某县规划和自然资源系统意识形态工作分析研判制度

某县规划和自然资源系统加强意识形态工作，强化理论学习，推动政策落实，确保资源管理与社会发展相协调。以下是网友为您整理分享的“某县规划和自然资源系统意识形态工作分析研判制度”相关范文，供您参考！

某县规划和自然资源系统意识形态工作分析研判制度

为深入贯彻落实《中共中央办公厅关于印发<党委（党组）意识形态工作责任制实施办法>的通知》精神，以及省、市、县关于意识形态工作相关要求，进一步加强和改进全县规划和自然资源系统意识形态工作，全面落实意识形态工作责任制，切实做好意识形态分析研判工作，按照意识形态工作相关规定的要求，结合规划资源工作实际，制定本制度。

一、指导思想

以党的十九大、十九届二中、三中、四中中全会精神为指导，以全面从严治党为主线，以中央、省、市关于加强意识形态工作系列文件精神为统领，坚持党管意识形态不动摇，牢牢把握意识形态工作主导权，进一步加强和改进意识形态分析研判工作，明确职责分工，落实目标责任，确保工作落到实处，为全县规划资源工作提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

二、分析研判的主要内容

1.对意识形态领域情况的分析研判，由县规划和自然资源办公室牵头组织实施。相关科室以及下属各单位密切配合，指定专人负责，及时准确提供有关情况。

2.定期分析研判意识形态领域情况，分清主流支流，辨析思想文化领域的突出问题。每季度对思想理论、新闻舆论、文化艺术、社会舆情、思想道德、网上舆情等进行分析研判。

3.对重大敏感时间节点、重大舆情热点需注意问题进行前瞻性分析研判，对特定领域和群体重要情况随时进行分析研判。

4.依规依纪对在公开场合发表同中央精神相违背的言论，非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署，散布传播政治谣言的党员干部作严肃处理。

5.对县规划和自然资源系统干部职工思想动态进行分析。重点是干部职工在思想、工作作风建设方面存在的问题、对当前社会热点难点焦点问题的反映、规划资源系统重大决策出台后可能存在的思想波动和不稳定情绪等。

6.健全完善组织协调、社会调查、科学分析、工作保障等机制，推动意识形态领域情况分析研判工作科学化、规范化。

7.其他需要分析研判的情况。

三、时间安排

每年至少开展意识形态研判2次。

四、工作要求

1.加强组织领导。县规划和自然资源局党委对县规划和自然资源系统意识形态工作负主体责任。局办公室具体负责县规划和自然资源系统意识形态领域工作组织协调、督促检查、落实工作。相关科室以及下属各单位负责提供意识形态信息数据，局办公室负责动态跟踪研判情况，对报送的意识形态工作报告提出评估和修改意见，确保意识形态工作落到实处。

2.强化责任落实。县规划和自然资源系统各单位要进一步增强政治意识、阵地意识和责任意识，采取有力措施，落实好各单位的工作任务，圆满完成县规划和自然资源系统意识形态工作。全力维护好县规划和自然资源系统和谐稳定，为广大职工营造良好的工作环境。

3.及时总结报告。县规划和自然资源系统各单位要认真分析研判，及时总结报告，分析研判可采取例会、座谈会、约谈、调查问卷等方式进行。报告要结合实际，对研判中排查出的重点、难点、热点问题，做好跟踪分析，实事求是写出单位职工思想动态，指出问题与不足，提出措施，写出做法及达到的成效，并将报告及时报句办公室。