(材料)书记在2024年党风廉政建设专题会上的讲话

强调加强党风廉政建设，落实责任，强化监督，营造风清气正的政治生态，推动全面从严治党向纵深发展。以下是网友为您整理分享的“书记在党风廉政建设专题会上的讲话”相关范文，供您参考！

书记在20xx年党风廉政建设专题会上的

讲话

同志们，今天我们组织召开党风廉政建设专题会议，刚刚X组长对今年的党风廉政建设进行了全面部署，希望抓好贯彻落实，关于如何做好今年的党风廉政建设，要坚持"节日提醒、家属助廉、日常教育、内外监督、巡视督查"七项措施为抓手，确保今年党风廉政建设工作取得实效。重点要抓好以下七个方面：

一是要迅速传达，理清廉政工作思路。上周，县纪委全会胜利召开，我院立即召开党组中心组扩大会议。会上，我代表党组向与会中层干部传达了中央、省、市纪委全会精神，认真学习了县纪委书记X同志关于《全面贯彻落实党的二十届二中全会精神，努力取得党风廉政建设和反腐败斗争新成效》的报告讲话以及县委、县政府《关于推进全县反腐倡廉建设"十个全覆盖"的实施意见》，并结合实际认真分析了当前我院党风廉政建设工作所面临的形势。上级对我院去年党风廉政建设的成绩给予了充分肯定，对今年的党风廉政建设工作提出要求：一是认真学习中央、省、市纪委全会精神，从思想上筑牢防腐拒变的防线；二是坚决落实"一岗双责"，守规矩、顾大局、埋头干、求实效，争做党风廉政建设表率；三是加大纪检监察巡视力度，确保廉政建设制度的落实，不给腐败、不廉等行为滋生的机会；四是严格财经纪律，细化管理，从源头根除腐败、不廉等现象的发生。以上四点要求，要传达到每一个公职人员。

二是要加强领导，落实党风廉政建设责任制。院成立以我为组长的党风廉政建设领导小组，纪检组长、监察室主任和各庭室廉政监察员为组员，要按照印发的《党风廉政建设工作要点》及年度任务分解意见，把党风廉政建设工作分解到庭室、到部门，任务到岗，责任到人，形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实的长效工作机制。

三是要狠抓教育，筑牢拒腐防变思想防线。及时组织公职人员学习党风廉政建设相关文件及精神，让全体公职人员了解当前党风廉政建设及反腐败工作形势，加强党风廉政建设的紧迫感和责任感。要通过党风廉政形势报告会、集中学习、分组讨论、个别谈心、警示教育、诫勉谈话等形式，以"清风廉政"主题教育活动、党风廉政宣传教育月活动和"人情清、关系清"专项整治、读书思廉等活动为载体，抓实党风廉政宣传教育工作，从思想上筑牢拒腐防变防线。

四是要强化监督，构建"三位一体"监督体系。一方面健全完善我院内部监督机制；另一方面，在外部监督上，今年会专门聘请X名群众监督员，并向社会公布举报信箱和举报电话。同时，还要把全体公职人员家属聘为"廉政义务监督员"，通过家庭助廉强化对公职人员八小时以外的监控，充分发挥家属的廉政监督员、廉政护航员、廉政守门员作用，用家庭亲情筑起拒腐防变的钢铁长城，构建单位、社会、家庭"三位一体"的监督体系，有效促进我院党风廉政建设。

五是要文化促廉，营造浓厚的廉政氛围。文化促廉是党组加强党风廉政建设采取的一项重要措施。今年要进一步结合形势变化，深化创新方法形式，要通过室内文化装饰、局域网格言警句平台、"迎春颂廉"文艺晚会、廉政书法、绘画、摄影竞赛活动、廉政书架等多种形式营造浓厚的廉政文化氛围。

六是要建章立制，构建"四不为"机制。今年要制定完善行政管理、廉政建设等方面共X项制度，也将进一步完善公职人员廉政档案、责任追究制度。同时依托院纪检监察组成立了巡视督查小组，不定时、不定期对公职人员作风纪律、遵纪守法情况进行督查，坚持用制度管人、按制度办事，构建了"不敢为、不愿为、不能为、不想为"的四不为机制。

七是要严于律己，争做廉洁自律表率。我们党组成员要带头，坚持民主集中制原则，大事讲原则、小事讲风格。号召全体公职人员严于律己，争做勤于学习的表率、廉洁自律的表率、干净干事的表率。

同志们，党风关乎民心所向，我们要坚决贯彻落实总书记关于党风廉政建设的重要讲话精神，铭记于心，外化于行，以实际行动推动"三个不腐"机制构建，以忠诚、干净、担当擦亮我院名片。