实用医院科主任职责制度精编4篇
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医院科主任岗位职责1
职责
1、接待个案心理咨询,包括电话咨询、视频咨询、面对面咨询;
2、能按照公司规定进行咨询记录;
3、本着对来访者负责的精神进行工作,全面详细地了解对方的情况、理解对方的要求,能与就诊患者共情,正向引导来访患者情绪。
4、进行心理诊断,制定心理咨询与治疗计划,并指导实施。
5、能够进行个案咨询、团体咨询、讲座、小组活动等。
6、能够关注和支持来访者的成长及困惑,避免短期脱落。
7、案例研讨,按公司要求提供相应咨询。
任职要求
1、大专含以上学历,心理学相关专业;
2、持有国家注册二级心理咨询师资质,有相关民营医院经验;
3、有扎实的心理咨询和治疗学理论基础;
4、较强的洞察力和分析能力,为人宽和,有责任心有亲和力,善于人际沟通,有团队合作意识;
5、热爱心理健康咨询事业,对行业有较高的认同;
科主任岗位职责2
1、负责执行所有放射影像检查和操作放射仪器设备;
2、检查前核对患者相()关信息,对育龄***需排除妊娠可能。向患者说明检查过程,获得患者配合,采集符合标准的影像;
3、正确使用放射防护材料,杜绝医疗差错;
4、负责设备维护与管理,包括检查和报告设备问题。
5、配合放射医师工作及完成其他院领导交予的工作。
科主任医师岗位职责3
1. 认真执行体检中心各项规章制度、做好科内诊断工作;
2. 执行并监督本科室人员技术操作常规和消毒隔离工作,保证医疗质量,严防医院感染与差错事故;
3. 本科室人员管理工作;
任职要求:
1. 十年以上主任医师工作经验;
医院科主任职责4
1、在科主任领导下,负责指导并具体参与全科医疗、预防、教学和科研工作。
2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑难病例的抢救处理与特殊疑难和死亡病例的讨论、会诊。
3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作,有计划地开展基本功训练。
4、定期参加病房查房及门诊工作,安排并审签手术和特殊检查。
5、运用国内、外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量,总结经验,撰写学术论文。
6、严格执行并督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。