科技创新题目 创新心得体会题目【参考8篇】

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科技创新题目【第一篇】

这题目一看，就知道你们想让我们写“创新”。我想你们在阅卷的时候已经有了基本统一的答案，比如说，写了创新给多少分，不写创新就算偏题等等。我估计，全上海7万多考生至少有6万人都会按你们的“创新”出题思路来写这篇文章，其余不写“创新”的一律按不会“创新”而跑题论处!

别忽悠我们了，

小学

6年中学3年高中3年，老师换了一茬又一茬，有的连爹妈都换了好几茬，哪个老师那个父母(不管是不是我们亲身的)会教我们创新?不管是文科还是理科，我们学的听的就是应该做

什么

，应该怎么做不应该怎么做、如何按照阅卷老师的喜好去答题!而现在的阅卷老师又是以前应试教育的杰作，所以，这些阅卷老师对创新的理解就是一个：按照规矩做题就能得高分。

中国语文作文的应试教育最大的不创新就是居然也会有类似于八股的标准答案的，谁要是敢创新，另立山头，标新立异，呵呵，那你就看好的把，必须把你办了，否则，中国学生中会冒出无数个不听话的学生，那时候，你们的唯一手段就是用极低的分数给这些敢冒天下之大不韦的学生一记毁灭性的当头棒喝。现在看来蛮喜欢创新的韩寒顶着7门红灯毕业就是例子!

板桥同志离我们太远，他的“创新行为”运气不错，谁叫他原本就是画竹子画得出名的名画家呢，权威就是权威埃他成就的`板桥体(那个有钱人办公室里常放的“难得糊涂”应该就是了吧)我就左看右看都不好看，那水平和我幼儿园时写的毛笔字差不多，居然大家都能看出“竹子”味儿来，看来中国确实应该有大熊猫!我就是不会创新，我就是觉得王羲之的书法写得好，不喜欢那歪七八扭的“板桥体”，我就是想在欣赏水平上“创新”一下，但是，我敢肯定你们不让。

纵观我生出来这个世上18年，我看到的是凡是想创新的，活的都不怎么样，凡是山寨的模仿的(越像越好)个个过得滋润无比。美国的高科技，到了中国立刻可以变成低科技，模仿的结果让我们迅速地富了起来。我们的电视台，把国外的综艺节目不花钱地盗版克隆过来，搞一个火一个，不需要创新，一个个赚得盆满钵满!光模仿不创新让我们过了30年的好日子啊!

好了，字数够了，我只是想说，在这个模仿快乐创新痛苦的应试教育环境下，你让我们写“创新”不是忽悠我们嘛。你们这种试图用“不创新”的方式让我们写”创新”会不会讽刺了点?当然，敢于写这篇可能是0分的文章，我仗的就是我不要这70分，咱凭实力照样能在剩下的数、外、综合、物理上达到一本分数线，至少，写完这篇文章，这几年的怨气一下子发泄了出来，心情好了很多!

科技创新题目【第二篇】

尊敬的各位领导、同志们，大家好。

我叫______，来自________。我演讲的题目是“发展源于创新，创新促进发展”。在浩瀚的'历史长河中，人类就是在开拓创新之中发展进步的。在广阔的时空舞台上，________企业虽然只是沧海一粟，但也肩负着神圣的文化传播使命。我们的企业伴随着波澜壮阔的历史画卷逐步发展----可以看出：企业每一步的发展，总是伴随着改变、创新和进步。

________的金字招牌熠熠生辉了几十年，如今感受到市场经济的强烈冲击。如果说昨天是奋斗，那么今天的我们就不能仅仅满足于停留现状，而应该跟随着时代改革的呼声，与时俱进，开拓创新。在悠悠书香中，“____人”这个光荣的岗位伴我们成长，使我们成熟，“____人”在时代大潮之中求变图新，追求着进步与发展。

做为____________的一名普通员工，我亲身经历了这种变革和发展---从原来的计划发行到如今的市场竞争;从当年的闭架销售、简陋店堂到如今的优雅环境、明亮店面;从传统的销售方式到全方位的现代化服务;从落后的手工操作到先进的网络管理一切都在创新，都在变革，都在发展社会的发展与进步带给我们的不仅仅是挑战，更多的是机遇，只要抓住机遇，就能实现发展和跨越。创新---在于思想观念的更新。

20____年，____________与____________开始了业务连锁合作。当时，虽然书业连锁的概念早已提出多年，连锁经营在全国先进省份也不乏成功案例。但是对于我们来说，连锁经营还是一个新的观念，跨省业务连锁更是一个新的尝试，一个新的领域。此举能否成功，能否为市店带来利益，都不得而知。连锁方案刚刚提出，就掀起了轩然大波，有赞成的，有反对的，意见不一，议论纷纷思想的碰撞，观点的争论，观念的颠倒复带来了剧烈的头脑风暴。这是一段思想起伏的过程，也是一段思想更新的历程。在上级领导的正确决策下，跨省业务连锁在太原市店所属的门店中全面推进。

如今，三个年头过去了。回头看看业务连锁合作的足迹，它为我们带来了许多新的变化：

科技创新题目【第三篇】

创新创业一直以来都被视为推动社会进步和经济发展的重要力量。为了提高创新创业能力，我参与了一次创新创业培训。在这次培训当中，我深刻认识到创新和创业不仅仅是一种能力，更是一种心态，通过培训我收获了许多宝贵的经验和体会。

首先，培训强调创新创业的重要性和意义。在培训的开篇，导师强调创新和创业对于企业和个人都具有重要的意义。创新可以帮助企业在竞争中立于不败之地，创业则是创造我们自己的事业和命运。听到这样的话语，我深受鼓舞。我意识到创新创业不仅仅是为了赚钱，更是为了实现自我价值和社会价值，这激发了我探索创新创业的动力。

其次，培训提供了丰富多样的创新创业案例和经验分享。在培训课程中，我们不仅学习了一些创新创业的理论知识，还听取了一些成功创业者的经验分享。这些创业者都是从无到有，通过自己的努力和智慧成功创业的，在他们的身上我看到了创新创业的真实面貌和无限潜力。我从他们那里学到了很多关于创新和创业的技巧和方法，也深受他们勤奋努力和坚持不懈的精神所感染。

第三，培训注重实践环节和团队合作。培训中我们分成小组进行了一些创新创业实践项目。在实践环节中，我们需要运用所学知识，团队合作解决问题。通过这些实践项目，我深刻体会到创新和创业需要团队的合作与协调。在团队合作中，我们共同思考问题，相互交流和协商，共同努力找到解决问题的办法。这不仅锻炼了我们的创新能力，也增强了我们的团队合作和协作能力。

第四，培训强调风险意识和应对策略。培训中，我们了解到创新创业不仅伴随着机遇，更伴随着许多风险。而与风险对抗需要有足够的风险意识和应对策略。在培训中，我们学习了如何评估风险，如何制定应对策略。这让我意识到创新创业不是简单的冒险行为，而是需要有计划和方法的事情。只有在准确评估风险和制定科学应对策略的基础上，我们才能够有效地降低风险，增加成功的机会。

最后，培训通过激发创新思维和激发创业激情，使我对创新创业充满了信心和动力。创新创业是一场持久的战斗，需要坚持不懈和毅力。在培训中，我看到了很多创新创业者的成功故事，也看到了他们的挫折和困难。但是，正是这种对创新创业的热情和信心让他们坚持不懈，最终成功。我相信只要我有激情和信心，不断学习和实践，我也可以在创新创业的道路上取得成功。

通过这次创新创业培训，我对创新创业有了更深刻的认识和理解。我明白了创新和创业是一种态度和心态，需要持续的努力和实践。同时，我也认识到创新和创业本身就是一个学习的过程，需要不断积累经验和知识。我将怀着对创新和创业的热情和信心，勇敢地走上创新创业的道路，为更美好的未来贡献自己的力量。

科技创新题目【第四篇】

20____年是牛年。一提到牛，大家除了想到刘智(院里的同事)还想到了勤劳。没错，牛在中国文化中是勤劳、力量和倔强的象征。勤劳苦干的人被称为“老黄牛”;“牛高马大”常拿来形容高大强壮的汉子;清曹寅用“丹黄横扫八十一，万夫谁敌此牛力”的诗句形容牛的力大无比;倔强执拗的脾气则被称为“牛脾气”。

牛最为人所称颂的是它的儒子奉献精神：吃的是草，挤的是奶;耕的是地，挨的是鞭;割的是肉，流的是血……遇强不示弱，遇弱不逞强，工作最得意时就是被人牵着牛鼻子……这就是牛的儒子精神!

因此，人民都喜欢牛。牛肉好吃吧，掘牛排浪漫吧，牛市爽了吧……。

那么，牛年怎么又说起懒来呢。不急，先让我们看点有意思的东西。爱迪生有一句名言：天才就是99%的汗水加上1%的灵感。针对这句话，阿里巴巴创始人马云却提出了不同的看法。他给雅虎员工作了一次的精彩演讲——爱迪生欺骗了世界!其中有这样的说法：世界上很多非常聪明并且受过高等教育的人，无法成功。就是因为他们从小就受到了错误的教育，他们养成了勤劳的恶习，说什么生命在于运动……你见过哪个运动员长寿了?世界上最长寿的人还不是那些连肉都懒得吃的和尚?人是这样，动物也如此。世界上最长寿的动物叫乌龟，他们一辈子几乎不怎么动，就趴在那里，结果能活一千年。他们懒的走，但和勤劳好动的兔子赛跑，谁赢了?牛最勤劳，结果人们给它吃草，却还要挤它的奶。熊猫傻了吧唧的，什么也不干，抱着根竹子能啃一天，人们亲昵的称它为“国宝”。

再给大家讲个故事：

同样的一件任务，分别交给一个中国人和一个美国人去做，限定一个星期完成任务。中国人立即动手，说要下定决心，不怕牺牲，排除万难，去争取胜利。一个星期后，出身洪汗滚身泥的中国人如期完成了任务。而那个美国人，花了五天的时间在那儿冥思苦想，弄了个发明，画了几张图纸，第六天，美国人就开始制造他的工具，第七天，他也轻松地完成了这项任务。这就是中国人的劳苦和美国人的懒惰。当然，这个故事是对我们的讥讽。可这个故事是中国人编出来的。其用意是好的，是要中国人注意发明创造，不要墨守成规。

好，让我们开启今天的话题吧!

我们生活中有两种懒。一种是不愿动也不愿想的懒，不想劳累，也不愿翻来覆去地想问题;还有一种是不愿劳累却在不停思考的懒，这种绞尽脑汁想要更轻松的懒却是一种发明的动力。我想这种更有追求的懒，是值得提倡的。

让我们再来看看这种懒的好处吧，比如：

懒得爬楼，于是人们发明了电梯;。

懒得走路，于是人们制造出汽车，火车，和飞机;。

懒得一个一个的杀人，于是人们发明了枪、大炮、原子弹;。

……还有很多很多举不胜举的例子……。

那么，结合我们现实生活和工作又会怎么样呢?

大家知道，在cad里面，用一根线打断一排线很容易，但是要一排线来打断一根线呢?一根根的去点吗?显然，那样太费事了。由于懒于去做无意义的重复动作，我请教前辈，网上搜寻，终于让我找到一个cad的小插件，一个命令就可以实现原来一连串的重复动作了。此时，懒的好处就表现出来了，正是这种懒帮助我掌握了不少的绘图技巧。

再比如，我们在工作中，要怎么样才能把自己的工作做得比别人好却又比别人省力呢?如果你是懒于动手却善于思考的懒人，就会懒出一个名堂，也会做出一番成绩来。接手了一个任务，你想也不想，就依样画葫芦，照别人的样子干，照搬你上次成功的经验。你能成功吗?当然会。可是，你会有进步吗?我想，你的进步一定比不上那些喜欢想问题的人。那些喜欢想问题的人总是在想，有什么方法能把这件事做得更快更好吗?如果你每时每刻都只想更轻松地完成任务，你就会成为一个强者。你就会胜过他人。

因此，我在这里所说的懒不是傻懒，不是啥都不做，就等着胜利成果。如果你想少干，就要想出懒的方法。要懒出风格，懒出境界。

同样，我们在未来的发展中要总结前人经验教训，不能局限于常规，要勇于创新，懒得走他们的错路，弯路，多想想懒主意!人也轻松，效果也好，何乐而不为!

科技创新题目【第五篇】

在开展创新创业培训的最初阶段，我对自己的职业规划和个人发展道路感到非常迷茫和困惑。作为一个毕业不久的大学生，我对创新创业的概念和实践了解甚少，也缺乏实际经验。因此，我对创新创业培训的意义和目标存在一定的质疑，不知道在这个过程中能获得怎样的帮助和收获。

渐进阶段：知识积累与技能提升。

随着创新创业培训的深入进行，我逐渐开始了解和掌握了创新和创业的基本理论和实践方法。通过参与各类课程和讲座，我学习到了市场调研、商业模式设计、团队管理等方面的知识，并学会了如何运用这些知识分析和解决具体问题。此外，通过与企业家和成功创业者的交流与互动，我深刻领悟到了创新思维和创业精神的重要性，也在实践中逐渐培养起了自己的创新意识和创业能力。

尝试阶段：挑战与机遇并存。

在创新创业培训的过程中，我积极参与各类实践项目和创业竞赛，尝试搭建自己的创业项目和团队。这个阶段的过程不仅充满了挑战，同时也隐藏着巨大的机遇。通过团队协作，我学会了如何与不同背景和特长的人合作，充分发挥各自的优势，共同实现团队目标。同时，在实践中也面临着市场竞争和商业模式验证的困难，但正是这些挑战和问题的解决，让我更深入地理解了创新创业的本质和复杂性。

收获阶段：自我认知与成长。

通过创新创业培训的体验，我不仅在知识和技能上得到了提升，更重要的是培养了自我认知和成长的意识。我从一个迷茫和困惑的学生，逐渐成长为一个富有创新精神和创业能力的年轻人。这个过程中，我学会了发现和把握机遇，学会了从失败中总结经验教训，也学会了保持积极乐观的心态面对困境。这些收获不仅对我的创新创业之路有着深远的影响，也对我个人的发展起到了积极的推动作用。

回顾与展望：责任与担当。

创新创业培训结束之际，回顾过去的心得体会，我意识到自己不仅在知识和技能上得到了提升，更深刻地理解了创新创业的意义和价值。作为一个年轻人，我应该积极地承担起社会责任，发挥自己的创新创业能力，为社会的发展做出自己的贡献。同时，我也明白创新创业之路并非一帆风顺，需要不断学习和成长，以应对未来的挑战和变化。

经过这段创新创业培训的旅程，我收获了知识和经验，培养了创新精神和创业能力，并明确了自己未来的发展方向。我相信，只要不断学习和实践，坚持创新创业的理念和精神，我一定能在未来的道路上取得更大的成就。

科技创新题目【第六篇】

1、有9小袋茶叶，其中有一袋重量不标准，轻了一些。请你用天平，只称2次把它找出来。

3、哪3个数在相加和相乘时，都得到相同的结果呢?

4、成语谜(1)嘴严(2)翘翘板(3)只招9人。

发明故事。

奇特的啄木鸟。

据调查，啄木鸟每天要敲打树干500～600次,通过高速摄影算出,啄木鸟啄树的冲击速度是2080km/h,当啄木鸟的头部从树上弹回来时,它减速的冲击力也大得惊人——有1000个重力常数。要知道，一辆汽车如以56km/h的速度撞在一堵墙上，其力量才不过10个重力常数，可想而知，1000个重力常数是多么巨大的冲击力!奇怪的是，啄木鸟从来不会因此而得到脑震荡，头颈也不会受到任何损伤。根据啄木鸟头部的奇特构造和运动方式，有人设计了一种新颖的安全帽和防撞盔。经试验，这样的帽子比一般的防护帽效果要好得多。

科技创新题目【第七篇】

创新创业已经成为当今社会中备受赞扬的行为，它不仅能够为企业带来巨大的盈利和市场份额，还能够为社会带来更多的价值。作为一名创业者，我也一直在不断地摸索和探索创新创业的方法和技巧。在这个过程中，我积累了许多心得和体会，下面就为大家分享一下我的经验。

第一段：创新是基础。

想要成为一名创业者，首先要有创新的思维和能力。什么是创新呢？简单来说，创新就是在原有的基础上，进行杂交、融合、重组等操作，创造出具有新颖性、独特性和实用性的东西。就像是现在风靡全球的共享经济模式，就是一种创新思维的产物。创业者需要具备创新思维，不断地挖掘和发掘新的商业机会，才能够获得市场的认可和成功。因此，在创业之前，要多学习、多思考、多吸收知识和信息，努力培养自己的创新敏感度和创新能力。

第二段：团队是关键。

有很多创业者会犯一个错误，就是把所有的事情都自己一个人干，既辛苦又效率低下。事实上，创业是一项团队活动，只有团队协作才能够让企业更快地壮大。而一个优秀的团队必须是由互相信任、相互尊重、相互配合的人才组成的。因此，在建立自己的团队时，创业者需要尽力选择与自己价值观相同的人才，借助他们的专业能力来辅助自己的发展。

第三段：市场是导向。

任何成功的企业都需要市场的支持。企业在没有市场的支持下，是不可能长久发展的。创业者需要关注市场的需求和变化，从中发掘并满足市场需求，才能达到真正的创业成功。因此，创业者在立项之前需要进行相关市场研究和真实场景测试，并根据市场反馈进行必要的调整和变化。

第四段：风险是挑战。

创新创业过程中，风险是不可避免的，但也是能够为企业带来更多发展机遇和成长的挑战。创业者需要了解和认识自己所面临的风险，并做好充分的准备和预案，不断地寻找和开拓新的发展机遇。同时，创业者也要有足够的勇气和信心，克服困难和挫折，磨练自己的灵活性和决策力。

第五段：人生价值是奉献。

创业者除了追求自己的个人理想和价值外，还应该对社会有所奉献。这不仅有助于企业更好地获得社会共识和社会价值，对于个人的成长和精神境界也有着极大的帮助。因此，在发展的过程中，创业者需要有积极的社会责任感，关注社会公益和环境保护，通过自己的实际行动来贡献社会价值，和追求自身的成功、成长和价值实现两不误。

总之，创新创业是一个艰难而充满挑战的过程，但只要有创新思维、优秀的团队协作、市场导向、勇气与信心，并不断地寻找和开拓机遇，那么成功就一定会来临。创业者需要保持善于学习、不断进步的心态，做好充分规划和准备，并温故知新，不断完善自己和企业的发展。相信有这样的一种心态和行动，创业者一定会不断创造新的辉煌！

科技创新题目【第八篇】

大家好！

一个企业的发展亦与创新息息相关，无数事实证明任何一个企业的领导者只要高度重视“创新”，理解了创新的根本意义，不断在企业中实施创新的手段，企业就会不断产生出人们所需的新产品，从而企业也会产生新的经济增长点，展现新的面貌。

在企业中长期以来把创新单纯理解为小改小革、新技术推广或是技术革新或是技术改造，诚然不可以否认这些创新方式多年来为企业发展起到了一定的积极效果，但它的根本点也是其狭隘点，是仅仅将创造性的成果转化为好一点、更多一点的生产力，从而使企业产生一定限度的经济效益，当今创新的概念已大大超越了原有的境界，创新这个词已展延成创新工程的概念。它既包括传统的创新观念，更包含有对人类知识创新概念，创造企业文化的概念，创新不仅仅是某种技术方式方法的研究和探讨，而且已扩展到对人类传统的工作方式方法的研究和探讨，对人类的思维方式方法的探讨和研究，对人的创新能力提高的探讨和研究。改革开放的总设计师：邓就十分重视创新，他曾经亲自提出“勇于创新，多作贡献”，可见国家对“创新”是何等重视，为了使企业更快更好地适应21世纪飞速科技发展的需要，企业更需要加深对创新的理解，以尽快健全创新工作，促使企业加快创新的步伐。

科技创新既然是作为即将进入2l世纪的主要指导新思想，首先这一思想要在企业结构中形成共识。作为企业的领导要成立专门班子去研究去实施。这种班子既不能隶属于过去总师技术系统，又不能隶属于一般管理系统。它在企业中的地位应当具有更高层次，作为主要厂领导来说，可以为他起到重要的参谋作用。作为企业的发展来说，他应当作为企业发展的总参谋部。他的功能既可以为企业发展拟订长远发展规划、设想、建议，也可以为企业现行生产服务，为提高企业的科技素质服务。

当然一旦建立创新思想的科技发展体制，企业内原有的科技、管理系统，其功能亦应调整，以适应新形势的要求。其实为了满足21世纪的高速发展的需要，我国企业原有的一些制度及体制早就应该进行脱胎换骨的转变，一成不变的企业管理体制是满足不了具有划时代高速发展的科技工业的要求。

如何在太湖周边地区开展好企业创新活动呢？创新必须和可持续发展战略紧紧结合在一起。探索这一地区创新的方法，从工业企业方面来看，必须引进高新技术，摒弃过去“五小”带来的危害，几是对自然生态环境有危害、哪怕是一点点影响的企业必须坚决彻底关、停、并、转，杜绝一切污染源，应把发展高新技术、无污染新技术作为太湖周边地区企业发展的唯一立足点。

研讨科技创新的工作方法是每一个单位极需了解的，创新本身是一种开拓，其方法本身就是一个创新过程，然而不断总结和探索创新的方法是会有利于创新工作的深入展开，这里仅谈谈个人的一些肤浅的想法。

1、善于总结，不断提高。创新往往是在原有的基础上有所新的发展、发明、提高。因此对现有的科技基础不能忽略，要养成一个良好的习惯，不断总结已有成果，然而不能墨守成规，在总结基础上提出新的设想，新的建议，以利把原有的水平向上提高。

2、超常思考，不断开拓。创新在某种意义上讲要有科学幻想头脑，要具有超常规想法不断开拓的思想才能不断使创新达到新的境界。

首先要善于发现和培养创新人才，有独创性的人往往脑子灵活，转弯快，不循规蹈矩，作为领导，尤其是人事部门的人更要注意到这一点，应不拘一格选人才。人的才能不可能一下从天上掉下来，在企业内，要不断组织学习和进行培养。

第二，要善于运用好总结表彰的手段，对有创造力的同志要不惜重金聘用，对有成果的同志要不惜重金表彰，使之不断开拓，为企业更快更好更多地创造更新的产品。