程序,按规章制度办事 | |||
行政受理 | 受利益驱使,对职责范围内的事情故意不办理,或者不按国家或上级规定的办事时限、程序、要求办理 | 加强法律、法规、政策和业务知识的学习,严格执行相关法律法规,以事实为依据,以法律为准绳,公平公正办理 | |||
2 | 人事管理 | 不按规定进行人事管理,为他人或自己谋取利益 | 建立健全人事管理制度,强化规则意识,执行廉洁自律各项规定,主动接受监督 | 人事股 | |
教师招考 | 在教师招录中,违反招考纪律,泄露试题或利用职务便利徇私舞弊 | 加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习,提高工作制度化、规范化水平 | |||
干部选拔任免 | 在干部的任免、提拔和使用上,利用职权"通风漏气",收受红包 | 完善干部提拔制度, | |||
3 | 中考体育、理化加试 | 体育中考中,接受请托,致使操作不规范,不公开透明,不公平、公正评价学生成绩 | 加强考务人员专业培训及廉政风险培训,严格执行招生委员会文件,严格落实招生录取工作有关规定,对违反规定人员严肃处理 | 招生考试中心、基教股、仪器站 | |
升学考试 | 收受吃请或贿赂,初中升学考试和高考不公平等现象 | ||||
4 | 财务管理 | 在财务、基建维修、设备采购等方面审批、管理不公开,违反相关制度,出现以权谋私等行为 | 严格层级审批制度,经手人必须亲 | 计财股 | |
不遵守财务管理规定,以个人名义存储公款,为己谋取私利 | 建立问责机制,对违反规定的人员 | ||||
财务纪律 | 工作中不能严格自律,或经不住经济利益的诱惑,贪污挪用公款或出现其他违反财经纪律的行为 | 建立财务台账,加强财务公开,对违纪人员严肃处理 | |||
5 | 民办学校的审批 | 受理申请人提出的申请 | 1、故意刁难申请人。 | 1、做到一次性告知材料齐全。 | 职成股 |
2、不按规定程序受理。 | 2、按照项目核准规定程序办理。 | ||||
3、无原因超时办理。 | 3、工作时限、标准要明确规定。 | ||||
审核材料 | 1、故意刁难申请人。 | 1、对现场核查过程进行全程监控。 | |||
2、接受申请人的宴请、贿赂、擅自降低检查标准,对办学者资质不认真调查和审核,违反审批程序进行审批。 | 2、细化检查标准。 | ||||
3、无故超期办理。 | 3、建立举报制度和采取定期抽查制度。 | ||||
审核审批 | 1、擅自改变审查结论。 | 1、运用电子监察系统,对审批过程实行全程监控,督办未及时办理的项目。 | |||
2、受申请人请托,违反程序审核审批。 | 2、采取定期抽查、集体评议的方法,发现并纠正审批过程中存在的问题。 | ||||
3、无故超期办理。 | 3、运用现代信息手段为申请人提供多种获取审批办理情况的途径。 | ||||
6 | 教师资格认定审批 | 受理 | 不符合条件而受理;符合条件不及时受理 | 1、建立完善教师资格认定制度。 | 人事股 |
2、设立举报电话。 | |||||
3、采取定期抽查的办法。 | |||||
审查 | 不符合条件而给予办理 | 1、两名以上工作人员审核材料、相互监督 | |||
核定 | 接受吃请,对成绩不合格者给予核定 | 1、纪检监察部门介入 | |||
2、相关评委集体签字认定 | |||||
3、纪检监察部门介入监督 | |||||
7 | 基础教育的学生转、休(复)学审批 | 受理申请人提出的申请 | 1、故意刁难申请人。 | 1、做到一次性告知材料齐全。 | 基教股 |
2、不按规定程序受理。 | 2、按照项目核准规定程序办理。 | ||||
3、无原因超时办理。 | 3、工作时限、标准要明确规定。 | ||||
审核审批 | 1、擅自改变审查结论。 | 1、运用电子监察系统,对审批过程实行全程监控,督办未及时办理的项目。 | |||
2、受申请人请托,违反程序审核审批,利用职务便利收受贿赂,为他人弄虚作假办理休学、转学手续。 | 2、采取定期抽查、集体评议的方法,发现并纠正审批过程中存在的问题。 | ||||
3、无故超期办理。 | 3、运用现代信息手段为申请人提供多种获取审批办理情况的途径。 | ||||
8 | 对违纪教师的处罚 | 立案 | 1、徇私舞弊,应立案不立案。 | 1、建立查处案件台帐,定期进行检查。 | 纪工委 |
2、玩忽职守,不能立案的立案。 | 2、严格按照法规程序进行监督。 | ||||
3、收受可能影响公正执行公务的礼品或接受可能影响执行公务的宴请,超越职权,不予立案。 | 3、确需销案处理的,必须按程序建立销案记录。 | ||||
对案件调查提出处理意见 | 收受可能影响公正执行公务的礼品或接受可能影响执行公务的宴请,随意行驶自由裁量权 | 1、严格执行合议制度; | |||
2、严格层级审批制度,控制细化自由裁量权。 | |||||
报负责领导审批 | 1、无故拖延案件办理。 | 1、加强电子台帐监督。 | |||
2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益,未严格遵守保密制度,向无关人员泄露所办案件秘密的。 | 2、严格层级审批制度,控制细化自由裁量权。 | ||||
3、随意行驶自由裁量权。 | 3、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论。 | ||||
制作结案报告 负责人审批 | 4、办案人员滥用职权、徇私舞弊、办人情案,不依法履行重大案件处理程序。 | 4、建立问责机制,对违反规定的人员严肃处理。 | |||
1、没有认真审查案件,造成审批和实际处理不一致。 | 1、对案卷处理进行抽查,加强对处罚实施过程的监督。 | ||||
2、结案没有按程序审批。 | 2、加强政务公开,加强调子台帐检查。 | ||||
9 | 非法举办义务教育阶段选拔性考试的处理 | 调查取证 | 玩忽职守,不认真履行职责。 | 1、调查取证要由两名以上工作人员参加 | 纪工委 |
2、建立查处案件台帐,随时进行检查。 | |||||
审核 | 1、徇私舞弊,应处罚不处罚。 | 1、建立查处案件台帐,随时进行检查。 | |||
2、玩忽职守,不能处罚的进行处罚。 | 2、严格按照文件规定进行监督。 | ||||
做出处罚决定、执行 | 1、无故拖延案件办理。 | 1、加强案件台帐监督和抽查。 | |||
2、利用职务便利接受贿赂为当事人谋利益。 | 2、建立问责机制,对违反规定的人员严肃处理。 | ||||
3、加强政务公开。 | |||||
10 | 优秀教师的表彰、奖励 | 受理 | 1、不符合条件而受理。 | 1、建立完善教师评优制度。 | 人事股 |
2、符合条件不及时受理。 | 2、设立举报电话。 | ||||
3、采取定期抽查的办法。 | |||||
审查 | 接受吃请,政策把关不紧,审批程序不当,对不符合规定者给予通过 | 纪检部门监督,共同审核 | |||
审定 | 不经过集体研究擅自决定人选 | 1、提交局务会研究决定。 | |||
2、进行问责,严格处理。 | |||||
11 | 中小学学籍管理 | 审核 | 1、收受吃请或贿赂,不能严格对学生的转学手续审核把关,造成学籍管理混乱。 | 1、细化检查标准。 | 基教股 |
2、无故超期办理。 | 2、会同有关部门共同办理。 | ||||
12 | 教师专业技术职务评审 | 受理 | 不符合条件而受理;符合条件不及时受理 | 1、建立完善教师职称评审制度 | 人事股 |
2、设立举报电话 | |||||
3、采取定期抽查的办法 | |||||
审查 | 不符合条件而给予评审 | 1、四名以上工作人员审核材料、相互监督 | |||
2、纪检监察部门介入 | |||||
核定 | 对于不合格者给予评审通过 | 1、评委会例会集体研究签字通过 | |||
2、纪检监察部门介入监督 | |||||
13 | 教育系统行政复议工作 | 受理 | 1、申请人申请复议无故拖延不办 | 1、建立案件由2名以上办案人员办案 | 纪工委 |
2、应该受理的不受理 | 2、案件各个环节报部门责任人 | ||||
3、在未经机关负责人批准,私自以办案机构名义办理案件 | 3、申请复议案件要登记备案 | ||||
审理 | 1、案件无故拖延 | 1、纪检监察监督职能 | |||
2、利用职务之便,接受贿赂向申请人谋利益 | 2、严格执行听证程序,重大案件必须集体讨论 | ||||
3、不依法履行重大案件处理程序 | 3、建立问责制,对违反规定的人员严肃处理 | ||||
决定 | 1、不按《复议法》规定擅自放出决定; | 1、建立问责制,对违反规定的人员严肃处理; | |||
2、利用职务之便,接受贿赂向申请人谋利益; |
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3、重大事件不经集体讨论批准; | 2、重大案件集体讨论。 | ||||
4、无故拖延不办。 |
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14 | 教育科研规划课题管理 | 成果评选 | 1、评选过程没按评选程序进行; | 1、评选条件、标准、程序要明确规定。 | 教研室 |
2、没有认真审批结题材料。 | 2、组织四名以上专家参与评选。 | ||||
15 | 民办学校及教育机构的设立、分立、合并、终止和变更名称、层次、类别的批准 | 申请 | 1、故意刁难申请人; | 1、做到一次性告知材料齐全。 | 职成股 |
2、无原因超时办理。 | 2、工作时限、标准要明确规定。 | ||||
受理 | 1、不符合条件而受理; | 1、严格按照法规条件要求受理; | |||
2、符合条件不及时受理。 | 2、工作时限、标准要明确规定。 | ||||
评审 | 接受宴请、贿赂、受人请托,对于没达到要求的予以评审通过 | 采取定期抽查、集体评议的方法,发现并纠正评审过程中存在的问题。 | |||
审核 | 1、不经过集体研究擅自决定审核结果; | 1、严格层级审批制度,控制细化自由裁量权; | |||
2、无故推诿不办理。 | 2、进行问责,严格处理。 | ||||
16 | 幼儿园定级审批 | 受理 | 1、接受宴请、向申请人索贿。 | 1、建立健全制约机制。 | 基教股 |
2、丢失申请材料及证件。 | 2、加强登记造册等管理措施。 | ||||
验收 | 1、受申请人请托,违反程序审核验收。 | 1、集体评议的方法,发现并纠正审批过程中存在的问题。 | |||
2、无故超期办理。 | 2、工作时限、程序、标准要明确规定。 | ||||
审核 | 1、接受申请人的宴请、贿赂、擅自降低检查标准。 | 1、细化检查标准。建立举报制度和采取定期抽查制度。 | |||
2、无故超期办理。 | 2、工作时限、程序、标准要明确规定。 | ||||
17 | 义务教育阶段中小学招生录取 | 复核 | 1、受申请人请托,违反程序审核审批。 | 1、会同有关部门共同办理。 | 基教股 |
2、无故超期办理。 | 2、工作时限、程序、标准要明确规定。 | ||||
录取 | 1、违反政策和程序录取。 | 1、会同有关部门共同办理。 | |||
2、无故超期办理。 | 2、工作时限、程序、标准要明确规定。 | ||||
18 | 建档立卡贫困家庭子女助学补助 | 受理 | 1、不符合条件而受理; | 1、建立完善教师基金奖励制度。 | 资助中心 |
2、符合条件不及时受理。 | 2、设立举报电话。 | ||||
3、违反程序审核发放,为他人或自己谋取私利 | 3、采取定期抽查的办法。 | ||||
审查 | 不符合条件而给予补助 | 纪检部门监督,共同审核 | |||
19 | 项目审批 | 在财务、基建维修、设备采购等方面审批、管理不公开,违反相关制度,出现以权谋私等行为 | 1、科学规划项目,准确实施项目,避免造成资源浪费;2、严格遵守工作纪律,强化自身约束 | 计财股 | |
项目管理 | 对项目建设管理不到位,造成经济损失,发生安全事故,在管理过程中可能出现的腐败现象 | 1、加强项目日常监管,定期开展项目督查,确保项目安全2、加强廉洁自律意识,严禁在项目管理中为他人谋取私利 | |||
20 | 电教设备招标 | 大宗物资采购招标操作不规范,质量未达到要求,出现商业贿赂行为 | 1、加强自身法律法规的学习,加强业务学习,自觉按程序办事;2、加大信息公开,自觉接受监督 | 仪器站 |