培训会议主持词5篇

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培训会议简单主持词1

尊敬的省厅沈处长、同志们：

今天，我们在这里举办耕保业务知识培训，目的是为了进一步提高全局干部职工的业务素质和工作水平。今年8月，我县正式启动了企业投资高效审批试点，我们的农转用审批时限也由原来的1个多月缩短到了15天，新的变化带来了新的要求，如何在规定的时间内做好农转用审批工作，如何既提速又依法依规地完成工作任务，是我们当前面临的一个重要课题。为此，我们今天特地邀请到了省厅耕保处沈处长为大家授课，希望大家能够珍惜这次机会，认真学习，深刻领会。下面，让我们以热烈的掌声欢迎沈处长为我们讲课。

……讲课

刚才，沈处长主要从加强土地征收管理、规范土地征收程序、推进征地阳光工程以及建设用地农转用报批等四个方面进行了深入浅出地讲解，让我们受益匪浅。沈处长从事国土工作多年，在土地征收报批、农用地转用等业务上经验丰富、业务精湛，希望会后大家能都认真领会，消化吸收，学以致用。

下面我再简单地讲两点内容：

1、要进一步规范农转用审批工作。我们国土部门作为企业投资高效审批试点的重要一环，要从大局上认识开展此项工作的重要性，要从细节入手推动此项工作卓有成效地展开。客观上来讲，这次行政审批制度改革，我们国土部门压

力很大，县委县政府对我们的要求很高，对时限的把握、提速的工作提出了很多要求，而我们的农转用审批和审批与出让之间的结合还不够紧密，需要我们从严、从快、从准推动行政审批制度改革取得实效。一个是要紧紧依靠省厅、市局的指导。今天，沈处长来给我们上课，就是省厅对我们绍兴县工作的大力支持，我们要学习好、领会好沈处长的讲课精神，在实际工作中把碰到的问题及时向省厅反馈，寻求指导，要变被动为主动，化指导为经验，切实推动我们自身工作的提高。第二个是要把好材料“报送关”。你每个国土所提供的农转用审批资料要准确、要齐全，要尽力避免被打回，搞“二次报送”；耕保科作为农转用审批的关键科室，要严格按照省厅已经下发的《关于落实<省政府关于绍兴县开展企业投资项目高效审批试点的批复>有关事项的通知》（浙土资发？2013?54号）文件精神，做好实施时间、数据报备、材料用章、文件编号等各项工作的承办衔接工作；利用科和储备中心要积极督促各基层所上报资料，尽快实现土地出让，我们把农转用搞好了，土地出让却迟迟不能进行，这是我们当前面临压力的一个重要原因，既然你这块土地有问题不能按时出让，那么就不要急着农转用报批么，要把成熟的地块先选出来不就可以了吗？第三个是要实现科室之间的无缝衔接。我们已经初拟了《绍兴县建设用地和规划修改审查审批工作方案（初稿）》，明确了审查审批职责分工、流程、时限、责任追究和跟踪服务5方面内容，并经党委会进行了讨论，马上就要印文发布。各科室要根据职责分工，进行业务操作，要在规定的时间内做到“科室流转无缝隙、时间要求有落实、出现问题要担责”，对于出现问题的科室及人员，要严格追究责任。

2、要进一步强化“净地”出让工作。凡是没有达到“三通一平”要求的，没有实现“净地”的，坚决不予出让。一个是要切实做好征地工作。当前老百姓对我们国土部门的意见很大，其中主要的一个是征地，一个是违法用地的处置。在征地上，我们当前已经启动了征地补偿标准提高的调研工作及各项前期准备工作，这是好的；但同时各基层所一定要把握好被征地农民的知情权、参与权和表达权，要严守程序，对征地的流程要上墙公示、在网上公布，要及时协助召开村民代表大会，要经过充分讨论、集体协商，确保征地程序合法、阻力减少；要确保征地费用及时到位，足额发放到农民手中，我在开会中多次讲到这个问题，真正发放到位及时不及时、足额不足额其实只有你们国土所最清楚，统征办要发挥职责监督作用，要及时掌握动态，要进行分析研究和督促推动，要确保被征地农民权益，这是一条红线，坚决不能动摇。还有一个就是要尽力处理好方方面面的工作和关系，要力争当地党委、政府的支持，要争取各个部门的配合，确保能够征地完成、净地出让。

最后呢，我们准备一会儿再举行一场业务及廉政知识测试。监察室已经对大家多次进行了提醒。我们希望能够通过学习促进业务知识掌握，通过学习能够学以致用。现在发放试卷。

培训会议主持词2

尊敬的XX教授、各位领导、各位同仁：

大家晚上好！

我是XXX。在课程开始之前由我向大家简单的讲讲本次培训的主题、意义以及介绍培训讲师和参加培训的人员。

本次培训的主题是“调整观念、统一思想、建立团队”。

本次培训是以后一系列培训的开端。我给合它定位，它是个“引子”（引导的引），因为我们的观念不是一朝一夕就能发生变化的，它的转变是一个长期的、循序渐进的过程。后阶段我们将请XX教授，根据公司的实际情况，结合公司发展的现阶段特点以及经营战略，为我们制定一套系统的、适合我们的培训方案。所以本次培训，是一系列培训的一个“引子”。

我本人很感激XX教授对我的关心和帮助。今天能请来XX教授到公司为我们上课，我们应该感到很荣幸。我要向大家介绍来自XX师范大学的XXX教授（大家欢迎）。XX教授是人力资源管理方面的专家，特别是“统一观念，团队建设”方面的课程讲得更是生动、具体。（XX教授是个不喜欢张扬的人，就介绍到这）

下面，我也要向XX教授介绍参加本次培训的学员组成，他们是由公司的总经理层人员、各部室成员、各项目部、分公司的主要负责人，计有96人；以及由XX公司总经理室成员、其他各部室全体成员、各分公司、专业公司的主要负责人，计有106人。参加本次培训的人员共有202人，具有相当规模，人多课堂纪律我想有必要强一下。

最后，宣布课堂纪律。请烟民们不要吸烟，请把手机设到振动或静音位置。为了体现我们个人的素质，请大家在上课过程中不要交头接耳、窃窃私语。如果有问题需要沟通的可举手示意，我们很感激您这样的形为，因为这可以带动课程中安排的互动环节。

培训会议主持词

01、大家好，欢迎参加本公司x主持的培训会议，首先，让我们欢迎今天的嘉宾x讲话；

02、谢谢大家，接下来有请咱们的x接着给我们讲解关于x的事情，请大家欢迎！

03、好，感谢x推心置腹，细致入微的讲解，很感动，很深刻。接下来请大家中场休息x分钟，咱们待会儿再见；

04、好，现在接着刚才的话题，有请x，大家欢迎！

05、好，谢谢大家的支持与合作，今天的培训到此结束。

培训会议主持词怎么写

变风易俗

发音biàn fēng yì sú

释义指改变旧的风气和习俗。

出处《史记·平津侯主父列传》：“向使秦缓其刑罚，薄赋倒敛……变风易俗，化于海内，则世世必安矣。”

示例浩曰：“太祖用漠北淳朴之人，南人汉地，变风易俗，化洽四海，自与羲、农、舜、禹齐烈，臣岂能仰名？”《北史·崔浩传》

美容行业培训会主持词

大家好！很高兴见到你们，我是今天的主持人。今天邀请各位美容师参加这个培训会主要针对“皮肤”美容做深入的了解，如何使皮肤变的光滑细腻等等…为了让更多的女人，因为你变得更漂亮，请朋友们认真听完这堂稞谢谢！

求一段有关一场培训会主持的开场白，词不要太难懂， 幽默一点。然后请出我们的培训老师

各位帅哥和靓女：大家早上好！欢迎大家参加今天的XXX专业课学习！

请问该来的都来了吗？

看得出，大家对这次培训座位的混搭还是比较满意的是吧，

我深表理解，那么也希望，男女搭配，学习不累。

本次的专业课学习是非常的特别，也是非常的难得，为什么这样说呢？

1）今天是公司的正常工作日，而且也是许多部门每周最忙的一天；

能安排今天的培训，可见公司的重视度以及各部门的支持与配合。

2）参加今天学习的有公司XX、XX、XX部门的技术和管理精英，

还有公司管理部门高层管理老总们，今天阵容绝对是史无罕见，屈指可数的。

3）除此之外，表现得最特别最难得的应该是：

非常幸运的邀请到了来自XXX公司的金牌讲师、多家权威机构的审核员---XXX老师，

让我们用热烈的掌声欢迎和认识一下XXX，……

XXX在这个行业可真谓是家喻户晓，无人不知的。…

今天我们也是慕名而请的。所以感觉格外的幸运、格外的难得！

以我们今天务必怀着一颗虚心、坦诚的求学心理向XX老师讨教！

不闲说了，我们把剩下的时间交XX老师，再次用热烈的掌声有请XX老师。

故事会主持词

故 事 会

主持人：

（第一环节）

赵：故事像一支歌，打着欢快的节拍。

居：故事像一首诗，吟着自由的韵律。

蒋：故事像一幅画，染着明艳的色彩。

张：故事像一条小溪，流淌着清澈的水，汩汩地流进我们的心田。

居赵：今天，让我们共同走进多姿多彩的故事世界吧！

蒋张：现在请欣赏第一个单元——讲故事。

1．张 雨 2. 谈 泽 天 3. 厉 婷 婷 4. 毛 安 宁

（第二环节）

赵：一个个美丽的童话展开了我们想象的翅膀。

居：一段段神奇的故事陶冶了我们的情操，启迪了我们的诗情。

赵：1篇篇富有哲理的故事，教我们学做真人，做好人。

居：下面让我们进入下一个精彩单元——演故事。

蒋心悦《五色花》 吴一凡《勇敢的大公鸡》

（第三环节）

蒋：故事像燃烧的火焰，点燃我们心中的梦想。

张：故事像高悬的启明灯，照亮我们人生的道路。

张：作家能写出好作品，同学们也能写出好故事，现在请欣赏这些小作家的自编故事吧！

1 . 赵 亚玲2 . 纪 晓 萌3 . 张 天 乐

（第四环节）

赵：故事如一个金色的太阳，照亮我稚嫩的胸膛。

居：故事如一叶智慧的小舟，带领我们驶向知识的海洋。

赵：在故事中，我们欢笑，我们忧伤……

居：我们在故事中快乐成长！说说故事中所蕴涵的魅力吧！

（第五环节）

赵：故事伴随我们度过许多快乐的时光。

居：想必你们对故事已经有了一种特殊的情感吧！

蒋：同学们，将故事快快与大家一起分享，或许，你也能收获更多有趣好玩的故事呢！

张：让我们在金色的童年里与故事相伴，让故事永远伴随我们快乐成长！

（尾声）

齐：老师同学们再见！

经验交流会主持词

“金风吐睿、锦囊探计”

——关于学习生活经验交流会的主持词

L：尊敬的各位领导、老师，

Z：亲爱的同学们！

合：大家下午好！

Z：欢迎来到自动化系学习生活经验交流会，很高兴能在这样一个美好的下午与大家相聚。

L：首先为百忙之中前来出席本次交流会的老师和同学们，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

Z： “金风吐睿、锦囊探计”是本次交流会我们想呈现给大家的理念。希望本次活动能给同学们提供一个与老师和高年级学长交流的机会，了解学习和生活的`经验。

L：这样我们就能通过榜样的力量，激发学习动力，解决处理学习与工作关系问题的方法，建立合理的大学定位。就像苏格拉底曾说过：世界上最快乐的事，莫过于为理想而奋斗。

Z：恩，是这样，理想是大学生不可或缺的东西，大一同学作为新生刚刚步入大学校园，对大学的方方面面都比较陌生。通过本次经验交流会，希望06级新生们吸收到许多宝贵的学习生活经验，明确自己的目标，制定合理的学习计划。

L：走过大一，进入大二，这是心理问题的多发阶段，学习、爱情、人际交往都成为问题的来源。各种过级考试〔〕接踵而至，繁重的课业负担使他们难以喘息。人际关系方面也会遇到很多问题。

Z：到了大三呢，学生们往往会有压力感，而这是源于专业课学习的深入，大部分学生开始考虑自己以后的职业发展和考研问题，对自己的前途感到茫然。

L：那么今天我们请来了很多高人来为大家指点迷津，大家好好把握机会哦，首先让我们为大家介绍今天到场的嘉宾，他们是……

L：好，接下来请…教授给我们做有关大学定位方面的指导。

Z：感谢…教授的精彩讲话，听了他的讲话，我相信大家从中都会有所收获。

L：苏轼曾说过：“博观而约取，厚积而薄发。”那么为了让大家从各个角度体会大学生活，我们也请来了优秀学生代表。那么下面有我们为大家一一介绍。

各学生嘉宾介绍自己的学习生活经验ING......

（发言）L：听过了学生嘉宾给同学们带来的丰富经验，可以看出他们都有“业精于勤荒于嬉”的信念，都有自己明确的奋斗目标，或许正是这些成就了他们的优秀。

（不发言）L：相信他们都有“业精于勤荒于嬉”的信念，都有自己明确的奋斗目标，或许正是这些成就了他们的优秀。

Z：同学们在学习生活中一定会遇到很多问题，那么下面把时间留给大家，同学们可以向各位学生嘉宾（和老师们）自由提问

提问ING......

L：由于时间关系，很遗憾不能让每位同学的问题都得到解答。

Z： 就是这样，爱因斯坦说过：学习知识要善于思考，思考，再思考，希望同学们能够认真思考这些问题。

L：接下来请* *领导老师作总结发言。

Z：让我们用热烈的掌声有请。

讲话ING......

L：感谢**老师对本次交流会的总结。我们可以看到，本次会上老师和各位优秀学长，对怎样成功实现从高中生到大学生的转换、合理支配和利用时间、处理学习和工作的关系等问题进行了透彻的分析和解答。

Z：此时此刻，相信大家都受益匪浅，正如我开始说的“金风吐睿、锦囊探计”，相信今天这么多锦囊总会有适合你的一计。

L：诸葛亮曾说：非学无以广才，非志无以成学。那么从现在开始明确自己的目标，制定合理的学习计划，确定努力方向，充实大学生活，为未来而努力奋斗！

Z：再次感谢各位的光临，本次经验交流会到此结束。再见！先请各位嘉宾退席。

培训会议主持词3

各位新老师：

大家上午好！

今天，我校20__年新教师岗前培训在这里开班了，借此，我向17位新教师的到来表示热烈的欢迎。很高兴，我们学校教师队伍里又增加了一支新的生力军，我们学校又注入了一股新鲜的血液。今天，是你们人生的一个转折点，也是你们职业生涯的一个新的起点。新教师参加岗前培训是促进新教师早日进入教师角色，更好地履行岗位工作所采取的一项重要举措，之前，大家参加了区里组织的培训，今明两天，我们结合区里的培训内容，并结合了学校实际，安排了更具针对性和实效性的培训内容（简单介绍培训内容安排），希望大家认真学习，学有所获。

出席今天开班式的学校领导有：吴爱明校长、万丽兰副校长、汪明副校长、校办公室杨斌主任、教务处王丽芳主任、政教处余娴主任、总务处周明霞主任、公会主席赖翡珠老师、教研处刘美老师等。

今天上午的培训有三项议程：

首先，有请吴爱明校长致欢迎词。

接下来是我们特意安排的“破冰仪式”，请各位新老师做一个特色鲜明的自我介绍，让我们彼此认识和加深了解……

第三项是各部门组织大家学习了解学校的`各项规章制度……

各位新教师：上午的开班式即将结束，再过几天，你们即将奔赴各自岗位，从事育人的伟大事业，这里我想向大家提出几点要求：

1、要深刻领会吴校长的讲话精神，牢记领导的谆谆教导和殷切期望，走好新征途的第一步。

2、培训期间要积极参与，认真学习，努力消化。

3、在新的工作岗位上，要自觉投入到我我校教育教学的实践中去，用新课程理念武装自己头脑，指导自己的教学行为。

4、加强师德修养，树立新课程理念下的教师专业精神，要有乐业、勤业、创业、献业的意识；要有理解与宽容、博爱与尊重的品格和丰富的情感； 要有实事求是的态度、追求真理的勇气和好学探究的精神。

5、服从组织需要，施展大家的才华，为学校的教育发展奉献青春与热血。

最后祝大家身体健康、工作愉快、心想事成。

培训会议主持词4

各位领导，同志们：

大家好！

在第八届社区居民委员会换届选举工作全面结束之际，为了使社区全体工作人员掌握新时期社区工作重点，提高社区工作者的业务知识和综合素质，促进社区各项工作创新发展，按照街道工委的统一规划和要求，经过前期的精心筹备和周密部署，由社会事务办牵头举办的社区工作人员业务知识培训班今天正式开班。本次培训得到了街道工委的高度重视和街道各部门的大力支持。

首先，由我介绍出席今天开班仪式的领导有：……（大家鼓掌欢迎）

今天的开班仪式共有二项议程：一是请办事处工委邹汉明书记就举办此次培训班讲话；二是由街道计生办的罗敏德主任给大家讲解社区服务文明礼仪方面的技能技巧。 下面进行第一项议程，请办事处工委邹汉明书记就举办此次培训班作重要讲话，大家欢迎！（会议进行中）

以上邹书记就此次培训的。目的、意义做了动员，书记的讲话语重心长、目标明确、重点突出，对我们提出了严格要求，寄予了殷切希望，请大家认真领会邹书记的讲话精神，并在学习期间和今后工作开展中认真贯彻落实。

下面进行第二项议程：由街道计生办罗敏德主任给大家讲解社区服务文明礼仪方面的技能技巧。（会议进行中） 刚才，罗主任为我们大家上了精彩的一课，既生动描绘了文明礼仪方面的技能技巧，又对我们工作中存在的主要问题作了详细的讲解，讲得非常透彻、清楚。希望大家能将知识熟练运用于日常工作中，“用心、用情、用脑”，民有所需，我有所为，用真情为百姓服务，把百姓当家人，用脑思考创新，为全面开展社区工作新局面而努力！

今后我们还将积极开展诸如此类的培训，逐步提高社区工作者队伍的整体素质，以适应未来社区工作的需要。希望大家把这次培训学习作为工作进步的一个新起点，牢固树立服务意识、忧患意识、创新意识，不断完善、加强学习、提高自己，在今后的工作岗位上扎实工作、开拓进取。最后，祝大家工作顺利、事业有成、不断进步，谢谢大家！

培训会议主持词5

尊敬的尹院长、各位医院同仁、同志们：

大家下午好！

今天由市卫生局主办的“三河市卫生管理培训班第二期”在我院隆重举行。首先，我代表燕郊人民医院对各位的到来表示诚挚的欢迎，对市卫生局给予我院的信任及支持表示衷心的感谢。参加今天培训班的有市卫生局舒畅主任、全市各兄弟单位同仁及我院中层干部、医护人员共计200余人。今天的培训共有两项议程，首先，请三河市卫生局舒畅主任讲话，大家欢迎！

感谢舒畅主任，希望大家珍惜这个难得的学习机会，静下心来，认真学习，学有所悟，学有所成，用学习到的理论和方法更好的指导我们的实际工作。

下面，进入培训环节。今天培训班的主题为“医患沟通与团队建设”，我们有幸请到哈尔滨医科大学人文社会科学学院院长、教授、博导尹老师授课，让我们以热烈的掌声对尹教授的到来表示欢迎。

医患关系是一种特殊的人际关系，患者寻求一种尊重、关心与爱，医者寻求一种认同和自我实现，而医患沟通是建立良好医患关系的前提，是保证医疗活动顺利进行的基础。一朵鲜花装扮不了整个春天，精良的技术和团队的默契是优秀团队必备的'法宝，医护人员要学会正确处理个人与社会、个体与集体的关系，做好工作中的每一个细节，注重患者就医感受，增强人性化服务意识，达到相互尊重，加强沟通的目的，从而形成高效的合作团队。

今天，尹老师将为我们阐释沟通的技巧和团队建设的关键，教授我们新的人文医学理念。尹老师是教育部医学人文指导委员会委员，中华医学会医学XX学分会常委，黑龙江省医学XX学分会主任委员，国家十二五规划教材《XX》、《医患沟通》主编。尹老师每年参加卫计委及北大为全国百家医院院长所做的培训，主讲医学XX学、医患沟通技巧、沟通科学等课程，作为全国知名培训师，她的足迹遍布全国数百家大中型医院，所到之处被广大医务人员热捧，相信今天的课程也一定能让大家受益匪浅。在此，我也提醒各位将手机关闭或者调成振动状态，维护好课堂秩序。

下面，就让我们以热烈的掌声欢迎尹教授开始今天的授课。