计免工作总结（6篇）

计免工作圆满完成，提升了疫苗接种率，保障了公共卫生安全，增强了居民健康意识，促进了社区和谐发展。下面是阿拉网友整理编辑的计免工作总结相关范文，供大家学习参考，喜欢就分享给朋友吧！

计免工作总结 篇1

为全面了解全国计划免疫工作开展情况及存在的问题，探索和建立新的、有活力的管理机制，推进我国计免工作健康、持续、深入的发展， 根据国务院公布《中国儿童发展纲要（20xx－20xx年）》和《中共中央国务院‘关于进一步加强农村卫生工作的决定’》（中发[20xx]13号）中有关儿童计划免疫工作目标和《卫生部办公厅关于印发〈全国疾病预防控制工作“十五”规划纲要〉的通知》（卫办疾控发[20xx]113号）要求，按照《20xx年全国计划免疫评审方案》，卫生部于20xx年11月1日-8日对我县的计划免疫工作进行了综合审评。

一、审评内容

1、政府和卫生行政部门对计划免疫工作经费保障投入和政策保障情况。

2、计划免疫专业队伍建设，免疫服务形式，疫苗和冷链管理。

3、以县为单位适龄儿童（包括流动儿童）计划免疫基础免疫、加强免疫实际接种情况。

二、评审方法

1、接种率调查：调查对象为20xx年1月1日—20xx年12月31日出生的儿童（无论有无户口，居住是否满3个月），调查方法按《20xx年全国计划免疫审评方案》要求，全县抽查30个行政村，每个年龄组每村调查7名儿童（在当地永久居住和连续居住满3个月以上，包括3个月），3个年龄组共21名儿童，总计630名儿童。

2、综合评审：县级填写的《县级计划免疫工作综合审评表》和乡镇填写《安徽省乡级计划免疫资料综合调查表》

3、评价方法：按照国家审评方案对接种率的判断和评价方法，进行全县接种率统计，20xx年评价五苗单苗（卡介苗、脊灰疫苗、百折破三联疫苗、麻疹疫苗、乙肝疫苗）和四苗全程以及四苗全程接种率，乙肝疫苗首针及时接种率；20xx年和20xx年评价五种单苗和四苗全程接种，乙肝疫苗首针及时接种率。

三、审评结果：

（一）接种率调查：

调查20xx年—20xx年出生儿童639人，卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破三联疫苗、麻疹疫苗分别合格接种630人、624人、627人、624人，合格接种率分别为%、%、%、%，四苗全程合格接种616人，合格接种率%，乙肝疫苗合格接种622人，合格接种率%，乙肝疫苗首针及时接种602人，及时接种率%。

调查20xx年出生儿童210名，卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破三联疫苗、麻疹疫苗合格接种率分别为%、 % 、% 、% ；四苗全程合格接种率为% ；乙肝疫苗合格接种率% ，乙肝疫苗首针及时接种率%。百折破三联疫苗加强免疫率%。

调查20xx年出生儿童212名，卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破三联疫苗、麻疹疫苗合格接种率分别为 %、 %、 %、 %；四苗全程合格接种率为% ；乙肝疫苗合格接种率% ，乙肝疫苗首针及时接种率%。

调查20xx年出生共217名儿童， 卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破三联疫苗、麻疹疫苗合格接种率分别为% 、%、 %、 %， 四苗全程合格接种率为% ；乙肝疫苗合格接种率%，乙肝疫苗首针及时接种率% 。

（二）、计免综合管理

1、组织机构与队伍建设：全县共建立了28个乡镇防保所，负责计划免疫接种实施，指导乡村医生配合工作，有比较完善的县、乡、村三级免疫服务系统。

2、计免工作经费：主要以自筹为主。

3、计免服务与管理：全县共有预防接种点331个，乡级集中接种门诊48个，村定点接种283个，接种周期主要为按月接种。县、乡、村三级均配备的冷链设备，县、乡两级主要为冰箱，并有专或兼职人员负责疫苗的管理，村级主要使用冷藏包。

通过考评，专家们一致认为，我县政府和卫生行政部门高度重视计划免疫工作，制定了一整套行之有效的管理办法，计划免疫工作得到稳步、有序地开展，取得了显著成绩与经验。

（一）、成绩

1、接种率调查结果表明：我县计划免疫接种率保持着较高水平，全县四苗全程免疫接种率%，乙肝疫苗接种率达%，乙肝疫苗首针及时接种率%，百折破三联疫苗加强免疫率达%，均达到并超过了国家标准。

2、综合审评结果表明：由于政府重视，有关部门的密切配合，深入广泛的宣传，群众积极主动的参与，广大卫生工作人员的辛勤耕耘，我县计免工作逐步向科学化、规范化迈进。

（二）、问题免费提供

1、政府对计划免疫工作经费投入不足，特别是乡村两级级普遍缺乏计划免疫工作经费，冷链设备得不到及时更新和补充，必要的工作设备和条件达不到应有的要求，影响了计划免疫工作的可持续发展。

2、计划免疫专业队伍不稳定，业务人员更换频繁。基层防保人员工资得不到保证，工作人员报酬得不到解决，严重影响了其工作的积极性和队伍的稳定性。

3、计划免疫工作发展不平衡，全县免疫接种率达90%以上，介仍存在薄弱环节和薄弱地区。流动人口缺乏有效管理措施；部分村防保医生年龄偏大，人员偏少，有关计划免疫工作达不到规范化管理要求。

计免工作总结 篇2

根据滕州市卫生局、疾控中心的工作安排，20xx年上半年的任务有条不紊的进行，继续保持无脊灰成果，提高了常规免疫的接种率和接种质量，降低了以麻疹为主的计免针对传染病的发病率，加强预防接种规范化门诊建设和儿童预防接种信息化的建设。现简单总结一下，以利于下半年工作的开展。

一、免疫规划工作：

1、及时给0——6岁的儿童建立预防接种卡和儿童预防接种证，上半年共建卡、建证205人，建卡、建证率达到100%。各年龄组儿童的疫苗接种卡、证、册及信息录入情况的相符率均达到100%。无漏卡漏证现象的发生。

2、承担预防接种的专业技术人员，具备执业医师、助理执业医师、执业护士资格，并按时参加了疾控中心组织的预防接种专业培训，共有8人参加了培训，其中预防接种门诊6人，妇产科接种室2人，全部考试合格通过资质认证并上岗工作。

3、儿童预防接种证的查验工作，计划在下半年学生开学后进行，对有漏种的学生及时进行补种。

4、做好了冷连设备的维护和温度监测记录工作，按年度上报了乡镇冷链设备调查年报表。温度记录每天两次，冷链设备维护良好。

5、做好了相关疾病的疫情处理和应急接种工作，上半年无不良反应记录，下半年继续认真收集辖区内所发生的预防接种不良反应，并按要求及时上报。

二、计免监测工作

1、继续维持无脊灰区成果，贯彻落实“山东省急性迟缓性麻痹病例监测方案”，严格执行报表程序和时限，每月上中下三旬积极主动到村居发现和搜索AFP病例，并按时上报表格。

2、努力学《金苗免疫助手》，开发利用系统的新功能，利用系统的到期未种功能及时通知麻风疫苗应种儿童，确保按天接种，降低MV的发病率。上半年麻疹零病例、1例水痘病例、4例流腮病例，全部及时进行了疫点处理，减少了呼吸道传染病疫情的发生。

三、专项工作：

1、做好乙肝疫苗查漏补种工作，开展乙肝病例的调查和报告工作，继续对15岁以下儿童的新发乙肝病例开展个案调查。

2、进行20xx年免疫规划资料的整理工作，并对20xx年的资料进行9个档案盒的管理，确保计划免疫资料的完整性、准确性、规范性。

3、对20xx年1月1日接种期间满8个月的儿童进行了麻疹疫苗的强化免疫工作；对20xx年1月1日20xx年12月31日的儿童和35岁以下漏种的流动人群开展查漏补种工作，通过积极的宣传，通知单的按时发放，共强化麻疹1031人，接种率%；查漏补种47人，接种率100%，全部达到了要求的目标。

四、督导、培训、宣传：

1、加强对各村计免工作人员进行计免基础知识、相关法律法规知识的培训，邀请计划免疫科进行专业培训并对培训人员考试，提高他们的整体业务素质和实际操作技能。严格操作规范，确保接种安全；

2、充分利用“”全国预防接种宣传日，积极宣传免疫规划相关知识，今年的宣传口号是“接种疫苗，家庭有责”，我们发放了宣传单，挂了横幅，照了照片进行资料的'保存，通过宣传，提高了广大群众的自我参与意识，为儿童撑起健康的保护伞。

4、通过上半年全科同志们的努力工作，我们完成常规免疫乙肝疫苗接种587人次，脊灰疫苗1300人次，百白破疫苗1258人次，麻风疫苗266人次，麻腮风疫苗307人次，麻疹疫苗213人次，乙脑疫苗628人次，流脑疫苗1004人次，甲肝疫苗347人次，上报疑似预防接种异常反应3例，无预防接种差错事故的发生，确保了高水平的接种率；在下半年的工作中，我们要继续努力工作，圆满完成全年的工作目标。

计免工作总结 篇3

20xx年，我街道卫生服务中心计免门诊在市、区卫生防疫部门的统一布置下，顺利完成了全年度工作计划，取得了良好的工作成绩，现将具体的工作总结如下：

一、街道卫生服务中心工作人员严格贯彻执行《疫苗流通和预防接种管理条例》、《预防接种工作规范》及《疫苗储存和疫苗运输管理条例》，严格计免各项工作规程，根据上级防疫部门的要求利用短信群发的方式督促儿童家长及时带儿童进行计划免疫接种，使得在年终的工作考核中免疫规划类疫苗的全程免疫接种率达90%以上，全年计免共接种3万多针次，取得了良好的经济效益和社会效益。在国家扩大免疫规划的实施方面，我们将扩大的免疫规划疫苗，及时地为适龄儿童接种，并认真的做好对家长的解释工作。

二、中心计免门诊的资料已经比较健全，实行了档案化管理，比如《每日疫苗接种汇总表》,登记规范。安装了数字化门诊，每月的常规免疫接种报表、生物制品月报表能按时上报且准确率很高。

三、在流动儿童的管理上，主动开展搜索工作,对1岁以下流动儿童按常住儿童进行管理，对1岁以上流动儿童能主动搜索，建卡建证，使我辖区内流动儿童的一类疫苗合格接种率达90%以上。同时在各社区工作人员的配合下，对辖区内的新生儿进行摸底并做好登记工作。

四、在“”的计免宣传日中，街道卫生服务中心计免工作人员向群众宣传了国家免疫规划的相关政策，鼓励群众自觉接种。在入学入托的查验工作中，积极与教育部门配合，开具疫苗补种通知单，收集新生预防接种证，对所有新生进行数字化查验，对未完成国家免疫规划针次的儿童进行查漏补种工作。

五、在妈妈班的开展过程中，每2个月给辖区内的预防接种儿童家长进行特色健康教育讲座，内容涉及预防接种、传染病预防、儿童心理健康等等，得到了辖区内居民的赞许。

在新的一年里，我中心计免工作人员将会继续努力，在上级防疫部门的指导下，使街道卫生服务中心的计免工作做的更好，取得更大的成绩。

计免工作总结 篇4

卫生院计划免疫工作总结 一年的工作接近尾声，我院的计划免疫工作在市卫生局和上级主管部门的正确领导下，全体职工团结一致，共同努力，圆满完成预期的工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：

一、组织机构管理

我院领导重视预防保健工作，建立健全预防保健组织机构，保健部人员稳定，技术力量雄厚，定期参加上级有关部门的业务培训，掌握最新的免疫规划知识，及时传达给乡村医生。

二、工作指标完成情况

1、7岁以下儿童建卡率达到100％。

2、为适龄儿童免费接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗，发现、报告预防接种中的疑似异常反应，并协助调查处理国家基本公共卫生服务项目预防接种工作的重点任务。为了做好此项工作，我们按照《疫苗储存和运输管理规范》规定的冷藏设施、设备要求进行疫苗的冷链管理，保证疫苗质量。

顺利完成了12次冷链运转工作，应接种数11435针次，实种数11078针次，接种率%。其中：卡介苗应种549人，实种 549人，接种率100%；乙肝疫苗应种 1533人、实种1514人，接种率%，及时接种率%；脊灰糖丸应种 1955人、实种1902人，接种率%；无细胞百白破疫苗应种1940人、实种1904人，接种率%；麻风疫苗应种472人，实种457人，接种率 % ，A群流脑疫苗应种928人，实种 912人，接种率%；乙脑疫苗应种1036人，实种1004人，接种率%；麻腮风疫苗应种464人，实种442人，接种率%；A+C群流脑应种985人，实种912人，接种率%； 甲肝疫苗应种470人，实种448人，接种率%。白破疫苗应种476人，实种429人，接种率%。

3、疫苗接种后异常反应发生率为0。

4、无接种事故发生，无脊灰发生。

三、生物制品管理及冷链运转

我院按上级要求坚持疫苗主渠道进货，按要求正确存放管理，认真填写出入库登记，疫苗使用的数量与接种人次数相吻合，每月对疫苗及注射器进行自查，发现过期、破损疫苗按要求处理。严格执行安全注射管理制度，冰箱温度保证在规定范围内，认真登记冰箱温度记录，定期除霜，保证疫苗贮存质量，各村医生必须携带冷藏背包和冰排领取疫苗。

四、学校卫生工作

主动与教育部门协调，摸清学校学生底数，搞好各村小学新生入学查验证工作，保证各儿童有明确的、详细的、正确的接种史，及时补种、补证。指导学校认真完成消毒、疾病控制工作。

六、宣传教育工作

医院及各村卫生所严格按照上级要求完成各宣传日的宣传任务，保证宣传质量，通过传单、板报、宣传画、电子屏等向群众宣传国家的免疫规划政策及儿童家长感兴趣的免疫规划知识。每次宣传结束后，认真做好宣传记录和总结，并将宣传情况照片及总结上报到上级单位。

七、例会培训情况

要求乡村医生及时参加例会，掌握上级有关政策及最新的免疫规划知识，按本村的预防接种通知单动员儿童家长及时接种疫苗。

我院每月对村级医务人员进行业务培训，并在今年四月和十月对全体乡村医生进行免疫规划基础知识进行业务考试，切实提高村级接种点的技术水平。

八、卫生所督导管理情况

为进一步搞好村级接种点的建设，我院每月对各村接种点进行免疫规划自查，要求各接种点严格按照《计划免疫接种技术管理规程》进行操作，保证安全注射，一次性用品及时毁形、消毒、焚烧处理。对不达标的的接种点限期整改，按规范要求合格后方可开展预防接种。

九、档案及信息统计管理工作

对上级印发的免疫规划相关文件、通知及各种资料认真做好收发登记。掌握免疫规划所有基础资料，分类存放归档。

正确使用儿童预防接种信息客户端，及时录入疫苗领取情况及儿童预防接种情况，并上传国家平台。

十、甲流疫苗接种

按照上级指示要求，我院在接收81支甲型流感疫苗后，及时入库，对全院所有一线工作人员在知情同意后免费接种，接种完成后及时将此次甲型流感免费接种的所有相关信息录入计算机，并上传国家平台。

十一、开展8—15岁儿童乙肝疫苗查漏补种

根据省市有关要求，在全镇范围内开展8—15岁儿童乙肝疫苗查漏补种工作，和学校工作人员全力合作，摸清全镇所有8—15岁儿童乙肝疫苗接种情况，认真填写登记表，及时汇总并上报。

十二、甲肝疫苗查漏补种

虽然甲肝疫苗在我市还没有免费接种，但国家免疫规划要求保证儿童及时接种甲肝疫苗。我院保健科人员对全镇所有适龄儿童开展甲肝疫苗的查漏补种工作，对应种儿童劝说家长及时为其补种。

十三、麻疹查漏补种工作

今年四月我院对全镇20__多名儿童开展了麻疹疫苗的查漏补种工作，发现没有及时复种的儿童及时免费补种麻疹疫苗，确保在我辖区内无麻疹病例发生。

十四、流动儿童管理情况

为加强流动人口儿童、超生儿童的登记管理、上报和接种工作。我院每月开展一次流动儿童调查及查漏补种活动，做好外来流动人口、超生儿童的登记管理、上报和接种工作。全年累计为流动儿童接种疫苗33人，53针次。

十五、存在问题

1、个别村预防接种卡使用多年，比较陈旧，感觉比较脏乱。儿童家长接种证保管情况不好，证破损、丢失现象比较普遍。

2、乡村医生的业务素质有待进一步提高，预防接种门诊设备需进一完善。

3、免疫规划资料需要科学化管理，没有单独的计算机可供使用。

4、流动人口儿童的免疫接种仍是一个薄弱环节，特别是本地出生儿童不定期外出与返回，给免疫规划工作带来很大的困难。

计免工作总结 篇5

20xx年我防保科免疫规划工作，在院领导的领导下，在县疾控中心的指导下，按照工作计划要求，为广大适龄儿童提供了全面、规范的预防接种服务，建立和形成了较高的群体免疫屏障，为预防和控制相应传染病打下了基础，现将全年工作总结如下：

一、儿童疫苗接种率：

（1）20xx年全乡新出生儿童一共630人，常住儿童630人，流动儿童0人，建卡、建证率100%。

（2）儿童基础免疫报告接种率：乙肝疫苗接种率100%；卡介苗接种率100%；脊灰疫苗接种率%；百白破疫苗接种率%；麻疹类疫苗接种率%；A群流脑疫苗接种率%；乙脑疫苗接种率%；甲肝疫苗接种率%。

（3）儿童加强免疫报告接种率：白破疫苗接种率%；麻疹类疫苗（麻疹、麻腮、麻腮风）接种率%；乙脑疫苗接种率%；脊灰疫苗接种率%；A+C流脑疫苗第一针接种率%；A+C流脑疫苗第二针接种率%。

二、疫苗冷链管理工作：

本防保科对疫苗冷链管理高度重视，严格按照《邯郸市疾控系统疫苗运输冷链管理制度》，做到有专人负责、资料齐全。每月及时上报冷链运转情况。以保障了全县各适龄儿童得到及时、有效的预防接种服务。

三、规范化预防接种门诊工作：

规范化预防接种门诊创建是一项长期性工作，在20xx年,我防保科积极响应卫生部号召，认真执行《预防接种工作规范》，在县疾控的帮助下，努力完善不足之处，争取获得更高的殊荣。

四、儿童预防接种信息数据录入上传工作：

为规范实施预防接种信息化管理，我防保科做到电脑专用，时刻做好杀毒、防断电等日常维护工作，能根据上级领导要求及时升级系统，每天准时完成数据备份工作；对0-7岁儿童的信息化系统录入率达到%，并且做到完整、准确，并且经常安排人员自查，以防出现重卡、漏卡、错卡现象。每月定期导出到期未种名单，通过短信、致电、通知联络员等多种方法落实人员未种原因。每月及时做好儿童报表，备份待查，每季度将儿童信息上传给县疾控。

五、预防接种疑似异常反应处置工作：

按照《邯郸市儿童疑似预防接种异常反应处理流程》，预防接种门诊对预防接种异常反应每月进行报告，副反应全年应报告16份，实报告16份。

六、接种证查验工作：

为贯彻实施卫生部、教育部《成安县入托、入学儿童预防接种证查验及疫苗补种工作实施方案》，于今年9月，本防保科对管辖区内1所幼儿园和6所小学认真执行查验预防接种证制度，对于漏种者，一经查出一律当场补种，进一步加强学校传染病预防控制工作，保护儿童身体健康。

七、糖丸强化补种工作：

我们进行了大规模的全乡0-4岁儿童摸底调查，落实到户，对于查漏对象做好登记。脊灰强化应种2360人，实种2346人。八、加强业务培训，提高业务人员素质。

为了更好的完成免疫计划工作，我们积极参加县疾控开展的业务培训工作，从中学习到更科学更先进的管理方案。多次开展乡村培训工作，使村联络员丰富自己计免知识，能更好的融入到计免工作中来。

八、存在问题

1、各村联络员计免知识缺乏，不能很好的传达各文件精神。

2、流动人口儿童的免疫接种仍是一个薄弱环节，主要是本地出生儿童不定期外出与返回，给免疫规划工作带来很大的困难；外省流动儿童免疫接种意识薄弱，更有躲避接种现象出现，加大计免工作难度。

3、金苗系统漏洞增加计免工作的日常繁琐事务增加，例如自动耗苗增多、新生儿数据导入不成功等。

4、儿童家长接种证保管情况不好，证破损、丢失现象比较普遍。

九、解决办法：

1、增加联络员培训，开展以联络员为宣传员的方式对各村进行点对点的宣传。

2、加大流动儿童的搜索力度，对流动儿童集中地带应加大宣传力度，提高家长们的接种意识。

3、经常和金苗工作人员沟通，希望其能尽快解决当前问题。

4、对儿童家长进行接种证的重要性宣教。

计免工作总结 篇6

按照市总工会的通知要求，我们高度重视，结合工会工作实际，在市总法保部的指导下和县直相关部门的支持下，圆满完成了各项工作任务，并初步取得了实效，现将我单位一年来开展贷免扶补工作的情况总结如下：

一、基本情况

全省开展贷免扶补工作以来，在县就业局的指导下，我们按照市总工会和相关部门的要求，完成选树30名创业带头人的任务。经扎实有效的工作，已按时、按质、按量的完成了上级下达的工作任务，在全县下岗（待业）职工、农民工中选树了徐定增等30名创业带头人，成功推荐发放无息贷款150万元，并初步取得成效，在全市处于较好水平。

二、主要做法

（一）加强领导，做好调查摸底工作

为切实抓好此项工作，我们高度重视，及时成立了由主要领导负责，一名副主席具体抓的工作机构，负责做好相关工作。同时，在全县工会系统内进行宣传，对符合贷免扶补条件的人员进行调查摸底，及时上报县总工会。通过初步调查摸底，共有近百名下岗（待业）职工递交了申请。

（二）严格审核程序，确定创业带头人

在调查摸底的基础上，我们对近百名申请人员按程序进行了详细的把关审核，对不完全符合条件的进行筛除，最后确定了10名完全符合条件的人员为创业带头人，并提交县信用社进行最后审核。

（三）加强服务，配备专业导师

按照贷免扶补工作的要求，我们及时和相关部门联系沟通，取得了支持，为十名创业带头人介绍配备了专业导师，进行了一对一的帮助指导，为创业带头人提供了良好的服务。

三、取得的成效

一是以创业促进了就业。通过开展贷免扶补工作，成功实现了部分失业、待业职工（农民工）的再就业。据统计，工会系统开展的贷免扶补工作，创业人共涉及三大产业，带动就业54人次。

二是实现了经济效益和社会效益双丰收。通过扎实有效的工作，近年来，贷免扶补工作已取得初步成效，部分创业带头人在经济效益和社会效益两方面都取得了显著的成绩。如：创业带头人徐定增创办的昌宁卫康阿波罗餐具消毒配送中心，月销售收入达3万多元，上缴国家税金300多元，安置各类人员10名，员工月均收入1500多元，月利润3000元左右，真正做到了经济效益和社会效益双丰收。徐定增个人还被评为贷免扶补工作省级先进个人，受到省政府的表彰奖励。

三是维护了社会的和谐稳定。通过开展贷免扶补工作，使失业职工（农民工）找到的新的工作岗位，实现了再就业，有了工资收入，保障了生产生活的正常有序进行，确保了社会的和谐稳定。

四、存在的问题和困难

虽然在贷免扶补工作中取得了一点成绩，但还存在一些困难和问题：一是贷款期限较短，且还款时间太快，这么短的时间内要有效益很困难；二是上级安排的资金和名额太少，不能满足我县以创业促就业的需要；三是县级工会人少事多，经费不足，一定程度上影响了工作的开展。

五、下步工作打算

一是继续跟踪指导好创业带头人的创业情况，及时了解掌握创业及还贷情况，发现问题及时上报；二是加强和其他部门的沟通和联系，做好对创业带头人的服务工作，对他们提出的问题及时解答和向上反映；三是加强宣传工作，对在贷免扶补工作中的典型人物和事件进行宣传报道，激发全民创业的意识和信心。

六、几点建议

一是结合基层创业者的实际，适当调整贷免扶补政策，更好发挥资金的作用；二是增加贷款数量的投入，使更多的下岗（待业）职工申领到贷款，以创业促就业；三是增加对县级承办单位工作经费的投入，使其能正常有序的开展工作。