动员会议主持人主持词【参考5篇】

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动员会主持词【第一篇】

尊敬的各位领导，各位同事：

大家上午好！

现在开会。请各位将手机调至静音或关机。

今天我们隆重集会，召开华山客运管理有限公司20xx年春节安全动员大会。过去的一年是承前启后、继往开来的一年，在这一年里成功伴着艰辛，喜悦伴着汗水，华山客运事业取得了跨越式发展，华山客运管理有限公司顺应景区大发展的形势应运而生，它的成立标志着我们景区的客运事业进入了一个新的发展阶段。今年的春节与往年不同，管委会已下发正式文件，要求景区所有单位全体上岗，为此我们召开动员大会，希望各单位提高安全警惕，强化安全意识，做好安全排查工作以及员工的思想工作，零隐患，高效率的投入到执勤工作中，确保安全祥和的度过春节。

今天的会议议程共有五项：

第一项：请客运管理公司副总李学斌宣读《陕西华山景区客运管理有限公司二〇一x年春节旅游度节执勤方案》。

第二项：请客运管理公司工会主席申作岐宣读《陕西华山景区客运管理有限公司二〇一x年春节旅游度节应急预案》。

第三项：请客运管理公司书记讲话。

第四项：请客运管理公司总经理讲话。

第五项：请华山景区管委会副主任讲话。

刚才，李总和申主席宣读了春节度节执勤方案和应急预案，明确了执勤岗位和职责。吕主任、刘总以及高书记刚刚发表了热情洋溢的讲话，言简意赅，高屋建瓴，从全局出发对我们今后的工作提出了更高的要求。下面我就本次会议再强调几点：

一、安全是客运的命脉。

安全是我们客运公司常抓不懈的工作重点，也是我们企业稳步发展的核心问题。安全有了保障，我们才能谈发展。各部室、各单位一定要统一认识，步调一致，形成层层抓管理，人人抓落实的良好局面，齐抓共管的做好我们的安全工作。

二、服务是客运的基石。

优质服务是一个企业生存的基石，也是树立企业良好形象的需求。在工作中要不断提高服务质量，不断挖掘游客多方面的需求，不断创新自己的服务，以增强服务特色，确立“一切为了游客满意”的服务意识来吸引游客，以“真诚、优质、创新”的服务质量来感动游客。

一年一度的传统佳节又即将到来，借此机会，我代表客运公司向大家送去新年的祝福，祝愿大家新春快乐，万事如意。

今天的会议到此结束。

动员大会主持词【第二篇】

男：尊敬的各位领导

女：亲爱的各位家人

合：大家早上好！

女：回首过去，我们感慨万千

男：因为有你们的努力，公司才会有今天的成就；

女：因为有你们的支持，公司才会如此的强大；

男：在此我代表公司感谢全体家人这一年以来的努力拼搏，谢谢你们！女：公司在不断成长日益壮大，有了今天的成就，离不开在场的各位领导，更离不开所有员工的辛勤劳动和积极配合，

男：在此9月份公司涌现出一批优秀员工，

女：今天，我们全体员工欢聚一堂分享荣誉的喜悦；

男：我们一起用心来聆听优秀员工的心声；

下面我宣布：员工激励动员大会，现在开始。

男：晨会内容：

1、拿出（我要用全身心的爱来迎接今天）晨读、

2、请右手握拳跟我一起来领读公司文化！公司使命。公司文化理念、每个和诺人应该具备的以下基本要求、知足理念、舍得理念我们以企业文化为工作指导思想，将企业文化应用到我们的工作中，在企业文化的熏陶下，涌现出了一批优秀的团队和个人。俗话说的好，没有完美的个人，只有完美的团队。如果每个人找到真真属于自己的团队并且都愿意把自己的光和热奉献到团队上，我相信这个团队是成功的，无论走在任何地方，它永远都散发着光和热，洒满在这片神州大地上接下来办法的是区域优秀团队奖区域销售冠军柜组：方法比速度重要“只要找对了路，就不怕路远”，他们把公司企业文化落实到了实践中，她们志存高远、迎难而上，她们聪明睿智、意志坚强，在频繁的岗位上作出了不平凡的业绩夺得区域销量的桂冠！

他们分别是：童泰。金豪雀。

这两个柜组获得了我们这个月的区域销售冠军柜组的荣誉称号为他们颁奖的是我们：安经理，有请安经理上台为他们颁奖。

采访：童泰：

问题：贵柜组已近连续两次获得了销售冠军，这次已近是第三次了。区域优秀卫生团队在9个月的五星级门店评比中我们为了同一个目标而努力的奋斗者，那就是优胜门店的光荣称号，到目前做的最好的团队是：红豆家纺、奥德美。为他们颁奖的。是我们的张全仓，有请张经理上台为他们颁奖。

再次把掌声送给我们的张经理和我们的卫生团队

采访：

奥德美，也是三次获奖，你成功的经验又是什么呢？

服务明星团队：

这是一个先进卓越的队伍，这是一个和谐互助的小家庭。也想做鲜花，也甘做绿叶，你中有我，我中有你，他们对待工作积极有加，对待同志热忱如火，他们一路相互扶持与学习，互相体谅，共同成长，用忠孝、诚信、快乐、博爱打造一支令人瞩目的团队，他们就是我们化妆品柜组的情人岛。为他们颁奖的是我们的张永芳张经理，有请张经理上台为他们颁奖。再次把掌声送给我们的张经理和我们的明星团队。

女：胡鹏我想请教你一个问题：

男：哦？不要太难哦！

女：“员工、股东、客户三者之间谁最重要？”

男：“缺一不可。如果非要说谁最重要，员工排第一，有满意的、有幸福感的员工，才会有满意的客户和股东。”

有一句话说：企业成功看高层，企业优秀看中层，企业卓越看基层。

员工决定企业的成败荣辱。从某种意义上说：有多好的员工，才会有多好的企业。我们作为一个服务型企业，员工决定了我们服务的质量，员工是企业的根基，优秀员工是企业制胜法宝。

下面颁发的优秀个人奖

1、她吃苦耐劳，任劳任怨，在销售工作中，不断学习，增强自己的专业，从服饰陈列，服装色彩搭配上，都有很大的提升，10月份以个人销售23945元名列第一名，9月份个人销售13092元，个人销售增长率为%成为销售第一名和销售进步最快的一名家人。数字为岗、绩效xx，她的销售数字得到了家人的认可，是我们自营员工学习的榜样，他就是来自自营男装区的优秀员工郭燕，

为她颁奖的是自营服饰店长助理，翟杜娟

2、别看她年龄小，聪明机灵，活波可爱，但工作起来认真仔细，并能用心倾听每一位老员工的知道，对待顾客热情坦诚，

用真诚专业的服务打动着每一位进店的顾客，在10月份销售业绩评比中全店第一名，她就是来自我们金店的赵静

为他颁奖的是金店店长温丽霞，温店长。

3、他是鞋区一名普通的员工，她来到公司这个大家庭已经一年多了，经过一年多的磨练和洗礼，她从当初对鞋的一知半解到了能够准确地为顾客挑选合适的鞋，在自己的不断努力下成为了一名柜组长，她说：“是公司提供给了她这么一个平台，让她可以在这里学习和成长，是公司培养了她”她是一个懂得感人的，感人能让我们走的更远，她就是我们鞋区的王娟家人。为他颁奖的是鞋区店长李增翠，掌声有请李店长上台颁奖。

1、我们的工作作风和口号是：迅速反应马上行动，认真、快、坚守承诺，决不决不找借口！口号：听话出货，他就是这样一个人！他来自我们的安保课家人：吉泽。

为他颁奖的是保安科代理指导员逯凯强

2、面对繁杂的事务，面对同事你来我往的工作需求，他怀着对工作的热情和激情，任劳任怨，默默无闻。凡事认真负责，小到准时上班，大到超负荷工作，没有理由和怨言，只有尽职与尽责。他始终用行动证明着一切，用自己的责任感打动他人，这就是他的魅力。他就是李永峰为他颁奖的是后勤处张全仓、张经理。

3、“既然我选择了这个行业，就要坚持到底，要尽自己最大的努力做好每一件事。”这是她的原话，他是来自收银组的：安晶晶为他颁奖的是我们的收银主管刘甜甜

4、他在日常工作中表现出勇敢、智慧、认真负责、不怕苦、不怕累、不怕脏、所有的焊接工作有他一个承担，在商场调整拆迁期间他总是第一个主动扛起了大锤，一锤一锤的完成了拆迁工作任务，人送外号“张大锤”，他就是来自我们电工组的张海生

为他颁奖的是电工课科长杨力强

5、她每天面对的是我们常用的碗、盘子、罐子、筷子，她在平凡而普通的岗位上，不辞辛苦，坚持不懈，在伙伴有事不能来上班的时候一个人努力的工作，从不抱怨，以她默默的付出，赢得了所有伙伴的认可。他就是来自餐饮部的李彩丽，

为他颁奖的是我们的餐饮经理：李会梅

6、他是在工作中认真负责，遇到事情从不抱怨，从自身找原因，分析原因，解决问题，对同事相互理解相互包容能真正的做到像对待家人一样对待同事，她是来自我们娱乐部的涨快

为她颁奖的是张珍

接下来是我们的员工代表发

红豆代表。童泰代表、情人岛代表，金豪雀代表

优秀员工代表发言：

郭燕、安晶晶、李彩丽、吉泽、张块

女：用热烈的掌声再次感谢他们的发言，我们大家在他们的发言中能够找到自己成功的经验，他人的成功给我们带了了什么样的启发，是一个值得深思熟虑的问题，我们不必任何人差，他人能做到的我们也一样能做到，请大家摆好心态，要相信自己，相信身边的人，相信只要努力梦想就能实现。

下面我们给予我们星级员工颁发星级胸章：有请获得星级员工的人员上台领奖，首先颁发的是二星级员工，有请安经理给他们颁发奖章。

企业与个人的关系也正如江河海洋与水滴的关系：对个人而言，企业是施展个人才华、实现个人价值的舞台，这个舞台越宽广，环境越宽松，个人的价值体现就越充分；如果失去这个大舞台，自我价值的实现便成为空谈。对企业而言，企业的发展源于每个员工的劳动和创造，员工实现自我价值的过程，就是企业蓬勃发展的过程，二者相辅相成、相互推动，共同发展，正如“大河涨水小河满”和“不积溪流无以成江河”一样，是一个问题的两个方面。

下面请拿出你们的双手，让我们欢迎我们经营管理处处长安琪安经理为我们做上月活动总结及本月任务达成动员。

让我们再次的感谢安经理的

下面有请全体获奖人员上台领读《优秀员工工作誓言》

男：爱岗敬业、勤勉踏实、开拓进取、勇于奉献，是中华民族的优秀品质与优良传统。

女：为鼓励先进、激励后进，公司每月都将对优秀员工予以表彰，此次我相信有许多优秀员工因名额有限没能一一得奖，但你们的贡献公司同样不会忘记。

男：在接下来的时间里，愿大家更齐心协力，同舟共济，再接再励，祝愿鼎尚明天会更加美好！

女：最后衷心祝愿各位领导，同事们，万事如意，吉祥安康，谢谢大家！

动员会主持词【第三篇】

亲爱的老师们、同学们：

大家早上好！

时光如梭，弹指一挥间，紧张、忙碌而又充实的五月已过去一大半，我们的初二生活已经接近尾声。前天的生地二模考试刚刚过去，下周我们又即将迎来五月月考。今天我们聚集在一起，召开本次月考动员会，为的就是让同学们能够坚定信心，在即将到来的五月月考中考出个人的最佳水平，考出班级的综合水平，考出我们盛兴学子的风采。下面我宣布：初二年级五月月考动员大会现在开始！

串词

1.在本学期上半学期的学习中，我们有许多同学用他们的努力、勤奋和汗水，赢得了个人和班集体的荣誉。前面我们对这部分同学进行了表彰，这些同学取得进步，获得荣誉与他们的勤奋是分不开，但有效的学习方法起到了更为关键的作用。下面就请成绩优秀的学生代表潘正龙同学为我们分享他的学习经验。(掌声欢迎)

听了潘正龙同学的学习经验介绍，我想我们每位同学都应该有所收获，“成绩单不漂亮没关系，只要我努力，就是一名好学生！”“基础不好没关系，只要我每天都有进步，就是一种成功！”“我的生活是充满阳光的，努力的我最美丽！”这样自信的度过每一天，你会越来越体验到：我的人生是非常有价值的，我是最棒！

2.考试将近我们同学热情高涨，在此刻我们的老师，更是有对我们的殷殷希望。下面请我们的管鹏宇老师为我们带来考前寄语-----------掌声欢迎！

优秀学生代表讲话优秀教师代表讲话级长总结、激励

管老师的话我们要铭记在心里，落实在学习上。同学们，考试的号角已经吹响，胜利的旋律已在空间回荡。英雄弯弓，箭在弦上，长风破浪正此时，直挂云帆济沧海，我们要马上行动起来。而我们年级的'安级长此时也有话要说，下面就请我们的安级长，为我们同学讲话。------

安级长的话既充满哲理又语重心长，就像一盏明灯照亮了全体师生前进的方向。我们要用百倍的努力去回报领导和老师对我们的厚爱！我们一定要坚守自己的信念：励精图治，再创新高！

同学们，面对下周一即将到来的五月月考，请你放下包袱，用平和积极的心态，坦然的迎接考试，迎接梦想的飞翔。请带上最锐利的头脑，握紧最有力的拳头，拿出你们的智慧，拿出你们的勇气，挑战期末考试，去谱写属于你们自己的辉煌吧！你们一定会为自己、为父母、为学校所有关注你们的老师和亲人交上一份满意的答卷。

最后，预祝全体同学五月月考考出最好的成绩，此次初二年级组五月月考动员会圆满结束！

教师会议主持人主持词【第四篇】

我将给到各位30秒的时间，我们一起将手机调整到静音、震动或是关机的状态。

首先非常感谢各位老师积极参加咱们文都教育举办的“文都教育20_教师资格、教师招聘理论考试标准化课程研讨会”，本次研讨会的目的是：回顾20_年的成果，研究部署20_年度文都教育教师资格、教师招聘理论考试标准化课程体系及师资分配计划，以及使公司和各位老师统一思想，提高认识，明确任务，积极投入，进一步做好工作。

参加今天会议的老师有：

心理学教研组长要海玲、教学专员朱金凤、赵倩。 教育学教研组长陈鑫、教学专员辛雅静、张丽。

临汾文都教育负责人李总、职考中心李主任、职考中心谢老师、孟老师、 今天的会议共有五项议程：

一、文都教育教师资格理论考试及培训成果总结

二、20_年度文都教育教师资格、教师招聘理论考试标准化课程体系及 师资分配计划

三、“20_--20_“年度文都教育职考中心教师类项目师资规划及管理办法 四、20_年度文都教育教师资格、教师招聘标准化课程体系优化研讨

五、会议总结、

为感谢各位老师对文都教育的鼎力支持与热情配合，公司已安排好午餐，会议结束后，我们将欢聚一堂，共赴盛宴。

过去的20_年，以及20_年初期，是公司承前启后，成就非凡的一年。在这一年里，公司在教师项目上稳健发展，取得了喜人的成就。喜悦伴着汗水，成功伴着艰辛，遗憾激励奋斗，我们不知不觉地走进了新的一年；今天，让我们欢聚一堂，共同畅想美好的未来。在这个激动人心的时刻，让我们首先有请临汾文都教育李总为大家致词，大家掌声有请。。。

(二)

在教师项目上，20_年不论是从招生数量上还是学员通过率上说，都比有很大的进步，当然这也是每位任课教师的成果。在此我们有请教师项目的谢老师为大家作20_年度文都教育教师资格理论考试及培训成果总结，大家掌声有请。。。

(三)

20_年已经是一个过去，在此基础上希望我们再接再厉，争取在20_年我们可以取得更加丰硕的成果。接下来有请职考中心李主任为大家安排“20_年度文都教育教师资格、教师招聘理论考试标准化课程体系及师资分配计划”，和“”20_--20_“年度文都教育职考中心教师类项目师资规划及管理办法”。 (四)

在文都教育，公司与大家并不是单一的一种公司与员工的关系，我们能成为很好的朋友，甚至是合作伙伴。我们一直秉承这样的理念：参与决定收获。怎么理解呢？叫做：参与多少，收获多少；投入多深，领悟多深。接下来的时间，我们将留给各位任课教师，让老师们针对主题内容进行一个研讨，希望大家积极的参与进来，各抒己见，把大家在授课过程中发现的问题以及对课程更加科学安排的意见提出来，我们一起解决，一起攻克，使文都教育在教师项目上可以做到更加的完美。

(五)

真理都是在争吵和讨论中诞生的，这话也是真理。文都教育的每一份收获都源自于在座的各位老师的努力付出，感谢大家的积极发言，接下来有请李总为咱们做本次会议的总结。

本次会议到此结束。各位老师稍休息片刻，一会儿我们共进午餐。

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动员大会主持词【第五篇】

各位领导，同志们：

今天，我们在这里召开投产动员大会，目的是统一思想、明确任务、齐心协力、全面动员，确保大高炉顺利投产并稳定运行。

高炉项目在20xx年10月25日正式动工。该项目由中冶京诚工程技术有限公司总承包，在承包单位、施工单位和BTSC公司等各相关单位的共同配合下，到今天，工程项目基本结束，正在进行最后的设备调试，即将投入生产。该项目的投产标志着BTSC公司节能减排、装备升级、结构调整进入到一个崭新的阶段，为BTSC公司降低生产成本，提高产品档次，增强市场竞争力奠定了坚实的基础。

目前，国际国内钢铁行业面临的形势非常严峻，国内钢企大面积亏损，钢材价格下跌，需求下降，在外部环境十分不利的情况下，我们的大高炉就要投产了。首先是大高炉投产后能否正常运行，其次是大高炉投产后能否充分发挥出低能耗、低污染和低成本运行的优势，这不但关系到BTSC公司的生存和发展，也关系到集团公司总体战略能否实现的问题，因此，我们要立足长远，从大局出发，全公司都要树立起保大高炉的思想。公司各单位要积极行动起来，全力为炼铁厂服好务，包括原燃料供应、能源介质供应、炼钢接铁和后勤保障各个环节都要服务到位。

大高炉投产后，不可避免地给公司的生产组织和协调带来困难。我们习惯了小高炉的管理模式，在以前积累的经验可能就不再适合大高炉的管理，因此我们将面临一场管理方式和管理思路的变革。公司的生产组织系统要尽管转变思路，适应大高炉的管理模式，探索出新的生产组织和协调方法，最大限度地发挥出大高炉的作用，使大高炉成为节能减排、循环经济、低成本运行的先锋。机关部室、炼铁厂和其他相关单位，要善于发现问题，创新思路，寻找对策，解决问题，充分考虑到大高炉投产后可能遇到的各种困难，提前做好准备，打一场有准备的大战，确保实现责任状目标。

我们的目标是：BTSC公司高炉于20xx年19月25日开炉生产，按照分阶段计划需3个月实现以下目标。总体目标为(略)：

下面进入大会第一项：请相关单位及部室做表态发言炼铁厂表态发言

炼钢厂表态发言

焦化厂表态发言

运输部代表辅助生产单位表态发言

生产部代表机关部室表态发言。

下面进行大会第二项：由BTSC公司与炼铁厂、炼钢厂、焦化厂、运输部、生产部签订责任状。

下面进行大会第三项：请BTSC公司董事长讲话

新1号高炉的投产是BTSC公司的一件大事，也是集团公司的'一件大事，集团公司对此高度重视，今天，集团公司副总经理也来参加我们的动员大会。下面请讲话，大家欢迎。

今天的大会圆满完成了各项议程，这次大会既是一次动员大会，也是一次表决心的大会，更是一次投产前的誓师大会。我相信有了集团公司的强大支持，有了BTSC公司全体干部职工善于吃苦，敢于拼搏的精神，我们有信心、有决心完成集团公司交给我们的任务。