办公室卫生管理制度 办公室卫生管理制度精编5篇

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办公室卫生管理制度【第一篇】

办公室是教师办公和开展活动的场所，为了营造一个文明优雅、舒适安静的工作环境，也为了便于学校管理，特制定办公室管理制度。

办公室的日常管理工作由教研组长具体负责，各位团结合作下共同管理。

(一)办公与卫生

1.严格执行学校作息制度，按时上下班，做到不迟到、不早退、不旷课，有事按学校相关规定请假。

2.保持办公室安静，不大声喧哗，空课时间一般应在办公室工作，不相互串岗聊天，不得做与教学无关的事，不看与教学无关的书刊，不进行棋、牌类活动，不玩电脑游戏，不上与教育无关的网站，不做有碍他人工作的事。无特殊原因不能带小孩到学校，如确需带小孩来校，家长必须教育管理好子女，并注意活动安全。

3.办公室全体成员要团结统一，同事之间相互尊重、相互关心、相互帮助。每一位教师要谈吐文明，注意细节，以身作则，为人师表。

4、办公期间带学生进办公室教育辅导或订正作业，要注意尽量不影响他人学习和工作。不将大批学生同时带进办公室。上课时不得随意将学生停课留在办公室，无教师时不得将学生单独留在办公室。

4.不得在办公室用餐，不得将垃圾、茶叶等倒入水池内，以保证水池清洁和下水道畅通，并注意用完水及时关好水笼头。

5.办公室应做到整洁有序，不乱堆乱放，室内物品、桌上资料放置整齐。办公室负责人安排好卫生值日表，教师按表定期打扫办公室地面、门窗玻璃等保持办公室外走廊无纸屑、果壳等杂物。

6.值日老师每日早晨上班后做好办公室清洁卫生工作，给同事们一个清新整洁的工作环境。每天办公结束后，值日教师负责关好办公室的饮水机和门窗，确认关闭后方可离开。

7.办公室内可适当种植吊兰、文竹等常绿植物，美化环境，净化空气。

8.爱护公共财产，重视能源节约，遵守学校用电安全的有关规定，不开“无人灯”、“长明灯”，谨慎使用各种电器，离开时注意切断电源。

(二)文化与环境

1.重视办公室文化建设，要有体现办公室核心的精神追求标识。

2.要坚持正确的舆论导向，不说违反四项基本原则和不利于团结的话语。

3.注意使用轻松、幽默的文明用语，积极推广普通话。

4.关心爱护学生，不在办公室大声训斥学生，个别辅导和个别谈心尽量不在大办公室中进行。热情接待好来访的家长或客人。

5.倡导办公室文化环境建设的个性化，各办公室负责人有义务带领自己的团队开展办公室环境特色布置。

6.营造良好的学习氛围，积极创建“学习型办公室”，积极开展读好书、心得交流等文化活动。

(三)信息与安全

1.学校根据教学和管理工作的需要，将计算机配发各办公室。

2.办公室计算机有办公室负责人进行管理，办公室成员都有义务妥善保管和维护计算机，如遇人为损坏，将追究使用者责任。

3.如机器出现故障或需要添加新硬件，须向计算机老师报告，教师不得自行调换计算机部件。

4.不得在办公室利用计算机浏览反动、黄色站点。

5.因教学任务的变更，办公室需要搬动，基本上遵循“机随人走”原则。

(四)检查与奖惩

1.学校为各办公室环境建设提供基本的经费保障。

2.学校组织有关人员定期对各办公室的环境、卫生、安全等状况进行检查(量化打分)，检查结果予以公布，对执行本制度好的办公室及时给予表扬，对执行制度不力、问题严重的办公室予以批评并要求限期改正。

3.学校每学期对检查结果进行汇总评比。评比结果作为评比星级办公室的重要依据之一，并对当选的星级办公室适当加以奖励。

4.工作时间玩电脑游戏和上网聊天、参与赌博活动的，一经发现，个人当年评优、评先实行“一票否决”。

办公室卫生管理制度【第二篇】

为加强内务管理，搞好环境卫生，营造环境优美、整洁卫生的办公环境，构成井然有序的工作秩序，树立良好的工商形象，参照分局《办公内务规范标准》（试行），结合本所实际情景特制定制度如下：

一、内务设置应当注重实际，利于工作，整齐划一，贴合卫生和安全要求。

二、办公室设施摆放要统一整齐。桌椅橱柜摆放合理有序（橱柜靠门侧墙摆放；一人一室的其办公桌按要求靠侧墙摆放，面门而坐；两人一室的其办公桌按要求靠窗摆放，相对而坐；电脑桌结合网线布局摆放在合理的位置）。

二、办公物品放置要整齐美观。办公桌面要坚持整洁，电话、笔记本、水杯、个人监督台要摆放得当，与当时工作无关的材料、书籍等不准摆放，玻璃板（塑料版）下放置的单位电话表及工作常用资料要整齐简洁。文件、资料、书籍、杂志等，应及时整理，分门别类，整齐排放在书柜内；报纸应整齐码放到书柜隐蔽处，码放到其他位置应事先征得主管所长同意，且每月按要求集中清理一次。衣帽应挂入更-衣柜，办公室明处不得摆放自身穿着衣物以外的其他衣物。橱顶、地面、室内不得存放与工作无关或影响美观的物品，更不得堆放杂物。

三、办公环境卫生，要按照窗明几净，内务整齐，打扫彻底，不留死角的要求，合理分工，相互协作，做到日常清扫和定期大扫除相结合，使整体办公环境要到达“美观、整齐、清洁、无异味”。

四、全所人员要爱护环境，养成良好的卫生习惯，自身做到不随地吐痰，不乱扔果皮、烟头、纸屑等废弃物，不乱放杂物、损坏公物。

五、办公室内应坚持整齐清洁、空气新鲜。全所人员均应在每日早晨上班前做好各自办公室的卫生。做到室内无蜘蛛网、无污迹、无烟头、无积尘，办公设施、用具表面洁净，纸篓、烟缸及时清理。

六、办公楼公共部位（包括会议室、荣誉室、档案室、询问室、卫生间、洗盆台面、镜子、楼道内窗户等）卫生管理。要按划分的卫生职责区域，分工负责，做好保洁工作。职责人都要随时掌握职责区的卫生状况，并随时坚持整洁舒适的办公环境。

七、卫生保洁员（门卫）要随时听从所里卫生管理工作的安排。楼道、楼梯、扶手、垃圾桶、便池、水池、院落等部位每一天及时清扫，对楼梯、过道上出现的`烟头、纸屑、痰迹等垃圾及时进行清理，随时坚持上述部位干净整洁。卫生间和会议室地面、设施的日常保洁由卫生保洁员（门卫）负责，大扫除时由分工负责人完成。

八、更-衣室的使用与管理。男、女更-衣室，衣柜应两人一柜、每人一门，对号使用。上下班更换衣物，应当在更-衣室内进行。更换下来的衣物、鞋子应当入柜。

更-衣室内只得摆放更-衣柜、更-衣座椅等必备用具，其他物品不得随意摆放（所里统一安排除外）。更-衣室要坚持干净、整洁、有序，要按职责分工，每一天做好卫生保洁。

九、值班室的卫生管理。值班室内要坚持干净整洁，室内物品摆放要整齐有序。值班室卫生由当日值班人员负责清理。

十、遇有出差、病事假等原因不能按时进行内务整理、卫生清理的，应由对应的班子、分队其他成员代为完成。

十一、本所督查小组不定期对内务卫生情景进行督查、讲评，督查情景纳入各分队及个人年终目标考核，对督查不达标的要限时整改，并予以通报批评；未按要求整改或整改后仍未达标的，督查小组有权作来源理意见，报经所长或所长办公会议审批后生效，作为年终目标考核和创先争优的依据之一，并报分局备案。

办公室的卫生管理制度【第三篇】

为营造一个舒适、和谐健康的办公环境，增强干部职工的责任感和归属感，推进局机关日常工作规范化、秩序化、维护交通运输局对外整体形象，特制定本制度。

1、办公环境是局机关日常工作的区域，办公区内应保持安静，不得喧哗，办公区内不得堆放杂物。

2、办公桌上办公用具和办公文件在未使用时应放置整齐，不得存放与工作无关的物品。个人生活用品应放在固定的抽屉或柜内。

3、办公区内办公桌椅由使用人负责日常的卫生清理和保洁工作，实行“门前三包”的责任管理。各办公室人员负责自己办公室卫生，各会议室、会客室、视屏室、活动室的卫生工作由物业公司保洁人员每周进行一次清理打扫，需要时，可随时进行清理打扫。

4、办公区域走廊、大厅、楼梯、扶手、卫生间等公共场所的卫生保洁工作，由物业公司保洁人员每天进行两次清理打扫，需要时，可随时进行清理打扫。

5、每天下午下班前，各科室需做好自己办公室的卫生清洁工作。物业公司保洁人员负责的卫生区域，需在上午上班后人员走动较少，下午下班后的时间段进行卫生清理，不得因搞卫生清理工作影响机关工作人员的正常工作。

6、清理打扫后的卫生区域，墙壁、地面应清洁，无烟头、纸削、茶渍等污物，不留死角。垃圾应做到日产日清，垃圾运输车应实行封闭式储运。

7、办公楼前停车场及综合楼生活区卫生工作按照《汉中市交通运输局综合楼物业管理服务质量标准》执行。局机关后勤中心负责卫生保洁工作的检查监督工作。

8、本制度由局办公室负责解释，自公布之日起执行，局机关全体人员需遵照执行，由局监察室负责监察。

20xx年三月十七日

办公区卫生管理制度【第四篇】

第一条、为创造一个整洁有序的办公环境、增强员工对中心的责任感和归属感、推进中心日常工作规范化、秩序化、树立中心形象，特制订本制度。

第二条、从本制度发布之日起，办公室卫生管理严格按照制度规定运行，组织健全、任务明确、责任到人，切实落实制度规定的各个事项，使办公环境保持整洁、舒适、优美。

第三条、每位员工应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观，创造良好的工作环境。每位员工自己的办公用品和各种用具存放应整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物、乱贴乱画。全部人员轮流值日，每隔一天打扫一次卫生，按照值日表进行实施。

第四条、区域划分

1、公共区域：包括办公室走道、会议室，每天由值班人员进行清扫；

2、个人区域：包括个人办公桌及办公桌旁边的垃圾桶。

第五条、清扫内容：

1、公共区域环境卫生应做到以下几点：

1）保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。

2）保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。

3）保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。

2、办公用品的卫生管理应做到以下几点：

1）办公桌面：办公桌面只能摆放必需物品，其它物品应放在个人抽屉，暂不需要的物品就摆回柜子里，不用的物品要及时清理掉。

2）办公文件等：办公文件等应分类放进文件夹、文件盒中，并整齐的摆放至办公桌角上。

3）办公小用品如笔、尺、胶带、订书机等，应放在办公桌固定位置，用完后再放回原来的位置。

4）电脑：电脑键盘要保持干净，下班或是离开办公室前电脑要关机，离开座位30分钟以上要关闭屏幕。

5）饮水机、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等。

3、个人卫生应注意以下几点：

1）不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。

2）下班后要整理办公桌上的用品，摆放整齐。

3）禁止在办公区域抽烟。

4）下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后方可离开。

第六条、时间安排

1）值日时间为一、三、五，为保证打扫时间的宽裕，打扫时间为上一个工作日下班后进行，特殊情况下早上打扫。

2）无人值日时，大家注意保持好个人卫生及公共卫生区。

3）希望同事们注意保持，珍惜他人的劳动成果。

4）若当天值日人员因事不能完成当日工作，应提前向办公室卫生负责人进行申请，并主动找其他同事协商，通过同事同意后进行调换。如自主调换失败，则由办公室卫生负责人进行安排。

第七条、每学期开学第一个工作日和放假前一天进行大扫除，对办公区域、机房、库房等进行全面的整理、清扫。

第八条、卫生制度执行情况由中心副主任及办公室负责检查。打扫情况办公室人员都有登记，计入员工考核之中。

第九条、中心全体人员务必严格遵守本制度，认真执行。

办公室卫生管理制度【第五篇】

总则

为创造整洁、文明、卫生的办公环境，营造良好的办公和生活秩序，特制定本制度。

本制度适用于公司办公室、食堂、宿舍、库房、门卫等。

责任范围：本着"谁使用，谁负责"的原则，划分环境卫生包干区域。公共区域(如走廊、楼梯、道路、卫生间、会议室等)及本文未划分区域由保洁员负责；部门区域(如办公室、办公桌椅、宿舍楼房间等)由使用人负责。

办公室、食堂、宿舍楼、门卫室内严禁吸烟，执行公司禁烟管理制度。

办公区域环境卫生管理标准

办公室

每天擦拭两次地面，保持干净无尘、无泥、无杂物。

办公桌椅放置整齐，无灰尘、无泥浆，每天擦拭一次。

窗台干净整洁无杂物，每天擦拭一次。

每两周擦拭玻璃窗，保持干净、明亮、无灰尘、无乱贴。

墙壁洁白、无灰尘、泥浆，无脚印手印，墙角无蜘蛛网。

电器设备(包括电脑、打字机、风扇、电灯等)、电源开关要完整、整洁、整齐。做到不乱放，无灰尘。

办公桌上办公用品放置整齐、整洁、无灰尘。

废纸篓有套袋，经常清倒。

保险箱、档案柜、书架放置整齐整洁，不乱放、无灰尘。

暖气片每天擦拭一次，保持干净无尘。

会议室

每天清扫地面一次，做到地面干净，无杂物、无泥土。

每两周擦拭一次玻璃窗，保持干净明亮无灰尘。

每周清理一次墙角、墙壁，保持墙壁洁白、无灰尘、泥浆、墙角无蜘蛛网。

每天擦拭一次会议桌椅，保持整齐、干净无尘。

每天按时开窗关窗，保持室内空气清新。

卫生间

每天经常性冲洗干净，保持无异味。

卫生间与洗手间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

洗手池、洗拖布池经常擦洗，保持清洁无污水。

地面无杂物、无污物、无手纸。

纸篓有套袋，经常倾倒。

食堂

每天至少3次清洗餐厅与厨房地面，保持地面干净、整洁，无油污、无杂物、无水渍。

墙面、顶棚、玻璃无灰尘、无污迹。

随时擦拭操作台，保持清洁，无油渍、无水渍。

餐具干净、摆放整齐，保持每次使用后都要消毒。

每天清扫气瓶间，保持干净、整齐。

每天清洁食堂仓库，保持干净整洁，无杂物、无灰尘。

每天检查食堂仓库，保证物资放置整齐、无霉烂。

炊事员要养成良好的卫生习惯，勤洗手、勤剪指甲、勤理发、勤洗澡，工作过程中不搔头、挖鼻孔、掏耳朵、剔牙，不面对食品打喷嚏，不准留长发、留胡须。

炊事员工作服要经常换洗，保持整洁、整齐。

经常清扫食堂周围路面、门口台阶保持无杂物、无杂草，保持干净整洁。

仓库

每天清扫地面一次，做到地面干净，无杂物、无泥土。

每两周擦拭一次门、窗、玻璃，做到干净明亮，无尘土。

货架摆放整齐，每周擦拭一次，做到无灰尘、无油污。

物品箱摆放整齐，无灰尘、无油污。

物品分类清楚，摆放整齐，物品上无灰尘、无油污。

货物无潮、无霉、无烂。

编制货物卡片，卡片名称要与实物相符并且摆放整齐。

工具摆放整齐，无灰尘、无油污。

每天擦拭办公桌椅，保持干净、整洁，无杂物。

仓库周围地面、路面无杂物、无杂草，干净整洁。

门卫

每天经常清扫门卫室内地面，做到地面干净，无杂物、无泥土。

每天擦拭门、窗、玻璃，做到干净明亮，无尘土。

保持火灾报警机柜、红外报警与监控机柜清洁卫生。

监控画面无灰尘、无污垢。

门禁、大门经常清洁保持无灰尘。

工具摆放整齐，无灰尘、无油污。

厂牌要保持表面整洁光亮，无灰尘。

门口不准停放各种车辆。

办公桌上物品置放整齐、清洁。

每天清扫周围地面、路面，保持无杂物、无杂草，干净整洁。

宿舍

注意室内经常通风，保证空气流畅，室内无霉味，床铺、衣柜等无霉烂。

室内物品摆放整齐。

宿舍卫生做到地面干净，卫生间地面、墙面、玻璃经常保持整洁。

房间内墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子。

宿舍房间内的卫生间无异味。

保持卫生间的卫生。便后及时冲洗，下水道口如有堵塞现象要及时上报。

室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂物。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。

每天擦拭走廊、楼梯和扶手，保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。

宿舍走廊两侧垃圾桶要每天倾倒，保持走廊内无异味。

每天清洁招待房间卫生，保持空闲房间通风良好。

检查与考核办法

采用百分考核制。

行政部为卫生检查与考核的责任部门，由该部门会同财务部、经营部、生产部3个部门共同参与卫生检查与考核。

卫生检查每周进行一次，时间不定。考核一月一次，月末与工资挂钩。

百分制考核中每分折合1元钱，标准只有合格与不合格。合格为10分，不合格为0分。扣掉的分数折合成罚款从工资中扣除。若不整改则实行全额罚款100元。

检查对象：各个部门、操作室、化验室、办公室员工、宿舍住宿员工、库房管理员、保洁员、食堂工作人员、保安员、宿舍管理员个人卫生以及责任区域卫生均在考核之列。

对于处理环境卫生难度比较大的部门、岗位，公司给予整理、打扫、清洁的。时间，可商议考核开始的时间

对于难于清洁的玻璃窗等个别位置，公司可以放宽考核标准。

公司将公布每周卫生检查情况。

附则

本制度解释权属公司行政部。

本制度自下发之日起执行。

卫生检查考核表