(参考)党员领导干部2024年上半年履行全面从严治党主体责任总结报告

党员领导干部上半年积极落实全面从严治党主体责任，强化制度执行，推动作风建设，确保廉洁从政，成效明显。以下是网友为您整理分享的“党员领导干部上半年履行全面从严治党主体责任总结报告”相关范文，供您参考！

党员领导干部20xx年上半年履行全面从严治党主体责任总结报告

按照XX委20xx年全面从严治党工作要求，现本20xx年上半年本人落实全面从严治党主体责任情况报告如下：

一、20xx年上半年工作开展情况

20xx年上半年以来，本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神和习近平总书记在XXX考察时的重要讲话精神，深入贯彻新时代全面从严治党要求和党的组织路线，坚决落实S委的决策部署，把全面从严治党和党风廉政建设与组织工作同安排、同落实、同检查，切实以高质量从严治党成效保障高质量经济社会发展。

一是健全责任链条，认真落实好主体责任。严格按照S委履行全面从严治党主体责任工作谋划部署，抓好落实全面从严治党主体责任工作的统筹协调、组织落实、督促指导和监督检查等职责，强化对各XX、各领域落实全面从严治党工作的统筹推进。坚持挂图作战，印发《XXXS履行全面从严治党主体责任重点工作清单》，进一步明确时间表、路线图、任务书。按照落实主体责任"责任状书"制度要求，由S委书记与S委常委带头，组织全SXXX家单位及"第一责任人"签署了落实主体责任承诺书，进一步强化角色定位，推动责任落实，做到"守土有责""守土尽责"。联合S纪委对全SXXX家单位"两个责任"落实情况进行专项督查，督促各单位严格按照督查反馈结果按时完成整改工作，对全SXXX家单位开展领导班子及成员履行全面从严治党主体责任民主测评，持续浓厚从严从紧从实的氛围。

二是持续固本强基，认真推进基层组织建设。始终把固本强基作为推进全面从严治党的重要基础，对标全S基层党建工作重点任务和S委工作要求，全力抓好工作落实，推动全面从严治党向纵深发展。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神作为20xx年主题教育的重要内容，围绕党的XX大报告、党章、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》开展理论宣讲XXX场，切实引导党员干部坚定"四个意识""四个自信"。严格按照全S党支部工作规范、星级管理办法，分领域推进党支部标准化、规范化建设，制定出台《XXXS发展党员工作20xx-2025三年行动规划》，从5个阶段、25个环节，明确具体工作要求，并对七大领域党支部书记进行全面培训，方便基层党支部书记学习操作，切实提升发展党员规范化水平。出台非公党建"一核带七翼"系列文件，加强非公党建示范指导。深入推进软弱涣散基层党组织排查整顿提升常态化，对"两委"成员逐一排查，调整不合格、不胜任村党组织书记、村委会主任XXX人；确定XXX个软弱涣散村党组织，全部整顿转化完毕。认真做好20xx年乡村振兴驻村工作轮换，持续选派干部到乡村工作，出台相关管理办法和实施方案，目前，S、S、县（区）共选派XXX名干部到乡村工作，派驻驻村乡村振兴工作队XXX个、队员XXX名。两支队伍协调资金XXX亿元投入乡村振兴工作。严格落实"三会一课"、主题党日等制度，对制度执行情况进行全面自查，限期整改。

三是紧盯风清气正，持之以恒推进作风建设和反腐倡廉工作。制定20xx年《党风廉政建设实施方案》和落实党风廉政建设主体责任清单，对年度党风廉政和反腐败工作进行安排部署，多次传达学习中央、S和S纪委全会精神，深入落实S纪委党风廉政建设工作台账制度有关要求，结合实际，印发《党风廉政建设责任书》，制定《落实党风廉政建设主体责任台帐》，切实把党风廉政建设主体责任扛稳、抓牢、做实。坚持教育防范与激励警示相结合，在教育中防范，在防范中教，完善党员教育管理制度，采取现实案例剖析警诫、观看反腐倡廉教育片、与弘扬红色文化活动等方式组织开展党风廉政教育，组织全XX党员干部集中专题教育X次，对重点岗位人员开展谈话警示教育X人次，领导班子约谈机关干部X人次.领导班子成员以身作则，常态化做好廉政风险隐患排查整顿，带头主动认领，带头整改，建立整改台账，细化责任落实，采取分管领导牵头、业务处室承办，按照马上办、立即办、事不过夜的要求抓好整改落实。

四是围绕中心助发展，持续打造专业化高素质干部队伍。深入贯彻习近平总书记"20字"好干部标准，从严从实抓好干部"选育用管"，让更多优秀干部在振兴发展第一线充分发挥作用。紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调查研究和"大兴调查研究之风"工作目标要求，主动把破解干部工作重点难点问题作为推进组织工作创新的突破口，不断增强领导干部"八个本领"，培训干部XXX余人次，并选派XXX名优秀干部赴XXXS、XXXS等先进地区挂职锻炼。紧紧围绕XX高质量发展"四项工程"，研究制定《XXXS关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的实施意见》《关于适应新时代要求和全面振兴需要大力发现培养选拔优秀年轻干部的实施细则》，着力激发干部担当作为。为充分发挥考核"指挥棒"作用，科学设置考核指标、制定实施细则，让肯干事、能干事、干成事的干部在政治上的待遇、经济上得实惠。突出抓实人才工作载体，出台《XXXS集聚人才若干政策规定（试行）》，引进急需紧缺人才，引进海外高层次人才XXX人。实行引进人才"零门槛"落户政策，筹措XXX套人才公寓提供给创新创业领军人才免费居住。

二、履行全面从严治党工作中存在的主要问题

在履行全面从严治党工作中存在的矛盾问题主要集中在以下几个方面：党建工作发展不够均衡，党建品牌亮点特色工作成效不够显著。部分基层党组织和有的干部思维固化、作风漂浮，在一定程度上存在着不担当、不作为、慢作为等不良作风。人才对高质量发展的助推作用不明显，高质量人才对高质量发展的释放支撑不足。

三、20xx年下半年工作打算

今年下半年，本人将把学习贯彻党的XX大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为重要政治任务，自觉践行新时代全面从严治党要求和党的组织路线，坚持严字当头、实字托底，直面问题、常抓不懈。

一是坚持带头开展全面从严治党主体责任督导督查。对各XX和S直单位党组织领导班子履行全面从严治党主体责任情况进行督查，对全SXXX家单位领导班子落实主体责任情况进行考核，强化考核结果反馈运用，将其作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。

二是坚持带头学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。结合扎实推进20xx年主题教育工作重点任务，引导党员干部把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，不断深化对全面从严治党重大意义的认识，自觉担当领导责任和示范责任，树牢"四个意识""四个自信"，做到"两个坚决维护"。

三是坚持带头把常态长效的制度机制建设得更加坚强有力。始终坚持制度治党是全面从严治党的根本之道，深入抓好党的XX大精神学习贯彻落实，建立健全各项制度，健全完善全面从严治党的体制机制，推动全面从严治党持续向纵深推进，切实把全面从严治党主体责任落细落实落效。