2024年党建重点工作配档表计划表

制定党建重点工作计划，明确任务分工，确保责任落实，推动各项工作顺利开展，提升组织效能，促进全面发展。以下是网友为您整理分享的“党建重点工作配档表计划表”相关范文，供您参考！

时间

工作项目

工作内容

工作要求

备注

全年

党史学习教育常态化、制度化

①重点学习贯彻党的十九届六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神。

②通过集中宣讲、辅导报告、研讨交流、征文等形式，深刻领会精神实质，全面把握精髓要义，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚定政治定力，严守纪律规矩，推进全面从严治党向纵深发展。

③发挥领导示范带动作用，党组织负责人带头上党课。

①制定学习计划；②5月份召开一次工作推进会；③党组织负责人带头上党课不少于3次；④撰写学习心得体会，党组织负责人不少于3篇。

全年

严格落实党内生活制度

严格落实"三会一课""周五学习日"、民主生活会和组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员党性分析等制度。

①制定本单位基本制度配当表；②做好党组织活动记录薄。

全年

推进党支部规范化建设

重点抓好党支部班子建设、党员队伍建设和突出抓制度的落实，制定党支部工作计划、目标，强化对支部工作的检查考核，加强阵地建设，建设完善党员活动室，为党员干部集中学习、开展活动提供必要的场所。

10月份进行规范化建设检查验收。

①加强领导，明确责任；②典型带动，注重宣传；③严格考核，强化督查。

全年

做好党员干部联系群众工作

落实党组织联系基层、党员联系群众"双联系"制度。

①深化拓展干部驻村联户工作；②推进在职党员到社区报到工作。

①定期开展联建活动，入户走访；②开展"居民说事"及志愿者服务活动了解社情民意。

全年

开展关爱党员"三个一"活动

①入党纪念日为党员发送一条提醒信息；②支部书记与党员谈一次话；③为党员赠送一本学习读物。

①提高认识，加强领导；②搞好调研，认真落实。

全年

开展"三亮三比三评"活动

结合推进党史学习教育的深入开展，切实转变工作作风，提高工作效率，充分发挥窗口服务单位、重要项目工地党组织和党员的战斗堡垒和先锋模范作用。

10月份举办"三亮三比三评"展板展示活动。

①强化组织领导；②强化组织领导；③有效结合带动。

1-6月

解放思想大讨论活动

以深化学习为引领，着力于真抓实干、担当作为、能力提升，紧密结合全系统思想和工作实际，通过解放思想大讨论树牢新发展理念、提升境界标准着力创新创优。

①加强组织领导；②大力营造氛围；③加强督促指导。

3-9月

开展"金点子"大赛活动

紧跟市委、市政府总体工作布局，聚焦五大发展理念，围绕服务发展、推进改革、建功"十三五"，以经济发展、城市管理、文化建设、社会民生和党的建设等5个方面出点子、想办法，助推全市改革发展。4至5月份，各单位、科室进行内部评选。6月份检查各单位"金点子"活动进展情况。7月份开展"金点子"大赛初赛，选拔优秀"金点子"报送市委市直机关工委参加复赛和决赛。

①广泛宣传，积极参与；②注重把关，接受监督；③探索运用，促进落实。

5月

组织举办"山地自行车环湖游"活动

为促进运动健身常态化，凝聚人心人气，5月份举办住建系统"山地自行车环湖游"活动。

①高度重视；②积极参与。

5月

开展"微型党课"评比达标活动

①以落实"三会一课"制度，抓好"微型党课活动；

②"微型党课"是对"人人当讲师"活动的拓展和延伸，每名党员要把"微型党课"与"人人当讲师"活动紧密结合。全面提高政策理论水平和政治思想素质，提高党员的演讲能力。③5月份举办"微型党课"展讲活动。

①全体党员每次讲课都要形成讲稿备查。对备课不认真、照抄照搬、枯燥无味的，要重新讲课；②党支部建立"微型党课"学习考勤记录，对无故不参加学习的或未完成讲课任务的，要通报批评，并补课；③每个党组织至少选送1名党员参加展讲活动。

6月

举办领导干部党性修养培训班

为进一步加强干部队伍建设，强化党员理想信念教育、引导党员站稳政治立场、分清是非界限，抵制错误思想，6月份举办领导干部党性修养培训班。

①明确目的、提高认识；②珍惜机会、学以致用。

6月

组织新党员入党宣誓活动

强化党员的党性观念，引导真正从思想入党。

①严格要求；②积极组织。

6月

举办"慈善一日捐"活动

改善因残、因病、因灾等特殊情况致贫的困难群众生产生活条件为目标，广泛募集慈善资金，不断壮大慈善实力，积极开展社会救助，扶助弱势群体，促进公共福利事业的发展，充分发挥慈善事业在缓解社会矛盾、维护社会稳定、促进社会和谐方面的重要作用。

①强化领导，加大组织协调力度；②加大宣传力度，营造良好的社会氛围；③明确责任，落实捐赠目标；④严格监督管理，确保捐赠资金安全接收、有效使用；

9-11月

参加第七届市直机关运动会

为不断增强干部职工的身体素质和健康水平，促进机关精神文明建设，进一步鼓舞斗志、凝聚力量，激励广大干部职工以奋发有为的精神状态推进济宁改革发展。

①高度重视；②积极参与。

12月

"党建驿站"申报

①党性觉悟高；②业务技能精；③岗位业绩佳；④服务质量优；⑤法制观念强；⑥群众反映好。

①加强组织领导；②精心组织实施；③加强督导检查。

12月

"党建品牌"申报

①宣传发动，树立品牌意识；②论证定位，确定争创规划；③突出特色，创新活动载体；④营造氛围，强化舆论宣传；⑤严格把关，确保品牌效果。

①有鲜明的品牌名称；②有具体的创建措施；③有丰富的创建载体；④有深刻的工作内涵；⑤有较强的影响力。