乡镇团委2024年工作总结2篇

乡镇团委积极开展活动，增强团员凝聚力，推动青年发展，服务社区，促进乡镇和谐进步，取得良好成效。以下是网友为您整理分享的“乡镇团委工作总结”相关范文，供您参考！

20xx年，在团旗委和x镇党委的关心和指导下，x镇团委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深刻领会习近平总书记关于青年工作的重要思想，坚持党的全面领导，科学分析判断共青团组织与工作现状，团结带领全镇团员青年紧跟党走，坚持学习、立足岗位、积极奉献、锐意进取，充分发挥生力军和突击队作用。在全体团员青年的共同努力下，团的工作顺利推进。现将我镇团委20xx年工作开展情况汇报如下：

一、聚焦思想政治建设，提升团的引领力

一是加强青少年的思想引领。积极组织团员青年深入学习党的十九大精神，学习总书记在纪念五四运动大会上的重要讲话精神，立足建党百年这一伟大历史时刻，深入开展"学党史、强信念、跟党走"党史学习教育活动，全镇x个团组织分批次进行专题学习，做到了学习教育活动的全团有效覆盖。同时保持与镇域内学校的沟通联系，开展铸牢中华民族共同体意识主题宣讲活动，加强青少年的民族团结进步教育，引导青少年热爱和拥护中国共产党。截至目前，x镇团委开展党史学习教育专题学习x次，铸牢中华民族共同体意识宣讲活动3次，坚定了广大青少年的思想引领，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导团的工作实践。

二是强化团的政治引领作用。认真抓好青年大学习的作用发挥，深刻理解共青团宣传思想文化工作的地位作用，准确把握当前全团宣传思想文化工作态势，青年大学习不是一个孤立的单项工作，而是团的组织力、引领力、服务力和大局贡献度的系统集成。x镇团委始终把开展"青年大学习"作为抓思想政治引领工作的重中之重，把青年大学习抓全面、抓到底，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想在全镇青年中入耳入脑入心。截至目前，全镇全年共计x人次参加学习。

三是注重典型选树、扩大宣传。组织"优秀共青团干部"、"优秀共青团员"和"青年致富带头人"等荣誉的评选申报，注重从身边人、身边事选树青年典型，突出宣传选树，营造全镇青年干事创业氛围，正向激励引导青年担当作为。

二、聚焦服务中心大局，提升团的贡献力

x镇团委积极组织开展系列活动，不断加强团员青年政治思想教育，围绕党委、政府工作中心大局，充分发挥团员青年生力军和突击队作用。

一是积极参与疫情防控与疫苗接种工作。加强宣传，广泛动员共青团员、青年志愿者争做疫苗接种的"宣讲员"和"践行者"，带头宣传新冠疫苗对于巩固防疫成果、筑牢安全防线的重要作用。做好一线服务，在对接了解本地疫苗接种点的工作需求后，x镇团委迅速组织团员青年深入接种点，协助维持现场秩序，同时深入全镇各网格，排查新冠疫苗接种情况并开展宣讲动员。截至目前，x镇团委组建青年突击队x支，组织青年志愿者开展助力疫苗接种志愿服务x人次，号召x余名青年志愿者投身新冠肺炎疫情防控战。

二是培养凝聚多方人才，助力乡村振兴。为推动青年人才交流，真正引领青年人才投身乡村振兴建设中。x镇团委充分利用好"青年XX"这一阵地，认真开展各项交流和培训活动，为青年提供信息指导和渉农优惠政策扶持，目前x镇拥有青年致富带头人x名，涉及林果、养殖和加工业等多个领域，为助力乡村振兴奠定了坚实基础。

三是组织成立青年志愿服务队，开展志愿服务活动。本着"奉献、友爱、互助、进步"的志愿服务精神，按照"活动丰富化、队伍正规化、运作社会化"的要求，x镇全年更新成立志愿服务队x支，开展各类志愿服务活动x次，带动青年志愿者x人次。服务内容包括：学雷锋系列志愿服务活动，助力生态文明，投身环境整治，宣传村、社区"两委"换届等。采取服务队管理与青年志愿者管理相结合的方式，挖掘青年志愿者管理队伍中有组织能力的骨干力量，在志愿者活动中起带动引领作用，切实让志愿服务活动成为共青团工作和青年工作的有机载体。

三、聚焦青年成长成才，提升团的服务力

一是建立培训示范基地，为团员青年提供充电平台。按照x镇"XXX"的发展总规划，结合产业需要，我镇建立了四大培训示范教学基地，分别为三星村林果基地、太平村养殖场基地、福安村实训基地和双创产业园，为团员青年提供重点培训、沟通交流、信息指导和实践锻炼的优质平台，建立了以镇级乡土人才孵化中心为依托，镇党委为主体，XX林业大学、旗委党校为基础，X个现场教学基地为抓手的青年培养体系。

二是统筹社会资源，为团员青年积累优秀师资。实行"走出去"和"请进来"相结合拓宽中心成员培训渠道，积累优秀师资力量。x镇团委多次组织团员青年赴外培训，拓宽发展思路。借助"XX帮扶"东风，选派x名优秀青年赴XX林业大学参加致富带头人培训班。邀请XX盟林研所所长XX、旗委党校多名优质教师为全镇优秀青年授课。同时前往XX盟职业技术学院和扎旗杜美牧业等地学习先进种养殖技术。聘请授课教师x人，从党性、思想政治、法律、健康等多方面进行人才培训，为团员青年提供师资保障。

三是加大培养力度，为团员青年开展专业培训。x镇团委充分整合培训资源，有计划、分层次、分专业对团员青年进行培训，定期开展实用技能或创业培训。依托镇级x大教学实践基地，采取集中培训、分类培训、专题培训等方式，累计开展各类专业技术培训x余期，培训近x人次。通过技能培训，进一步提高他们的科技水平和带头致富能力，充分发挥优秀青年的传、帮、带作用，从而带动全镇农牧民共同致富。

四、聚焦团委组织建设，提高团的战斗力。

加强团干部队伍的建设。对团干部加强思想教育及工作业务培训，使他们真正成为思想过硬，敢于负责的团委干部，不断提升团工作的效率，创造团工作的新成绩。

一是抓基层组织建设，筑牢战斗堡垒。坚持以党建带团建为原则，充分体现以"带"促"建"，逐步完善各村团的组织建设工作，不断增强团组织的地位和作用，推进"学习型、创新型、服务型"团组织建设，建设一支高素质的团干部队伍。

二是抓制度建设，规范组织运行。严格尊崇团章、贯彻团章，严格执行团内各项制度，按时收缴团费，落实好"三会两制一课"，严肃认真、规范开展团内组织生活。积极落实"推优入党"制度，20xx年推优入党团员x人。

三是抓"智慧团建"，加强系统管理。x团委始终坚持以高度政治责任推进"智慧团建"工作，切实管好团的组织、团的干部队伍、团员青年。组织各村团支部书记对"智慧团建"工作进行培训讲解，安排部署工作，认真开展团员接收、活动录入和对标定级工作，保证了"智慧团建"系统地有效运用。今年我镇共接收毕业团员x人，学社衔接率达x%。

20xx年，x镇团委在团旗委和镇党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神，紧紧围绕镇党委中心工作，为巩固脱贫攻坚成果、实施乡村振兴提供坚强人才支撑和组织保证。

一、坚持"三个严格"，严把团委成员入口关

一是严格准入。镇团委在发展团员过程中时刻对照"先进典型"这面镜子量体裁衣，始终把政治标准放在首位。在志愿申请人员中，将拥护党的路线方针政策，有理想信念和奉献精神，有技术特长和优良品行的28周岁以下的优秀青年农牧民作为发展对象。镇团委书记定期与镇内两所中学校长、团委书记开展座谈交流，严明团员准入流程及纪律，督察团员发展材料；参加中学"五四入团仪式"动员大会，实现"思想、行动"双入团。

二是严格程序。镇团委严格按照团旗委要求，开展"学社衔接"及团籍转入工作。一是两级核实制，坚持每日登陆"智慧团建"，对申请转入青年与所申请村（社区）、辖区派出所沟通联系，确认其身份及户籍所在地；二是村级核对制，由团支部书记与团员沟通联系，说明其权利、义务、转入转出机制，特别是注重了解其未来发展状况，并将其纳入本支部团员管理群；三是普查沟通制，坚持定期与各支部书记共同对全镇团员进行普查，采取电话与走访相结合的方式，关心其近况，了解其诉求。镇团委始终坚持全心全意为青年服务，依法代表和维护青年的具体利益，合理反映青年的意愿和呼声。尤其是，在普查沟通中，发现本人已不在我镇继续生活学习发展的，与其讲明政策，转接其团关系到团员现所在支部。今年以来，转出此类团员XX人。

三是严格培训。全面落实镇内青年培训规划，加强学习教育培训，充分利用主题团日、"青年大学习"、实践活动、志愿服务、观摩交流等方式，组织学习习近平总书记系列讲话精神，学习农业技术、养殖窍门、电商理论等知识，让团员端正学习态度，充分掌握党的基本理论知识，掌握创业致富本领。

结合今年来看，截至目前，我镇团员x人，其中发展中共党员x人，预备党员x人，培养成为积极分子x人。从人员发展状况来看，考录公务员事业编x人，村"两委"x人，换届后备干部x人，扶贫专干x人，村网格员x人，参与学历提升"圆梦计划"x人，创业带富能手x人，创办合作社x人。

二、突出党旗引领，发挥青年人才正向引导作用

一是突出党委引领。镇党委高度重视团工作，把团工作纳入重要议事日程，大力推进"党建带团建、团建促党建"工作模式，把全镇基层团组织建设纳入党建发展的总体格局，统一部署、统一安排，把团建考核纳入年终考核序列。同时我镇党委书记对团发展建设、作用发挥情况极为重视，团委书记列席党委会，从群团角度建言献策；定期听取团工作汇报，定期与表现突出或工作不积极团支部书记进行交流或约谈，定期参与团委实践活动；在全镇重点工作会议上，多次亲自安排部署"青年大学习"、志愿服务等相关工作。

二是突出支部引领。我镇党委明确要求，将青年人才管理作为对各村党支部书记日常考核项目之一，要求各村党支部书记、团支部书记每月至少一次与本村青年进行谈心谈话，了解其诉求、掌握其状态，落实党团双支部"三会一课"，党支部、团支部，党员、团员同开展、同学习、同推进。注重在青年中选拔优秀人才发展成为中共党员与"两委"换届后备干部；注重发挥团员联系群众、服务群众作用，选派具有服务意识强的青年人才担任本村网格员，每月至少开展1次入户，及时解决百姓诉求，让团员成为百姓的"跑腿侠""贴心人"。

三是突出党员引领。"党旗所指，团旗所向"，我镇青年党员同志积极发挥作用。有时一些工作、一些学习，普通团员因种种原因出现退缩迹象或是疲惫状态，青年党员总是第一个站出来加强引导带动他人，真正实现了镇团委"心往一处想、劲往一处使"！

三、坚持实操锻炼，注重后备军全方位培养

一是注重强化思想政治引领。全年开展党性教育主题团日活动x次，外出参观交流x次，开展民族团结进步教育和创建活动x次，党委书记讲团课x次，党委副书记、团委书记讲团课x次。

二是注重技能培训锻炼。借助乡土人才孵化中心"东风"，依托恒佳果业有限公司、天甲粉业专业合作社以及兴安苗木产业创新示范基地，通过吸纳就业、专家授课、亲临现场等多种模式，对青年人才进行专业技术培训。同时积极传达团旗委关于技能技术培训班的相关报名信息，鼓励支持引导青年人才参加上级培训，并做好后勤保障以及沟通交流等服务。全年开展林果技能培训x次，种植、养殖技能培训x次，电商直播培训x次，累计参与x余人次。

三是注重开展志愿服务。镇团委致力于在服务中赢得群众对党、对团的认可和支持、信任与拥护，与乡土人才孵化中心、新时代文明实践所，共同开展了全方位、多维度的志愿服务活动。全年开展志愿服务活动数x次，如"争做新时代雷锋、我为奉献者奉献""邻里互助学雷锋主题志愿服务活动""造血干细胞志愿者血样采集""人居环境整治大行动"等等，特别是今年疫苗接种工作中，志愿者发挥积极作用，加班加点入户宣传，主动出车接送群众，前后共计x名青年志愿者参与此项工作，累计志愿服务时长超千余小时，他们为x镇筑牢了疫情防控的安全屏障。全年"志愿XXX"上稿x篇，累计受益群众x人次。

四、持续大抓基层，切实做好基层团委基础性工作

一是完成基层团组织换届选举工作。x月x日，我镇召开基层团组织换届选举工作启动会暨业务工作培训会，统筹推进全镇换届工作；x月x日，召开换届工作推进会，严部署、细落实；x月x日，全面完成换届选举工作。换届全过程中，镇团委以选好强人配强班子为目标，抓住选举前、中、后三重点推动换届选举，全镇共选拔团支部书记x名，委员x名，实现了团支部书记百分百为党员、百分百进入"两委"班子双百分百。

二是"响鼓重锤"狠抓"青年大学习"。今年x月，召开x镇"青年大学习"攻坚会议，经请示镇党委书记，将"青年大学习"定为各团支部年终考核唯一评判标准，将团员个人参学情况纳入发展党员考核、孵化中心评判标准之一。由镇党委副书记带队，"把脉问诊"x个村、x个社区"青年大学习"推进工作，约谈工作落实不力村书记、团书记x人次。成立"x镇年轻干部储备群"，x名机关干部定期学习。今年以来全镇参学率稳定突破"百分百"大关，最高达x%。

三是整合资源加强团组织阵地建设。今年我们依托兴安种苗产业创新示范基地空间资源，打造了"x镇乡土人才孵化中心培训教育基地"，室内面积约x平方米，配有电脑、投影设备、音响、书籍及x套桌椅设施，最多可容纳x名成员集中学习，该基地为镇团委开展活动提供了便利场所。同时经请示镇党委政府主要领导，利用"党群服务中心提档升级"契机，在各村、社区党群服务中心"党群工作室"增设"团员的权利、义务"两块制度牌匾；设置团员活动室、"草原书屋"、健身器材、篮球场地等团员活动场所，从意识形态、读书育人、健身强体、舆论宣传四个方面为抓手，将农村青少年文化阵地与团组织阵地建设有机结合，进一步提升基层团组织影响力与凝聚力。

万里长征，路在脚下。下一步，镇团委在团旗委的统一指挥下，在镇党委的坚强领导下，在全镇青年人才的紧密团结下，x镇的团工作一定能汇聚出实现乡村振兴、建成小康社会的磅礴力量！我们将拿出"人一我十"的干劲，继续谱写大美x新篇章！

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