学政策用政策心得体会文档通用3篇

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学政策用政策心得体会文档 篇1

根据区20xx年计划要点，结合实验幼儿园实际，坚持“发展孩子、服务家长、成就教师”的办园理念，以学习落实《3—6岁儿童学习与发展指南》为主线，以构筑优质教育为主旨。重视保教结合、展示教师“敬业、爱岗、创造、奉献”的优良园风和“健康向上、团结高效、充满活力、追求卓越”的校园文化氛围;依法办园，规范管理，注重内涵，彰显特色，努力创高质量优质+规范+特色的品牌幼儿园。

一.强化安全管理，创建平安校园，落实幼儿园“一岗双责”。

1、加强制度建设签订责任书 。我园进一步加强和完善相关制度，做到以章治园，同时与教师签订各项安全责任书，做到职责相连，增强教师的责任心，做到事故责任倒查制，落实幼儿园“一岗双责”。

2、坚持做好安全值班，落实门口领导值班制度，成立安全管理小组，由园长亲自担任组长，主任和保健医生、各班班长，成员分清职责，每天安全小组人员进行安全巡视，发现问题及时整改上报，并认真做好安全检查记录，切实将安全工作做扎实。

3、加强食堂管理，保障食品安全。我园食堂有专人管理，建立食堂管理台账。食堂从业人员健康证等各项证件齐全。坚持索票、索证制度，严格进货渠道。坚持做到饭前试吃、饭菜留样制度，定期召开伙委会会议，提高食堂管理水平。

4.加强门卫管理制度。为保证幼儿安全，幼儿园加强了入园，离园刷卡制度。严格执行出入园制度，家长接送幼儿必须持有接送卡，经刷卡后方可入园，如有特殊情况必需由家长事前说明。家长中途有事需要接孩子离园，先要给本班老师打电话，由老师将孩子安全送到家长手中。并规定凡不认识的人或未成年人来接孩子，一律不准放行，以确保孩子安全。

5、举行消防演练 ,提高应急避险能力 。定期举行消防知识培训，学习正确使用灭火器的方法，掌握火场逃生要领，确保生命安全。一学期举行了两次消防演练，通过演练，进一步增强师生的安全意识，提高应急避险能力。

6、加大硬件建设力度，积极改善办园条件。安装数字化监控设施，实现幼儿园监控无缝对接，有专人进行监控记录。实现物防、人防、技防全覆盖。加强门岗培训力度，强化责任心，为师生守护好安全第一道防线。

二.加强师资培训 提升教师素质

一年来，我园加大师资培训力度，深入扎实地开展园本教研培训，努力实现“书香阅读促思考，专家引领促提高，网络引领拓视野，同伴引领促启迪”的教研终极目标。

1.大兴学习之风。办有文化的幼教，做有思想的教师，让读书成为习惯。我园广泛开展了各项园本培训：转变角色，丰富培训内容。激励教师不断反思，挑战自我。开展了参与式培训，以“我参与”的形式、让每位教师都成为教研活动组织者，以此来提高广大教师的业务素质。

2.大兴师资培训之风。创造条件，让培训迈上新的台阶，拓宽交流的平台。我园组织全体教师积极参加教师国培、省培及继续教育培训，如骨干教师培训班、新教师培训，师德师风培训等。拓宽视野，走出园门，为骨干教师提供外出上海、成都、东北学习的机会。通过这些活动的参与，加速了我园师资队伍的成长。老师们受益匪浅。

3.大兴结对帮扶之风。开展结对帮扶，促进园际交流。杏花岭区实验幼儿园和杏花岭区宝宝幼儿园、杏花岭区杏东幼儿园、市建一公司幼儿园、面粉二厂幼儿园结成“爱心拉手”对子。活动周期为三年(20xx年—20xx年)。通过采取教学观摩、同课异构、跟班学习、业务培训、送教下乡、师徒结对、网上交流等灵活多样形式多样的帮扶活动，共享资源，共同提高。期间，曾多次组织教师对兄弟园进行环境创设，教研活动，教学活动的指导，并接待帮扶园实地观摩幼儿园。充分发挥了省级示范幼儿园和市五星级幼儿园的示范、引领、辐射作用。

4.强抓教学常规管理。坚持以教学为中心，全面提高教学质量。

(1)规范教学秩序、强化教学常规管理。严格执行教学“认真化”，教师做到认真备课、认真上课、强化教学过程每个环节的实效。除坚持每月进行一次教学常规检查并及时通报检查结果外，平时教学管理人员还对教师授课进行不定期的抽查。(2)严抓教学计划的制定和落实，加大了听课的力度。对教学过程中出现的问题及时处理并做好记载，根据教学常规考核细则有针对性地提出改进措施。(3)巩固幼儿园区域活动成绩,继续提高区域活动水平。采用固定与灵活设置相结合方式，创设丰富多彩的、多功能的、具有选择自由度的区角，让每个幼儿有机会自由选择，用自身的方式进行学习。引领教师对各游戏的特点和组织策略进行深入研究和积极探索。

5. 王晓莉名师工作室促教师专业成长。成立王晓莉名师工作室,明确目标，划分层次，提出要求。引领研究型(特级教师);榜样示范型(省市保教能手、学科带头人);奋发向上型(正在努力成长的年轻教师)。在名师工作室创建任务中，对于不同发展期的教师给予不同的任务驱动，引领研究梯队主要是以研究引领为主，出思路，出理念;榜样示范梯队主要是以实践、探索、示范为主，出经验，出方法;奋发向上梯队主要是加强自身的学习与提高，勇于实践，不断探索，做出成绩。

三.实现家园共育 助力幼儿成长

实验幼儿园 在追求教育目标，实现教育宗旨的过程中，注重了家长工作，逐步做到了深、细、广、恒、活。深----即深入到家庭，深入到班级，深入到个人;细----即重视调查研究，重视家长信息反馈，不断改善、改进提高;广----普遍面向全园家长;恒----坚持到底，持之以恒;活----因人而异，因事而异，达到家园同步提高。幼儿园建立了中国幼儿在线520娃娃家园共育网站，建立了幼儿园、社区、家庭三位一体的教育网络。为教师家长孩子提供了沟通和交流的平台。实验幼儿园利用自身丰富的教育资源优势，在实验幼儿园博客圈和杏花岭实验幼儿园教师家园，建立网上家长学校，“社区动态”、“家长文萃”、“专家观点”、“名人教子”、“家教课堂”等栏目，及时更新内容，借此达到“沟通、交流、理解、合作、提高”的目的。为教师家长孩子提供了沟通和交流的平台。

1.从鼓励家长参加家长会到举办家长学校专题讲座，从引导家长观看幼儿半日活动到亲自参与幼儿的教学课堂。今年我们利用家长资源开拓学习内容，如家长义工进课堂，担任“客座教师”，为家长举办讲座：医生家长介绍保健知识，交警家长上交通安全课，美术老师家长教幼儿画水粉画等。

2.从观看幼儿园大型主题系列活动到参与幼儿园各种家园亲子游戏活动。如“三八”妇女节进行爱妈妈、奶奶的感恩教育，四月的亲子运动会，大班毕业典礼，万圣节主题活动，每学期的家长开放日，迎新年家园联欢会等。

3.从注重家长园地宣传到家园共同参与活动课堂，如结合主题活动，带领幼儿家长走出幼儿园融入大自然，参观图书馆，博物馆，利用这些资源，自然就把生活与教育融到了一起，让家庭，幼儿园，社会三位一体充分发挥多元教育资源。

实验幼儿园时时处处体现发展孩子，服务家长的教育理念。在追求教育目标，实现教育宗旨的过程中，注重了童真童趣童心童语，一车两轮同向同步，家园共育共同提高，使优质的教育环境展示于社会，优质的服务态度取信于家长，优质的保教质量满意于幼儿。

四.收获的喜悦

1.实验幼儿园荣获“全国幸福教育联盟示范幼儿园” 。王三阳主席亲临幼儿园授牌。幸福教育旨在鼓励学校和教师发扬个性，立足于本校本人优势打造品牌学校和优秀教师，成就幸福的幼儿园、幸福的教师、幸福的幼儿，最终实现幸福的教育和幸福的人生。让师生共同享受幸福的教育过程。

2.实验幼儿园荣获“全国国际象棋特色学校”。幼儿园成为山西省首家开设国际象棋的幼儿园之一。幼儿园采取全园普及、点面培养的模式，积极开展“幼儿园国际象棋教学的实践与指导"系列活动，制定了发展规划，组建了国际象棋园队，加强国际象棋师资队伍的培养，开展了深入的探究活动。经过多年的努力，幼儿园在国际象棋特色教学中积累了丰富的经验，取得了优异成绩，这对于提高全体幼儿的素质开

发幼儿智能，陶冶幼儿情操，发展幼儿个性有着极大的作用。

3. 实验幼儿园被北京大学教育文化传略研究所，光明日报《考试》杂志社，人民教师网《教育》杂志社评为“全国校园文化创新校”。幼儿园注重校园文化建设，引领全园教师更新教育理念，扎实开展营造书香校园氛围，打造校园文化品牌。园所文化是一个园所校园精神与氛围的集中体现，具体表现为自身的“优质”和“特色”，是一种独特的文化。

4. 成功举办实验幼儿园第十届“书香校园阅读节”活动。我园特邀儿童阅读推广人、童话作家小酷哥哥安鹏辉老师，用“故事“推动阅读”， 引导孩子们爱上童话。9月30日，幼儿园开展了以“小图书、大世界”为主题的“图书跳蚤市场”活动。这次活动是我园“阅读节”系列活动之一，旨在引导幼儿和他人分享读书的快乐，培养幼儿珍惜书刊的好习惯，锻炼幼儿的交往能力，进一步营造书香校园的氛围。

5. 道德讲堂。围绕“中国梦”， 以“追逐教育梦想，聚焦最美幼儿教师” 为主题，开展主题活动。通过活动树立了我园道德情操高尚、有扎实学识和仁爱之心的优秀教师典型

6. 成功举办实验幼儿园“20xx第八届国际象棋家庭大赛”。实验幼儿园采取全园普及、点面培养的模式，把课题研究、园本教研与常规教学融为一体，做到“实践反思，同伴互助、专业引领”三位一体，建立“以园为本、专家引路、教研参与、家园共育”的幼儿园国际象棋教学思路和模式，创立了实验幼儿园国际象棋品牌与特色，有效地促进了教师的专业发展，促进了实验幼儿园的可持续发展。

7. 实验幼儿园入编20xx年“”全国教育科学科研成果。申芸园长任副主编。成立杏花岭区王晓丽名师工作室。荣获太原市文明单位标兵。积极参加太原市“成长杯”教学大赛，获得优异成绩。

20xx年，我们要继续努力，办有文化的幼教，做有思想的教师。把家长的期待变成我们的行动，把家长的希望变成生活的现实。让科学育儿知识走遍千家万户，让孩子享有幸福的教育，让教师享有教育的幸福。

学政策用政策心得体会文档 篇2

原来，我是个三国迷。我觉得除了三国，中国历史上的哪一个朝代都是很无聊的。但在这个暑假里，“当年明月”让我明白了，其实那一个朝代都有它的特点，都有它精彩的篇章，特别是“明朝”。而他告诉我的方法，就是我最喜欢的七本书：《明朝那些事儿》第一部至第七部。它的作者也就是我最崇拜的作家—当年明月他以一种幽默的方式，向我表达了明朝280年的那些事儿。

的确，这套书写得很有意思，比如其中有一段说：皇帝召来一位猛将来拜见，这位同志的家中刚好死了人，于是，这位仁兄就穿着孝服，然后给皇帝磕头。作者说这场景实在太像灵堂。读到这，你一定捧腹大笑，当年明月很幽默吧？

在我读这本书时，我觉得这本书有一个别的历史书没有的特点：在《三国演义》里，罗贯中特别注重写事。而当年明月在写明朝的时候，他注重的不是只写事，打仗的部分只是一笔带过，人物的对话也很少写，他最主要写的是人，每个人怎样怎样，人物的心里想什么，人物干什么，在写朱元璋的时候还出了份档案，真是做到了他的写作理念：写史即写人，写人即写心。

这一套书我几乎10天看一本，那就是因为当年明月写的书很吸引我，让我只要一拿起这本书就放不下去。并且在这个暑假里，我的脑海里又多了一个朝代的印象“明朝”。

学政策用政策心得体会文档 篇3

根据市国资委关于“学用政策抓落实、强化执行促跨越”实施方案文件精神，x党委高度重视、积极响应、大力加强班子自身建设、狠抓党员教育管理、着力完善工作机制、为确

保活动不断深入奠定了良好的基础。结合文件要求，立足实际，以和工作为中心，紧紧围绕“保稳定，求生存，抓搬迁，促发展”的工作方针，深入开展形式多样、内容丰富的学习教育活动。

一、强化组织领导，精心部署实施，为进一步开展好活动奠定坚实基础

一是建立健全机构，加强领导，落实责任。公司党委成

立了活动领导小组及办公室，党委书记、董事长任组长，全面负责相关活动，切实承担起活动的领导责任。公司领导与党支部建立“一对一”联系点，挂点调研，征求干部职工对学用政策的意见建议，指导工作的开展。

二是广泛动员，认真部署。继公司党委中心组（扩大）学习，深入开展“学用政策”活动动员大会之后，各党支部也分别召开活动动员会，广泛动员，认真贯彻落实公司“学用政策”活动文件精神，结合部门实际制定了活动方案，统一按照公司党委深入开展“学用政策”活动的要求，紧紧围绕学习好、宣传好、落实好自治区第十次党代会和市第十一次党代会精神，不断增强继续解放思想的自觉性和坚定性;认真学习领会中央、自治区及我市制定出台的重大方针。

三是明确“学用政策”活动的分工。政策的梳理。人资部负责，认真梳理出本单位、本行业的政策，各部门认真配合;学用政策宣讲辅导。各厂、部（室）负责，对干部职工至少进行一次以上宣讲辅导。通过“送政策”活动，把政策交给广大干部职工，发挥集体力量，为公司的搬迁发展，共同出谋献策，破解难题;学用政策宣传、督查工作。由公司党委办公室负责，加强对“学用政策”活动的宣传和督查，及时掌握进展情况。总结推广先进经验，用先进典型带动活动深入开展。

四是建立学习文件、运用政策的长效机制。提高党员干部学习文件、运用政策、依法办事、落实工作和服务群众的能力，进一步增强党员群众的自豪感和自信心。结合公司当前搬迁的实际，挖掘政策资源，突出政策优势，破解一批难题，推出一批成果。为“搬迁发展”，做出切实贡献。

二、加大宣传力度，实现宣传全覆盖，营造“学用政策”活动的浓厚氛围

公司党委注重抓好宣传和舆论引导工作，为推动“学用

政策”活动的深入开展，充分利用公司网站、报纸、宣传橱窗等宣传载体，开设专栏、专版，大力宣传市委市政府关于“学用政策”活动的各项方针政策，充分利用标语、横幅等形式大力营造创建氛围，统一党员思想认识，动员党员积极参与，扩大和深化了开展工作的影响力，在全公司范围内营造了浓厚活动氛围。

三、增强学用政策的主动性，认真开展“四学”工作，切实提高学用政策水平

公司党委中心组（扩大）学习后，各党支部认真开展全面学、全程学、全员学、深入学的“四学”工作，贯彻落实活动期间，领导干部及其他人员个人自学时间要求，做到学习有计划，有笔记，有心得，有成效;结合实际制定学习计划，有组织地开展个人学习及集中学习培训工作。公司党委切实做好督促检查工作，强化各党支部学用政策的主动性，切实提高广大干部职工学用政策水平。

1、继续推进“学用政策”活动，努力提高党员干部学习

文件、运用政策、依法办事、落实工作和服务群众的能力，把政策优势转化为发展优势，推动向前发展。

2、对照《政策文件汇编》认真梳理出本单位、本行业的政策，对本部门干部群众至少进行一次以上学用政策宣讲辅导。通过“送政策”活动，把政策交给服务对象，变成强大的群众力量。

3、增强公司广大干部职工执行政策的'坚定性，不折不扣的落实政策，创造性地运用政策，把政策优势转化为发展优势;把政策体现和落实在公司结构优化、搬迁发展和产业升级的具体工作中，做细做实;以“学用政策”活动为载体，把提高生产管理质量、效率以及开源节流、降低生产成本作为当前的首要任务。

4、开展调研工作，围绕学用政策方面存在的主要问题进行分析梳理，推动党员干部带头解放思想，带头转变作风带头学习研究、用足用活政策把政策优势转化为发展优势，推动各项工作的新突破新跨越。针对调研和检查阶段查找出的问题与差距，制定具体的对策措施和整改方案。切实加强督促检查，确保活动的成果转化为解决问题、促进工作的实际行动。