党工委书记在2025年街道作风转变年活动推进会上的讲话

 

党工委书记在2025年街道“作风转变年”活动推进会上的讲话

 

同志们：

今天，我们专题召开XX街道“作风转变年”活动推进会。这不仅是一次常规的工作部署会议，更是我们强化作风建设、提升工作效能、服务人民群众的重要契机。作风建设关乎党的形象，关乎事业发展，我们必须以高度的责任感和使命感，全身心投入到此次活动中，确保取得实实在在的成效。下面，我讲四点意见。

一、深刻领会，提升政治站位新高度

（一）学深悟透理论，筑牢思想根基。理论是行动的先导，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察甘肃、兰州重要讲话重要指示精神，是我们提升政治站位的基础。我们要把学习作为一种政治责任、一种精神追求，坚持读原著、学原文、悟原理，深刻领会其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要求。通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，不断加深对理论的理解和把握，做到学思用贯通、知信行统一。只有理论上清醒，才能政治上坚定，我们要将理论学习成果转化为坚定理想信念、锤炼党性修养的强大动力，为推动街道各项工作提供坚实的思想保障。

（二）增强“四个意识”，坚定政治立场。政治立场是党员干部的根本立场，我们要牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。在工作中，始终保持政治敏锐性，时刻关注党中央的决策部署，自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚决维护党中央权威和集中统一领导，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。无论是开展社区建设、服务群众工作，还是落实各项政策任务，都要从政治高度去思考、去谋划、去推进，确保工作的正确方向。以大局为重，将街道工作融入到国家和地方发展的大局中，积极担当作为，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

（三）践行“两个维护”，强化责任担当。“两个维护”是党的最高政治原则和根本政治规矩，我们要切实将其落实到工作的方方面面。作为街道党员干部，我们直接面对群众，肩负着服务群众、推动发展的重要责任。要以“两个维护”为指引，强化责任担当，勇于攻坚克难，积极主动作为。在面对复杂问题和困难挑战时，不退缩、不推诿，敢于啃“硬骨头”，努力解决群众的急难愁盼问题。积极探索创新工作方法，提高工作效率和质量，以实际行动践行对党的忠诚，展现新时代党员干部的良好风貌，为街道的稳定发展贡献自己的智慧和力量。

二、深化认识，把握作风建设新内涵

（一）领悟作风关键，夯实事业基础。干部作风是事业成败的关键因素，我们要深刻认识到这一点。优良的作风能够激发干部的积极性和创造力，形成强大的工作合力，推动各项事业顺利发展。反之，不良作风则会导致工作效率低下、决策执行不力，严重影响事业的推进。在街道工作中，从环境卫生整治到社区服务提升，从民生保障落实到基层治理创新，每一项工作都需要我们以良好的作风去落实。我们要时刻保持清醒头脑，坚决摒弃形式主义、官僚主义，树立真抓实干、务实为民的良好作风，为街道各项事业的发展奠定坚实基础。

（二）紧扣战略部署，展现担当作为。在强省会行动、市委1139工作部署以及区委“七个新城关”“四区”建设中，我们要积极担当作为，以优良作风推动工作落实。围绕这些战略部署，我们要明确自身职责，找准工作切入点和着力点。在城市建设方面，积极配合相关部门推进基础设施建设，改善居民生活环境；在经济发展方面，优化营商环境，积极招商引资，推动街道经济高质量发展；在民生保障方面，加大对困难群众的帮扶力度，提高公共服务水平，让发展成果更多惠及群众。以实际行动展现我们在战略部署中的担当作为，为实现区域发展目标贡献力量。

（三）聚焦狠抓落实，提升工作效能。狠抓落实是工作取得成效的关键，我们要将其贯穿于工作的始终。对于上级的决策部署和街道的工作任务，要制定详细的落实计划，明确责任分工和时间节点，确保各项工作有序推进。加强工作监督和考核，建立健全工作落实的长效机制，对工作落实不力的人员进行严肃问责。同时，要注重工作方法的创新，提高工作效率，避免拖延和敷衍塞责。以钉钉子精神，一锤接着一锤敲，一件事情接着一件事情办，确保各项工作落到实处、取得实效，不断提升街道的工作效能。

（四）弘扬优良作风，树立良好形象。优良作风是党员干部的名片，我们要大力弘扬求真务实、艰苦奋斗、清正廉洁等优良作风。在工作中，坚持实事求是，深入基层、深入群众，了解实际情况，解决实际问题，不做表面文章。发扬艰苦奋斗精神，不畏困难，勇于拼搏，在工作中不断磨砺自己。严守廉洁纪律，自觉抵制各种诱惑，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。以良好的作风树立党员干部的良好形象，赢得群众的信任和支持，为街道工作的开展营造良好的氛围。

三、坚决行动，开创作风转变新局面

（一）对标方案要求，精准剖析问题。严格按照区委“作风转变年”活动实施方案，结合街道实际，认真对标对表。从工作态度、工作效率、服务质量等方面入手，深入剖析存在的问题。通过自查自纠、群众评议、上级检查等多种方式，全面查找自身存在的不足。例如，在工作态度上，是否存在消极应付、敷衍了事的情况；在工作效率上，是否存在拖延、推诿的现象；在服务质量上，是否存在对群众诉求不重视、解决不及时的问题。对查找出的问题进行梳理分类，建立问题清单，为后续的整改落实奠定基础。

（二）制定整改措施，确保整改实效。针对问题清单，制定切实可行的整改措施。明确整改目标、整改时限和责任人，确保整改工作有序推进。对于能够立即整改的问题，要立行立改；对于需要一定时间整改的问题，要制定阶段性整改计划，逐步推进整改。在整改过程中，要加强跟踪监督，及时掌握整改情况，对整改不力的进行督促提醒。同时，要注重整改效果的评估，通过群众满意度调查等方式，检验整改工作是否取得实效，确保问题得到彻底解决，作风得到明显转变。

（三）强化责任落实，健全长效机制。作风建设是一项长期任务，需要建立健全长效机制。强化责任落实，明确各级领导干部在作风建设中的职责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。建立健全考核评价机制，将作风建设纳入干部考核体系，与干部的评先评优、晋升晋级挂钩，激励干部积极改进作风。加强制度建设，完善工作制度、管理制度和监督制度，用制度管人管事，从源头上防止不良作风的滋生。定期对制度执行情况进行检查评估，及时修订完善制度，确保制度的科学性和有效性。

（四）提升履职能力，增强服务本领。履职能力和服务本领是作风建设的重要体现，我们要不断提升自身能力。加强业务学习，熟悉掌握街道工作的各项政策法规和业务知识，提高工作的专业化水平。注重实践锻炼，积极参与街道的各项工作，在实践中积累经验、增长才干。加强沟通协调能力的培养，与同事、上级部门和群众保持良好的沟通，形成工作合力。不断创新服务方式方法，提高服务质量和效率，更好地满足群众的需求，以优质的服务赢得群众的认可和好评。

（五）突出重点工作，强化作风保障。将维护春节期间安全稳定、开展春节期间纠“四风”树新风专项行动作为当前的重点工作，以坚强的作风建设为其“保驾护航”。在春节期间，加强安全隐患排查整治，确保居民生命财产安全。加大对烟花爆竹禁放、消防安全等工作的宣传和监管力度，营造安全祥和的节日氛围。同时，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”，做到廉洁过节。加强值班值守，及时处理群众反映的问题，确保街道在春节期间的正常运转，让群众度过一个欢乐、祥和、安宁的春节。

四、凝心聚力，推动街道工作新发展

（一）强化组织领导，凝聚工作合力。成立“作风转变年”活动领导小组，明确职责分工，加强对活动的组织领导。领导小组要定期召开会议，研究解决活动中存在的问题，确保活动顺利推进。各部门、各社区要密切配合，形成工作合力。领导干部要发挥模范带头作用，以身作则，带头转变作风，带动全体干部积极参与活动。加强对活动的宣传引导，营造良好的舆论氛围，让广大干部群众充分认识到作风建设的重要性，积极支持和参与活动。

（二）加强监督检查，严肃执纪问责。建立健全监督检查机制，加强对作风建设的日常监督检查。通过定期检查、不定期抽查、明察暗访等方式，对干部的工作作风进行监督检查。对发现的问题及时通报批评，责令限期整改。对违反纪律规定、作风问题严重的干部，要严肃执纪问责，绝不姑息迁就。同时，要畅通群众监督渠道，鼓励群众对干部的作风问题进行监督举报，形成监督合力，确保作风建设取得实效。

（三）建立激励机制，激发干部活力。建立健全激励机制，充分调动干部的积极性和创造性。对在作风建设中表现突出、工作成绩显著的干部，要给予表彰奖励，在评先评优、晋升晋级等方面予以优先考虑。树立先进典型，通过宣传先进事迹，发挥榜样的示范引领作用，激发广大干部的工作热情。同时，要关心关爱干部，为干部创造良好的工作环境和发展空间，让干部安心工作、积极作为，为街道的发展贡献更多的力量。

同志们，作风建设永远在路上。让我们以此次“作风转变年”活动推进会为契机，深刻领会会议精神，切实转变工作作风，以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加务实的举措，投身到街道各项工作中。在新的一年里，我们要以崭新的面貌和昂扬的斗志，努力开创XX街道工作新局面，为推动区域发展、服务人民群众作出更大的贡献！

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