个人学习2025年度民主生活专题会发言稿整理16份

整理了16份关于2025民主生活专题会的发言稿，内容涵盖了民主建设、党员责任、发展方向等重要议题，体现出集体智慧与合作精神。下面由网友为您整理分享的“个人学习2025民主生活专题会发言稿整理16份”相关资料，供您参考学习。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照《关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》要求，本人深入学习领会习近平总书记重要讲话重要指示精神，学习领会党的二十大、二十届三中全会精神，认真学习党章、党内法规，按要求开展谈心谈话，广泛征求意见建议，重点围绕四个方面认真查摆问题，明确整改措施和努力方向。现将个人对照查摆情况报告如下：

一、贯彻学习情况报告

在全会精神贯彻方面，本人始终将深入贯彻党的二十届三中全会精神视为重大政治任务，通过多种方式深入理解全会重大意义及深化改革要求，从政治高度推动学习全会精神走深走远。通过参加集中学习、培训班、专题研讨，强化履职，聚焦服务大局，以钉钉子的精神推动工作落细落实。

在党纪党规学习方面，本人通过参加党委理论学习中心组学习、专题研讨，撰写心得体会，逐条逐句学习《中国共产党纪律处分条例》,积极掌握党纪党规主旨要义。除此之外，通过将所学所得融入日常业务工作，推动理论指导功能转化工作实践成果，推动党纪党规要求转化为奋斗内在动力。

二、对照检查问题报告

本人严格对照规定的四个方面，全面检视自身存在问题，深入溯源分析，努力改进工作不足，现将问题报告如下：

(一)落实政治纪律规矩情况

能够深刻领悟“两个确立”的决定性意义，带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,坚决执行上级决策部署，但在贯彻落实上存在差距，政治执行力不够坚决。对党的创新理论学习不及时、不深入、不系统，学习停留在表面框架，离学思践悟、学深悟透、融会贯通有差距。

(二)落实党性纪律作风情况

严格执行廉洁从政规定，对照反面典型案例时刻警醒，带头反对“四风”。但大局意识不够，工作安排存在局限性，紧贴中心、服务大局的推动执行不够到位。履行“一岗双责”不够到位，对分管领域党建工作研究部署不够深入，

对队伍建设关心不够，对廉政谈话、诫勉谈话等制度执行不力，后续跟踪监督机制缺失。

(三)建设担责创新能力情况

创新意识与能力有待加强，攻坚克难与应变能力有待加强，承压奋进、攻坚克难决心不够坚定，工作力度薄弱，缺乏力争上游、开拓进取意愿和行动，在应对风险挑战过程中，科学应变、主动求变能力不足，对产业链条综合把

控与前景预判不够精准，缺乏应对经验和有效手段。

(四)落实从严治党责任情况

党员干部管理效能存在短板，干部培养缺乏精准性，对犯错党员干部批评教育与监督问责宽松软弱，对领导干部八小时之外行为监督存在漏洞。在自我革命与作风建设上缺乏果敢、担当与勇气，在打击重点领域腐败现象和整治“四风问题”方面措施不够强硬有力，早期迹象察觉与防范能力较弱，抓早抓小机制不够健全。

三、问题产生原因剖析

(一)理论武装不够扎实，学习深度有待拓展

受“重工作指标、轻理论学习”观念影响，对政治理论学习重要性认知欠缺，学习多为被动应付任，学习质量和效果不佳。在运用先进理论指导XX区域发展实践中，因理论不扎实、融合不深入，无法发挥理论支撑引领作用。

(二)宗旨意识有所淡化，群众立场还需坚守

对“以人民为中心的发展思想”领会停留在表面，工作中习惯办公室内“纸上谈兵”与远程指挥，忽视深入基层、贴近群众实践行动，主动服务群众意识和担当精神弱化，在解决群众实际问题上作为有限，服务意识和服务宗旨未在内心深处扎根，因而不能把理想信念有效转化为动力源泉。

(三)奋斗精神有所懈怠，创新动力亟待激发

虽具备一定奋斗精神，能完成基本任务，但主动奋斗的积极性不高，且缺乏创新思维与探索精神。自身缺乏危机意识与攻坚克难的决心，在突破困境、开拓创新方面畏首畏尾，力度微弱，导致工作停滞不前，成效难以彰显。

四、未来努力方向举措

(一)坚定理想信念，强化理论武装

重视理论学习，提升理论素养。深入研习新理论、新思想，夯实理论根基，克服“本领恐慌”。日常学习中，积极学习领悟将理论成果转化为工作实践的推动方法和推动策略，实现学以致用、用以促学、学用相长良性循环。

(二)践行初心使命，强化宗旨意识

持之以恒推进服务群众的实践活动，在制定政策、执行决策过程中，站在群众角度，把了解民情、顺应民意、

解决民忧贯穿始终，把增强群众获得感、幸福感与安全感，铭记心中，努力做到让发展成果更多更公平地惠及全体人民。

(三)主动担当作为，强化责任落实

紧紧围绕总体布局，树牢理想信念，主动担当作为。在关键领域持续发力、攻坚克难。面对困难与挑战，杜绝逃避、推诿、拖延行为，主动承担责任，积极寻找解决问题方法与路径，急人民之所急，想人民之所想。立足本职岗位，激发奋斗热情，在新时代新征程中展现新气象新作

为。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照2024年度民主生活会的有关要求，本人深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，认真研读党的二十大和二十届二中、三中全会精神，紧密联系自身思想和工作实际，对照“四个带头”要求，深入查找自身存在的问题，深刻剖析思想根源，明确了下步整改方向和目标。现将有关情况报告如下：

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面

1.政治敏锐性有待进一步提高在日常工作中，虽然能够始终强化“四个意识”,坚持“四个自信”,做到“两个维护”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，但对一些深层次思想理论问题理解把握还不够深刻。面对复杂多变的形势，有时在敏锐洞察和准确预判潜在政治风险方面存在不足，对一些苗头性、倾向性问题的敏感性还不够强，未能及时从政治高度去分析和研判，导致在一些关键时刻和重要关头，未能做到见微知著、防患于未然。

2.政治站位还需进一步提升作为党员领导干部，有时

在工作中未能时刻从党和国家发展的大局出发去思考和谋划问题，政治站位还不够高。在贯彻落实党中央决策部署时，偶尔会出现就事论事、局限于本地区、本部门工作的现象，未能充分结合实际，创造性地开展工作。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

1.党性修养还需进一步加强在以普通党员身份参加党支部的活动和学习方面做得还不够到位，批评和自我批评武器运用不够充分，开展党内积极的思想斗争抓得不紧不实。有时在面对一些不良风气和错误思想时，未能坚决地进行抵制和斗争，存在一定的随大流思想，未能充分发挥党员的先锋模范作用。

2.严守纪律方面还存在薄弱环节在执行党的纪律方面，虽然能够严格遵守党章党规党纪，但在一些细节问题上还存在不够严谨的现象。比如，在落实中央八项规定精神方面，虽然能够自觉抵制奢靡享乐之风，但在一些细微之处，如公务接待、办公用房等方面，偶尔会出现标准不够严格、要求不够细致的问题，未能做到一丝不苟地执行纪律规定。此外，在对身边工作人员的管理和监督方面，也存在一定的宽松现象，未能时刻督促他们严格遵守纪律规定，导致在一些工作中出现纪律松弛的情况。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

1.担当精神还需进一步强化在面对一些复杂、棘手的工作任务时，有时会出现畏难情绪，缺乏迎难而上的勇气和决心。比如，在推进一些重大改革任务时，由于改革涉及面广、利益关系复杂，存在一定的风险和挑战，有时会犹豫不决、不敢大胆尝试，未能充分发挥党员领导干部的担当精神，导致一些改革工作推进缓慢，影响了改革的成效。此外，在处理一些历史遗留问题时，也存在一定的畏难情绪，未能积极主动地去寻求解决方案，导致问题长期得不到妥善解决，影响了群众的利益和社会的稳定。

2.创新意识还需进一步增强在工作中，有时满足于按部就班、循规蹈矩，缺乏开拓创新的精神和意识。比如，在推动经济高质量发展过程中，对于如何更好地发挥市场在资源配置中的决定性作用、如何激发市场主体的活力等方面，未能深入思考、积极探索，未能提出一些创新性的思路和举措，导致一些工作缺乏亮点和特色，未能有效推动经济的转型升级和创新发展。此外，在加强基层社会治理方面，也存在一定的创新不足问题，未能充分运用现代信息技术手段，提高社会治理的智能化、精细化水平，影响了社会治理的效能。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面

1.履行主体责任还需进一步到位在履行全面从严治党主体责任方面，虽然能够认真贯彻落实党中央关于全面从

严治党的决策部署，但在一些具体工作中还存在落实不到位的现象。比如，在加强党风廉政建设方面，虽然能够定期召开会议研究部署相关工作，但在督促落实、检查考核等方面还存在一定的薄弱环节，未能做到全程跟踪、全面监督，导致一些部门和单位在党风廉政建设方面出现责任落实不到位、工作推进不力的问题。此外，在加强干部队伍建设方面，也存在一定的不足，未能及时发现和培养一批优秀年轻干部，导致干部队伍结构不够合理，影响了事业的长远发展。

2.监督执纪问责还需进一步加强在监督执纪问责方面，虽然能够认真履行监督职责，但在一些重点领域和关键环节的监督还不够有力。比如，在加强对权力运行的监督方面，还存在一些监督盲区和薄弱环节，未能做到全方位、全过程的监督，导致一些权力滥用、以权谋私等问题时有发生。此外，在执纪问责方面，也存在一定的宽松现象，

对于一些违纪违规行为的查处力度不够大、问责不够严格，未能形成强有力的震慑效应，影响了全面从严治党的深入推进。

二、产生问题的原因剖析

(一)理论武装还不够坚实对照自己在深入学习创新理论和党的二十届三中全会精神等方面存在的薄弱环节，深感自己“四个意识”树得还不够牢，对政治理论学习的

重视程度不足，思考的深度不够。特别是在当前形势下，对纪检监察事业遇到的新挑战、新课题，理论储备不够，深入思考较少，创新办法不多，真切感受到“知识恐慌”。比如，在学习习近平新时代中国特色社会主义思想时，虽然能够认真研读原文、领会精神实质，但在将其与实际工作相结合、指导实践方面还存在一定的差距，未能充分运用理论知识去分析和解决工作中的实际问题，导致一些工作缺乏理论指导和创新动力。

(二)党性修养还不到位以普通党员身份参加党支部的活动和学习较少，批评和自我批评武器运用不到位，开展党内积极的思想斗争抓得不紧不实。工作上向先模人物看齐做得不够，有时满足于不破底线、不触红线，导致自己在思想上、工作上、作风上存在的各种问题反思发现不及时，纠正整改不主动。比如，在参加党支部组织生活会时，有时会存在“老好人”思想，对于其他党员的一些缺点和错误，未能及时提出批评意见，未能督促其改正，导致一些问题长期得不到解决，影响了党支部的凝聚力和战斗力。

(三)政治站位还需提高作为党员领导干部，政治纪律和政治规矩这根弦有时绷得不够紧，对政治生态建设严峻性、复杂性的认识还不够深刻，在思想上把自己等同于普通党员干部，没有真正做到从政治和全局的高度把握形

势、分析问题、谋划工作，致使在忠诚履行党章赋予的职责，强化监督执纪问责，推进全面从严治党向纵深发展、向基层延伸等方面出现工作不到位的问题。比如，在推进全面从严治党向基层延伸过程中，未能充分认识到基层党组织建设的重要性和紧迫性，未能从政治和全局的高度去思考和谋划，导致一些基层党组织建设存在薄弱环节，影响了全面从严治党的整体成效。

三、下一步努力方向和改进措施

(一)树牢“四个意识”,切实履行“两个维护”重大政治责任深入学习贯彻创新理论和党的二十届三中全会精神，学深学透、融会贯通，打牢树立“四个意识”、坚定“四个自信”的理论根基。聚焦贯彻落实党中央重大决策部署情况，加强对主责部门和责任人员履职情况的监督。增强政治敏锐性，善于从政治上审视问题，将落实意识形态工作责任制纳入主体责任考核和巡察监督重点，及时发现和查处有关问题。比如，定期组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，开展专题研讨和交流活动，提高党员干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力，确保各项工作沿着正确政治方向前进。

(二)忠诚履职尽责，全面提升纪检监察工作水平更加精准有序、科学高效地推进纪检监察工作，既紧抓惩处不放松、持续加大查办案件的震慑力度，又统筹做好警示

教育、抓早抓小、推动建章立制等工作，做到不敢腐、不能腐、不想腐一体推进。聚焦监督首要职责，探索加强监督的有效方式，着力提高监督的效力和权威，真正让监督带电长牙。坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，加大容错纠错、澄清保护力度，进一步提高问责的精准度，激发和保护干部干事创业的积极性、主动性、创造性。

(三)强化责任担当，当好政治生态的“护林员”以党的政治建设为统领，始终把政治性作为精准监督执纪问责的根本点，严明党的政治纪律和政治规矩，坚定践行“两个维护”。科学运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小、动辄则咎，盯紧极少数管住大多数，切实把纪律挺在前面。发挥监察、巡察、派驻监督三个全覆盖现实优势，大胆探索制度机制创新，出新招、出实招解决一批问题、化解一批矛盾、形成一系列制度，全面净化政治生态。

(四)从严正身律己，带头树好廉洁自律的“风向标”带头贯彻落实中央八项规定精神新的实施细则，多到问题

集中、群众反映强烈的地方、领域调研，了解一手情况，

解决具体问题。增强纪律规矩意识，以更高标准、更严要求带头遵守党章党规党纪，慎独、慎初、慎微，远离红线、不碰底线，并管好身边工作人员。切实改进作风，坚决抵制形式主义、官僚主义，自觉做到求真务实，说实话、办实事、求实效。积极践行社会主义核心价值观和廉洁自律

准则，加强个人修养，远离低级趣味，树立党员领导干部良好形象。

(五)加强学习提升，不断提高自身综合素质持续加强政治理论学习，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，及时跟进学习党的最新理论成果和决策部署，不断提高政治素养和理论水平。加强对业务知识的学习，不断更新知识结构，提高专业素养和工作能力，以适应新形势、新任务的要求。注重学习成果转化，将所学知识和理论运用到实际工作中，指导实践、推动工作。

(六)坚持问题导向，狠抓整改落实针对查摆出的问题，制定切实可行的整改方案，明确整改目标、整改措施和整改时限，逐项抓好落实。坚持问题导向，定期对整改情况进行检查和评估，确保整改取得实效。对于整改不到位的问题，要深入分析原因，进一步加大整改力度，确保问题得到彻底解决。同时，建立健全长效机制，巩固整改成果，防止问题反弹。总之，我将以此次民主生活会为契机，进一步提高思想认识，强化责任担当，狠抓整改落实，不断提升自身素质和工作能力，以更加饱满的热情和更加扎实的工作作风，为推动各项工作高质量发展贡献自己的力量。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

根据县纪委机关、县委组织部《关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》精神和局党组《2024年度领导班子民主生活会工作方案》要求，我紧紧围绕这次民主生活会主题，深入学习了党的二十届三中全会精神、习近平总书记在中央政治局专题民主生活会和二十届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，重温了习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述、党章党规、《条例》《中共中央办公厅关于推进学习教育常态化长效化的意见》

等，深刻领会了加强党的纪律建设的重要性，按照会议安排，下面结合自己在工作中的学习与思考，谈几点认识和感受。

一、要持续深化理论学习，切实筑牢信仰根基

习近平总书记在中共中央政治局民主生活会、二十届中央纪委四次全会上的重要讲话，高屋建瓴、思想深邃。

我深刻认识到，这次民主生活会是党的二十大后中央政治局召开的一次十分重要的民主生活会，对全党具有十分重要的示范引领作用。习近平总书记的重要讲话，不仅是对中央政治局同志的谆谆教导，也是对全党同志的殷切期望。2024年，学习教育在全党深入开展，以为主题在全党开展集中性教育，在我们党的历史上是首次，习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话更是为我们加强党

性修养、提升政治能力指明了方向。下一步，我持续不间断地学习习近平总书记重要讲话、重要指示精神、重要文章，跟进学习党的理论知识，学习业务知识，把学习融于全市应急管理工作实践，使思想政治上得到洗礼，纪律作风上得到升华，自觉防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时，我将始终把学习理论武装和纪律锤炼作为终身课题，时刻以党规为标尺从严从实检身正己，使铁的纪律真正内化为日用而不觉的言行准则，筑牢拒腐防变的思想防线，为推动应急管理工作高二、要持续强化责任担当，积极认真履职尽责

质量发展提供坚强纪律保障。

习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上强调，新时代新征程，必须坚持用改革精神和严的标准管党治党，

努力取得更大成效，确保党的二十大和二十届三中全会部署落地落实，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，推动中国式现代化行稳致远。在具体工作中，我将坚持以钉钉子精神求真务实抓落实，敢于担当、善于作为。矿山工作方面，深入分析全市矿山安全生产风险，

按照矿山安全生产治本攻坚三年行动工作要求和2025年任务清单，持续开展矿山领域重大事故隐患判定标准贯彻落实提升行动、重大事故隐患动态清零行动和安全生产精准

执法和帮扶行动；加快推进“电子封条”和安全监测监控系统改造，并与国家、省上联网；综合运用矿山风险监测预警系统、“电子封条”等，推动矿山安全监管向远程化、可视化、智能化以及“互联网+监管”模式转变；加大作业现场检查，严查“三违”行为，落实防范措施，堵塞管理漏洞，坚决守牢矿山企业安全底线。森林草原防灭火工作方面，及时提请政府印发《度森林草原防火命令》《禁火令》,持续推动“八机制三清单一包保一承诺”工作措落实落细，全面完成考核巡查组反馈问题整改工作，扎实开展全县安全生产和自然灾害风险隐患排查整治工作，加强对重点乡镇火源管控、队伍建设、应急演练、应急物资储备等情况进行督导检查，有效预防重大火灾的发生。党建工作方面，我将紧紧围绕新时代新征程党的中心任务，真抓实干、务求实效，推进党建工作与业务工作同步提升。

三、要持续加强自身建设，发挥示范引领作用

习近平总书记指出，要把新时代坚持和发展中国特色社会主义这场伟大社会革命进行好，我们党必须勇于进行自我革命，把党建设得更加坚强有力。勇于自我革命，是中国共产党最鲜明的品格，也是最大的优势。在具体落实上，我将严格遵守党章、《条例》等党规，自觉接受组织和群众的监督，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。敢于“向自己亮剑”,善于自我发现在思想上、作风上、能力上

存在的问题，紧盯新情况，厘清演变趋势，做到标准不降、要求不松、措施不减，在自我反省中实现深化作风建设、

凝聚奋进力量。带头严于律己，始终在大是大非上保持清醒，在小事小节上克己慎行，清清白白做人、干干净净做事，坚守清正廉洁的从政底线。坚持权力“取之于民，用之于民”,紧紧围绕人民群众关心关切的民生事项下功夫，全力以赴、狠抓落实，在精准发力中切实发挥好权为民用的作用。同时，要加强对分管科室(单位)工作人员的纪律教育，引导大家自觉遵守纪律，做到廉洁奉公、清正廉洁。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照本次民主生活会的要求，我结合自身思想和工作实际，深入查找问题，深刻剖析原因，明确整改方向。现将有关情况发言如下：

一、存在的主要问题

(一)政治建设方面

政治理论学习深度不足：虽然积极参加各类政治学习活动，但对党的创新理论，如习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，还存在浅尝辄止的情况。往往只是了解表面内容，对其核心要义、精神实质、丰富内涵和实践要

求的理解不够深入、把握不够准确，未能做到融会贯通、学以致用。

政治敏锐性和政治鉴别力有待提高：面对复杂多变的国际国内形势和网络上的各种信息，有时不能及时准确地辨别出潜在的政治风险和意识形态问题。对一些错误言论和观点，缺乏应有的警惕性和斗争精神，没有及时进行有力的反驳和纠正。

贯彻党中央决策部署存在差距：在落实党中央决策部署时，有时会因为本地区、本部门的一些实际困难和利益考量，导致执行不够坚决、不够彻底，存在打折扣、搞变通的现象。对一些政策的理解和把握不够精准，在具体实施过程中出现与上级要求不完全相符的情况。

(二)思想建设方面

理想信念不够坚定：在面对一些困难和挑战时，偶尔会出现思想动摇，对实现共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的信心不足。在工作中，有时会因为短期利益的诱惑，而忽视了对长远目标的追求，没有很好地将个人理想与党的事业紧密结合起来。

党性修养有所放松：在日常工作和生活中，没有时刻以高标准严格要求自己，缺乏对党性修养的持续锻炼和提升。在处理一些问题时，没有完全从党性原则出发，存在人情世故、本位主义等思想，影响了工作的公正性和客观

性。

思想解放不够到位：习惯于用传统的思维方式和工作方法来解决问题，对新事物、新观念的接受和学习不够积极主动。在面对新时代的新要求和新挑战时，缺乏创新思维和开拓精神，工作中存在因循守旧、固步自封的现象。

(三)组织建设方面

党内组织生活质量不高：虽然能够按时参加“三会一课”、民主生活会等党内组织生活，但在参与过程中，有时存在敷衍了事的情况。例如，在党课学习中，对内容的理解不够深入，没有积极参与讨论和交流；在批评与自我批评环节，存在“老好人”思想，批评他人时避重就轻，自我批评时浮于表面，没有真正触及思想和工作中的深层次问题。

干部队伍建设存在不足：在干部选拔任用、培养教育和管理监督等方面，还存在一些薄弱环节。对干部的综合素质和能力水平的考察不够全面、准确，在干部培养上缺乏系统性和针对性的规划，对干部的日常管理监督不够严格，存在一些失之于宽、失之于软的问题。

基层党组织建设不够扎实：对基层党组织的指导和支持不够有力，基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥不够充分。一些基层党组织存在组织生活不规范、党员教育管理不到位、服务群众能力不强等问题，影

响了党组织的凝聚力和战斗力。

(四)作风建设方面

工作作风不够扎实：在工作中存在形式主义、官僚主义的倾向，有时过于注重表面工作和数据指标，而忽视了实际效果和群众满意度。下基层调研时，存在走马观花、浮于表面的现象，没有真正深入到群众中去，了解他们的实际需求和困难，对基层情况掌握不够准确和全面。

服务群众意识不强：没有完全树立以人民为中心的发展思想，在工作中对群众的利益关注不够，对群众的诉求回应不及时、不充分。在处理一些涉及群众切身利益的问题时，缺乏耐心和细心，没有充分考虑群众的感受和实际困难，导致一些工作得不到群众的理解和支持。

担当精神不足：在面对一些复杂问题和艰巨任务时，存在畏难情绪和推诿扯皮的现象，缺乏担当作为的勇气和决心。对工作中的一些矛盾和问题，习惯于回避和拖延，没有主动去寻找解决办法，导致问题积累，影响了工作的推进和发展。

(五)纪律建设方面

纪律规矩意识不够强：虽然知道党的纪律和规矩的重要性，但在实际工作和生活中，有时会因为一些小事而放松对自己的要求，存在违反工作纪律、生活纪律等现象。例如，偶尔会出现上班迟到早退、在工作时间处理私人事

务等问题。

廉洁自律方面存在不足：在廉洁自律方面，虽然能够自觉遵守廉洁从政的各项规定，但在一些细节上还不够注意。例如，在参加一些公务活动或与业务往来单位的交往中，有时会接受一些小礼品或宴请，虽然没有涉及到重大的利益问题，但也反映出在廉洁自律方面还需要进一步加强。

对身边人的教育管理不够严格：对家属、子女和身边工作人员的教育管理不够到位，没有充分意识到他们的行为可能会对自己和单位造成的影响。在一些场合，没有及时制止他们的一些不当言行，对他们的廉洁自律教育也不够经常和深入。

二、问题根源剖析

(一)理论学习不够深入

对政治理论学习的重要性认识不足，没有把学习作为一种思想境界、一种精神追求和一种政治责任。在学习过程中，存在功利主义思想，为了学习而学习，没有真正做到学以致用、学用结合。同时，学习方法也不够科学，缺乏系统性和计划性，导致对党的创新理论的理解和把握不够深入和全面。

(二)宗旨意识有所淡化

在工作中没有始终把人民群众的利益放在首位，没有

真正做到想群众之所想、急群众之所急、解群众之所难。随着工作时间的增长和工作环境的变化，与群众的联系逐渐减少，对群众的感情也有所疏远，导致服务群众的意识和能力有所下降。

(三)党性锻炼不够经常

没有时刻以党员的标准严格要求自己，缺乏对党性修养的持续锻炼和提升。在面对各种诱惑和挑战时，不能始终坚守党性原则，容易受到外界因素的影响。同时，在党内组织生活中，没有充分发挥批评与自我批评的作用，对自身存在的问题认识不够深刻，整改不够彻底。

(四)担当精神不够强烈

在工作中缺乏攻坚克难的勇气和决心，没有充分认识到自己的职责和使命。对一些复杂问题和艰巨任务，存在畏难情绪和侥幸心理，习惯于按部就班地完成工作，缺乏创新思维和主动作为的精神。同时，在工作中还存在一定的功利主义思想，过于关注个人的得失和政绩，影响了工作的积极性和主动性。

(五)纪律约束不够严格

对党的纪律和规矩的敬畏之心不够强，没有真正把纪律和规矩挺在前面。在工作和生活中，存在侥幸心理，认为一些小的违规行为不会造成太大的影响。同时，对自己的要求也不够严格，缺乏自我约束和自我监督的意识，导

致在纪律方面出现一些问题。

三、整改措施及努力方向

(一)加强政治建设，提高政治站位

强化政治理论学习：制定系统的学习计划，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，不断提高政治理论水平。注重学以致用，将学习成果转化为实际行动，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

增强政治敏锐性和政治鉴别力：关注国内外政治形势和意识形态领域的动态，加强对各种信息的分析和判断，及时识别和抵制错误言论和观点。积极参与意识形态领域的斗争，敢于亮剑、善于发声，维护党的形象和权威。

坚决贯彻党中央决策部署：提高政治站位，增强大局意识，确保党中央决策部署在本地区、本部门得到不折不扣的贯彻落实。加强对政策的学习和研究，准确把握政策精神，结合实际情况制定具体的实施方案，确保政策执行不走样、不打折。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

尊敬的各位领导、亲爱的同志们：大家好!民主生活会是党内政治生活的重要组成部分，是党员领导干部加强

党性修养、提升政治素养的重要契机。在深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，特别是习近平总书记在党的二十届三中全会第二次全体会议上的重要讲话的基础上，我对照党章党规党纪，紧密结合自身思想和工作实际，进行了深刻的自我剖析和反思。现将个人对照检查情况发言如下：

一、自我对照检查

(一)对标政治纪律，检视自身差距政治纪律是党最根本、最重要的纪律，是全体党员必须遵守的行为准则。在日常工作中，我始终严格要求自己，坚决维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。然而在遵守政治纪律和规矩方面仍存在不足。在面对复杂多变的社会思潮和网络舆论时，虽然能够保持清醒的头脑，但未能及时、准确地进行正面疏导和概念解释，一定程度上影响了政治纪律的严肃性和权威性。

(二)锤炼党性修养，查找作风不足党性修养是共产党员的立身之本，工作作风则是党性修养的外在表现。在党性修养方面，我认真学习党的理论知识，积极参加党的活动，不断增强党性意识。但在实际工作中，有时会因为事务繁忙而放松对内要求，存在以事务性工作代替党性锻炼的现象。在工作作风上，虽然能够做到兢兢业业、尽职

尽责，但在面对一些困难和挑战时，偶尔会出现急躁情绪，缺乏足够的耐心和韧性，不能充分发挥共产党员的先锋模范作用。

(三)强化责任担当，剖析创新短板作为党员干部，责任担当和工作创新是推动事业发展的重要动力。在责任担当方面，我始终牢记不忘初心，牢记使命，努力完成各项工作任务。但在面对复杂棘手的问题时，有时会存在畏难情绪和主动担当的勇气、魄力。在工作创新上，虽然能够积极思考和探索新思路、新方法，但还是过于依赖传统经验，对新事物、新技术的学习和应用不深入，导致工作创新的力度和成效不够显著,未能充分发挥创新对工作开展的引领和推动作用。

(四)落实从严治党，评估履责效果全面从严治党是党永葆生机活力、走好新的赶考之路的必由之路。在落实从严治党责任方面，我能够认真履行“一岗双责”,加强对分管领域和部门的党风廉政建设工作，定期开展廉政谈话和警示教育活动。但在实际工作中，有时对一些苗头性、倾向性问题重视不够，在日常工作中，对党员干部的监督管理还不够严格，存在“老好人”思想。

二、原因分析

(一)学习溯源不深，存在理论短板理论学习是党员干部的必修课，是提升党性修养和政治素质的关键。然而，

我在理论学习上学习溯源不深，未能有效把握党的理论精髓。有时仅满足于表面的阅读和浅层次的理解，缺乏对理论知识的系统钻研和深度思考，导致理论学习浮于表面，难以转化为指导实践的有力武器。

(二)主动精神不足，缺乏创新动力主动精神是党员干部干事创业的珍贵品质。面对复杂多变的工作任务，我还是习惯于按部就班，依赖既有经验，主动谋划和创新突破的意识虽有，但没有对工作实践形成强力驱动。这种被动性导致我在工作中有时缺乏积极性和创造性，难以应对新形势下的挑战。

(三)作风抓细不够，存在群众弱项工作作风是党员干部形象的重要体现，而我在工作作风上抓细不够，存在群众弱项。在实际工作中，有时过于注重形式，工作方法不够灵活，未能充分考虑实际效果。在联系群众方面，虽然能够深入基层，但与群众的沟通交流不够深入，未能真正做到心贴心、面对面。

(四)责任落实不严，存在管理漏洞全面从严治党是党永葆生机活力的重要保障，而我在落实从严治党责任上不够到位。在履行“一岗双责”过程中，对分管领域的党风廉政建设工作有时抓得不细不实，对党员干部的监督管理存在“走流程、停表面”的现象。

三、整改措施

(一)强化理论武装，提升政治素养理论学习是党员干部的终身课题。在今后的工作中，我将进一步制定详细学习计划，深入学习党的理论知识，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，做到学深悟透、融会贯通。同时通过学习交流、研讨等方式，不断提升自己的政治站位和理论水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保在思想上、政治上、行动上始终同党中央保持高度一致。

(二)厚植人民情怀，密切联系群众群众路线是我们党的根本工作路线。我将始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢固树立群众观点，站稳群众立场，把群众的利益放在首位。在工作中，积极深入基层，倾听群众呼声，了解群众需求，切实解决群众关心的热点难点问题。

(三)坚持求真务实，强化工作落实求真务实是我们党的优良传统和作风。在今后的工作中，我将更加注重工作实效，坚决杜绝形式主义和官僚主义，确保各项工作任务取得实实在在的成效。同时，增强责任担当意识，敢于担当、善于作为，以钉钉子精神抓好工作落实，不断提质增效，为推动XX事业发展贡献力量。

(四)履行主体责任，推进从严治党全面从严治党是党永葆生机活力的重要保障。我将认真履行“一岗双责”,加强对分管领域和部门的党风廉政建设工作，严格落实中

央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题，

切实维护党的良好形象。加强对党员干部的教育管理监督，定期开展廉政谈话和警示教育活动，做到抓早抓小、防微杜渐，确保党员干部始终保持清正廉洁的政治本色。同时，以身作则，廉洁自律，自觉遵守党章党规党纪，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，以清正廉洁的良好形象赢得群众的信任和支持。习近平总书记在党的二十届三中全会第二次全体会议上强调，要深刻领会和把握进一步全面深化改革的重大意义，紧紧围绕推进中国式现代化这个主题来展开。这为我们指明了方向，提供了遵循。在今后的工作中，我将以此次民主生活会为契机，进一步加强党性修养，改进工作作风，提高工作能力，在新时代再展新作为。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照市委关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的安排部署，我紧扣本次民主生活会主题，认真抓好理论学习、广泛征求意见、开展谈心谈话、认真撰写对照检查材料。现将具体情况报告如下：

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结

统一方面。

一是政治理论学习深度不够。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论时，存在一知半解、浅尝辄止的情况，对一些重要论断和战略部署未能做到融会贯通、学以致用，在运用理论指导实践、推动工作上还存在差距。

二是执行政治纪律和政治规矩有时不够严格。虽然能够自觉遵守党的政治纪律和政治规矩，但在一些细节方面还存在不足。如在党内政治生活中，有时批评与自我批评不够深刻，存在避重就轻、浮于表面的现象，对个别同志的不当言论未能及时纠正和制止。

三是维护党的团结统一的意识还需进一步强化。在工作中，有时过于关注本单位的局部利益，对全局工作的协同配合不够积极主动，与其他部门之间的沟通协调还存在一些障碍，没有充分认识到党的团结统一对于事业发展的重要性。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。

一是党性修养不够自觉。在面对复杂多变的工作环境和各种利益诱惑时，有时会出现思想波动，党性原则不够坚定，对一些不良现象和错误言行缺乏坚决的斗争精神，没有充分发挥党员领导干部的先锋模范作用。

二是纪律执行不够严格。虽然对单位的各项纪律规定

都比较熟悉，但在实际工作中，有时会因为工作繁忙或人情因素而对一些纪律规定的执行打折扣，如在考勤制度、工作纪律等方面，对个别同志的违规行为未能及时严肃处理。

三是工作作风不够扎实。工作中还存在形式主义和官僚主义的倾向，有时习惯于以会议传达会议、以文件落实文件，深入基层、深入群众调查研究不够，对实际情况了解不深不透，导致工作决策和措施针对性不强、实效性不高。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。

一是遵规守纪的标准还需进一步提高。虽然能够自觉遵守廉洁自律的各项规定，但在一些小事小节上还不够注意，如在公务接待中，有时存在超标准接待的现象，虽然没有超出规定的限额，但也反映出自己在遵规守纪方面还存在侥幸心理。

二是勇于担责的意识还不够强。在工作中，有时存在怕担风险、怕得罪人的思想，对一些难度较大、矛盾较多的工作任务，缺乏攻坚克难的勇气和决心，存在推诿扯皮、敷衍塞责的现象，没有充分履行好自己的职责。

三是敢于创新的能力还不足。习惯于按部就班地开展工作，缺乏创新思维和开拓精神，对新形势下出现的新问

题、新挑战，缺乏有效的应对措施和创新解决方案，工作中亮点不多、成效不明显。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面。

一是主体责任落实不够到位。作为党组书记，虽然对全面从严治党工作比较重视，但在具体工作中，还存在重业务、轻党建的现象，对党建工作的投入精力和时间相对不足，对党员干部的教育、管理和监督还不够严格，导致单位内部还存在一些违规违纪行为。

二是监督执纪不够严格。对党员干部的日常监督还不够细致深入，对一些潜在的廉政风险点未能及时发现和防范，在运用监督执纪“四种形态”方面还存在不足，对一些轻微违规行为的处理不够及时、不够严肃，没有起到很好的警示作用。

三是制度建设不够完善。单位内部的一些管理制度还存在漏洞和缺陷，对权力运行的制约和监督还不够有效，导致一些工作环节存在廉政风险，如在项目招投标、资金使用等方面，虽然有相关制度规定，但在实际执行过程中还存在一些不规范的现象。

(五)履行意识形态工作责任制方面。

一是对意识形态工作的重视程度还不够高。在工作中，有时过于关注业务工作，对意识形态工作的重要性认识不足，没有将意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同

检查、同考核，导致意识形态工作在一定程度上被边缘化。

二是意识形态工作的方式方法还比较单一。在开展意识形态工作时，主要以传统的宣传教育方式为主，如组织集中学习、发放宣传资料等，缺乏创新和针对性，对干部职工的吸引力和感染力不强，意识形态工作的实效性有待提高。

三是对网络意识形态领域的监管还不够有力。随着互联网的快速发展，网络意识形态领域的形势日益复杂，但单位在网络舆情监测、分析和处置等方面还存在不足，对一些网络谣言、负面信息等未能及时发现和有效应对，存在一定的舆情风险。

(六)履行保密工作责任制方面。

一是保密意识还不够强。在日常工作中，对保密工作的重要性认识不足，存在麻痹大意的思想，对一些涉密文件、资料的管理不够严格，有时存在随意存放、传递的现象，存在一定的泄密隐患。

二是保密制度执行不够严格。虽然单位制定了一系列保密制度，但在实际工作中，有时因为工作繁忙或疏忽大意而未能严格执行，如在涉密计算机的使用、涉密信息的存储和传输等方面，还存在一些违规操作的行为。

三是保密工作的教育培训还不够到位。对干部职工的保密教育培训还不够经常化、制度化，导致部分干部职工

对保密知识和技能掌握不够扎实，保密意识淡薄，在工作中容易出现泄密问题。

(七)个人需报告的重大事项

1.群众反映、巡察和审计反馈、组织约谈函询等问题。在过去的工作中，群众反映的主要问题集中在工作效率不高、服务态度不够热情等方面；巡察和审计反馈的问题主要涉及财务管理不够规范、内部管理制度执行不到位等；

组织约谈函询主要是针对个别工作中的失误和违规行为进行的提醒和督促，本人都能够认真对待，及时整改落实。

2.用车、司机、秘书等配备情况。本人严格按照规定配备公务用车和司机，不存在超标配备和违规使用的情况；未配备秘书。

3.配偶和子女及其配偶从业、出国等情况。配偶在xx工作单位工作，子女在xx学校上学，均未涉及出国等情况。

4.在国(境)内外拥有的房产、投资等情况。在国内拥有xxx套房产，位于xxx,均为合法合规购置；未在国外拥有房产和投资。

5.受到问责函询、党纪政务处分情况。本人未受到过问责函询和党纪政务处分。

二、典型事例剖析

(一)对典型事例的认识。唐一军案是一起典型的利用职务便利谋取私利、违反党纪国法的案例。他丧失理想

信念，背离初心使命，对抗组织审查，无视中央八项规定精神，违规接受宴请和旅游活动安排，违规收受礼品礼金和消费卡等，严重违反了党的纪律和国家法律。这充分说明，作为党员领导干部，一旦放松了对自己的要求，就会陷入腐败的深渊，给党和国家事业造成严重损害。我们必须从中吸取深刻教训，时刻保持清醒头脑，坚守廉洁自律的底线。

(二)对照典型事例自身存在的不足。

一是廉洁自律意识方面。虽然自己一直以来都比较注重廉洁自律，但与唐一军案相比，发现自己在一些细节方面还存在廉洁风险，如在公务活动中，有时会接受一些小礼品或纪念品，虽然价值不大，但也反映出自己在廉洁自律方面还存在麻痹大意的思想。

二是家庭家教家风方面。唐一军案中，其家风不正，对配偶失管失教，导致妻子利用其职务影响力大搞腐败活动。对照自身，虽然自己对家庭家教家风比较重视，但在对配偶和子女的教育引导上还不够深入细致，没有充分认识到家风建设对于廉洁从政的重要性。

三是权力运行监督方面。唐一军利用职权为他人在企业经营、公司上市、职务提拔、案件处理等方面谋利，说明在权力运行过程中缺乏有效的监督制约。反思自己在工作中，虽然单位建立了一些权力运行监督机制，但在实际

执行过程中还存在一些漏洞和不足，对一些关键岗位和重要环节的监督还不够到位。

三、原因剖析

(一)理想信念不够坚定。在长期的工作中，逐渐放松了对政治理论的学习和对理想信念的坚守，没有把坚定理想信念作为终身课题，导致在面对各种利益诱惑和风险挑战时，出现了思想动摇和信仰缺失的现象。

(二)党性修养不够深刻。在党性修养方面还存在不足，没有时刻以高标准严格要求自己，缺乏对党性原则的坚守和对党的事业的忠诚，在工作和生活中容易受到各种不良思想和行为的影响。

(三)宗旨意识不够牢固。在工作中，没有充分树立以人民为中心的发展思想，缺乏对群众的深厚感情和对工作的高度责任感，导致在工作中出现形式主义、官僚主义等问题，没有真正做到为群众办实事、解难题。

(四)纪律规矩意识不够强。对纪律规矩的学习和理解还不够深入，没有将纪律规矩内化于心、外化于行，在工作和生活中还存在一些违反纪律规矩的行为，对纪律规矩的敬畏之心还不够强烈。

(五)自我约束不够严格。在工作和生活中，缺乏自我约束和自我监督的意识和能力，对自己的要求不够严格，容易受到外界环境的影响，导致在廉洁自律、工作作风等

方面出现一些问题。

四、下一步努力方向及改进措施

(一)加强政治理论学习。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持读原著、学原文、悟原理，不断提高政治理论水平和政治素养，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

(二)强化党性修养。时刻以党员的标准严格要求自己，加强党性锻炼，增强党性原则，坚守理想信念，不断提高党性修养水平。积极参加党内政治生活，认真开展批评与自我批评，自觉接受组织和群众的监督，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。

(三)增强宗旨意识。牢固树立以人民为中心的发展思想，增强宗旨意识和服务意识，切实改进工作作风。深入基层、深入群众开展调查研究，了解群众的需求和诉求，积极为群众办实事、解难题，不断提高群众的满意度和获得感。

(四)加强纪律建设。加强对纪律规矩的学习，增强纪律意识和规矩意识，自觉遵守党的各项纪律规定。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”,杜绝形式主义和官僚主义。加强对单位内部纪律执行情况的监督检查，对违规违纪行为严肃处理，确保纪律的严肃

性和权威性。

(五)强化廉洁自律。严格遵守廉洁自律的各项规定，自觉抵制各种利益诱惑，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。加强对家属和身边工作人员的教育和管理，树立良好的家风。积极参加廉政教育活动，不断提高廉洁自律意识和拒腐防变能力。

(六)履行主体责任。认真履行全面从严治党主体责任，加强对党建工作的领导和对党员干部的教育、管理和监督。建立健全党建工作责任制，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。加强对权力运行的制约和监督，完善廉政风险防控机制，确保权力在阳光下运行。

(七)加强意识形态工作。高度重视意识形态工作，

切实履行意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入党组重要议事日程。创新意识形态工作方式方法，加强对干部职工的思想政治教育，增强干部职工的意识形态认同感和凝聚力。加强对网络意识形态领域的监管，及时发现和处置网络舆情，维护意识形态安全。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

一、存在的主要问题

(一)带头严守纪律和规矩方面。

一是基层管理指导精准性不足。在基层指导工作中存在"上热中温下冷"现象，工作推进落实"大而化之",未能做到"事事有回音、件件有着落"。对基层工作落实情况督导检查不够深入，存在"只求过得去、不求过得硬"的心态，导致一些工作浮于表面。

二是理论学习深度有待加强。学习态度不够端正，存在"学归学、做归做"的错误认识，理论联系实际不够紧密。学习研究停留在"蜻蜓点水"层面，缺乏"咬定青山不放松"的钻研精神，导致学用脱节、知行不一。

三是修身养德存在短板。在个人修养提升上缺乏系统思考，自我要求"松松垮垮",行为举止"随意散漫"。对待工作存在"差不多就行"的想法，缺乏精益求精的职业操守。

(二)带头增强xx、严守纪律、砥砺作风方面

一是自我建设意识不强。在个人成长进步上存在"等靠要"思想，缺乏主动作为的意识。对标先进典型不够自觉，存在"小富即安"的心态，进取意识不够强烈。

二是工作作风不够扎实。工作中存在"急功近利"倾向，做事浮躁，追求"短平快"。对待难点问题缺乏"钉钉子"精神，存在"避重就轻"只求速成不求质量"的问题。

三是制度执行打折扣。在制度落实中存在"选择性执行"现象，对待规章制度态度不够严肃，存在"上有政策、下

有对策"的思想。监督检查工作浅尝辄止，未能形成常态长效机制。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。

一是创新意识和担当不足。面对新形势新任务，存在"墨守成规"现象，创新意识不够强，缺乏开拓进取精神。对待棘手问题，存在"明哲保身"思想，不敢担当作为。

二是攻坚克难魄力不够。在重点工作推进中，遇到困难就退缩，缺乏"明知山有虎、偏向虎山行"的勇气。对待复杂问题，存在"绕道走"的心态，缺乏迎难而上的担当。

三是自我约束不够严格。在廉洁自律方面警惕性不高，存在"大节不犯、小节不拘"的错误认识。对一些细微之处重视不够，未能做到"心有所畏、言有所戒、行有所止"。

(四)带头履行全面从xx责任方面。

一是责任担当意识薄弱。在工作中存在"推诿扯皮"现象，缺乏"守土有责、守土负责、守土尽责"的意识。对分内工作重视不够，存在"得过且过"的心态。

二是统筹协调能力不强。工作谋划缺乏系统思维，存在"单打独斗"现象。对重点工作推进缺乏整体性思考，导致工作"碎片化",效率不高。

三是示范引领作用不足。在工作中缺乏"干在实处、走在前列"的精神，示范带动作用发挥不够。对年轻同志帮带

不够，未能很好发挥"传帮带"作用。

二、深层次原因分析

(一)理论学习不够深入，信念追求有所松懈。缺乏持续深入学习的自觉性，存在"学一阵、停一阵"的现象。理论学习停留在表面，未能做到学深悟透、学以致用。

(二)品德修养存在短板，自我要求有所放松。对自身建设重视不够，存在"重业务轻品德"的倾向。缺乏经常性的自我反省，导致一些不良习气积习难改。

(三)担当作为意识不强，创新动力有所不足。工作中存在"怕担责、避风险"的思想，缺乏"敢为人先"的勇气。创新意识不强，习惯于"按部就班",缺乏开拓进取精神。

(四)履职尽责不够到位，统筹谋划有所欠缺。工作责任心不够强，存在"得过且过"的思想。工作谋划缺乏前瞻性，往往"急事急办",缺乏系统思维。

三、整改措施

(一)强化理论素养提升，筑牢信念追求根基，确保思想上始终如一

一是建立系统学习计划。坚持"每日学、每周悟、每月省",做到学深悟透、学以致用。通过"集中学+研讨学+自主学"相结合的方式，不断提升理论素养。

二是创新学习方式方法。采用"线上+线下""理论+实践""个人+集体"等多种形式，增强学习实效。通过专题研讨、

经验交流、案例分析等方式，深化学习成果转化。

(二)加强品德修养锤炼，严守行为规范底线，确保行动上坚定执着

一是严格自我要求。坚持"严以修身、严以用权、严以律己",切实做到"心有所畏、言有所戒、行有所止"。

二是强化修养提升。通过自学自省、专家讲座、典型引领等方式，不断提高个人修养。建立个人品德档案，定期进行"回头看",及时改正不足。

(三)提升担当作为能力，激发创新进取动力，确保发展上持续向好

一是培养创新意识。树立"创新引领发展"理念，积极探索新思路新方法。勇于打破固有思维定式，以创新促发展、以改革谋突破。

二是增强担当精神。坚持"干在实处、走在前列",以"功成不必在我"的境界和"功成必定有我"的担当，推动各项工作落实。

(四)压实岗位责任担当，优化统筹谋划思路，确保职责上落地见效

一是强化责任意识。树立"一分部署、九分落实"的工作理念，做到"事事有回音、件件有着落"。建立工作责任清单，细化任务分工，压实工作责任。

二是提升统筹能力。强化系统思维，建立"统筹谋划、

协同推进"的工作机制。注重建立长效机制，确保各项工作有序推进、取得实效。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

根据县纪委机关、县委组织部《关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的通知》精神和局党组《2024年度领导班子民主生活会工作方案》要求，我紧紧围绕这次民主生活会主题，深入学习了党的二十届三中全会精神、习近平总书记在中央政治局专题民主生活会和二十届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，重温了习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述、党章党规、《中国共产党纪律处分条例》《中共中央办公厅关于推进党纪学习教育常态化长效化的意见》等，深刻领会了加强党的纪律建设的重要性，按照会议安排，下面结合自己在工作中的学习与思考，谈几点认识和感受。

一要持续深化理论学习，切实筑牢信仰根基。习近平总书记在中共中央政治局民主生活会、二十届中央纪委四次全会上的重要讲话，高屋建瓴、思想深邃。我深刻认识到，这次民主生活会是党的XX大后中央政治局召开的一次十分重要的民主生活会，对全党具有十分重要的示范引领作用。习近平总书记的重要讲话，不仅是对中央政治局同

志的谆谆教导，也是对全党同志的殷切期望。2024年，党纪学习教育在全党深入开展，以党纪为主题在全党开展集中性教育，在我们党的历史上是首次，习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话更是为我们加强党性修养、提升政治能力指明了方向。

下一步，我持续不间断地学习习近平总书记重要讲话、重要指示精神、重要文章，跟进学习党的理论知识，学习业务知识，把学习融于全市应急管理工作实践，使思想政治上得到洗礼，纪律作风上得到升华，自觉防止和反对个人主义、分散主义、自由主义、本位主义，自觉在思想上政治上行动上同以习近平总书记为核心的党中央保持高度一致。同时，我将始终把学习理论武装和纪律锤炼作为终身课题，时刻以党规为标尺从严从实检身正己，使铁的纪律真正内化为日用而不觉的言行准则，筑牢拒腐防变的思想防线，为推动应急管理工作高质量发展提供坚强纪律保障。

二要持续强化责任担当，积极认真履职尽责。习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上强调，新时代新征程，必须坚持用改革精神和严的标准管党治党，努力取得更大成效，确保党的XX大和二十届三中全会部署落地落实，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心，推动中国式现代化行稳致远。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照关于开好2024年度党员领导干部民主生活会的安排部署，本人在会前通过个人自学和集体学习等方式，紧扣“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，巩固深化学习教育成果，综合发挥党的纪律教育约束、保障激励作用，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强纪律保证”主题，对照新修订的《条例》,结合个人实际，深入查找问题，认真进行对照检查。现将个人对照检查情况汇报如下。

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩方面。

一是大局意识不强。对于国有企业在中国特色社会主义事业中的决定性地位和独特作用认识尚浅，对党中央决策部署的贯彻力度不够。例如，在企业改革和发展中，对涉及企业安全生产和环境保护等重大问题的研判不够细致，政治敏感性不足。在供给侧结构性改革的实施过程中，更倾向于关注经济效益，对服务新发展格局的政治责任认识不周全。对于企业实现高质量发展的政治意义，思考不够深刻，存在过度追求经济利益、偏离核心主业的倾向。尤其是在落实生产稳定和供应保障任务时，政治责任意识不

够强，工作部署不够到位。

二是政治纪律执行不严。对维护党中央权威和集中统筹领导的具体要求，理解不到位。有时将政治要求视为一般经营目标。例如，在落实上级重大决策的过程中，存在执行不到位、灵活变通的问题。在企业重大决策过程中，政治考量不足，导致部分决策偏离中央精神。对于企业内部政治生态建设的重视不足，部分破坏政治生态的现象未能及时纠正。尤其是在落实意识形态工作责任制方面，对企业文化和价值观的引导作用认识浅显，导致企业政治生态的纯洁性不够。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

尊敬的各位领导、同志们：大家好!很荣幸能在此次民主生活会上，就学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神等内容，与大家进行交流研讨。通过近期采取集体研讨、个人自学等方式，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神，以及习近平总书记关于党的建设、党的自我革命、全面加强党的纪律建设、全面深化改革等方面的重要思想、论述和论断，我深感收获颇丰，对我们党在新时代新征程中的使命任务有了更深刻的认识，对加强党

的纪律建设的重大意义有了更充分的理解。

一、深刻认识加强党的纪律建设的重要意义加强党的纪律建设，是推动全面从严治党向纵深发展的必然要求。

党的纪律是党的生命，是全体党员必须遵守的行为准则。只有把纪律建设摆在更加突出的位置，严格执行党的各项纪律，才能确保党始终保持先进性和纯洁性，确保党在长期执政过程中不出现颠覆性错误。全面从严治党，核心是加强党的领导，基础在全面，关键在严，要害在治。

而加强纪律建设，正是全面从严治党的重要基础和有力保障。只有通过加强纪律建设，才能真正做到严管厚爱，使党员干部自觉遵守党的纪律，做到心有所畏、言有所戒、

行有所止。加强党的纪律建设，是维护党的团结统一的重要保证。党的团结统一是党的力量所在，是实现党的各项任务的根本保证。只有全体党员严格遵守党的纪律，坚决维护党中央权威和集中统一领导，才能确保全党在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，才能形成强大的凝聚力和战斗力。历史经验表明，凡是党的纪律严明、团结统一的时候，党就能够战胜各种困难和挑战，不断取得胜利；反之，党就会遭受挫折和损失。加强党的纪律建设，是不断增强党的创造力凝聚力战斗力的重要支撑。党的创造力、凝聚力、战斗力，是党在长期革命、建设和改革实践中形成的强大优势，是党不断发展壮大的重要保证。只

有加强纪律建设，才能营造良好的政治生态，激发党员干部的积极性、主动性和创造性，使广大党员干部在党的旗帜下团结成“一块坚硬的钢铁”,心往一处想、劲往一处使，为实现党的目标任务而共同奋斗。加强党的纪律建设，是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的重要保障。全面深化改革是推动中国式现代化的强大动力，而党的纪律建设则是确保改革顺利推进的重要保障。只有加强纪律建设，才能为改革营造良好的环境，确保改革决策部署的贯彻落实，防止改革过程中出现各种违规违纪行为。同时，

加强党的纪律建设，也能够为推进中国式现代化提供坚强的政治保证，确保中国式现代化始终沿着正确的方向前进。

二、增强以党的自我革命引领社会革命的自觉性坚定性党的自我革命是党跳出治乱兴衰历史周期率的第二个答案，是以习近平同志为核心的党中央对马克思主义政党建设规律的重大创新。

我们要深刻认识党的自我革命的重大意义，增强以党的自我革命引领社会革命的自觉性坚定性。要强化理论武装，坚定理想信念。习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义，是中华文化和中国精神的时代精华，实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃。我们要深入学习贯彻这一思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定理想信念，

补足精神之“钙”,铸牢信仰之“基”,把稳思想之“舵”。要坚持问题导向，勇于自我革新。我们要敢于正视问题，善于发现问题，以刀刃向内的勇气和自我革命的精神，深刻剖析问题产生的根源，制定切实可行的整改措施，不断改进工作，提高自身素质和能力。要建立健全长效机制，巩固整改成果，防止问题反弹。要加强党性修养，严守党的纪律。党性修养是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。我们要加强党性锻炼，增强党性观念，始终保持共产党员的先进性和纯洁性。要严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，自觉接受组织和群众的监督，做到廉洁自律，清正廉洁。

三、切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来要提高政治站位，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

党中央的决策部署是全党全国各族人民的行动指南，

我们要站在党和国家事业发展全局的高度，深刻认识党中央决策部署的重大意义，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来。要坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保党中央政令畅通，令行禁止。要加强学习研究，提高贯彻落实党中央决策部署的能力和水平。我们要认真学习党中央的决策部署，深刻领会其精神实质和丰富内涵，结合本地区本部门本领域的实际情况，制定具体的贯彻落实

措施。要加强调查研究，深入了解实际情况，找准工作的切入点和着力点，提高工作的针对性和实效性。要强化责任担当，推动党中央决策部署落地生根。我们要切实履行好自己的职责，勇于担当，敢于负责，以钉钉子精神抓好党中央决策部署的贯彻落实。要建立健全工作机制，加强协调配合，形成工作合力。要加强监督检查，确保党中央决策部署得到有效落实。总之，通过这次民主生活会的学习研讨，我更加深刻地认识到加强党的纪律建设的重大意义，更加坚定了以党的自我革命引领社会革命的自觉性坚定性，更加明确了把思想和行动统一到党中央决策部署上来的方向和要求。在今后的工作中，我将继续加强学习，不断提高自身素质和能力，切实履行好自己的职责，为推动全面从严治党向纵深发展、维护党的团结统一、不断增强党的创造力凝聚力战斗力，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化贡献自己的力量。谢谢大家!

2024年度民主生活专题会发言稿

 

根据本次民主生活会的要求，会前，本人紧扣主题深化学习，坚持学深悟透，打牢思想基础。同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，认真查找自身问题和差距，现将有关情况报告如下：

一、存在的主要问题

(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面

1.看问题的政治站位不高。还不善于从政治上观察、

思考、解决问题，在谋划工作和处理问题上，虽能够心怀

“国之大者”,但还存在站位不够高的问题，把思想和行动

统一到习近平总书记重要讲话精神上来，统一到党中央决

策部署上来的能力还需加强。比如，虽然对耕地“非粮化”问题始终高度重视，但在x田园综合体问题的整改上，

2024年推进的成效不够明显，对总书记时时放心不下的粮食安全重要性和紧迫性领悟得还不够深、看得还不够远。

2.落实党中央重大决策部署有差距。贯彻党中央、省委决策部署有时没有从更高的标准来落实，导致效果不突出、招数不够多、力度不够大，效率和质量有待加强。比如，对废气扰民等客观存在的历史遗留问题，花大力气、下狠决心开展整治工作，虽然有“见效”,但“长效”还不足，与党中央、省市关于生态文明建设的要求，与人民群众的新期待还有一定差距。2024年废气投诉达到127件，占环境信访投诉总数的73.8%。3.以身作则做得不到位。在落实党内政治生活制度上还不规范，有时没有完全以一名普通党员身份参与进去，以领导干部的身份先入为主，与支部党员面对面谈心交流机会较少，了解支部党员的思

想、作风、工作状况不够充分，没有在基层组织生活常态化、制度化上带好头、作好表率。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面

1.自律的发条不够紧。坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有所松动；在接待客商时，有时为了体现热情与好客，

存在参与接待人员超标的情况，在外招商引资时，有时碍于情面，偶尔也接受了客商提前安排超过标准的食宿接待。

2.抓责任落实上不到位。主题教育期间，经过深入检视，发现落实全面从严治党主体责任依然存在上热下冷、上紧下松的问题，一些地方和部门不同程度存在落实党委主体责任意识还不够强、主体责任逐层递减现象。2024年，全县共查处履行管党治党责任不力问题x起x人，其中处理单位和部门“一把手”x人，给予党纪政务处分x人。

3.防止和纠正政绩观偏差不坚决。对不科学、不正确的决策，停留在发表不同看法上，没能旗帜鲜明提出反对意见。省委第六巡视组发现上一轮省委巡视以来，x存在的“形象工程”“政绩工程”“对赌招商”等严重问题，我明知有的决策不科学、有的项目不真实、有的招商有风险，没有旗帜鲜明坚决反对。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

1.听取人民群众的意见建议不够充分。虽然能够做到

问需于民、问情于民，但在问计于民、问政于民方面责任压得不实，忽视了人民群众的主体地位和首创精神，特别是在制定一些政策方案时，听取群众的意见不够多，导致部门制定的措施没有贴近日常实际需求，一些群众对此有意见。比如，2024年秋季县城区学校学区划分工作上，县教体局在没有充分征求意见的情况下，公布的学区划分方案，引发了一些群众信访。

2.满足新时代人民群众多层次需要不到位。在推进中国式现代化建设的进程中，对于新时代人民群众的思想观念、行为方式、价值取向把握和判断不到位，做群众工作的能力和方法还不能满足新时代的要求，对群众的新期盼、新需求、新诉求回应得还不及时，落实落细还不够到位。

比如，2024年度县本级民生实事代表票决项目中的新能源汽车充电设施建设项目，截至目前仍在对各点位进行土建工程施工，推进速度较慢，没能更好满足人民群众的需求。

3.调查研究不够深入。能坚决落实党中央大兴调查研究之风，围绕正反面典型案例解剖式调研和领题开展实地调研，但对少数乡镇和基层一线蹲点式、沉浸式调研还不到位，成果转化“后半篇”文章重点放在解决眼前问题和具体问题，对“长久立”的制度化建设还需提升。

4.一抓到底的效率有差距。在抓一些重点工作时，效率还不快，成效还不好，距离上级要求及人民期盼还有较

大差距。比如，刘家源村小组“两违”建房问题，在该问题作为巡视反馈问题和省委书记点人点事整改事项之后，虽然做到了高度重视，制定下发了整改方案，成立了以县委、县政府主要负责人为组长的双组长制工作专班，但在狠抓落实上还有一定欠缺，给涉及公职人员自行退出时间过长，在动真碰硬、加速推进上还有较大差距，被江西日报曝光，并引起了国务院领导和省委、省政府的重视和批示。

5.攻坚克难的精气神不足。谋划落实工作，有时顾虑较多，在处理一些历史遗留的矛盾问题上，存在一定程度的畏难情绪，总觉得历史久远、矛盾聚焦、解决不易，还缺少攻坚克难的勇气。比如，对教育产业园等十大历史遗留问题的整治，虽然平时也坚持调度，但对有的问题攻坚克难不够，至今只整改完成2个(伟光汇通、众恒光)。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面

1.在干部监督管理上“失之于宽”。客观上存在对个别干部监督管理“失之于宽”的现象，主观上寄希望于通过诫勉谈话、教育预防和其本人“自我提升”“自我反省”来处理，但客观上迁就甚至误导了干部，反而让个别干部没有端正认识、审视自我。

2.基层党的建设存在薄弱点。通过调研发现，部分农村党组织带头人着力推进乡村振兴的眼界不宽、思路不清、

方法不多；村“两委”干部中年轻人比例偏低、文化程度偏低、带富能力偏低和后备力量缺乏等“三低一缺”现象依然存在，直接影响了基层党组织在乡村振兴中应有作用的发挥。

3.贯彻落实全面从严治党战略部署不力，政治生态破坏严重方面

一是监督责任存在缺失。省委巡视反馈的“全面从严治党‘两个责任’落实不到位。县委一度弃守全面从严治党政治责任，管党治党‘宽松软'”问题，直接反映出本人在担任县长期间对时任县委“一把手”的不履责行为提醒不够、监督不到位，敢于斗争的勇气不足、善于斗争的能力不强。

二是对干部教育管理不到位。省委巡视反馈的“农村宅基地领域监管失职失责，违纪违法问题突出”问题，党员干部非法买卖“两违”建房问题，虽然是历史遗留问题，但也反映出自己在加强干部管理上还不到位，在省委巡视前对党员干部非法买卖“两违”建房问题处理还不主动、

力度还不大。

(五)对照反面典型案例举一反三剖析方面

1.学懂弄通不够深入和全面。对习近平新时代中国特色社会主义思想的主要内容学习掌握得还不够完整准确，

对蕴含其中的世界观和方法论、贯穿其中的立场观点方法、

体现其中的道理学理哲理的领会把握不够完整，没能做到深入钻研，只停留在表面，对照“知其言更知其义、知其然更知其所以然”的高标准要求还有差距。

2.宣传宣讲不够广泛。作为党员领导干部，在做好对习近平新时代中国特色社会主义思想自身学习领会的同时，应该在推动宣传好贯彻好落实好上带好头、作示范。然而，在日常工作中，到乡镇和部门调研的同时，全面的宣讲宣传传导做得还不够。

3.学用结合不够紧密。运用党的创新理论研究新情况、解决新问题、总结新经验做得不到位，在将理论知识转化为实践力量时，有时找不到“干”的突破点，找不准解决问题的路径和方法，导致一些制约工作高质量发展的突出问题没有得到有效解决。比如，换届后，我主持召开全县园区化工企业环境保护工作座谈会，敦促企业三年内全面整改环保安全问题，但对习近平生态文明思想深入学习领会不到位，对推进绿色发展的艰巨性、紧迫性和复杂性认识不足，导致城北工业园区企业环保问题还没能彻底整改到位，国化实业环保问题被《焦点访谈》曝光。

4.对“形象工程”整改成效不够好。在陆九渊文化艺术中心等“形象工程”问题整改工作上力度还不够大、抓得还不够紧，成效还不够好，市场化运营和综合利用率不高，没能在丰富公共文化服务供给上发挥最大的作用。

5.对“潜绩”和“显绩”工作摆布不均。对经济指标、工业发展等调度得更频繁，投入的精力更多，对社会治理、矛盾纠纷化解、法治建设等工作调度得较少。

6.执行中央八项规定精神上不彻底。没有在执行党纪党规方面作表率，违规参加了有市委组织部原副部长何磊在内的晚餐，后何磊因醉驾被市纪委市监委留置，在社会上造成了非常恶劣的影响。

7.营造融洽的上下级关系有不足。工作中有急躁情绪，在落实推进工作中，有的时候安排工作，过多强调工作时限和实现结果，对未按时完成任务的，有时批评较为严厉，对融洽的同事关系会有一些影响。

8.破解营商环境堵点难点痛点上有差距。通过“四下基层”和“三进三问三解”活动，了解到部分企业在融资贷款、证照办理、部门执法等方面还存在一些堵点难点问题，说明在帮助解决企业遇到的难题上还不够迅速。

(六)其他需要说明的情况

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

按照2024年度专题民主生活会安排，本人严格对标XXX精神，联系实际逐项查摆个人思想、学习、工作中的突出问题，深入剖析问题产生的根源，务实研究制定整改措

施。现将有关情况报告如下。

一、查摆出的主要问题

(一)在理论学习方面。

一是深刻把握内涵“有欠缺”。对XXX思想的精髓要义、思想风范、实践要求研究得还不够深入、理解得还不够深刻、把握得还不够精准。学习中存在完成任务的心态，侧重满足于内容学到、时间完成，有以业务学习代替思想交流、以工作研究代替理论研讨的现象。

二是理论指导实践“有差距”。运用新思想新理念谋划发展、创新思路不多，抓准事物本质、破解难题的办法还不够，对政策理解不尽深透。在推进XX风廉政建设、正风肃纪方面，更多地停留在警示教育和监督检查方面，教育方式、检查形式、问责方面举措不够多，成效不够明显。

(二)在政治素质方面。

一是政治判断“不敏锐”。工作中还存在按部就班的思想，对时政热点、重要事件的分析思考不够深入，抽丝剥茧、举一反三的能力不强，从政治高度认识和把握上级决策部署相对不足，自觉站位发展大局来思考、谋划、推动工作还有欠缺。

二是政治执行“不坚决”。平时想问题、作决策、抓工作，习惯性从党发展需要和客观实际出发，存在本位主义倾向，落实责任担当与大局要求兼顾的工作举措还不够实，

办法不够多，导致有些工作与上级部署要求和群众期待还有一定差距。

(三)在能力本领方面。

一是统筹协调能力“不够高”。前瞻性思考、系统性谋划的能力还有所欠缺，从全局角度来理解和把握各项工作之间的关系的意识还不够强，对统筹推进解决历史遗留问题和抓好常规工作的思考不深、办法不多，研究推进工作缺乏针对性、创新性，对安排部署的工作监督检查不够深入。

二是请示报告“不及时”。平时推进工作时，对工作的轻重缓急定位不够准确，有些自认为不重要的工作没有及时向党委汇报或者汇报时不够全面细致，有些重要的工作没有形成全面的专题报告及时向主要领导汇报，导致工作推进效果不够理想。

(四)在担当作为方面。

一是了解群众需求“不经常”。经常陷于行政事务性、会务性工作，“弹不好钢琴”,抽不出空闲下科室、蹲科室，对各科室的情况掌握不够及时、不够全面，走访群众、调研基层多数时候研究不深、分析不透，对职工和群众心里想什么、盼什么、有哪些具体困难和问题没有过多地考虑，为决策提供的信息支撑不够，自己实地获得第一手资料的机会不多，措施与基层实际结合不够紧密。

二是解决群众急难愁盼“不及时”。对于群众反映的又因客观原因无法解决的问题存在畏难情绪，主动推动解决相关问题的办法不多、动力不足。面对群众不理解时，在沟通解释、宣传教育上不够。

(五)在工作作风方面。

一是服务大局“有偏差”。贯彻执行上级决策部署上存在站位不高，谋划工作、落实要求有时思想局限于自己负责工作、局限在单位这个小圈子，缺乏从战略的高度用辩证的思维、围绕中心工作发展大局的角度去统筹推进，工作形式重于实际效果，完成任务高于监管质量。

二是防范意识“不到位”。对于分管领域内存在的党风廉政、信访等工作疲于应付，对常态化开展相关工作的重视不够，“人民至上、生命至上”的理念树得还不够牢，“万无一失、一失万无”的底线思维、“风险就在身边”的忧患意识、“时时放心不下”的责任意识还没有完全形成，一定程度上还存在侥幸心理、麻痹思想。

(六)在廉洁自律方面。

一是对干部交流“不够多”。日常管理过程中，对分管领域的同志总是追工作任务，督促落实上级决策部署，与同志之间进行思想上的沟通交流较少，更注重的是结果，缺乏过程的引导，尤其是不善于激发同志主动创新作为，调动大家干事创业的积极性还存在欠缺。

二是压力传导“不到位”。日常管理过程中不同程度存在“好人主义”思想，怕伤了各条线的和气，对于工作中的问题往往点到即止，狠不下心，拉不下脸，没有做到经常性的“咬耳扯袖”“红脸出汗”,一抓到底的劲头还不足。

二、原因分析

(一)思想认识不够深刻。对政治理论学习的重要性缺乏足够的重视，没有将其提升到关乎党性修养、工作开展以及党的事业发展的高度来认识，导致学习的主动性和积极性不足，进而影响了对政治纪律、党性原则等方面的深刻理解和严格践行，使得在多个方面出现问题的根源在于思想上的懈怠和认识的浅薄。

(二)自己锻炼不够。在日常工作和生活中，缺乏时刻以党员标准严格要求自己的自觉性，没有将党性锻炼融入到每一个工作环节和生活细节中，使得党性修养的提升缺乏持续性和稳定性，面对各种复杂情况时容易出现动摇，无法始终坚守原则，从而在纪律、作风等方面暴露出诸多不足。

(三)担当意识不够强烈。在工作中存在一定的功利心态和保守思想，过于计较个人得失，担心承担风险后对自己的工作评价和职业发展产生不利影响，缺乏为了党和人民的事业无私奉献、勇于担当的精神境界，这使得在面对新问题、新挑战时，不敢大胆创新、主动作为，导致在

责任担当和创新发展方面出现滞后。

(四)自我要求不够严格。在纪律、廉洁等方面，对自己的标准定得不够高，总是抱有侥幸心理，认为一些小的问题不会产生严重后果，缺乏对党纪国法的敬畏之心，没有时刻以高标准严要求来约束自己的言行举止，从而导致在遵规守纪、清正廉洁等环节出现了诸多潜在的风险隐患。

三、下一步整改措施

(一)加强理论学习，提高政治站位。制定系统的学习计划，深入学习XX思想等的创新理论，不仅要学懂弄通其字面含义，更要把握其核心要义、精神实质和实践要求，积极参加各类学习研讨活动，加强与同志们的交流分享，

不断深化学习成果，并将其切实运用到实际工作中，提高运用理论指导实践的能力，增强严守政治纪律和政治规矩的自觉性，始终在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

(二)强化党性修养，锤炼过硬作风。时刻以优秀党员为榜样，在日常工作和生活中严格要求自己，遇到问题和困难时，主动用党性原则来审视自己的言行，保持良好的心态和工作态度，克服急躁情绪，耐心对待同事和群众。同时，扎实开展作风建设，深入基层、深入群众，大兴调查研究之风，切实掌握实际情况，坚决杜绝形式主义，以

务实的作风推动各项工作取得实效。(解析：阐述了党性修养和作风建设的具体做法，通过榜样引领、自我审视、深入调研等方式，展现出改进作风、强化党性的行动路径。)

(三)严守纪律规矩，勇于担当创新。进一步加强对各项规章制度的学习，准确把握制度边界，严格依规办事，杜绝任何擦边球行为。在清正廉洁方面，坚决斩断人情往来中的利益链条，提高警惕，坚守廉洁底线。工作中，克服求稳怕乱的心态，主动迎接新挑战，积极探索新思路、

新方法，鼓励自己和身边同志大胆创新，对于工作中的责任不推诿、不逃避，敢于担当负责，以创新担当推动工作高质量发展。

(四)落实治党责任，加强监督管理。切实履行好全面从严治党主体责任，加强对身边党员干部的日常监督，

建立健全常态化的监督机制，主动了解党员同志的思想、

工作和生活情况，及时发现并纠正存在的问题，做到防微杜渐。创新党内政治生活的形式和内容，提高民主生活会、组织生活会等的质量，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。加大党风廉政建设向基层延伸的力度，完善跟踪问效机制，全面排查基层廉政风险点，确保党风廉政建设各项要求在基层落地落实。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

在本次2024年度民主生活会专题学习会议上，我们一起深入学习了习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，以及习近平总书记在中央政治局民主生活会、二十届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，深受启发，收获颇丰。结合自身工作实际，现将本人的学习心得与所思所悟发言如下：

一、深学细悟，筑牢思想根基党的纪律是维护党团结和统一，保障党践行初心和使命的根本抓手，加强党的纪律建设是全面从严治党的治本之策。

习近平总书记的重要讲话高屋建瓴、思想深邃、内涵丰富，为我们在新时代新征程上加强党的纪律建设指明了方向、提供了遵循。在今后的工作中，我们要以更高的标准、更严的要求，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，将其作为武装头脑、指导实践、推动工作的强大思想武器，不断砥砺党性修养，增强纪律规矩意识，将党纪学习教育融入日常、抓在经常，确保党中央各项决策部署和上级党委工作要求落地生根、开花结果。

二、锤炼党性，坚守忠诚本色对党忠诚是共产党人首要的政治品质。

作为领导干部，我们要时刻牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，坚决做对党忠诚的表率。

要充分利用各种形式开展理论学习，深入研读党的经典著作，深刻领会党的创新理论，不断筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。要始终把党章党规党纪作为行为准则，学习、遵守、贯彻党章党规党纪，学习党的创新理论，从严执行民主集中制，严肃开展批评和自我批评，坚决听从党的指挥、服从党的安排。

三、践行宗旨，彰显为民情怀全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。

我们要严守群众纪律，树牢群众观点，站稳群众立场，贯彻群众路线，谋划推进工作。要深入基层、深入群众，

倾听群众呼声，了解群众疾苦，用心用情解决群众急难愁盼问题，让群众真切感受到党的温暖和关怀。要以实际行动诠释全心全意为人民服务的宗旨，努力做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

四、担当作为，推动事业发展新时代呼唤新担当，新使命需要新作为。

作为领导干部，我们要勇于担当作为，做干事创业的表率，完整、准确、全面贯彻中央和上级党委的安排部署，紧紧围绕本地总体发展大局，找准工作的切入点和着力点，坚定不移履职能，深化主动保安稳，统筹做好矛盾纠纷排查调处，助力营造和谐稳定的社会发展环境，为本地高速、

高质发展保驾护航。

五、廉洁自律，永葆清正本色清正廉洁是共产党人的政治本色。

我们要正确为民用权，做清正廉洁的表率，时刻保持清醒头脑，从严从实检身正己、抵御腐蚀。要锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，驰而不息纠治“四风”,坚决同各种不正之风和腐败现象作斗争，自觉做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。要自觉接受党和人民的监督，把自己的一言一行、一举一动都置于组织和群众的监督之下，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。要始终保持清正廉洁的政治本色，做到自身正、自身净、自身硬，以清正廉洁的良好形象赢得群众的信任和支持。

六、严管严治，维护党纪权威全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。

我们要坚决维护党纪，做严管严治的表率，主动担当全面从严治党政治责任，以高度的政治自觉、饱满的精神状态、扎实的工作作风，抓好本地本部门的全面从严治党工作。要加大查办纠治力度，对违纪违法行为零容忍，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。要强化党员干部日常教育管理监督，抓早抓小、防微杜渐，防止小错酿成大祸。要巩固风清气正的良好政治生态，营造出干事创业的优良氛围。

七、开好会议，确保取得实效民主生活会是党内政治生活的重要内容，是发扬党内民主、加强党内监督，从而发现问题、解决问题的重要途径。

我们要严肃认真开好民主生活会，精心制定方案，广泛征求意见，深入开展谈心谈话，认真撰写发言提纲。在会议上，要自觉接受政治体检，带头开展批评与自我批评，实事求是开展相互批评，真正起到“红红脸、出出汗”的效果。会后，要针对查摆出来的问题，制定整改清单，明确整改时限，落实整改措施，确保问题整改取得实效。

通过本次专题学习会议，我深感责任重大、使命光荣。在今后的工作中，我将以此次学习为契机，进一步加强党的纪律建设，不断提高自身政治素质和业务能力，以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加务实的作风，为XX事业的蓬勃发展贡献自己的力量。

2024年度民主生活专题会发言稿

 

今天，我们召开2024年度民主生活会，这是加强党的建设、提升领导班子凝聚力和战斗力的一项重要举措。此次民主生活会的主题是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实党的XX大和二十届三中全会精神，坚守初心使命，深入查摆问题，严肃开展批评与自我

批评，以刀刃向内的勇气推进整改提升，为推动企业高质量发展提供坚强保障。刚才，各位同志结合自身思想、工作、作风等方面，认真开展批评和自我批评，查找问题精准到位，剖析根源深刻透彻，整改措施切实可行，充分展现了敢于直面问题、勇于自我革命的政治自觉。整体来看，这次民主生活会组织严密、主题突出、成效显著,达到了预期目标。下面，我结合会议情况，谈几点意见。

一、对2024年度民主生活会的总体评价本次民主生活会严格落实上级党组织要求，紧扣主题、认真筹备，查摆问题客观深入，整改方向清晰明确，主要体现以下三个特点

(一)精心组织，理论学习有深度。党委班子高度重视此次民主生活会，会前开展集中学习研讨，深入学习习近平总书记关于全面从严治党、国企改革发展、作风建设等方面的重要讲话和指示精神，系统研读相关文件，切实增强了政治自觉、思想自觉和行动自觉。与此同时，通过召开座谈会、个别谈话、书面征求意见等多种方式，广泛听取各方意见建议，为开好民主生活会打牢了思想和工作基础。

(二)深挖问题，批评与自我批评有力度。班子成员紧密结合自身岗位职责和思想作风，认真查摆问题，做到不回避、不遮掩、不绕弯，敢于揭短亮丑，敢于触及思想

深处，真正做到见人见事见思想。相互批评环节，大家态度端正、直截了当，不搞一团和气、不流于形式，真正达到了“红脸出汗、加油鼓劲”的效果。

(三)立行立改，整改措施有精度。针对查摆出来的问题，班子成员态度坚决，提出了明确的整改措施，并细化分解任务，确保整改责任到人、落实到位。既注重解决当前突出问题，也着眼长远，建立健全长效机制，力求标本兼治，真正把民主生活会的成果转化为推动企业高质量发展的实际成效。

二、下一阶段的工作要求

下一阶段的工作要求针对查摆出的问题，要坚持问题导向，强化整改措施，以更高标准、更严要求推动企业各项工作再上新台阶。要充分发挥领导班子的核心作用，强化政治引领，勇于改革创新，优化治理体系，以实干精神推动企业高质量发展。

(一)筑牢理想信念，提升政治能力要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，确保党的创新理论在企业改革发展中发挥指导作用。要深刻理解“两个确立”的决定性意义，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保企业始终沿着正确的政治方向前进。要坚持理论联系实际，把党的创新理论与企业

发展战略、深化改革、科技创新等重点工作紧密结合，切实做到学思用贯通、知信行统一。要创新学习形式，通过党委理论学习中心组学习、专题辅导、案例分析、情景模拟等方式，提高学习的针对性和实效性，增强理论转化为实践成果的能力。领导班子成员要发挥“头雁”作用，带头学习、带头宣讲、带头研讨，以自身示范引领企业干部职工不断提升理论素养和政治能力，确保党中央决策部署在企业不折不扣落实落地。

(二)勇于攻坚克难，增强发展动力面对新形势新任务，企业必须强化改革意识，树立全局思维和战略眼光，

主动跳出传统发展模式，积极探索企业转型升级的新路径。要勇于突破惯性思维和路径依赖，紧盯改革中的难点堵点，聚焦关键环节和重点领域，拿出实实在在的举措，推动企业向高质量发展迈进。要加快推进治理体系现代化，持续优化组织架构，理顺管理流程，提升经营管理的科学性和规范性。要加大科技创新力度，完善研发激励机制，引进高端人才，推动产学研深度融合，提升企业核心竞争力。

要强化市场意识和竞争意识，以更加开放的视野、更加精准的举措推动市场拓展和产业升级，增强企业在行业中的话语权。要激发干部职工的创新活力，鼓励基层单位大胆探索、先行先试，形成上下联动、齐抓共管的良好改革氛围，为企业发展注入持续动力。

(三)强化宗旨意识，改进工作作风要牢固树立和践行以人民为中心的发展思想，把服务职工、服务基层作为工作的根本出发点和落脚点，切实增强职工的获得感、幸福感、安全感。领导班子成员要带头深入一线，倾听职工心声，掌握基层实际情况，做到精准施策、靶向发力。要加强企业民主管理，健全职工代表大会制度，拓宽职工建言献策渠道，充分调动职工的积极性和创造力，让企业发展成果更多惠及职工。要坚决整治形式主义、官僚主义，聚焦职工群众反映强烈的突出问题，深入开展专项整治，杜绝“表态多、调门高，行动少、落实差”的现象。要强化督查考核，完善责任落实机制，确保各项决策部署不折不扣执行到位。要弘扬求真务实的工作作风，倡导“马上就办、真抓实干”的工作态度，以实干精神推动企业各项工作取得新成效。

(四)坚守纪律红线，营造廉洁生态

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

今天，我们召开2024年度民主生活会。这次会议的主题是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，

认真落实党的XX大和二十届三中全会精神，对照初心使命，查摆问题，深刻剖析，推动整改，确保领导班子更加团结

有力，确保企业改革发展再上新台阶。刚才，各位同志结合自身思想、工作和作风等方面，深入开展批评与自我批评，既找出了问题症结，也提出了切实可行的整改措施，

达到了统一思想、改进作风、凝心聚力的目的。总体来看，这次民主生活会开得严肃认真、务实高效。下面，我结合会议情况，谈几点意见。

一、对2024年度民主生活会的总体评价本次民主生活会在组织上严格规范，在内容上深入实际，在成效上突出务实，充分展现了领导班子坚持自我革命、勇于刀刃向内的坚定态度。主要体现三个特点：

(一)紧扣主题，理论学习扎实深入。会议前，领导班子成员严格按照要求，深入学习习近平总书记关于全面从严治党、国有企业改革发展等方面的重要论述，结合企业实际，认真研讨、深刻领悟，切实增强了政治认同和思想自觉。

(二)直面问题，自我剖析深刻透彻。各位同志紧密结合思想、职责和作风实际，主动摆问题、找短板，深挖问题根源，既敢于揭短亮丑，又做到见人见事见思想，确保了民主生活会真正达到“红脸出汗、触及灵魂”的效果。

(三)对症施策，整改措施具体可行。领导班子坚持问题导向，对查摆出的问题逐一分析研究，明确整改责任、整改措施和完成时限，做到立行立改、标本兼治，确保整

改工作不流于形式、不浮于表面。

二、存在问题

通过这次民主生活会，我们要正视自身不足，找准改进方向，主要存在以下问题：

(一)政治站位有待进一步提升。个别班子成员理论学习不够系统，对党的创新理论理解不深、不透，特别是在贯彻落实党中央决策部署时，结合企业实际的创造性还不够。

(二)担当作为仍需进一步强化。在推动企业改革、应对市场挑战时，部分同志思想上还存在畏难情绪，缺乏敢闯敢试的魄力，主动攻坚克难的劲头不足。

 

2024年度民主生活专题会发言稿

 

根据《关于开好2024年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》精神，按照省纪委、省委组织部通知要求，我深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，围绕巩固深化党纪学习教育成果、综合发挥党的纪律教育约束和保障激励作用，把学习贯彻纪律处分条例、落实中央八项规定情况作为检查的重要内容，认真对照查摆，深刻剖析根源，制定整改措施。现将对照检查情况发言如下：

一、存在的主要问题

按照要求，对上一年度民主生活会上查摆的问题认真对照检查，能够立行立改、限时整改的，均已整改落实到位；需要持续用力、深入整改的，结合这次查摆剖析问题，一并列入民主生活会检视问题清单，认真予以整改。

(一)带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。我是接受党组织教育培养多年的党员领导干部，一直以来都严守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党中央决策部署，认真执行请示报告制度，坚定维护维护党的团结统一，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,但还存在一些不足：

一是以学铸魂、以学增智还不够。我一直比较重视学习、调研，也能够深入进去，经常到部门和基层了解情况、调查研究，平时比较注重参加集体学习，同时也利用网络干部学院、学习强国等平台抓紧自学，但由于会议过多，

还有一些接待工作，占用了大量时间，计划安排的很多学习和调研活动，抽不出空来落实，学习上仍存在系统性不够、深度广度不够等问题。

二是以学正风、以学促干还有不足。我始终高度重视学以致用、研以致用，自觉用习近平新时代中国特色社会

主义思想观察、分析、解决现实问题。特别学习党的二十届三中全会《决定》,我认真研究每一项改革举措，探究背后的原因、当下的背景、未来的方向，力求把全会要求同单位工作结合起来，以改革创新为切入点，进一步明晰了抓改革、促提升的工作思路。但在实际操作过程中，系统深入研机析理做的还不够，面对发展新局面，还没有拿出更多管用的办法和措施，将学习成效转化为开拓创新的科学思维，形成破解难题本领的方法还不够多。

三是推进改革上有求稳怕乱思想。近年来，我们不断把改革向深度推进、向广度拓展，一些重点领域和关键环节的改革取得了较大进展，与沿海地区体制上的差异逐步缩小。但我们也认识到，多年来的改革开放，很多体制性的弊端尚未消除，剩下的都是难啃的“硬骨头”,改革进入了深水区，处在攻坚阶段。当前，市场主体多元化，利益诉求多元化，各种利益和矛盾交织在一起。随着改革的深入推进，涉及的面会越来越大，涉及的领域会越来越宽，

触及的利益会越来越多，如果把握不好改革的力度和节奏，就很容易引发各种不稳定因素，影响发展大局，甚至影响社会稳定。特别是，2025是“十四五”规划实施收官之年，是“十五五”发展谋篇布局之年，既要保持经济平稳较快发展，又要确保“一会两节”等大事不出问题，因而在谋划和推进改革上，顾虑较多。

(二)带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。我始终用党性原则修身律己，以《条例》等党规党纪为标尺从严从实检身正己，公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，自觉践行社会主义核心价值观，但还有需要改进的地方：

一是严以用权还不到位。目前，系统内不作为、乱作为还不同程度的存在，个别地区和部门甚至比较突出。比如XX事故的发生，很重要的一个原因，就是一些干部平常不作为，收了钱乱作为，以至于该履行的手续没有履行，该发现的违法现象没有发现，上级布置的专项检查流于形式。

二是个别部门在执法过程中产生侥幸心理。认为只要基本事实不违法、一些程序不规范也没关系。比如去年有一个案例，因为有关部门在程序上不严格，导致法院判决时对政府行为不予支持。虽然最后法院没有支持对方的赔偿要求，但这对于我们正确行使权力也是一个警醒。

三是一些部门出现了机械理解依法行政的错误倾向。不能正确处理依法行政和提高行政效率的关系。比如处理历史遗留问题时，有的部门简单拿法律政策条文说事，对当时的历史背景和社会效果考虑不足，一些能解决的问题拖延不决。这些问题虽然在我亲自督办后得以解决，但这种表面依法行政、实际曲解法律的现象，其本质是不敢担

当的表现，也反映出我个人指导、引导工作还不够到位。

(三)带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担当、敢于创新方面。过去一年，面对严峻复杂的发展环境，我自觉做到知责于心、担责于身，认真履职，积极作为，在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、负其责”,特别是在民生保障方面，我时刻铭记习近平总书记“江山就是人民、人民就是江山”的教导，聚焦群众“急难愁盼”的现实问题，深入基、深入一线调查研究，倾心倾力办好民生实事，更好回应群众期盼。但仍存在一些问题：

一是抓落实还不够有力。对中央大政方针和上级安排部署的重点工作，高度重视、认真研究、推动落实，确保政令畅通、令行禁止，但有时候工作头绪多、任务重，尤其是今年面临经济下行，对一些工作持续跟踪问效做得不够，导致工作进展慢、成效不理想。比如农村公路建设，我专门到现场观摩了道路建设及管养情况，并对工期做了专门要求，但后来这一工作进展不力，归根结底还是自身作风不扎实，没有对这些项目及时督促协调、一抓到底。

二是工作方法尚需改进。有时工作中自己抓得过多过细，没有充分发挥副职和部门的作用，以至于影响了分管领导意见的表达。一些领导对文件的签署缺乏具体意见建议，很多部门就能处理的事项都上报请示，行业管理职能没有完全发挥出来。这很大程度上影响了政府决策的可行

性和效率。

三是务实性、主动性有待进一步提高。自己从事本职工作多年，有时会存在惯性思维、依赖工作经验，习惯于听汇报、看材料、分析数字，有时提出的建议和措施面面俱到，解决实际问题的效果不够好。工作有时习惯于按部就班，前瞻性想问题、作决策、办事情的眼光和思维还很欠缺，对一些长期制约本部门发展的复杂问题，缺乏主动研究、克难攻坚的破题精神。

(四)带头履行全面从严治党政治责任方面。我能够深刻认识遵规守纪、清正廉洁是干好事业的根本保证，自觉把不折不扣贯彻落实习近平总书记重要指示要求和中央各项决策部署作为对党绝对忠诚的现实检验和重要体现，树立和践行正确政绩观，深入开展纪律教育，深化运用监督执纪“四种形态”,着力铲除腐败滋生的土壤和条件，但仍存在一些不足：

一是对主体责任的认识存在一定的偏差。对市委有依赖思想，觉得只要按照省委、市委的部署抓就可以了，自觉不自觉地有重经济发展、轻党风廉政建设的倾向。

二是对贯彻落实民主集中制的监督检查不够科学有效。对分管党支部的民主集中制执行情况，更多注重宏观指导，担心监督过多会影响分管党支部的自主决策权，在深入了解下级党组织践行民主集中制情况方面，用力不足，有所

放松，未能及时发现存在的苗头性问题、倾向性问题，使一些问题没有得到及时地纠正和处置。

三是对系统的廉政教育抓得不紧、监督不够。与班子成员主动谈心谈话也不充分，对一些违规行为的提醒不及时、制止不力。

二、问题根源剖析

结合思想和工作实际，深刻反思和剖析问题根源，主要有以下几个方面的原因：

一是政治理论学习有所放松。在较大经济下行压力下，更多把精力放在了学习领会中央和省决策部署中的经济内容，客观上造成对理论学习的主动性和紧迫感不够强。

二是主观世界改造有所放松。还存在重业务工作轻政治思想教育的情况，对理论武装头脑的重要性认识不足，致使在多元化社会思潮及社会不良风气的侵袭下，思想上对自己的要求有所放松，艰苦奋斗的精神有所弱化，客观上与人民群众的距离在拉大。

三是党性锻炼有所放松。严格对照党章对党员领导干部的要求，与焦裕禄等先进典型相对照，感到政治责任感、使命感还不够强，常常把自己混同于一个普通干部，对涉及国家长治久安的、经济社会发展中存在的重大问题、突出矛盾，对涉及群众根本利益、巩固党的执政地位的热点问题，满足于知道了、了解了，缺乏深入研究思考。