统计局工作总结范文暨来年工作思路实用【推荐8篇】

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统计局工作总结暨来年工作思路【第一篇】

(一)及时贯彻落实上级精神。对于国家、省、市关于依法治统和数据质量检查通报情况，及时向区委区政府领导汇报，今年向区委区政府主要领导上报专报3篇，《关于省市统计局传达全国统计系统巡视整改工作会议精神情况的报告》、《开展防范和惩治统计造假弄虚作假专项行动工作方案》、《关于浙江省统计局1-2月投资数据质量核查情况通报》，每篇专报都得到区委主要领导的批示，这也表明了区委区政府高度重视依法统计，营造出全区上下重视统计数量和质量的氛围。

(二)组织开展统计宣传活动。进乡镇(街道)、进行政村(社区)、进企业，以街头宣传、悬挂横幅、投放电子广告屏、张贴布告栏等形式和载体，辅以实地走访沟通，为社会公众和统计人员提供上门统计服务，多措并举营造浓厚的活动氛围，切实做好统计法治宣传，坚定基层依法统计观念。编印统计普法读物1000余册，向基层、企业和社会公众发放，帮助大家掌握统计知识、学习统计法律、接收最新统计发展形势，了解我区的统计数据和经济发展状况。

(三)开展执法检查提升依法统计水平。统计数据质量是统计工作的生命线。在执法过程中提升服务型统计的水平，加强对企业的统计业务指导，推动企业依法提供原始记录、设置统计台账。2020年共稽查了25家单位，立案11家，待处理5家，其中警告并罚款7家，当场警告4家，罚款总额为万元。认真做好对被检查单位、被处罚单位的回访指导工作，巩固执法成果。

(四)继续统计巡查，提高统计权威。今年分组对乡镇和部门进行巡查，对商务局、沙埠填、宁溪镇开展统计巡查。巡查期间，巡查组对巡查单位执行统计法律法规和贯彻落实区委、区政府有关统计工作政策和措施情况、主要统计指标数据质量和统计数据发布情况、统计机构设置、统计人员配备、统计基础建设等情况进行了检查。

统计局工作总结暨来年工作思路【第二篇】

一是左右互动增强协同能力。健全部门统计调查体系，严格部门统计调查项目审批管理，贯彻执行部门联席会议制度，定期与发改、招商等部门商议，加大数据联审联评力度，及时沟通和研究经济指标发展情况，协调解决问题。二是上下联动完善统计基础。加强对部门、街道、社区(村)和“四上”企业统计基础工作的督查指导，努力推动基层统计力量业务素质提升，建立辖区基本单位数量变动与统计人员增减联动机制，推进统计工作规范化建设。三是内强素质发挥“求真、创新”精神。加强统计队伍自身建设，大力弘扬甘坐“冷板凳”的“唯实求真”精神，切实维护统计科学性与权威性;勇于改革创新，积极争创“一流”为打造“一流现代化中心区”做好坚实统计保障。

统计局工作总结暨来年工作思路【第三篇】

(一)建立起重大问题区政府协调机制。建立起《xx区统计工作联席会议制度》，进一步加强对全区统计工作的组织领导和统筹协调，各分线各自组织专题会议，共抓共管统计工作。上半年区委区政府召开全区统计工作会议，以政府的名义布置全区统计工作考核任务。每个月定期开值班分析会，研判社会经济发展形势。

(二)建立产销数据匹配性监测体系。结合我区规上工业企业实际情况，确定了我区规上工业产销偏离系数。每月根据国税部门提供的营业收入数据，对统计报表中的主营业务收入指标进行比对。产销偏离系数超过行业平均水平的企业，要求其核查报表数据并填写数据自查表。这一体系的建立，有效提升了源头数据质量。服务业找准数据匹配“关键点”，及时发现问题。主动联系国税部门，将限上贸易企业上报统计部门的营业收入和上报国税部门的营业收入进行比对，遇到两边数据不一样的情况，联系企业查找原因，对于确实存在错报的企业，及时督促企业整改。

(三)建立住户调查调查员月审例会制度。为提高全区住户调查调查员业务水平，今年以来我局开展住户调查调查员月度数据审核会例会制度。在月度例会中，主要对本月上报的数据进行审核，对共性错误进行纠正，并及时向广大调查员传达上级精神，要求调查员严守住户调查的“三条红线”，依法统计提高数据质量。

(四)建立投资项目监管体系。项目单位可以实时更新整理归档投资统计基础资料;乡镇统计工作人员可以及时了解备案项目信息，及时收集开工项目相关资料，及时申请入库，督促指导辖区内项目单位建立项目档案;区统计局可以及时审核入库资料的准确性和完整性，可以及时查看投资项目进度资料，核实统计数据的真实性和准确性，实现投资项目资料数字化管理，建立投资项目动态监测的数据库。

(五)建立企业定期调研机制。每个月都要抽查几家企业进行实地调研，确保掌握第一手的资料，了解企业经营状况。同时为企业答疑解惑，帮助企业解决在上报报表过程中遇到的问题。截止2020年10月共走访规上工业企业72家，规下工业企业98家。

(六)建立网上交流平台、加强与企业互动。以qq群为手段，建立起统计局、乡镇(街道)和企业三级互动的网络交流平台。该平台承载了发布文件通知、进行报表催报、及时在线指导、解答企业问题、企业交流学习等多项功能。qq群目前已经基本涵盖了所有的规模上工业企业、服务业和固定资产投资企业。

统计局工作总结暨来年工作思路【第四篇】

1.紧盯目标任务，做优统计调查。积极开展各类调查工作，细化数据审核，强化对比分析，进一步发挥统计的“晴雨表”和“温度计”作用。同时，健全区局、街道、社区三级联动机制，做好名录库单位信息维护并进行定期抽检，切实提高“入统率”和“升规率”。

2.聚焦发展热点，做好民意调查。围绕“五水共治”、“最多跑一次”、“平安江干”、“城中村改造”等施政热点，开展调查研究。今年来共组织完成民意调查10项，2篇专题研究报告获区主要领导批示肯定。为协助相关部门了解民调工作抽样框建设与具体操作流程，特召开全区民情民意调查座谈会，邀请省局专业老师与会座谈。

3.强化法制建设，推进依法治统。以漫画诉案模式，制作发放全新《统计法制宣传册》1万余册;创新宣传模式，举办普法健身嘉年华活动，提升社会参与度与关注度;全年推荐申报区级统计诚信单位8家、市级4家;开展防范和惩治统计造假弄虚作假专项行动，全面排查“以数谋私、数字腐败”现象;执法检查统计单位42家，立案查处4起。

4.充实工作力量，保障经济普查。完成区普查领导小组(办公室)和街道、社区(村)三级普查机构的组建工作，落实人员、场地、经费到位;利用报纸、电台和“双微”新媒体大力开展经普宣传动员工作;10月，完成千名普查“两员”清查业务培训;截止目前已顺利完成万家在册单位核查，登记在活动法人及产业单位万余家、个体户万余家。

统计局工作总结暨来年工作思路【第五篇】

一是狠抓学习教育，牢固树立从严治党意识。将党纪党规、法律条例、中央和省、市、区会议和文件精神的学习等纳入年度学习计划，在学习活动中不断增强全体干部的理想信念和业务能力。拓展学习方式，以自学为主，集中学习为辅，加入经典阅读、微信微博学习、干部轮讲、座谈交流、警示教育等多种学习形式，提高干部学习与实践能力。

二是完善制度建设，深入推进从严治党。党组书记肩负全局从严治党主体责任，切实履行“第一责任人”职责，并对其他班子成员的党风廉政建设负责。落实党内监督条例，健全和完善本局各项规章制度，严格规范公务接待和物资采购行为，优化内部控制机制，坚持“三重一大”事项党组会集体商议，并计划邀请区纪检组同志全程参与监督。

三是加强作风建设，确保从严治党落到实处。严格落实领导干部“一岗双责”，运用廉政约谈、民主生活会、组织生活会等制度，让咬耳扯袖成为一种常态。组织局内成员经常性的开展正风肃纪工作，并在节假日做好提醒工作，让局干部职工保持良好的工作作风和工作状态，时刻心中警记作风建设。

统计局工作总结暨来年工作思路【第六篇】

下面是网友为大家分享的“统计局工作总结范文暨来年工作思路实用【推荐8篇】”，xx统计局根据x委、x政府和上级统计部门的部署和要求，立足统计职能，围绕信息导航、经济预警、专题调研、联系企业、法治建设、服务社会六大机制，强化担当，主动作为，为区委区政府决策当好参谋助手。

（一）围绕中心，研判分析精益求精。

围绕高质量发展优化服务。在主动服务中心工作方面尽心履职，积极发挥参谋智库作用，践行服务经济决策的政治担当。全年实现地区生产总值xxx亿元，增长xx%，在xx月全区主要经济指标出现断崖式下滑的背景下，实现二季红、半年正、三季进、全年赢，全x经济继续保持高质量发展的良好势头。聚焦发展关键强化预警。开展“跟踪基础数据、评估相关指标、预警重要数据”三大月度板块工作，加强gdp核算月度动态监测，及时跟进基础数据变化，做好经济形势预警，把握经济工作形势，定点发力、分析研判、预先谋划，提高能参善谋的能力水平，为精准施策提供数据依据。紧盯节点精准研判。定期召开经济分析研判工作会议，部门街镇齐抓共管、主动对接、定期会商，结合上月月报和本月预报情况，找准主要问题，研判经济走势。做好专题分析与综合分析，加强统计数据发布、数据诠释和数据解读力度，为实现经济高质量发展提供“准实精深”的优质服务。聚焦考核合力攻坚。认真研究高质量发展指标评价体系，科学制定目标、落实责任单位、捆绑考核考绩，督导指标、剖析短板、精准指导，工作成效显著。

（二）真抓实干，统计法治初见成效。

把牢“数据生产第一关”。研究制定《xx市xx统计数据质量管控办法》，印发《2021年全区统计法治工作要点》《xx统计局行政指导目录》等，强化日常数据管控，做到随报随审，关联审核，按时验收，实时反馈，提升数据源头质量。加强执法队伍建设，今年我局通过国家统计局统计执法证考试x人，累计执法证x本，聘请法律顾问x名。加大对统计知识、法律法规宣传，组织《民法典》专题学习会议，指导街镇实事求是开展统计工作，全年共组织xx期统计业务暨普法培训会议，参加人员约xxx人次，提升一线业务人员专业素养。控好“数据核查重点关”。开展数据质量提升攻坚月专项行动，进行“企业自查、街镇自评、区级核查”三级联动自查自纠，一级抓一级，层层压实责任，坚决守牢底线。全面排查各专业统计数据质量现状，关注重点街镇，确定工业、投资为数据高风险行业，并作为统计执法检查和数据审核查询的重点严管专业，针对在检查中发现的问题逐步整改，持续贯彻落实数据质量的规范要求。建立健全数据核查工作机制，高标准严要求强举措，今年共核查xx批次，涉及企业xx家次。严守“统计执法底线关”。优化统计执法的社会效果，在统计执法中更好地体现处罚与教育结合、管理与服务并重。综合运用“双随机”抽查、联合检查等手段，梳理重点问题企业开展执法检查，对统计违法行为保持“零容忍”的高压态势，有效维护统计数据权威。同时，树立服务意识，保障文明执法，在xx公务网上公开涉企依法不予行政处罚的轻微行政违法行为的目录清单，主动指出受查单位的不足之处，引导企业依法依规统计，优化营商环境。今年共完成企业执法稽查数xx家（同比增加xx%），其中立案xx家（同比增加xx%），罚款xxxxx元（同比增加xx%），三项工作均较去年基本实现翻番。

（三）多管齐下，精准统计量质并举。

创新推动专业统计。锚定量质并举，加强精准统计，切实做好数据的收集、汇总、测算和提供。联合各经济部门、街镇共同开展各大行业企业营业收入、项目投资指标预报工作，每月月初实时更新发布指标预告，及时做好数据摸底工作，对月度指标提前做到心中有数。创新构建餐饮业营业额测算模型和制鞋业经济分析模型，强化精准测算，准确掌握企业运行情况。项目投资方面，创新集中型办公方式、流水性审核操作，专班式攻坚，并建立“一项目一档案”工作制度，有效运用投资监测新平台做好新项目入库、分类和备案，全年完成新入库项目xx个，其中项目投资xx个，房地产开发xx个。常抓不懈新增入库。各专业加强街镇联动，整合部门资源，积极破难解题，全力做好“下转上”和新增入库工作，充分挖掘“数字潜力”和“发展后劲”，累计一套表单位xxxx家，完成“下转上”xx家，其中月度新增xx家。同时，及时做好名录库年报催报、审核、维护工作，累计维护xxxx家，全区在库法人单位xxxx家，产业单位xxxx家，其中本年新增单位xxxx家，剔除关停搬单位xxxx家。有效做好专项调查。开展抽样统计调查、月度劳动力调查、住户调查、小微跟踪调查、工业生产者价格调查、粮食产量调查监测、畜牧业全面统计和抽样调查等民生统计，用数据“说出”人民的生活水平。进行企业经营情况的问卷调查、服务业交通能源抽样调查，用数据“说出”企业的经营情况。

（四）固本强基，基层基础提质增效。

上下联动规范建设“引擎”。按照全市统计基层和基础规范化建设推进会的总体部署，印发《2021年xx统计基层基础规范化建设实施意见》，建立完善工作目标和任务，帮助街镇分析优势及短板，促进街镇与区级部门上下联动。同时，巩固基层统计力量，落实街镇统计人员xxx人、社区（村居）统计人员xxx人，确保基层统计队伍稳定。全面铺排落实监测“雷达”。贯彻落实省、市局的工作部署，精准开展文化产业和特色小镇统计监测，及时梳理四上文化单位情况。采取街镇、区级验收相结合形式，完成辖区xx家创建和复评单位的验收，验收合格率达100%，并对x家部门开展统计规范化建设，加强和规范部门统计工作。深入基层打通业务“航线”。建立月度走访机制，开展“三服务”活动，切实加强对企业的指导，今年共走访企业xx家，听取意见建议，及时分析研究，解决问题xx个。“线上+线下”分级分期分专业“全覆盖”开展统计业务培训xx场，共培训xxxx人次。主动适应疫情防控常态化形势，创新业务培训方式，“主播式”“云端”讲解、钉钉留言和连麦互动相结合，视频回放便企惠企，培训效果事半功倍，有效提高企业统计业务水平及报表上报质量。

（六）红色领航，统计力量硬核淬炼。

提任中层干部x人，交流干部x人，公开选调干部x人。全年对局内干部进行廉政谈话xx人次，开展廉政微党课xx次，提升风险防范意识，营造清正廉洁机关形象。落实中央八项规定精神，抓好内部财务管理、档案管理工作，严格考勤管理，督促干部自律，在春节、中秋、国庆等重要节日时段加强提醒和防范。

（一）服务发展提质提效。

一是有效落实上级部署要求。坚持“以高质量统计服务高质量发展”总目标，立足xx发展实际，围绕全x明年gdp增长x%以上、高质量发展指标体系全市前三的总目标，制定全年工作计划，落实部门街镇工作职责，统筹协调重点经济工作，积极谋划经济增长点。二是预测预警经济运行情况。强化对先行指标、重点指标及匹配指标的监测，每月开展gdp核算指标分析及经济形势综合分析，关注重要节点、重要区域、重点行业、重点企业的数据情况，把握全区经济发展的潜力点、应统尽统的空白点、数据质量的风险点，及时客观反映经济运行情况和发展趋势，确保高质量发展指标体系持续向好发展。三是大力加强统计信息工作。实行科室政务信息录用情况每月一通报制度，督促各科室抓早抓紧，提炼亮点重点工作进行精准画像，确保达到底线目标，越过高线目标，力争进入全市前三。同时要抓好本区党政口信息报送，第一时间亮相重点统计专业信息，在短平快的基础上更要保质保量，提升“以文辅政”能力，为党政领导把脉经济发展和科学决策提供依据。

（二）法治建设从严从实。

高度重视并严格落实防范和惩治统计造假弄虚作假工作责任，始终坚持普法挺在执法前，两手齐抓普法执法，将法治观念贯穿于数据生产、分析、提供全过程，对照市局部署和要求完成好统计执法监督各项任务，坚决筑牢防惩兼备的坚固防线。“全覆盖”普法宣传，将法治宣传和业务培训相融合，利用宪法宣传日等重要节点，多方式开展统计普法宣传教育，筑牢思想防线，营造浓厚依法治统氛围。“无缝隙”监督检查，注重事前预防、事中检查和事后整改一体化，立足“双随机”检查，结合专项检查、重点抽查、实地核查，加强对重要指标数据的审核评估，督促企业建立健全统计台账等基础资料，严把统计源头数据质量关口。“常态化”统计执法，畅通统计违法线索举报渠道，加大统计违法案件查办力度，依法依规严肃惩处统计违纪违法行为。对标市局对各县（区）统计工作的“三色预警”月度通报，采取有力举措加强查处震慑，着力打造不想违法、不敢违法、不能违法的良好统计生态。

（三）统计专业争先争优。

完成七人普后续工作，建立人口地理信息系统，推进七人普数据发布共享，组织对普查资料进行专题分析和深度开发，做好七人普后半篇文章。

（四）改革创新奋战奋进。

在考绩导向上，创新过程赋分，注重工作实效，实现过程和结果并重；

优化现有数据测算模型，从不同专业领域创新开发更多数据模型，边应用、边完善、边见效，实现“数库”+“智库”智囊升级，探索新时代智慧统计工作方式，推动构建统计领域整体智治格局。

（五）队伍建设唯实惟先。

高标准提高业务水平。科学制定教育培训计划，实行“走出去”计划，组织开展统计业务提升培训班，充实并更新我x干部的统计知识“库存”。加强岗位业务综合培训，鼓励我局干部参加各类培训，对基层统计干部开展专业培训和指导，倒逼能力提升和工作推进。强制度提振干部精神。完善科室和全员考绩导向，树立争先意识、强化制度管理、注重过程考核、落实工作责任，形成良性竞争的同时协同作战，将干部队伍建设与提高工作效能结合起来，充分发挥和调动干部职工的积极性、主动性和创造性，营造比学赶超的良好氛围。多方式优化干部队伍。一是突出选人标准，按照“德才兼备”原则，通过统考、选调、交流、竞聘等方式选聘优秀干部，选贤举能，充实统计队伍建设。二是强化用人导向，重实干重实绩，大胆使用和褒奖敢担当、善作为的干部，科学合理安排职务和职级，充分调动干部的积极性。

统计局工作总结暨来年工作思路【第七篇】

强化分析监测，全面反映产业发展现状，厘清各类问题，准确研判主要指标走势，为“靶向”施策提供精准监测服务。一是在做好各主要指标动态监测的基础上，深化前瞻性谋划，进一步做好gdp主要行业指标季度分解和月度监测通报工作，为各行业主管部门实时跟进指标动态，开展针对性工作提供准确依据。二是紧跟经济工作需求，持续做好“6+1”产业核算工作;健全完善“民营经济”统计基础库，开展“民营经济”发展监测、测算工作。三是进一步提升数据分析、预测的精准度与有效度，密切关注宏观形势变化与各产业政策落实效果，做好pmi(采购经理指数)调查、发展环境调查、改革满意度调查等工作，深入把握企业预期，发现运行中出现的苗头性和区域性问题，为“精准施策、靶向突破”服务企业、服务发展，提供可操作性工作意见。

统计局工作总结暨来年工作思路【第八篇】

拓展产品开发，提升统计服务广度与深度。进一步提高数据解读质量和影响力，在优质解读、精品解读上寻求新突破。一是加深产品服务深度。在月、季度常规快报、月报的基础上，充实专题类、研究类统计产品，为党政领导和相关部门提供翔实可靠、针对性强的统计服务。二是提升产品服务便捷度。提升统计产品的“便携化”应用，变“桌上数据”为“掌上数据”，针对不同用户开发推送统计知识小课堂、统计指标解读、统计快讯发布等创新应用，加快建设符合各方需求的内容完备、获取便捷、高效实用、生动亲民的统计数据服务体系。三是拓宽产品服务广度。丰富数据发布内容，按照“能发尽发”原则，尽可能多地向社会公众开放统计数据，加大统计工作透明度，争取“两代表一委员”、企业、群众对政府经济工作和统计工作的理解。