党员评价他人范例实用2篇

网友 分享 时间:

【引言】阿拉题库漂亮网友为您分享整理的“党员评价他人范例实用2篇”范文资料,以供参考学习,希望这篇文档资料对您有所帮助,喜欢就下载分享给朋友吧!

党员评价他人1

党支部根据党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合日常工作的表现,提出意见。

能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,政治立场坚定,思想上、行动上始终与党中央保持高度一致,热爱本职工作,能够自觉践行“三个代表”重要思想。在担任职务时,工作大胆,能够带领科内同志,有创造性地开展各项工作,并取得了突出的工作业绩,受到了上级领导及同志们的一致好评。目前职务虽然已是,但仍然能够关心科内建设,为科长献计献策,做好科长的助手。能够团结同志,热心帮助同志解决家庭、工作中的困难,表率作用、模范带头作用较强。

存在不足:系统地理论学习不够,对政治理论学习不深入,对待学习不能坚持持之以恒,常用经验指导工作。希望有充分的认识并制定相应的整改措施,百尺竿头更进一步。

表态发言:感谢组织上给了我一个正确的评议,同时,我诚恳地接受组织为我指出的不足,在今后的工作中,我一定加强学习,迎头赶上,为公安保卫工作贡献自己的微薄之力。

对评议意见:

党支部根据党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合日常工作的表现,提出意见。

既是,又是一位老党员、老同志,能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,带头践行“三个代表”重要思想,立场坚定,在政治上、思想上能够与党中央保持高度一致,思想觉悟较高。日常工作中,能够摆正位置,协助科长认真完成每一项工作任务,并能够创造性的开展工作,充分发挥主观能动性,为科长提出建设性意见,起到了好参谋与好助手的作用。尤其在专项调查和处理了……等事件中,精心研究,从中发现和掌握实质性问题。日常工作中,团结同志,热情助人,谦虚谨慎,不耻下问,发扬民主,常与科内同志共同研究问题的解决方法。作为,每天能提前到科里打扫卫生,使同志们上班来有一个良好的环境舒心工作,受到了科内同志的一致好评。

党员评价他人2

党支部根据**同志党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合**同志日常工作的表现,提出意见。

***同志能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,政治立场坚定,思想上、行动上始终与持高度一致,热爱本职工作,能够自觉践行“三个代表”重要思想。在担任**职务时,工作大胆,能够带领科内同志,有创造性地开展各项工作,并取得了突出的工作业绩,受到了上级领导及同志们的一致好评。目前职务虽然已是***,但仍然能够关心科内建设,为科长献计献策,做好科长的助手。能够团结同志,热心帮助同志解决家庭、工作中的困难,表率作用、模范带头作用较强。

存在不足:系统地理论学习不够,对政治理论学习不深入,对待学习不能坚持持之以恒,常用经验指导工作。希望***同志有充分的认识并制定相应的整改措施,百尺竿头更进一步。

***同志表态发言:感谢组织上给了我一个正确的评议,同时,我诚恳地接受组织为我指出的不足,在今后的工作中,我一定加强学习,迎头赶上,为公安保卫工作贡献自己的微薄之力。

对****同志的评议意见:

党支部根据**同志党性分析材料、党员互评和征求的意见,结合****同志日常工作的表现,提出意见。

***同志既是******,又是一位老党员、老同志,能够认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,带头践行“三个代表”重要思想,立场坚定,在政治上、思想上能够高度一致,思想觉悟较高。日常工作中,能够摆正位置,协助科长认真完成每一项工作任务,并能够创造性的开展工作,充分发挥主观能动性,为科长提出建设性意见,起到了好参谋与好助手的作用。尤其在专项调查和处理了……等事件中,精心研究,从中发现和掌握实质性问题。日常工作中,团结同志,热情助人,谦虚谨慎,不耻下问,发扬民主,常与科内同志共同研究问题的解决方法。作为**,每天能提前到科里打扫卫生,使同志们上班来有一个良好的环境舒心工作,受到了科内同志的一致好评。

65 3133381
");