2024年度县局基层党建工作述职报告

县局基层党建工作扎实推进，强化组织建设，提升党员素质，推动各项工作落实，促进经济社会发展，营造良好氛围。以下是网友为您整理分享的“县局基层党建工作述职报告”相关范文，供您参考！

2023年度县局基层党建工作述职报告

2023年，在县委、县政府的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真履行机关党建"第一责任人"职责，团结带领一班人真抓实干，不断筑牢基层战斗堡垒，把高水平党建工作作为指导X工作高质量发展的坚实保障。现将2023年度抓基层党建工作情况报告如下：

一、2023年度基层党建主要工作

（一）抓实主题教育，以深学笃行把牢政治方向

1.精心谋划部署。根据本单位实际，召开主题教育工作会议，梳理《主题教育任务清单》，扎实开展主题教育读书班活动，一体推进理论学习、调查研究、检视整改各项任务落实。专题研究制定党支部全年理论学习计划、《党组理论学习中心组2023年度集体学习方案》《县X局学习宣传贯彻党的XX大精神工作方案》。坚持以上率下，认真学习《党的XX大报告》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《习近平著作选读》等重点内容，推动全体党员干部自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来。

2.抓实理论学习。开展"线上＋线下"全覆盖党员轮训。线上灵活运用宜昌智慧党建云、学习强国、X干部在线学习等平台，线下采取班子成员带头学、党员集中学、支部专题学、干部自觉学等多种形式学习，通过抓实理论学习，确保主题教育学习不走偏、不走样、不走空。今年共开展7次领导班子专题党课、8次党组理论中心组学习、9次主题教育专题学习、5期"股长讲堂"、12期"四个讲堂"、25次X业务培训，3次X业务知识竞赛。

3.开展调查研究。局党组始终坚持把调查研究作为推动主题教育走深走实的重要抓手，制定实践活动和调查研究"三张清单"，围绕党中央明确的12个方面调研重点，组织党员干部扑下身子、沉到一线，实地调研100余次。围绕调研发现的6项问题，制定班子成员主题教育问题清单，明确整改措施、整改时限，形成发现问题、检视整改、巩固提高的工作闭环。

（二）聚焦主体责任，以组织之力厚植发展之基

1.坚决扛牢机关党建责任。本人认真履行抓党建第一责任人职责，坚持对党建工作亲自抓、负总责，全年共召开3次党组会议研究党建工作，结合实际认真制定2023年党组织书记履责承诺"口袋书"、党支部书记"口袋书"。严格落实意识形态工作责任制，将意识形态纳入中心组学习内容，加强舆论引导，全年未发生负面舆情影响事件。认真落实"三会一课"、领导干部双重组织生活等制度，全面严肃党内政治生活。高质量召开了2022年度民主生活会、组织生活会，并对查摆的问题制定了整改方案，明确时间节点，细化整改举措，确保问题整改见底到位。

2.抓实支部规范化建设。积极推动党支部晋位升级。严格按照《党支部建设晋位升级三年行动实施方案》《党支部规范化建设标准（机关事业单位）》，全面对标对表，扎实推进创建工作，补短板强弱项，确保达到一类支部标准。充分利用"互联网＋党建"新模式，做好"X智慧党建云"平台日常管理。今年以来，共培养发展正式党员1名、预备党员1名。创新开展特色党建品牌打造，紧紧围绕建强支部堡垒、发挥党员作用两个根本，大力开展"X"党建特色品牌、群众满意机关创建。

3.筑牢廉洁从政防线。坚持把党风廉政与业务工作同布置、同检查、同落实，先后召开3次党组会议专题研究党风廉政建设工作，制定《局党组2023年落实全面从严治党主体责任清单》。扎实开展XX领域廉洁从政风险排查，规范外出考察、商务接待等管理制度。认真组织党风廉政建设宣传教育月活动，由我讲授《清廉自律、守好底线》廉政党课。通过观看警示教育片、开展纪法小课堂实施测试等形式，深入开展以案说德、说纪、说法、说责，提升警示教育效果。深化清廉长阳建设，按照《县XX局2023年清廉机关建设实施方案》，全员开展"一次廉政谈话、一次专题学习、一次纪法测试"等活动，签订《建清廉家庭、树新风正气》承诺书，督促党员干部自觉树好家风。强化监督预警，运用监督执纪第一种形态，抓早抓细抓实日常监督。今年来运用第一种形态1次，谈心谈话10次。

（三）坚持久久为功，以党建引领推动高质量发展

1.工作目标全面完成。坚持党建、业务双融双促，结合局党组中心工作任务，扎实开展XX攻坚行动，把重大任务落实作为检验基层党组织政治功能、组织功能"试金石"。先后被XX授予集体嘉奖、XX县委授予三季度XX奖荣誉。

2.扶持政策全面落实。充分发挥服务企业"联络员"、企业困难"化解员"、企业党建"指导员"作用，优化营商环境。坚持每月走访XX公司，深入企业生产经营一线，了解企业详情与需求，分类指导、精准帮扶，全年"免申即享"兑现产业扶持资金XX万元。

3.基层实践扎实推进。坚持以党建引领促基层治理，签订社区《共建协议》，积极帮助XX社区解决基层工作中的难点、堵点。深入践行党建引领共同缔造理念，做深做实社区"双报到双报告"机制。扎实推进党员干部下沉社区，开展社区大走访、人居环境整治行动。截止目前，对所联XX社区责任片区、XX村实现走访全覆盖，常态化开展环境整治300人次。坚持以党建引领促乡村振兴，扎实做好驻村帮扶工作，提供产业帮扶、房屋道路修缮、安全饮水帮扶资金X万元，解决村脱贫户生产生活难题。

二、存在的突出问题

（一）党的创新理论学习还不够系统深入。目前通过集体学习研讨的方式较多，外请专家专题辅导学习和实地调研专题学习比较少。

（二）党建工作方法研究不够。面对当前党建工作新形势、新问题、新挑战，如何以改革的理念推进工作、破解难题，思考得不全面、不系统、不深入。

（三）党建与业务工作的深度融合还不够紧密。平日招商工作任务重压力大，在谋党建工作思路、抓党建任务落实方面投入精力不够，导致党建与招商引资等重点工作相融互促不够。

三、下一步工作打算

（一）全面压实党建责任，强化思想政治建设。坚决扛起管党治党责任，带头履行第一责任人责任，督促班子成员履行"一岗双责"，抓落实、抓执行、抓推进，切实传递党建工作压力。持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神，通过党员理论学习、系列报告会、专题宣讲等形式，全面强化基层党组织的政治功能，引导党员干部牢固树立"四个意识"，严守政治纪律和政治规矩，做到对党忠诚，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持一致。

（二）聚焦招商主责主业，筑牢发展强硬支撑。党建引领与招商业务相融合，聚焦三大主导产业及战略性新兴产业，将XX作为我县产业链招商的主攻方向，聚力招大引强。坚持精准招商与项目落地并重，产业链延伸和产业集群培育相结合，提早谋划2024年招商工作，抢拼招商开门红，以高质量项目推动县域经济高质量发展。

（三）深化能力作风建设，锤炼干部过硬本领。严格落实从严治党主体责任，坚持严管就是厚爱，全面推进局机关党的建设、健全完善机关管理制度和工作机制，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力建设一支党和人民信得过、靠得住、能放心的招商铁军。加强对关键岗位的监管，及时发现和纠正苗头性倾向性问题，充分运用党内谈话各项制度，达到沟通思想、了解情况、提醒警示、勉励尽责的目的，永葆清正廉洁的政治本色。