保健食品管理制度12篇
保健食品管理制度旨在规范生产、销售和使用,确保产品安全有效,维护消费者权益,促进行业健康发展。如何实现更好的监管?下面由阿拉题库网友分享的“保健食品管理制度”,供大家学习参考,希望大家喜欢。
保健食品管理制度 篇1
一、所有入库保健食品都必须进行验收,核实产品的包装、标签和说明书与批准的内容相符后,方准入库。
二、仓库保管员应根据保健食品的储存要求,正确存放保健食品。
三、保健食品应离地、隔墙放置,各堆垛间应留有一定的'距离。搬运和堆垛应严格遵守保健食品外包装图示标志的要求规范操作,堆放必须牢固、整齐,不得倒置;对包装易变形或较重的,应适当控制堆放高度,并根据情况定期检查、翻垛。
四、应保持库区、货架和出库保健食品的清洁卫生,定期进行清扫,做好防火、防潮、防热、防霉、防虫、防鼠和防污染等工作。
五、应定期检查保健食品的储存条件,确保在售保健食品质量。
六、应根据库存保健食品的流转情况,定期检查质量情况,发现质量问题应立即在该存放处放置“暂停发货”牌,并填写《质量问题报告表》,上报企业负责人进行处理。
保健食品管理制度 篇2
(一)采购保健食品时必须选择合格的供货方,须向供货商索取加盖企业红色印章的有效的《卫生许可证》、《保健食品批准证书》和《产品检验合格证》,以及保健食品的包装、标签、说明书和样品实样,并建立合格供货方档案。进口保健食品必须有对应的.《进口保健食品批准证书》复印件及口岸进口食品卫生鉴定费检验机构的检验合格证明。
(二)采购保健食品应签订采购合同,并有明确质量条款,采购合同如果不是以书面形式确立的,购销双方应提前签订明确质量责任保证协议。
(三)购进的保健食品必须有合法真是的票据,做到票、账、货各项内容相符,并按日期顺序归档存放,票据至少保存二年。
(四)对购进保健食品的品名、规格、批准文号、生产批号(日期)、有效期、生产厂商、包装、标签、说明书等内容进行查验,按规定建立完整的购进记录,购进记录必须注明保健食品品名、规格、有效期、生产厂商、供货单位、购进数量、购货日期等,购进记录至少保存一年。
(五)购入首营品种还应向供货商索取加盖企业红色印章的保健食品批准文号证明文件、质量标准和该批号的保健食品检验报告书。
(六)严禁采购以下保健食品:
1、无《卫生许可证》生产单位生产的保健食品。
2、无保健食品检验合格证明的保健食品。
3、有毒、变质、被污染或其他感观性状异常的保健食品。
4、超过保质期限的保健食品。
5、其他不符合法律法规规定的保健食品。
(七)保健食品验收工作应在待验区内进行,保健食品质量验收包括保健食品外观质量的检查和保健食品包装、标签、说明书和标识的检查,以及购进保健食品及销后退回保健食品的工作。
(八)对包装、标识等不符合要求的或质量有疑问的保健食品,应报质量管理人员进行处理、裁决。
(九)保健食品必须验收合格后才能入库或上柜台,如发现假保健食品就地封存及时上报质量管理人员。
保健食品管理制度 篇3
1、保健食品出库必须经发货、复核并加盖质量“未见异常”专用章等手续方可发出。
2、保健食品按“先进先出、近期先出、按批号发货”的原则出库。如果“先进先出”和“近期先出”出现矛盾时,应优先遵循“近期先出”的原则.近期是指接近失效期。
3、保管人员应先对“销售单”的内容准确审核,而后按照“销售单”取货完毕后,交复核人员复核,复核员应根据盖有财务章的销售清单核对购货单位、品名、规格、生产厂商、数量、批号、有效期等项目内容,并检查包装的质量状况,核对无误后,方可出库。出库应当填制《保健食品出库记录》,其保存期限不得少于二年.
4、整件与拆零拼箱保健食品的出库复核:整件保健食品出库时,应检查包装是否完好;拆零保健食品应按逐批号核对后,由复核人员进行拼箱加封。
5、保健食品拼箱发货时应注意:尽量将同一品种的'不同批号或规格的产品拼装于同一箱内;若为多个品种,应尽量分剂型进行拼箱;若为多个剂型,应尽量按剂型的物理状态进行拼箱;液体制剂不得与固体制剂拼装在同一箱内。
6、下列保健食品不准出库:过期失效、霉烂变质、虫蛀、鼠咬及淘汰保健食品;内包装破损的保健食品,不得整理出售;瓶签(标签)脱落、污染、模糊不清的品种;保健食品已超出有效期的;怀疑有质量变化,未经保健食品质量管理人员明确质量状况的品种。
保健食品管理制度 篇4
一、总则
1、为规范保健食品的管理,确保保健食品的质量安全,保障消费者健康,根据国家相关法律法规,特制定本管理制度。
2、本制度适用于公司内所有保健食品的生产、采购、储存、销售等各环节。
3、公司应建立保健食品质量安全管理体系,明确各级管理人员和员工的职责,确保保健食品的质量安全。
二、生产管理
1、保健食品生产应严格按照国家相关标准和规定进行,确保产品质量安全。
2、原料采购应选择具有合法经营资质、质量可靠的'供应商,并建立原料验收制度,对采购的原料进行检验或验证。
3、生产过程中应严格控制各项工艺参数,确保产品符合质量标准。同时,应建立生产记录,详细记录生产过程中的关键控制点、原料使用情况、生产设备运行情况等。
4、生产车间应保持清洁卫生,设备应定期维护和保养,确保生产环境符合卫生要求。
5、应对生产出的保健食品进行质量检验,确保产品符合质量标准。对于不合格产品,应按照相关规定进行处理。
三、采购与储存管理
1、采购保健食品时,应选择具有合法经营资质、信誉良好的供应商,并建立供应商档案。
2、采购的保健食品应具有合法的生产批号和检验报告,确保产品质量安全。
3、保健食品应储存在符合要求的仓库内,避免阳光直射、高温、潮湿等不利因素。同时,应建立库存管理制度,确保库存保健食品的质量安全。
4、对于过期、变质或不合格的保健食品,应按照相关规定进行处理,不得销售或用于其他用途。
四、销售管理
1、销售保健食品时,应向消费者提供真实、准确的产品信息,不得夸大或虚假宣传。
2、应建立销售记录,详细记录保健食品的销售情况,包括销售数量、销售对象、销售时间等。
3、对于消费者提出的关于保健食品的咨询或投诉,应及时给予回复和处理。
五、培训与考核
1、公司应定期对从事保健食品生产、采购、储存、销售等工作的员工进行培训和考核,确保员工具备相应的知识和技能。
2、培训内容应包括保健食品相关法律法规、产品质量安全知识、生产操作规程等。
3、考核不合格的员工应重新接受培训或调整工作岗位。
六、监督与检查
1、公司应建立保健食品质量安全监督与检查制度,定期对保健食品的生产、采购、储存、销售等环节进行检查和评估。
2、对于发现的问题或隐患,应及时进行整改和纠正,确保产品质量安全。
3、应建立保健食品质量安全事故应急预案,一旦发生事故,应立即启动应急预案,采取有效措施进行处理。
七、附则
1、本制度自发布之日起执行,如有与国家法律法规相抵触的条款,以国家法律法规为准。
2、本制度的解释权归公司所有,如有需要修改或补充的条款,应及时进行修订并发布。
保健食品管理制度 篇5
一、总则
1、目的
为确保保健食品的质量安全,规范保健食品的生产、销售、储存和运输等各个环节,保护消费者权益,特制定本管理制度。
2、适用范围
本制度适用于本企业所有保健食品的生产、采购、储存、销售、运输等管理活动。
3、原则
遵循“安全第一、质量至上、诚实守信、顾客至上”的原则,确保保健食品的.质量和安全。
二、生产管理
1、原料管理
原料采购应选择具有合法资质、质量可靠的供应商,建立供应商档案。
原料应符合国家相关标准和规定,不得使用禁用物质。
原料入库前应进行质量检验,确保质量合格。
2、生产过程管理
严格按照国家相关法律法规和保健食品生产规范进行生产。
实行生产批次管理,确保每批产品均可追溯。
定期对生产设备、工艺和环境进行清洁、消毒和检查,确保生产环境卫生安全。
3、质量检验
设立专门的质量检验部门,负责产品质量的检验和监督。
定期对产品进行抽检,确保产品质量符合标准和规定。
对不合格产品应及时处理,防止流入市场。
三、储存管理
1、仓库管理
仓库应保持干燥、通风、清洁,防止污染和交叉污染。
仓库内应分类存放保健食品,标明品名、规格、生产日期、保质期等信息。
定期对仓库进行清洁、消毒和检查,确保储存环境符合要求。
2、库存管理
实行库存管理制度,确保库存数量准确、质量可靠。
对库存产品进行定期检查,对过期、变质产品及时处理。
建立产品出入库记录,确保产品可追溯。
四、销售管理
1、销售人员管理
销售人员应接受相关法律法规和产品知识的培训,确保合法合规销售。
销售人员应诚实守信,不得夸大产品功效或进行虚假宣传。
2、销售过程管理
销售过程中应明确产品功效、适用人群、用法用量等信息,确保消费者正确使用。
销售过程中应遵守价格管理规定,不得哄抬价格或进行价格欺诈。
定期对销售数据进行统计和分析,为产品改进和市场拓展提供依据。
五、运输管理
1、运输车辆管理
运输车辆应干净、整洁、无污染源。
定期对运输车辆进行检查和保养,确保运输过程中产品安全。
2、运输过程管理
运输过程中应采取必要的防护措施,确保产品不受污染或损坏。
运输过程中应遵守交通规则和时间要求,确保产品及时送达。
六、监督与考核
1、监督机制
建立内部监督机制,定期对保健食品的生产、储存、销售等环节进行检查和监督。
接受外部监督机构的检查和评估,确保管理制度得到有效执行。
2、考核与奖惩
对执行本管理制度表现优秀的员工给予表彰和奖励。
对违反本管理制度的行为进行严肃处理,确保制度的有效执行。
保健食品管理制度 篇6
1、验收员应具有高中以上文化程度,由市级食品药品监管部门培训合格,熟悉保健食品法律法规和理化性能,了解各项验收标准内容的人担任。
2、保健食品进货验收必须在指定区域内进行。
3、进货验收必须按法定保健食品标准和合同规定的质量条款,对购进保健食品的质量包装、标签、说明书以及有关要求的证明文件进行逐批检查。内容包括:保健食品品名、规格、数量、保质期、生产厂名、生产批号、批准文号、注册商标、合格证等。
4、验收整件保健食品按5%上、中、下分别取样,零散保健食品少于10瓶(盒、袋)按数验收,10-100瓶(盒、袋)按5%抽样,特殊品种、贵重品种逐一验收。
5、进口保健食品除按规定验收外,还应检查是否具有加盖供货单位红色印章的《进口保健食品批准证书》和《进口保健食品检验报告书》复印件,进口保健食品的中文标签、说明书。
6、验收首营品种,应向生产企业索要随批保健食品检验报告书。
7、凡验收合格的'保健食品,必须填写保健食品质量验收记录,内容包括:供货单位、数量、到货日期、品名、规格、批准文号、生产批号、生产企业、保质期、质量状况、验收结论和验收人员等。验收员要签字盖章,保健食品质量验收记录必须完整、准确、书写工整。记录保存期限不得少于两年。
8、凡经验收不合格的保健食品,存入不合格品区,并立即报告经理。
保健食品管理制度 篇7
一、配备专职或者兼职保健食品安全管理人员,负责日常保健食品安全监督检查。
二、保健食品安全管理人员坚持落实每天检查各部门、各岗位的卫生状况和岗位责任制的执行情况,并作好登记。
三、每日组织一次卫生检查,单位负责人每月组织考核保健食品安全管理人员工作。
四、每次检查,都必须有记录。
五、发现问题,应有人跟踪改正。
六、检查内容应包括保健食品储存、销售过程;陈列的`各种防护设施设备,冷藏、冷冻设施卫生和周围环境卫生。
七、对损坏的'卫生设施、设备、工具应有维修记录,确保正常运转。
八、各类检查记录必须完整、齐全,并存档。
保健食品管理制度 篇8
为有效控制不合格保健保健食品的管理,保证所经营保健保健食品的质量符合规定要求,特制定本制度。
1、质量管理部是负责对不合格保健保健食品实行有效控制管理的`机构。
2、质量不合格保健保健食品不得采购、入库和销售。
3、不合格保健保健食品须存放在不合格品区,挂有红牌标志,不合格品库设专人、专帐管理。
4、保健保健食品安全管理人员在检查保健保健食品的过程中发现不合格保健保健食品,应开具停售通知单,及时通知仓储部、业务部门立即停止出库和销售,追回售出保健保健食品,不合格保健保健食品及时移入不合格品区。发现假、劣产品,要报告保健食品药品监督管理局,不得擅自退货。
5、保健食品药品监督管理局抽查、检验判定为不合格保健保健食品时,或保健食品药品监督管理局公告、发文、通知查处发现的不合格保健保健食品时,应立即停止销售,并追回售出的不合格保健保健食品,将不合格保健保健食品移入不合品区。
6、在库过期失效、破损保健保健食品由保管员填写《报损审批表》,经保健保健食品安全管理负责人签字确认后移入不合格品库,销毁时仓储部应填写《销毁清单》,报保健保健食品安全管理负责人审核后,由总经理批准。
7、销后退回、配送退回的质量可疑保健保健食品,验收员及时报保健保健食品安全管理员确认不合格后,移不合格品库。
8、不合格保健保健食品的报损和销毁应有记录,保存二年。
9、保健保健食品安全管理人员会同业务部每半年对不合格保健保健食品情况进行分析,分清质量责任,以便及时制定纠正、预防措施,减少经济损失。
保健食品管理制度 篇9
卫生管理制度
(一)公司全体员工均应保持经营场所的干净、整洁。
(二)经营场所内不得存放有毒、有害物品。
(三)经营场所内不得随地吐痰、乱丢果皮、杂物等。
(四)任何员工不得将易燃、易爆等物品带入经营场所内。
(五)个人办公区间物品应摆放整齐,办公台上不得 摆放与办公无关的物品。
(六)不得在经营场所内用餐,如需用餐需在公司统 一规定的区域内。
(七)注意个人卫生,不得穿背心,拖鞋进入办公区域。
(八)灭蚊灯、老鼠夹、杀虫剂应保持有效状态,发 现故障应及时报告卫生管理员,卫生管理员应立即采取措施加以解决。
从业人员健康检查制度
(一)从事经营活动的每一位员工每年必须在区以上医院体检一次,体检除常规项目外,应加做肠道致病菌、胸透以及转氨酶、乙肝表面抗原检查,取得健康证明后方可参加工作。
(二)凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核,化脓性或渗出性皮肤病、精神病以及其他有碍食品卫生的疾病的.,不得参与直接接触保健食品的工作。
(三)员工患上述疾病的,应立即调离原岗位。病愈要求上岗,必须在指定的医院体检,合格后才可重新上岗。
(四)公司发现有患传染病的职工后,相关接触人员必须立即进行体检,确认未受传染的,方可继续留岗工作。
(五)每位员工均有义务向部门领导报告自己及家人身体情况,特别是本制度中不允许有的疾病发生时,必须立即报告,以确保保健食品不受污染。
(六)在岗员工应着装整洁,佩戴工号牌,勤洗澡、勤理发,注意个人卫生。
(七)应建立员工健康档案,档案至少保存三年。
从业人员食品安全知识培训制度
(一)各级管理人员、经营人员及与经营活动有关的维修、保洁、仓储、服务等人员,均应按《中华人民共和国食品安全法》的规定,根据各自的职责接受培训教育。
(二)质量管理部负责制定年度员工培训计划,报总经理批准后下发实施。行政部门按照培训计划合理安排全年的质量教育、培训工作,并负责建立职工教育培训档案。
(三)培训方式以企业定期组织集中学习和自学方式为主,以外部培训为辅。任何人无正当理由,均不得缺席公司的培训,并应自觉完成学习计划。
(四)新录入员工、转岗员工上岗前须进行质量教育与培训,主要培训内容包括《中华人民共和国食品安全法》等相关法律法规,岗位职责、各类质量台帐、记录的登记方法等。培训结束后统一考核,不合格者不得上岗。
(五)参加外部培训及在职接受继续学历教育的人员,应将考核结果或相应的培训教育证书原件交行政部门验证后,留复印件存档。
(六)企业内部培训教育的考核,由行政部门与质量管理部共同组织,根据培训内容的不同可选择笔试、口试,现场操作等考核方式,并将考核结果存档。
(七) 培训和继续教育的考核结果,作为有关岗位人员聘用的主要依据,并作为员工晋级、加薪或奖惩等工作的参考依据。
保健食品管理制度 篇10
一、保健品与保健食品的概念与分类
(一)保健食品及其分类
依据《保健食品管理办法》第二条规定,保健食品,是指声称具有特定保健功能或者以补充维生素、矿物质为目的的食品。即适宜于特定人群食用,具有调节机体功能,不以治疗疾病为目的,并且对人体不产生任何急性、亚急性或者慢性危害的食品。
保健食品按产地分为国产保健食品和进口保健食品,按适用人群可分为婴幼儿用保健食品、中老年用保健食品、孕妇用保健食品等,按保健功能可分为营养保健食品、促消化保健食品、促排铅保健食品等27种(详见《保健食品检验与评审技术规范》)。
(二)保健品及其分类
笔者认为,保健品是人们在日常生活中约定俗成的对具有保健功能的所有产品的一种统称(俗称),目前我国市场上的保健品主要分为保健食品、保健用品、保健药品、保健器材、性保健品和保健化妆品六大类,涵盖了人们生活中的大部分日常用品。
二、保健品与保健食品的区别与联系
(一)两者的区别点
保健品是人们对具有保健功能产品的俗称,比如保健茶、保健药,因为日常生活中的好多食材,既是普通食品,又是中药材,还可以加工成中药饮片,所以都可以称为保健品。保健品不是一个法定概念,保健品所宣称的保健功能,大多是人们根据生活经验总结而来,很多所谓保健品的保健功能并没有科学依据。
但,保健食品是一个法定概念,保健食品所声称的保健功能必须经过临床试验科学论证,必须经国家批准,取得保健食品批准文号后,才能生产,经检验合格后才能进入市场流通和使用。
(二)两者的联系点
保健品与保健食品,两者都是声称具有特定保健功效的产品,用之得当,都可提高我们的生活质量,于健康有利;盲目使用,两者都可能不利于身心健康,甚至产生损害和不良后果。
三、保健品与保健食品监管中存在的不足
(一)保健食品监管中存在的不足
目前,我国保健食品监管中仍然存在四点不足:一是食品药品监管部门缺乏有效规范保健食品市场的.法律武器,《保健食品管理办法》于1996年由卫生部颁布,随着食品药品监管体制改革的推进,《保健食品管理办法》已不能满足我国保健食品市场监管工作的需要,虽然国务院法制办自20xx年已开始调研《保健食品监督管理条例》的立法工作,但《保健食品监督管理条例》目前仍未及时出台;二是保健食品,目前不需要许可经营,市场流通渠道比较混乱;三是保健食品批准文号的清理工作比较缓慢,原卫生部批准的保健食品仍然在市场上流通;四是我国保健食品的标准较低,亟待建立保健食品国家标准和强制标准。
(二)保健品监管中存在的不足
我国的保健品市场鱼目混杂,各种打着“保健”口号的产品层出不穷,如什么保健水杯、保健手套等等。保健品违法广告,全国各地几乎每天都在播放,亟待出台法规加以规范。目前,只有陕西省、贵州省和吉林省相继制定出台了《保健用品管理条例》,对地方保健用品予以规范。今后,希望国务院相关部门能够出台相关法律法规,对保健品市场进行严格规范,依法严厉打击那些打着“保健”幌子骗取群众钱财的违法违规行为,确保我国保健品市场的健康、有序发展,切实维护群众的身体健康。
四、保健品与保健食品监管中需要完善的地方
(一)尽快制定出台《保健食品监督管理条例》
为适应食品药品监管体制改革的需要,希望国务院有关部门尽快颁布《保健食品监督管理条例》,对保健食品批准文号、保健食品标准、保健食品生产和经营许可依法予以严格规范,针对那些打着“保健”幌子骗取群众钱财等各类违法违规行为制定相关规定和罚则,建议在立法中严禁普通产品宣称所谓保健功能,最新的两高司法解释规定“利用网络的虚假信息被转发500次以上可入刑”,为什么虚假广告信息却不能从严入刑呢?
保健食品管理制度 篇11
一、总则
1、为确保保健食品的质量安全,保障消费者健康权益,根据《中华人民共和国食品安全法》及相关法律法规,特制定本管理制度。
2、本制度适用于本公司所有保健食品的生产、采购、储存、销售等全过程。
3、公司全体员工应严格遵守本制度,确保保健食品的安全、有效、可追溯。
二、生产管理制度
1、原料采购
原料采购应选择具有合法资质、信誉良好的供应商。
对采购的原料进行质量检验,确保原料符合国家标准和行业标准。
建立原料采购记录,记录原料来源、数量、质量等信息,确保可追溯性。
2、生产过程
严格按照生产工艺流程进行生产,确保生产过程中的卫生和安全。
对生产设备、工具进行定期清洁、消毒,确保生产环境的卫生。
设立专职质检人员,对生产过程中的关键控制点进行监控,确保产品质量。
3、成品检验
对生产完成的保健食品进行质量检验,确保产品符合国家标准和行业标准。
建立成品检验记录,记录检验时间、项目、结果等信息,确保产品质量的可追溯性。
三、储存管理制度
1、仓库管理
设立专门的保健食品仓库,确保仓库的干燥、通风、清洁。
对入库的保健食品进行验收,确保产品符合质量标准。
设立货架、货位标识,确保产品分类、分区存放。
2、储存条件
保健食品应储存在阴凉、干燥、通风的地方,避免阳光直射。
对不同类别的保健食品进行分区存放,防止交叉污染。
定期检查库存保健食品的保质期,对过期产品进行及时处理。
四、销售管理制度
1、销售渠道
选择具有合法资质、信誉良好的'销售渠道进行合作。
对销售渠道进行定期评估,确保销售渠道的合规性和安全性。
2、销售记录
建立销售记录,记录销售时间、数量、客户等信息,确保销售过程的可追溯性。
对销售过程中的客户投诉进行及时处理,确保客户满意度。
3、宣传与广告
保健食品的宣传和广告应真实、准确、合法,不得夸大其词、误导消费者。
遵守相关法律法规,不得发布违法违规的保健食品广告和宣传资料。
五、监督与检查
1、公司应设立专门的监督与检查部门,对保健食品的生产、储存、销售等全过程进行监督和检查。
2、监督与检查部门应定期对公司的保健食品管理制度进行评估和完善,确保制度的有效性和适用性。
3、对违反本管理制度的行为,应依法依规进行处理,确保公司保健食品的安全、有效、可追溯。
六、附则
1、本制度自发布之日起执行,如有与国家法律法规相抵触之处,以国家法律法规为准。
2、本制度的解释权归公司所有,如有需要修改或补充之处,由公司监督与检查部门负责修订并发布。
保健食品管理制度 篇12
为保证保健保健食品的质量,依据《中华人民共和国保健食品安全法》和《保健保健食品管理办法》的规定,各连锁门店经营保健保健食品必须遵守以下规章制度。
一、索证索票制度
1、严格执行保健保健食品购进程序,确保从合法的企业购进合法和质量可靠的保健保健食品;
2、要认真审查供货单位的法定资格,经营范围和质量信誉,如有必要签订质量保证协议书,协议书应注明购销双方的质量责任;
3、索取并留存所经营产品的保健保健食品批准证明文件复印件、产品检验报告书复印件;生产企业《营业执照》、《许可证》复印件;从经营企业购进的,还应索取经营企业《营业执照》、《保健食品流通许可证》复印件;购入进口保健保健食品应索取进口保健保健食品批准证明文件复印件及口岸进口保健食品卫生监督检验机构的检验合格证复印件;
4、购进保健保健食品应有合法票据,按规定做好购进记录,做到票、帐、货相符;
5、严禁采购以下保健保健食品:无《保健保健食品生产企业卫生许可证》企业生产的保健保健食品;无检验报告或合格证明的保健保健食品;无《保健保健食品批准证书》和标签标识不符规定的保健保健食品;有毒,变质,被污染或其他感观性状异常的保健保健食品;超过保质期限的保健保健食品;其他不符合法律法规规定的保健保健食品。
二、进货检查验收制度
1、凡采购的保健保健食品必须进行外观质量检查验收,核实产品的品名、规格、批准文号、生产批号(日期)、有效期、生产厂商、包装、标签、说明书等内容,并建立验收记录;
2、购进验收记录必须注明保健保健食品品名、规格、数量、生产批号、保质期、供货者名称及联系方式、购货日期等内容,进货查验记录保存期限不得少于2年;
3、对验收不合格的保健保健食品直接存入不合格区,报单位负责人同意后才可办理退货或销毁处理并做好登记;4、进货台帐和索证资料不得涂改、伪造。
三、经营场所卫生管理制度
1、全体员工均应保持经营场所的干净,整洁;
2、经营场所内不得吸烟、喝酒、进食,不得存放与保健保健食品存放无关的私人杂物,不得存放易燃,易爆和有毒物品;
3、经营场所内不得随地吐痰,乱丢果皮、杂物等;
4、经营场所要定期进行防蝇、防鼠、防蟑检查和打扫卫生;
5、不得在经营场所内用餐;
6、灭蚊灯、老鼠夹、杀虫剂等应保持有效状态,发现故障应及时报告卫生管理员,卫生管理员应立即采取措施加以解决。
四、从业人员健康检查制度
1、员工须每年进行一次健康体检,取得健康证明后方可从事保健保健食品经营工作;
2、凡患有痢疾,伤寒,病毒性肝炎等消化道传染病的`人员,以及患有活动性肺结核、化脓性或渗出性皮肤病等有碍保健食品安全的疾病的人员,不得参与直接接触保健保健食品的经营工作;
3、员工患上述疾病的,应立即调离原岗位。病愈要求上岗,必须进行健康体检,重新取得健康证明后方可重新上岗。
4、发现患传染病的职工后,相关接触人员必须立即进行体检,重新取得健康证明后方可继续留岗工作;
5、在岗员工应注意个人卫生,着装要整洁,不得穿背心,拖鞋进入经营和办公区域;
6、应建立员工健康档案,档案至少保存两年。
五、储存与养护制度
1、保管员要按照产品储存要求做好养护,保证产品不变色、不变质;
2、保管员对储存中发现存在质量问题的产品及时上报负责人并放入不合格区;
3、保管员应在专用货架摆放产品;
4、保管员做好防火、防潮、防热、防霉、防虫、防鼠和防污染等工作,确保保健保健食品质量安全。
5、库房要做到干净整洁,符合库房码放要求。
六、不合格产品处理制度
1、对质量不合格的保健保健食品不得采购、上架和销售;
2、不合格保健品须与合格产品分开存放,并挂有红牌警示标志,设专人、专帐管理;
3、对验收中发现质量可疑的保健保健食品,验收员应拒绝接收,并向负责人报告,不得擅自退货;
4、对储存中发现的不合格品,要立即停止销售撤下柜台,放入不合格区,并向负责人报告;
5、不合格保健保健食品的报损和销毁要有完善的手续和记录。
七、从业人员培训制度
1、按年度制定培训计划,明确培训目的,内容和考核要求。
2、明确专人负责培训工作,每半年培训一次。
3、执行新录用人员岗前培训制度,培训不合格者不得上岗。
4、培训内容包括保健保健食品法律法规、监管部门要求和安全知识等。
5、培训完毕后应进行考核,确保培训效果。
6、建立培训记录,及时记录培训时间、内容、参加人员和考核结果。
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