书面检讨【参考4篇】
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书面检查【第一篇】
尊敬的单位领导：
应对如此惨烈的工作业绩，我不禁冷头大汗，心里有说不出的滋味，就像品尝到打翻了的五味瓶，酸甜苦辣咸，纠结在心间啊！
回顾错误，我在20xx年x月到x月期间的工作业绩十分糟糕，总共只完成18张业务订单，销售金额仅仅人民币30000多元。这样的工作业绩在本单位排行倒数第一，距离倒数第二名的销售业绩相差了20000多元，差距是明显，我的愧疚也是多多的。
现如今，我已经深刻地反省了自我错误，总结我过去一段时光的表现。我在工作当中存在态度松懈、思想觉悟不高、业绩操守不强、工作经验没有足够积累、人际交往存在过大偏差等问题。如此严重的问题怎样能不造成我工作业绩的下滑呢？
因此，我决心好好改正错误，认真地弥补错误。特此，我向您郑重地保证：从今往后，我必须十分认真地工作，以严肃认真态度应对工作。
书面检讨【第二篇】
尊敬的老师：
今天，我怀着十二万分的愧疚以及十二万分的懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对旷课这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷课的决心。
早在我刚踏进这个班级的时候，您就已经三令五申，一再强调，全班同学，不得迟到，不得旷课。其时，老师反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负老师对我们的一片苦心。
然而，正如高尔基说过的那样---当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。比如有一次早晨出操，我在5：50点就飞快的洗漱完毕，穿戴整齐，看着时间还多，我甚至还在头上打了一点摩丝，可当我来到操场上，却发现一个人也没有，正当我着急的环顾四周看看有没有人的时候--我醒了，原来刚才的镜头全都是梦，一看表，妈呀都6：30了，而那天正赶上您体贴入微的来给我们点名，我却没能赶上去聆听您关怀的教诲，
深感惋惜，深感惋惜呀！只怪我把起床这件事情看得太重，竟然夜有所思晨有所梦！唉，无奈呀无奈。又有一次，我正兴致高昂的洗澡，准备洗完澡了要去上课，谁知当我洗完澡来到宿舍房间门前，发现里面一个人也没有，我又忘带钥匙被反锁在门外不得入门穿衣，全身只着一条裤衩，连出门打电话求援的机会都没有啊！硬生生又旷了一堂老师给我们精心预备的无比生动的课，错过了一次老师呕心沥血给我们制做的知识大餐。郁闷呀郁闷！这枚小小的钥匙在我的求学路上狠狠的拌了我一跤！但归根结底，还是由于我的粗心大意，对舍友的出门时间了解不足所造成的。忆起当时，环顾现在，我当时就应该不顾有伤风化，跑出去给舍友打电话，拼死也要上课的！但，悔亦晚矣，悔亦晚矣！而其他那些诸如记错课表、钟表停走，闹铃坏掉的事情我就不想多说了，我知道这些理由说出来都是不能成立的，因为，这所有的问题都只能归结于我，还未能达到一个现代大学生该具有地认识问题的水平。未能对老师们的辛勤劳作做出回报，我越来越清晰地感觉到我是一个罪人！！！对于我旷课的事情，所造成的严重后果如下：公务员之家版权所有
1、让老师担心我的安全。本应按时出现的我未能按时出现，试问怎么不会让平时十分关心爱护每一个学生的老师担心。而这样的担心很可能让老师整天工作分心，造成更为严重的后果。
2、在同学们中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷课，有可能造成别的同学的效仿，影响班级纪律性，也是对别的同学的父母的不负责。
3、影响个人综合水平的提高，使自身在本能提高的条件下未能得到提高，违背父母的意愿，实乃不孝。
如今，大错既成，我深深懊悔不已。深刻检讨，认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点：
1、思想觉悟不高，对重要事项重视严重不足。就算是有认识，也没能在行动上真正实行起来。
2、思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。试想，如果我对老师有更深的尊重，我会提前半个小时起床，也不会在梦里对自己5：50就做好准备的事情沾沾自喜，就会更早的发现那只是一个梦，这样梦醒了也不会迟到，错误也不会发生了。
3、平时生活作风懒散。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低，我怎么会把教学秘书如此辛苦制作出来的课表忘记？
4、平时和舍友交流不足，未能做到真正意义上的团结同学，试想，若我和舍友交流充足，怎会不知道他们何时离开宿舍？若我和他们真正做到好好团结，他们又怎会不知道我在洗澡？若更进一步我和他们相邀一块上学，旷课的事还有可能发生吗？公务员之家版权所有
据上，我决定有如下个人整改措施：
1、按照老师要求缴纳保质保量的检讨书一份！对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理，并认清其可能造成的严重后果。
书面检查【第三篇】
一、标题。
在头行正中写明“检查”字样即可；也有注明所犯错误范围或性质。针对不同的检讨书，要写明不同的标题。比如旷课检查、工作失责检查等。在电子版的检查中，标题要大一些，一般是一号或二号，黑体加粗居中。
二、称谓。
写明检讨书呈报的组织、单位或个人。比如“尊敬的XX，敬爱的XX”，然后空一行顶头写“您好！”。一定要写好称谓，这样才显得很真诚。
三、正文。
正文由三部分组成：
1.对所犯错误的态度：正文开始就要先以认真的态度承认自己的过错，可以先简单写写，向上级和大家道个歉。
2.对所犯错误的认识：写具体犯错的原因，何人在何年何月何日的什么地方犯了什么错误，错误本身对自己或他人造成了什么样的不利影响，这是对自己错误的认识，也为下文做铺垫。
3.改正错误的决心与措施：这部分文字一般放在最后写。写的方式有很多，比较常规的就是写清楚自己根据这次错误而制定的改错计划，而计划中最好包含一些承诺性的言语。说一下自己的具体感受。注意应该多写写个人的主观原因，尽量不找客观原因，那会让上级很反感。然后写写改正的决心，要写的深刻一些。
四、落款。
写上检讨人的姓名或单位名称，落上年月日。
书面检讨【第四篇】
一、搞好收支计划
各居委会年初制定出全年收入支出计划，经居民代表大会讨论通过，报镇经管站备案。
二、强化集体资金管理
1、居委会所有收入和往来款项均要及时划转或缴入镇经管站专门设立的银行账户，不得将社区集体资金以个人名义私存，不得设立账外“小钱柜”，不得坐支挪用，严禁收支互抵不入账。专户上属于社区集体的一切资金归社区集体所有、使用，任何单位和个人不得挪用、拆借。各居委会一律不得举债和放贷。
2、严格实行备用金制度。居委会备用金限额为5000元，目前超过该标准的在5月20日前缴入经管站账户，还未结清的票据也要在5月20日前结清。各居委会若因支出数额较大需要提前支取现金，则先要单位提出书面申请，单位负责人签字并详细说明用途后，由镇分管领导审批，方可支取。
三、规范票据管理
1、居委会的一切收入只能使用由县减负办监制的专用票据。如对方部门要求要用财政收据的，到财政所开票后仍要用专用收据开票通过财政转账进居委会账。专用收据严格实行领销制度，年度终了全部上缴。各单位现金收入在收入发生后三天内缴入专户，大额现金收入要求当天入账。
2、居委会所有集体资金的支出都必须取得真实合法的原始凭证，所有支出票据一律要求正规发票，购物要有税票，不能随便用一张纸打领条或开发票，特别是大额的支出严禁用白条抵账，零星支出也要有正规票据，并有附件，否则不予报账，由经办人自行负责。
四、明确审批及报账程序
居委会的一切支出单据都必须有经手人、证明人、审批人签字并注明用途，由居委会民主理财小组审核同意签字或盖章，在三个月内（超过三个月不得再报账）由居委会报账员汇总，居委会负责人在汇总报账单上审核签字后报镇经管站审核，再由镇分管领导审核，方可报账。单笔支出2000元以上，3000元以下的必须事先报请镇分管领导同意后，方可支出；单笔支出3000以上的必须报请镇主要领导同意后，方可支出，且镇经管站须在报表中给予标注。
五、规范“三资”管理
各居委会的工程建设项目、资产的处置（包括店面发包）一律按要求到公共资源交易站招投标，不得私自交易，报账时要有招投标资料或政府采购批准书、工程协议、并要求正式结算票据入账，不得打白条入账。
六、严控各项支出，鼓励向上争资
1、各居委会招待费上限为每年3万元，未超过此上限的，按招待费的15%提取济困基金，超过3万元的，超过部分按25%提取济困基金。
2、各居委会办公费上限为每年3万元，未超过此上限的，不提调节基金，超过此上限的，按25%提取调节基金。
3、居委会干部福利奖金的发放要有镇统一下发文件做为依据，不得随意或超标发放各种补贴福利。
4、鼓励向上争资，各居委会向各单位各部门争取的资金，提取20%留镇作为居委会调节基金。
七、规范会计档案管理
镇经管站仅负责保管各居委会近五年的会计资料档案，五年以上的还回各居委会自行由专人负责保管，不得遗失和撰改。
八、实行财务公开
居委会财务每季首月5日前公开一次，公开要详细列出各项收入支出内容，按照流水日记账上的记录详细公开。各居委会报账员要详细做好现金和银行存款日记账，公开前要和镇经管站会计核对好账目。每次财务公开的书面材料须有备案。
九、违规处罚
1、集体资金不按要求入账，或以个人名誉私存，设立账外“小钱柜”，或挪用、拆借的，一经发现，全部由镇纪委没收，并追究责任人、当事人责任。
2、居委会违规开支，或开支不按要求审批的，由镇纪委责令居委会负责人退回该项支出款，并罚款相应金额（即开支了多少罚多少），同时向镇里做出书面检讨。
3、报账员坐收坐支现金，不按要求报账的，由镇纪委给予坐收坐支现金额相应的罚款，并给予纪律处分。
4、居委会的工程建设项目、资产的处置（包括店面发包）不按要求进行公共资源交易的，由镇纪委给予每笔1000元的罚款处理，并给予负责人党纪处分。
5、违规发放干部福利的，由镇纪委全额收缴，并给予负责人党纪处分。