鞋厂实习报告范文【优质4篇】

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鞋厂实习报告范文【第一篇】

在岳父家已借住了7年，按理是应该快点腾出房间来给小舅子找对象用了。说实在的，我们若不搬走，这个要工作没工作、要技术没技术、相貌平平的小舅子，上哪里去找对象呢？可没能分到单位房，又挨不到经济实用房，更买不起商品房，我们实在没有地方可搬，也没什么办法可想啊！

我是一个人微言轻的普通职员，自妻子下岗后，我们一家三口的小日子已过得捉襟见肘了，对于别人喜气洋洋地买地建别墅或一套套换新房、购新车的举措，我有着一种遥不可及的兴叹与迷茫。“你以后业余时间里不要去爬什么狗屁格子，一个大男人还是学学别人，去实实在在地做做生意赚些钱吧！”我天生就不是一块会赚钱的料。我这个人不仅不会做生意，而且对于数学、对于经济、对于逻辑思维，简直是名副其实的弱智与低能。

岳母不知从哪里给我们打听到一套68平方米的二手房，售价为12万元，一道出马去杀价的妻子，七讲八讲，最后也只砍掉了5000元。岳母说房子找到了，价钱也谈妥了，我们再借给你们3万元，其它你们自己想办法。我家的积蓄只有两万五千元，妻子从她朋友那里借来3万元，算来算去还差了3万元。妻子说：“你大小也算是个当家的，这剩下的任务该由你去完成了。”一想到这3万元的缺口，我心里就发怵。我这个人平常只会写点文章，叫我低三下四地去借钱，我不仅没有门路，也不知道如何开口。若按揭的话，那审批来核对去的手续不仅麻烦，月工资只有1200元的我，往后每月要抠呀抠的，也极其寒碜人的。

怎么办呢？一向清高的我，面对眼前这买房子急需的3万元，第一次为钱这东西开始叹息、沮丧，开始无可奈何地情绪低落起来。

第一个点子

心情一旦不好，无论是冬天还是夏日，我就有洗冷水澡的习惯。今天天气预报虽为零下4度，我也照样在家哗哗地冲起了冷水澡。冲洗过后，想不到下午我就感冒发烧了。岳母和妻子两人的体质都很差，家中每次有人感冒，岳母就要迅捷起动她的感冒预防措施。岳母的预防措施就是将米醋倒在一个小铁缸里，再端放在火炉上进行室内醺蒸消毒。盖着棉被斜躺在沙发上看着岳母生火炉、寻米醋，看着她忙来忙去地忙活了半个多小时，在十分内疚的同时，我也觉得她这土方法的确麻烦。我忽然想到：若将米醋杀菌消毒法改成电子灭蚊器的那种形式，多简便呢？继而，我又想到了3万元买房的钱。我想，我自已若办这么一家工厂，那3万元钱或许很快就赚到手了，可我这种人又怎么能办得来工厂？再说，又到哪里去筹集办厂资金？而且，只会动口不会动手，是我们这些文弱书生的一大通病啊！

第二天是星期天，人已稍微轻松了一些。心烦意乱的我在去图书馆的路上，撞到了一位私营电器插座厂的厂长，他是我的高中同学。聊着聊着，我便将我昨天想到的那个创意讲给他听了。他思索片刻后，一伸拇指，说：“很好，产品出来肯定有市场有销路的。”他问我这个点子告诉过别人没有，我说昨天刚刚想到的。他问可不可以把这点子让他开发，他愿意付给我一笔报酬；还说，我若同意，现在就可以到对面的咖啡店签个点子转让协议。我以为他是拿我寻开心，便也开玩笑地问他：“你能给我多少专利费？”“先付1万元，开发成功后再按销售额的1%提成怎么样？”“不可能吧？”“君子无戏言，只要你在协议上签完字，不管这点子的产品今后能否开发成功，这1万元钱我都立马付给你。”1万元，这是我三年业余时间里绞尽脑汁爬格子的所有外快收入啊！我说：“老兄，什么专利不专利的，我只是同你开开玩笑。但眼下我急需一笔买房子的钱，你这个老板同学，目前能接济接济我这弱势群体我是感激不尽的，你现在若有钱就借点给我，什么提成不提成的，我就不指望了！”我随他到了咖啡店，他真的叫我写了份协议，又打了张借条，便拿出两万五千元钱给我。其中1万元是卖点子的钱，另外一万五千元是借款，他说他包里现在只有这点现金。告别的时候，他说等产品出来，不管效益是好是坏，他都会按1%的提成回报于我。

不久，我们将那套二手房简单地装修了一番后，便从岳父家搬出来了。此后，我也总记挂着同学的点子产品开况。半年后，当得知防感杀菌器的产品还真让老板同学搞成功而且销路很不错的消息之后，我也就心安理得了。到2002年的年底，仅防感杀菌器这么个一产品，就为我的同学创造了三百万的销售产值。同学在扣除我的一万五千元借款后，付给了我1万元提成。我开心无比，心想钱这东西，说难挣真难挣，说好挣也来得容易。

第二个点子

灵光一闪出了这么个点子，便有了如此意想不到的丰厚成果。在有些暗自得意的同时，我决定再接再厉。赚这种钱比爬格子写文章省心省力几百倍几千倍啊！于是，一旦有空，我就会寻找这方面的灵感。

一天，我从西安乘火车回浙江。在车上，因感冒，我口苦无味。当列车员把她们的零售小推车推到我面前时，我也像个小孩子似地掏出1元5角钱买了一包鱼干，里面只有十来只寸把长的小鱼，味道也不怎么样，但车上要买的小孩子却很多。一边品味，我一边想：这么一点普通的小鱼干，这么贵，却有那么多人争相购买。我的老家素称是水做的鱼米之乡，那儿遍布着江河湖塘，里面除了肥美的鱼虾外，也盛产小螺蛳。那味道鲜美的小螺蛳非常有特色、有风味，我们当地还有句“小螺蛳沽老酒，强盗追来也不走”的歇后语。目前，丰富多彩的副食品加工市场上，我好像还没有发现有这种小螺蛳产品。我们何不也加工加工这种产品呢？我越想越认为这个点子可以操作挣钱，但一时想不准哪一类的老板和厂长愿意投资这一产品的试制与开发。这是食品加工行业的产品，而这种点子平常别人只是没有想到，一旦想到，着手开发也许是很容易的。头一个点子，让我一下子赚到了三万五千元钱，那不仅是因点子好，也是因为我那个同学好。

从西安回到家，我思来想去，最后还是去找了我的那位同学。我对他谈了第二个点子的出让意向，他听后笑笑说：“点子虽说不错，开发后也肯定赚钱，可我手头这些产品已忙不过来了啊。”最后告别时，他对我说：“我在我的朋友圈子里帮你再物色物色，若有合适的人选，我立即通知你。不过在没有确定人选之前，我们两人都要信守诺言，为该点子严加保密，这其实就是一个专利啊！”

一星期后，同学的电话打到了家里，我急急赶到望江宾馆。肥水不流外人田，同学打算把我的这个点子介绍给他的内弟开发，具体出让的价格和提成也和第一个点子一模一样，问我同不同意。我哪有不同意的，于是签约后，我又轻轻松松地拿到了1万元。而让我欣慰的是，同学内弟开发出来的小螺蛳产品销路一炮打响，效益也十分可观，第二年我顺利拿到了1%的提成―――25000元。

卖了这两个点子后，我家原先那干瘪瘪的生活也渐渐丰满了起来。于是，我将我多年写作练就的那种擅长捕捉形象思维的优势，时时用来挖掘新点子、新产品的灵感了！

第三个点子

已尝到卖点子甜头的我，虽然一直在挖空心思地寻觅新的灵感，却总也无果。

一天，我要从省城赶乘一班快客回家。出了宾馆后，我才想起要去妹妹家带一件羽绒服，此时离快客发车只有20分钟了。跑到妹妹家，时间紧迫，我来不及换鞋，就用宾馆里洗澡时用的那种塑料头套套在大头棉皮鞋上，直接冲进房间，取出那件羽绒服后便急急地赶往车站。

时下，无论是大城市或小乡镇的居民们，家家户户的住房都装修得富丽堂皇，亲朋好友邻里同事上门时，都必须脱鞋进进出出，尤其是冬天，客人每进一回人家，总要脱一次鞋子，那松帮解带、挑来换去的程序，使进门的客人既挨冻又相当麻烦；碰上袜子有破洞或是脚上有异味的情况，还会给大家带来尴尬。

坐在车上，我想到了自己刚才急中生智的招式。我想，这一招，不正是解决脱鞋入室难题的一个方法吗？这又是一个可开发的点子―――塑料鞋套。而这个点子开发起来相当容易，实施也十分简便。

回家后，脆又找到了我的那个同学。他听了我的设想，二话没说，立即着手组建了一个生产鞋套的车间。其实生产这种鞋套根本无需资金和设备投入，他只是将那些与鞋套差不多大小的塑料袋采购来，然后在上面圈上一根橡皮筋就行了。一双鞋套的售价是7分钱，而采购来的袋子，却是一分钱两只，每双鞋套除去成本将净获6分钱的利润。这一产品投放市场之后，用户们颇为欢迎，几乎家家户户都要成百上千地住家里买。这个点子，同学给了我12000元，提成也按原来的标准算给我。但产品推向市场后，由于生产十分简便，效仿的人太多，而且改进很快，同学赚的并不很多，后来给我的提成自然也有限，但不管怎样，12000元的点子费总是实打实的。

就这三个点子的出售和提成，每年也给我带来6万元的收入，让我还清了买房子和装修的所有债务。

卖点子比以前卖文字实惠多了，我的小日子也越来越光鲜，越来越有气色了！

想办个点子公司

三个点子虽说是我出品的，我的同学也十分爽快地给了我相应的回报，但真正赚到钱、赚得多、受惠最大的还是他们。那三个点子，我毛估他们每年净增利润起码有80多万元。可我自己又没有生产能力和管理水平，我也许只是个生产点子而不能生产产品的料。

鞋厂实习报告范文【第二篇】

年报时节，李宁（HK 2331）、安踏（HK 2020）、361度（HK 01361）、匹克（HK 1968）、特步（HK 01368）、中国动向（HK 03818）六大赴港上市的本土体育品牌一片惨淡。安踏上市五年以来业绩首次下滑，净利下滑%至亿元。一直以稳健经营著称的361度净利也下滑约40%。匹克净利下滑幅度则高达%，至亿元。

订货数据同样不能给人以鼓舞。匹克2013年第二季度订单金额同比下降20%?30%。特步和安踏也表示，2013年第二季度的订货会订单金额同比跌两成左右。

订单下降带来的另一个问题就是库存增加，据《中国体育用品行业2012年度报告》数据显示，李宁、安踏、361度、匹克、特步、中国动向目前总库存金额高达亿元。

耐克也未能逃脱窘境，其2013财年第一财季净利润为亿美元，而2012财年第一财季净利润则为亿美元。同时，耐克在中国这一关键市场的新订单正在减少，大中华区新订单数量同比下跌5%。

一边是高企不下的库存量，另一边则是席卷不休的关店潮。去年，匹克和李宁约有上千家店铺关门，特步有近百家。今年3月初，特步再次表示今年拟关闭100家左右店面，上市以来首亏的安踏今年将减少475?575家门店。

穷则思变，李宁和耐克已经踏上转型之路，渠道下沉以清库存，试水户外或童装领域以辟市场。摆在运动品牌面前的是更为艰难的“再创业”。

巨头提前“下沉”

在服装市场，所谓转型无非是两个方向：一是开拓更多的渠道，为过去的库存找到销路；二是找到更高利润空间的市场“蓝海”。

实际上，外资品牌在开辟新销售渠道方面已经走在了前面。

早在本土品牌大肆扩张之时，耐克和阿迪达斯均因高估了2008年北京奥运会之后国人对高端产品的市场需求，加上接踵而来的金融危机，导致渠道积压存货严重，先于国内品牌开始清库存。

阿迪达斯率先开始变革，比如将全国重新分为六大区，加大对经销商的支持力度，并最先提出“渠道下沉”。当2010年阿迪达斯宣布要深入中国1，400个地县城市，甚至包括人口仅有5万人的乡镇市场时，全行业都觉得不可思议。但是到后来全行业都面临库存危机的时候，阿迪达斯已经有了更深厚的根基。银河证券研究部分析师马莉告诉《新商务周刊》，2012年阿迪达斯在中国开设了800家门店，目前运动时尚系列、运动表现系列加起来在中国门店总数已达到7，000家。2012年，全国零售业陷入艰难，阿迪达斯却迎来了北京奥运会后最好的时候。来自慧聪鞋网的数据显示，阿迪达斯大中华区2012全年销售收入同比增长15%，达亿欧元。集团销售收入同比增长6%，达149亿欧元。

与阿迪达斯一样，耐克的战略调整也以品牌布局的收缩和低端渠道的拓展为特征。除了计划剥离茵宝和Cole Haan等品牌，集中精力经营耐克、乔丹、匡威和Hurley品牌，耐克还将在中国市场实施“清库存”战略，具体措施包括增加折扣率、减少期货订单。

近期，有来自非官方的消息称，耐克今年计划在中国新开40家至50家工厂店，这一规模远超以往，同时新开工厂店将从一线扩张至二、三线市场，折扣力度保持在3折至4折。一名前安踏人士透露：“耐克工厂店的杀伤力比较大，在1公里商圈以内，其他的体育品牌和折扣店一般很难生存。”

根据耐克的工厂店折扣来看，一般冬装的折扣在折左右，春秋季的折扣在4折左右，夏季的折扣在3折左右。如果简单推算，耐克的畅销运动鞋价格若在1，500元的话，那么最终的市场价也就在400～500元。这个价格无疑将对国内其他品牌的运动鞋造成极大冲击。

扩张结束

“高速扩张”曾是各大体育品牌在中国的关键词。

赶上了中国经济发展最快的十年，又搭上了北京奥运会快车，厂商们都渴望在后奥运时代分一杯羹，所以疯狂扩张。在361度创办前期，避开外资巨头耐克和阿迪达斯主打的大城市，主攻二、三线城市，依靠体育营销迅速提升品牌曝光率，使得361度在竞争较小的跑道上获得连续多年的高增长。本土品牌老大李宁更是在2009年实现%的强劲增长，一举突破80亿元，超越阿迪达斯坐上了仅次于耐克的“第二把交椅”。

有业内人士向《新商务周刊》记者分析，那时大家的模式都是“品牌+批发”，开店虽多却没有规划，更多地是把管理标准、零售标准、品牌标准下达给经销商。忙着在千城一面的步行街上一家接一家地开店，开到不赚钱了为止。

如今，“闭着眼睛也挣钱的时代结束了”，安踏董事局主席兼CEO丁世忠在微博里写道。过去两年时间内，习惯事事亲力亲为的丁世忠亲自“拉网踩点”走遍了中国超过500个地市，得出了这一结论。根据这一观察结果，他决定，安踏将实行管理结构全面下沉，实现扁平化，以清理库存、提升店效。

长江证券纺织服装行业分析师雷玉告诉《新商务周刊》记者，通过在传统渠道降低价格、提升销量，合理、客观地实现单价和零售量增长在服装零售额增长中的比例，才是这些体育品牌在未来服装市场正常健康发展的保障。

匹克的选择

除了“下沉”之外，渠道的开拓也可以有多个方向。据《新商务周刊》记者了解，以前在国内定位模糊的匹克，在经过董事会较为持久的讨论之后，提出了新的战略―“线下为主，电商为辅”，将电商业务定义为匹克线下消费的延伸，销售过季商品和额外授权销售一些限量版产品，最终打造成基于会员营销的平台。与此同时，匹克CEO许志华也以天使投资人的身份投资了一家C2B鞋类定制网站“爱定客”。

但传统体育品牌走向电商销售挑战同样巨大。中国服装协会秘书长王茁就曾向媒体表示，目前情况下，电商可以作为成熟、有不错业绩的品牌处理库存的渠道，也适合创业型品牌的起步，但如果当作一个品牌公司化运作主要途径的话，利润率太低了。

匹克选择的另一个方向是海外市场，他们以赞助NBA开始踏上赴美突围之路，2007年11月成为NBA的中国战略合作伙伴。到现在，匹克一共签约了18个球员，与休斯敦火箭、纽约尼克斯、迈阿密热队三支NBA球队建立了签约关系。匹克运动美国公司总经理粟佳告诉《新商务周刊》记者，由于匹克和NBA的长期合作，为匹克的海外之路助力不小。通过零售模式以及行之有效的海外体育营销，能创造出一个高度的商业机会，并且把这个商业机会扩大，变成公司的盈利能力。2012年，匹克海外销售额占企业营业总额的15%。在2013年第二季度国内订单金额大幅下降的情况下，欧美市场更加重要。

转向户外

如果将开拓渠道、降低库存看成“节流”，那么进军新的市场领域则是体育品牌们的“开源”之举。

2013年伊始，在安踏大多数门店和专柜，都可以看到一个新的“防水透气风衣”的海报，有些门店还开辟了专门的货架放置防水鞋等户外用品。这意味着户外用品市场成为他们新的目标。

过去十年，我国户外用品市场年增速超过40%，目前已超百亿元市场规模。据户外资料网于今年1月的数据，目前在我国市场销售的前9个年销售收入过亿元的品牌，共占户外用品市场的%，这是一个产业格局还没有固化的成长期市场。

四个月前，国内运动产品巨头李宁也开设了第一家户外用品旗舰店――李宁探索。这个隶属于李宁集团授权的业务模块就是专门经营户外用品的，包括户外服装、户外鞋、户外配件等产品，与李宁体育既相互独立又相互依存。据报道，李宁近期已经前往德国慕尼黑参加一场户外品牌展。

在李宁、安踏之前，全球运动巨头阿迪达斯也瞄准了户外用品这一市场，还专门成立了户外部门。未来两年，阿迪达斯将在中国内地7，000个门店里推出细分专柜，提供专业产品，吸引背包客甚至时尚达人。全球第三大运动品牌彪马也称，有两个运动细分市场极具潜力，一个是极限运动，另一个是户外活动用品市场。2013年会将重心放在户外运动产品上。

另一条路：童装

童装是另一个值得关注的领域。

记者从长江证券研究报告中获悉，2012年国内童装零售量也呈现出加快增长的态势，增速相比2011年加快%。

早在2010年，361度就把上市募集资金的9%（约亿港元）投入了童装品牌的研发及拓展。2012年财报显示，361度童装系列营业额上升%至亿元，占公司去年营业额的%，与2011年度相比几乎翻倍。平均售价及销量分别增长%及%。童装平均批发售价达元。

此前的2008年7月，安踏已经推出了面对3岁到14岁的儿童安踏KIDS品牌，其产品涵盖服装、鞋与配件。但由于推广力度不够，对利润贡献一直不高。去年开始，在总体业绩下滑的背景下，安踏加大了儿童体育用品系列的发展步伐，店铺从2011年的632家增至2012年的833家。

鞋厂实习报告范文【第三篇】

大学生鞋厂暑期社会实践报告学生：刘（学院经济管理系 08级 国贸专业3班）调查目的：我们应了解大学生的暑期生活，从而帮助他们。时间： XX年7月9日-XX年8月25日地点：广东省东莞市某鞋厂对象：各学校在工作的同学们及新老员工方法：自我体验和向同事提问及网上查资料有关调查：大学生打工的目的、打工种类、工作的满意程度、

学院同学在鞋厂工作情况和生活状况、出现的问题以及分析

一、 大学生打工目的：增加自己零花钱；自食其力，不完全依靠父母；锻炼自己能力：走进大学，我们就不能再是那个凡是依靠父母的人了，我们得成为一个有担当的人。而且大学期间的学费，生活费等这些杂七杂八的费用加起来是一笔不菲的资金。据权威机构调查，农村家庭培养一个大学生，从小学到大学毕业得花万。更何况我们这批即将毕业的人人，更得为明年毕业后的就业着想了。时下，大学生通过利用课余时间找份兼职工作打打工或在假期积极参与社会实践，打暑期工、实习体味生活已经成为了一股热潮。对大多数学生而言，挣钱是打工的首要目的。有的却认为挣钱并不是大学生打工的惟一目的，不少同学把打工看作是参加社会实践、提高自身能力的机会。许多学校也积极鼓励大学生多接触社会、了解社会，一方面可以把学到的理论知识应用到实践中去，提高各方面的能力；另一方面可以积累工作经验对日后的就业大有裨益。通过调查可以了解当代大学生对社会实践的看法以及透析大学生生活实践情况，从而结合马克思主义哲学分析大学生社会实践所存在的问题以及提出解决方法，使大学生能正确对待社会实践，在实践中见真知。在往后实践中能更好地接触社会、实践自己的专业技能，寻找发展的机会。 二 、 大学生暑期打工的工作种类：

劳务型：夜总会刷盘子、桑拿浴的服务生、酒店的领班、商场促销员（化妆品、保健品等）、话务员、派发（办公室用品、传单）、快餐店打工、抄写

智力型：办公室文员、会计师所审计、家教、翻译、电视台编导、网站版主、网站销售、软件公司编程

还有一些大学生，挥起了创业的大笔，如办公司、开工作室、书店、经营餐厅等。

鞋厂实习报告范文【第四篇】

2009年2月9日至2009年3月21日近一个半月时间，我在集团有限公司行政部办公室文员岗位实习。

实习，顾名思义，在实践中学习。在经过一段时间的学习之后，或者说当学习告一段落的时候，我们需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践，归于实践。所以要付诸实践来检验所学。现在即将面临毕业，实习对我们越发重要起来。刚结束的这段实习时间可以说是我大学四年来最辛苦也是最充实的一段时间。辛苦是因为刚踏上工作岗位，有很多方面不能很快适应；而充实则是在这段时间里，我学到在校园无法学到的知识和技能，更提高了自己各方面的素质。同时实习也给了我一定的工作经验。为将来谋求一份好职业打下了基础。现将这些日子在工作中取得的成绩和不足做个小结。一来总结一下经验，二来也对自己的工作情况有个系统的认识。

二、单位简介

集团有限公司前身皮鞋厂创建于1988年，1995年组建集团公司，现已发展成为拥有员工3800余名，集制鞋、房地产、对外贸易、酒店、娱乐、网络科技于一体的无区域企业集团。目前作为主业的鞋业生产基地位于中国鞋都工业园腾飞路2号，占地面积近100亩，建筑面积12万平方米，拥有先进的意大利、台湾等国家和地区生产的制鞋流水线15条，年生产能力达1000万双，产品销往德、法、美、西班牙、俄罗斯、日本等国家及中国内陆。

集团是在民营企业中最早聘请海外职业经理人担任公司高管的企业，在产品研发及技术创新上也主动寻求与国际接轨，从2001年开始，公司每年都聘请西欧国家的一流设计师对产品进行同步研发，在制鞋行业开发新品种方面始终保持领先地位，并建立了标准化实验室。2002年，公司还通过与德国DHM公司的合作，实现了民外合璧，借梯登高，并率先在全省民营企业中通过了SA8000社会责任国际标准体系认证，使企业的用工环境、劳动权益保障、产品环保等均达到国际相关标准，从而打破贸易壁垒，为企业更好地进军国际市场铺平道路。

公司本着“以人为本”、构建和谐劳动关系的理念，逐年加大员工福利待遇和文化生活设施的投入，积极为员工办理合作医疗、工伤等各种劳动保险，2006年斥资1000万打造面积近2000平米的员工活动中心，放映厅、KTV、健身房、台球室、乒乓球室、网吧等一应俱全。并创办了报，广播站，满足员工日益增长的精神文化需求。

三、工作内容

在这一个多月中，我的主要工作内容是协助办公室人员做好行政部的各项人事及日常行政工作。在这一过程中，我采用了看、问、学等方式，初步了解了公司办公室文员的具体业务知识，拓展了所学的专业知识。首先总结一下我的所有具体工作内容：

1、接应聘者来电，给应聘者进行简单初始，通过者送往各部门经理处进行复试；

2、开试工单通知复试通过者试工，并做好登记；

3、协助做好新员工入职培训、阶段性培训等培训工作；

4、送文件至各级领导，签收文件；

5、整理及保管补卡条、请假条；整理员工档案，以备随时出档和归档；

6、复印、速印办公文件，发传真，领办公表格等；

7、协助办理新进人员入职手续，员工调职、离职手续；

8、计算管理人员月考勤，并将考勤明细送至各部门核对签字；

9、录入月罚款单与奖励单，录入员工养老保险资料；

10、制作2009年全厂管理人员年休表；