林业站个人年终工作总结【30篇】
总结了年度工作成果,分析了林业发展情况,提出了改进建议,展望未来工作方向,推动林业可持续发展。下面是阿拉网友整理编辑的林业站个人年终工作总结相关范文,供大家学习参考,喜欢就分享给朋友吧!
林业站个人年终工作总结范文 篇1
20xx年,我站在上级林业部门的精心指导下,在乡党委、政府的正确领导下,扎实有效地开展工作,全面完成上级主管部门及乡政府下达的各项任务。现将我站20xx年工作总结如下:
一、森林防火
(一)机构落实。成立了乡森林防火工作领导小组及4各村级护林组织,聘用护林员18名,并按区域划分了责任区,制订了工作制度。
(二)责任落实。乡林业站与村及村级护林员签订《20xx年森林防火责任书》,乡党委书记与林业站站长及各村委会支部书记签订了《乡20xx年森林防火安全目标责任书》。
(三)宣传落实。在森林防火期间出动森林防火宣传车260余台次,书写宣传标语100余条,发放、张贴省、县级森林防火命令3500余份,送达森林防火户主责任书及宣传册6000余份,书写简报28期,被县级媒体推广应用21期,立宣传牌5块,通过以上各种宣传措施,做到了全乡妇孺皆知,遍及人人,全年无任何森林火灾火警发生。
二、林政资源管理 20xx年,县下达我乡自用材采伐指标为500立方米,实际采伐数量为立方米,其中:自用材实际采伐量为立方米,商品材(受灾林木)立方米。
1、认真做好采伐调查工作:对农户申请采伐林木申请,我站工作人员到达需采伐林木现场进行认真调查,填写调查表并上报。并在采伐时做好监督工作和伐后督促工作。
2、认真做好四旁树采伐的建档工作:对于需要采伐的四旁树,农户申请并由我站开出证明后,我站工作人员亲临采伐地进行监督采伐,落实采伐株数。
3、全面完成乡辖区古、大、珍稀树木登记挂牌工作。对全乡408株古、大、珍稀树木树木进行登记挂牌,完成时间在全县位于前列。
4、认真做好林政案件处理工作:继续加大对破坏森林资源违法犯罪行为的查处力度。20xx年我站处理林业行政案件48起,其中:无证运输木材23起、没收木材、处罚违法人员25人,处理乱砍滥伐林木行政案件37起、处罚违法人员42人,移交林业刑事案件1起。
三、营林工作
积极协助上级部门完成营林各项工作。全年完成巩固退耕还林补植补造面积亩,完成中、幼林抚亩;全面落实20xx年县、乡、村造林绿化任务。20xx年,下达我乡造林绿化面积1800亩,落实造林绿化面积2750亩,完成上级下达任务的%,为提前完成我乡消灭荒山的任务打下坚实的基础。
四、病虫害防治
积极配合局检疫站来我乡加强森林病虫害防护治理,切实做到早发现早治理,对全乡的松、杉、柏的病虫害进行排查清理,一旦发现及时处理,防止蔓延。
五、森林生态效益工作
(一)公益林资金及档案管理:
1、资金管理 按照专款专用的原则,对到位的森林生态效益补偿基金及森林防火经费设立了专户管理,严格按照规定使用;
2、资金发放 全乡国家重点森林生态效益补偿面积
亩,补偿基金总额为万元按要求全部发放;
3、分配方案 20xx-20__年集体、联户公益林分配方案及分配表全面完成,所有资料按要求已装订归档。
4、公益林、天然林管护人员工资按月足额发放;
(二)公益林管护:
1、管护合同 20xx年公益林、天然林管护人员全面落实,合同已签订完成;
2、规章制度 完善了公益林、天然林管护制度和管理办法;
3、公益林界定 20xx年上级下达我乡新增国家级公益林界定面积1554亩、省级地方公益林界定任务5212亩,我乡分别完成亩和亩,完成上级下达任务%和%,超额完成上级主管部门下达的任务。
六、新一轮退耕还林摸底调查工作
新一轮退耕还林还草农民意愿摸底调查工作于20xx年2月下旬启动,4月25日全面完成上级下达的任务。调查范围覆盖全乡4个村102个村民组,调查小班606个,调查面积3849亩。
七、集体林权制度改革工作
根据县县林改办的要求,进一步进行林改查缺补漏工作,整理、完善林改档案,此项工作正在进行中。 八、存在问题
(一)群众法制观念落后,意识淡薄,认识不到位;
(二)我站工作人员较少,林区面积过大,时而发生滥砍滥伐,盗伐林木等案件没有得到及时有效的制止。
20xx年林业工作已基本结束,虽然我站在各项工作取得了一定成绩,但在工作中也有不足之处。针对工作中的不足,我站将20xx年的工作中定会弥补不足并加以改正。
九、20xx年度工作计划 1、森林防火工作继续常抓不懈,继续严格实行村为主工作新机制,加大野外用火管理,不断创新各种工作手段,切实提高森林防火工作管理水平,确保全乡20xx年无森林火灾发生;
2、严格执行木竹采伐限额管理制度,加大林政管理、林地管理、森林病虫害的防控工作力度。加强对公益林的管护,确保全乡森林资源安全。
3、提前搞好20xx年造林规划,全面完成县政府下达的造林任务;
4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断提高林农的林业科技水平,促进广大林农增收;
5、全面完成上级主管部门下达的各项任务;
6完成乡政府交办的其他工作。
官和乡林业站
二○一四年十一月五日
林业站个人年终工作总结范文 篇2
xx年年xx县护林防火工作在县委、政府的正确领导和地区护林办的大力支持下,认真落实《x地区xx年年度护林防火责任书》规定的各项指标任务,主要工作有以下几方面:
一、业务方面
1、护林防火宣传任务的完成情况
xx年年,由县护林防火指挥部、森林公安分局等联合利用广播电视电影等宣传媒体采取拉横幅等形式进行广泛地宣传教育。年初与各乡(镇)、山区林场、林业工作站等护林防火成员单位发放文件10份、简报15份、领导电视讲话1次、拉横幅15条、出黑板报25块、宣传标语100份、护林防火宣传横幅150次,宣传单15000份,其中,汉文4000份,哈文11000份,护林防火宣传手册600份,永久宣传牌1 块、木制宣传牌4块、电影录像20场次、发防火公告1次、宣传车次80次,形成人人都是护林防火宣传员,确保我区森林资源的安全。
2、加强制度建设,夯实护林防火基础。
一是坚持24小时值班制度。各乡镇和护林管护站要坚持24小时防火值班制度,主要领导及带班领导要24小时保持通讯畅通,各护林站要求24小时坚持巡查,严格控制野外火源。二是实行火灾报告制度。发生森林火警及火灾时,各乡镇及护林管护站要及时上报,做到早发现、早报告、早处置。不报、瞒报、漏报、虚报火情的追究相关责任人的责任。三是坚持野外火源管理制度。在重点林区设立固定和流动防火检查站,加强对流动人员和特殊人群的管理,坚持申报、审批、监烧制度和野外火险隐患限期整改制度。同时,根据夏季旅游旺季毡房子增多,与用户签订《野外安全用火合同》,截至目前,签订合同30余份。四是加强内业管理,争取财政预算。将森林防火预防和扑救经费预算纳入县财政预算,拨付给护林防火办经费xx0元。
3、加强护林防火的培训力度
开设了三期护林防火工作会议,由各乡镇、护林防火成员单位参加,重点学习了《国家森林防火指挥部关于贵州省贵阳市花溪区“”森林火灾情况的通报》,从思想上认清当前防火形势,落实行政领导负责制。
4、召开xx年年护林防火工作会议
5月10日,在青护林防火指挥部办公室的组织下召开《青河县xx年年护林防火工作会议》,此次会议以认真贯彻落实国家、自治区森林防火电视电话会议和地区护林防火工作会议精神,总结我县xx年护林防火工作,表彰先进,签定xx年年护林防火责任状,安排部署xx年年的工作任务,动员全县各方面力量全力做好森林防火工作为主要任务,同时,对《青河县xx年森林火警火灾情况》和《xx年8起森林火灾重点案件国家林业局公布查处结果》进行通报。
5、积极开展清山活动
根据《青河县依法治理滥采乱挖维护边境秩序实施方案》的有关要求,主要针对进入林区、山区非法采矿、采药、狩猎,在山林中进行非法使用民用爆破物品、砍伐林木、破坏水源、毁坏草场、扑杀野生动物等严重危害全县生态环境和森林、草场安全的非法行为,进行依法治理滥采乱挖活动,利用一个月的时间安排警力152人次,车辆30辆次,对小青河流域、大青河流域、查干河流域三个片区对治理区域实行由起点到边境一线、由有人居住到无人区的全面治理,确保治理工作不留死角。
6、森林火情的发生情况
今年以来,我县气候异常,气温回升较快,风干物燥,随着天气转暖,人们在林区的活动日益增多,农事用火频繁,野外火源管理难度加大,林区火灾隐患比往年显著增加。今年累计发生6起森林火警(其中含河狸管护站2次)。一是6月4塔克什肯镇蒙其克村发生一起森林火警,过火面积10平方米;二是在6月22日,在阿热勒托别乔什尕吐别27 林班11小班发生一起火警,过火面积达20亩,起火原因由吸烟引起;三7月17日青河县下青河营林区110小班拜兴桥北头右下,无过火面积;四是7月24日在青河县小青河营林区9a林班6小班,发生的天然火警时,火陷最高达14米,过火面积公顷;五是9月12日在青河县下青河营林区92a林班3小班发生天然火警时,一棵大树着火,杂草烧死,无明火烟较大,过火面积75平方米;六是10月11日在塔克什肯镇蒙其克村发生一起森林火警,由保护区的人员在捡蘑菇乱丢烟头引起的,过火面积100平方米。累计损失万余元,出警、人力达120余人次,车辆11次。
二、存在的问题。
由于受地理环境、气候等因素的影响,我县境内自然灾害发生频繁,连续多年全县都要投入大量人力、物力、财力进行抗灾救灾,同时,又因我县财政收入极为有限,自给能力仅11%,县财政实在无能力对护林防火工作投入太多资金。由于我县森林防火地域复杂,面积广、战线长的实际困难,我们的通讯工具、灭火器材、灭火服装都不足,一旦发生火情,将会因各种工具设备、器材的严重不足而影响火情的及时报告及扑救工作。
三、20xx年工作安排
1、继续做好依法治理滥采乱挖活动,
不仅做好山区中的滥采乱挖工作,继续加大向平原的河道滥采滥挖活动,对小青河流域、大青河流域、查干河流域三个片区对治理区域实行由起点到边境一线、由有人居住到无人区的全面治理,确保治理工作不留死角。
2、转变思想观念,加快推进依法治火的进程
面对夏季旅游人口增多,林地面积增大,火灾隐患增多,火情发生呈复杂化等趋势,我们将及时跟上形势,从思想认识上转变观念,从仅仅山区防火向平原绿地防火转变,要加强巡查,争取早发现早扑灭,普及扑火知识保证扑火人员的安全,建立半专业扑火队伍,加快推进依法治火的进程,加大责任追究制度。
3、明确责任,密切配合。
护林防火工作涉及面广,护林防火指挥部成员单位都要指挥部的统一指挥下,加强联系、相互配合。同时,对各乡(镇)、成员单位根据责任状的落实情况进行检查,对其中的存在的问题进行指导。
4、加强宣传,营造全民防火的社会氛围
积极通过多种手段和措施,广泛宣传护林防火的意义及各项法律、法规,牢固树立“以人为本、科学扑救”的思想,坚持“专群结合,以专为主”的原则,积极营造全民防火的社会氛围。
5、进一步完善基础设施建设
森林防火工作需要一定的人力、物力、财力作保障。根据森林防火任务,配齐配足人力、物力、财力至关重要。
一是要进一步加强体系建设,提高森林防火工作的管理水平。在乡镇建立防火工作的专业化,半专业化队伍,并对工作人员进行长效培训;
二是狠抓扑救预案的落实,总结经验,进一步完善扑救预案,把火场扑救的每一个细节落实到具体部门、具体人员。一旦发生火灾,真正做到环环相扣、紧密衔接、扑救及时、控制迅速。
三是多方集资,进一步充实防火物资的储备。
四是做好防火器材的维修。要对各种防火器材进行一次全面的清查,及时维修、更新旧损器材,做好xx年年扑火的准备工作,确保人力、物资能够随时投入使用,以便应付突发火灾。
青河县生态脆弱,森林资源珍贵,森林防火工作任重道远。我们要严格按照自治区、地区和县森林防火指挥部的要求,切实加强领导,精心部署,全力做好今年我县的森林防火工作,确保森林资源安全,为青河县域经济社会发展稳定做出更大的贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇3
一、认真履行岗位职责,保证上报工作的及时有效
今年我所负责的`工作主要是完成全市林木种苗统计报表工作,一年上报工作虽然只有两次(6月份和12月份各一次),但是上报数据收集,往往需要几天甚至是十几天来进行,和数据、数字打交道,虽然有些枯燥,但是在这样的工作里我会主动去找寻乐趣,并主动创新工作方法,让工作更加有效率。
林木统计报表涵盖了种苗综合情况的法定报表,包括育苗情况、按树种完成情况两套表格,完成报表不是简单的数字汇总,它需要很多相关林业知识,我所承担的职责就是审核汇总,一项一项的收集,一栏一栏的填写,我坚持细致耐心地填报好每一个表格,虽然填写的数据有几千项,但是每次我所填报的八项报表,都能保证填写的“零差错率”,高效及时完成工作任务,得到了咱们种苗站领导和上级部门的一致好评。
二、勇于挑战困难,主动接受艰巨工作
按照上级的安排部署,为了维护我市林木种苗生产经营秩序,打击林木种苗生产、经营、流通环节中的不法行为,保护林木种苗生产、经营者合法权益,促进和保障林木种苗事业健康持续发展规范,上半年我们站里开展了强化种苗执法、“两证”清查活动,活动,这次清查活动的力度非常大,需要对本辖区历年核发的林木种苗生产经营许可证开展全面清理活动,工作任务难度大、时间紧,在这种情况下,我义无反顾和站里其他两名工作人员投入到这项工作中,在这个过程中,我完成自己的本职工作的同时,我还主动分担了其他同事的工作。
正所谓一份付出、一分收获,在单位领导和同事的帮助下,半个月的时间里,我们就完成了全市林木种子生产经营许可证发放情况进行了全面清查统计;完成这项工作后,今年7月份,我们到各县乡镇检查容器育苗工作,虽然天气很热,但是站长身先士卒,完全不顾自己中暑、身体不适,带着我们一站一站走,全面了解和掌握了各县乡镇容器育苗情况,在完成本职工作的同时,我也认真完成领导交办的各项工作任务,不计较个人得失、不讲究个人辛苦,做好同事和领导的配合工作。
另外,在今年的一年中,我能够认真学习政治理论知识、专业技术知识及《中华人民共和国种子法》和《省林木种苗管理条例》等不断提高自身业务素质,参加有益的政治活动,不断提高自身思想修养和政治理论水平,做到以工作带动学习,以学习促进工作,在为灾区捐款和捐物活动中我也积极参与、贡献自己应有的力量。
三、工作不足和下一步工作思路
看到不足才会进步,在日常的工作中我遇到困难和难题时,往往缺乏耐心和耐力,工作方式也不够成熟。在日后的工作中,我会不断调整自己的工作方法,提升自己的业务能力,努力多学习业务知识,多掌握业务技能,把工作做到更好,在新的一年里,我会继续履行好工作职责,在站长的领导下,努力实现工作的更上一层楼。
林业站个人年终工作总结范文 篇4
20xx年即将结束,一年来在领导及同志们的助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很的提高,圆满的完成了全年的工作、学习任务,并取得了一定的'成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下:
一、强思想及业务学习,提高工作效率
20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加乡党、政府组织的理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强职工工作积极性,杜绝纪律松散,工作责任心不强等现象,促使职工发扬党的优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的行业精神和“站兴我荣,站衰我耻”的高尚情操,杜绝行业不正之风,做到人人遵纪守法,廉洁奉公,提高思想觉悟和工作效率,以高度的.责任感和事业心做好本职工作。
二、科技培训力度,提高群众科技水平
我乡群众文化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我站适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会、团员青年、妇女干部培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识,一年来共举办科技培训45期3800人次,出黑板报5期。
三、退耕还林工作
对已造林地的管护,结合我乡实际,将林地管护纳入村规民约,指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理,入村到户广泛宣传退耕还林政策,把政策宣传到位,让政策深入人心,做到家喻户晓,让退耕农户理解接受,使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。
由于群众科技意识低,管理水平不高,种植季节不合等诸多原因,致使种植的竹子成活率低,为实现退耕还林工作“退得下,稳得住,不弹”的目标,我站统一思想,提高认识,充分发扬吃苦耐劳的精神,深入田间地头指导群众进行及时补植补造,至今年9月份,共补种杉木8万株,喜树2万株,冬瓜树8千株。
综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更的进步,为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇5
一年来,我乡的林业工作在乡委、乡政府的正确领导下,在市林业局的指导下,全面贯彻落实“三个代表”重要思想,进一步解放思想,转变思想观念,牢固树立与科学发展要求相适应的思想、工作理念,紧紧围绕建设生—态文明、林业又好又快发展为首要任务,以深化改革为动力,以兴林富民为宗旨,以科技创新为支撑,继续解放思想,抓住发展机遇,提升可持续发展能力,发展现代林业;继续实施好天然林保护、退耕还林、农村能源建设等林业重点工程。全乡森林面积持续增加,森林资源得到有效保护,森林防火工作再创佳绩,林业产业快速发展,林业经济实力明显增强;林业产业发展较快,生态状况整体良好,较好地完成了各项工作任务。现将我站一年来工作总结如下:
(一)扎实推进政务公开
一年来,我站积极拓宽和完善政务公开的形式和渠道,不断提高信息的知晓范围和公众的参与监督力度。一是通过新闻媒体和网站,及时公布林业各项重点工作开展情况,提高公众参与监督的积极性与主动性。二是积极、按时通过政府信息公开上报林业政务信息。为保证政务公开工作健康有序地开展,我站遵循公开、公正的办事原则。结合我站实际情况,扩大并完善林业政务公开,对政务公开项目、内容、标准等进行了全面的疏理和明确,对外重点公开7项内容,即:
1、部门机构的设置、职责和法定权限。
2、林业法律、法规、规范性文件
3、行政事业费、行政许可审批事项的执法依据和办理程序。
4、办理林副产品外运程序。
5、森林火灾突发预报、发生和处理情况,
6、群众关心的林业热点、难点问题的处理情况。
7、党风廉政建设、奖惩及职称评定、财务收支等重要事项公开。通过公开既让人民群众对我站的职能有了全面的了解,又增加了我站内部管理的透明度,确保了我站政务公开的效果。
(二)全面完成集体林权制度改革
1、通过全乡上下近三年来的共同努力,现已基本完成集体林权制度主体改革的明晰产权及林权登记发证任务,并顺利通过上级检查验收,得到了较好的评价。为我乡林业又好又快发展奠定了坚实基础。林改工作成效已初步显现出来:“资源增长、农民增收、生态改善、林区和谐”。“山定权、树定根、人定心”后,林改的`综合效益日渐显现,林地资源得到初步开发利用,各种生产要素开始向林业汇集,林业经济驶入了发展的快车道。
2、组成队伍对全乡林权林地纠纷调处,近100起林权林地纠纷进行了调处,调处率%
(三)稳步推进退耕还林、公益林、一大四小建设等林业重点工程项目建设
1、退耕还林工程效果显著。完成退耕还林政策补助及巩固退耕还林成果。其中,兑现20xx年度万亩退耕还林政策补助金30余万元,巩固退耕还林成果建设项目造林1000亩。
2、完成公益林建设380亩,生态效益明显。林业站工作总结
3、一大四小建设完成3000亩,顺利通过上级部门验收。
(四)森林资源保护与管理工作得到切实加强
1、资源管理规范有序。严格执行限额采伐,加强了采伐管理。依据上级下达的森林采伐计划,严格把关、严格程序、严格监督。注重伐前设计、伐中监督、伐后验收到位,最大限度地杜绝了滥伐林木的发生。
2、对全乡所有家俱店、木材加工经营场点进行全面整顿。对无证非法场点下达限时取缔通知;对合法场点下达了安全整改通知。
3、森林防火连创佳绩。森林防火工作关系到全乡森林资源、人民生命财产安全,林业可持续发展及社会稳定的大事,也是我乡政治生活中的一件大事,因此我乡党委、政府高度重视。在森林防火工作中主要开展了以下几项工作:
加强领导、健全机构,按照市护林防火指挥部的有关要求,结合我乡实际情况,乡党委、政府高度重视此项工作,成立了乡森林防火领导小组,有专人分管此项工作。建立健全了森林防火机构,全乡各村均成立了森林防火领导小组,组建乡机关森林扑火应急分队30人。完善了森林防火制度,制定了森林防火预案。使森林防火工作有领导、有组织地开展。
林业站个人年终工作总结范文 篇6
目前,我县有县级林业站一个和5个区域站,半年来,我们围绕快速发展林业的中心,全面加强林业站队伍自身建设,强化管理,开拓创新,真抓实干,充分发挥林业站的各项职能作用,在各级部门大力支持下,工作取得了很大进展,现将上半年工作情况总结如下:
一、机构设置、人员编制情况
5个区域站皆为独立建站,林业局垂直管理,在编人员为全额财政开支,推广机构履行职能所需经费纳入财政预算;各站人员编制3—5人;5个站共有在编人员20人,其中专业技术人员占85%并达到大专以上文化程度,45岁以下人员100%达到大专以上文化程度;各站在编人员全部持证上岗。
二、科技下乡、技术培训、技术服务和科技示范工作
按照年初局领导要求,每名技术员送科技下乡至少10次、抓科技示范点1—2个,我们重点抓了高官乡的的大章等6个乡镇20个村3万亩高标准金丝小枣示范园;中心苗圃50亩献王枣纺锤形整形管理示范;孝举160亩杨树伐根育林示范点;方周村500亩大棚葡萄栽植示范点;所有示范点都起到了很好的示范带动作用。推广红枣优良品种,嫁接献王枣、山东圆红、金丝新4号等400亩;引进樱桃树种,在陈庄镇田庄村栽种20亩;引进核桃树种,在镇栽种20亩。并对其进行适应性及生长情况调查,逐渐掌握其栽培管理技术。推广七月红、新嘎拉、莫力仕等苹果新品种;皇冠梨;藤稔、黑宝、维多利亚葡萄新品种。推广开心树形、桃套袋技术、苹果梨优质丰产栽培技术、设施葡萄栽培技术、测土配方施肥技术、感温防治绿盲蝽象技术、新型甲口保护剂使用等新技术10项。继续调查总结杨树伐根育林栽培管理经验,形成完整的“杨树伐根育林栽培管理技术”,在全县推广。组织农民技术员及林业局全体干部职工集中培训2次,结合下乡抓示范点、技术指导举办现场培训班20多期、培训果农1万人次。编印技术材料5期,发放到18乡镇、县政府办公室、重点林果园,共1、5万份;进行枣、葡萄花前花期花后管理电视讲座3期,为农民之友提供林业管理知识6篇;进行大集技术咨询6期;发放红枣管理书籍120本、红枣管理挂图200套、林下养殖手册100册、林木病虫害防治手册100册。
三、谋划落实《20xx年关于加快红枣产业发展的实施意见》
5月份我站技术人员与县政府领导根据我县红枣生产中存在的实际问题,共同谋划并制定了《20xx年关于加快红枣产业发展的实施意见》,实施意见中对据一定规模的标准化管理村、红枣专业合作社、据规模的承包大户、连片50亩以上改劣换优及红枣观光园都明确了相应的奖励政策。办法下发后技术站人员对上报乡镇村进行跟踪技术指导。
四、大力宣传推广红枣烘干房建设
利用下乡培训同时大力宣传红枣烘干房作用及红枣烘干技术,宣传建设烘干房的优惠政策,今年与农工部共同推广建设烘干房340间,到目前为止我县建烘干房1000多间,为为解决采后晾晒问题红枣打下了坚实基础。
五、申报完善观光园
随着人民生活水平的提高,集生态、休闲、娱乐、采摘等于一体的类似“农家乐”的观光园很受欢迎。20xx年我们将垒头乡沈于村的孔献山庄上报河北省观光采摘园,今年3月被河北省林业厅初步确定为省级观光采摘果园,在此基础上,我们又帮助其规划设计果树采摘园并实施规划,嫁接枣品种11个,栽植枸杞300株、柿子树20株、杏树20株、金银花500株、红宝石海棠20株。孔献山庄将迎来更多的游客,在满足游客各种需求的同时,带动我县经济的发展。
六、工作中存在的'问题
1、科技服务队伍不够强大。县级推广人员少,并且推广能力参差不齐,真正掌握全面技术的不多;尽管招收了36名农民技术员,但多数发挥不了作用;基层推广队伍待遇低,知识更新慢;县、乡、村技术推广体系不够健全。
2、林果种植多是一家一户的分散经营,统一管理的力度非常低,尽管我们成立了11个协会、8个合作社,但只是初级阶段,未达到要求的目标。这样分散经营投入多,病虫防治困难,相应效益较低,不能最大限度的实现科技成果的价值。
3、受去年金丝小枣销售不畅、价格不高,近几年枣果成熟晾晒期阴雨连绵造成严重浆烂果的影响,枣农管理积极性下降,大批枣农外出打工,放弃了枣树的生产管理,甚至出现刨树现象,给红枣技术推广带来了困难。
林业站个人年终工作总结范文 篇7
本月在上级领导的指导和安排下,按常规开展工作。本月工作量不太稳定,工作量时大时小,而国庆中秋节的到来,导致工作量不时增大,而且,有几个品种的补货加大,特别是面条,蜂蜜等,这些商品虽然补货量不是太大,但因其本身的特性,加大了复核装箱的难度。在全体同事的共同努力下,基本上每天都能按时完成当天的复核装箱工作。近段时间以来,时常出现以“件”为单位的差异上报,经各部门沟通协调决定:对于复核装箱完成的店次的商品,必须进行件数清点交接。现结合下一步的工作计划,将本月工作总结如下:
一、做好规范操作,控制复核差异
本月,经过上几个月的培训,复核工作有了更大的改进和提高,特别是在店名书写,复核并板以及各门店的件精清点工作都有了很明显的改观,为下一步与运输部的交接工作奠定了基础.同时在各门店的数量质量差异的上报中不难发现,大部份以件为单位的数量差异均能在该门店找到货;而不能找到这件货的情况也偶有发生,这些情况多半是由于店名写错或者说是驾驶员将货下错到别的门店.因为这些环节比较多,因而都是可以理解的,但是,对于店名写错,或者说是下错货,那则是心情可以理解但是行为决对不能容忍的,必须给予严格的执行有关的处罚措施.当然这不是要达到处理人的目的,而是加强当事的责任心,来减少或杜绝这种情况的再次出现.作为我们现在整个组而言,人不算多,只有四个人,但是工作量每天都比较大,只有每个人都全心全意投入,才能做到日清日洁,按质按量的完成每天的工作任务。当然,目前我们的工作开展的也还算顺利。只是还是有人偶尔会产生一些报怨情绪,我不知道这些情况的产生是不是因为我组织协调或者说安排不当所致,我一直都在努力,从自己的行动出发,为全组成员作一个表率,也收到了很好的效果。在以后的工作中,我会尽可能做好本组的相关协调工作,合理安排时间,提高全组工作效力和质量。
三、区域内的规范管理
我们组的工作范围不是很大,但由于我们组所面对的门店要货量大多数是比较小的,少不了用一些很小的纸箱,因此,每天都要用很大,这就要求我们天天码放小纸箱,虽然我们每天都做了这些工作,但总是不容乐观。一方面,我们大家都在工作期间,只为了加快速度,提高效力。这些是可以理解的,但是,我们的工作要在规范操作的前提下来进行。在以后的工作中,我会尽量和同事们沟通,提高规范操作意识,为我们的荣誉而努力。
四、本月全组工作任务比上月有所下降
本月,全组共完成复核工作品项87000余项,与上月相比有明显的下降,门店上报的质量差异有很大的下降,数量差异报告23个,比上月增加了一个。其中,门店报错18个,司相下错1个,门店自行承担一个。门店报错的大多数是验收不够细心所致,而门店自行承担的是因为没有认真的验收就将下货纸箱当垃圾卖了,上报质量管理部由质量管理裁定:由门店承担,不予处理。从这里也暴露出有些门店在验收过程中的`一些漏洞。
在以后的工作中,我们将做好以下几方面的工作:
1、配合运输部完成每天早晨的装车出库工作;
2、做好与动输部集货组的交接与协调工作,尽量将数量点清;
3、做好日清日洁工作;
4、加强差异控制力度,努力向全组“零”差异的目标靠近。
九月份的工作,在上级领导的指导和帮助下,在全组员工的共同努力下,我们组的工作很顺利的进行。本月的工作,虽然感觉到比较吃力,但是在上级领导的帮助和协调下,还是将每天的工作按质按量的完成。
本月全组共完成复核工作量2xx余品项,较上月相比有所上升,复核差异中数量差异出现的也比较多,与上月相比基本持平,由于每天工作量都相当大,所以还有部份差异尚未进行处理。质量差异方面控制得还基本可以。
在规范操作方面,我们组较以前有明显的改善。特别是复核桌上的各种杂物明显的减少,每位员工都能自觉的配带工作装,工作证上岗。
目前,我们组共有新员工三名,老员工三名,复核速度从日均工作量可以看出,老员工日均工作量基本上在品项以上,新员工的工作员日均在1500以下,说明新员工的工作效率是远远不够的,这是我们组连续加班加点的原因之一。其次,就是工作量较目标考核的工作量远远的超额,也就说明了人员的相对不足。这是我们组经常加班的原因之一。就说早班吧,虽然有五个人,但是上级领导也经常参与我们组的工作,至少可以说是真正的有个老员工了吧,可是还是跟不上运输部的节奏,经常出现运输部前来催促的情况。
我们组自新仓库搬迁以来,连续出现了人员流失的情况,这与我们管理不当有着不可推卸的责任,由于新仓库搬迁以来,我们连续的加班加点的工作,忽视了人员的管理与沟通。加之工作量较大,天天加班加点的工作,使各位员工出现了连续疲惫作战,产生了厌倦情绪,而我们又不能从根本上给予解决,这也是人员相对不稳定的原因之一。
五、我个人的工作感受
本年的工作已经将接近尾声,虽然说上半年我们都尽力的工作了,对于我自己而言,由于个人的一些事情,所以感到力不从心,也是导致我们组工作质量下滑的原因之一。自今年以来,感觉身体大不如前,坐的时间过长,经常觉的背痛难忍,虽然有时侯想努力的支持,怎奈岁月不饶人。当然,我们不是怕苦怕累之辈,只是有时侯觉得,身体是革命之本钱,我们这种职业,最伤的就是背部,显然这是个职业病,虽然我们可以偶尔的起来走动一下,但是这时间太长了,还是慢慢的会成为一种疾病。当然,我也会尽力的支持下来,古人说,行百里者半九十嘛,我相信我一定会支持下来的。
1、做好人员管理方面的工作;
2、差异的控制与处理;
3、做好规范操作方面的各项工作。
林业站个人年终工作总结范文 篇8
x林业站在党委政府的正确领导下,认真履行职能职责,顺利完成了各项工作,按照党委政府的工作安排,作如下总结:
一、营林工作
(一)、继续巩固好天然林保护和退耕还林成果,做到退得下,稳得住,不反弹;做好退耕还林钱粮发放工作,顺利完成“一卡通”专项整治工作;加强天然林保护的监督与管理;
(二)、顺利完成丁塘路沿线绿化工作任务,共栽植绿化树种x余株;
(三)、顺利完成三河店村新白三路道路两侧整改工作,共计栽植柳杉x余株。
二、森林防火
我站结合x镇的实际情况,多次召开护林防火宣传会,落实防火责任,并层层签订了防火责任书。严格执行用火审批制度,对林区用火坚持申请后批准方可用火。用火时做到“五烧五不烧”,杜绝一切意外因素发生。
三、加强林政资源保护管理
(一)、严格执行林木采伐限额制度。
(二)、加强林政资源管理,充分发挥村、社干部监督作用,由于措施到位,上半年未发现乱砍滥伐、偷拉盗运林木现象。
(三)、认真开展x镇镇域范围内占用征收林地清理整治工作。
四、野保及检疫工作
认真搞好森林病虫害预防和野生动物保护,大力“爱鸟周”宣传;并做好巡查监测确保无林木病虫害发生。
五、全面完成了上级主管部门和党委政府交办的临时工作。
六、下半年打算:
(一)、认真推动林业常规性工作,继续抓好上半年需要完成的工作。
(二)、进一步加大管护力度,管理好森林资源。
(三)、进一步抓好退耕还林、天然林保护工程建设,巩固工程建设成果。
(四)、我站将在今后的工作中加强林业站自身建设,增强林业站服务的主观积极性和水平,使服务工作更上一个新的台阶。
林业站个人年终工作总结范文 篇9
20xx年xx县林业局的党风廉政建设和反腐败工作在县委和政府、县纪委监察局的正确领导下,按照县党风廉政建设工作的要求,紧紧围绕“实现林业快速发展,全面建设生态”这个工作目标任务,努力构建惩治和预防腐败体系,推动了林业工作又好又快的发展,回顾一年来的工作具体总结如下。
一、20xx年党风廉政建设工作取得的成绩
(一)加强领导,抓好党风廉政建设工作的落实
一是调整充实和建全完善党风廉政建设领导机构和工作机制。20xx年5月调整充实党风廉政建设工作领导小组,进一步加强对党风廉政建设工作的领导;局党组5次召开领导班子会议专题研究党风廉政建设工作;制定了《20xx年党风廉政建设工作计划》。
二是层层分解党风廉政建设工作责任目标。以元林党组字〔20xx〕24号文件下发了《xx县林业局20xx年党风廉政建设工作计划》,将党风廉政建设工作责任分解到局领导班子成员和股、室、站、场。
三是层层签订责任书。根据林业部门工作特点,制定《xx县林业局20xx年党风廉政建设责任书》,由党组书记分别同十七个股、室、站、场负责人层层签定;全局党员干部分别作出“党风廉政建设规定承诺”,并在年终进行了考核。
四是落实“预防xx县林业系统职务犯罪”工作体系。制定《xx县林业局20xx预防职务犯罪工作计划》;每季度同县检察院进行一次预防职务犯罪工作交流;建立局领导班子成员廉政档案,按期登记个人收入情况;加强关键岗位、关键人员的管理和监督,预防职务犯罪发生。开展学习实践科学发展观活动,建立林业科学发展环境。在党风廉政建设中以学习实践科学发展观为契机,构建林业科学发展环境。20xx年3月至9月重点开展深入学习实践科学发展观活动。在学习活动中努力在在组织领导上下功夫,在结合林业实际上下功夫,在务实创新上下功夫,在统筹兼顾上下功夫,在谋划发展上下功夫,用各项工作的实际成果检验活动成效,做到两手抓、两促进、两不误。一是认真组织学习培训,不断加深对科学发展观的理解;二是深入开展调查研究,查找影响和制约科学发展的突出问题;三是围绕林业科学发展开展解放思想大讨论,努力形成林业科学发展共识;四是认真召开领导班子民主生活会,严格按照党内民主生活会程序和要求,本着高度负责,襟怀坦白的态度召开专题民主生活会。会议围绕科学发展的思想认识、党性修养、工作作风、领导科学发展能力建设和体制机制等五个方面问题,对局党组的工作和领导班子成员客观公正地进行了评价,在肯定成绩的基础上,着重查找了存在的.问题和不足,深刻剖析了与科学发展观不相适应的问题根源,并进一步理清了当前和今后一段时期林业局“推进科学发展,提升森林质量,建设现代林业”的思路,明确了工作重点,研究制定了整改的措施,为林业发展创造了良好发展环镜。县林业局学习实践科学发展观活动的做法在全县学习实践科学发展观总结会上进行交流。
(三)扩大党内基层民主建设推进党内民主管理二是建立完善决策论证和列席制度。成立“xx县林业局重大决策咨询委员会”,除班子成员外,聘请局支部委员会书记、办公室主任、人事科教股股长、计财股股长、纪工委书记为委员,参与重大决策议题的咨询论证,同时列席局党组会、局行政领导班子会,提出意见和建议,参与重大决策。
三是不断深化改革,拓展选人用人民主。局党组在选用股、所、站、场负责人时,在提名、考察、表决等关键环节要扩大差额比例,按照职位二比一确定考察对象,按照20的比例进行差额表决。按照职数、条件、过程、结果“四公开”,公开选拔、定期交流轮岗、竞争上岗等形式选拔使用干部。
四是强化监督检查,推进党内管理民主。健全党内评议,每年组织一次群众评议党员、党员评议党代表、党代表评议局党组成员“三评制度”。用党务公开栏通报评议情况、整改情况,接受党员群众监督。
(四)加强思想道德教育,提高林业干部职工业务水平
县林业局党组以提高思想道德素质为目标,扎实抓好林业干部职工的学习教育工作。的基本理论、基本知识,党风廉政建设规定、《警钟常鸣—楚雄州典型案例警示教育读本》和四项制度内容,帮助广大党员干部职工提高遵纪守法,廉洁自律的自觉性,筑牢拒腐防变的思想道德防线。利用各种机会培训业务骨干,定期不定期选派干部职工参加省州业务培训74人,(四)加强科学规范权力运行机制工作的监督检查,把依法治林工作落到实处
一是把服务、促进、保障林业科学发展作为首要任务。严肃政治纪律,加强对中央、省、州关于林业科学发展重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。重点围绕扩大内需促进林业发展的政策执行情况,开展监督检查。在系统内开展规范权力运行机制的督促落实,切实加强对林业资金、项目的监管,确使各个林业项目建设符合科学发展观的要求,保护干部干事创业的积极性。二是坚决维护党的纪律,督促党员干部认真执行党的路线方针政策。坚决落实县委、县政府确定的各项工作任务。深入开展党的政治纪律教育,促使广大党员干部始终保持正确的政治方向、政治立场和政治观点,任何时候都要与党中央始终保持高度一致。三是紧紧围绕林业中心工作,认真开展执法监察、效能监察。加强对机关工作人员履行职责、依法行政的监督。开展对公务员法、行政许可法等法律法规执行情况的监督。围绕提高行政效率、工作质量等问题,开展效能监察,把“四项制度”落到实处。四是认真抓好防止损害群众利益的不正之风工作。一年来未发生乱收费、乱罚款、乱摊派等损在群众利益的行为。五是抓好党务、政务信访公开工作。局机关坚持办好党务政务信访公开专栏,坚持党务政务信访公开和收费公示制度,需要在内部公开的事项,都以会议、简报等形式及时公开,需要向社会公开的事项,及时通过电视、广播、张贴通告等形式进行公开,广泛接受群众的监督;六是坚持林业建设工程招投标,加强对工程建设项目的监督管理。坚持林业建设工程招投标,加强对工程建设项目的监督管理,并按要求签定《建设工程廉政合同》,使林业工程建设实现公开、公正、透明。在施工过程中,实行项目监理制,使林业工程质量得到有效提高。
(五)打造廉政文化,推进机关廉政文化建设
按照县纪委、县直机关工委《关于大力推进廉政文化进机关的通知》要求,县林业局在推进廉政文化进机关工作中重点做了几个方面的工作。二是多形式开展廉政文化进机关工作。开辟每两月一期《党风廉政建设宣传栏》专栏;在自办刊物《林业》上开辟“党风廉政”专栏,定期对党风廉政建设和廉政文化知识的宣传;每个股室轮流刊出廉政建设宣传内容简介,让广大干部职工积极参与廉政文化建设。
三是强化廉政文化活动场所的建设。在大会议室设立一组廉政书柜,一组报夹,供党员干部职工学习,在小会议室明显位置悬挂《党章》内容,加强党支部建设边。
(六)开展爱家、爱岗、爱县活动,促进党风廉政建设上水平(七)加强信访工作落实,切实为民排忧解难我局通过认真贯彻落实党风廉政建设责任制,积极开展反腐倡廉工作,促进和保障了林业各项工作的健康发展。干部职工对党风廉政建设重要性、必要性的认识进一步提高,责任意识进一步加强;机关作风明显转变,团结干事意识增强,服务质量明显提高,依法办事、依法行政的行政行为进一步规范。上下一致改善生态环境的责任感进一步增强。各项工作取得好成绩,受到上级的表彰奖励。
林业站个人年终工作总结范文 篇10
20xx年,我局以抓“迹地更新年”活动为契机,以阔叶林发展工程为重点,坚持一手抓生态林业、一手抓森林资源保护,扎扎实实开展绿化造林、迹地更新,森林防火、阔叶林发展工程试点示范区及省重点生态公益林补偿资金落实等,现将各项情况如下:
一、按照“慎用钱”的要求,落实生态公益林补偿资金
根据《浙江省森林生态效益补偿基金管理办法》的要求,我局抽调专门人员由局长亲自带队,跑遍全市各镇(街、区)开展摸底调查、召开座谈会。在调研的基础上,会同各镇(街、区)主要领导、林技人员对我市26万亩生态公益林补偿资金进行落实、部署。具体实施情况如下:
(一)实地界定范围。由各镇(街、区)林技员根据生态公益林界定的范围,携带地形图会同村干部一起到所在山头进行指界确认。
(二)现场确定权属。由各镇(街、区)相关联村干部会同村干部到确认的.生态公益林山上确定集体山或自留山等权属。
(三)造册、公示。由联村干部负责对确权的重点公益林经营单位(户)、山名、面积、所在小班进行造册,并予以张榜公示。林技员对张榜公示的内容进行拍照存档。
(四)通过公示,确认无误后,各镇(街、区)重点生态公益林经营单位(户)清册表由林技员签字,村委会、镇(街、区)政府盖章后报林业局审核后,由市财政局按清册开户,统一发放给各确权户或单位。
局领导多次与财政、镇街区进行协调,商讨如何更有效地做好资金补偿发放,我局还与财政局一起联发了关于印发《永康市森林生态效益补偿基金管理办法(试行)》的通知和《关于拨付森林生态效益补助资金》的通知。按照“慎用钱”的要求,把补助资金真正落实到位,目前止已由信用社开设19499个帐户对全市26万亩生态公益林补偿资金发放到户、村集体或单位,保证资金的安全运行。护林人员和管护措施正在落实之中。
二、森林防火
我们紧紧围绕“努力减少火灾次数,坚决杜绝大火发生”的指导思想,把防火真正落实到位,成效明显。20xx年,我市共发现森林火灾75起,成灾7起,其中一般森林火灾6起(受害面积百亩以上的1起),火警1起,与去年和前年同期相比,火灾(火情)次数下降50以上,大火灾更是大幅度减少。
(一)主要做法
1、加大舆论宣传。
印发了防火年画17万份,每日在广播电台播放防火讲话;高火险期在电视台播放防火游动字幕;报纸全文刊登市府、市府办的森林防火通知、通告;召开校长会议,布置学生防火教育;各镇(街、区)展开防火车宣传、敲防火锣宣传等防火宣传活动。
2、落实防火责任。
狠抓了责任制的考核和兑现,拿出万元进行防火奖励,做到该奖的奖,该罚的罚。同时,签订了xx年度的森林防火责任书,使责任内容更健全,评分标准更科学,考核奖罚更明确,防火责任更落实。
3、狠抓野外火源管理。
建成并完善了林区野外火源管理网络,现全市配有609名管火员,负责林区野外火源管理,把林区野外火源真正管严、管牢、管实。
4、完善扑救队伍建设。
健全、完善了森林火灾扑救队伍网络,现市、镇、片三级共有扑火队伍41支657人,基本实现了“小火不出镇,大火不出县”的目标。
(二)防火主要特点
全面实现了森林防火重心的大转移——由注重火灾扑救转向注重火源管理。森林防火必须从基础做起,必须抓住源头治理这个根本,认识的转变使我们下定了决心狠抓野外火源的管理。
我市野外火源管理网络建设的基本目标是:根据森林火灾防范的需要,在全市林区建立野外用火管理组织。做到人员、责任、经费三落实,把森林火灾的防范做到底、做到边,努力把我市的森林火灾发生次数控制在最低限度。按照这个目标各镇、街(区)都建立了组织,落实了人员和经费。现全市576个有林村共配备了609名管火员,在晴燥天气全部上岗检查,野外用火做到严审批、严看守,并在本村重要入山口开展巡查。
我市的野外火源管理网络运行有三个特色:一是根据需要自动启动。在森林防火期,每到森林火险等级达四级,整个网络就自行启动,所有管火员进入状态;二是到底到边。现在几乎所有有山林的村尤其是山区村都有了管火人员,彻底改变了以往只有少数重点部位有人管、只在路上查的状况;三是动静、点面结合。动是指市里专门设立了一个20来人组成的森林防火检查站,在重要时段到全市重点区域进行巡查,同时,对村管火员进行检查监督;静是指市里在新店珠坑口和中山九泄潭入山口两个重点部位,设立了森林防火检查分站,专门建了房屋并聘用专人设卡检查,还有设在全市15个山头的视频监测点,对全市主要林区进行扫描监测;点是指全市各镇(街区)共
确定了56个重点区域,在重要时段严防死守;面是指全市所有有山林的村,都选配了管火员,使全市的山林全面有人管火。而林火电子监测系统在的建成今年的森林防火中已发挥了较大的作用。我市的林火电子监测系统,目前已完成十五个监测的安装调试,监测范围覆盖全市森林80左右,计划再增设三个监测点,把覆盖面积提高到90以上。大幅度提高了火灾处置的效率,为扑火救灾争取了宝贵的时间。
三、迹地更新开展情况
在全省林业局长会议和省召开的开展“迹地更新年”活动电视电话会议后,我局把迹地更新列为一项重点,把迹地更新放在十分突出的`位置。
(一)建立了组织。2月22日,市林业局召开迹地更新动员大会,建立了“迹地更新年”活动领导小组和实施小组。领导小组下设办公室,专门负责迹地更新全过程。同时建立了迹地更新三个实施小组。任务落实到相关科室和相关乡镇林业站。
(二)落实了任务。在全省林业局长召开迹地更新会议后,我市迅速安排了迹地更新,今年落实迹地更新面积7760亩。迹地更新分布在六个街道镇区、38个村及林场。共88小班。由三个实施组进行规划设计和负责组织迹地更新实施,森防站责任面积2476亩,林科所责任面积2698亩,林场组实施责任面积2586亩。其中采伐迹地300亩,火烧迹地6857亩,其它迹地603亩。经过努力我市的迹地更新已全面完成,完成了迹地更新7760亩,其中造林642亩,人工促进天然更新5565亩,天然更新1553亩。造林主要树种有:木荷、桂花、四照花、乐东拟单性木兰等树种。
(三)出台了实施方案。局以永林字4号文件形式向省厅上报了《永康市20xx年迹地更新实施方案》,明确了指导思想、总体目标、更新任务和重点工程、技术标准、保障措施等,为做好今年的迹地更新既指明了方向又提供了保障。
(四)落实了补助政策。人工造林、补植造林、人工促进更新、封山育林具体补助标准是:
1、人工造林投资500元/亩(含三年管护费和苗木费);其中要求乡村投资200元/亩。
2、人工补植投资200元/亩(含三年管护费和苗木费);
3、人工促进天然更新50元/亩;
4、封山育林投资30元/亩(含五年管护费)。
人工补植、封山育林经费由局承担为主。
下一步要进一步抓好人工促进更新方面有关。
四、大力发展森林旅游业
积极搞好金胜山森林公园的建设规划,金胜山森林公园东入口及游步道规划设计方案几经易稿,现已正式定稿,并完成了工程施工图纸的设计,6月份拟进入工程的招投标。对金胜山东部约110亩的山体进行了林相改造,通过种植红楠、红栌、枫香等宽叶、彩叶树种,使林种结构更加合理,森林环境更加优美。
五、阔叶林发展工程实施情况
阔叶林发展工程是省试点示范区工程,我局相当重视这一,经过努力已取得阶段性成效。
(一)项目实施情况
金丽温高速公路(永康段)全长公里,总规模6000亩,今年实施是从石城山遂道洞口至缙云交界共公里,总面积3062亩,经过石柱镇及江南街道的18个行政村,其中人工造林334亩,补植造林2220亩,抚育改造508亩,在造林总规模中核心区人工造林300亩(模式一)、补植造林900亩(模式三)、封育和抚育改造150亩(模式五100亩,模式六50亩),现核心区完成了人工造林300亩,补植造林927亩,抚育改造150亩,辐射区完成造林34亩,补植造林1293亩,抚育改造358亩,全部完成了任务,共栽植各类树木万株,用工7500工。造林和补植造林主要树种有木荷、杜英、深山含笑、香樟、苦槠、乐东拟单性木兰、枫香、黄山栾树、无患子、蓝果树、马褂木、四照花、日本黄栌、美国红栌等。
(二)主要做法和经验
1、建立组织,加强领导
一是成立了金丽温高速公路(永康段)阔叶林发展工程领导小组,以永政办发19号文件于xx年1月31日下发,组长由分管市长担任,副组长由市政府办公室分管副主任和林业局长担任,成员由纪委、审计、财政、交通、发展计划、农业、科技、环保、林业、沿线镇(街、区)分管农业领导、金丽温高速公路金华管理处和养护科组成,2月28日下午专门召开了领导小组全体成员会议,省林业厅专家指导组李土生和陈征海同志也一起参加了会议,并对我们提出了许多很好的意见。二是局建立了阔叶林发展工程联系指导小组,组成三个组分别指导江南街道白云管理处、石柱镇新店管理处、石柱镇前仓管理处的人工造林、补植造林和抚育改造,三个组由三个局领导担任联系领导,挑选有关科室负责人任组长,组员由具有中级技术职称的人员组成。
局领导十分重视此项,局长负总责,并多次亲临现场解决阔叶林发展中遇到的政策处理、物资调配等问题。同时专门抽出一名副局长具体负责这一项目,局还把阔叶林发展项目作为创业承诺的主要内容向市政府作出创业承诺,并向全社会公开。市人大也专门视察阔叶林发展。在实施过程中,省林业厅厅长、副厅长、造林处处长、省森林资源监测中心、金华市林业局领导都到场检查和指导。
2、抓好设计,制订标准
作业设计时,我们组织专业人员,深入实地,逐个小班、细班、地块进行现场勘察,按照“适地适树”的原则进行设计,作出了造林作业设计方案、实施方案,整个方案做到“突出几个特色”:第一,体现出以绿色为基调。第二,体现出群团状配置。第三,体现出以乡土树种为主。
在规划设计理念上,以生态学、森林美学和近自然林业理论、可持续发展理论为指导,以营建生态效益最大、景观效果最优为目标,提倡师法自然,讲究依地就势,采用乡土树种和原生地带性植被,实行近自然设计。把原来树种单一、林相差的森林,通过改造,使之成为多树种混交、多色彩、多层次、多效益的生态风景林。并利用常绿阔叶树种营造防火隔离带。
3、广泛宣传,忘我
工程一开始,我们就大力宣传阔叶林发展工程的目的、意义及政策。宣传方式采取多种多样,通过电视台、广播、报纸等形式,并制造了vcd、幻想灯片等。如2月28日、3月5日电视台为我市的阔叶林发展工程作了专门报道。
在大力宣传好发展阔叶林意义的同时,我们耐心细致的做好群众的思想,宣传我们的政策和决心,使群众都支持阔叶林改造。
4、创新方式,体现特色
阔叶林发展工程要求很高,又是一项只准成功不许失败的工程,目前又正处在试点阶段,没有经验可推广,山体状况又都不一样,操作起来存在一定的难度。因此,我们通过实践摸索出一些方法,具体有:
(1)人工造林按生态造林的四大原则进行:
①用—2年生的苗木
②乡土树种
③容器苗
④改地适树:由于我市部分造林地立地条件极差,需要改地适树,如石城山遂道口处的废弃地岩石裸露,我们采用挖掘机进行平整,同时培客土,通过改地来造林。
(2)补植造林:补植造林不是规则的种植,正如陈征海教授所说的:造林就象是在一张白纸上画一幅图画,相对来说,简单一些,而补植造林就不同了,就象是在有颜色的图纸上再增加色彩,难度更大。因此,补植造林我们提倡不拘一格。但也有一些共性,归纳起来有二种类别:一类是可以搞林窗的,一类是很密很均匀的。上面稀疏,可以开天窗的一种采用群团状;比较均匀的,通过采伐松木后,进行均匀补植。补植造林分三步进行:
①林地清理
林地清理时目的树种要留下来。林地清理主要是清理一些刺窝及其它有害林木生长的藤木植物,保留林地中的乔木树种及尽可能多留一些有利于培育林地的常绿、落叶的灌木植物,如枫香、麻栎、铁冬青、红果冬青、山枝花及部分白栎、继木等都要尽可能保留下来,对不需造林的地方在不影响干活的情况下,尽量保持原貌。
②采伐木确定
采是很关键的一步,先砍掉被压木、病虫木、自然死亡木,采用间伐的原则,砍密留疏、砍小留大、砍差留好的原则基础上,结合考虑树冠空间因子,确定采伐木,总量强度控制不超过20,在做好标准地前提下,具体分五步进行:
第一步:号树。间伐松木由指导组成员和民工一起组成施工队,对规划小班间伐木削树皮,做好标记。
第二步:林技员、村干部和自留山农户一道到作业区现场踏界,确定各自留山户主涉及范围、树木。
第三步:由林木承包商挨家挨户上门协商间伐松木的出售价,并达成协议。自留山农户不愿出售给树木承包商的,农户可以自己砍伐,留给自己或另售他人,也可由我们安排专业队砍伐。
第四步:项目实施指导组人员会同镇街区林技员及村干部上门做思想,并请涉及农户在林木采伐中申请表上签字盖章,然后由林技员到林业局办理木材采伐审批手续。
第五步:林木承包商凭采伐证限期砍伐树木,林技员、村干部及指导组人员现场监督砍伐。
砍伐由专业队人员组织砍伐的这种情况在砍伐强度不大时进行,这种方式的砍伐优点是都能照所号的树砍伐,缺点是由于非专业人员操作,速度相对不快,由树木经销商组织人员砍伐的这种情况与第一种优缺点刚好相反,优点是采伐速度较快,但采伐的树有可能不按照所号的树进行,在这种情况下,我们要组织人员进行严格监督。
③树种的选择和配置
以乡土树种为主,适当引进外来树种,以生长快、适应性强的常绿树种为主,适当搭配有季相变化的彩叶树种。
土壤瘠薄,立地条件差的地块,种植木荷、红栌、黄栌、紫荆、杨梅、枫香等耐瘠薄树种;丰富植被类型及季相变化,立地条件相对较好的地块补植香樟、深山含笑、乐昌含笑等。
2米带利用林缘光照优势种植高大乔木的色叶树种如黄山栾树、马褂木、合欢等,基带、林缘显著位置的林窗种植米径2—3cm,3—4年生的树种,里面种植一些耐荫树种采用2年生的苗木,尽量追求最大的景观效果,形成上面是高大的樟树,下面是常绿、落叶混交的阔叶树,林缘是彩叶树。我们根据不同的立地条件,选择不同树种,实行不同的配置,以尽快体现绿化效果,为面上铺开做好示范。
5、严把质量、确保成效
这次阔叶林示范区建设时间紧、要求高,我们特别注重造林质量,采取的具体措施有:
(1)严把苗木质量。苗木统一由林技推广中心调剂,严把苗木质量关。苗木调运以就近、优质为原则,保证苗木及时上山造林,缩短有效时间,提高造林成活率。
(2)严把造林整地、种植质量。规定了整地、挖穴、种植的标准。
(3)专业人员进行现场督促与指导。在应笑微副局长的带领下。13名专业技术人员专门在现场督促指导。从整地、挖穴、造林等各个环节实行全过程质量控制,确保工程质量。
(4)实行专业造林队造林。造林队选择造林经验丰富、责任心强、管理过硬的专业队伍。
(5)采取肥料、保水剂、客土确保造林质量。
(6)专家联系制度,提供了技术支撑。
林业站个人年终工作总结范文 篇11
20xx年,我局在县委、县政府的正确领导下,按照县委政法委、县综治委的安排部署,围绕全县改革发展大局,坚持打击与防范并举,治标与治本兼顾,重在治本的方针,在抓好林业改革、推进林业发展的同时,将社会治安综合治理和维护社会稳定工作摆上重要议事日程,切实加强领导,转变工作思路,创新工作机制,采取强有力措施,齐抓共管,群防群治,全面维护了全县和谐稳定,为全县经济社会跨越式科学发展奠定了坚实的基础。
一、加强组织领导,综治工作责任机制进一步健全
一是强化组织领导。坚持社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制,“一把手”负总责、亲自抓,分管领导具体抓,把综治工作与业务工作同部署、同检查、同考核。真正做到了领导重视,每季度局领导班子着力抓落实情况,即抓工作现状、抓形势分析、抓工作任务的部署。二是增强综治力量。根据工作的需要,局党委及时对综合治理成员进行了调整,为扎实有序地开展工作奠定了组织基础。三是实行责任层级制。把综治工作任务和责任分解落实到各股站所,实行定人员、定责任、定奖惩,局长与机关各股站所负责人签订综治年度责任状,做到层层有人抓,事事有人管,一级抓一级,一级对一级负责,管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事。
二、法制宣传教育进一步深化
一是对外注重抓好林业法律法规知识的宣传普及。针对群众关心的热点、难点问题,坚持以宣传林业法律法规为重点,参加“3·12”全国义务植树宣传日活动,活动中共展出宣传版面10个,接受群众咨询200人(次)。继续抓了“__普法”和禁种铲毒宣传,11月份,组织森林公安干警参加了全县的禁毒宣传月活动。深入开展了《森林防火条例》宣传活动,在春季和秋冬季两个关键时节,组织森林公安和林政稽查大队人员,到各乡镇、林场和乡村开展森林防火宣传,发放《森林防火条例》、森林防火提示宣传画、保护野生动物等林业法律法规宣传资料(画)2万余份。通过宣传,切实提高全社会关注森林、保护生态、与自然和谐相处的生态文明理念,为维护生态安全营造了良好的环境。二是对内注重抓好全方位多层次学习培训教育。4月份,围绕创建“平安武山”为目标,组织干部职工开展了社会治安综合治理宣传月活动。10月份进行全县古树名目清理清查工作,9—12月份组织开展了林改林权矛盾纠纷调处、森林资源二类调查、征占用林地、公务员普通话测试、全市森林执法、全省森林资源保护利用规划编制等培训,通过一系列的培训活动,进一步促进了林业行政执法的规范化。
三、加强思想道德建设和法制宣传教育
实践“三个代表”重要思想和科学发展观,树立“以人为本”理念,我局切实加强林业系统职工思想道德、社会公德、职业道德和家庭美德教育,大力宣传维护社会稳定。加强法制建设,是我们党和政府“立党为公、执政为民”的重要内容,是进一步创建平安武山、和谐武山的重要基础工作,为营造浓厚的舆论氛围,使广大干部群众增强平安意识,努力把我县建成政治稳定、治安秩序良好,法制环境优化的和谐美好城镇。我局在宣传教育方面做了以下工作:一是主题上认真研究,决定以宣传贯彻党的十八大和十八届三中全会精神为主,并结合林业系统特点,进一步加强《森林法》、《野生动物保护法》、《安全生产法》、《森林防火条例》等与行业工作密切相关的法律法规的宣传;二是在形式上充分利用现有资源,在林区把宣传生产安全、森林防火与综治宣传结合起来;三是在综治工作的具体内容上重点宣传县委关于创建平安武山、法制武山、和谐武山的一系列部署,宣传创建活动的目地、意义、要求和措施。通过宣传教育,全局社会新风不断兴起,使人人认识到有国家利益才有个人利益、有“大家”才有小家,进一步激发了全县林业干部职工为实现全县林业跨越式科学发展而团结拼搏的信心和决心。
四、积极抓好信访,涉林维稳工作进一步加强
一是切实做好来信来访接待处理。坚持依法接待、认真制定预案、应对突发信访事件发生,切实维护稳定。进一步落实信访工作领导责任制,实行局领导干部信访接待日和季度矛盾纠纷隐患排查制度,将信访工作重心下移,关口前移。全年共接到信访案件3件,接待来访3人(次),所有来信来访基本得到妥善解决,办结率100%。二是及时办理建议、提案。按时认真办理市、县政协委员提案4件。其中:市政协委员提案1件,县政协委员提案3件,所有提案都在规定的时间内完成,办结率100%,满意率100%。
五、开展专项行动,森林公安职能作用进一步发挥
20xx年,依据省、市森林森林公安机关的统一部署,相继开展了“春季攻势,百日利剑、亮剑行动”等一系列整治活动。据统计,20xx年全县森林公安机关共出动警力108人(次),出动车辆60辆(次),查处各类违法案件45起,其中:林政案件19起,林政执法处罚45人,收缴罚没款万元;没收木橼56根,。积极开展了“平安武山”创建活动和“禁毒人民战争”活动,严厉打击了各种涉林违法犯罪活动,充分发挥了森林公安在维护社会治安稳定中的职能作用。
六、贯彻预防为主方针,森林防火工作进一步提升
一是完善了野外火源管理措施。建立了坟山墓地、特殊群体的登记管理名册,落实了监护人员和监管责任。二是加强了应急应对措施。结合武山林业实际,进一步修订完善应急预案,配足扑火装备物资,做好应对处置森林火灾的准备。三是坚决落实24小时护林防火值班制度,领导带班制度和火灾报告制度。四是从严落实森林防火责任制。各地严格遵照《森林防火条例》规定,从严落实行政首长负责制,召开了全县护林防火工作会议,层层签定了《森林防火责任书》,重申了森林火灾处理“四个不放过”的责任追究措施,克服了个别乡镇领导在思想上存在“森林防火是林业部门的事”这一思想误区。
七、抓好平安创建,单位内部进一步稳定和谐
一是强化干部职工参与平安创建意识。首先从规范职工言行抓起,利用宣传栏、黑板报,向广大干部职工宣传《公民道德建设实施纲要》、《__普法》等知识,积极开展“创建学习型机关、争当学习型职工”和争创“文明股室”等活动。落实“门前三包”,不断增强全局干部职工法制观念,提高干部职工思想道德素质,在全局干部职工中形成自觉遵纪守法、严于律己的风尚。二是加强内部安全防范。为加强局机关安全保卫工作,局成立了安全保卫领导小组,在安全防范上,坚持每天对局机关办公楼进行一次检查,认真落实门卫值班制度。积极参与“无毒社区(村)”创建活动,有效预防各类治安事件的发生。我局全年内部治安秩序良好,广大干部职工自觉维护本单位治安秩序,不酗酒闹事、不吸毒、不参与邪教组织,无计划外生育,无群体性的事件、无刑事治安案件、无干部职工违法犯罪、无重大治安案件,无重大责任事故,无聚众赌博等现象,综合治理成效明显。
一年来,我局社会治安综合治理工作虽然取得了一些成绩,但也存在一些不足之处,特别是随着林业生态工程的实施和集体林权制度改革的不断深入,森林资源的管护和林区稳定的任务将越来越艰巨。在新的一年里,我们将按照县委的要求,认真总结经验教训,进一步贯彻“打防并举、标本兼治、重在治本”的方针,落实综治领导责任制,构筑综治防控体系,建立健全长效工作机制,切实抓好社会治安综合治理工作,为建设“平安和谐武山”作出新的更大的贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇12
我局于20xx年7月中旬对各县(市、区)开展自查工作,并在7月下旬接受省厅检查组的抽查。现将有关自查和抽查的情况总结如下:
一、领导重视、任务明确
我局历来重视林业统计工作,同时根据这次林业统计执法大检查的要求,首先,我们成立了以张新波副局长任组长的统计执法大检查领导小组,下发了《关于成立温州市林业统计执法大检查领导小组的通知》。其次,根据《统计法》和《处分规定》的要求,全面梳理林业统计工作中存在的突出问题,并对各县(市区)林业主管部门和基层单位明确提出这次统计执法检查工作的要求和任务。
二、检查的内容和方法
根据这次统计执法大检查的要求,主要检查对象是调查各县(市、区)林业部门和基层乡镇林业站。检查的内容主要包括两个方面:一是重点检查20xx年以来各县(市、区)各级林业主管部门或者有关单位,有没有发生伪造、篡改统计资料和打击报复统计人员等统计违法行为,各单位的负责人是否存在对本地方、本部门、本单位发生的严重统计违法行为失察等问题,是否存在未经批准擅自组织实施统计调查或者变更统计调查制度内容,以及违法公布统计资料、违法泄露统计调查对象资料等问题。二是检查统计调查对象,是否存在提供不真实或者不完整的统计资料,拒绝提供林业统计调查所需的资料等问题。
本次检查主要是以自查和抽查相结合的方法,在各县(市、区)和有关单位自查的基础上,再接受市级和省级的抽查。
三、林业统计存在问题
1、林业统计数据收集难,乡镇一级统计数据质量不高。由于我市各县(市、区)乡镇林业站实行以乡镇管理为主的块状管理模式,原有的林技员大部分都兼职乡镇的其他工作,林业统计工作变成了林技员的“兼职工作”,造成了统计人员责任心不强,直接造成了统计数据的来源和质量存在一定的问题,特别是二、三产业的数据漏报现象不断。
2、部门横向联系少,数据来源渠道单一。由于现代林业产业统计涉及到统计、经贸、工商、工业园区、农业、旅游等部门,横向联系非常重要,而林业统计人员由于工作性质关系,对外联系较少,造成了数据来源渠道单一,在一定程度上影响了数据的准确性。特别是对木材加工、家具业等企业都是民营的小企业,财务和统计制度不健全,所以统计数据采集比较难。
3、统计人员不稳定,业务不熟悉。不仅是乡镇一级,就是各县(市、区)也没有专职的统计人员,我市11个县(市、区)林业部门的统计工作人员都身兼多种工作,有办公室的、林技站的、营林的、林政的、森防的等,他们本身业务已经相当繁忙,对统计工作又不是很熟,也不可能投入很大的精力。同时,由于没有固定的林业统计人员,所以每年都有人员变动,对统计业务都需要给统计工作带来更大的难度。
4、统计台账不健全,原始数据采集不规范。由于对企业的统计基本上是由林科员去完成和统计人员变动比较大,造成了林业统计的原始数据采集不规范,而县(市、区)一级也大多是为了完成报表而工作,基层统计基础工作较薄弱,统计资料移交、归档等方面管理较为混乱,加上对统计资料的整理和建档不重视,造成了统计台账不健全,这也是这次检查中发现的一个最大的问题。
四、整改措施
通过这次林业统计执法大检查,针对存在的问题,及时提出切实有效的改进措施
1、加大《统计法》的宣传力度,提升林业统计的地位。在今后的工作中,要努力营造学习《统计法》、遵守《统计法》的社会氛围,增强各县(市区)林业主管部门和基层单位领导、林业统计人员、林业统计调查对象的统计法制观念,严格执行《统计法》和《处分规定》, 以提升统计地位,保证林业统计的相对独立性,支持统计人员独立行使统计调查、统计报告和统计监督职权,为统计工作提供必要保障。
2、健全统计监管制度。为使各级统计工作步入正轨,全面提高统计工作的质量,要求各级统计单位的统计人员必须持证上岗,建立定期检查制度,加强监督管理力度,杜绝统计违法行为。
3、提升统计数据质量,健全统计台账和原始记录。要按照统计法的要求,统一相关指标统计口径,做到资料完整、来有源、查有据,基层统计基础工作较薄弱,统计资料移交、归档等方面管理较为混乱保证了统计数据的准确性,提高林业统计数据质量。要加强与统计局、农业局等部门的横向沟通,争取多方位、多渠道搜集数据,确保统计数据准确无误,提供部门统计调查所需的资料。同时必须依据统计法律法规和统计报表制度建立健全原始记录、统计台账的建档和归档工作,做到有据可查。
4、加强统计队伍建设,提高统计人员素质。我们温州市局已经明确了在产业处设置统计岗位,并要求各县(市区)林业主管部门也要设置相对稳定的统计岗位,要明确分管的领导和统计人员,就是兼职的统计人员今后也要做到相对稳定,以便熟悉统计业务和积累经验。同时要加强统计人员的业务培训工作,快速提高统计工作的业务能力,培养一支高素质的管理统计工作队伍。另外还要争取解决统计人员的补贴待遇,以调动统计人员的积极性。
5、加强统计基础建设,加大检查督促力度。要求各县(市区)都要配备林业统计专用电脑,努力加强统计基础设施建设,要在管理统计站和信息化建设上要给予更大的扶持。要加大对统计工作的指导,要经常下基层进行调研,了解基层的困难,及时发现和解决问题。同时要加大检查和督促的力度,保证《统计法》的全面贯彻和落实。
总之,我市的统计工作在省厅和市统计局的指导、支持和帮助下,通过局领导和各职能处室以及统计人员努力,取得了一定的成果。但是,我市的统计工与上级的要求和先进地市相比还有不少差距,今后我们将不懈努力、不断探索、不断改进,进一步做好温州的林业统计工作。
林业站个人年终工作总结范文 篇13
二0xx年黄金坳林业站在黄金坳镇党委政府的正确领导下,在区林业局的大力支持下,通过全体工作人员的共同努力,较好的完成了上级主管局和当地政府下达的各项工答作务,现就黄金坳林业站一年来的工作总结如下:
一、营林生产工作:
去冬今春我站完成各级造林任务亩,其中:工业原料林造林完成亩,三边绿化完成补植补造亩,完成20xx年至20xx年幼林抚育亩,完成今冬明春工业原料林造林规划练山任务600余亩,主要分布在仇家村和败泥冲村。
二、林权换发证工作
我镇林权发证工作从20xx年7月份全面铺开以来,在区委、区政府的正确领导下,在上级业务主管部门的精心指导下,通过全镇各部门的密切配合和广大干部群众共同努力,历时三年基本上完成了产权明晰工作任务,全镇应发总面积76005亩,已完成现场核实5433宗地,面积73400亩,发放林权证2564本,对所有已打证的林权宗地全部进行了规范建档,已完成林权卷宗档案5128份,建档率达到100%。
1、主要做法
(一)林权换发证工作是集体林权制度改革的基础性工作,是关系到广大农民群众的切身利益和农村社会稳定和谐的头等大事,直接影响到我镇林权的成败与否。我镇始终按照中央、省、市、区关于深化集体林权制度改革的指示、精神和全区林要换发证工作统一部置和安排,不断强化工作措施,扎实开展工作,基本实现了预期的工作目标。
(二)坚持五个到位,确保林权换发证全面落实
1、组织领导到位,镇里成立了以镇长为组长,分管林业的'领导任副组长,各站所等相关部门的同志为成员的林权换发证工作领导小组。村级建立了专门的林权换发证工作队伍,从而形成镇、村两级一体的林权换发证工作体系。
2、培训学习到位。一是对参加林权换发证工作所有的外县技术人员以及村干部参加踏查的工作人员进行业务培训,培训人数60余人次,二是即制定了《黄金坳林权换发证工作手册》工作人员人手一册。
3、宣传发动到位。一是镇、村、组层层召开宣传动员会议,把政策贯彻到每一个工作人员,每一户农户;二是发放各种宣传资料5000余份,基本上做到一家一份,为我镇林权发证工作营造了良好的氛围。
4、责任落实到位。一是镇、村两级签订了《林权换发证工作目标管理考核责任状》明确了各村的任务要求及完成时间,奖惩措施,落实了村支两委一把手负总责。并把林权换发证工作考核列入年终目标考核。二是镇政府与林业站签订了《林权换发证工作目标管理考核责任状》,将工作完成情况与年度考核工作直接挂钩。
5、严格督查到位。镇党委、镇政府将督查工作始终贯穿林权换发证工作的全过程。成立林权换发证工作督查组:由分林业的领导直接负责,对各村组织领导情况,工作班子落实情况,人员的到位情况,责任落实情况,工作进展情况定期进行督查,并将结果进行公布评比,限时督办。为林权换发证工作提供了强有力的组织保障。
三、森林防火工作
1、镇党委政府对森林防火非常重视,成立了森林防火指挥部,由镇长任森林防火总指挥,镇班子领导任成员的领导小组,还成立了森林防火应急队伍,配置了专业的防火工具,投入森林防火各项工作经费壹万余元,使我镇的森林防火工作得到了有力的保障。
2、野外用火的管理:对辖区内造林农户签订了炼山用火保证书,派出工作人员对造林的炼山进行,用火安全指导,确保了森林火灾的发生。
3、黄金坳地形复杂,老百姓的用火防火意识淡薄,林业站组织工作人员在街上及各村部显眼处贴粘了各种防火宣传标语,向群众宣传野外用火安全,讲解防火意识,安排工作人员下村到山头地块巡查,减少和杜绝黄金坳境内的森林火灾。
四、今后的工作措施
加强我站的组织领导工作,解决工作中存在的各种问题,工作衽责任制,分村到人,各负其责,狠抓工作重点,在工作中实行及分工又会做的工作方法。对个别林农的林权出现的问题及时纠错,做好群众思想工作,切实解决工作中存在的突出问题,改进工作作风,密切联系群众,确保农村社会的稳定。
林业站个人年终工作总结范文 篇14
20xx年即将结束,一年来在林业局领导及同志们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了全年的工作及学习任务,并取得了一定的成绩,现将一年来的思想、工作情况总结汇报如下:
一、强化政治思想,提高工作效率。
在全国学习党的群众路线教育实践活动期间,我坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,落实中央的八项规定精神,服从单位的工作安排,遵守单位纪律,态度端正,配合领导做好单位的各项工作。坚持加强对政治思想方面的学习,解放思想,更新观念,使自己树立了正确的世界观,价值观和人生观。通过自己的努力学习,铭记保持祖国统一、民族团结的重要性,要旗帜鲜明地反对民族分裂,维护祖国统一,让少数民族和民族地区各族群众充分感受到祖国大家庭的温暖,拥护党的各项方针政策,时刻与党的思想保持高度一致,从不放松自己的政治理论学习。
二、积极学习林业法规,提高理论知识。
做为一名森林警察,首先要了解林业相关法律法规,重点学习了《中华人民共和国森林法》、《森林法实施条例》、《林业行政处罚》、《森林防火条例》、等林业法律规,积极参加各项执法培训,提高自己的办案能力,为自己依法行政、依法处罚打下坚实的理论基础。
三、做好本职工作,努力为林果业发展服务。
林业工作方面,我参与林业派出所的各项培训和值班备勤和林业局科技办部分项目建档及信息编写事项。一是今年4月—7月之间我参加了培训班,期间学习了各项森林法律法规及警务实战技能,为自身投身警察事业提供了有利保障,并且在培训中以优异的成绩完成了各项考核。二是配合科技办人员完成上级业务部门下达的各项任务,顺利通过了自治区林业厅对我县林果项目档案检查工作,并给予了好评。
四、加强自身业务能力,提高业务水平。
学习和其他方面林业工作对知识的需求量非常大,作为新世纪的林业工作者,仅靠自身这点知识是不够的,为此,我将不断的充实自己,拓宽自己的知识面,提高自己的业务素质,将一些比较好的工作理念、方法,应用到自己的工作之中,和自己的工作实际相结合,并总结出一些更好的工作方法。我将更加努力工作,勤学苦练,使自己真正成为一个优秀的人民警察。在以后的工作中,我会继续查漏补缺,以更大的热情投身到林业事业中,争取更大的进步。
林业站个人年终工作总结范文 篇15
x年的林业各项工作在乡委、政府的高度重视和正确下,在县林业局及业务部门的细心关怀和指导下,通过全乡各级干部的共同努力取得了可喜成绩。现x年度工作汇报如下:
一、全力抓好造林绿化工作
1、绿化苗木基地:成立了森鑫园、盛世绿化、良福农林、兴屯果园等绿化公司,面积达xx余亩,以引进培育市场潜力大的新品种苗木、优质花木为主,提升产品档次,带动全乡绿化苗木、花卉业快速发展。
2、经济林基地;以市场为导向,积极引进名、特、优、稀、新等优良经济林树种,大力发展经济林基地。在张飞垓村新扩建了xx亩核桃基地和xx亩韩国梨基地,刺激了经济的快速发展。
3、丰产林基地,充分利用河道及非耕地资源,大力发展速生丰产林,在南总干渠、中心路、王楼干沟、中心东路两侧及东李庄风沙片等7处高标准栽植苗木万余株,绿化xx亩土地。
此外,在乡金城路、黄金路两侧栽植绿化苗木xx余株,有力的推动了乡绿色小城镇建设的发展步伐,并为新农村社区建设打下了良好的生态基础。
二、美国白蛾疫情得到有力控制
在白蛾防治工作中,统筹安排、科学防治,确保乡不漏村,村不漏户,户不漏树。各村成立了不少于3人的防治专业队,并购置高压喷雾机8台,高枝剪48把,药物100箱,保证了防治工作的需要。经过积极防治,我乡美国白蛾防治取得了较好的效果,无公害防治率达到100%,成灾率为零。
三、林改工作顺利进展
我乡集体林权制度主体改革任务已基本完成。全乡集体林地共xx亩,已初步建立起产权归属明晰,经营主体到位,责权划分明确,利益保障严格的林业产权制度,为勘界发证工作打下了良好基础。
四、圆满完成建、信访、村村通、管区安排的工作
20xx年工作计划:
1、协助乡委、政府制定xx年度全乡林业发展规划及美国白蛾防治计划;
2、认真执行《森林法》和各项林业方针、政策;
3、认真完成乡委、政府安排的其他事务;
4、积极探索建立林业专业经济合作社,培育一批林业科技示范点,通过示范、引导、宣传等手段,不断进步林农的林业科技水平,促进广大林农增收。
林业站个人年终工作总结范文 篇16
大为镇管护站在市林业局的下,全体管护员认真贯彻林业政策,积极地加强对我镇森林资源的管护,及时地执止破坏森林资源的违法行为,有效地维护了生态平衡,保护了辖区内的森林资源。年即将结束,现如下:
一、管护面积及责任区情况:
大为镇森林管护面积76515亩,现有专职管护员2名。一名负责玉龙4个村、大为、红花、桃花、兰香、双桥、射箭共10个村;一名负责金合的四个村、群达、林家、双河共7个村。
二、森林管护方面
(一)、宣传林业政策,贯彻执行>,努力做到家喻户晓,人人皆知。在去冬今春的森林防火期内,管护站在各交通要道路口,林区主干道,及公路沿线悬挂关于森林防火的宣传标语100多条,编写防火打油诗多份,制作固定标语牌48个,签订各样责任书6000多份。有效地宣传了防火条例,增强全民防火意识。
在平时的巡山管护中,管护员走到哪里,就讲到哪里,对目前国家天保政策,封山育林政策,以及农民不懂的进行宣传讲解。发现违反规定的,晓之以理,动之以情,将事情控制在萌芽状态;再就是对林政案件进行宣传,起到警示他人的作用。努力宣传到位,做到家喻户晓,人人皆知。
(二)、开好一个会,明确职责,强化责任。
管护站每三月定期召开一个会,一是管护员汇报当月管护情况,发现的问题,以及解决的办法;二是安排近期主要工作;三是加强对管护员进行业务知识培训,集中学习>、>、>等法律法规,努力提高管护员的素质。管护员在责任区内巡山护林,对发现的问题及时上报,并协助进行查处,严厉打击滥伐盗伐、无证运输的违法行为。
(三)、巡山日志的填写
镇管护站按月对管护员的巡山日志进行检查。到目前为止,管护员的巡山日志填写还存在不规范的现象,一是填写与管护无关的内容较多;二是内容填写简单。
(四)、协助搞好站里的其它工作
管护员除了巡山护林的工作外,还积极协助站里对退耕还林、荒山造林进行管护,发现问题及时进行执止并上报。
三、存在的不足
⑴、管护员在巡山护林的过程中,责任心不强,走马观花。
(2)、管护员责任心不强,履行职责较差。
(3)、管护方面存在死角,巡查不到位。
四、今后的打算:
(1)、在责任区内加大宣传力度,对国家的法律、法规、林业政策宣传到位,做到家喻户晓,人人皆知。
(2)、加强对管护员的业务知识培训,努力提高管护员整体素质,做到依法护林,依法兴林。
(3)、强化源头治理。加强对山林的巡护,积极发展‘眼线为我们有价值的信息,及时执止打击破坏森林资源的违法行为。
我们相信,在各位管护员的共同努力下,在各位的重视和支持下,大为镇的森林管护工作将做得更好。
以上妥否,敬请批示。
林业站个人年终工作总结范文 篇17
x年,林业工作以建设“绿富美优”新型城区为目标,以林业重点项目建设为核心,以森林资源保护为重点,以国有林场改革为突破,统筹兼顾,不断加强林业生态体系建设,稳步推进生态强区建设,各项工作进展顺利。
一、工作情况
(一)精心实施重点项目。
一是完成“五路”两侧增绿美化任务.xx亩,全部为生态林,涉及全区x个街办xx个村,已全面完成该项目栽植任务,占计划任务的%,目前各标段正在养护阶段;绿色生态廊道和片林塬坡绿化工程是区政府确定的重点建设项目,绿化面积x亩,涉及xx个街办xx个村,全面完成栽植任务,栽植苗木万株;区级自建绿化项目折合面积.xx亩,已全面完成绿化任务。三个项目总计投资x万元。二是完成绿化面积达万亩。其中“五路”两侧绿化x.万亩,区级重点建设绿化x.万亩,自建绿化项目x.万亩,目前已进入养护期。三是做好两路两侧“三化”问题整治。对两路两侧“三化”问题进行补植、除草、防虫、浇水等抚育养护,督促施工单位进行养护,定期检查,全面完成包茂高速x处绿化带断带补植,已进入养护阶段。四是组织完成全民义务植树万株。全区xx个街办和部门、驻区单位采取不同形式植树增绿活动,区级领导深入一线督查,尤其是“五路”两侧绿化工作,全区共植树万株,占计划任务的%。
(二)突出重点,严格管理森林资源
一是湿地管理工作。加强湿地保护宣传,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。二是严格林木采伐限额管理。共受理采伐事项x件,办理x件,采伐蓄积共立方米。三是加强野生动物救助和管护。对全区xx户农家乐及野生动物驯养繁殖户拉网检查;共救助各类野生动物起,多头(只),省市区xx余家媒体进行了十几次正面报道。四是严厉打击破坏森林资源违法犯罪行为。完善沣峪木材检查站执法法定委托手续。办结x起改变林地用途案件,罚款万元;及时协调东大祥峪沟案件调查工作。五是落实责任,保护森林资源安全。区政府与沿山防火单位签订责任书份,街办与村组签订份,与农户签订x余份,层层落实防火责任,消除责任空挡,全年无大的森林火灾发生。六是严密防控,森林病虫害防治工作到位,四率指标均达标。七是退耕还林、天保项目,共兑现面积.x亩,资金x元;聘用天保工程护林员x人。八是国有林场改革。《长安区国有林场改革实施方案》已经审批下发,按时限要求完成各项国有林场改革任务,做好迎检验收工作。
(三)全力打赢秦岭北麓违建整治攻坚战。认真落实省市区整治会议精神,制定专项整治工作方案,成立工作领导小组,下设x个专项工作组,各组深入各沟峪,出动x余人拉网式排查,排查国有林区建设项目x处,拆除违建及废弃设施xx处,平米,复绿xx处拆除点xx亩,完成拆除整治任务。
(四)加强基层组织建设,严格落实党风廉政责任。
举办党建党务知识专题、干部警示教育专题培训x次;对基层xx个支部“三会一课”落实情况集中检查、调研四次;开展铸铁军、优服务、解民忧,“五进五问五提升”集中走访月活动局领导班子成员共x人参加了调研,累计开展调研xx次,走访调研对象xx个,梳理出涉及林业生态、干部队伍建设、重点项目建设、森林防火、脱贫攻坚等方面的问题x个,提出解决问题整改措施x条,确保事事有回音、件件有落实。安排专人进行党建报表收集上报工作,不断强化推进基层党建工作。层层签订目标责任书,召开党风廉政建设工作会,举办基层党支部书记擂台赛,集中查处违反中央八项规定精神问题,坚持“零报告”制度,认真落实廉政建设“一岗双责”。
(五)做好扶贫攻坚工作
落实驻村帮扶大兆街办倪家滩村工作;认真落实干部联户帮扶xx户贫困户的帮扶工作及“八办两组”生态扶贫工作,完成各项脱贫攻坚工作任务。制定《x年生态扶贫工作计划》,下发了《关于做好x年生态护林员管理工作的通知》,要求从x年起各街办生态护林员由天保工程、大绿工程护林员中转换,人员不少于总人数的%,并好管理工作,按月发放工资。据统计我区生态护林员由x年xx名增加到xx名,森林生态效益补偿由x年xx户增加到x户。
二、存在问题:
一是底子不清,沟通不到位。有些科室和干部在工作中粗枝大叶,对市级、区级目标任务考核标准不清,在工作中没有详实的记录和资料,工作程序不规范,数据含糊,没有良好的沟通意识,造成工作被动。
二是对林业认识不足,发展不平衡。群众重经济林、轻生态林的现象普遍存在,个别乡街对林业生态建设缺乏长期打算,没有将生态环境建设列入议事日程,对造林绿化工作应付了事。重栽轻管,边治理、边损坏的现象时有发生。
三是党风廉政建设“主体责任”需加强。廉政工作注重开会、发文和签责任状,存在重形式轻内容,由于思想观念认识滞后,致使落实全面从严治党主体责任的思路不清,林业系统存在的问题,没有及时查办,没有起到纠错警醒作用。
三、x年工作计划:
x年,林业工作紧紧围绕全区建设“绿富美优”新型城区目标,全力做好以林业重点项目建设,以秦岭北麓国有林地保护为重点做好森林资源保护工作,巩固秦岭生态治理成果,统筹兼顾,不断加强林业生态体系建设,稳步推进生态强区建设。
一是抓好造林项目落实。做好区政府安排的临时性绿化工作。继续做好市、区政府绿化项目补植、管护及阶段性验收工作。配合区审计局做好~x年期间,区级绿化项目审计工作。做好各项租地款兑付工作。
二是抓好森林资源管护工作。做好湿地保护宣传,结合我区实际,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。依法管理森林资源。严把林地征占用审核审批关,切实保护好林地资源;搞好林木有害生物防治工作。重点做好苗圃检疫检测工作,严防外来有害生物的侵入;充分发挥森林公安、林政执法队伍的作用,严肃查处偷砍滥伐林木、非法运输木材、非法占用林地、违法猎捕和经营野生动物等案件,依法严厉打击各种破坏森林资源的违法犯罪行为,保护森林资源安全,维护林区社会稳定。
三是抓好秋冬森林防火工作。结合实际,有针对性地落实措施,确保不发生森林火灾。提早筹划秋冬森林防火会,把任务夯实、对重点时段、重点部位防火工作周密安排;采取切实有效措施,加大宣传力度,提高林区群众对防火工作重要性的认识;严格执行值班制度,进一步落实责任,确保不脱岗,上下信息畅通;坚持检查抽查,及时消除火灾隐患;不断完善基础设施建设,积极开展防火演练,提高森林火灾的综合防控能力。修订考核内容和指标体系,突出对党委主体责任的考核,调整党风廉政建设责任制、党建工作在年度目标责任考核中的权重,同时要强化考核结果运用,将党风廉政建设责任制的考核情况进行公开,作为干部选拔任用、评先表彰的依据。
四是做好湿地保护宣传,结合我区实际,推进湿地保护管理机构的设立,落实湿地保护工作。
五是有计划、有步骤的完成驻村帮扶和干部联户帮扶、生态帮扶工作任务。
六是修订考核内容和指标体系,突出对党委主体责任的考核,调整党风廉政建设责任制、党建工作在年度目标责任考核中的权重,同时要强化考核结果运用,将党风廉政建设责任制的考核情况进行公开,作为干部选拔任用、评先表彰的依据。
林业站个人年终工作总结范文 篇18
一、营林绿化
造林是林业工作的基础,经县验收共完成新造林150亩,河渠和公路绿化各2公里,新建花园式单位1个,四旁植树16万株,完成退耕还林补植补造2500亩,20xx年度退耕还生态林和20xx年度退耕还经济林顺利通过省级和国家级阶段验收。
二、林权改革
林改是今年林业工作的重中之重、涉及面广、政策性强、技术操作要求高。自启动至今,我乡已全面完成村组林改方案制定、通过、摸底调查,一榜公示和前期勘界等基础性工作,外业勘界已完成12个村,内业完成4个村,进展较快,成效明显,我们的主要方法是;
1. 领导力量到位
我乡领导高度重视林权工作,多次召开班子会议研究部署林改工作,为加强领导,成立了由书记任顾问,乡长任组长,其它班子成员任副组长,相关单位负责人为成员的林改工作领导小组。各村也成立了以书记任组长,其它村组干部为成员的村级林改工作组专门负责林改工作。
2. 宣传发动到位
乡、村、组层层召开林改会议,并通过电视、广播、标语、黑板报、宣传车、发放资料等各种形式广泛宣传林改,使林改政策进村入户、家喻户晓,据不完全统计全乡共召开大小会议500余次,张贴标语1000余张,出动宣传车12台次,进行技术培训56次,发放资料11000余份。通过宣传增强了广大林农参与和配合林改工作的积极性和主动性,在全乡营造了良好的林改工作氛围。
3. 技术培训到位
为切实抓好林改工作,分管领导罗昭华亲任林改办主任,为加强力量,除林业站人员外,还抽调了3名行政干部,3名大学生村官和1名退伍军人充实到林改办。林改前我乡仅有1名林业技术人员,这成为制约我乡林改工作的瓶颈,为解决这一难题,林改办采取‘‘送出去’’和‘‘请进来’’即派人去县参加培训和请县林改办领导来我乡培训以及以老带新等方法,先后安排专人参加技术培训,林改办主任罗昭华为了熟悉林改工作流程,熟悉掌握技术操作,在繁忙的工作中抽出时间主动参加培训,多次到村组召开林改会议,亲临山场和技术员现场勘界,在他的带领和激励下,林改办的同志通过认真学习和现场实践,大多掌握了林改操作技术,现已有7人能胜任林改技术操作,加快了我乡林改工作进度。
4. 奖惩措施到位
乡党委、政府将林改工作纳入了文明目标管理,与各村,各单位及驻村干部签订了责任状,并将其完成情况与驻村干部补助,村干部工资以及年终评先评优挂勾,由于奖惩措施得力,增强了大家的责任心,提高了大家的积极性。
5. 工作经费到位
为保证林改工作顺利开展,在财政十分困难的情况下,乡政府安排了万元的林改工作经费。各村也从村级公用经费中安排了500-1000元的林改专项经费。
三、森林保护
三分造,七分管,保护森林资源我们狠抓了三点;一是抓源头管理,坚持‘‘凭证采伐,凭证运输,凭证经营加工”和“伐前设计,伐中检查,伐后验收’’制度。二是及时预报和防治森林病虫害,对东子冲,罗公庙两村受松毛虫危害严重的600亩山林进行了地面化防。三是严厉查处林业行政案件。对乱砍滥伐和非法占用林地等行为进行查处,已查处林业行政案件6起。
四、森林防火
坚持“预防为主,积极扑灭”的方针。一是加强领导,健全组织,乡成立了森林防火指挥部和应急分队,各村也成立了相应的机构。二是采取多种宣传形式广泛宣传。上半年我乡仅防火宣传投入就达万元,收到了明显的效果。三是强化措施,明确责任。四是进一步加强野外用火管理,严厉查处火灾案件。由于宣传到位,措施得力,我乡仅发生2起森林火警。
五、其它工作
1、依法征收林业规费万元。
2、完xx县林业局和石门乡党委、政府安排的中心工作。
林业站个人年终工作总结范文 篇19
从调入林场工作以来,我已在璧山县东风林场工作了四个年头,从一名新兵也逐渐步入老兵的行列,从内勤工作到一线护林,在不断学习中收获良多。转眼又将迎来新的一年,回顾20xx年的工作,总结如下:
一、坚持学习,不断提高思想政治素养和自身综合素质。
我始终坚持以一个党员干部的标准严格要求自己,加强党性锻炼和世界观改造,在工作之余潜心研读了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及"三个代表"重要思想、党的__大等文献资料,并将其精神实质融汇贯通,系统地加以认知和领会。二是在学习的过程中,能够勤于思考、勇于探索、敢于创新,做到重实际、说实话、办实事、求实效;三是坚持严于律已,宽以待人,注重团结,端正态度,摆正位置,正确处理好与同志之间的关系,工作上既能相互协调、相互配合、相互支持、相互监督。今年内,我由内勤人员主动申请到一线管理林区,由于工作的变更,我不断学习护林防火知识,科学护林管理,不断请教学习林木病虫害的防治,以切实保护林区的安全。
二、爱岗敬业,立足本职,切实履行自身工作职责。
上半年,我主要从事内勤管理工作。作好管理站每日考勤,维护办公区域安全和卫生,监督造林打窝质量,清点、查收、发放所购苗木,协助护林人员把好造林质量关。参与育苗护理和幼抚工作,监督窝边除草,防止人畜对幼苗的伤害,确保造林成活率和保存率。
下半年,我申请到一线参与护林管理,担任护林员工作责任重大,我在老同志的带领下熟悉林权林界,区分国有林和队有林,排查辖区林木是否受到病虫害的侵袭,并作了护林日志。在今年连晴高温的酷暑期间,我天天蹲在森林防火点,排除火灾隐患,并向当地民众宣传护林防火知识,在自身时刻警醒的情况下,也提高当地民从的责任感和危机感,让护林防火责任深入人心。工作中,加强团队合作,时时,协调沟通,共同参与其他辖区的造林、护林、防火工作,不互相推诿做到有劲一起使,有难共同担,团结一心,确保工作有序地向前推进。牢固树立为人民服务的思想,造福子孙后代,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀,牢记要做一名让党放心,让组织满意,让群众满意的优秀共产党员和护林员。
一年来,严格要求自己,自觉开展批评与自我批评,遵守劳动纪律和单位的值班守卡制度,诚实做人,踏实做事,比较注意把握自己的角色定位,自觉地维护大局,维护团结,在处理工作关系上,始终以强烈的事业心和责任感、饱满旺盛的热情投入工作,坚持自重、自省、自警、自励、自律,切实履行自身的工作职责。
三、存在的不中和今后努力的方向。
纵观一年的工作,我在新的岗位上有了新的提高,也取得了一些成绩,同时也存在一些不足,一是知识面还不够宽,特别是护林防火防病虫害的专业知识还严重不足,以后要更加努力学习,才能更好地履行职责。二是还要进一步增强工作的创造性,要打破长期形成的心理和思维模式,根据工作需要,不断改变和调整自己,创新工作方法。在今后的工作中,我将进一步加强理论学习,扬长避短,找准工作的突破口,使自己能一直紧跟林场发展的步伐,为林场今后的繁荣发展做出应有的贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇20
半年来,我局在市委、市政府的正确指导下,在上级业务主管部门的大力支持下,全面贯彻落实科学发展面,坚持以灾害重建为抓手,继续深化林业配套改革,加快建立促进林业发展和林农增收的长效机制;继续强化林业执法,保护森林资源;坚持依靠科技,加强森林分类经营;继续抓好平原造林和国土绿化,大力推进林业产业发展和生态文明建设,促进我市林业跨越式发展。上半年,我市林业工作取得了阶段性成绩,现将主要工作总结如下:
一、完成的主要工作
(一)力抓“十百千”工程,造林绿化卓有成效
全面完成平原绿化任务。围绕“三城同创”主题,结合新农村建设、绿色通道、速生丰产林、农田林网、镇村绿化美化,大力推动平原绿化工程,完成平原荒地、滩涂造林万亩,通道绿化600多公里,农田林网万亩,新农村建设、镇村绿化植树650万株。着力荒山造林及补植补造。以灾后重建为契机,充分利用省林业厅对因灾损毁林地补植补造优惠政策,在抓好荒山造林的同时,切实做好损毁林地和残次林林地的补植补造,完成荒山造林万亩,灾后补植补造万亩。抓油茶基地建设,促油茶产业发展。积极引进优良品种,利用富硒土壤资源,发展油茶产业。全市新造高产油茶万亩,低产改造万亩。义务植树全面开展。各地结合“十百千”工程,大力开展义务植树运动,共完成义务植树185万株,建立义务植树基地2个。全面抓好竹腔竹蔸施肥及幼林抚育工作。以灾后重建为契机,抓好受损毛竹及幼林抚育。全市共设有三个竹腔施肥示范点,发放竹腔施肥BNP肥料1万瓶,完成竹腔施肥万亩。完成幼林抚育万亩,新增封山育林1万亩。
(二)抓好“两防”工作,有效保护森林资源
灾后防火,责任重大。坚持“预防为主、积极消灭”的方针,通过进一步加大宣传力度,狠抓防火责任落实,强化火源管理,加强扑火队伍建设,全民动员,群防群治,较好地遏制了火灾发生,保护了森林资源和人民群众生命财产安全。今年来,全市共发生森林火灾10起,其中火警4起,一般森林火灾6起,受害森林面积20公顷(主要是残次林),森林受害率‰,与去年同期相比分别下降了25%、50%、50%。
森林病虫害防治坚持“预防为主,综合治理”的方针,积极部署灾后森防工作,落实防治制度、科学防控。一是着力森林体系建设和站务管理,完善制度,做好建档工作;二是抓好病虫害测报和防治工作,积极开展联防联治,有效地防止了虫情的扩散和蔓延;三是加强木竹、苗木检疫工作,杜绝带疫木竹、苗木调运出境。今年全市森林病虫害发生面积1100亩,发生率为‰。病虫害发生率及其它各项指标均达到目标管理指标要求。
(三)严格行政执法,稳定林区秩序
1、规范林木清理举措。严格执行省、宜春市有关受灾林木清理的规定,科学有序进行,坚决做到“三禁止两不准一停止”:即禁止采挖春笋,禁止重灾区采割松脂,禁止重灾区采伐非受损木竹。能继续生长的受损木竹一律不准采伐,不能补植补造更新的林木一律不准采伐。停止对野生植物的采集、移栽审批和放行,加强受灾野生动植物的保护和伤病野生动物的救助,严防不法分子乱捕滥猎野生动物。
2、规范木竹清理程序。灾害木竹的清理须实地核实、严格审批后,分期分批进行。对松、杉类受灾严重的林木第一批清理,并及时安排补植补造任务。对连接拨出或已死亡的毛竹及时砍伐,对爆裂的毛竹需等新竹出土成林后再进行清理。阔叶树的清理待7月份后进行,对不能萌发的经审批后再砍伐清理。今年来共清理杉、松木材33000立方米,毛竹40万根。
3、严格林业执法,加大查处力度。
(1)结合“执法形象年”活动,进一步加强林业综合行政执法队伍建设,规范执法程序,严格执法标准,强化执法监督。
(2)建立和完善木竹检量制度。
(3)加大破坏林木打击力度,各执法单位实行执法合作及联动,加强采伐源头管理,加大打击破坏森林资源违法犯罪力度。目前发生林业行政案件10余起,林政处罚21人,确保了林区治安秩序的持续稳定。
(4)加强生态公益林的管理。着力抓好公益林灾后管护,强化管护责任,及时与林权单位、个人签订管护协议,落实好补偿资金。全市共落实生态公益林万亩,其中中央公益林万亩,省级生态公益林万亩。
(四)加强技术指导,实施科技兴林
实施强林帮扶。组织科技人员下乡指导林业发展,着重抓好“十百千”造绿工程和林业产业基地建设。灾后重建帮扶。有针对性地组织科技培训、科技下乡等活动,林业科技人员深入乡镇、林间,宣传救灾知识和技术,指导林农科技救灾,恢复生产。共发放《林业抗冻救灾技术措施》手册万份,组织科技培训5次,林业科技人员下乡700余人次。
(五)积极探索国有林场改革
为尽快解决市直国有林场人员多、债务重、上访不断等多年累积的矛盾,我局借鉴兄弟单位经验,大胆改革,积极创新,株山林场实行全面改革,工作进展顺利。株山林场原有干部职工222人,其中在职人员142人,退休人员80人,截止20xx年6月底,已全员买断,办理了社会基本养老保险,与场解除劳动关系,档案进入市人才交流中心或劳动技能再就业中心实行人事代理或代管;因场管理需要及市森林专业扑火队返聘27人。通过改制,既解决了职工后顾之忧,又化解了企业内部的大量矛盾和问题,为进一步推进国有林场(所)的改革和发展奠定了良好基础。
二、存在的主要问题
1、灾后木竹清理缓慢,清理程序不规范。
2、林地管理仍不规范,个别乡镇以招商引资为由,无手续乱征林地。
3、防火宣传不力,群众防火意识淡薄,法规观念不强。
4、木竹非法加工企业清理不力,非法加工木竹现象严重。
三、下半年工作打算
(一)进一步巩固林改成果,推进林业配套改革
1、加快林业产权交易中心(窗口)建设,规范森林资源合法有序流转;
2、积极开展银林合作,力争在林权抵押贷款方面有突破;
3、继续推进木材采伐管理改革,确保采伐指标落实到户;
4、推行森林火灾保险,力争保险面积万亩以上;
5、继续建立和完善林业“三防”协会,凡山林面积超过3000亩的村委会均要组建林业“三防”协会。
(二)加强林业执法力度,保护森林资源
结合“执法形象年”活动,进一步加强林业综合行政执法队伍建设,规范执法程序,严格执行标准,强化执法监督。
1、加快灾后木竹清理进度,简化审批手续,加强对清理受灾林木的监督力度。
2、加强对征占用林地管理,规范审核审批程序,开展违法征占用林地的重点整治。
3、规范和加强木竹加工企业管理,开展木材经营加工企业的清理整顿,扶持壮大一批污染小、附加值高、资源节约型重点企业,取缔、关闭一批小型非法企业。
4、加强森林公安严查严打力度,继续深入推进林业“严打”专项斗争。
(三)抓好森林防火,落实工作责任
1、加强领导,明确“两个责任人”。市防火指挥部与各乡镇(街道)、场(所)签定防火责任状,明确防火行政领导责任人;各乡镇(街道)、场(所)与行政村、组签定防火责任状,明确行政村、组防火第一责任人。
2、做好宣传,落实“四严”措施。加大宣传力度,增强防火意识。采取多种形式大张旗鼓宣传防火政策和知识,使“森林防火,人人有责”家喻户晓,深入人心。落实“四严”措施:严格管好林区火源,严禁烧田埂,严禁炼山造林,严格管理特殊人员群体。
3、加强“三队”建设,提高扑火实力。加强专业森林消防队建设,组织开展形式多样的扑火演习,提高专业森林消防队的扑火技能及实力;各乡镇组织业余扑火队,配齐扑火工具和防护设备,进行必要的扑火训练,提高扑火战斗力;组织林业基层“三防”协会培训,充分发挥“三防”协会的防火宣传及扑火应急作用。
四、继续抓好“十百千”工程,推进平原造林绿化
以“十百千”工程为载体,实行“政府统一协调,林业部门牵头编制规划,建设单位提供种苗、各乡镇人民政府(街办)、项目建设单位组织实施”的办法,切实做好平原绿化规划工作,明确规划范围和目标,抓紧苗木落实,搞好业务培训,抛起今冬明春平原造林高潮。
林业站个人年终工作总结范文 篇21
XX年我站在上级林业部门的下,扎实有效地开展工作,完成全年封山造林工作任务,我镇所辖林区没发生火灾险情,我站还被评为市“青山卫士”光荣称号。
一、营业生产
1、封山育林及封山管护(封山育林29360亩、封山管护4439亩,合计33799亩);完成义务植树4万株,四旁植树3万株,上级没有下达任务,成活率98%。
2、林业产业培植:
(1)、完成种植4500亩,用苗657430株,其中:XX亩连片种植,用苗240700株,马店村委会和芦山村委会2个村委会、5个自然村,受益217户,759人;2500亩零星种植在白石寨、三岔河2个村委会、8个自然村、受益523户、1823人、用苗416730株,完成上级下达任务数XX亩的225%。补植补造360亩,用苗8640株。
(2)、完成种植300亩、用苗66600株,分别种植在十八塘村委会十八塘村民小组和大坪村委会箐脚村民小组。其中:十八塘村民小组受益12户、67人、90亩,用苗19980株:箐脚村民小组受益10户、45人,210亩,用苗46620株,完成任务数的100%。
(3)、历年退耕还林地的保存率达到90%以上。
3、育苗:切实抓好育苗这个基础工作,这年为了我乡的经济发展,我乡草果苗10亩,预计出苗100万株,西南桦苗的5亩,出苗60万株左右。
二、集体林权制度改革工作
根据县、乡委政府的统一安排部署,在乡委政府的直接下,我乡集体林权制度改革工作从XX年正式启动开展工作以来,按照改革实施和工作流程的安排,组织,强势推进。通过全体工作人员艰苦奋斗,取得了一定的成果。现也全面玩成,安照县林改办的要求,进行林改查缺补漏工作,和档案工作及档案复樱
三、资源林政管理
1、林地保护管理根据《森林法》、《森林法实施条例》、《云南省森林条例》、《云南省林地管理条例》、《云南省征占用林地补偿费用管理办法》等法律法规进行实施,认真贯彻执行,进一步加强管理征用占用林地关系,切实履行林地管理职责,征用占用林地管理工作取得了新的突破。
2、公益林管护
我乡根据重点公益林分布特点、管护难易程度等因素,按一定面积划分若干个管护责任区,配备专职和兼职护林员,由林业站与护林员签订《重点公益林管护合同》56份,54个公益林护林人员,实行联防联管。并根据需要,在清明节、春节等重点防火期54个护林员进行防火巡查,把守路口,严禁带火种上山,效果非常显著。及时足额兑现公益林补偿基金。
3、森林采伐限额管理
强化森林采伐限额管理工作,认真执行林木凭证采伐、凭证运输和凭证经营(加工)木材制度,规范了林木采伐,审批393立方米、已经运输96立方米。有力地促进了森林资源的保护管理。
4、林业行政安件查处。对辖区内发生的超限额采伐、乱砍滥伐、非法占用林地、毁林开垦、无证运输和经营加工、非法木材交易、监守自盗、弄虚作假等方面的`破坏森林资源案件,做到及时发现、及时上报、及时查处。
四、农村能源建设
新建沼气报名的有57口,任务数是30口,完成34口,完成任务数30口的113%;节能改灶任务数150眼,完成164眼,完成任务数的109%;
五、护林防火
(一)森林防火责任落实情况
按照县委、县政府和上级有关部门的要求和指示,我乡建立健全了森林防火责任制,建立完善了乡科级干部包村、包片的责任制度,形成了层层抓落实的责任机制,确保了森林防火责任落实到人、到村、到块、到户、到林权所有者。一是我乡成立了《关于大坪乡人民政府关于成立大坪乡护林防火小组的通知》,由乡人民政府乡长崔光和任组长,共有49人组成的防火小组;二是乡政府与各村委会签订了9份《护林防火目标责任书》;三是指挥长与指挥成员签订责任状7份;四是各个村委会和各村民小组签订了64份《护林防火责任状》;五是林业站和护林员签订了9份《护林防火责任状》;六是林业站和“五类”人员的监护人签订了42份《“五类”人员监护护林防火责任书》;七是村民小组长和农户户主签订64份《护林防火责任状》;八是涉林单位森林防火责任状签订2份;九是森林防火重点单位责任人落实已公示;十是结合我乡的实际情况制定了我乡的森林防火问责制度;
(二)森林防火资金落实情况
针对我乡森林覆盖率高,工作人员紧缺,防火形势严峻的情况,我乡委政府高度重视森林防火工作,经乡财政自筹和多方争取,用好森林防火每一笔资金,做到专款专用,切实将防火经费投入到森林防火工作中。目前,共安排防火工作经费 13500元(县级10000元),保证了我乡的森林防火工作顺利开展。
(三)戒严期工作开展情况
自进入森林防火戒严期以来,我乡加强,采取强有力措施积极开展工作,统筹兼顾,重点突出,将森林防火工作抓实抓好。制定了《大坪乡—XX年度护林防火带班值班表》、《大坪乡—XX年度年护林防火分片负责表》、《大坪乡处置森林火灾应急预案》等文件材料,成立了10支扑火队伍,共404人组成。二是及时召开各类森林防火动员大会,共召开三级干部会议3次,召开护林员培训会1次69人,召开村民小组森林防火会议64次,认真分析各阶段森林防火形势,全面安排部署森林防火工作。三是落实目标责任,明确了戒严期带班和值班人员,落实了节假日期间值班人员,制定完善了24小时值班制度,同时与各村委会、各类人员签定目标责任书共计204份,同时重点在白石寨村委会白虎山重点林区,十八塘村委会实行重点防控。四是做好宣传工作,通过发放宣传资料、粘贴宣传标语、栽插宣传牌和森林防火“五个一”宣传教育活动等将森林防火工作入村入户、家喻户晓。
(四)、森林防火宣传情况按照县林业局要求,我乡及时成立了森林防火宣传小组,由副乡长刘天应担任组长,林业站工作人员为成员,分别到各村委会进行森林防火知识教育宣传,同时组织工作人员栽插宣传牌、发放宣传单,组建巡逻队实行森林防火工作日报告制度,一是实行五个百分之百野外用火管理,林区农户与村民小组签订《森林防火安全责任书》61份;二是设置了防火检查站、哨、卡,并对进山入林区的人员进行实名登记,完善入山登记,截止目前,已登记312人次;三是发放林缘生产生活野外用火执行用火许可证;四是对聋、哑、痴、呆、并人落实监护责任人42人;五是对违规用火实行查处和责任追究。截止目前,共发森林防火宣传作业本1200本,写了森林防火246,615封给家长的信,出黑板报5期,粘帖森林防火标语650条,上森林防火教育课15课时,发放《红河州人民政府森林防火命令》20份和《元阳县森林防火严令》20份,彩旗4首,发放护林防火通知书3000份,发送森林防火手机短信600余条,通知各村委会进行森林防火10次,大力宣传安全用火基本常识,做到宣传到户、发动到人,切实加强全民安全防火、扑火意识,营造浓厚的森林防火氛围。
(五)“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作落实情况
制定印发了《大坪乡人民政府“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作》,为“清明”和“五一”节期间森林防火专项工作落实了保障。
(六)、新增管护人员落实情况
截止目前,全乡共新增国有护林员2人,公益林护林员45人,均已落实到重点林区,重点地段山头地块,同时签定了管护合同,落实目标责任,进行护林员培训工作。
(七)、值班和带班工作情况
我乡建立健全了带班值班制度,对森林防火工作亲自安排、亲自组织、亲自督查,并做好对农户野外用火宣传教育工作,同时要求带班和值班人员认真履行职责,填写值班记录、交接班记录和火情记录等。同时制定完善了大坪乡森林防火值班制和分片负责制。
(八)、物资保障
防火扑火物资储备:1、乡上物资储备有拖把40把、背壶40个、毛巾40条、口罩40个。2、村及物资储备有背壶18个、毛巾45条、口罩45个。
林业站个人年终工作总结范文 篇22
5月中旬接待国家林业局领导检查指导我省基层林业站预防涉林职务犯罪工作,并完成了调研报告—“四川省基层林业站预防涉林职务犯罪面临的形势及预防对策研究”。
一、抓植树造林工作,超额完成生产任务
今年度县下达植树造林指导性面积1800亩,我站通过多方宣传发动,全镇共完成植树造林面积2930亩。
二、抓森林资源保护,有效保护森林资源
1.加强伐区管理,制止乱砍滥伐现象发生。
2.加强森林病虫害监测,防止森林病虫害发生。
3.加强生态公益林资金发放监督管理,保护林农合法利益。
4.加强林地管理,制止非法征占用林地。
5.协助林业警察加强林业违法案件查处,有效打击林业违法案件肇事者。
三、抓森林防火工作,保护国土生态系统安全
1.认真贯彻落实森林防火责任状。
2.组织开展森林防火宣传月活动。
3.组织修订完善森林火灾应急处置办法。
4.组织开展森林火灾隐患大排查工作。
5.制定防火值班制度,发放《至学生家长一封信》及其他宣传单1万多份。
6.组织各村防火巡逻,加强火源管理,及时消除火灾隐患。
7.加强防火设施建设,完善森林防火体系,营造生物防火林带20公里,超额完成县下达生产指标。
四、积极参与山林权纠纷调处,稳定林区生产
协助县山林权纠纷调处办,调处林地纠纷一起,林业承包经营合同纠纷一起。
五、抓好林业站作风建设,树立文明窗口
1.制定林业站目标责任制考核制度,做到有章可遵循。
2.成立民主评议政风行风领导小组,做到工作上有人管。
3.聘请民主评议政风行风监督员,做到工作上有人监督。
4.制定政风行风民主评议议题,确定整改目标,落实整改措施。
5.签订党风廉政建设责任书,从源头上预防和治理腐败现象。
林业站个人年终工作总结范文 篇23
20xx年即将结束,一年来在林业站领导及同仁们的帮助指导下,通过自己的努力,在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高,圆满的完成了本年的工作、学习任务,并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况汇报如下:
一、加强政治思想及业务学习,提高工作效率
20xx年,我自觉提高学习积极性,积极参加林业站组织的政治理论学习,同时认真学习业务知识,全面提高自身素质。加强内部管理,增强个人工作积极性,杜绝了个人纪律松散,工作责任心不强等现象,促使个人发扬优良传统,全心全意为人民服务,树立“艰苦创业,无私奉献”的'行业精神。以高度的责任感和事业心做好本职工作。
二、强化责任、成立机构
x乡成立了集体林权制度改革工作领导小组,下设领导小组办公室。要求各村、居委会也成立以村委会书记为组长的领导小组,负责开展好集体林权制度改革工作。
三、宣传发动、调查摸底
各村通过动员会、座谈会、悬挂横幅、刷写标语等多种多样的形式,深入学习和广泛宣传,使集体林权制度改革会议精神喻户晓,深入人心。同时,工作专班及时认真地开展调查摸底工作,准确掌握并收集资料。
四、拟定方案、组织实施
制定切实可行的村林改方案,报乡级林改工作领导小组审批。随后,按照方案要求,以村民小组为单位,成立林权界线踏勘组,会同拥有踏勘地块使用权的村民,现场确认四至界线,色绘四至图,详细记载四至界线及相关地地理位置,相邻各户签字认可后进行林权登记,严格规操作,坚持群众路线,实行阳光操作,确保质量,不留隐患。
五、加大科技培训力度
提高群众科技水平我乡群众化素质低,对各种林木的管理较差,甚至不进行管理,针对这一情况,我适时举办科技培训,利用党员干部会、群众会培训会等机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农,使林农对科学管理有了新的认识。
综上所述,一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩,积累了一些经验,业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉,争取更大的进步,为我乡林改工作跨越式发展做出自己的贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇24
我场在预防职务犯罪工作中,在县委、县政府的领导下,认真做好20xx年预防职务犯罪工作,根据铜预发【20xx】2号文件精神,结合我场预防职务犯罪工作的实际情况,现将我场20xx年度预防职务犯罪工作总结如下:
一、领导高度重视
我场党委对预防职务犯罪工作非常重视,成立预防工作组织机构,由林场党委书记朱光洪同志任组长,场长冯先勇同志任副组长,下设办公室,由副场长于震同志任主任,由其他班子和各科室负责人为成员的领导小组。把责任落实到人头,并对该项工作进行了责任划分,明确分工并纳入年终目标考核。
林场党委为了加强预防职务犯罪工作和深入推进反腐倡廉工作,始终做到该项工作年初有安排,半年有检查,年终有总结;切实做到了预防职务犯罪工作与林场中心工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,进一步完善了监督机制和相关责任制,使我场预防职务犯罪工作有序开展。
二、加强宣传教育,大力营造反腐倡廉的气氛
我场党委认真开展对广大班干部职工的学习与教育工作,积极开展了廉洁自律和反腐败自查自纠工作,认真按照执行《廉政准则》和单位财经制度,工作中结合实际,进行自查自纠,注重解决领导干部和干部职工在党风廉政建设与预防职务犯罪工作中存在的突出问题,严格执行单位财务管理制度,在公务接待上一律按标准在内部职工食堂就餐,不准领导干部利用公款旅游,购置小车,不准用公款进行娱乐消费与活动,班子成员一律按章办事,做到管好自己的同时也要管好身边的人,随时接受群众和聘请的廉政监督员的监督,同时还加大了对领导干部职务犯罪工作排查、监督、预防力度,切实把一切可能发生的犯罪案件、苗头隐患消灭在了萌芽状态。20xx年度我场无一例干部职工违纪和职务犯罪案件的发生。
三、加强开展专项清理清查工作,形成廉洁自律良好风尚
我场在抓好预防职务犯罪日常工作的同时,加大了对该项工作的监督执行力度,进一步深化了政务公开和财务管理制度,聘请老职工、党员代表为廉政监督员,提高林场党委的绝对领导和群众的监督权力,严格控制接待费,公务费和办公经费的审计报销关口,做到不超标准,不铺张浪费,特别是对涉及重大决策、重大项目安排和巨额经费的使用,由林场党委集体研究决定,坚决杜绝“一言堂”现象发生。为了更好地预防领导干部职务犯罪工作,党委领导干部以身作则,严格要求,自觉遵守《花山生态公益型林场财务管理制度》,在班子成员的相互监督下,严格执行财务审批制度,有效地遏制和杜绝了职务犯罪案件在林场的发生。
总之,20xx年度我场预防职务犯罪工作,林场党委领导率先垂范,带头执行党风廉政建设有关规定,在管好自已和身边人的同时,以教育为主,引导为辅、采取各种措施,使我场无一例职务违纪和职务犯罪案件发生,为促进我场经济和社会事业健康、快速、稳定发展做出了积极贡献。
林业站个人年终工作总结范文 篇25
20xx年在镇党委、政府的正确领导下,在县林业局及有关部门的大力支持下,全年工作已经完成,现将一年来工作情况总结如下:
一、幼林抚育
我镇积极开展幼林抚育工作,狠抓幼林抚育,合理配置林下植被,确保郁闭成林。圆满完成了20xx年幼林抚育任务,取得了显著的成效。
二、生态草
对生态草实行了林业部门主要领导亲自抓,分管领导具体抓的责任机制,落实了村分级管护制度,完善生态保护设施。严格执行国家有关生态草项目财务管理实施办法,健全和完善规章制度。大力宣传《吉林省生态草建设管理办法》等法律法规和相关政策,确保荒漠化治理区建设依法依规正常开展。
三、林改工作
(1)外业阶段(20xx年7月1日—20xx年底)
我镇辖11个行政村一个火龙地农场,林改总面积公顷。宗地数596块。
我在工作中,一是认真收集、整理、利用县两类林区划材料、工程工作方案、林业“三定”时的相关资料和森林资源调查等资料。二是实地勘察,认真做好确乡界、村界、小组界线和宗地界线核查工作。由乡林改工作组组织申请人、相关权利人到实地核实权属及宗地四至界线,勘查无异议的。
(2)内业阶段(20xx年1月—20xx年6月底)
我在内业阶段认真填写四至界线及相关表册,一是认真填写林权登记申请表和受理林权登记表。二是认真求算面积。检查各宗地之间是否有重叠或遗漏,对重漏的要及时纠正错误,在确认无误后进行面积求算及面积评差。三是认真做好转图及附图工作。四是《林权登记申请表》上所填写的内容经审查和复核合格的',进行第二榜公示,公示时间7天以上。对合同进行梳理,完善合同、签订补充协议。
四、村屯绿化
今年村屯绿化共3个屯,分别为孤羊屯、长发屯、双龙山屯。共60 亩。本着立足镇情,把村屯绿化工作摆上重要议事日程,采取强有力措施,掀起村屯绿化工作新高潮。
(1)科学规划,周密部署
坚持以打造标准村、精品村绿化为重点,结合实际,调整规划,科学设计,把村屯绿化工作任务落实到村屯,突出三个重点:一是以石山子、陈千户村屯绿化为重点,做到与设施农业、村屯环境整治、农田林网、水网相结合;二是围绕国省干道及乡下公路绿化为重点,实现进村公路绿化与主干道绿化相连接;三是围绕宜林荒地造林和四旁植树为重点,把断档的环村林带完善起来,形成村村通环村林带,实现村屯绿化特色化、美观化、生态化。
(2)强化质量,搞好服务
以提高造林质量为目标,在工作中做到“三到位”:一是准备到位。按照任务分解数,落实地块,并搞好规划设计。二是培训到位。开展了各种形式的集中培训,积极宣传林业产业效益,提高了广大群众发展林业的积极性。三是把关到位。认真把好苗木关、栽种关,坚持标准,选好苗木,村内重点以种植樱桃树、李子、杏树为主,工程建设上实行统一调运,统一标准,统一植树,确保苗木优质纯正。
(3)强化管理,落实责任
建立镇领导、林业站、村“三位一体”的责任体系,组成工作组,层层落实责任制,实行倒计时管理,对重点工程、重点路段、重点路渠进行绿化,并把任务完成情况作为年终目标考评的重要内容,真正把村屯绿化工作抓紧、抓实、抓出成效来。
五、春秋两季造林
针对全年造林计划,我们层层分解任务,狠抓春秋两季造林有利时机,落实任务,强化责任。及时分解任务,认真做好造林的各项准备,重点抓好种苗落实,造林地块的落实。到11月份已完成全年工作任务
六、森林防火
九月份起,我镇将全面进入森林防火期。为确保今年防火期森林资源安全,从抓预防入手,突出防火氛围的营造,稳步扎实推进全镇森林防火工作。各村采取粉刷防火宣传标语、悬挂防火宣传横幅、设立防火牌等多种形式,大力宣传森林防火。同时,向村民进行防火宣传,提高村民防火意识。营造了浓厚的防火氛围。
七、退耕还林
退耕还林成果的保护和管理作为重要工作来抓,坚持建设与管护并重、数量与质量并举。一是通过全面检查摸底,落实需要造林补植的地块和数量,切实搞好补植补造,确保造林成活率和保存率达到要求,实现退一片、造一片、成一片。二是落实管护责任,明确经营主体和林地林木权属,及时发放林权证,调动广大退耕还林者自觉管护的积极性。三是进一步加大对工程区的封禁管护力度,防止人畜破坏,有效保护退耕还林成果。
全年的工作已基本结束,虽然我在许多方面取得了一定成绩,但也有不足之处。针对工作中的不足,在来年的工作中,我定会弥补不足并加以改正。我将继续本着为林业建设保驾护航和服务的宗旨,增强使命感和责任感,进一步提高自身的业务素质,为进一步改善生态环境、为林业跨越式发展而努力工作!
林业站个人年终工作总结范文 篇26
20xx年来,在局领导的关心指导下,在项目实施乡镇的支持配合下,通过我站全体职工的共同努力,顺利完成了年初制定的各项任务,现总结如下:
一、业务工作
根据年初制定的造林任务:XX年全县计划投资万元资金,实施各项工程造林万亩。其中义务植树和荒山造林万亩,万元;利用植被恢复造林万亩的,万元。经过我站工作人员的精心布局、规划、组织实施,现已完成义务植树及荒山造林万亩;植被恢复造林万亩;共计5万亩,超额完成了任务,并通过了县内的组织验收;在积极组织造林的同时,还编制完成了惠民至景迈芒景全长31公里、投资万元的公路两旁绿化美化实施方案,并完成了8公里的绿化任务,未完成部分计划在XX年实施。
(一)植被恢复造林
XX年植被恢复造林项目安排在糯扎渡、谦九两个乡镇实施,根据计划,两个乡镇共需要完成植被恢复造林万亩;其中:谦九乡6500亩。思茅松6000亩,橡胶500亩(橡胶只作种苗补助);糯扎渡镇4300亩,造林树种桉树。由于今年造林任务下得晚,7月份才开始组织实施,为抢抓时间,使苗木能在造林最佳时节安全定植下去,任务一经安排,我局技术人员一方面立即深入实地着手调查规划,另一方面及时开展造林种苗准备工作,确保造林各个环节万无一失。由于布局合理、安排得当、组织实施有力,项目于7月底完成规划,7月底完成预整地,7月底完成了定植任务。经统计,全县共完成植被恢复造林万亩,其中:谦九乡完成思茅松造林万亩,橡胶造林万亩;糯扎渡镇完成按时造林万亩。项目建设总共涉及2个乡镇、6个行政村、16个村民小组,受益农户400余户、1200多人次。
(二)义务植树
XX年计划实施义务植树造林万亩(万株),项目安排在糯扎渡、谦九、拉巴、酒井、勐朗镇、竹塘、东回、惠民、富帮、富东、雪林、木嘎、上允、南岭、糯福等15个乡镇实施。为避免重种轻管,造林成效不显著等局面出现,我站在总结历年工作经验的基础上,从实际出发,更加注重的抓好造林地块规划、做好预整地的技术指导及检查验收、把好苗木质量和苗木发放登记等几个重要环节。并认真做好产出效益分析,切合实际的编制完成了一份操作性强的实施方案。通过我局及项目建设乡镇的共同努力,到7月底,已完成了全部造林计划。经统计,全县共完成义务植树万株,约万亩,造林树种西南桦、思茅松、桉树、香樟木、杉木、水冬瓜等6种;其中:糯扎渡万株;谦九万株;酒井万株;勐朗镇万株;竹塘万株;东回万株;惠民万株;富帮万株;大山万株;雪林万株;木嘎万株;上允万株;南岭万株;糯福万株;拉巴万株。
(三)地方性工程造林
XX年地方性工程造林主要是以苗木扶持的方式支持茶产业建设。经统计,共扶持发放茶苗万株,造林面积达万亩,涉及拉巴、南岭、东回、谦九、酒井、富东、勐朗镇等九个乡镇。
(九)其它
为加快xx县经济建设步伐,培植壮大旅游文化产业,根据某某市委、市政府的有关会议精神及县委、县人民政府的安排和部署,仅仅围绕“着力打造景迈、芒景万亩古茶园旅游景区,建立绿色金三角”这一战略目标。针对总体规划和布局,我局主要是重点对惠民至景迈、芒景全长31公里的旅游线路上下、两旁的绿化造林进行了规划,并按照旅游线路建设的标准拿出了投资为万元的绿化美化实施方案,目前,这个方案已得到县人民政府的批准并付诸实施,计划在XX年7月份以前完成建设。另外,我站始终坚持“业务工作优先中心工作兼顾、以大局为重、服务全局”的工作原则,在积极组织完成自己业务工作的同时,还抽调技术人员协助其它股室完成伐区作业设计、集体林权制度改革检查验收、地方公益林调查等工作。
二、政治思想方面
以“三个代表”重要思想为指导,以工作的第一要务“服务”贯穿于工作始终,树立全心全意为人民服务的正确价值观,端正态度,加强学习,不断增强自己的理论和业务知识,做一个思想向上,作风务实的林业技术服务人员。在这方面,我站全体工作人员先后参加学习了我局组织的“解放思想大讨论”活动,并结合自身的工作实际撰写出心得,在会上先后作了发言;参加了为期天的全县林业系统行政执法暨业务培训,提高了自身业务素质;选派人员参加了县委党校组织的先进分子党课学习等。
三、经验和不足
主要是项目造林方面。经验:
(一)由包上承包造林转变为农民自己造林,造林方式多样化;
(二)农村富余劳动力得到充分利用,农民从中得到实惠,增加了收入;
(三)增强了上下联系及项目实施乡镇的责任心。
(四)降低了项目运作带来的风险。
不足:在选择造林操作方式上,没有足够掌握项目区实际,不能盲目的也不要一层不变。要充分了解项目区群众思想意识及劳动力资源情况以后再确定。因为农耕与造林都讲求时节,而实际就是农耕时节即是造林时节,两者相互抵触,如果没有足够的劳动力作保障,要求农民既要做好农耕又要造好林是不现实的。为此,没有全心全力的投入,就会影响项目建设速度,质量和成效就不会达到预期效果。另外,造林树种单一,纯林造林较多,增加了造林成本。为提高对病虫害、风害、火灾等自然灾害的抵御能力,建议多造一些混交林。
四、20xx年计划
(一)继续做好历年造林地补植补造、管护和检查验收等后续工作;
(二)XX年计划实施万亩的造林任务。其中:植被恢复亩,安排在酒井乡光头山;万亩的义务植树和荒山造林,安排在全县范围内;
(三)积极争取防护林体系特色经济林建设项目万亩,主要安排在安康、上允、富帮三个乡镇实施;
(四)理清、掌握乡镇林业站现有基地建设情况及产权归属,有针对性转变一些操作模式,加大开发利用,使其能够发挥应有的效益,建立一些技术推广示范基地。
(五)积极做好局领导交办的其它工作。
林业站个人年终工作总结范文 篇27
一年来,在镇党委、政府的正确领导下,在县林业部门的大力支持和帮助下,我站深入贯彻科学发展观,紧紧围绕建设生态石鼓的目标,按照“严格保护、积极发展、科学经营、持续利用”的工作思路,积极履行部门职责,林业各项工作取得了明显成效,为推动我镇林业建设,实现由人口大镇、地域大镇向经济强镇快速跨越做出了积极的贡献。现就20xx年工作情况总结如下:
一、突出“三位一体”抓产业发展
通过抓好项目建设、基地建设、特色工作三个方面的工作推动了全镇林业产业的快速发展。一是全力抓好项目建设。引进x公司来镇投资林药产业,对x村x多亩闲置山林进行林地流转,开发种植山药,目前,已试种x亩,并在办理相关手续;二是扩大基地建设规模。坚持“集中连片、规模发展”的方针,以x村为中心打造千亩高产油茶示范基地;扶持建设x村千亩x基地、向博园林下养殖基地和x村百亩特色水果示范基地;三是拓宽林业产业发展渠道。油茶产业蓬勃发展。完成油茶产业基地建设x亩,油茶低改x余亩,油茶抚育x亩。花卉苗木产业发展势头良好。共建设苗木花卉基地x余亩。主要分布在xx村。生态旅游前景广阔。镇内顶峰村有着得天独厚的自然条件,在县内已成为了一张生态名片,加之农家乐的建设,一南一北两大胜地形成“山水辉映、两翼齐飞”的'生态旅游发展格局。
二、突出工作重点抓造林绿化
造林绿化是生态建设的根本,是产业发展的基础。为此,我们抓住三个重点来实施:一是工程造林。完成长防林工程建设任务x亩,退耕还林荒山造林工程任务x亩,现代农业油茶产业示范项目建设任务x亩,巩固退耕还林成果项目后续产业发展建设任务x亩,以上造林成活率均达95%以上。全面完成了上级下达的各项重点工程建设任务。另外,完成了森林抚育项目x亩、工程x亩,均严格按照工程质量要求完成了建设任务。二是“三边”绿化。根据县政府文件要求,做好了路边、水边、屋边“三边”绿化工作,共完成路边绿化x公里,屋边绿化x户,水边绿化x公里,完成了政府院内绿化工作,形成了“山上种树、镇区美化、三边添绿”的发展格局。同时,做好义务植树的宣传工作,形成全民参与的植树氛围,超额完成植树任务。三是科技推广。x月,林业站组织开展了一次“技术下村”活动,发放宣传资料x份,下到x户农户指导果木农林养护工作,切实提升林业生产经营的科技含量。
三、突出综合治理抓资源管护,一是涉林犯罪不断减少
严格执行森林限额采伐制度,强化违规占用林地管理工作,进一步强化打击措施,清理了木材市场,制止了乱砍滥伐。二是森林火灾得到有效防控。今年,我镇共发生森林火警x次,林火当日扑灭率为100%,过火面识控制在x%以内,无人员伤亡,没有造成重大财产损失。我站认真贯彻上级有关森林防火的会议、文件精神,对20xx年森林防火工作做到早发动,早部署,早安排,严格落实以森林防火行政首长负责制为核心的各种防火目标责任制。镇政府、站办所、各村(居委会)层层签订了森林防火责任状。镇主要领导及防火办工作员在重大节假日深入重点林区开展森林防火督查,对林区火灾隐患进行了全面排查,通过现场督办及限期整改等方式,共查排整治森林火险隐患x起。春季森林防火期间购置了抽水机台、油锯x台、连体消防服x套、灭火喷雾机x台、水壶x个、拖把x把等,增加了防火物资的储备,有力保障了森林防火工作的顺利开展。坚持把宣传教育作为森林防火工作的第一道防线,进一步加大了宣传力度,确保森林防火意识深入人心。利用宣传车、横幅、标语、网络、短信等形式,多渠道宣传森林防火工作,大力营造森林防火的浓厚社会氛围,共发放了入户宣传单x余份,制做永久宣传牌x块,到乡镇、村、组书写防火宣传标语x条;出动防火宣传车x台次,召开森林防火工作会议x次。坚持24小时值班和领导带班制度,镇防火办对各村值班情况进行不定期的抽查,确保信息畅通。由于措施得力,森林防火各项工作落到了实处,确保了我镇森林资源和人民生命财产安全。三、是林业有害生物防控工作有序有力
完成了松材线虫病春季普查工作,巩固了松材线虫病除治成果。开展了森林病虫害监测、预报和除治行动。配合好省林业局搞好二类森林资源普查。
四、突出作风转变抓队伍建设
进一步健全完善了站内管理制度,强化了制度执行力。组织两次站内人员集中学习,巩固和提高了站内人员的思想认识,转变了工作作风,强化了我站林业队伍科技推广、行政审批、政策宣传职能,提高的服务效能。
五、完成了上级和镇党委、政府交给的其他各项工作任务
随着经济社会的快速发展,林业的功能在不断拓展,效益在不断延伸,内涵在不断丰富,林业面临前着新的形势、新的任务。明年,我站将紧紧围绕年初的各项工作目标,努力拼搏,抓住关键,突出重点,扎实推进,确保20xx年度林业各项工作顺利完成。
林业站个人年终工作总结范文 篇28
一、广泛宣传发动,掀起造林高潮
为增强广大群众的绿化意识,播放绿化宣传标语xx条;在路悬挂林业宣传横幅xx条;在参加了义务植树活动,现场共植树x余株,由此掀起了植树造林高潮。
二、出台优惠政策,促进林业发展
今春造林全部使用本地苗。近两年,我市苗木销路不畅,积压严重,给苗农造成了一定的经济损失。经局班子会多次商讨,决定今春造林全部使用本地苗,从而解决了全市万株杨树苗的销路问题。为广大林果农提供无偿服务。为普及林果科技知识,我局技术人员带着自己的修剪工具,到等7个村的果园,义务为果农修剪xx次,现场技术培训xx次。春季造林结束后,我们抽调了xx名技术骨干,组成x个技术服务小分队,分别由一名班子带队,分赴xx个乡镇、办事处、开发区,对新植幼树进行技术指导,共开展技术咨询和现场指导xx余次。
为文明生态村绿化无偿供苗。今春我们对xx个文明生态示范村的绿化无偿提供杨树苗和国槐苗x万株,并对示范村的绿化规划、绿化模式和在绿化工作中出现的技术问题进行指导。努力实现林业协调健康发展。为解决我市林业资源北强南弱的突出问题,今春对xx个乡镇、办事处的绿化无偿提供杨树苗万株,以大力推进该地区的绿化进程,逐步实现“统筹兼顾,协调发展”的林业生产格局。
三、严格各项执法,巩固绿化成果
林政方面,依法严格办理各种林业证件,加大林业案件查处力度,森防方面,对市区所有苗圃和外调苗木进行现场检疫,杜绝带疫苗木用于林业生产。种苗方面,宣传《种子法》和“两证一签”管理办法,印发宣传材料x余份。对全市所有苗圃进行实地调查,摸清了我市各个苗圃的杨树苗数量、品种,制定了供苗方案。果品方面,成立了果品安全生产专项检查组,对全市重点果园和果品市场进行了全面排查,确保了节日期间果品食用安全。
四、存在问题及今后主要工作
虽然取得了一定成绩,但也存在一些问题:因今春造林实行无偿供苗,部分群众因无需自己掏钱,所以对树木管护重视不够,加之植树期间干旱少雨,造成新植幼树成活率偏低。为确保林业各项指标顺利完成,我局将努力争取明年的退耕还林匹配造林指标。大力推广雨季和秋季造林。加强林业案件查处力度,在麦收和秋收期间,加强林木防火工作,及时排查火灾隐患。加大病虫害防治力度,做到早预测、早预报、早防治,积极争取杨树病虫害防治工程治理项目。
加强对新植幼树和果树的秋冬季管理,采取多种形式,搞好技术培训和技术咨询活动,巩固绿化成果。积极探索林地后续产业的开发利用途径,搞好林地种植百合等经济作物的试验推广,使林地得以充分利用,实现土地增效、农民增收。
林业站个人年终工作总结范文 篇29
20xx年度,我局信访工作在的正确领导下,在县信访局的大力支持下,以实现林业持序发展为目标,认真贯彻落实《信访条例》,强化信访责任目标,采取各种有力措施,积极做好稳定工作。一年来,信访工作取得了一定的成绩,现将20xx年度信访工作情况总结如下:
一、加强领导,建立健全信访工作长效机制
为确保信访工作的顺利开展,局领导高度重视,建立健全了长效工作机制。
一是建立健全以局长任组长,分管负责人任副组长,各相关科室负责人为成员的信访工作领导小组,设立了信访工作办公室,落实了工作人员具体负责办公室日常工作,主要抓好信访事项的接收、传达和办理,领导小组负责按照相关规定,做好信访事件的审查和处理工作;
二是认真落实信访工作目标责任制。对涉及各科室的具体信访事件,要求各科室落实专人按照《信访条例》的要求及时予以办理,把信访工作的开展情况和取得的成绩作为各科室年度考核的一项重要内容,确保信访工作抓紧抓好抓落实;
三是建立健全了领导责任制度和接待日制度。实行主要领导亲自抓,分管领导具体抓,建立了领导“一岗双责”责任制确保件件信访事件有责任领导,件件信访事件抓落实。同时,还建立了每天一位领导接待制度和林业局领导大接访制度,由主要领导或分管领导对群众的信访事件亲自督办处理落实;
四是建立定期分析制度。局党组定期不定期召开专题会议,布置排查任务和研究解决本单位信访工作中的突出问题。
二、强化措施,确保信访工作的有序开展
一是加强宣传,努力营造良好的工作氛围。通过向本单位广大职工广泛宣传《信访条例》,增强干部职工对《信访条例》具体内容的了解,提高广大干部职工对信访工作的认识,树立高度的责任心和使命感,以饱满的工作热情投身到信访工作中来。
二是精心组织,努力完成信访各项工作。首先严格按照规定对各信访事件认真进行登记、告知、受理和处理。对县信访局转来的信访事项,及时进行处理并将处理结果向县信访局报告;其次认真办理县领导批示信件和县信访局交办的信访事项。严格按照相关的法律法规和信访事件办理程序进行办理。
三、注重提高信访工作效率
我局信访工作面对的上访人员绝大部分是农牧民,可以说他们是社会群体中法律意识相对淡薄的群体,也是最需要受到保护的弱势群体,这就决定了我们的工作既要“细”又要“实”,我们自己要了解上访事件的最基本情况,要做到事实清楚、法理明确,对广大农牧民又要“说清楚”,让他们感到这样做是有道理的也有依据的。
我局规定,对于农牧民上访“不打官腔,不绕弯子,不踢皮球”,凡是反映到我们这里的问题,在我们工作范围之内的,要根据法律法规等规定认真核实,能当面答复的问题,当面解决;对比较复杂的一时解决不了的问题或者一些重要的需要及时处理的问题以及有些涉及几个部门工作范围的,我们会及时向有关领导汇报,并提出解决问题的意见和建议,以便我们或者联合其他部门尽快解决处理,不属于我们工作范围内的,会告知农牧民应该到哪里寻求帮助。
从信访反映内容看,主要集中在非法开垦林业两个方面。经过我局和当地政府多方协调努力,把林业部林业监理中心调查组提出的整改意见落到了实处。
20xx年我们将继续以“三个代表”重要思想为指导、忠实实践,以实现生态市建设和创建国家园林城市的宏伟蓝图为目标,进一步加强对《信访条例》的学习,严格按照信访工作要求,切实开展各项工作,保质保量完成各项工作任务,为促进我县经济社会更快更好地发展而努力奋斗。
林业站个人年终工作总结范文 篇30
林业站主要开展了森林防火、集体林权制度改革、退耕还林等工作。具体如下:
1、强化领导、提高思想认识。
首先,专门成立了防火领导小组,制定和完善了《森林防火预案》、《扑火队员管理制度》、《森林防火实施方案》等相关制度;其次,与各资管会及双坝村签订防火责任状,与所聘用护林员签订《护林管护合同》,将责任层层落实到村、到人。
2、大力宣传、强化火源管理。
我们组织各护林员、资管会及所有成员深入各及林权边缘,采取张贴标语、开宣传车、发放宣传单、制作永久性防火宣传牌等形式,广泛宣传森林防火的重要性;同时,对辖区所有小学学生进行护林防火知识教育。在“元宵”、“清明”两节期间,组织全体职工及各资管会所有成员近300余人参与了森林防火集中封禁行动,通过以上一系列措施,形成了强大的宣传声势,使广大群众充分认识野外用火的危险性和危害性,极大地提高了全民的森林防火意识。
3、拨出专项资金、成立防火应急队伍。
每年防火期专门成立了一支经过专业培训合格的扑火队队员10名。对扑火队员的管理采取每日集中待命、严格考勤制度。我在财政十分紧张的情况下,共拨出30万余元作为防火专项资金,准备了较为充足的扑火物质
4、严格对扑火队员和护林员的监督管理、加大巡查力度。
首先,我们根据重点林区分布,将每年所聘用59名护林员分布在各重点山头地块进行巡护,并与之配备了防火服、喊话器、扑火工具等。在护林员的管理上,实行不定时、定点查岗,让护林员随时保持高度的警惕性和高度的责任感,在防火高发期,街道办还专门为护林员送中餐,让护林员安心守山。
5、落实值班制度、火情上报制度。
进入森林防火期,专门制定了“森林防火值班表”,保证天天有人值班,确保通讯24小时畅通。同时,建立健全火情上报制度,一旦发生火情,立即上报。
下一篇:返回列表