门卫管理制度【精编4篇】

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门卫管理制度【第一篇】

一、守国家法规、法律,严格执行各项。

二、热爱本职工作,出于职守,勤工、认真履行职责,时时提高警惕,出现可疑人物立刻。

三、严格坚守工作岗位,不得擅守。

四、严格控制询问外来人员,做好本人事务登记,详细检察出入人员携带物品,以防盗窃破坏行为的发生。

五、严把大门关,非本单位车辆严禁入内,下班后负责锁死大门。

六、配合领导和各部门做好其他工作。

门卫管理制度【第二篇】

为维护公司资产安全,确保公司人员、车辆、产品发货做到安全有序,提高公司管理能力,特制订以下规定:

一、人员出入管理:

(一)公司员工

上班期间员工原则上不得外出离开公司(特殊情况例外),公司的主要领导人及人事部、采购部、司机等外勤人员除外,其他员工必须凭公司《上岗证》《出门单》、《请假条》进行出入。

(二)外来人员

1、外来人员因事需进入公司,应主动出示有效证件,填写《访客登记表》,同时领取公司《访客证》,方可进入公司。外来人员没有联系到被访人,可在门卫指定地方等候。

2、对来访人员,要使用文明用语,做到礼貌待人,文明执勤。

3、访客来访,问明情况,填写《访客登记表》,指定车辆临时停放处、同时向访客说明行走路线,方可进入公司。

4、应聘人员来访,应出示有效证件,并填写《访客登记表》,指引路线,并通知人力资源部。

5、夜间外来人员来访,无预约一律不准入内,不予接待。

6、未经总经理或公司部门领导同意,任何人不得将客人带入生产车间参观,拍照录像。

7、凡已与我公司解除劳动关系的,也将一律视为外来人员按以上第一条第二款的1、3项的内容执行。如遇强行闯入者,门卫应立即上报公司相关领导处理。

二、物资出入管理

(一)公司物资

物资出厂时须由主管部门开具《物品放行单》,相关人员及部门负责人签字批准后,门卫根据单据核对物品确实无误进行登记后方可运出公司。

(二)外来物品

1、供货商送货进入公司,应办理外来人员登记手续,出门时,门卫根据物品《入库单》凭证或主管部门开具的《出门单》,核对无误方可放行。

2、外来人员或车辆物品进入时,门卫管理人员需了解物品情况,如有危险品等须报公司级领导核准后方可进入。

三、车辆管理

1、公司领导(本公司车辆)外出时,门卫值班员需自行登记立即放行。

2、门卫值班员应对车辆进行引导、停放,维持停放秩序。

3、进出车辆如有损坏公司财物,门卫值班室执勤人员应该立即报告公司综合部相关领导进行处理。

四、日常安全巡视管理

1、巡视时间:夜间每两小时巡逻一次。

2、巡视时对厂区进行巡视应做到:多看、多听、发现可疑的人或事,应当及时处理和报告相关部门领导。

3、下班后对公司公共部位进行巡视,检查水电、门窗是否关闭。

4、如发现火灾隐患应立即采取有效措施,并及时通知相关部门领导。

五、门卫岗位职责及遵守的条例

1、遵纪守法,遵守公司的各项规章制度,服从管理、恪尽职守、文明执勤、礼貌待客。

2、严格执行公司门卫管理制度,坚守岗位,发现问题及时处理、汇报。

3、不得酒后上岗或擅离岗位。

4、对非本公司的人员、车辆进出要实行查询登记。

5、信件、报纸及时送至办公室,密件或限时信件及时呈送相关领导。

6、做好大门5米区域内卫生环境整治和清理。

7、随时清扫门卫室,保持门卫室干净卫生。

8、执勤期间要做到大门随开随关,注意安全。

9、衣冠不整,穿拖鞋、背心、短裤者不得进入公司。

10、值班人员必须文明执勤,不得态度粗暴,故意刁难员工、外来人员、公司客户及合作伙伴,一旦发现严肃处理,如情况属实,每次处50—200元罚款。

门卫的制度【第三篇】

根据国家有关部门、市教委和区教育局关于做好学校安全工作的指标要求,进一步加强我校的校园安全工作,有效预防校园安全事故的发生,维护学校正常教育教学秩序和社会稳定,特制订学校门卫安全工作责任书制度如下:

1、学校门卫人员不少于2名,原则上挑选年富力强的同志担任门卫工作人员。门卫工作人员年龄最大不得超过65周岁。条件允许情况下,门卫人员采用保安公司保安担任。学校门卫人员采取轮班的工作方式。若是夫妻两人,则两人全日上岗。任何时期,不能有脱离岗现象发生。

2、对门卫人员必须定期进行培训,所有门卫人员必须持证上岗。

3、凡进入校门的外来人员,必须严格进行登记,并检查其能证实身份的证件。一般情况下,门卫同志及时通知要被访的校内人员到校门,外来人员只能在校门外碰头所要会吾的人员。对身份可疑人员,不予接待,并拒绝其进入校内。

4、早上,不要过早放学生入校,防止学生过早进校带来安全隐患。下午放学后,至少应巡视校园一圈,检查教室门窗是否关好,校园内是否存在安全隐患等等,并打开学校报警系统。

5、遇紧急情况要拨打派出所举报电话,或及时按与110联系的紧急按钮装置。

6、门卫人员应认真完成好学校布置的其它门卫工作。每学期未,学校对门卫人员进行考核,确定留用与否及奖惩措施。

门卫管理制度【第四篇】

一、严格执行公司关于人、物进出管理规定,全面负责公司人员、物料进出大门的传达、登记、检查、收单等管理工作,预防公司财物被盗,制止无关人员从大门进入或在大门附近扰乱公司正常生产(工作)秩序,发现上述行为门卫不予制止的对当班每人每次罚款50元。

二、保卫人员必须着制式服装上岗,服装统一整洁,要讲究仪表仪容,否则,每人每次罚款50元。

三、保卫人员值班时间要坚守岗位,严禁睡岗、串岗、空岗、下棋、打扑克、看书刊、吸烟、与他人聚谈等影响值班行为。如有违者,每人每次罚款100元。

四、保卫人员要时刻维护和保持大门附近整洁卫生及值班室内卫生清洁,不准随地吐痰、乱仍果皮等,违者按双倍罚款。如有车辆抛洒时应及时通知相关部门清理干净,大门的。字墙、门柱应保持整洁明亮,树立良好的公司窗口形象,如发现门卫违反以上条例每人每次罚款50元。

五、保卫人员如因渎职、失职、玩忽职守对公司造成损失的,当班保卫人员负全部责任。并对相关当班人员上交保安公司处理。

六、保卫人员必须及时对进出厂区的办公、工程车辆引导,防止门口车辆拥堵,如发现保卫人员不制止,不管理的推诿情况,当班人员每人每次罚款100元。

七、按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。如出现责任不清事件将处罚所有门卫值班人员,每人每次罚款50元。

八、应熟记厂内各处之水、电、开关、门锁及消防器材放置地点,对重要设备、篱墙等有缺损时,应及时报告公司处理。

九、门卫值班人员遇事应逐级汇报,严禁越级汇报和虚假汇报,如违反本制度,一旦发现后严肃处理,对于屡教不改的,如情况属实,公司将上交保安公司劝退或调岗。

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