2023年的工作总结范文范例推选(精编3篇)
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2015年的工作总结1
我在公司的工作是负责公司的办公室工作,担任公司办公室秘书这个职位,主要负责公司日常事务,具体事务,协助部门领导处理日常工作;协助部门领导做好公司领导及公司员工的人事工作。具体如下:
一、办公室日常工作方面
我是一个没有实践经验的新人,一开始就是对公司的流程不太熟悉,但在领导和同事的帮助下,我渐次对自己所负责的岗位有了更深层次的了解,也逐渐了解并熟练掌握了公司各项工作。办公室的工作对于我来说是一个新的工作领域,但在公司的领导下,我将以更高的热情,服务公司,为公司贡献自己的力量。
二、工作中的不足及今后努力方向
作为公司的秘书,我要认真学习相关的规章制度,虚心向部门领导及其他有经验的同事学习,不断提高自己的工作能力,使自己从而能够胜任自己的工作,并努力做好自己的本职工作。积极认真地配合领导的工作,做好领导交给的每一项工作。
三、自我总结
在从事秘书工作的这段时间,在领导和同事的帮助指导下,我逐渐适应了公司的工作环境,并开始逐渐对办公室工作产生了一定的感情,慢慢的,我的专业知识也在不断提高,而自己也能完成秘书岗位上的一些事情。
四、今后努力方向
通过日常工作的学习积累,我的工作能力也有了很大的 提高,不过还是需要不断的锻炼自己的,我相信自己会在今后的工作中越做越好。在此,在领导的栽培和同事们的帮助下,我将会尽力为公司做出贡献。
办公室工作对一个人的综合素质要求是很高的,它需要我全面的、系统的了解和掌握办公室工作的各项制度规定,才能更好的开展工作,因此,我会努力提高自我的知识水平和文化修养,加强业务学习,为公司的发展尽自己的努力。
2015年的工作总结2
今年以来,我市各级织和广大基层在各级的领导下,紧紧围绕“抓班子、带队伍、促发展”的工作总目标,积极开展各项工作,取得较好实效。现将xx年来的主要工作及下一步打算汇报如下:
一、抓班子,带队伍,促基层工作有新的进展。
我市各级织和广大基层织始终把抓基层工作放在首位,认真贯彻落实党的和三中、四中全会精神,把抓基层织建设放在首位,抓好工作的规范化、制度化建设。今年以来,我们结合全市党的建设总体要求和上级工作部署,制定下发了《xx年工作要点》,将工作任务分解落实到工作责任人,进一步明确了工作目标和任务。
一是抓学习教育。今年以来,织全员集中学习6次,参加学习率达80%。同时,组织开展了“学习贯彻关于加强党的执政能力建设的重要指示”专题讨论,组织观看了《谈治国理政》专题片。通过学习教育,增强了职工的党性观念,使每位都能够自觉地将党的理论知识融入到实际工作中去。组织深入学习和思想,学习党的历史和新中国史,学习的“七一”讲话及中国程,学习关于党风廉政建设和反斗争的重要论述。在学习党规中,我们采取了集中学习、专题研讨和专题座谈交流等多种形式,不断提高领导班子和领导领导班子的政策理论水平和执政能力,使的宗旨观念进一步转变,党性修养进一步增强。
二是抓队伍教育。以为主体,以开展教育为重点,组织开展“读原著、学原文、悟原理”的学习教育活动。以“三会一课”、支部主题党日、“三会一课”、“之家”等为载体,通过组织党的生活会,开展“一帮一”活动,帮助解决学习和工作中的实际困难。组织开展了“进万家”活动,走进千家万户,走进社区,开展“志愿服务”活动,帮助困难户解决生产生活中的实际困难。深入基层一线,为群众做好事、办实事,发放慰问品、学习补贴1万元,为困难群众提供了生活、学习和生活上的帮助。组织全市参加全省第六次党代会,组织到社区进行慰问,送去党的温暖和政策,帮助困难户解决了生活中的实际困难。
三是抓学习培训。以全市“三会一课”为载体,以“两学一做”学习教育为载体,组织全体深入学习新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,切实提高党的创造力、凝聚力、战斗力。通过学习,全市的理论理论水平和业务素质有了明显提高。一是深入开展“两学一做”学习教育活动。按照中央关于加强和改进队伍建设的总体要求,结合全市队伍实际开展“两学一做”学习教育,重点加强理论学习,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,践行“两个维护”,坚定“四个服从”,坚决维护身份。在学习培训中,组织开展理论讲座2次次,组织观看《新时代中国特色社会主义思想》专题影片1次,观看电影18场次,观看《百年》、《红色之歌》14场次,观看《百年》3期,观看《百年风雨征程》专题片12场次,观看《百年》2期。通过学习教育,不断提高敏锐性和鉴别力,增强了的意识、大局意识、核心意识、看齐意识。今年,撰写了5篇学习心得和体会,在市直和市直各单位中得到好评。二是认真落实各项制度规定。今年以来,我们按照党的和三中、四中、五中全会精神,进一步明确各级织和“三会一课”的职责,进一步强化组织领导,加强日常教育管理,进一步提高队伍的凝聚力、战斗力
关于2015工作总结3
20132014年度,我作为一位基层农技推广体系建设的技术指导员,主要负责东兰县花香乡大乐村、花香村、干来村三个村共10户水稻科技示范户的技术指导工作,现将一年来的工作总结以下:一、明确指导思想:以示范产业水稻增产增收为目标,以推广新品种、新材料、新技术为手段,促进示范户把握水稻高产栽培技术。认真遴选科技示范户,签订协议。经过和村干部交换,从现有农户中筛选出10名知识水平相对较高、具有一定科学种田意识的农民作为科技示范户,并以10户科技示范户为重点指导对象,依照计划进行《测土配方施肥技术》、《水稻病虫害综合防治技术》、《水气平衡栽培技术》等技术培训和指导,使科技示范户的科学种田水平有进一步进步。经我指导的科技示范户,2014年种植水稻的产量有所进步,9月12日经专家组的产量验收,梁彩先示范户作为比赛田户主,亩产折干公斤,荣获全县水稻高产田比赛二等奖。二、确定工作目标:以示范户把握水稻高产的关键技术为突破口,实现水稻节本增收。今年在示范水稻上推广主要技术有:1、推广水稻高产优良杂交新品种:中浙优8、广西优2010、Y两优3218等高产优良水稻杂交良种。2、采取软盘抛秧和旱育保母技术育秧技术,改变了他们原来的传统水育秧方式,培养出壮苗,俗语说得好好苗一半收。3、在施肥上采用测土配方施肥技术,采取前促-中控--后补足的平衡施肥方式,使水稻营养生长与生殖生长相调和,到达蘖多、穗大、子粒饱满。4、病虫草鼠进行综合防治,改变他们原来的一家一户防虫治病方式,你防他不防的驱逐式防治效果差,农本高。今年我及时提供给他们《病虫情报》,示范户和辐射户有了防虫指南,知道甚么时候防虫治病,用甚么药,基本做到了群防群治,省药省工省本钱。三、确保信息畅通,及时解决具体题目:将10户科技示范户集中起来,座谈交心,帮助分析各户在水稻生产中存在的题目。通过分析各户水稻生产存在的主要题目有:劳动力紧张,机械化程度不高,品种单一,育秧技术传统化,栽插质量不高,密度过稀,不能构成高产所需的有效穗,施肥缺少科学性,盲目施肥,不公道施肥普遍存在,病虫害防治上:盲目用药、你防他不防现象普遍,造成农业生产本钱增加。针对各农户水稻生产中存在的题目,分户制定相应的技术指导方案。四、落实政策,及时发放物化技术补贴。科技示范户是我们推广农业技术的平台,是农民学科技用科技的样板,所以,我每次到联系户去指导都挂科技指导员胸牌,给示范户挂科技示范户户牌,及时发放48%(16-16-16)复合肥每户50公斤的物化技术补贴物质。并认真填写技术指导员手册填写,科技示范户手册。总之,通过项目的实施,对科技示范户的指导,我学到了很多专业知识,能把科技知识充分利用到实践中去。但所做的工作离农技推广体系的要求比较远,决心在今后的工作中努力学习,不断更新科技知识,认真履行科技指导员的职责,把农民急需的技术、政策、信息传授给科技示范户和农民朋友,为我县农业的发展做出新贡献。